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        口才培訓(xùn)班老師工作總結(jié)(范文六篇)

        發(fā)布時間:2023-07-11 23:08:10

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        第一篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        今天已是培訓(xùn)的第11天,老師們雖然已經(jīng)很疲憊,但依然以高度的熱情投入到培訓(xùn)中來,尤其是今天進行教材分析的老師。這三位教師留給我印象最深的是,他們特別注重聯(lián)系已學(xué)知識,并為后學(xué)知識做鋪墊。其實重視知識間的前后銜接對我們平時的教學(xué)也是非常重要的。

        一、幫助找準(zhǔn)起點,解決重難點。

        每個知識點都有著前后的聯(lián)系,了解學(xué)生已學(xué)的知識,既可以找準(zhǔn)本節(jié)課的起點,也可以幫助我們解決難點。如:五年級上冊《多邊形的面積》,這部分內(nèi)容是在學(xué)生學(xué)習(xí)了長方形、正方形和三角形的特征及長方形、正方形的面積計算的基礎(chǔ)上進行教學(xué)的,因此在學(xué)習(xí)這部分內(nèi)容時,先引導(dǎo)學(xué)生進行復(fù)習(xí),那么學(xué)生在探究平行四邊形的特征時,就會想到用探索長方形、正方形和三角形的特征地方法來探究。在探究平行四邊形的面積計算時,可以轉(zhuǎn)化成長方形來推導(dǎo)。用了前面所學(xué)的知識,使學(xué)生更好的理解這些知識。

        二、幫助不拔高要求。

        注重后學(xué)的知識也相當(dāng)重要,既幫助我們不拔高要求,又為后學(xué)的知識留下思考的空間。我們都有這樣的經(jīng)歷,當(dāng)講完一個知識點時,總怕孩子掌握的不夠,因此把題出的難一些,使得老師學(xué)生都很累,只所以這樣是因為沒有考慮到后學(xué)的知識,因此拔高了難度。而第三位教師在最后講解從麻大湖回家的路線時就拔高了難度,用到了初中的知識,既是教師聽起來也有難度。如果告訴孩子只要用到初中的知識,會給孩子留下一點想象的空間。

        在以后的教學(xué)中我們要注重知識間的前后銜接。

        通過這次暑假的師德培訓(xùn),使我更深的認識了"和諧教育",它的內(nèi)涵包括:與社會和諧;與教師職業(yè)的和諧;與教育對象的和諧;與職業(yè)同伴的和諧;自我和諧。我們的工作區(qū)分于其他勞動的一個突出特點是,我們的工作對象是“人”。在班主任培訓(xùn)時,資深的周紅五博士也闡述了“把學(xué)生當(dāng)人看”的教育實質(zhì)。它們不僅使我認識到生活中充滿愛,更使我懂得如何成為一個高尚的人,一個懂得關(guān)愛學(xué)生的教師。

        教師如何愛學(xué)生?我想教師應(yīng)該正確把握好“愛”的藝術(shù),用好自己神圣的愛。

        前面都做好了,為什么不一如既往,有始有終呢?愛是細膩的,愛是細致的,我們要用心的讓他們體會到在自己最需要的時候去愛他們。

        心、真誠地賞識學(xué)生,努力去發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點,不斷以學(xué)生好的一面來激勵學(xué)生,使學(xué)生對自己有信心。

        三、樹立以生為本的班主任工作理念

        我們知道有什么樣的班主任就會有什么樣的學(xué)生。傳統(tǒng)的教育是更多地體現(xiàn)教師的作用,教師要求學(xué)生做什么,學(xué)生就做什么,是強帶有強制和強迫性的,這樣就抑制了學(xué)生的個性發(fā)展,忽視了學(xué)生是活生生的人,是個有自己思想的人。而現(xiàn)代教育觀則著重強調(diào)必須以學(xué)生為中心,把學(xué)生也看作是學(xué)校的主人,而且要求班主任的工作處處以學(xué)生為中心,在選擇教育方法時必須考慮到學(xué)生的特點,弄清學(xué)生想什么,關(guān)心什么,要有針對性的開展工作。因材施教,嚴(yán)格管理,正確引導(dǎo)是以生為本教育觀念的主線。

        認識到這些以后,我堅信,在今后任職班主任管理班級的工作中我一定多會從學(xué)生的角度出發(fā)考慮,樹立以生為本的班主任工作理念,還學(xué)生一個屬于學(xué)生自己的天地。

        首先,有愛心,沒有愛就沒有教育,這正如省級優(yōu)秀班主任王猛老師所言,用欣賞的眼光去看待每一個孩子的表現(xiàn),去發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點!

        第二,加強學(xué)習(xí),提高自身的專業(yè)素質(zhì)。趁著我們都還年輕,精力充沛,要勤奮好學(xué),孜孜不倦。要多研究教材,研究教學(xué)方法,研究如何把課上出亮點!只有這樣,才能駕馭好課堂,講起課來才能深入淺出,旁征博引!

        第三,不斷反思,提高自己的教研水平。要常常反思自己的教學(xué)行為,從教材解讀與設(shè)計,教法與學(xué)法的選擇,課堂細節(jié)的處理等層面去反思。

        第四,嚴(yán)于律己,提高師德素養(yǎng)。作為年輕人,應(yīng)時時處處嚴(yán)格要求自己,注意自己的言行。

        第五,抓好教學(xué)過程管理,提高教學(xué)質(zhì)量。積極主動的去聽優(yōu)秀教師的課,聽后對自己的課找差距,彌補不足。認真?zhèn)浜谜n,備全面,備重難點,重點怎么解決,難點如何突破,還要備你怎么教,學(xué)生怎么學(xué)。課堂上要精講多練,不羅嗦,關(guān)注學(xué)生,調(diào)動學(xué)生積極性,教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣!

        第二篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        “建設(shè)高質(zhì)量的教師隊伍,是全面推進素質(zhì)教育的基本保證”。而教師隊伍的活力在青年中,因此提高青年教師的素質(zhì)成為學(xué)校教育教學(xué)工作的重點。我校結(jié)合自身特點,大膽嘗試,確立了正確的教師培訓(xùn)思路,“以人為本,課堂是教師發(fā)展的立足之地,學(xué)校是培訓(xùn)開展的有力支撐”的思路,為青年教師的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

        第一、以師德教育為契機,樹典型

        我校90多名教師中,45歲以上的教師占到教師人數(shù)的70%以上,年輕教師為學(xué)校注入活力,但是由于年輕,在師德方面還需要不斷加強,因此,學(xué)校把師德教育作為培養(yǎng)教師成材的前提,大力弘揚“愛崗、敬業(yè)、奉獻”的師德師風(fēng),提倡主人翁精神。組織教師加強思想理論的學(xué)習(xí),提高教師師德意識。學(xué)校采取專題講座、教師座談會等多種形式,增強廣大教師愛崗敬業(yè)、誠實守信、熱愛教育、熱愛學(xué)校、奉獻社會的職業(yè)道德意識;努力提高教師思想道德水平,嚴(yán)禁體罰、變相體罰現(xiàn)象,絕不允許輕視、歧視學(xué)生,侮辱學(xué)生人格、侵犯學(xué)生合法權(quán)益等違法行為的發(fā)生。

        從自身具備的教育資源著手,發(fā)揮本校黨員多的優(yōu)勢,提倡干部黨員帶好頭,以此帶動整個教師群體師德水平的提高;宣傳介紹國內(nèi)外著名優(yōu)秀教師的事跡,激勵教師以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷提高師德修養(yǎng),勇于投入創(chuàng)新教育實踐,樹立本校典型。經(jīng)常性地宣傳本校具有優(yōu)良師德的教師,請他們介紹經(jīng)驗并和大家一起交流。

        第二、以事業(yè)動人心,求發(fā)展

        搭建平臺促成才。最近兩年來,學(xué)校新分來多位教師,學(xué)校充分發(fā)揮他們的自身優(yōu)勢和熱情,讓他們在實踐中不斷成熟。許多老師已經(jīng)成為獨當(dāng)一面的教育教學(xué)能手,在區(qū)內(nèi)外都有一定的知名度;學(xué)校也得到了省教育廳、市區(qū)教育局以及鎮(zhèn)教辦的大力支持。省教育廳教研室的多位專家經(jīng)常蒞臨指導(dǎo);教研人員和教師一起學(xué)習(xí)、一起備課、一起探討,為學(xué)校培訓(xùn)新教師,培養(yǎng)骨干教師,取得了豐碩的成果。

        第三、校際互訪共提高

        為了幫助教師開闊視野,我們確立了“走出去”的思路,加強了校際參觀互訪活動,先后到各地學(xué)校聽名師上課、聽專家講座、去外地學(xué)習(xí)、向同行請教,特別是和平度市內(nèi)的名校建立校際互訪,認真虛心地向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),提高了老師們的創(chuàng)新意識。

        第四、新老互幫同進步

        我校有一批有經(jīng)驗、實干的骨干教師,這是學(xué)校土生土長的優(yōu)質(zhì)資源,學(xué)校十分珍惜他們的榜樣作用。學(xué)期初,就安排好以老帶新、一對一幫對子。結(jié)對子的教師每周進行互幫活動,內(nèi)容包括備課、聽課、評課、理論的.學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流探討。

        第五、精品課上展風(fēng)采

        每學(xué)期,每一位教師在自己的科組上一節(jié)精品課,已成為學(xué)校的常規(guī)工作,教師們把這作為自己不斷進步的鍛煉機會。堅持開展兩項教學(xué)練兵活動。一是“五個一”活動?!拔鍌€一”是對同一教學(xué)內(nèi)容,從備課、說課、上課、課后自評、思課由一位教師完成。每周推出一至二位教師,其余教師參與聽課、評課。這項活動的開展有利于教師對“課”的設(shè)計實施、評價有一個完整的認識和體驗,它與教學(xué)實際銜接緊密,對提高教師對“課”的駕馭能力有實效,有益于及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)問題。二是建立學(xué)?!敖萄腥铡被顒又贫?。“教研日”活動一般安排骨干教師上公開課、作講座。校領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線,聽課、評課,和教師一起研討教學(xué),進行教學(xué)實踐。

        第六、以科研促教學(xué),創(chuàng)佳績

        ⑴成立由校長和骨干教師組成的科研小組

        學(xué)校從實際出發(fā),樹立科研興校的理念,克服現(xiàn)實困難,堅持以教研為龍頭,教科合一、理順管理網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校專門成立了科研小組,負責(zé)搜集、傳遞教育科研信息,制定各級課題規(guī)劃,督促教育科研過程,審查教科研成果等;普及科研意識,使教學(xué)第一線的教師針對自己的教學(xué)實際,不斷地加以檢驗、修改、提煉,使我們的教育實踐能更好地面對并解決復(fù)雜的教育問題。

        通過培訓(xùn),教師的整體素質(zhì)有了很大提高,年輕的教師迅速地成長起來,一支有朝氣的隊伍活躍在冷中璀璨的教壇之中。

        第三篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        20xx年暑假我有幸參加了前往重慶西南大學(xué)的“海南省高中物理骨干教師的培訓(xùn)班”。在美麗的西南大學(xué)校園里,我開始了為期13天的培訓(xùn),每一天都很充實,每一節(jié)課都收益匪淺?,F(xiàn)將本次培訓(xùn)從以下幾個方面進行總結(jié):

        第一,專業(yè)知識得到提升

        通過聆聽西南大學(xué)趙寶鋼老師的《基于認知學(xué)習(xí)理論的中學(xué)物理教學(xué)設(shè)計》這節(jié)課,我知道了教師應(yīng)如何進行教學(xué)設(shè)計會更好,從“物理學(xué)什么?”“學(xué)生怎么學(xué)?”以及“教師如何教?”這三個基本問題來把握教學(xué)設(shè)計各個環(huán)節(jié),也讓我明白了教學(xué)設(shè)計應(yīng)以學(xué)生為主體,從學(xué)生的角度找出學(xué)習(xí)物理的困惑。

        第二,要多思、多想才能進步

        通過張修文老師的《例談物理教師的“善思”》這節(jié)課讓我知道在平常的教學(xué)工作中多想想“為什么?”想想學(xué)生對某些概念或某個知識點為什么一直分不清,例如:加速度、速度變化大小和變化快慢、向心力、下滑力一直分不清等等。對于課前如何引入新課,如何提高學(xué)生興趣要多思考為什么要采用這個游戲,這個游戲能不能達到預(yù)定的目的……總之,發(fā)現(xiàn)的每一個問題,采用的每一種方式方法都應(yīng)該想想“為什么會出現(xiàn)這樣的問題?我應(yīng)該如何更好的解決這個問題?”

        重慶市教科院教研員周智良老師的《例說物理教育教學(xué)的幾個方面》教學(xué)了我可以通過多種教學(xué)方法生動而有趣的幫助學(xué)生理解高中物理概念、眾多規(guī)律,降低學(xué)生的厭學(xué)心理。例如:可以讓學(xué)生自己動手做學(xué)具。也可以讓學(xué)生完成課后的小實驗等。

        第三,管理班級需要用心

        在本次培訓(xùn)中西南大學(xué)附屬中學(xué)向顥老師講授的《班級文化建設(shè)的策略》

        通過幽默風(fēng)趣的語言向我們傳授了自己多年的班主任經(jīng)驗。班級文化建設(shè)就好比一個家,一個國。每一個成員都是必不可少,每一個成員都有其職責(zé)與權(quán)力。按照管理國家的基本模式組織班干機構(gòu),既有權(quán)力管理人,同時也被人所監(jiān)督。無規(guī)矩不成方圓,學(xué)生自己制定規(guī)則,自己主動遵守。學(xué)生自己設(shè)計班級LOGO,編寫班歌,記錄班史,制作班旗……讓學(xué)生參與到班級活動中,為班級奉獻自己一點力量是營造溫馨,團結(jié)的班級文化所不可或缺的。

        第四,一名合格的全面發(fā)展的新時代教師需要“會教書”,“會做科研”

        重慶市教育科學(xué)研究院的張曉斌老師的《中學(xué)教師科研成果意識》讓我明白隨著新課程的改革不斷推進,對教師的要求不再單純的是“教書匠”,而是做“專家型”教師。教師只有不斷的進行課題研究,才能專注于教育教學(xué),才能不斷發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中的問題,才能不斷思考解決問題的方法,并在實踐中檢驗自己的辦法是否可行。

        總之,通過這次培訓(xùn)我知道自己要學(xué)習(xí)的知識還有很多很多,未來物理教學(xué)的發(fā)展對物理教師的能力有更高的要求,要想順應(yīng)時代的發(fā)展就應(yīng)該不斷的充實自己,不斷學(xué)習(xí),不斷實踐,不斷反思再實踐……爭做一名優(yōu)秀的物理教師。

        今天,我到中學(xué)參加了市教研室組織舉行的初中物理教師培訓(xùn)會,受益匪淺,感受頗多。

        活動安排:

        1、聽稅東中學(xué)李老師主講的《電功》;

        2、聽稅東中學(xué)張老師對該課的點評;

        3、由市教研員馮老師點評;

        4、觀看由三中袁老師獲得省一等獎?wù)n《杠桿》的錄像課。

        聽、看了兩節(jié)課,給我很大的震撼??吹轿锢斫虒W(xué)發(fā)展之快,也看到教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,還看到了自己的差距,是自己增強了緊迫感。

        兩節(jié)課共同的亮點:

        1、實驗的創(chuàng)新。袁老師的杠桿突破傳統(tǒng)教具的束縛,敢于逆向思維,大膽用不在水平位置平衡的杠桿進行實驗探究。也巧妙的解決了力臂測量的難度。因而是袁老師的課插上了成功的翅膀。李紅梅老師的實驗也另辟蹊徑,改進了原有實驗,操作方便,且增強了趣味性、生活性、思考性。

        2、讓物理走進生活。兩節(jié)課都從生活中的物理開始,進入物理的殿堂,最后又都回到生活。袁老師從讓學(xué)生設(shè)計拔木板上的鐵釘開始,到后來生活中的杠桿,開闊了學(xué)生的視野,增強了學(xué)生的認識,更增強了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。李老師把身邊的電熱隱患和血淋淋的慘痛教訓(xùn)搬到課堂,使學(xué)生認識到科學(xué)用電的重要性。

        3、教師的親和力。教師就是學(xué)生的益友,因而課堂是民主的、平等的,也是開放的。

        4、教師的語言魅力。聽她們講課是一種享受,語言言簡意賅、音色優(yōu)美、語速適中。

        第四篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        根據(jù)年初制定的教師培訓(xùn)計劃,一年來我校領(lǐng)導(dǎo)認真落實計劃內(nèi)容,教師培訓(xùn)工作取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

        一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認識到位,制度保證

        學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視教師培訓(xùn)工作,成立了校長任組長的教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對教師培訓(xùn)工作的指導(dǎo),把教師培訓(xùn)作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段,通過開展教師培訓(xùn),大力提高教師專業(yè)化水平。學(xué)校制定了教師培訓(xùn)計劃和教師培訓(xùn)制度,加強了對教師培訓(xùn)過程的管理,做到了培訓(xùn)時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導(dǎo)教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。通過多種形式反饋工作進展情況,對教師產(chǎn)生激勵作用。

        二、開展多樣的培訓(xùn)形式

        1、加強班主任培訓(xùn)

        良好的教學(xué)秩序與良好的學(xué)風(fēng)與班主任的努力分不開,建設(shè)一支過硬的班主任隊伍是學(xué)校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓(xùn)工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。每學(xué)期至少組織一次班主任培訓(xùn)。今年10月派出七年級三班班主任符長秀老師到成都參加了為期一周的班主任培訓(xùn),回校后在全校進行了匯報交流,進一步提高了班主任班級管理水平。

        2、做細做實“國培計劃”遠程培訓(xùn)工作

        20xx年9月-12月,我鎮(zhèn)有5名教師參加了“國培計劃”幼兒示范培訓(xùn),39名教師參加了“國培計劃”國培學(xué)習(xí)培訓(xùn),78名教師參加了“國培計劃”全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。另外有15人參加了教育技能培訓(xùn),7人參加了學(xué)科培訓(xùn)。20xx年9月-12月,我鎮(zhèn)有69名教師參加了“國培計劃”國培學(xué)習(xí)培訓(xùn),41名教師參加了“國培計劃”全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

        在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和教師的積極努力下,在班級輔導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,在管理人員的.及時督促下,參培率、注冊率、學(xué)習(xí)率均達到100%,大家克服了時間緊、任務(wù)重、條件差等困難,圓滿完成20xx年所有要求的學(xué)習(xí)任務(wù),參培教師的成績?nèi)亢细瘛?0xx年的學(xué)習(xí)正在進行之中,相信通過大家的共同努力,今年的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)將會取得更加優(yōu)異的成績。

        3、加強校本培訓(xùn)工作

        ①開展了豐富多彩的教研活動,通過教師獻優(yōu)質(zhì)課,相互聽課、評課等多種形式,提高教師教育教學(xué)水平和鉆研教材的能力。

        ②開展了省、市級骨干教師上示范課活動。提高示范引領(lǐng),教師們受益匪淺。

        ③開展了電子白板培訓(xùn),加強了電子備課培訓(xùn)和指導(dǎo)。

        ④開展了小學(xué)語數(shù)主題教研活動選拔賽,高級教師講課活動選拔賽。

        ⑤各教研組開展了教材教法培訓(xùn)。

        4、開展威遠縣“實用人才青藍計劃”活動。完成了相關(guān)資料的收集,歸檔,上交等工作。

        5、做好教師外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流工作。

        第五篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        為期五天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)就要結(jié)束了,說真的,五天的學(xué)習(xí)時間感覺太短了,雖然有很多收獲,但我感覺還有很多想要學(xué)的東西,只有盼下一次學(xué)習(xí)的機會了。再次感謝句容市教育局、句容市教師進修學(xué)校給我們提供的這次學(xué)習(xí)機會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)專家給我們帶來了如此多的精神食量。

        20xx年7月18日至23日,為期六天的湘西自治州20xx暑假中學(xué)英語教師口語培訓(xùn)班在永順縣一中舉辦。這6天的培訓(xùn)活動是緊張充實的6天,友情洋溢的6天,激情奔放的6天,收獲快樂的6天。這6天里,在湘西州人社局、湘西州教育局、湘西州外事辦共同領(lǐng)導(dǎo)下,在永順縣人社局、永順縣教育局聯(lián)合承辦和全體學(xué)員的全力配合下,精心組織,加強管理,認真學(xué)習(xí),搞好服務(wù),培訓(xùn)班圓滿完成了預(yù)定的各項培訓(xùn)任務(wù)。

        一、籌備工作井然有序

        培訓(xùn)前期,州人社局、州教育局做了大量的準(zhǔn)備工作,召開會議,細化任務(wù),合理分工,落實責(zé)任,經(jīng)費籌措,學(xué)員遴選、專家聘請,方案制定,為培訓(xùn)工作的秩序化開展提供了必要的保障,縣人社局、縣教育局主動加強聯(lián)系。一是及時匯報得支持;二是主動聯(lián)系得指導(dǎo);三是實地察看得效果。

        二、開班典禮簡樸熱烈

        7月19日上午,培訓(xùn)班開班典禮在永順一中多功能教室舉行,民盟湘西州主委、州人社局副局長劉小剛出席并作重要講話,他強調(diào),本次培訓(xùn)既是培訓(xùn)學(xué)習(xí),也是對我州中小學(xué)英語教師口語培訓(xùn)方法和模式的嘗試與探索,參加培訓(xùn)的學(xué)員要十分珍惜這次免費培訓(xùn)的機會,做好“三個轉(zhuǎn)變”,即:從老師到學(xué)生的轉(zhuǎn)變,從工作為主到學(xué)

        習(xí)為主的轉(zhuǎn)變,從家庭生活到集體生活的轉(zhuǎn)變,做到“四講四學(xué)”,即:講紀(jì)律,講安全、講效率、講禮貌,學(xué)得輕松,學(xué)得開心,學(xué)有提高,學(xué)有所獲,回到工作崗位后發(fā)揮示范、輻射和引領(lǐng)作用,為提高我州的中小學(xué)英語口語教學(xué)水平做出貢獻。州教育局副局長楊世全主持開班典禮,永順縣委常委副縣長張馳致歡迎詞,約翰詹姆斯韋頓作為美籍教師代表發(fā)言,州外事辦副主任肖德昌、民盟州委副調(diào)研員張芳、吉首大學(xué)外事辦副主任胡罡、州人社局領(lǐng)導(dǎo)、州教育局師范科科長張咸信、師訓(xùn)站站長符順忠、永順縣人社局局長魯隆漢、永順縣教育局局長全智等領(lǐng)導(dǎo)和美籍教師邁克出席了開班典禮。各縣市中學(xué)骨干教師代表、永順縣城區(qū)中學(xué)英語教師代表共100余人參加開班典禮并接受培訓(xùn)。

        三、業(yè)務(wù)培訓(xùn)碩果累累

        1、對英語口語訓(xùn)練重新認識了自我

        通過培訓(xùn),每個參訓(xùn)學(xué)員思想有了一個新的轉(zhuǎn)變。大家都知道了作為一名英語教師,不但具有淵博的英語知識,熟練的操作技能,良好的思想品質(zhì),而且更有口語技巧和口語交流,在英語的探究過程中,教師不再把英語知識的傳授作為自己的主要教學(xué)任務(wù)和目的,也不再把主要精力花費在檢查學(xué)生對知識掌握的程度上,而是通過口語交流,口語訓(xùn)練成為學(xué)習(xí)共同體中的成員,成為學(xué)生的良師益友。

        2、對英語課堂教學(xué)有了新的認識

        通過兩位美籍教師的精彩講授,受訓(xùn)學(xué)員對英語課堂教學(xué)也有了一個全新的認識。大家都感悟了英語課以語言為主導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的英語能力,在教學(xué)總體目標(biāo)上注意興趣,體驗成功和培養(yǎng)自信,在語言教學(xué)的目標(biāo)上,注意培養(yǎng)語感和交際能力,在教學(xué)模式與方法上注重參與實踐和創(chuàng)新發(fā)展。英語教師應(yīng)具備的聽、說、讀、寫、譯的教學(xué)技能,給英語教師指明了努力的方向。

        3、英語基礎(chǔ)知識和基本技能有了質(zhì)的飛躍

        通過與美籍教師的口語交流,學(xué)員們了解如何較好的進行英語的聽、說、讀、寫的教學(xué)。外教的做法學(xué)員很受啟發(fā),較多時候我們的學(xué)生不愿開口說英語是因為沒有安全的語言環(huán)境,強詞詞江和語法知識,使教師經(jīng)常當(dāng)眾打斷學(xué)生的發(fā)言,讓學(xué)生覺得很尷尬,長此以往,學(xué)生就不愿當(dāng)眾用英語交流了,因此,要提高學(xué)生的聽、說能力,教師應(yīng)注重交流的內(nèi)容,而不是詞匯和語法,學(xué)生在不斷的`交流中就能提高聽、說能力。只有在不斷的練習(xí)中,學(xué)生的口語能力才會不斷提高。

        4、對教材的把握有了一個整體的認識

        通過培訓(xùn),參訓(xùn)學(xué)員都在反思自省,很多學(xué)員在學(xué)習(xí)卡中寫道,作為一線教師,明白了怎樣課才算是一堂好課,也就是說在課堂中,Pairwork和GroupWork部分不但要練,還要讓每一個學(xué)生都能參與其中,勇于張口,使課堂氣氛活躍而有秩序,讓學(xué)生都能找到自己的定位,真正喜歡英語課。

        四、過程管理緊張充實

        為了使本次培訓(xùn)達到預(yù)期目的,十分注重過程管理。一是成立班委會,永順縣教育局選派一名負責(zé)師訓(xùn)的同志擔(dān)任班主任,在學(xué)員中

        挑選三位教師擔(dān)任班長、學(xué)習(xí)委員、生活委員,班長主抓班務(wù)事宜,協(xié)調(diào)教師與學(xué)員的關(guān)系,了解課中情況,學(xué)習(xí)委員主要督促學(xué)員按時作息,提醒異地學(xué)員按時起床,不遲到。生活委員主要負責(zé)學(xué)員生活和課外活動。二是堅持上、下午簽到制,本次培訓(xùn),所有學(xué)員按時作息,沒有一人請假、遲到和早退。三是建立學(xué)員學(xué)習(xí)卡,培訓(xùn)期間,每位參訓(xùn)學(xué)員每兩天一次學(xué)習(xí)卡,談感悟,寫反思,提建議。四是發(fā)放結(jié)業(yè)證書和“優(yōu)秀學(xué)員”評比。五是進行結(jié)業(yè)典禮。

        短暫的六天,我們既聆聽了兩位美籍教師的精彩講授,又開展了形式新穎的課外活動,既參觀了森林公園不二門,又領(lǐng)略了全州中學(xué)英語骨干教師代表的風(fēng)采,在學(xué)習(xí)和交流的碰撞中,開闊了眼界,增加了底蘊,收獲了友情,使培訓(xùn)工作圓滿結(jié)束。

        第六篇:教師培訓(xùn)工作總結(jié)

        短短的幾天,幾十個新教師聚在縣進修學(xué)校進行了一次全新的培訓(xùn)。從新入職教師的人員來看,女教師居多,惟獨三個男教師。這樣看來未來小學(xué)幼兒園新教師即將出現(xiàn)一種新情景,那就是女教師多男教師少的局面,做為男教師的我們更要擔(dān)起教育好下一代的職責(zé),為祖國輸送一批批優(yōu)秀的人才。

        本次培訓(xùn)的資料十分豐富,形式也多種多樣,時間也從10月份持續(xù)到11月份,但統(tǒng)一一齊培訓(xùn)的時間僅有五天,其余時間是自學(xué)自練階段。培訓(xùn)的資料包括:教師專業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)成長,師道尊嚴(yán),老前輩對我們新教師的一些提議,了解學(xué)生的心里教育,有效課堂教學(xué),教學(xué)藝術(shù)的培養(yǎng),學(xué)校安全及防護,班級管理、聽課、評課、備好一堂課的指導(dǎo),如何上好一堂課等等諸多方面的學(xué)習(xí)。雖然一齊學(xué)習(xí)的時間并不長,但資料卻是如此的豐富,對于我們小學(xué)、幼兒園的新教師來說更是終身受益。經(jīng)過此次的培訓(xùn),我也得到了相當(dāng)大的收獲,現(xiàn)總結(jié)如下幾點:

        一、經(jīng)過此次培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

        在本次培訓(xùn)中聽了有關(guān)教職專員教師的講座后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。首先,教師是文化的傳播者,正如韓愈所說:“師者,傳道授業(yè)解惑也?!边@是從知識傳播的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,“學(xué)高為師,身正為范”正是這個意思,那里也涉及到做人的問題,學(xué)生都是有向師性的,這也是做人的一種認同感,同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)本事,才能使課堂教學(xué)更有效率,更能促進學(xué)生的身心發(fā)展。第四,教師是父母?!皭圩晕业暮⒆邮侨?,愛別人的孩子是神?!倍鳛橐幻陆處煾挥袗坌?,教師對學(xué)生的愛是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且作為教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需求。第五,教師是朋友,“良師益友”這就強調(diào)了作為教師要懂得和學(xué)生做交心的朋友,師生之間相處要融洽,親和力要到達知心朋友一樣。最終,教師是學(xué)生的心里輔導(dǎo)者。

        教師必須要懂得教育學(xué)、心理學(xué)、健康心里學(xué)等,作為教師應(yīng)了解不一樣學(xué)生的心里特點、心里困惑、心里壓力等,并及時給予及時的幫忙和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心里品質(zhì)。與此同時,對教師工作的基本也有了比較明確的認識,認識到了教師職責(zé)的重大,要做一名合格的好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神,創(chuàng)新精神,拼博精神,這使我深深的體會到了作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自我的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘,更要“愛生如子”時時為學(xué)生著想,以學(xué)生的利益為重,處處用真情去打動學(xué)生。新時代的教師應(yīng)具備高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心里素質(zhì)和比較扎實專業(yè)水平,有敏捷的思維,較強的語言表達本事和感染力。對待學(xué)生要多問“為什么”還要多鼓勵、多安慰、經(jīng)常開導(dǎo),說實話。少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應(yīng)具備的素質(zhì)。

        二、經(jīng)過本次的培訓(xùn)為我的工作供給了許多實際日用的方法和策略。

        經(jīng)過學(xué)科專業(yè)科的培訓(xùn),使我認識到要想成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須具備最基本的六要素既:認真?zhèn)湔n,認真上課,認真設(shè)計作業(yè),認真輔導(dǎo),認真組織課內(nèi)外活動。其中備課是一項重要的組成部分,備課中要準(zhǔn)備三方面的資料,備教材、備學(xué)生、備教學(xué),更要關(guān)注學(xué)生如何學(xué)、學(xué)到了多少東西。這不僅僅要求教師課時的安排及備課,還要善于在長期的教育教學(xué)中進行總結(jié)和積累,僅有這樣才能提高自我的專業(yè)水平。

        在教學(xué)上應(yīng)當(dāng)懂得將教學(xué)藝術(shù)化,學(xué)會抓住學(xué)生的心里,引起他們對知識的好奇心,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí),改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學(xué)方法。教師應(yīng)當(dāng)從新知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導(dǎo)者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術(shù)性。異常是在新課程改革的背景下,必須要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿勢迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自我能夠有質(zhì)量有效率有本事地教好這門學(xué)科,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處理解我的教學(xué)方式。這就要我努力地備好課,努力地鍛煉,努力地學(xué)習(xí)。

        三、經(jīng)過這次培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。

        本次的培訓(xùn)貫穿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,人際關(guān)系等;鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自我的主角;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型的教師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的教師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自我的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的浪花。

        這些鼓勵使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾說過:“僅有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,讓自信充滿生活,并實現(xiàn)自我的意志。也許,對于我來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開始,而好的開始,便是成功的一半”。

        最終,各位長輩的提議我將銘記于心,用心去備好每一堂課,用心去教學(xué),用時間來證明我的付出。在教學(xué)上的不足要努力去克服,在生活上更應(yīng)當(dāng)幸福歡樂。

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