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第一篇:康復(fù)科醫(yī)生工作總結(jié)
20xx年,是我科值得興奮的一年,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)支持及全科醫(yī)務(wù)人員共同努力下,我科成功創(chuàng)建“全國中醫(yī)特色??啤?。并團結(jié)一心,奮力拼搏,按照年初的工作計劃,重點提高醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療服務(wù),建立特色學科,發(fā)展新技術(shù)項目,全面做好各方面的工作,積極推動醫(yī)院二次創(chuàng)業(yè)及“三甲醫(yī)院”的創(chuàng)建?,F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:
一、醫(yī)療指標完成情況
我科20xx年門診就診約xx人次,年住院人次約xx人次,病床使用率約占xx%,治愈好轉(zhuǎn)率約占xx%,醫(yī)療差錯事故為0。年總收入達xx萬元,其中中醫(yī)治療率為xx%?;就瓿舍t(yī)院下達任務(wù)。
“臭氧治療儀”及“電動直立床”在臨床上的使用取得良好的臨床價值和治療效果,可觀的臨床治愈率大大的提高了我科在社會上的知名度,贏得了廣大病患的信賴與支持。已成為我科室的特色之一,并為廣大的病患帶來福音。特色新進設(shè)備“射頻治療儀”已投入使用,將會給我院我科帶來更大的經(jīng)濟效益及社會效益。
今年我科成功創(chuàng)建“重慶市中醫(yī)特色專科”及“全國中醫(yī)特色??啤?。
二、科室管理
狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理措施的落實,認真落實醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范,制訂了康復(fù)流程及業(yè)務(wù)建設(shè)方案。圍繞醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院的工作重心,按照醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院的工作要求,認真做好相關(guān)工作,完善相關(guān)的文檔資料及病歷,明確科室目標,積極響應(yīng)醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院的號召。加強醫(yī)患溝通,完善投訴流程,做到病患有處可說。認真開展醫(yī)療質(zhì)量評析,確保醫(yī)療安全。認真抓好業(yè)務(wù)建設(shè),不斷提升核心競爭力。提高科室職工的素質(zhì),定向培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)骨干,提升技術(shù)水平及服務(wù)能力。積極宣傳推介科室,提高我科在社會上的知名度,樹立形象,造就品牌科室。
三、人才建設(shè)
學科發(fā)展,人才為本。我科注重人才培養(yǎng),著力構(gòu)建一支醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛的科室醫(yī)療隊伍。常年派出業(yè)務(wù)骨干外出進修,習新事物、新觀念、新技術(shù)。并招收各大院校及相關(guān)工作單位的實習生與進修生。定期組織全科人員學習進修學生開展疑難雜癥病案討論研究。同時,本著“高質(zhì)量育才、高效益用才”的要求,我科全體員工正在積極的提高自身文化修養(yǎng),不斷考取更高學位自我充實,推動了科室及康復(fù)醫(yī)學事業(yè)的后續(xù)發(fā)展。
四、參觀交流
我科多次迎接重慶乃至外省各大醫(yī)院的檢查、參觀、與指導(dǎo)。均獲得一致好評,也曾多次到各大名院校參觀學習交流,積累經(jīng)驗,為打造一流中醫(yī)特色??萍皠?chuàng)建“三甲”醫(yī)院打好基石。
五、面臨危機
目前,中醫(yī)院新大樓的投入使用設(shè)立康復(fù)科及骨科病房面積達xx平方,大大的'增加了讓我科核心競爭壓力,我科現(xiàn)面臨用房面積不足、病床短缺、設(shè)備老舊、無射頻治療開展的用房及可靠的安全設(shè)施,成為制約科室持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。特別是科室用房面積不足,無法成立住院病房及“射頻、C臂微創(chuàng)手術(shù)室”,嚴重限制了科室業(yè)務(wù)的發(fā)展及新技術(shù)新項目的開展,希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予支持與幫助。
六、規(guī)劃未來
我科室將繼續(xù)完善管理制度,注重人才培養(yǎng),嚴格實施工作制度,加強科研學術(shù)交流,提高社會、經(jīng)濟效益,力爭20xx年總收入突破xx萬。
總之,經(jīng)過全科室的不懈努力,我科在20xx年的工作中取得了較好成績。在新的一年里,我科室會繼續(xù)努力,做好學科規(guī)劃,努力拼搏,為我院實現(xiàn)“三甲”綜合醫(yī)院而竭盡全力。
第二篇:康復(fù)治療師進修個人總結(jié)范文
一年來我本著繼承、發(fā)揚與創(chuàng)新相結(jié)合的原則,樹立了正確、全面、科學的醫(yī)德觀念,用以指導(dǎo)自己的思想和行為,始終貫徹以人為本、以病人為中心的服務(wù)理念,更好地擔負起救死扶傷、防病治病的神圣職責,不斷促進醫(yī)德建設(shè)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,現(xiàn)將一年來醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)個人的學習、工作情況總結(jié)、匯報如下:
一、樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀
我認為醫(yī)務(wù)人員只有樹立正確的人生觀,才能明確人為什么活著,怎樣生活才有意義。如果把個人的生活目標鎖定在金錢確定價值上,就會在醫(yī)療工作中自覺不自覺地將技術(shù)、人格像商品一樣等價交換,追逐物質(zhì)利益,最終喪失自我,誤入歧途。
二、刻苦鉆研醫(yī)術(shù),精益求精
我認為醫(yī)療水平高低、醫(yī)療質(zhì)量的好壞,不僅取決于醫(yī)生的道德品質(zhì),而且還取決于醫(yī)生的醫(yī)療水平。因此,作為一名醫(yī)生只有適應(yīng)新醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變,更新知識,善于拓寬知識面并有機地運用到臨床實踐中,才能更好地為防病治病、促進病人身心健康服務(wù)。
三、擺正了道義和利益的關(guān)系
醫(yī)學人道主義是醫(yī)德傳統(tǒng)的精華。它強調(diào)尊重人、關(guān)心人、同情人、愛護人,以維持病人的生命為最高準則。所以,醫(yī)務(wù)人員的基本責任就是關(guān)心病人的生命,同情病人,竭盡全力挽救病人的生命,增進人的健康。而醫(yī)生是一個高勞動強度、高風險的職業(yè),如果醫(yī)生的收入長期低迷,醫(yī)生的.價值得不到體現(xiàn),肯定會影響醫(yī)療隊伍的穩(wěn)定。人道與功利相結(jié)合的新型醫(yī)德觀,保證了傳統(tǒng)醫(yī)德精華的存在,仍然以一種人道主義的態(tài)度來對待患者,既考慮醫(yī)者的利益,又始終把患者利益放在首位;既考慮醫(yī)療行為對患者個人的后果,又始終把社會利益放在首位。適應(yīng)了社會和醫(yī)學科學發(fā)展
四、要誠實、謙虛,尊重患者
一般地說,人與人交往中都有希望被尊重的心理需求,患者就醫(yī)時此種心理需求尤為突出,因為此時患者身體的痛苦往往或多或少地伴隨著心理的病態(tài)變化,作為一名醫(yī)生,我在接待患者時充分認識到這一點,洞察患者心理,對病人表現(xiàn)出真誠的同情心和應(yīng)有的禮貌,只有深刻體會病人的軀體和心理病痛,才可能獲得患者的信任,才可能建立起融洽的醫(yī)患關(guān)系,為醫(yī)治患者疾病創(chuàng)造良好的基礎(chǔ),也是避免或化解醫(yī)患沖突和醫(yī)療糾紛的前提條件。
總之,高尚的醫(yī)德應(yīng)該是醫(yī)生的靈魂,是醫(yī)生在各種工作過程中貫徹始終的指導(dǎo)思想和行為準則,在今后的工作中,我將一如既往地本著全心全意為患者服務(wù)的宗旨,努力工作,回報黨、回報社會。
第三篇:康復(fù)科個人年終總結(jié)
轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)過去,我們康復(fù)醫(yī)學科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確方針指導(dǎo)及帶領(lǐng)下,在全體康復(fù)人員的努力及全院各科室的支持下,從無到有,從小到大,康復(fù)醫(yī)學科從最初的6個人到現(xiàn)在的39人;經(jīng)濟增長持續(xù)翻倍增長,整個康復(fù)醫(yī)學科一直在穩(wěn)步的茁壯成長。
在x主任及x主任的直接管理下,康復(fù)科工作開展的有聲有色。完善了適合康復(fù)科的各項規(guī)章制度,除了請院內(nèi)外專家會診病人、指導(dǎo)工作,還引進了一批專業(yè)康復(fù)醫(yī)生,也不斷壯大康復(fù)治療師隊伍,解決了康復(fù)科是否能繼續(xù)生存及發(fā)展的根本問題。
在康復(fù)科經(jīng)濟收入方面,較去年有明顯提高,并呈逐步上升趨勢,且全體康復(fù)人員加強學習,提高自身理論水平,不斷完善康復(fù)病史及病程記錄,在院領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,成功地完成了市醫(yī)保局及市質(zhì)控檢查的要求,并取得了比較好的成績。
另外,在院部的號召下,康復(fù)科以病人為中心、以提高醫(yī)療質(zhì)量為宗旨,不斷地改善醫(yī)療技術(shù)水平,處理好與病人的醫(yī)患關(guān)系,努力為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并取得了明顯的社會效益,得到了病人及家屬的`一致好評??祻?fù)科投訴較往年明顯減少,得到的錦旗及表揚信較去年明顯增加,出院后門診復(fù)診率也較往年明顯提高。
回首過去一年,我們確實取得了一些成績,但康復(fù)科想要持續(xù)發(fā)展,仍需繼續(xù)努 新的一年即將來臨,康復(fù)科全體員工團結(jié)全院各臨床科室,在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,跟隨大重慶的發(fā)展潮流,把我們的康復(fù)醫(yī)院及康復(fù)科辦的更大、更強、更上一個臺階。
第四篇:殘疾人康復(fù)工作個人總結(jié)范文通用11
我區(qū)從殘疾人實際狀況和實際需求出發(fā),按照“加強領(lǐng)導(dǎo)、保障權(quán)益、規(guī)范管理”的要求,本著滿足殘疾人基本生活需求、減輕障礙改善功能,康復(fù)回歸社會為宗旨,認真做好了殘疾人用品用具配發(fā)工作?,F(xiàn)匯報如下。
一、周密擬定方案,確定配發(fā)品種。
我們根據(jù)xx市殘疾人用品用具供應(yīng)服務(wù)站文件精神,結(jié)合實際,成立區(qū)殘疾人用品用具配發(fā)工作小組,指定專人負責,區(qū)殘聯(lián)其他同志配合參與的工作格局。配發(fā)小組成立后,經(jīng)過多次討論,制定了《關(guān)于做好xx年度殘疾人用品用具配發(fā)工作的通知》,確定了配發(fā)對象為持有本區(qū)常住戶口和殘疾證的盲(弱視)、聾啞、肢殘、弱智等四種殘疾類別的殘疾人,明確了配發(fā)原則為配發(fā)周期為三年,同一品種三年內(nèi)不得重復(fù)配發(fā),損壞要以舊換新,最后確定了今年配發(fā)的`品種為四大類3品種。
二、召開會議,部署配發(fā)工作。
配發(fā)通知擬定后,我們就專門召開基層殘聯(lián)專職干部會議,會上傳達文件精神,明確配發(fā)對象、原則、品種和步驟,對配發(fā)工作進行了部署,要求各基層殘聯(lián)從殘疾人基本需求出發(fā),做好用品用具需求的調(diào)查摸底工作,并按時間結(jié)點上報表格,我們從特殊對象有特殊需求出發(fā),與區(qū)疾病控制中心、區(qū)輔讀學校聯(lián)系溝通,統(tǒng)計低視力患者、智力兒童的需求和人數(shù),確保配發(fā)工作真正落實到戶、到人。
三、統(tǒng)計匯總,發(fā)放到戶。
配發(fā)殘疾人用品用具工作得到了各基層殘聯(lián)的大力支持和配合,配發(fā)通知下發(fā)以后,正好遇到工作,時間緊、任務(wù)重,但各基層殘聯(lián)對配發(fā)工作沒有推卻,而是結(jié)合防治工作,克服困難見縫插針及時完成了我區(qū)殘疾人用品用具需求情況調(diào)查。經(jīng)過統(tǒng)計匯總,xx年我區(qū)配發(fā)殘疾人用品用具的品種為四大類3品種共55,計配發(fā)金額17116,受益人數(shù)48次。
5月12日,區(qū)殘聯(lián)到xx市殘聯(lián)購買了用品用具后,馬上電話通知各基層殘聯(lián)領(lǐng)取,要求基層殘聯(lián)結(jié)合今年第xx次全國助殘日活動,通過舉辦一定的贈送儀式,不錯不漏不重復(fù)地把殘疾人用品用具發(fā)放到最困難、最需要的殘疾人手中,使他們感受到黨和政府的溫暖,對一些行動不便的殘疾人要送配件上門。
四、加強領(lǐng)導(dǎo),進一步加大配發(fā)工作力度。
20xx年的配發(fā)工作在xx市殘疾人用品用具供應(yīng)站的指導(dǎo)下,在基層殘聯(lián)的配合下,已圓滿完成。為了使這項工作扎實有效地開展,我們一要進一步加大配發(fā)力度,要以人為本,使配發(fā)工作逐步向個性化、特殊化拓展,配發(fā)品種還要有所增加,千方百計幫助特殊困難的殘疾人,提高他們的生活質(zhì)量。二要進一步擴大殘疾人輪椅車的配發(fā)范圍,這次xx市供應(yīng)站配發(fā)給我區(qū)50輛輪椅車,我們將優(yōu)先配發(fā)給全區(qū)5重度殘疾、生活極度困難的貧困殘疾人手中,解決他們的出行困難,并動員社會各方力量,采取各種形式,向殘疾人捐贈輪椅車,支持殘疾人事業(yè)。三要結(jié)合殘疾人康復(fù)工作來開展配發(fā)工作,在已建的基層殘疾人康復(fù)站中了解殘疾人康復(fù)訓(xùn)練需求,開發(fā)適合殘疾人需求的配發(fā)品種,貼近殘疾人生活,可配發(fā)一些康復(fù)器具來提高康復(fù)效果。四要要做好xx年配發(fā)工作的統(tǒng)計和登記工作。
第五篇:康復(fù)科個人年終總結(jié)
我們科室是一個婦??坪蛬D產(chǎn)科為一體的綜合科室,承擔著我院婦科門診,計劃生育技術(shù),婚前保健,婦女病普查產(chǎn)前門診等臨床業(yè)務(wù)工作,還承擔著全縣婦女保健工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、督導(dǎo)、質(zhì)控等保健業(yè)務(wù),以及在我院分娩產(chǎn)婦的產(chǎn)后家訪等工作,特別是是我縣是育齡婦女增補葉酸、“母子保健”、“農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助”等多項目縣,結(jié)合今年基本公共衛(wèi)生項目的實施,使婦保工作更加具體和量化,工作性質(zhì)多以社會效益為主,但工作質(zhì)量直接影響廣大婦女的健康水平?,F(xiàn)將一年來我們科室的工作簡單做以匯報:
一、思想作風方面有以下3個方面特點:
1、嚴格的制度化管理
科室全體人員有著很強的凝聚力,靠的是嚴格的`制度、嚴明的紀律、嚴謹?shù)穆氊煼止?,大家都能模范的?zhí)行院內(nèi)各項規(guī)章制度,與其他科室密切協(xié)作。
2、良好的溝通
在我們科室的7個人中,老的有身體患病的、年輕的有懷孕和哺乳期的,但大家都能夠尊老愛幼,相互理解、相互支持,對工作搶著干,問題不積壓,不上交及時解決,及時化解,不推委,不計較自己的得失,人與人之間有著非常好的人性化情感和良好的溝通。
3、優(yōu)秀的協(xié)作氛圍
由于工作的繁瑣和復(fù)雜,每個人都承擔著多個項目,在某一個階段各項工作會加在一起一個人無法完成時科室的每一個人都能主動幫助完成,特別是當自己利益與工作利益發(fā)生沖突時能夠以工作為主,舍小家顧大家忘我工作無私奉獻。
二、門診業(yè)務(wù)方面
1、產(chǎn)前檢查
在農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩項目和孕產(chǎn)期保健項目的促進下,我院產(chǎn)前門診是產(chǎn)前保健工作的實施單位,又是全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指導(dǎo)單位,為了促進廣大孕婦早孕建卡,我們利用產(chǎn)后家訪、門診檢查、農(nóng)村逢集、古會、公共項目培訓(xùn)等多種形式向衛(wèi)生所人員和廣大群眾發(fā)放孕產(chǎn)期保健免費檢查的有關(guān)宣傳資料,宣傳孕產(chǎn)期保健免費項目的好處,在我們積極努力工作下門診項目建卡:城市:164人、農(nóng)村:3655人、門診產(chǎn)前檢查6443人次、高危孕產(chǎn)婦專案管理142人次、產(chǎn)后訪視1074人次、產(chǎn)后42天檢查1084人、開辦孕婦學校26期、培訓(xùn)340人次。
2、婦女病普查和婦科門診工作
今年3月份利用三八婦女節(jié)之際,在全縣開展了優(yōu)惠月婦女病普查活動,利用多種形式宣傳發(fā)動,向廣大婦女宣傳婦女病普查的科普知識,在平時門診工作中,將規(guī)范的婦女病普查項目當作一項必須宣教的內(nèi)容,使我院的婦女病普查工作在群眾的心目中享有良好的信譽。全縣共普查已婚婦女1360人、發(fā)病人數(shù)813人、發(fā)病率%,其中宮頸糜爛462人、陰道炎394人,附件囊腫61人,宮頸癌4人,宮頸癌發(fā)病率為‰,。門診總?cè)舜?799,比同期增長16%婦科疾病治療1974人次、計劃生育手術(shù):人流:338、上環(huán):200、取環(huán):195,婚前檢查21人。
三、基層工作方面
門診在基層工作中始終堅持認真負責的態(tài)度,不管臨床工作多忙,首先完成基層保健工作,基層月例會、產(chǎn)后家訪、質(zhì)控督導(dǎo)各項工作中頂風雨,冒嚴寒,不叫苦不叫累。在迎接“母子保健項目”終末評估等省市單項工作檢查中,親臨鄉(xiāng)村、山區(qū)培訓(xùn)、指導(dǎo)手把手的教,一對一的講、一項一項的過目,圓滿完成婦保各項任務(wù)指標,取得可喜成績,受到各級領(lǐng)導(dǎo)好評,今年共下鄉(xiāng)196天,下基層各種培訓(xùn)20余次,共培訓(xùn)村級衛(wèi)生所人員402人。
總之,一年來在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,在其他科室的共同合作下全科人員團結(jié)拼搏取得了可喜成績,付出了很大努力,取得了優(yōu)異成績,在新的一年里一定要加倍努力勇攀新的高峰。