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第一篇:個人工作總結不足之處
光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任?!皠諏?、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:
其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務培訓。
其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;
其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;
其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!
第二篇:個人工作不足總結與改進
一、個人工作中存在的不足:
1、存在懶惰思想,心浮氣躁,不善開動腦筋
2、執(zhí)行公司安排照抄照搬,不會舉一反三
3、匯報,處理問題,未能做到舉一反三的解決問題,有時未能從根本上解決問題;
4、工作不認真,老是走神,開小差
5,工作上有拖拉現象,有時候以思考不周為由導致部分事情實施和執(zhí)行時間推后和延遲
6、工作形式化,太過于片面。有時只是為了應付而準備
7、工作上自我滿足,缺乏開拓和主動精神,創(chuàng)新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,想得多,行動中實踐得少
8、工作中總習慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規(guī)、風風火火、大膽開拓的勇氣和魄力。
9、不愛溝通,遇到問題很少主動去和同事或領導溝通
10、沖勁有余,堅持不足,
11、對公司的規(guī)章制度沒有嚴格遵守,放松了對自己的要求和標準。
二、改進措施:
1、從思想上清除懶的根源,強化自己的責任意識,改變工作觀念。是不是工作觀念上有問題,是不是有混的意思。杜絕“當一天和尚,撞一天鐘”的思想。
2、不斷學習,不斷開拓工作思路,敢于打破舊模式,改變一些習以為常的東西,不僅自己要做,且要帶動公司的每個人不斷創(chuàng)新,善于開動腦筋,把每項工作,活動落到實處;
3、工作中,積極主動的向領導請教遇到的問題,并多與同事們進行溝通,學習他們處理實際問題的方法及工作經驗。通過多學、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。
4、日常工作中認真做好工作計劃,思考周全,并嚴格按計劃執(zhí)行,養(yǎng)成及時行動的習慣,提高工作效率和質量。
第三篇:個人工作總結不足之處
轉至__部工作至今已有一月了,在各級領導和同事的幫忙指導下,透過自身的努力,從不會到會,從不熟悉到熟悉,逐漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,在業(yè)務素質、工作潛力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,現將本人最近的工作狀況匯報如下:
一、業(yè)務知識方面
1、學習掌握了用友財務軟件。
看似簡單的軟件系統,似乎不那么簡單,透過學習、請教逐步掌握了總賬系統、往來管理、采購管理、銷售管理、庫存管理、核算管理等模塊的基礎操作流程。用友軟件把查詢憑證、供應商對賬、成本核算、費用管理、財務報表出具等都從傳統的操作手法變?yōu)樾畔⒒僮?,大大提高了財務人員的工作效率。
2、掌握了基礎賬務知識。
(1)協助成本會計進行成本核算工作,匯總統計每日材料出入庫、材料采購單據,計算出管理部門和營業(yè)部門的費用及實際成本,把經營過程的實際消耗如實地反映出來,到達積聚成本的目的,并用積累的成本資料反映酒店的實際經營耗費狀況,從而決定酒店經營效果的好壞。
(2)協助費用會計進行酒店費用的核算及攤銷。做好供應商月末對賬工作,統計核算酒店各部門的費用并進行攤銷,編制財務報表并對經營數據進行分析,為酒店月度經營分析會帶給準確數據。
(3)協助應收會計確認內部交易核對工作,匯總每日消費賬單,做好每筆消費數據的對賬,對散客客戶、掛賬客戶進行分類建立日消費明細,以減少差錯,便于月末對賬及賬款回收。
二、主要經驗和收獲
1、只有熟悉基礎財務知識,才能盡快進入實際工作主角并適應新的工作崗位。
2、財務工作最主要的是堅持原則,這樣才能理財管賬,才能履行好財務職責。
3、財務工作也屬于后勤保障部門,只有樹立服務意識,才能配合好各部門把份內的工作做好。
三、存在的不足
1、初入財務時由于業(yè)務知識不熟練,導致用友軟件操作錯誤。
四、加強學習,提升個人專業(yè)知識
作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應用心做到最好,哪怕是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新?!霸诠ぷ髦袑W習,在學習中工作”,只能透過不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,才能使自身綜合潛力不斷得到提高。了解新稅法,收集相關稅收優(yōu)惠政策,使財務工作發(fā)揮用心的作用。
五、確立工作目標,加強協作
做好財務工作計劃,以預算為依據,做好成本、費用的核算,充分發(fā)揮預算的目標作用,不斷執(zhí)行事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗,努力學習,不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務潛力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
第四篇:總結個人工作總結不足
個人工作總結 不足
第一篇:學生個人總結(學習、生活、工作:成績、不足、計劃)3000余字個 人 總 結
匯報人: 年月日 個人總結
悠悠六載,轉瞬已往,撫今追昔,感慨萬千,值此機會,總結自我,也希望領導老師能夠更多了解自己。下面,我就從學習、工作、生活三個方面介紹一下自己過去六年的成績、不足及未來計劃。
一、學習方面:成績優(yōu)異,逐步上升。
三百六十行,行行出狀元,要想成為一行的狀元,就必須務本——做好自己的本職工作。作為一名學生,學習文化知識便是自己必須認真對待的本職事務?;仡欉^往六年余的學習狀況,整體上是令人滿意的。本科期間,從大二開始,班級綜合成績約在班級前十名,獲得過????獎學金多次。自????年9月進入華中師范大學讀書以來,連續(xù)三年都榮獲一等學業(yè)獎學金,其中考研成績位列班級第,第一學年綜合成績班級第,第二學年綜合成績班級第。
俗話講實踐是檢驗真理的標準,倡導學以致用。作為一名中文系學生,我的“實踐”主要集中在科研活動及文章寫作方面。本科期間,我既有幸參加了仵教授所主導的省部級科研項目”(參見h /index.html)并負責整理編寫????。讀研之后更是榮幸參加了---教授主導的《----》編撰工作。此外,本科讀書期間,我還參加兩屆大學生科研立項活動并分獲三等獎和二等獎。我的科研能力與成果得到了相關刊物的認可,自2年以來,我在《--》、《---學》、《--》、《--》、-等刊物發(fā)表論文多篇。
當然,作為一個有志青年,不能因為取得一點點成績就沾沾自喜,而是應該看到自身的不足與缺點以獲得更大的成功。從學習成績上來看,我在2學年即大一時期學習成績一般,未能獲得獎學金,而在2學年即研二階段,雖然綜合成績排名班級第二,但僅以考試成績而論則要稍遜。
綜而言之,從2年入讀大學至今,我的學習成績從大一開始快速提升并一直保持著優(yōu)異的學習成績,但在研二階段因過多從事校內外實踐以致成績略有下降。對于即將走向教師崗位的自己,角色雖然轉變了。但是干好本職工作的的決心要堅決保持。之前是多讀書勤學習以積累知識成為一個對社會有用的人,今后將多讀書勤學習以教書育人為人師表。同時,認真汲取過往六年學習生活中的經驗教訓,爭取在工作之后,認真遵從領導安排,向同事學習請教,探索一條行之
有效的教學工作之路,從一開始就在較高水平上完成教學工作并做到逐年提高,堅決杜絕水平回落及工作質量下降的情況發(fā)生。二、工作方面:成績顯著,兼有挫折。
馬克思講人是社會關系的總和。學生的社會關系主要集中為教師與同學兩大方面,相應地,從事學生工作擔任學生干部是協調處理兩大社會關系的集中體現??偟膩碇v,在過往的六年學校生涯中,我大部分時間都擔任過學生干部且取得一定成績,贏得老師的信任與同學們的厚愛。
以本科期間為例,我因性格熱情隨和,做事熱情主動,被同學們選為班長。在一年任期內,除做好班級日常工作之外,還組織班集體聚餐、旅游。同時兼任院學生會科技實踐部干事,協助校院開展大學生三下鄉(xiāng)實踐與大學生科研立項活動。--。從2年秋進入華中師范大學學習以來,我擔任過黨支部宣傳委員、黨支部副書記、學生會文藝部部長共三個主要職務,工作期間積極努力,取得一系列成績,被評為優(yōu)秀研究生干部。
除學校學生工作之外,我還從事相關社會實踐活動。2年夏,我曾組織----工作組前往家鄉(xiāng)支教。2年秋以來,我在《----》報社做實習記者、編輯,在謀面教育機構擔任---教師。
相對學習方面的不足而言,工作方面的不足與缺憾較大,可稱之為個人成長過程中的小挫折。大學期間的學生工作主要集中于學年即大一期間,因未能協調好工作與學習的關系,我從大二開始將主要精力放在了學習與科研上面,僅于后來擔任徒具虛名的心理委員一職。并且在擔任班長與學生會干事期間,因個人工作思路、視野等原因,工作質量一般,成績平平,無突出表現。進入研究生期間,初擔任宣傳委員,后因表現突出當選黨支部副書記并被任命為文藝部副部長,同時兼任報社記者編輯與教師,身兼四職,分身乏術,因此,在文藝部相關工作與報社方面表現較平凡。
綜而言之,從本科到碩士,在協調本職工作與校內外實踐方面的能力得到了大幅度提高。但大學期間從熱衷于校內外實踐到熱衷于學習科研,有做事未能善始善終的嫌疑,缺乏迎難而上的氣概,這一點尤其值得自己警醒與深思。碩士期間兼職過多,有貪多之嫌,未能量力而行將各項工作都做到盡善盡美,這一點也應該進行自我批評。因此,工作之后,我將認真總結過往經驗并向領導及同事多多請教如何更好的協調各項工作的技巧。同時,堅持兩點原則:第一,做事有始有終,務必受學校之托,忠學校之事,不遺余力完成學校交給的各項任務,不打退堂鼓。第二,凡事量力而行,不貪多不求快,在自己能力之內兢兢業(yè)業(yè)。
三、生活方面:自信樂觀,人格漸趨完善。
“先做人,后做事”,是很多人都聽過的一句俗語。各行各業(yè)都有自己的要求,但追根究底,還是“做人”二字?;仡欉^往六年多的學習生活,我給自己的評價是“自信樂觀,人格漸趨完善”。我的自信樂觀生活態(tài)度,可以明確追溯至年夏。在這年高考之前,我從來沒有想過自己能讀重點大學。首先,自己是農村娃,各種學習條件欠缺。其次是自己學習成績差,中考成績還不足分。第三,自己所讀高中教學質量一般,少有升讀重點大學者。然而,經過高中階段的奮勇努力,我取得了難得的好成績,考上了重點大學。自此,我意識到“努力”是取得成績的不二法門,在目標切實可行的前提下,經過自己的努力與拼搏,獲得成功就是時間早晚的問題。也因此,擁有了強烈的自信心并能樂觀的生活學習,不因家庭貧困而羞愧,也不因一時的失敗而一蹶不振。
至于明確意識到要完善自己的人格,則要從---年夏說起。這一年,我將要開始自己的研究生學習生活,我認真總結過往的人生經歷與得失成敗,切身感受到“先做人,后做事”的正確性,決心克服自己性格上的缺點,逐步完善自我人格。經過一個暑假的思量,我將“99999999999”作為自己的座右銘。前八字是自己處事的準則,后八字是自己修養(yǎng)的方向。經過兩年多的努力,我結實了更多的朋友,也結交了更多志同道合的摯友。同時,親朋好友也都夸我比以前更加成熟穩(wěn)重,更給人一種信賴感。
相對而言,為人處事的原則就如硬幣的正反面,有利必有弊。大學期間,自信樂觀的心態(tài)固然使我具有一種無所畏懼的勇氣,但也有時也顯得魯莽自負,不知天高地厚。讀研期間待人以誠與人為善,努力提高自身修養(yǎng),但有時候身邊的好友也說我做事缺乏主見,甘心做“老好人”。
綜而言之,大學期間自信樂觀略顯過頭,讀研期間則做了一定修正。從總體上看,自己一直都是自信樂觀積極向上,并且能及時改造自我,完善人格。當然,這一切都是基于學生身份。因此,走向工作崗位之后,我決心要保持青年人樂觀積極自信的態(tài)度勇往直前,但要以更加成熟的態(tài)度審視之。最重要的是要與領導、同事協調好關系,爭取營造積極、向上的工作氛圍,凡事以學校利益為重,在大是大非面前將學校利益放在首位。
總而言之,過往六年有余的學校生活中,以學生的標準來衡量自己,我在各個方面都取得了一定成績,算是比較優(yōu)秀;但是以社會人的標準衡量自己的話則還有很多欠缺。因此,總的來說,我給未來的自己制定幾條工作原則:第一,以單位大局利益為重。第二,認真完成學校交給自己的各項任務。第三,做好本職
教學工作,贏得學校及學生的贊賞。第四,協調好與領導、同事關系,務必保證融洽、和諧氛圍。第五,自信樂觀、成熟知性的對待每一件事。
我的個人總結匯報完畢,請領導及老師多多指教。總結人: 年月日 第二篇:亮點工作總結和存在不足勞動保障監(jiān)察亮點工作總結和存在不足
2014年度,我區(qū)共受理各類舉報、投訴案件1185件立案306件,發(fā)出限期改正指令書255件,作出行政處罰決定**件,其中違反工作時間規(guī)定*件、非法使用童工*件、拒不接受勞動保障監(jiān)察*件、違反社會保險費申報(或繳納)管理規(guī)定*件。全年無一起勞動監(jiān)察案件被行政復議或行政訴訟,通過對投訴舉報案件的查處,幫助勞動者維護了自身的利益。主動監(jiān)察檢查單位數451戶,涉及勞動者人數1.8827萬人。為***名農民工追討工資 ***萬元。
今年我大隊共開展了“農民工工資支付情況專項檢查”、“清理整頓人力資源市場秩序”、“2014年度全區(qū)用工企業(yè)實行書面審查”、“全區(qū)企業(yè)社會保險稽查工作”、“最低工資規(guī)定執(zhí)行情況專項檢查”、“誠信企業(yè)培育”、“ 2014年度勞動保障監(jiān)察調研工作”、“2014年企業(yè)薪酬調查工作”等一系列勞動保障執(zhí)法檢查工作。在日常工作中我大隊尤其注重切實維護青少年的合法權益,把這一工作作為監(jiān)察大隊的亮點和重點工作來抓。我們區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊成立至今,時刻注意從本職工作入手,本著“關心青少年、保護青少年”的原則,深入貫徹落實《中華人民共和國未成年人保護法》、《勞動法》、《勞動保障監(jiān)察條例》和《禁止使用童工規(guī)定》等法律法規(guī),積極做好青少年維權工作,全面優(yōu)化青少年健康成長的外部環(huán)境,努力健全青少年維權工作的內部機
制,發(fā)揮勞動保障監(jiān)察職能優(yōu)勢,為維護青少年合法權益作出一定的成績。
一、積極建立健全青少年維權機制
為了確保青少年維權渠道暢通,更好地發(fā)揮作用,我們區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊不斷加強對此項工作的組織領導,要求各鎮(zhèn)(街道)勞動保障監(jiān)察中隊對轄區(qū)內用人單位進行政策宣傳,充分發(fā)揮基層網格的作用,將用人單位基本信息采集到監(jiān)察數據信息庫,使我大隊能掌握各種類型企業(yè)用工的情況。通過新聞媒體和政府網站向社會廣泛公布投訴舉報電話號碼,為廣大青少年提供法律咨詢服務,構建起高效、全面的青少年維權服務網絡。
二、加大工作力度,切實維護青少年合法權益 為切實維護勞動者和用人單位雙方的合法權益,特別是維護青少年的合法權益,我大隊多次組織開展了以打擊非法使用童工行為的專項檢查,對非法從事職介活動的中介機構進行了集中清理整頓,對介紹未滿16周歲和未成年人就業(yè)的行為給予嚴厲打擊,有力地打擊和震懾了非法使用童工和安排未成年工從事違反勞動工種規(guī)定等違法行為。2014年至今,受理查處非法招用童工案件*余件,依法清退童工*余人。有效地維護了青少年的合法權益。三、深入開展宣傳活動,營造和諧氛圍
專項檢查和日常巡查中,我區(qū)勞動監(jiān)察大隊采取“邊監(jiān)察、邊宣傳”的方式,使《中華人民共和國未成年人保護法》和《禁止使用童工規(guī)定》深入人心,我們加大宣傳力度,通過報刊、雜志、廣播、電視臺等新聞媒體以及散發(fā)宣傳單、深入用工單位張
貼宣傳畫等多種形式,大張旗鼓地向廣大勞動者和用工單位宣傳勞動保障法律法規(guī),使各項保護青少年法律法規(guī)得到廣泛普及,切實增強了用人單位和廣大家長的法制觀念,提高了青少年自我保護、依法維權意識,營建出全社會關注打擊侵害青少年權益行為、關心和保護少年兒童身心健康發(fā)展的良好社會氛圍。
四、發(fā)揮基層平臺作用,確保不留死角
我大隊充分調動和發(fā)揮基層勞動保障平臺兼職勞動保障監(jiān)察員工作積極性,對各鎮(zhèn)(街道)內的用人單位進行認真調查,建檔立卡,實施動態(tài)管理,并對廣大未滿16周歲的未成年人的父母或監(jiān)護人開展宣傳教育,使他們了解其應履行的保障未成年人合法權益的義務,促使打擊非法使用童工行為工作落到實處。
五、大力培育誠信企業(yè),大力提倡企業(yè)誠信,促進企業(yè)自律行為
完善勞動保障培育機制,使企業(yè)樹典型、立標榜,使企業(yè)學有榜樣,學有標桿。勞動保障誠信工作是推動企業(yè)守法經營、誠實守信,減少用人單位在勞動保障方面的違法行為,保障職工合法權益,創(chuàng)建和諧勞動關系的需求。我大隊把青少年保護作為誠信制度內容展開的一個主要內容,在勞動用工、工資支付、社會保險等幾大綜合指標中都明確了對青少年的特殊指標要求。具體主要從以下幾個方面做好工作:一是勞動用工規(guī)范,依法保護未成年工合法權益,不使用童工;二是按時足額支付勞動者工資,執(zhí)行國家規(guī)定的休息休假制度,不強迫職工超時加班,不得安排未成年工進行加班;三是用人單位招用勞動者必須簽訂勞動合同,并認真履行勞動合同。四是按規(guī)定繳納社會保險。
隨著我區(qū)勞動保障監(jiān)察工作的不斷深入,轄區(qū)內企業(yè)都較好的執(zhí)行了最低工資標準規(guī)定,在勞動合同的訂立方面有了新的進展,解決拖欠工資、維護農民工合法權益方面也有新的起色,勞動保障監(jiān)察工作取得了階段性的效果。但是,我區(qū)勞動保障監(jiān)察工作也存在著一些不足之處:
1、對用人單位制定內部勞動保障規(guī)章制度的情況監(jiān)督檢查還不到位。隨著我區(qū)部分國有企業(yè)“改制”、“重組”,經營管理形式發(fā)生了很大的變化,建筑施工企業(yè)的進入和私營企業(yè)的蓬勃發(fā)展,使得勞動用工大幅度的增加,由于職工法律知識欠缺,經營管理者制定用人單位各項規(guī)章制度時并沒有按照《江蘇省民主管理條例》的相關規(guī)定執(zhí)行,往往體現的是經營者個人的意志,維護的也是經營者的利益,職工出于要繼續(xù)在單位工作的顧慮,往往是敢怒而不敢言,導致個別用人單位的規(guī)章制度存在一些違規(guī)條款。
2、勞動保障政策法規(guī)的宣傳工作還有待于進一步加強。目前,我區(qū)仍有一部分企業(yè)存在著企業(yè)經營者不重視勞動保障監(jiān)察工作,只注重抓生產和促效益。極個別企業(yè)領導不負責任,對國家頒布的勞動保障法律法規(guī)和政策不聞不問。特別是個別私營企業(yè)的小老板和個體工商戶業(yè)主對勞動保障監(jiān)察工作抵觸情緒非常大,存在短期行為,為了追求利潤的最大化,不愿為職工繳納社會保險,有的不依法簽訂勞動合同,致使侵害勞動者合法權益的違法行為時有發(fā)生。從這一點來看,我區(qū)勞動保障法律法規(guī)的政策宣傳工作還有待于進一步的深入,明年我們將依托社區(qū)勞動保障監(jiān)察員平臺加大對轄區(qū)內小、微型企業(yè)主的政策法規(guī)宣傳,努力實現“無縫覆蓋”。
3、社區(qū)勞動保障服務平臺的信息采集要提高正確性。社區(qū)勞動保障監(jiān)察協理員到企業(yè)調查收集勞動用工、工資支付等信息時,經常會遇到一些阻力,比如,部分企業(yè)認為不能給其帶來好處還增加了工作量,不愿予以配合,有些企業(yè)擔心信息泄露,給企業(yè)生產經營帶來麻煩,會啟動自我保護模式,提供不真實信息,虛報、瞞報或漏報來敷衍了事。現在我區(qū)大部分企業(yè)的人員錄用、退工較為頻繁,用工信息的變化較大,以致協理員采集的信息要做到同步準確較為困難。
面臨新的形勢和任務,我們將以“加強領導、重視宣傳、扎實推進、發(fā)揮優(yōu)勢、擴大影響”的工作方針,著力解決勞動保障監(jiān)察工作中的新情況新問題。為切實維護企業(yè)主和職工的合法權益,努力創(chuàng)造和諧的就業(yè)環(huán)境,構建和諧勞動關系而更努力工作。
第三篇:青年工作總結與不足關于做好青年工作會議前期籌備工作的通知 今年今年將召開全局思想政治工作會議暨青年工作會議,會上將對近年來青年工作進行回顧總結,并對今后進一步做好青年工作提出意見,為做好會議的籌備工作,希望各支部做好以下兩項工作:
一、對本單位、本支部的青年工作進行回顧總結,特別是要突出本屆團支部在青年培養(yǎng)、舉薦方面所取得的成績和存在的不足,對已經形成的好的工作經驗、工作方法或品牌項目進行必要的梳理,團委將采取一定的形式在會上進行交流。材料需要提供具體的數據和事例。
二、就今后青年工作的開展提出建議,圍繞下面幾個方面:黨建帶團建、團的組織建設、團干部隊伍建設、團員隊伍建設、青年隊伍建設。請各支部以一定的形式,和黨政領導進行溝通,了解他們對這些方面工作的要求和想法;在團員青年中開展調研或座談,了解他們對這些工作的意見和建議。為便于在今后的文件中體現這些內容,材料不要太籠統,需要提出具體的設想或建議。
上述兩方面的材料以書面形式匯總后,于3月15日之前,呈報局團委。
機場局青年工作總結與不足
黨建帶團建、團的組織建設、團干部隊伍建設、團員隊伍建設、青年隊伍建設。請各支部以一定的形式,和黨政領導進行溝通,了解他們對這些方面工作的要求和想法;在團員青年中開展調研或座談,了解他們對這些工作的意見和建議。
一、以黨建帶團建,推動青年政治理論學習團組織作為黨組織的后備軍,在青年隊伍建設上,機場局團支部按照黨總支的要求,堅決貫徹以黨建帶團建,緊跟黨建步伐。在機場局黨總支的帶領下,組織開展“一幫一、一對紅”的在“七一”中國共產黨建黨八十六周年之際,在黨組織的帶領下,青年黨員和入黨積極分子赴余姚新四軍指揮所舊址、瞻仰四明山英雄紀念碑、參觀紹興周恩來故居和魯迅故里,慶祝黨的生日,同時也上了一堂生動的黨課。
旅檢科團員青年的意見和建議:
1、加強政治理論學習和黨史團史的學習,可適當組織外出參觀等
形式。2、定期請黨校老師為團員開講座,分析國際國內形勢及政策指定的導向,幫助團員青年在思想上有更大的進步。3、增加支部之間的聯誼、交流工作,可采取戶外活動形式和社會
公益活動,如遠足、集體慈善馬拉松、看望幫困學生、風箏大賽等?;蜻M行輪崗體驗不同崗位工作,讓不同崗位的團員青年有更多的交流和了解。
4、加強入黨積極分子的培訓和引導。
5、多關心團員青年的工作、學習和生活。現在團員青年生活壓力
還是很大的,如住房問題、個人婚姻問題等等,希望得到指導,為他們的發(fā)展提供空間和舞臺,開展聯誼活動創(chuàng)造條件。
第四篇:工作總結不足與缺點工作總結不足與缺點 1.工作總結的寫法總結,就是把某一時期已經做過的工作,進行一次全面系統的總檢查、總評價,進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,有什么經驗、提高。(一)基本情況。1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。2.成績和缺點。這是總結的中心??偨Y的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。3.經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。4.今后的打算。根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。(二)寫好總結需要注意的問題 1.總結前要充分占有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關情況,或者把總結的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領導出觀點,到群眾中找事實的寫法。
2.一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基矗 3.條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。4.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。5.總結的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負責人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。
在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,本人時刻以高標準嚴格要求自己,不斷加強政治學習,工作上兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守。通過一年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,圓滿地完成了黨組織和領導交給的任務,現將一年來的個人工作總結如下:
一、加強自身學習,提高思想認識
本人能在思想上嚴格要求自己,具備較強的責任心。始終以科學發(fā)展觀為指導,行動上以踐行科學發(fā)展觀為準繩,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想。堅持黨的基本路線、方針、政策,始終嚴格要求自己,思想上不斷提高自己的政治理論水平,及時學習上級文件及會議精神,擁護鎮(zhèn)黨委決定,執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議,自覺維護鎮(zhèn)黨委形象,堅決維護黨的形象,始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。
二、提高業(yè)務水平,做好本職工作
我的工作主要分為三部分,一是經管站,二是政工助理,三是包村,具體工作開展如下:
1.經管站方面:主要工作是上報各種報表。例如,農村住戶調查,我鎮(zhèn)西山院村為本次農村住戶調查樣本點,該村隨即抽?。ㄞD載自天天范文網 http:// 請保來源地址。)10 戶農戶作為調查對象,每個季度把日常的收支情況做好記錄,編好代碼,錄入系統,上報統計局。再有,農業(yè)畜牧業(yè)報表,每月每季度都有不同的表需要上報,調整好數據間的平衡關系,無誤后,錄入系統,生成相關文件,然后上報。每報一張表,在確保及時性外,同時也力爭數據真實可靠,不耽誤正常工作的進行。在管理村級印章上,對來蓋章的老百姓,手續(xù)齊全的,給予正常辦理,如果手續(xù)不齊全,及時聯系相應管區(qū)區(qū)長,確保老百姓能及時順利蓋上印章,不耽誤辦理其他事情。
2.政工助理方面:主要是協助組織委員完成組織人事等相關材料的報送。例如,在上半年的“村級”兩委換屆中,負責保存換屆相關資料,不齊全的及時聯系管區(qū)區(qū)長,同時,將每天換屆情況分別以書面跟電子版兩種形式報送市換屆辦和鎮(zhèn)領導查閱,確保領導及時了解換屆進度,使得換屆工作得以順利完成。/在下半年黨員納新工作中,指導并協助今年納新的新黨員填寫黨員檔案,確保填寫完整規(guī)范,同時自己在這期間也學到了很多有用的知識,并光榮的加入了中國共-產-黨,為自己前進的道路指明方向。在黨內年終年報中,主要負責本年度黨員遷入遷出、納新死亡等數據的完善工作,在組織委員的幫助下,順利理清增加減少的黨員數目及人員相關信息,在去組織科進行統一數據錄入時,我鎮(zhèn)數據最及時準確,使這項本來很復雜的工作輕松簡單的完成。再有,近期的公務員年終統計登記,都在組織委員的幫助下,得以順利高效的上報,在報送的過程中,多次跟市直各主要部門打交道,提高了自己的人際交往能力。3.包村方面:主要是計劃生育檢查、護林防火防汛、收交新農合以及需要下村布置督促的其他事情。計劃生育檢查工作每次都按照鎮(zhèn)政府的要求做好相關準備工作,不耽誤檢查工作,不拖后腿。上半年清明護林防火期間,每天跟村干部蹲點看墳頭,提醒老百姓注意防火,鼓勵倡導進行文明祭掃,將各類火險杜絕在萌芽中。防汛工作依然不松懈,今年夏季的第 9 號強臺風“梅花”晚間會波及我市,晚上跟村干部輪流到水庫邊觀察水位變化情況,及時泄洪,以免出現險情,給老百姓造成不必要的經濟損失,甚至威脅到人身安全。今年新農合中,努力發(fā)動村民參合的積極性,耐心細致地講解國家這項便農惠農政策的好處,最后,在給老百姓增加一道保護傘的同時,也順利的完成了鎮(zhèn)上的指標任務。
三、正視自身不足,積極彌補改正
人無完人,自己身上也存在著一些缺點。例如,思想不夠穩(wěn)定,有時工作不夠積極主動,對領導安排的任務,拈輕怕重,發(fā)牢騷。這些都是亟需克服改正的缺點。相信把上述的問題克服后,工作會更加得心應手。
在今后的工作中,我將認真總結經驗,吸取教訓,發(fā)揚成績,克服不足,努力在黨組織的關懷培養(yǎng)下,在自己的不懈努力下,做一名合格的年輕干部,為社會主義現代化建設做出更大貢獻。如有不當之處,懇請領導批評指正
第:企業(yè)網管年度工作總結及不足2014工作總結 時間一晃而過,彈指之間,2014年已接近尾聲,作為公司的一名客服專員及兼電腦維護專員,在這一年里,在領導的指導、關心培養(yǎng)下,在同事的支持幫助、密切配合下,使我在自身技術積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高,但是還有很多需要繼續(xù)積累和學習的地方。現在的主要的工作還是在電腦維護這一塊,客服專員這一塊相對涉及較少,現先將電腦維護專員這一塊做一個系統性總結:
一、計算機硬件的更換,購置和維護情況
今年公司高速發(fā)展,更換大批辦公設備。在此過程中,努力做好新電腦設備的選型、系統的安裝、辦公軟件的安裝,協助分配相關辦公設備。并負責對回收的舊電腦進行硬件維護、灰塵清理、格式化硬盤、重新安裝操作系統以及再分配工作?,F有109臺電腦,其中大良吉之島5臺電腦,特別是研發(fā)中心全部是今年新增加的組裝高配制電腦;現打印機28臺,復印機3臺,傳真機:8臺,ups34臺,在這一年里,發(fā)生硬件性故障的電腦基本上為已過保的電腦硬件,沒過保電腦為二臺,都有叫方正售后部門維修好,過保電腦主要存在電源燒壞,主板不穩(wěn)定,硬盤壞道等問題。在這些故障發(fā)生,盡量做到不影響工作維護完成,硬件性問題基本上送修。硬件性問題還不夠專業(yè),技術原因和設備等原因決定送修。
二、電腦系統:
由于之前電腦配置不夠高及兼容性問題,安裝最新版系統win7速度不夠快,現 普通電腦全部使用xp系統,3臺win7系統,公司使用的辦公軟件為office2014和2014兩種版本,03版office也打上補丁可實現兼容,但03版world容易出現軟件模板錯誤問題,需要手動刪掉舊模板后才可使用,把
c:documents
and settingsadministratorapplication datamicrosofttemplates 文件名為:normal 刪掉既可。系統均是從網上下載最新版系統,經殺毒后刻錄光盤,現不需要刻錄光盤,使用u盤安裝系統,節(jié)約光驅,在今后的購置電腦中,光驅是不需要申購,除特別原因之外。
三、網絡環(huán)境:
公司:97臺電腦(公司內部)有70臺電腦是可以使用外部網絡的,目前使用5m光纖,使用的是最新tp-link941n無線路由器在不下載情況下是可以正常使用,營銷系統在20米范圍實現無線網絡,以方便筆記本或手機使用網絡(在授權下使用)。在辦公時間中,宿舍網限制進入公司網絡。對在辦公時間中下載超過規(guī)定限度的流量系統會自動把下載的計算機拉入黑名單,需要人為 1 / 4 的開放。對私自接入公司網絡是無法使用外網網絡。如果有必要將也無法使用局域網絡。對電腦實現了ip實名制,所有的ip均統一由管理員分配。
外部: 紅星美凱龍3m帶寬,1臺主機,暫無做使用限制。大良吉之島4m帶寬,無線路由器在大堂可使用無線網絡,如有必要可實現整個商場有無線信號,需再再安裝一個無線路由器。5臺主機暫無做使用限制。
四、病毒安全:
對外網:使用路由器硬性防火墻,開啟spi防火墻(全狀態(tài)數據包檢測型防火墻,是指通過對每個連接信息(包括套接字對(socket pairs):源地址、目的地址、源端口和目的端口;協議類型、tcp協議連接狀態(tài)和超時時間等)進行檢測從而判斷是否過濾數據包的防火墻。它除了能夠完成簡單包過濾防火墻的包過濾工作外,還在自己的內存中維護一個跟蹤連接狀態(tài)的表,比簡單包過濾防火墻具有更大的安全性。開啟dos攻擊防范,開啟:開啟udp-flood過濾: 對內網:安裝360防火墻,開啟arp防火墻,當然防火培不是萬能的,360安全殺毒或金山毒霸,每天8點鐘之前開機后自動升級,五、服務器及打印機:
服務器:現有電腦服務器2臺,打印機服務器1臺,一臺用于erp服務器,一臺是前臺電腦,用作辦公及oa系統,目前oa系統只作為查看文件使用,還沒作其它方面使用,在熟悉各流程后,明年重點研究oa系統,加快公司辦公自動化發(fā)展的合理化進程,以便用于實施。打印機服務品用作跟單打印使用,可帶3臺打印機。打印機:現有打印機29臺(包括針式機、噴墨機、激光機)公司從2014年元月10日租用8150激光打印機150元/月,原8150老化使用經常出問題。打印機今年采購噴墨打印機5臺,報廢四臺,維修價值不大。
六、電腦使用制度:
目前復印機制度有出,電腦使用制度還沒確定下來,主要責任方在我,沒及時跟進,根據明年的計劃,重新在原先制度下修改送相關領導批示。
七、公司網站
公司網站今年已制作了一個全新的網站,功能體現在產品展示,公司新聞、報紙內刊、調查、客戶留言、下載等方面。明年將進一步改版,目前網站空間為300m,使用效果還不錯,主要關鍵字還是以實木家具、套房家具、駿業(yè)、駿星木床等關鍵字為主。
八、監(jiān)控系統:主要保證公司監(jiān)控設備的正常運行、定期維護、以及保證監(jiān)控內容的保密性和完整性等工作。公司使用的是之前監(jiān)控系統設備,對于新辦公大樓嘗未安裝新的安全保障設施。大良吉
之島使用的是網絡設像頭,經過使用,存在著一些問題,使用的軟件不穩(wěn)定,圖像不夠清晣,望相關部門在以后的購買中不要網絡攝像頭。
九、網絡改造工作 1、公司對研發(fā)中心、國內市場部辦公環(huán)境進行了改造,并對網絡布局重新做了調整。在此過程中,努力完成了辦公樓網絡拓撲結構的設計、設備的選型、走線方式的設計、施工過程進行協助和監(jiān)督、機房的位置選定及布局設計、機房內網絡設備的安裝調試,并協助工程公司完成裝修過程中的網絡面板和電話面板的安裝調試、布線后的測線工作。
2、公司2014年1月1日大良吉之島駿業(yè)家居生活館試營業(yè),在此過程中完成辦公室的網絡規(guī)劃,線路布置,音箱設備采購和安裝、視頻監(jiān)控的調試、電腦安裝、網絡連接、打印機共享等。
十、其它相關
1、負責公司各類會議投影設備的正常使用 2、協助制作ppt和相關文件打印整理
3、實現了無紙傳真,目前促銷活動的傳真已使用電腦自動傳真
4、展會協助工作
十一、2014年工作中存在的不足
1、公司計算機及網絡方面的管理情況較為混亂,另外,計算機管理也沒有成文的管理制度,因此機器的配較為混亂,年底已對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,并把每臺機器責任到人。
2、oa系統的使用還存在著問題,在今后會努力學習。 3、工作沒有系統規(guī)劃性,基本上是哪里有事就去哪。另沒有做系統的總結性,雖然對一些工作也作了一些預防,4、對硬件性性故障維修需要進一點加強
5、各項工作沒有及時向領導匯報,經過領導的悉心指導,我意識到自己工作缺乏原則性和匯報及時性,在以后的工作中,我會做到常規(guī)工作總結匯報、緊急工作及時匯報、臨時工作請示匯報。和領導的溝通相對較少,只顧埋頭工作,很多工作因為沒有及時向領導請示,也使得工作和領導想的不一樣。
6、工作不夠主動性,正如領導批評一樣,守著自己一畝三分地。當然其它同事要求我協助做其它事情,我是會全力去做的。有建設的意見需多跟領導匯報,在這方面我需要加強溝通。
總結人
工作不足
工作存在不足
工作不足及整改措施
個人2020年工作的不足及存在的問題
個人工作心得體會參考范文推薦
第五篇:個人工作不足總結與改進
開展思想作風整頓活動以來,本人對自己的思想、學習、工作等方面存在的突出問題進行深刻的剖析,找出問題的根源,認真吸取教訓,明確努力的方向,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點的目的?,F將剖析的主要情況報告如下:
一、存在的主要問題和不足
在領導和同事的指導幫助下,自身素質不斷提高,認真地完成各項工作和任務,但還有較大的差距。
一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強當先的意識不強,與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點。
二是學習積極性不足。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學習,對學習“走過場”,流于形式,學習的自覺性、主動性不強;學習中滿足于“蜻蜒點水”。
二、整改措施和努力方向
通過這次思想作風整頓活動,我看清了自己在思想、學習、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題。
一是進一步解放思想,在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念,強化質量意識和自我超越意識,緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作,勤勤懇懇、認認真真地做好每一項工作;把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思路和框架,在保證質量的基礎上不斷求新、求活;針對新情況、新問題,大力開展調查研究,確保寫出一批有深度、有份量的調研成果。
二是加強理論學習、不斷提高自身素質。今后將全面、系統、準確地加強理論學習,努力打下堅實的政策理論功底,拓寬個人知識領域。按照通讀與精研相結合、理論與實踐相結合的原則,確定學習中心,制定合理
的學習計劃,確定學習中心議題,確保每天拿出一定的時間用于學習,堅持作讀書筆記和心得體會,不斷豐富自己的專業(yè)知識、理論知識和實踐經驗;針對自己文字駕馭能力不強、寫作水平需要提高的實際情況,加強寫作方法理論的學習研究。
三是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做;始終保持雷厲風行的工作作風,高標準、快節(jié)奏的做好每一項工作,重視工作中的每一個細節(jié)和每一件小事,力爭使每一項工作都不出紕漏,達到完美;進一步解放思想,求真務實,增強工作主動性和科學性,工作想到前頭,想細想全,克服盲目性,變被動為主動,做到“有的放矢”。
總之,我將以這次思想作風整頓教育活動為契機,振奮精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,爭取早日達到辦公室獨當一面的要求。
第六篇:個人工作總結的不足
在這一年還留給我一些缺點和不足。
首先,在思想上,與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要進一步加強思想政治學習,深入領會,并堅持作到身體力行。以更加飽滿的學習熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作學習;還需要進一步加大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,爭取成為一名優(yōu)秀的共產黨員。
其次是工作能力還有待進一步的提高。這也是我的近期目標和努力方向。通過多參加各種學習活動,我想會有明顯的改善,這也能增加自己的群眾基礎,更廣泛地投身到工作中,堅定為人民服務的決心。
最后,今后的生活和工作中,我要發(fā)揮帶頭作用,認真努力地完成自己的分內工作,注意生活中的細節(jié)繼承發(fā)揚好習慣,堅決摒棄壞習慣。嚴格按照黨員標準衡量自己,做好群眾的思想工作、在向周圍群眾宣傳黨的路線、方針、政策,進一步提高自己的綜合素質。
今后打算:
一是高度重視理論知識學習,不斷堅定政治信念,進一步明確服務宗旨。 積極參加機關組織的各項活動,提高自己的溝通能力,更希望能參加公司組織的每次培訓。能針對自身工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和業(yè)務書籍。時刻牢記全心全意為客戶、為基層公司服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。
二是統籌結合加強業(yè)務學習,不斷提高工作能力,積極做好本職工作。學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種保險知識,并用于指導實踐工作?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導,向專家請教學習,提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯系實際。在實際工作中,把理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。
三是勤干加實干,積極進取,努力取得工作實績。 認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤,手勤,協助領導建立健全各項制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。來人接待、上下溝通、內外聯系等各類工作努力做到不推諉、負責任。有句話叫態(tài)度決定一切,其實在工作中,態(tài)度決定工作質量、工作效率、工作完成率。沒有事業(yè)心的人,將一事無成。才華和能力只有在腳踏實地的工作中才能充分施展,才能得到相應的回報,我們青年的一代是要充分發(fā)揮個人潛能,銳意進取才能真正實現個人的人生價值。