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        透析室護(hù)士培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)(優(yōu)秀范文六篇)

        發(fā)布時(shí)間:2024-12-16 11:50:26

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        第一篇:血透室護(hù)士年度考核個(gè)人總結(jié)

        對(duì)我有著獨(dú)特意義的20xx年即將過去,回看這獨(dú)特的一年,仿佛歷歷在目。在今年的工作中,不遲到、不早退,能遵守各項(xiàng)院紀(jì)院規(guī),尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。主動(dòng)積極的完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù)。除了圓滿的完成了“血液透析”的進(jìn)修學(xué)業(yè)外,還成功的在科主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)建了血透室,并良好的開展和維持血液透析工作。

        人說萬事開頭難,自血透室開科以來,我協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定血透室的崗位職責(zé)、工作流程、操作規(guī)范、賬目管理及應(yīng)急預(yù)案的制定,做到超前思維,保證在工作中遇到問題時(shí),能有據(jù)可查和及時(shí)解決,保證血透室工作順利開展。

        在工作中,我本著以人為本的服務(wù)理念,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),用親切而有耐心的話語溝通來增強(qiáng)護(hù)患情感,細(xì)心的講解透析知識(shí),給予飲食指導(dǎo),消除患者的恐懼心理和對(duì)疾病的盲目感,增強(qiáng)患者的治療信心。我還經(jīng)常主動(dòng)征求患者意見,不斷改善服務(wù)工作。在沒有家屬陪同的透析病人透析中,我能擔(dān)起家屬的責(zé)任,送水、熱飯、攙扶、更衣、協(xié)助大小便等,從不埋怨臟和累。

        對(duì)于我的本職工作,我負(fù)有高度責(zé)任心,膽大心細(xì)。血液透析工作具有較高風(fēng)險(xiǎn),作為護(hù)理操作者,我既有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),又能發(fā)揮主觀能動(dòng)性,做到最大限度的控制和避免風(fēng)險(xiǎn),從而提高護(hù)理質(zhì)量。除此之外,我還有具有高度的營(yíng)銷意識(shí),為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益有著高度的敏銳性,做到服務(wù)好每位固定病人,留住每位咨詢病人,推廣醫(yī)院的軟件與硬件,吸引更多的病人。我積極參加各種院外學(xué)習(xí),不斷豐富自己,主動(dòng)參與科內(nèi)“兩新技術(shù)”的開展,自血透室開科以來,共完成血液透析410臺(tái),其中:血液透析濾過(兩新技術(shù))20臺(tái),血液灌流2臺(tái),無肝素透析11臺(tái)。全年工作中,無護(hù)理安全事故、差錯(cuò)的.發(fā)生。

        身為血透室院感負(fù)責(zé)人,除日常透析工作,我還要完成對(duì)水機(jī)、透析機(jī)的定期保養(yǎng)工作,和對(duì)透析用水、透析液、透析環(huán)境的定期的監(jiān)督工作,最終,我以“優(yōu)秀院感質(zhì)控員”;我管理的血透室,以“優(yōu)秀院感科室”的榮譽(yù)稱號(hào),圓滿畫上了今年的句號(hào)。

        回顧這一切的一切,這只是一個(gè)小開端,我會(huì)全心全意工作,協(xié)助科主任和護(hù)士長(zhǎng)讓我們醫(yī)院的血透室更富特色,更加壯大。

        第二篇:血透室護(hù)士年度考核個(gè)人總結(jié)

        時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,回望這一年來我在護(hù)士長(zhǎng)的崗位上所做的工作,心中有很多感慨;現(xiàn)將20xx年以來各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

        一、嚴(yán)格管理,有效協(xié)調(diào)

        一年來,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴(yán)格要求自己,在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒,大膽管理,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強(qiáng)了科室凝聚力,使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營(yíng)造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

        二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)

        作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑難雜癥多,護(hù)理??菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對(duì)應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士,僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),在學(xué)校僅了解到簡(jiǎn)單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí);在西醫(yī)“專科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展,??谱o(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)越來越明顯的今天,中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識(shí)和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個(gè)群體的'工作積極性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性,也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。

        三、嘗試文化管理,力求做出特色

        多年的護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)歷,使我深切的體會(huì)到:對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言,規(guī)范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,要讓“護(hù)士長(zhǎng)管理”這個(gè)外因,通過護(hù)士“個(gè)人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,我采取了一系列措施:在護(hù)士排班表上,每周送她們一句人生、職場(chǎng)感悟;舉辦“天使心語”小板報(bào);利用早會(huì)給她們講一些勵(lì)志、哲理等小故事,引發(fā)她們對(duì)人生、對(duì)事業(yè)的思索。潛移默化之中,我們中醫(yī)科的護(hù)士,人文素質(zhì)有了很大提高。

        四、注重服務(wù)細(xì)節(jié),提高病人滿意度

        比如說,在對(duì)病人的健康教育方面,多數(shù)科室的做法是,單純依靠護(hù)士口頭宣教,但我通過長(zhǎng)期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個(gè)弊端:護(hù)士說得少了,內(nèi)容涵蓋不全,說得多了,因?yàn)闀r(shí)間有限,就會(huì)說得快而沒有重點(diǎn),這樣,病人根本記不住。為此,我把入院宣教的內(nèi)容列了一個(gè)提綱,作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容,而把詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦,護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,把詳細(xì)的資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識(shí)宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項(xiàng)”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,不僅有助于病人掌握,也節(jié)省了護(hù)士大量時(shí)間,因此深受大家歡迎。

        五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié),提高自身素質(zhì)

        俗話說,打鐵還需自身硬,在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時(shí),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn),提高自身綜合素質(zhì)。于20xx年x月參加了心理咨詢師考試,望在x月份獲得三級(jí)心理咨詢師證書。一年來,先后在國(guó)家級(jí)、省級(jí)雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇,在我院院刊上發(fā)表詩(shī)歌1篇,散文兩篇。

        20xx年,是可喜的一年、收獲的一年、彰顯朝氣的一年!我們醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力,管理制度逐漸規(guī)范、工作程序進(jìn)一步完善、學(xué)術(shù)研討縝密推進(jìn)、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩(wěn)步拓寬,各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責(zé),使醫(yī)院整體上呈現(xiàn)出一個(gè)循序漸進(jìn)、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)!

        第三篇:血液透析室護(hù)士年終總結(jié)

        工作一月來在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下在同事支持幫助、密切下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)對(duì)工作精益求精圓滿地了所承擔(dān)工作任務(wù)個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都了進(jìn)步為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié):

        一、政治思想:

        以病人為中心以質(zhì)量為核心護(hù)理服務(wù)理念新護(hù)理模式社會(huì)發(fā)展新參加一切政治活動(dòng)以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)全心全意為病人服務(wù)。

        二、法律意識(shí):

        學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī)讓我意識(shí)到法律制度法制觀念依法辦事、依法自身合法權(quán)益已人們共識(shí)現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念全方位、全過程讓病人滿意這人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)更高、更新需求這就要求我法律知識(shí)安全保護(hù)意識(shí)使護(hù)理人員懂法、用法依法醫(yī)療事故。

        三、工作學(xué)習(xí):

        在工作中遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度,查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程制度差錯(cuò)事故,無菌操作孕產(chǎn)婦新生兒安全“以病人為中心以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念文明禮貌服務(wù)文明用語到工作中每個(gè)崗位工作儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規(guī)范對(duì)年輕護(hù)士傳、幫、帶護(hù)師職責(zé)努力護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對(duì)缺點(diǎn)、差錯(cuò)總結(jié)、查找工作隱患防患于未然。

        在工作過程中我深深感到自身傳染病知識(shí)很少感到自身學(xué)習(xí)、自身素質(zhì)緊迫性:

        一、向書本學(xué)習(xí)每天擠出充實(shí)汲取“營(yíng)養(yǎng)”

        二、向周圍同事學(xué)習(xí)謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教向同事請(qǐng)教參加醫(yī)院和科室組織傳染病知識(shí)學(xué)習(xí)班

        三、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用于工作中在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)查找防止和克服淺嘗輒止、一知半解傾向我時(shí)刻提醒要自身思想道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)鍛煉奉獻(xiàn)意識(shí)把無私忘我做為人格修養(yǎng)不受社會(huì)上不良風(fēng)氣從一點(diǎn)一滴小事做起;工作中嚴(yán)以律己忠于職守防微杜漸牢固全心全意為病人。

        服務(wù)宗旨:我在醫(yī)院試用期來感受到醫(yī)院向上朝氣對(duì)未來充滿信心愿意為六院一份微薄力量請(qǐng)和同事們監(jiān)督和支持!

        第四篇:兒科護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)

        時(shí)光如沙,從手指縫中溜走,在這一年中都是在兒科工作,一年結(jié)束,現(xiàn)將這一年來工作的一些體會(huì)總結(jié)下來。

        一、提升自己的專業(yè)能力

        來到兒科工作時(shí),我深刻的認(rèn)識(shí)到了自己的不足,我知道想要?jiǎng)偃芜@份工作就必須要時(shí)刻不斷的提升自己的能力,我利用上班和休息時(shí)間學(xué)習(xí),上班的時(shí)候看其他同事工作,學(xué)習(xí)他們的工作技巧,在休息時(shí)努力不斷的自行學(xué)習(xí),自己找相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí),并且向其他同事取經(jīng),通過我不斷的學(xué)習(xí),不斷努力最終我的能力有所提升,對(duì)于一些常見的兒科病已經(jīng)了如指掌,清楚兒科病的生病引起的與原因,知道了給不同的病人給予不同的治療,如果是簡(jiǎn)單的病,我就可以給他們治療,如果是復(fù)雜的病就會(huì)讓主治醫(yī)生去解決。

        對(duì)待他人的教導(dǎo)我都會(huì)虛心的聽取,都會(huì)努力做好,不斷的完善自己,因?yàn)槲ㄓ型昝赖娜?,只有不斷努力的人,我也知道所以我不斷的牡蠣提升自己,不斷加油讓自己掌握到更多的知識(shí),只有提升自己的能力才能夠做更多的事情給病人更多的治療,每一次我都會(huì)堅(jiān)持不停的給學(xué)習(xí),只要有時(shí)間。

        二、照顧病人

        來看病的都是一些兒童,他們雖然有父母陪同,但是父母非常著急,我會(huì)首先安撫病人的父母讓他們先放下心來,對(duì)于病人的情況也會(huì)如實(shí)說明,然后讓他們的心情平復(fù)下來之后我在去給他們治療,這些小朋友的都是一些小孩子,最怕痛,也比較怕生,因此我會(huì)讓他們高興,然后根據(jù)居停的情況給予具體的治療,在患者比較多的情況下,會(huì)優(yōu)先給病情嚴(yán)重的病人治病,同時(shí)也會(huì)安撫其他病人,讓他稍等,不要生氣。

        有一病人住院,雖然有他們的爸媽陪同但是我也會(huì)時(shí)常關(guān)注他們,有任何情況也會(huì)第一時(shí)間感到,讓他們能夠安心的.治療,對(duì)于哭鬧的病人會(huì)盡力安撫告訴,安慰他們不要慌張,也不要有壓力,讓他們放松。

        三、做好輔助工作

        在工作的時(shí)候我經(jīng)常輔導(dǎo)醫(yī)生,在醫(yī)生看病的時(shí)候幫助醫(yī)生取藥,做一些雜事,幫助醫(yī)生看病情,并更具病人的不同情況及時(shí)通知醫(yī)生,一些兒童需要打針的時(shí)候,醫(yī)生忙不過來,就會(huì)幫助醫(yī)生,為醫(yī)生分擔(dān)壓力做好自己的工作,把兒科室的所有藥品都會(huì)整理好,保證藥物齊備,保證醫(yī)生在工作的時(shí)候不需要分心,耽誤時(shí)間可以好好的工作,一心為兒童服務(wù)。

        我也會(huì)做好衛(wèi)生環(huán)保工作對(duì)于一些地方都會(huì)按時(shí)的消毒,減少病菌滋生,保證讓來看病的病人有一個(gè)好的就醫(yī)環(huán)境,也能夠保證我們醫(yī)務(wù)人員的健康,同時(shí)也會(huì)配合其他同事工作,只要需要我都會(huì)第一時(shí)間幫忙。

        在兒科室上班我的能力得到了提升這一年中我學(xué)到了很多,我以后會(huì)繼續(xù)努力做好自己身為醫(yī)生的責(zé)任。

        第五篇:透析室護(hù)士個(gè)人總結(jié)

        作為一名護(hù)士,我深刻理解到自己肩負(fù)著重要的使命和責(zé)任。在過去的一年中,我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì),每一次經(jīng)歷都讓我更加成長(zhǎng)和改進(jìn)。在此,我想分享我自己的300字的個(gè)人總結(jié),希望對(duì)未來的護(hù)士能有所幫助。

        1.學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)

        作為一名護(hù)士,學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)是永恒的主題。我們每天都面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能和技術(shù),從而更好地為病人提供專業(yè)的護(hù)理。我們需要努力保持專業(yè)素養(yǎng),不斷提高自己的學(xué)歷和專業(yè)水平,向?qū)<艺?qǐng)教并與同行交流,以便更好地服務(wù)于病人。

        2.團(tuán)隊(duì)合作

        護(hù)士工作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)工作,在團(tuán)隊(duì)合作中緊密合作并協(xié)作,才是真正的出色護(hù)士。作為團(tuán)隊(duì)成員,我們需要學(xué)會(huì)互相溝通和協(xié)作,給予別人支持并接受別人的支持。在分配、列出任務(wù)和療程安排時(shí),我們需要協(xié)調(diào)好時(shí)間,確保一切按照計(jì)劃進(jìn)行。

        3.人格和職業(yè)道德

        作為一名護(hù)士,我們需要表現(xiàn)出高度的職業(yè)道德和人格魅力。我們必須尊重每個(gè)病人的權(quán)利,并在他們需要我們時(shí)提供支持。我們需要保持清醒的思考,做出聰明的抉擇,在高壓的環(huán)境下經(jīng)受住挑戰(zhàn)。我們需要理解我們的職責(zé)和責(zé)任,而且時(shí)刻保持著敬畏之心,在對(duì)病人的關(guān)愛中,實(shí)現(xiàn)自己作為護(hù)士的人格價(jià)值。

        4.注重教育與宣傳

        作為一名彰顯專業(yè)精神的護(hù)士,我們?cè)跒椴∪朔?wù)的同時(shí),還要向他們提供相關(guān)的'醫(yī)療教育與指導(dǎo),幫助他們更好地認(rèn)識(shí)和理解自己的健康狀況,并學(xué)習(xí)如何適應(yīng)治療方案和生活方式。我們還需要向更廣泛的受眾宣傳醫(yī)學(xué)信息和技術(shù),不斷提高人們對(duì)健康和醫(yī)療的認(rèn)知。

        在過去的一年中,我不僅了解了更多關(guān)于上述這些領(lǐng)域的知識(shí),還收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我相信,未來的我會(huì)在這些領(lǐng)域上不斷發(fā)展,成為更加專業(yè)和出色的護(hù)士。我相信,只有不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),并始終以服務(wù)病人為宗旨,我們才能夠成為社會(huì)上的康健使者,實(shí)現(xiàn)自己作為一名護(hù)士的價(jià)值。 護(hù)士個(gè)人總結(jié)300字

        作為一名護(hù)士,我深刻地認(rèn)識(shí)到護(hù)理事業(yè)的偉大和美好。在接受專業(yè)護(hù)理教育的同時(shí),我也在實(shí)踐中不斷地修正和增強(qiáng)我的專業(yè)知識(shí)和技能。通過在臨床工作中的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)積累,我感覺到自己已經(jīng)有了足夠的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來總結(jié)自身的護(hù)理工作。

        在護(hù)理工作中,第一步是要建立良好的溝通和信任關(guān)系。護(hù)患關(guān)系是一種特殊的關(guān)系,它不同于平常的人際關(guān)系。在這種關(guān)系中,護(hù)士需要更多地傾聽和理解患者的需求和情感。因?yàn)榛颊咴谏眢w上和心靈上都非常脆弱,需要我們?yōu)槠涮峁┯袗坌?、有耐心的護(hù)理服務(wù)。

        其次,我認(rèn)為護(hù)士必須有足夠的臨床知識(shí)和技能。在護(hù)理工作中,護(hù)士需要針對(duì)患者的病情制定合理的護(hù)理計(jì)劃,并及時(shí)調(diào)整和更新。同時(shí),護(hù)士還需掌握各種護(hù)理技能,如宣教指導(dǎo)、急救處理、藥品注射和病情監(jiān)測(cè)等。通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我已經(jīng)掌握了這些基本的護(hù)理技能,并且在實(shí)踐中得到了不斷地提高。

        此外,護(hù)士還需要具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)。作為護(hù)士,我們每天都面臨著一些需要處理的棘手問題,例如醫(yī)患糾紛、家屬抱怨、誤診誤治等。在這種情況下,我們需要克制自己的情緒和言行,時(shí)刻保持專業(yè)的態(tài)度和行為。同時(shí),護(hù)士還需要在日常工作中自覺守法守規(guī)、尊重患者權(quán)利,不斷提高職業(yè)素養(yǎng)和修養(yǎng)。

        總之,作為一名護(hù)士,我深感責(zé)任重大,并時(shí)刻準(zhǔn)備著為患者提供安全、溫暖和專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。我會(huì)時(shí)刻記得自己的職業(yè)使命,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,與同事和患者建立良好的關(guān)系,為人類健康事業(yè)貢獻(xiàn)綿薄之力。

        第六篇:血透室護(hù)士年度考核個(gè)人總結(jié)

        難忘而又緊張的20xx年即將過去,回首這一年來的工作感慨萬千,一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體醫(yī)護(hù)人員的密切配合下,全院各科室的大力支持下,扎實(shí)工作,圓滿完成啦年初預(yù)定計(jì)劃,并取得較好的成效,將20xx年工作,存在問題,建議措施及20xx年計(jì)劃匯報(bào)如下:

        20xx年主要工作:

        1、全體人員積極統(tǒng)一思想,使之聚焦到院黨委要求的醫(yī)療行為軌道上來,并能齊心協(xié)力努力作為,認(rèn)真完成各項(xiàng)血液透析常規(guī)工作,弘揚(yáng)良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng),全年工作中無醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)、事故發(fā)生;

        2、認(rèn)真完成縣疾控中心和院感辦的消毒質(zhì)控檢查部署,建立健全各項(xiàng)消毒記錄;

        3、積極創(chuàng)新發(fā)展、提升血液透析各環(huán)節(jié)質(zhì)量效益,現(xiàn)透析人數(shù)34人,全年完成普通透析4352人次,高通透析420人次,血液濾過300人次,血液灌流168人次。急危重?fù)尵?0人次,成功率100%。新增透析11人,全年總收入175萬,比2016年提高26%。

        4、在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,中心全體工作人員能以“技術(shù)服務(wù)齊步走、我為患者保健康”為理念,將“為患者服務(wù)的腳步”落實(shí)到細(xì)節(jié)、延伸到院前、院后。全年投入5萬余元為每一位透析患者送溫暖,切實(shí)解決了患者路途遠(yuǎn),吃飯難的問題。對(duì)其中一位特殊困難的患者全年重點(diǎn)幫扶3000余元,給予其生活上極大的幫助,使他重新樹立了生活信心。全體醫(yī)護(hù)人員對(duì)患者開展“心靈關(guān)愛活動(dòng)”,如對(duì)新入患者宣講腎病、透析相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí),幫助他們克服恐懼、盲目就醫(yī)意識(shí),建立科學(xué)治療觀念。創(chuàng)建了腎友“心理健康微信平臺(tái)”,為患者行心理咨詢輔導(dǎo)50人次;耐心宣講農(nóng)合、醫(yī)保透析政策,傾聽患者意見,針對(duì)問題與患者深入溝通,有效化解醫(yī)患矛盾于萌芽狀態(tài),受到廣大患者的肯定,收到患者的錦旗2面;

        5、多渠道開展新業(yè)務(wù)新技術(shù)。如倡導(dǎo)人員外出開會(huì)學(xué)習(xí),8人次參加血液透析學(xué)術(shù)會(huì),倡導(dǎo)業(yè)務(wù)、技術(shù)“精益求精”風(fēng)尚,王晨威護(hù)士通過仔細(xì)觀察患者血管通路特點(diǎn),因人采取無痛穿刺手法。得到了患者的`好評(píng)和依賴。新人入職,嚴(yán)格要求老人手把手傳幫帶,三個(gè)月后經(jīng)過理論、實(shí)踐技能考核后方可獨(dú)立上崗。因此也建立了一支技術(shù)過硬的護(hù)理隊(duì)伍。

        6、加強(qiáng)科內(nèi)感染管理,認(rèn)真做好消毒隔離工作,加強(qiáng)醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn),組織護(hù)理人員,學(xué)習(xí),加強(qiáng)消毒隔離檢查和手衛(wèi)生,保持水處理間,治療室,透析室的清潔及消毒。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù),防止院內(nèi)感染,透析機(jī)嚴(yán)格一人一用一消毒,透析器管路一次性使用,杜絕交叉感染,保證患者的治療安全。

        發(fā)展存在的突出問題及措施建議:

        突出問題是缺乏臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的高年資護(hù)士。措施建議是將透析室的護(hù)理人員納入全院護(hù)理體系中來,讓血透中心的護(hù)理人員相對(duì)穩(wěn)定,整體醫(yī)療環(huán)境安全,有利于我拿出更多精力進(jìn)一步學(xué)習(xí)和科研,使得科室有可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展空間。

        20xx年工作計(jì)劃:

        透析中心全體人員堅(jiān)決服從院黨委的號(hào)召,做到為患者服務(wù)再完善、特色新技術(shù)再拓展、學(xué)術(shù)科研再提升、科室收入再落實(shí),達(dá)到“中心技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量最佳化”的目標(biāo)。

        1、患者服務(wù)再完善

        除給予患者經(jīng)濟(jì)支持外,更多地讓他們得到精神鼓勵(lì)和支持,依托腎友心理健康微信平臺(tái),擬在患者中開展優(yōu)秀征文活動(dòng),講述他們患病過程中的人、事和心態(tài)路程,讓他們的家人和更多地人了解他們,溫暖關(guān)愛他們。

        2、特色新技術(shù)再拓展

        借助沈陽陸總,202醫(yī)院友好合作關(guān)系,研究日間短時(shí)透析和夜間長(zhǎng)時(shí)透析新技術(shù)的利于弊,調(diào)研在我科室患者群中應(yīng)用的前景,以此能夠更好地為患者服務(wù)。

        3、學(xué)術(shù)科研再提升

        樹“業(yè)務(wù)精益求精”學(xué)習(xí)風(fēng)尚,堅(jiān)持常規(guī)渠道培養(yǎng)人,如外出開會(huì)學(xué)習(xí)、進(jìn)修講課函授等;堅(jiān)持帶著新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開展過程中出現(xiàn)的新問題去探索提升。

        4、科室收入再落實(shí)

        積極收治新病人,堅(jiān)持醫(yī)療安全第一原則,敢于挑戰(zhàn)病情復(fù)雜患者,借助沈陽陸總,202醫(yī)院已經(jīng)建立的綠色轉(zhuǎn)診通道,積極溝通疑難患者,使得重患轉(zhuǎn)出,平穩(wěn)后轉(zhuǎn)回,保證患者不掉隊(duì),不流失,從而保障科室收入的再落實(shí)。

        各位領(lǐng)導(dǎo),我的匯報(bào)完畢,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正!

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