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第一篇：試用期工作總結(jié)

　　我于20xx年x月21號(hào)入職公司，成為我們公司的一名試用員工。到今日20xx年x月x日三個(gè)月試用期已滿，在試用期屆滿之際，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

　　在這三個(gè)月的工作時(shí)間里，我在工作方面有了很大的提高。在入職初期公司給我們新員工支配了一個(gè)為期一周的培訓(xùn)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)了解公司的背景和日常的工作業(yè)務(wù)，也熟識(shí)了公司項(xiàng)目的操作流程。然后在工作中我也有許多的不足，比如做事還不夠熟，處理問(wèn)題的閱歷方面有待提高，要不斷連續(xù)工作學(xué)習(xí)以提高自我業(yè)務(wù)分析本領(lǐng)。所以我在不斷要求自我，以提示自我處理各種問(wèn)題時(shí)要更加全面，更加嚴(yán)格，并準(zhǔn)時(shí)總結(jié)閱歷教訓(xùn)，盡量彌補(bǔ)工作消失的缺點(diǎn)和不足。在那里我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)同事對(duì)我工作的包涵和支持，賜予了我很大的信念和士氣應(yīng)對(duì)工作中各類(lèi)考驗(yàn)。在領(lǐng)導(dǎo)同事的支持和自身的努力下，現(xiàn)以已能夠適應(yīng)公司的工作模式，也敢于大膽的理解工作的挑戰(zhàn)。而公司也賜予我有足夠空間來(lái)激發(fā)自身的潛力。在工作中也能與公司同事發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作，相處和諧，一齊努力工作。

　　今基于以上幾條緣由，申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，讓我為公司爭(zhēng)取最大的利益。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自我、實(shí)現(xiàn)幻想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價(jià)值，同公司一齊展望完善的將來(lái)!

第二篇：試用期工作總結(jié)

加入貴公司已經(jīng)x個(gè)月了，任行政助理一職，雖然之前有過(guò)一些相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但不在其位，不謀其政很多事情都是跟想象的不一樣。

x個(gè)月的時(shí)間很快過(guò)去了，在這x個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項(xiàng)工作，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高。

這x個(gè)月的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。

公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時(shí)間內(nèi)熟悉了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展和完成本職工作。

2、在這兩個(gè)月中，我本著把工作做的更好的目標(biāo)，積極的完成了以下本職工作：

（1）辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整，以方便自己開(kāi)展工作；

（2）工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行；

協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類(lèi)文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按具體整理的文件類(lèi)別整理好放入文件夾內(nèi)，以便查閱；

公司車(chē)輛的違章及用車(chē)情況的管理；

（5）協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：招聘，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和各項(xiàng)安排；分類(lèi)整理公司人員請(qǐng)假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作；

（6）每星期對(duì)考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、公布，每月準(zhǔn)時(shí)上繳員工考勤情況；

（7）辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購(gòu)以及領(lǐng)取工作；

（8）后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查，定期對(duì)黑板報(bào)的更換；

（9）認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

第三篇：試用期間工作總結(jié)

20XX年X月X日，我滿懷期望和熱心來(lái)到了XX有限公司，經(jīng)過(guò)面試與領(lǐng)導(dǎo)的交流之后，最終確認(rèn)我在公司的財(cái)政部作業(yè)。轉(zhuǎn)眼間，X個(gè)月的時(shí)刻就曩昔了，我的試用期也效果，在此轉(zhuǎn)正請(qǐng)求的一同，對(duì)自己曩昔X個(gè)月的作業(yè)狀況予以總結(jié)。

經(jīng)過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和作業(yè)，讓我收成頗豐。首要，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的時(shí)機(jī)，使我理解沒(méi)詳細(xì)的實(shí)踐經(jīng)歷，全部理論都是空談，在作業(yè)的進(jìn)程中我對(duì)自己的管帳理論有了新的知道。更為重要的是：關(guān)于人與人之間的交流、協(xié)作、調(diào)和有了新的領(lǐng)會(huì)，要想做好作業(yè)，首要要學(xué)會(huì)怎么樣去做人。

為人處事方面，財(cái)政部分是一個(gè)要求細(xì)膩的部分，整天與數(shù)字打交道，所以不允許大意。咱們都清楚，財(cái)政部都是女搭檔多，男搭檔比較少，所以我心里還會(huì)有些嚴(yán)重，心想，會(huì)不會(huì)與她們方枘圓鑿呢，沒(méi)有共同語(yǔ)言呢。我剛進(jìn)入公司的榜首天，自己作業(yè)室的搭檔對(duì)我就很熱心，對(duì)我很是照料，使我感覺(jué)，自己從前的憂慮徹底是庸人自擾。這是一個(gè)調(diào)和的團(tuán)體，聯(lián)合的團(tuán)體，調(diào)和的團(tuán)體，親熱的團(tuán)體。我很感動(dòng)，對(duì)待搭檔天然也是懷著感謝之情，用最真摯的心與搭檔交流著。與他們一同上班，感覺(jué)輕松自在，不像其他公司那樣，同一作業(yè)室搭檔一天都沒(méi)有幾句話說(shuō)。作業(yè)期間，他們幫過(guò)我許多，包含作業(yè)上的和日子上的，常常有作業(yè)上的問(wèn)題討教他們，他們都是很耐性的幫我回答，下班之余，咱們也會(huì)一同談天，議論自己的收成，或是心境。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很照料，常常會(huì)問(wèn)我有沒(méi)有什么困難，有困難就提出來(lái)，咱們一同處理，咱們是一個(gè)團(tuán)體。而關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的話，我是徹底遵守。與其他部分搭檔之間，碰頭也都會(huì)打招呼，與宿舍的搭檔聯(lián)系共處得也很好?？偟膩?lái)說(shuō)，這三個(gè)月的時(shí)刻，我與搭檔的共處是很調(diào)和的，可以很快的融入他們，咱們一同作業(yè)，互相照料。

作業(yè)事務(wù)方面，在來(lái)到視凱威之前，我是在一家國(guó)企的財(cái)政部分作業(yè)的，由于分工比較細(xì)，我一向都是觸摸的出售管帳這一塊的事務(wù)。因而，我的嫻熟技術(shù)也比較單一。而來(lái)到視凱威之后，由于公司是剛起步的，配套軟件還沒(méi)有到位，因而只能用手藝記賬，而且還要操作全盤(pán)的賬務(wù)。剛開(kāi)端著實(shí)壓力很大，盡管在校園的理論都把握的厚實(shí)，但畢竟實(shí)踐作業(yè)跟理論仍是有很大不同的，而且我也有差不多兩年沒(méi)有用手藝記賬了，手藝記賬的一些關(guān)鍵也有一些陌生?？墒牵I(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信賴令我決心滿懷，不論怎樣，我都不能令領(lǐng)導(dǎo)絕望。因而，我只能在作業(yè)的一同，不斷的去穩(wěn)固曾經(jīng)所學(xué)的常識(shí)。三個(gè)月的財(cái)政作業(yè)，從編制記賬憑據(jù)到掛號(hào)賬薄，出具財(cái)政報(bào)表，全部都是手藝處理，由于我的仔細(xì)和勤勞，每次都能及時(shí)精確的完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交待的使命，供給相關(guān)的財(cái)政數(shù)據(jù)，因而，我對(duì)自己的作業(yè)效果仍是比較滿意的。這段作業(yè)時(shí)刻中，我觸摸到了稅務(wù)，行政，本錢(qián)，資料，出售，報(bào)表等幾大類(lèi)的內(nèi)容，觸摸到了我曾經(jīng)沒(méi)有觸摸的常識(shí)，感觸到了曾經(jīng)沒(méi)有感觸到的氣氛。

第四篇：試用期個(gè)人工作總結(jié)

一、概述

20xx年x月底在學(xué)校辦理好離校手續(xù)后就直接過(guò)來(lái)深圳的公司了，一路上有班里的同學(xué)做伴，到達(dá)深圳后公司又派人出來(lái)接我們到公司報(bào)到，所以出發(fā)前的種種擔(dān)憂都降低到最小化。6月底到7月3號(hào)在公司呆的幾天里，公司的領(lǐng)導(dǎo)和職員對(duì)我們都很友好且很熱情，在生活等各個(gè)方面都給予極大的關(guān)懷和幫助，讓我初到新環(huán)境的心感到很欣慰。

幾天的新環(huán)境適應(yīng)后，公司開(kāi)始安排我們四個(gè)人的工作。三個(gè)男生安排去xx項(xiàng)目，我則先跟著做資料的文姐去xx項(xiàng)目學(xué)習(xí)做資料。7月4號(hào)星期一我第一次到xx項(xiàng)目部，項(xiàng)目部的同事、工人們都很熱情，我慢慢和大家熟悉起來(lái)。后來(lái)聽(tīng)從徐總的安排，暫時(shí)做xx項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工員，負(fù)責(zé)綠化施工這一塊內(nèi)容。還清晰記得在xx項(xiàng)目部的第一個(gè)晚上，很難入睡，我努力去適應(yīng)駐場(chǎng)的工作環(huán)境和生活習(xí)慣。漸漸地，我在前任施工員鄒工以及經(jīng)理、同事們的指導(dǎo)和幫助下，對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)和相關(guān)資料信息慢慢熟悉、適應(yīng)起來(lái)，工作慢慢進(jìn)入狀態(tài)。

轉(zhuǎn)眼就9月份了，過(guò)來(lái)xx項(xiàng)目部已經(jīng)有近2個(gè)月的時(shí)間了，現(xiàn)在這邊的工作也在有序、穩(wěn)定進(jìn)行著?，F(xiàn)在就近2個(gè)月的施工員工作和生活做個(gè)小結(jié)，從小結(jié)中進(jìn)一步“溫故知新”，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，指導(dǎo)今后工作更好展開(kāi)。

二、試用期情況分析及工作內(nèi)容

1、工程概況

xx客運(yùn)樞紐景觀綠化工程地面景觀工程范圍包括東廣場(chǎng)69879平方米、西廣場(chǎng)36619平方米、鐵東路、鐵西路，總計(jì)106498平方米。其工程內(nèi)容包括鋪地景觀、標(biāo)識(shí)系統(tǒng)、城市家具、照明景觀、綠地景觀、室內(nèi)造景等，且承擔(dān)了70%的交通接駁量。在東側(cè)廣場(chǎng)地面層部分，主要為城市軌道交通進(jìn)出站人流、公交車(chē)上下客人流、購(gòu)票人流以及火車(chē)站進(jìn)站人流的疏導(dǎo)。西側(cè)廣場(chǎng)地面層部分，主要為公交車(chē)上下客人流、購(gòu)票人流以及火車(chē)站進(jìn)出站人流的疏導(dǎo)。

xx樞紐景觀工程，主要為整個(gè)樞紐范圍內(nèi)的廣場(chǎng)（含公交站場(chǎng)）、地下空間及道路的綠化、景觀工程，主要包括以下內(nèi)容：

東西廣場(chǎng)地下一層中庭及出租車(chē)停車(chē)場(chǎng)內(nèi)的綠化種植，鋪地及防水層以上的墊層處理、相關(guān)的景觀照明、置石及墊層處理、給排水工程，特色種植、樹(shù)池、出入口水景及裝飾；

1）東西廣場(chǎng)地面層綠化種植、鋪地及防水層以上的墊層處理、相關(guān)的景觀照明、給排水工程（含鐵路行包房上部綠化），出入口水景及裝飾，殘疾人坡道及欄桿等，東廣場(chǎng)與深惠路之間（龍崗線車(chē)站下方）的景觀種植、樹(shù)池、自行車(chē)停車(chē)場(chǎng)、梯道坡道、欄桿等；

2）東西廣場(chǎng)地面二層花池內(nèi)種植及花池裝飾；

3）地面層范圍內(nèi)的公共設(shè)施：如垃圾桶、座椅、雕塑、LED燈帶等；

4）鐵東路、鐵西路道路綠化工程。

2、到崗時(shí)工程進(jìn)度概況

目前主要是開(kāi)展東廣場(chǎng)的景觀綠化工程建設(shè)，西廣場(chǎng)未達(dá)到施工條件，故主要進(jìn)行的是景觀綠化分區(qū)六至分區(qū)十二（西廣場(chǎng)是分區(qū)一至分區(qū)五）的施工建設(shè)工作?，F(xiàn)場(chǎng)東廣場(chǎng)中，分區(qū)八、九、十、十一基本完成，分區(qū)六、七、十二的景觀綠化、園建、給排水、電力工程是下一個(gè)階段要開(kāi)展的工作范圍和內(nèi)容。

其中，我到崗時(shí)景觀綠化工程主要剩余鐵東路邊綠化、項(xiàng)目部前和鐵東路中央綠化帶、橋底和水景處綠化的種植工作，其他部位已經(jīng)種植好的喬灌木則以日常管護(hù)為主要工作內(nèi)容。而相應(yīng)工作范圍內(nèi)的園建、給排水、電力工程工作也都基本上完成，就剩余垃圾桶及座椅、LED地?zé)?、廣場(chǎng)燈、草坪燈、投樹(shù)燈的安裝，部分殘疾人坡道、出入口水景工程，局部和細(xì)部的收尾和完善工作未完成。

3、景觀綠化工程

近兩個(gè)月的綠化工作主要是進(jìn)行鐵東路邊綠化、項(xiàng)目部前和鐵東路中央綠化帶、橋底和水景處綠化的種植工作，以及種植完畢之后我們標(biāo)段范圍內(nèi)的綠化的日常管護(hù)工作。

1）種植前期工作：種植土的平整、放線、挖坑、苗木采購(gòu)。我到項(xiàng)目部的時(shí)候鐵東路綠化的種植土平整、施基肥工作已經(jīng)完成，就差放線、挖坑、苗木采購(gòu)及進(jìn)場(chǎng)沒(méi)完成。由于地形是微地形且范圍不是太大，所以鄒工采用了目測(cè)法進(jìn)行放線工作，先把主要的喬木、灌木的位置定好并且挖好坑，坑的大小根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙中規(guī)定的苗木的規(guī)格而定，一般來(lái)說(shuō)喬木的種植穴應(yīng)比土球大16-20cm，深度一般比土球高度稍深10-20cm。而中低灌木、地被的要求相對(duì)松一些。然后根據(jù)定好的坑進(jìn)一步做好灌木、地被、草皮的放線工作，使用白石灰粉放線時(shí)應(yīng)先定出大的弧度主控點(diǎn)，然后再把剩余的弧形和形狀完善，放線要盡可能圓滑、平整、清晰。苗木的采購(gòu)是由謝工負(fù)責(zé)的，一般苗木到場(chǎng)時(shí)間是早上6至7點(diǎn)，苗木到場(chǎng)前要熟悉好圖紙上各種苗木清單以及哪天到哪些苗木，做到心中有數(shù)，苗木到場(chǎng)后，一般從車(chē)尾到車(chē)頭看看車(chē)上苗木的放置位置，然后指揮司機(jī)開(kāi)車(chē)到現(xiàn)場(chǎng)相應(yīng)的位置卸苗木下車(chē)。卸苗木過(guò)程中應(yīng)及時(shí)點(diǎn)數(shù)并且抽樣點(diǎn)取xx個(gè)品種的xx框小苗數(shù)量，看看是不是與送貨清單上的數(shù)量相符，不符的及時(shí)發(fā)現(xiàn)，然后送貨清單及時(shí)給經(jīng)理簽字并且留底。

2）苗木入土種植：苗木的入土種植在前期工作準(zhǔn)備好后，應(yīng)本著“及時(shí)隨地”的原則，特別是夏季高溫作業(yè)的環(huán)境下更加要重視。對(duì)已經(jīng)下貨但是又沒(méi)能及時(shí)入土種植的苗木要做好遮陽(yáng)、噴水保濕工作。入土種植的一般順序?yàn)閱棠?、灌木、地被和草皮?/p>

喬木的入坑搬運(yùn)時(shí)候要注意保護(hù)好喬木的樹(shù)桿，多余的枝葉要修剪掉以防止水分和養(yǎng)分的浪費(fèi)，入坑填土后適當(dāng)踩壓填土，同時(shí)注意樹(shù)干的垂直。下一步就是澆水了，苗木的第一次淋水要做到位，定根水要澆足、澆透，并且澆水過(guò)后要及時(shí)扶正，然后用竹竿等支三腳架固定好。

灌木入土種植時(shí)候要注意保留好土球的完整性，種植的密度一般比圖紙規(guī)定的要松一些，比如大葉蒲葵4棵每平米，其他的一般是16株每平米。當(dāng)然要根據(jù)不同苗木種類(lèi)、不同種植地點(diǎn)、不同景觀效果要求等靈活控制。

草皮的鋪設(shè)，按品字形鋪種，不宜過(guò)密，應(yīng)該留有2-3cm的空隙，一般是從路緣石邊往內(nèi)鋪設(shè)，這樣主要觀賞面比較美觀。同樣的，鋪好草皮后要及時(shí)澆透水并且用鏟子拍平，讓根系更好地和土壤結(jié)合，有助于草皮的生長(zhǎng)。

3）后期日常管護(hù)工作

日常管護(hù)工作主要圍繞拔草、淋水、松土、施肥、病蟲(chóng)害防治等工作展開(kāi)。由于是高溫季節(jié)，所以苗木的保濕工作任務(wù)比較艱巨，正常情況應(yīng)該是早晚為喬灌木噴水一次，保持葉面和樹(shù)桿的相對(duì)濕度。由于施用蘑菇肥，所以個(gè)別地段的綠化帶中的雜草比較多，就要趁著高溫時(shí)候用鋤草的方式把雜草鏟除并曬死，或者趁著下雨過(guò)后土比較松軟人工及時(shí)拔除雜草。拔草工作應(yīng)該有計(jì)劃、及時(shí)進(jìn)行，避免雜草長(zhǎng)種子或是長(zhǎng)大的雜草更難拔除而帶來(lái)的困擾。施肥工作在初種植前期為半個(gè)月左右施放少量，定根后就可以松一些，追肥工作也要看具體的植物生長(zhǎng)勢(shì)和所采用的肥料種類(lèi)而定。適當(dāng)?shù)乃赏凉ぷ鲗?duì)植物有好處，而且更有利于水分的涵養(yǎng)和吸收。病蟲(chóng)害防治工作也應(yīng)做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治療。后期的管護(hù)工作要有全局觀念，要整體掌握綠化的情況，做到各部分長(zhǎng)勢(shì)均衡、良好的景觀效果。

4、園建、給排水、電力工程

景觀綠化工程和園建、給排水、電力工程是同時(shí)進(jìn)行、交叉作業(yè)的，對(duì)于園建等工程我了解得還不夠，主要是起輔助的作用。期間主要完成了垃圾桶及座椅、LED地?zé)簟V場(chǎng)燈、草坪燈、投樹(shù)燈的安裝，部分殘疾人坡道、出入口水景工程，局部和細(xì)部的收尾和完善工作。主要是聽(tīng)從經(jīng)理的安排，及時(shí)指揮和安排工人配合電工、技術(shù)工的工作。這些工作中細(xì)節(jié)問(wèn)題要多多注意，比如裝廣場(chǎng)燈時(shí)候，應(yīng)該提前把燈的基座清理好，這樣裝燈的時(shí)候就能做好及時(shí)、準(zhǔn)確。

三、問(wèn)題小結(jié)

現(xiàn)場(chǎng)施工講究方法、講求效率、注重協(xié)調(diào)。在整個(gè)工作過(guò)程中，個(gè)人發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，現(xiàn)在進(jìn)行小結(jié)。

1）材料準(zhǔn)備：倉(cāng)庫(kù)應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)備好施工所需的相關(guān)的材料和設(shè)備，如鋤頭、鐵鏟、細(xì)鐵線等，同時(shí)要注意做好材料和設(shè)備的維護(hù)工作，避免因材料準(zhǔn)備不及時(shí)、不完善而對(duì)施工工作照成影響。如：鋤頭和鐵鏟等工具不好使，使得工人工作效率低、體力消耗大、工作積極性降低；細(xì)鐵線準(zhǔn)備不足，使得每次淋水要接管口時(shí)都要到處尋找鐵線，費(fèi)時(shí)費(fèi)事；肥料購(gòu)買(mǎi)不及時(shí)，錯(cuò)過(guò)了雨前施肥的好時(shí)機(jī)；農(nóng)藥采購(gòu)不及時(shí)，導(dǎo)致病蟲(chóng)害危害范圍擴(kuò)大，影響苗木正常生長(zhǎng)，景觀效果也受到影響。

2）計(jì)劃性不到位，返工次數(shù)多：工作計(jì)劃和現(xiàn)場(chǎng)工作脫節(jié)，導(dǎo)致重復(fù)做工的現(xiàn)象很多。如：地下一層出租車(chē)停車(chē)場(chǎng)的綠化種植，本來(lái)已經(jīng)種植完畢，但是后面因?yàn)橐黾酉罉翘?，而要把已?jīng)做好的綠化全部重新起挖然后再回種，工作量繁雜；廣場(chǎng)上LED地?zé)粢驗(yàn)榫€路問(wèn)題遲遲不能及時(shí)上蓋封膠，導(dǎo)致燈槽內(nèi)積水，工人前后重復(fù)對(duì)槽內(nèi)積水進(jìn)行了幾次清除，且因?yàn)榉e水問(wèn)題對(duì)地?zé)舻膲勖托Ч矔?huì)有所影響。

3）人員配置不夠靈活：項(xiàng)目部的人員配置不夠靈活、到位，由于雇用的人員流動(dòng)性較大，有時(shí)候交接工作不到位，導(dǎo)致前后的工作銜接不是很好，所以問(wèn)題很多，如電線的連接工作。相對(duì)專(zhuān)業(yè)的崗位人員配置不足，遇到技術(shù)性的問(wèn)題和工作時(shí)候不能及時(shí)、準(zhǔn)確地開(kāi)展工作，導(dǎo)致工程施工效率降低、質(zhì)量下降。對(duì)工人的工作時(shí)間安排上不夠靈活，工期緊張時(shí)候應(yīng)該適當(dāng)增加工人數(shù)量，以便工作可以及時(shí)、高效完成。當(dāng)工作相對(duì)穩(wěn)定時(shí)，則應(yīng)給工人更大的時(shí)間支配空間，比如做完計(jì)劃內(nèi)的工作量后就可以休息，適當(dāng)安排一定的休息日等等，對(duì)工人的管理更趨于人性化，這對(duì)管理工作更好展開(kāi)、工人工作積極性的提高都有幫助。

四、自我總結(jié)

1）溝通技巧方面。這里包括和上級(jí)、同事間、工人們之間的交流與溝通，要做到“承上啟下”的作用。上級(jí)的任務(wù)要及時(shí)傳達(dá)給工人并且組織工作，工人們完成的工作情況也應(yīng)該及時(shí)反饋給上級(jí)，同事間應(yīng)該更多地進(jìn)行交流溝通，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。個(gè)人在這方面做得還不到位，應(yīng)該更加積極主動(dòng)些、大膽些。

2）專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面。知識(shí)是永遠(yuǎn)學(xué)不完的，要把之前積累的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去，在實(shí)踐中落實(shí)和鞏固，溫故知新。也應(yīng)該學(xué)會(huì)從工作中了解到自身的不足，利用工作時(shí)間內(nèi)和工作時(shí)間外的適當(dāng)時(shí)間去充實(shí)，讓自身能力不斷提高。

3）細(xì)節(jié)處理方面。細(xì)節(jié)決定成敗這句話不無(wú)道理。尤其是施工過(guò)程中的一些細(xì)節(jié)問(wèn)題，會(huì)對(duì)整個(gè)大的工程、工作造成極大影響，所以細(xì)節(jié)要抓好、做到位。工作和生活上也一樣。

4）工作和生活態(tài)度方面。應(yīng)該端正工作和生活的態(tài)度，以積極心態(tài)面對(duì)工作和生活中的困難和問(wèn)題，努力尋找解決的辦法，占據(jù)主動(dòng)地位。

第五篇：試用期間工作總結(jié)

xx年7月30日，我來(lái)到公司，擔(dān)任華中區(qū)經(jīng)理一職，成為成都銀鑫新能源有限公司的一員。轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月的試用期已經(jīng)過(guò)去。在此，回顧并總結(jié)一下這段時(shí)間的工作、反思一下自己的不足、思考一下今后的工作計(jì)劃，是非常必要和及時(shí)的。三個(gè)月――說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)，說(shuō)短也不短，回想期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，心里感觸頗多。此次的工作總結(jié)與其說(shuō)是一篇制式化的文章，不如說(shuō)是對(duì)過(guò)往三個(gè)月工作的一次審視，是一次內(nèi)心深處的自我對(duì)話。

三個(gè)月以來(lái)，在銷(xiāo)售部李總的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的共同支持幫助下，在為公司的發(fā)展作出了努力的同時(shí)，也使我在工作上有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)樸真誠(chéng)的處事風(fēng)格、以人為本的人文化管理、諄諄善誘式的指導(dǎo)理念，給我?guī)?lái)了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇?，F(xiàn)將試用期的工作情況匯報(bào)如下：

一、做為華中區(qū)經(jīng)理，我工作的主要內(nèi)容是：

1、參與公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略的制定，執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)行策劃。

2、收集本區(qū)域客戶信息，包括交通運(yùn)輸制造行業(yè)，儲(chǔ)能行業(yè)等，根據(jù)收集到的數(shù)據(jù)制定本區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、分解銷(xiāo)售目標(biāo)。

3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷(xiāo)售策略及營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃提供支持。

4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷(xiāo)售管理制度，以保證公司的的銷(xiāo)售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。

5、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交。

因?yàn)楣緵](méi)有批量生產(chǎn)，目前在公司本部協(xié)助西南區(qū)做一些銷(xiāo)售工作，也接觸了一些行業(yè)客戶。對(duì)于華中區(qū)的工作，只是做了前期的工作，主要是收集客戶信息，具體的資料另有附件

二、工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及建議

1、企業(yè)愿景不夠清晰

企業(yè)的愿景應(yīng)該是有具體的規(guī)劃的，要達(dá)到一個(gè)什么樣的高度，分幾個(gè)階段，每 個(gè)階段的目標(biāo)是什么，要多長(zhǎng)時(shí)間完成。這些好比一個(gè)人的人生目標(biāo)，沒(méi)有目標(biāo)或是目標(biāo)不清晰就沒(méi)有發(fā)展動(dòng)力，就容易在前進(jìn)的路途中迷失方向，對(duì)企業(yè)的員工而言就容易對(duì)企業(yè)的未來(lái)失去信心。

2、職能不夠明確

決策者的真正功能在于決斷，管理者的真正功能在于執(zhí)行。管理者錯(cuò)位，想要做決斷；決策者錯(cuò)位去做執(zhí)行。作為決策者是要做決策――要什么樣的結(jié)果，達(dá)到什么樣的目的。具體的環(huán)節(jié)應(yīng)該由管理者去做，決策者的價(jià)值體現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展的方向和整體進(jìn)程的運(yùn)籌帷幄上；作為管理者，只是負(fù)責(zé)代理別人去執(zhí)行，真正的價(jià)值在執(zhí)行力上。

3、崗位職責(zé)不夠明確

崗位說(shuō)明猶如產(chǎn)品的說(shuō)明書(shū)，它規(guī)定了崗位工作范圍、工作權(quán)限、任職資格、應(yīng)具備哪些方面的素質(zhì)、有哪些本崗位必須完成的事務(wù)、該承擔(dān)什么樣的責(zé)任；有哪些需要與其他部門(mén)共同完成的工作、需盡什么樣的義務(wù)。這是造成沖突和迷茫的主要原因，我們不能因?yàn)榕鲁鲥e(cuò)而停止前進(jìn)的腳步，只有在錯(cuò)誤中才能成長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)賦予權(quán)力的同時(shí)關(guān)注工作的進(jìn)程、把握決策的方向就不會(huì)出現(xiàn)政策性的失誤。

4、人才資源后續(xù)力量缺乏

在這個(gè)人才高速流通的時(shí)代如何留住人才，崗位員工出現(xiàn)空缺是否有后備的力量及時(shí)補(bǔ)充。員工能留在一個(gè)企業(yè)個(gè)人職業(yè)生涯可發(fā)展的空間、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、融洽和諧的團(tuán)隊(duì)人文環(huán)境是企業(yè)留人的必要條件。

5、缺乏激勵(lì)和績(jī)效機(jī)制

激勵(lì)對(duì)于組織經(jīng)營(yíng)至關(guān)重要。員工的能力和天賦并不直接決定其對(duì)組織的價(jià)值，只有當(dāng)其能力和天賦發(fā)揮出來(lái)才能夠?yàn)榻M織帶來(lái)益處，而員工能力和天賦的發(fā)揮很大程度上取決于其動(dòng)機(jī)水平的高低。動(dòng)機(jī)決定了一個(gè)人努力的方向即選擇做出什么樣的行為，努力的水平即行為的努力的程度，堅(jiān)持的水平即遇到阻礙時(shí)付出多大的努力堅(jiān)持自己的行為。動(dòng)機(jī)的內(nèi)源性與外源性互補(bǔ)，內(nèi)源性動(dòng)機(jī)與外源性動(dòng)機(jī)均感覺(jué)不足?，F(xiàn)在的員工狀態(tài)是沒(méi)有好或是不好。混日子拿錢(qián)，公司好壞是否有發(fā)展似乎都跟自己無(wú)關(guān)，因?yàn)闆](méi)有競(jìng)爭(zhēng)所以沒(méi)有壓力。我想每個(gè)人都該問(wèn)問(wèn)自己，你工作的目的是什么，對(duì)于你的工作你做到更好了嗎？對(duì)工作你是盡力了還是全力以赴了？你的目標(biāo)和對(duì)自己的要求是什么？下一個(gè)2年之后在個(gè)人技能上、知識(shí)的存儲(chǔ)上、最能體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的薪酬上你要達(dá)到一個(gè)什么樣的高度，為此你做出了怎樣的努力呢？任何事物總要經(jīng)歷從無(wú)到有，從小到大的歷程，這三個(gè)月來(lái)我們?cè)谥贫鹊慕ㄔO(shè)、人文環(huán)境、人才儲(chǔ)備方面已經(jīng)邁開(kāi)了前進(jìn)的腳步，在未來(lái)的日子里我們會(huì)越走越好的，相信2014年開(kāi)始我們可以逐步實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn)；我們會(huì)達(dá)到員工人數(shù)400―500人左右的企業(yè)。付出與回報(bào)是相輔相成的，每個(gè)人都將自己看做是企業(yè)中的一分子、每個(gè)人都為此全心全意的付出、再大的困難再難的坎我們都可以趟過(guò)去。企業(yè)發(fā)展了，個(gè)人的價(jià)值也將得到提升。

6、前期工作準(zhǔn)備不足，產(chǎn)品該有的認(rèn)證都沒(méi)有做，現(xiàn)在僅有一個(gè)國(guó)家的強(qiáng)制檢驗(yàn)報(bào)告，對(duì)于每個(gè)行業(yè)需要的認(rèn)證現(xiàn)在幾乎是空白，要想進(jìn)入通訊行業(yè)，光伏電站，風(fēng)力發(fā)電等必須要有相應(yīng)的認(rèn)證，否則就失去進(jìn)入資格。

三、個(gè)人體會(huì)

必須要虛心請(qǐng)教，提高服務(wù)意識(shí)言行舉止都要注重約束自己，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從；對(duì)同事做到嚴(yán)于律己，寬以待人；做到對(duì)上不輕漫，對(duì)下不張狂，對(duì)外不卑不亢，注意用自已的一言一行，維護(hù)公司和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的威信，維護(hù)公司的整體形象。在日常工作中要向同事虛心請(qǐng)教，遇事與同事們多多溝通，對(duì)同事提出的問(wèn)題熱情、準(zhǔn)確的解答，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)做到不推諉和拖拉，只有這樣，才能保質(zhì)保量完成工作。

四、自身還需要在工作中不斷改進(jìn)和完善的地方

1、隔行如隔山，以往雖有一些銷(xiāo)售方面的工作經(jīng)驗(yàn)但不同的行業(yè)之間還是存在很大的差異的。

2、在這三個(gè)月的時(shí)間，我雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步，但也存在的一些需要改進(jìn)和完善的地方，如工作中有急躁、細(xì)節(jié)上考慮不周全的缺點(diǎn)，組織能力還有待進(jìn)一步提高尤其是對(duì)大客戶的把握上，因?yàn)榇罂蛻籼幱趶?qiáng)勢(shì)地位，更多的占有話語(yǔ)權(quán) ，處理起來(lái)相對(duì)的比較棘手。

3、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷的學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識(shí)，三個(gè)月來(lái)，我經(jīng)常把自己放在公司建設(shè)的總體框架中來(lái)反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，對(duì)我來(lái)說(shuō)，新能源行業(yè)畢竟是個(gè)全新的行業(yè)，必須在工作中不斷地提高自己。全面提高自己，力爭(zhēng)在語(yǔ)言表達(dá)的能力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，通過(guò)學(xué)習(xí)，感到既開(kāi)闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了知識(shí)，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì)，增強(qiáng)了干好本職工作的本領(lǐng)。

4、對(duì)于公司產(chǎn)品、性能、適用范圍、價(jià)格方面尚需進(jìn)一步了解補(bǔ)充。我將會(huì)在今后的工作中努力學(xué)習(xí)、進(jìn)取進(jìn)一步完善自己，以積極的工作態(tài)度、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)、高度的責(zé)任感投入到工作中，以期更好的為公司服務(wù)。努力工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，知識(shí)技能得到提升對(duì)于我來(lái)說(shuō)是最開(kāi)心最有成就感的事。工作不僅是我謀生的手段，更是回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)與同事的信任、理解與支持的最好方式，也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳選擇?？偨Y(jié)三個(gè)月來(lái)的工作，我可以問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)：自己盡了心，努了力，流了汗，花了心思。

總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠及時(shí)的根據(jù)公司發(fā)展要求進(jìn)行改進(jìn)和更正，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中 我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善；對(duì)工作：力求更好。不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì)，要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的雙贏！

第六篇：試用期間工作總結(jié)

我自本年X月份到公司上班，現(xiàn)在已有X月的時(shí)刻，這期間在公司各位同任的大力支撐下，在其他相關(guān)人員的活躍協(xié)作下，我與咱們一道，聯(lián)合一心，結(jié)壯作業(yè)，較好地完結(jié)各項(xiàng)作業(yè)使命。

下面我將近幾個(gè)月年來(lái)自己的作業(yè)、學(xué)習(xí)等方面的狀況向咱們做扼要陳述：

一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)厲要求，遵章守紀(jì)，聯(lián)合同志

自到公司上班以來(lái)，我能?chē)?yán)厲要求自己，每天準(zhǔn)時(shí)上下班，能正確處理好公司與家庭的聯(lián)系，從不因個(gè)人原因耽擱公司的正常作業(yè);一同我也能?chē)?yán)厲遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章準(zhǔn)則，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求;對(duì)公司的人員，不論司理仍是工人，我都能與他們搞好聯(lián)合，不搞無(wú)原則的膠葛，不利于聯(lián)合的事不做，不利于聯(lián)合的話不說(shuō)。

二、盡職盡責(zé)履行好自己的作業(yè)職責(zé)

我在公司首要從事財(cái)政作業(yè)，為此我從以下方面做了一些作業(yè)：

1、樹(shù)立健全公司財(cái)政準(zhǔn)則。公司樹(shù)立以來(lái)，我是兼職管帳，所以只擔(dān)任每月的帳務(wù)處理和財(cái)政報(bào)表的報(bào)送，使得公司財(cái)政上的準(zhǔn)則不行健全。自到公司正式上班后，我將財(cái)政人員的作業(yè)合理區(qū)分，在公司的財(cái)政方面按規(guī)則進(jìn)行了要求，特別是發(fā)票處理方面，嚴(yán)厲要求正確填開(kāi)和討取，削減不必要的費(fèi)事。在財(cái)政收支方面，嚴(yán)厲執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)準(zhǔn)則。

2、正確核算，準(zhǔn)時(shí)結(jié)算，及時(shí)報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表。在日常財(cái)政作業(yè)中，我能?chē)?yán)厲按財(cái)政規(guī)則正確核算公司的`運(yùn)營(yíng)狀況，準(zhǔn)時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù)，每月末及時(shí)將財(cái)政報(bào)表和交稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān)，沒(méi)有因個(gè)人原因耽擱報(bào)送時(shí)刻。

3、及時(shí)將財(cái)政狀況陳述于公司，活躍為司理當(dāng)好顧問(wèn)。每個(gè)月我都將公司的財(cái)政狀況給公司司理進(jìn)行陳述，使司理能及時(shí)了解、把握公司的運(yùn)營(yíng)狀況，對(duì)運(yùn)營(yíng)中呈現(xiàn)的問(wèn)題我能及時(shí)提出合理化建議，發(fā)揮財(cái)政在公司運(yùn)營(yíng)中的效果，為樹(shù)立當(dāng)好顧問(wèn)和幫手效果。別的，對(duì)其他人員在出售、收購(gòu)中有關(guān)不符合要求的做法，我也能及時(shí)提示和指出。

4、仔細(xì)擔(dān)任，活躍協(xié)作稅務(wù)部分的稽察作業(yè)。10月初，稅務(wù)部分對(duì)我公司進(jìn)行稽察，在這期間，我能活躍協(xié)作，并加強(qiáng)和稽察人員的協(xié)作，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，多與他們交流，對(duì)存在的問(wèn)題與他們交流，爭(zhēng)奪他們的寬恕，使公司的利益得到最大維護(hù)。

三、存在的問(wèn)題

一年來(lái)，環(huán)繞本身作業(yè)職責(zé)做了必定的盡力，獲得了必定的成效，但與公司的要求和期望比較還存在一些問(wèn)題和距離，首要是：自己來(lái)公司時(shí)刻短，一些狀況還不了解，尤其是對(duì)每個(gè)出售人員的核算，工程部分和零售部分沒(méi)有清晰區(qū)分清楚，給出售人員帶來(lái)了費(fèi)事，一同也給公司對(duì)每個(gè)出售人員完結(jié)使命的狀況把握不行精確。對(duì)這些問(wèn)題，我將在往后的作業(yè)中仔細(xì)加以處理。

最終，還想說(shuō)三點(diǎn)：一是我的述職陳述還不全面，有的詳細(xì)的作業(yè)沒(méi)有談到，就今日我所談的，期望咱們多提寶貴意見(jiàn)。二是我作業(yè)能順暢的展開(kāi)并獲得較好的效果，首要要感謝我的幫手張曉莉，她對(duì)我的作業(yè)能活躍給予協(xié)作和支撐，勤勤懇懇，特別是在有身體不方便的狀況下，堅(jiān)持上下班，幫我做了許多作業(yè)。一同，我還要感謝公司其他人員， 沒(méi)有你們的支撐和協(xié)作，就沒(méi)有咱們今日的作業(yè)效果，你們是公司金字塔的根底。特別是在公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)，出售盈余方面，你們精誠(chéng)聯(lián)合，活躍為公司出謀劃策，充沛反映出咱們公司員工是一支能絲?、能封S住⒛苷揭?、有健抉的部队。惹浦I勖竊諳亂荒輳蘢允甲災(zāi)盞刂С判魑業(yè)淖饕擔(dān)醫(yī)允甲災(zāi)盞賾朐勖且壞潰凈竦酶玫木瞇б孀齔鼉×Α