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第一篇:學校教師個人總結(jié)
從事教育工作的我需要不斷地學習,以適應(yīng)社會的需求。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。
1、開展有效課堂教學研究,提高課堂教學質(zhì)量。我們?nèi)昙壗M認真開展高效備課,高效課堂教學、高效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,我嚴格要求自己,在每周聽一節(jié)課之后,會與同組的老師共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
2、自我反思及案例。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。
二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)
1、積極參與校本及研訓中心研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。
三、研修內(nèi)容豐富多彩
1、加強師德培養(yǎng)。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,盡量使自己成為學生、家長、社會滿意的好教師。
2、新課程理念研修。本學期我繼續(xù)把學習、實踐、驗證的新課程理念,作為師資研修的重點任務(wù)來學習。課堂中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。
總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮修遠兮,吾將上下而求索,為教育事業(yè)奉獻著無悔的人生。
第二篇:學校個人工作總結(jié)
忙忙碌碌中一學期的時光轉(zhuǎn)瞬即逝。一學期來,我校在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導和具體指導下,在社會各界的大力支持和全體教職工的共同努力下,比較圓滿地完成了學期初制定的各項工作目標,本學期學校工作以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以課堂教學改革為總抓手,整合全校教職工的力量,落實常規(guī),夯實基礎(chǔ),在團結(jié)協(xié)作中,各項工作穩(wěn)中求進,凸顯辦學特色?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、拓展德育工作途徑,提高德育實效性
以家庭、學校、社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)為保證,完善以校長、分管校長、政教處、少先隊輔導員、班主任為主體的校內(nèi)德育隊伍,積極構(gòu)筑我校德育工作發(fā)展的新格局。
1、加強以班主任為主體的德育隊伍建設(shè)。
定期開展班主任工作例會,加強班主任間的管理交流、研討。積極開展“五個一”工程,加強對問題學生的管理和疏導,通過建立學生檔案,結(jié)對幫扶、設(shè)立心理咨詢室等,讓問題學生得到健康成長。舉行學校骨干班主任經(jīng)驗交流、講座活動,強化班主任的管理能力。
2、積極開展少先隊活動
結(jié)合國家的重大節(jié)日,開展好各種活動。九月份全校開展了以“感恩教師”為主題的“感恩”教育系列活動。中、高年級段大隊委開展 “與文明相伴,當文明小使者”活動。十月份各年級開展了“祖國在我心中”“我為國旗添光彩”主題隊會、詩歌朗誦會、歌詠比賽等,培養(yǎng)了學生從小熱愛祖國,報效祖國的情操。十一月份學校以班級為單位開展預(yù)防各種傳染病的知識和安全知識黑板報評比,使學生懂得了養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣知識,提高了學生的安全自我防范意識。十一月中旬開展了班級文化評比,使每個班級創(chuàng)出了自己的特色,班級文化成了學校的一大亮點。十二月份學校利用課外活動時間定期開展跳繩、拔河、元旦匯演、校園十佳歌手、校園舞蹈明星以及各種趣味比賽等,豐富了學生的文化生活,培養(yǎng)了學生的道德情操。
3、加強了少先隊的組織陣地建設(shè)。
堅持少先隊干部民主選舉和小干部輪換制,堅持大隊委干部例會制,定期對工作進行布置、總結(jié)、評比,使少先隊工作分工明確,責任落實。
4、開展社會實踐活動。
九月份,開展了社區(qū)志愿者實踐活動,培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作意識,進行環(huán)保教育和社會實踐教育。
5、加強學校與家長的溝通,形成家校合力。
學校開展了家長課程,定期開展活動,并成立了家長委員會。充分發(fā)揮委員會職能,讓家長一同參與學校管理。
二、創(chuàng)新教學工作,促進教學工作質(zhì)量提高
堅持“教學是中心,質(zhì)量是生命,科研是先導,實驗是手段,師資是根本,管理是保證”的辦學思路,努力實現(xiàn)“教師觀念新、方法活、負擔輕、質(zhì)量高”和“學生發(fā)展全、素質(zhì)高、能力強、后勁足”的教學目標。
1、加強教研組建設(shè),提升教研活動質(zhì)量。
學校利用每天下午一小時教師辦公時間,開展教研活動,實行了領(lǐng)導包靠制,對校級教研、集備活動,實行分學段教研,切實提高教研活動的針對性和實效性,提高教科研效率。努力實現(xiàn)教研活動的課題化,做到教研活動與課堂實踐整合、與科研課題整合,努力使教研組成為學習型組織。通過專題分析、教學講座、案例研究、聽課評課、課題研討等活動,使課題研究工作扎扎實實地開展。
2、加強業(yè)務(wù)水平建設(shè),提高青年教師教學水平。
充分發(fā)揮骨干教師、教學能手的典型引路、榜樣示范作用,在青年教師中樹立“勤奮、刻苦、勇于創(chuàng)新”的典型。本學期,學校充分利用“每日公開課”活動,組織教師特別是中青年骨干教師發(fā)揮帶頭作用,通過說課、評課、觀摩課等,教師的教學水平明顯得到了提高。
3、積極承擔市、區(qū)級教學研討任務(wù)。
暑假期間在我區(qū)的小學英語教師培訓活動中,我校的孫秀錦、于延霞老師分別做了報告。充分體現(xiàn)了中、高年級小學英語“小組合作、自主互助”的345高效課堂教學思路。得到了區(qū)教研室領(lǐng)導的充分的肯定,參加會議老師反應(yīng)熱烈,好評如潮。
4、強化學科教學質(zhì)量意識,促進學生全面和諧發(fā)展。
(1)規(guī)范教學管理,常規(guī)管理做到精細化、長效化。加強平時教學情況的抽查。做到推門聽課,隨機隨堂聽課,隨機抽查作業(yè)、教案、按課程表上課等情況。重視寫字教學,把寫字考核納入學生評估成績中。
(2)加強了綜合科和技能科的管理。綜合學科進行期末質(zhì)量抽查。技能科教學業(yè)績考核,考查學生的技能,考查學生對教材知識的掌握情況,檢測了平常教學的落實情況和學生對這些學科的關(guān)注程度。加強藝體科教學管理,努力提高綜合學科的學科地位,并形成各自特色,全校開展“班班有美展”、“班班有歌聲”的系列活動。積極推行校園集體舞活動,豐富了校園文化生活,讓藝術(shù)之花開遍校園的每個角落。
(3)注重培養(yǎng)特長學生。以落實“全面發(fā)展,學有所長”理念,以“面上普及,點上提高,點面結(jié)合,形成特長”為思路,建立班、校、社會三級特長培訓機制。學校加強學生興趣小組特長班的培養(yǎng)。
5、優(yōu)化環(huán)境,提高幼兒園辦園質(zhì)量。
學校加大投入,添置設(shè)施設(shè)備,保證了幼兒園各項活動豐富多樣地開展。舉辦形式多樣的活動,指導家長科學育兒,定提高家長家教水平,增強了幼兒園的教育效果。
三、建設(shè)書香校園,打造校園特色
立足實際,將構(gòu)建書香校園文化定位為學校辦學特色,開展以“文化傳承,活力校園”為主題的讀書活動。
1、創(chuàng)設(shè)良好的讀書環(huán)境,倡導智慧教育。做好班級圖書角建設(shè),統(tǒng)一制作班級借書卡。添置部分圖書,充實學校圖書館。引領(lǐng)學生開展各種讀書活動,通過摘抄好詞佳句、寫讀書心得、交流讀書感受、推薦好書、優(yōu)秀讀書筆記展覽,開展征文、讀書演講、語文知識競賽等,進一步培養(yǎng)了學生的讀書興趣和閱讀能力。
2、開展豐富多彩的誦讀古詩活動。充分應(yīng)用《小學生古詩文誦讀》校本課程一書,深入實施古詩文考級制度,各年級學生都能積極參與,并取得了相應(yīng)的等級,有三分之一同學通過了十級考核。
3、舉辦讀書節(jié)活動。第三屆讀書節(jié)期間,學校開展了豐富多彩的系列活動:古詩文考級、讀書征文競賽、好書推薦會、優(yōu)秀讀書筆記展、學生個人習作專集展覽、評選“書香少年”、“書香班級”、“書香家庭”等活動,讓學生在活動中感受閱讀的快樂和幸福。
4、引導學生自編個人習作專集。舉行了學生個人習作專集展覽評選活動,推動習作活動的開展,提高學生的語文素養(yǎng)。
5、建立讀書活動的激勵機制。繼續(xù)開展“書香少年”、“書香班級”、“書香家庭”評選活動,表彰古詩文考級優(yōu)秀學生,并將學生閱讀與學生的爭星活動掛鉤。
四、發(fā)揮黨政工職能 建設(shè)民主之家
1、充分發(fā)揚民主精神。召開了教職工代表大會,審議通過了學??记谥贫?、辦公制度等各種規(guī)章制度以及教師業(yè)績考核評估細則修訂意見,為民主管理學校創(chuàng)造了良好的氛圍。
2、關(guān)心教職工生活,共創(chuàng)溫馨之家。教師節(jié)來臨之際,學校領(lǐng)導走訪了部分困難教職工,送去慰問品,送上問候和祝福。逐一走訪了退離修教師。
3、創(chuàng)設(shè)活動空間,豐富教師文化生活。十二月下旬學校組織了教職工乒乓球賽,教職工元旦聯(lián)歡等活動,增強了教師的凝聚力,豐富教師文化生活。
五、加強后勤管理,提高服務(wù)水平。
后勤工作“堅持以人為本,服務(wù)育人”的思想,牢記“服務(wù)于師生、服務(wù)于教學”的宗旨,發(fā)揚“勤快、務(wù)實、高效、優(yōu)質(zhì),的工作作風,樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,保證服務(wù)質(zhì)量,為學校的教育教學工作提供了強有力的后勤保障。
1、認真做好籌備工作,保障學校后勤正常運轉(zhuǎn)。
2、端正服務(wù)思想,提高服務(wù)意識。本學期重點解決以下幾個項目:
〈1〉新購買10臺筆記本電腦發(fā)放到每個教研組,為音樂教師添置錄音機3臺,新添置打印機3臺,購買了部分辦公桌椅,使教師辦公條件進一步得到改善,邁上了一個新臺階。
〈2〉教學樓水管道堵塞斷水,重新布管,及時搶修,消除不安全隱患。
〈3〉添置了部分滅火器,保障消防設(shè)施的安全。
〈4〉學校新增綠化面積500多平方,栽植了多種名貴花草樹木,新添法桐近20棵,教學樓、辦公樓前、后墻壁上分別安裝了古詩長廊、寄語、明星圖片等版面,面積達150多平方;教室、走廊版面面積達80多平方,教學樓內(nèi)墻壁、門窗進行了整修、粉刷,使校園面貌煥然一新。
〈5〉將原有舊倉庫兩間改造成伙房和餐廳,為幼兒園添置了大批玩具。
3、規(guī)范管理,提高財產(chǎn)的利用率。
4、加強財務(wù)管理,提高辦學效益
5、加強民主管理,推進校務(wù)公開。
6、加強綜合治理,創(chuàng)造美好環(huán)境。
六、一份耕耘,一分收獲。
本學期,我校師生在市、區(qū)開展的各項活動中都取得了較好的成績:其中孫耀亮、李春婷、齊世華、于會香、于秀芳的《快樂閱讀四步法》獲第三批濰坊市重大教育教學問題行動研究成果一等獎;李春婷、吳榮靜、邢小麗、袁延芳、王秀榮在區(qū)課堂教學大賽中,獲得一等獎;盧京愛、劉明霞老師被評為區(qū)級優(yōu)秀教師,孫湘麗、張華老師被評為區(qū)級優(yōu)秀班主任。陳慶偉主任被評為市級優(yōu)秀愛崗敬業(yè)老師,胡倩老師在寒亭區(qū)教育系統(tǒng)“愛崗敬業(yè)、教師育人”師德演講比賽中,榮獲二等獎。.
七、存在的問題和今后的工作打算:
在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,我們也看到了目前學校存在的一些困難和問題,有待于解決。
面臨的困難:隨著出生人口數(shù)的急劇下降,學校面臨生源減少的挑戰(zhàn);由于生源的減少,學校的公用經(jīng)費捉襟見肘;學校的硬件設(shè)施不能滿足教學的需要;目前師資隊伍老化,知識結(jié)構(gòu)不盡合理,英語教師緊缺;個別老師不能正確調(diào)整心態(tài),經(jīng)常因小事抱怨、指責,主人翁意識不強,私字當頭,消極工作。這容易產(chǎn)生不健康的集體氛圍,制約了個人的進步,也影響了學科組、年級段以致學校的發(fā)展。一滴水只有放入大海才永遠不會枯竭,一個人只有融入集體,才能體現(xiàn)價值,才能得到發(fā)展,否則將被遺棄。因此,只有學校發(fā)展才有教師發(fā)展,有了教師的發(fā)展,才有學校的進步。
今后的工作打算:創(chuàng)新學校管理模式,努力追求 “制度+文化”的管理模式,實現(xiàn)管理規(guī)范化、人性化、開放化。深化養(yǎng)成教育,拓展德育內(nèi)涵,引導學生學會尊重、學會負責、學會寬容、學會合作,讓每一個孩子健康成長。推進教師專業(yè)化進程,形成一支“吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻”的教師隊伍。加大學校環(huán)境建設(shè),改善辦學條件,推進校園信息化進程。以學生發(fā)展為本,全面推進素質(zhì)教育,追求“課堂教學的有效性”,切實提高教育、教學質(zhì)量。
教育教學是一項宏大的系統(tǒng)工程,學校工作千頭萬緒。成績只能說明過去,未來需要我們認真思考和把握。在成績面前,我們也要清醒地認識到存在的問題。在今后的時間里里,我們將知難而進,盡職盡責,在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中壯大,共同建設(shè)一個名副其實的示范學校。