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第一篇:品質(zhì)文員工作總結(jié)
自我進(jìn)入公司以來(lái),學(xué)到了很多,也收獲了很多,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)與幫助下,使我在較短時(shí)間內(nèi)熟悉工作內(nèi)容和公司各個(gè)部門(mén)的職責(zé)所在,在此期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,受益匪淺。以下是我的工作總結(jié)與工作計(jì)劃。
在過(guò)去的兩個(gè)月里,我負(fù)責(zé)的工作主要有:
一、各報(bào)表的整理及存檔
1、QA日?qǐng)?bào)表,周報(bào)表,月報(bào)表及打印審核存檔
2、IQC日?qǐng)?bào)表,周報(bào)表,月報(bào)表及打印審核存檔
3、初測(cè)制程不良統(tǒng)計(jì):周報(bào)表,月報(bào)表及打印審核存檔
4、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表及存檔
5、材料異常數(shù)據(jù)錄入及存檔
6、質(zhì)量異常單數(shù)據(jù)錄入
7、首件記錄整理存檔
8、IPQC巡檢記錄整理存檔
9、測(cè)試機(jī)臺(tái)日點(diǎn)檢表,IPQC制程巡檢問(wèn)題點(diǎn),靜電環(huán)檢測(cè)記錄表,作業(yè)員自檢能力測(cè)試等審核存檔
10、品管人員考勤的登記
11、員工檔案存檔
12、會(huì)議記錄人員登記存檔
13、各部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成追溯結(jié)果存檔
14、出貨訂單拍照后的整理及歸檔等
二、文檔、文具、表單的收發(fā)及管控工作
1、圖紙、BOM、DCN收發(fā)記錄
2、樣品確認(rèn)報(bào)告,產(chǎn)品承認(rèn)書(shū)等收發(fā)記錄
3、質(zhì)量管理體系檔收發(fā)記錄
4、內(nèi)部糾正措施收發(fā)記錄
5、質(zhì)量部門(mén)人員領(lǐng)取資料,福利,文具衣物等收發(fā)記錄
6、各個(gè)行政表單存放
7、部門(mén)新進(jìn)員工安排及辭工人員工作用品回收
三、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)以及問(wèn)題追溯
1、各部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成狀況統(tǒng)計(jì)以及追溯結(jié)果
2、質(zhì)量周報(bào)表制作及會(huì)議記錄問(wèn)題點(diǎn)跟蹤報(bào)告
3、質(zhì)量部門(mén)會(huì)議記錄以及問(wèn)題跟蹤結(jié)果
經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月的工作,讓我意識(shí)到自己還有很多不足之處,還有很多事需要去努力,去學(xué)習(xí),爭(zhēng)取在以后的工作中做到更好。
1、努力學(xué)習(xí)了解公司文化
2、協(xié)調(diào)好各個(gè)部門(mén)之間的配合
3、處理好與同事之間的關(guān)系
4、當(dāng)天的工作任務(wù)當(dāng)天完成
5、工作中,凡事從小事做起,做好細(xì)節(jié),防患于未然
四、建議或意見(jiàn)
公司應(yīng)把規(guī)章制度細(xì)節(jié)化,透明化,這樣一來(lái)方便人員的.管理,也減少一些不必要事情的發(fā)生,部門(mén)應(yīng)落實(shí)每個(gè)人的職責(zé)所在,這樣一來(lái)方便員工工作之間的協(xié)作與配合,做到各司其職,能夠?yàn)橐院蟮墓ぷ鞲诱S行虻倪M(jìn)行
第二篇:文員工作總結(jié)
一、踏實(shí)的工作態(tài)度:
一周來(lái),我堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
(1)每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門(mén)工作的正常開(kāi)展。
(2)在行政部經(jīng)理MAY的指導(dǎo)下,建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責(zé),做好行政人事工作:
認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門(mén)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動(dòng)的做好本部門(mén)日常內(nèi)務(wù)工作。
1、日常接待工作:接打電話時(shí),使用文明語(yǔ)言,說(shuō)話和氣、熱情,禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來(lái)訪人員,對(duì)于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢或者要求幫助的人員,我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。
2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,做好物資的領(lǐng)用管理,根據(jù)部門(mén)領(lǐng)用情況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。
3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格、文檔等,同時(shí)完成各部門(mén)交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。
4、人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,并做掃描電子存檔,新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等。
5、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作:制定出差計(jì)劃表,預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店,確保出差人員的行程正常進(jìn)行。
6、財(cái)務(wù)工作:辦公用品費(fèi)用、快遞費(fèi)用的'核對(duì)及申請(qǐng),機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付,確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。
7、快遞工作:做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作,定期上DHL、ARAMEX網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
8、協(xié)助工作:協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。