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第一篇：教師本年度個(gè)人工作總結(jié)

下面從三個(gè)方面談?wù)勎疫@一年的學(xué)習(xí)和工作。

一、教學(xué)工作

上半年，我在高三擔(dān)任了兩個(gè)文科班。它可以認(rèn)真?zhèn)湔n，研究高考大綱，了解學(xué)生運(yùn)用知識(shí)的能力和知識(shí)上的差距，分析各種練習(xí)的特點(diǎn)及其可能對(duì)學(xué)生產(chǎn)生的影響，指導(dǎo)學(xué)生備考。在教學(xué)中，充分利用課堂時(shí)間，提高課堂教學(xué)效率，不占用學(xué)生課后時(shí)間，讓學(xué)生有更多的時(shí)間進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。在期末考前教學(xué)中，注意對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)，解決學(xué)生考試?yán)щy。兩個(gè)文科班高考平均分585，排名濟(jì)南第一。我對(duì)這個(gè)結(jié)果很滿意。但是我對(duì)自己的工作也很不滿意，就是有那么幾個(gè)平時(shí)語文成績(jī)優(yōu)秀，語文水平較高的同學(xué)，高考卻沒有取得理想的成績(jī)，甚至成績(jī)很差。我認(rèn)為我的教學(xué)工作肯定有問題。很長(zhǎng)一段時(shí)間，我都在煞費(fèi)苦心地思考問題的根源，試圖找到解決問題的辦法，但至今沒有得到滿意的答案。

下半年，高一上了兩節(jié)課。作為新的教學(xué)大綱，新的教材，新的學(xué)生，我花了更多的時(shí)間備課。準(zhǔn)備大綱，調(diào)整自己的教學(xué)思路，明確自己的教學(xué)目標(biāo)和要求；準(zhǔn)備教材，從定量和定性兩方面確定教學(xué)內(nèi)容，安排教學(xué)進(jìn)度，選擇合適的教學(xué)方法；讓學(xué)生做好準(zhǔn)備，了解他們的知識(shí)基礎(chǔ)和水平，他們的興趣愛好和思維特點(diǎn)，以及他們的行為習(xí)慣和性格特點(diǎn)，從而使自己的教學(xué)為學(xué)生服務(wù)。在過去的半年里，我和高一備考組的老師在寫作教學(xué)方面做了一些改革嘗試。

首先，我們采取了統(tǒng)一全年的寫作時(shí)間、內(nèi)容和要求，集中選取范文，打印給學(xué)生，然后分班講評(píng)的教學(xué)方法；

其次，我們嘗試在周筆記教學(xué)中對(duì)學(xué)生的日常工作進(jìn)行量化評(píng)價(jià)，并在期中考試成績(jī)中記錄量化評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)，讓學(xué)生時(shí)刻了解自己的寫作水平，養(yǎng)成平時(shí)認(rèn)真踏實(shí)的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高寫作水平；

第三，只要條件允許，就要開設(shè)課外閱讀課，豐富學(xué)生的知識(shí)，提高學(xué)生轉(zhuǎn)移知識(shí)的能力。這半年來教學(xué)效果的成敗還是很難判斷的。我會(huì)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候再做一次總結(jié)，以利于今后教學(xué)工作的順利開展。

二，學(xué)校的日常學(xué)習(xí)，工作和活動(dòng)

總的來說，在過去的一年里，我能夠積極參加學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)、工作和活動(dòng)，如政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、升旗儀式、聽專家講座等。也能按時(shí)參加教研組的活動(dòng)。通過這些，我與附中、同事、社會(huì)、時(shí)代都有著密切的聯(lián)系。我意識(shí)到教學(xué)改革勢(shì)在必行，我的知識(shí)和能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求，我們學(xué)校的很多老師，尤其是我們組的很多老師，都值得認(rèn)真學(xué)習(xí)。就這樣，我在各方面都盡了最大的努力學(xué)習(xí)和努力。我既不自以為是，也不感到羞恥。我是一名冷靜自然的附中老師。

第三，商業(yè)學(xué)習(xí)

在過去的一年里，我通常只能通過閱讀一些專業(yè)書籍和期刊，利用零星的時(shí)間獲得一些新的專業(yè)知識(shí)。常讀的有《語文學(xué)習(xí)》，《語文月刊》，《中學(xué)語文教學(xué)》等。因?yàn)槲业膶I(yè)特點(diǎn)，也因?yàn)槲业膫€(gè)人愛好，我也抽時(shí)間看了幾本小說，看了一些文學(xué)評(píng)論文章。下半年，因?yàn)樾麓缶V列出了高中生必讀的書籍，其中有三本書是我以前沒有讀過的，所以我以更快的速度讀完了其中的兩本。幸運(yùn)的是，下半年加入了校長(zhǎng)帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)到上海參觀學(xué)習(xí)，去了中國(guó)師范大學(xué)第二附屬中學(xué)和上海七寶中學(xué)兩天，開闊了眼界，增長(zhǎng)了一些知識(shí)，受到了多方面的啟發(fā)。

另外，上半年參加了學(xué)校組織的教師計(jì)算機(jī)培訓(xùn)，提高了我的計(jì)算機(jī)使用能力。下半年聽了這個(gè)組的幾位老師的話，從他們身上學(xué)到了很多東西，對(duì)我的教學(xué)工作起到了一定的推動(dòng)作用。

離開大學(xué)快二十年了，感覺需要在教育理論、教材、教學(xué)方法等方面進(jìn)一步學(xué)習(xí)。我會(huì)在以后的工作實(shí)踐中努力學(xué)習(xí)商業(yè)知識(shí)。當(dāng)然，我也希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能給我提供一個(gè)繼續(xù)學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。

第二篇：年度教師個(gè)人工作總結(jié)

朱永新教師說：“一個(gè)教師不在于他教了多少年書，而在于他用心教了多少年書。”用心的前提是什么是“愛”，愛這一職業(yè)，愛自我的崗位，愛自我的學(xué)生。作為一名教師，最重要的任務(wù)就是使自我的教育教育教學(xué)質(zhì)量有所提高，為此我讀了《如何成為一名優(yōu)秀教師》這本書，書中一些新的教育信息、新的教育理念、新的教學(xué)方法，對(duì)我今后的教學(xué)有很多的幫忙。

從這本說中，我明白了要想成為一名優(yōu)秀教師，我要做到以下幾點(diǎn)：

1、我認(rèn)為一個(gè)優(yōu)秀的教師不僅僅要有淵博的知識(shí)，更重要的是要有高尚的人格，能用自我的人格魅力去感染和鼓勵(lì)學(xué)生。

書中說教師的巨大力量在于做出榜樣，教師應(yīng)當(dāng)以自我的人格魅力感染學(xué)生，激勵(lì)學(xué)生，在教師的高尚人格的影響下，學(xué)生為其崇高的品德所折服，為其卓越的才能所傾倒，為其廣博的知識(shí)所陶醉，心甘情愿地理解教師的教育。這就是教師的人格力量。那么何謂教師的人格那就是四個(gè)方面構(gòu)成的文化品格。

先說“德”。任何國(guó)家，任何時(shí)代，任何學(xué)校，都要求教師具有高尚的道德品質(zhì)，這是支撐教育大廈的棟梁，是教師的靈魂。作為一名教師，首先要加強(qiáng)師德修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，在與學(xué)生的交往中，“以德服人”。僅有良好的師德修養(yǎng)，學(xué)生才能“親其師，信其道，”進(jìn)而“樂其道”，才能完成教育新一代的神圣使命，才能不辱教師這一神圣而崇高的職業(yè)，才能實(shí)現(xiàn)自我真正的人生價(jià)值，最終也能得到學(xué)生的尊重。那么，教師的德包括哪些具體資料呢首先，要無限熱愛教育工作，甘愿把自我的聰明才智毫無保留地貢獻(xiàn)給“太陽底下最光輝的事業(yè)”，全身心地投入到教育工作中去?！耙磺袨榱撕⒆印?，“捧著一顆心來，不帶半根草去”，具有神圣的職責(zé)感和使命感。僅有熱愛本職工作的教師，才會(huì)有任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度；教師僅有熱愛、尊重學(xué)生，才會(huì)關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)。其次，要對(duì)教育事業(yè)有深刻的理解。教育起著傳播人類禮貌的重要作用，沒有教育，人類就無法前進(jìn)。俗話說十年樹木百年樹人，教育是一項(xiàng)長(zhǎng)期工程，不可能產(chǎn)生“立竿見影”的效果，所以，急功近利的短期行為勢(shì)必會(huì)使教育誤入歧途。教育工作是培養(yǎng)未來的建設(shè)者的，所以，教育工作者必須立足現(xiàn)實(shí)，著眼于未來。第三，要作風(fēng)正派，待人以誠(chéng)為貴，交往數(shù)信為最。寬以待人，嚴(yán)以律己。具備了以上三點(diǎn)素質(zhì)，教師道德品質(zhì)之燈便高懸于講臺(tái)之上，浩然之氣便充塞天地之間，就會(huì)產(chǎn)生無窮力量。

再說“才”。有德尚需有才。作為一名教師，要有一口好的普通話、一手好板書、一副好口才、一筆好文章、一套好方法。知識(shí)的海洋浩瀚無邊，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都要經(jīng)過教師之口緩緩流進(jìn)學(xué)生的心田。每一個(gè)教師都要力爭(zhēng)做到出口成章，下筆成文。說和寫是教師的“絕活”、“硬功”。教師還要善于組織管理學(xué)生。一個(gè)不會(huì)管理的教師，就無教學(xué)效率可言，就更談不上高效了。

第三說“學(xué)”。衡量教師合格與否，“學(xué)問”很要緊。一個(gè)具有豐富的學(xué)識(shí)水平、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、專業(yè)精深的教師才能贏得學(xué)生及家長(zhǎng)的尊敬，也才能激勵(lì)學(xué)生刻苦攀登科學(xué)高峰。很難設(shè)想一個(gè)不學(xué)無術(shù)、胸?zé)o點(diǎn)墨的教師能夠勝任培養(yǎng)下一代的工作。很多的事實(shí)證明，現(xiàn)代的學(xué)生不喜歡那種古板、單一的教師，而是喜歡那些學(xué)識(shí)淵博，并且興趣廣泛多才多藝的教師。教師學(xué)識(shí)淵博，才會(huì)被學(xué)生信服。上課講得清楚，學(xué)生明白，對(duì)學(xué)生而言，無疑是一種收獲，而教師良好的、淵博的學(xué)識(shí)功底，則會(huì)使教師處處顯示出智慧與靈氣，讓學(xué)生陶醉，獲得享受，感受到心靈的沖擊，這才能使課堂產(chǎn)生迷人的魅力，所以說教師應(yīng)是好學(xué)之人。

最終說“識(shí)”。作為教師，對(duì)事物的認(rèn)識(shí)應(yīng)比一般人深刻、正確。教師的工作離不開思考，思考之后要有主見。教師的任務(wù)是培養(yǎng)未來的建設(shè)者，培養(yǎng)未來的接班人，所以必須具有遠(yuǎn)見卓識(shí)，教孩子六年要為孩子想六十年，為國(guó)家民族想六百年。教師要把教育教學(xué)工作置于宏大的歷史、文化背景和時(shí)代背景之下。教師是做人的工作的，應(yīng)對(duì)不一樣特點(diǎn)的青少年，教師要“知人”，尤其對(duì)那些在別人眼中是“差生”的學(xué)生，教師應(yīng)充分調(diào)動(dòng)他們上進(jìn)的進(jìn)取性，培養(yǎng)他們的自信心，挖掘其潛力，使每一個(gè)學(xué)生都能成為對(duì)社會(huì)，對(duì)國(guó)家有用的人。動(dòng)輒訓(xùn)斥學(xué)生，諷刺挖苦學(xué)生，對(duì)學(xué)生前途妄下斷語是目光短淺的表現(xiàn)；善于從學(xué)生身上找閃光點(diǎn)，才是智慧的表現(xiàn)。