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第一篇:倉庫管理員工作總結(jié)
儲(chǔ)運(yùn)班以“安全第一預(yù)防為主”的安全方針,實(shí)行一崗雙責(zé),從加強(qiáng)員工生產(chǎn)安全教育、提高安全生產(chǎn)技能、建立安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)現(xiàn)場管理等方面手入,不斷深化安全管理工作。
一.加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提高安全意識(shí)
班組把安全教育培訓(xùn)作為強(qiáng)化安全管理的中心工作之一,通過每月安全例會(huì)、班組例會(huì)、安全月活動(dòng)、安全宣傳展板等形式傳播安全的重要性。通過安全教育培訓(xùn),不斷提高員工的生產(chǎn)安全意識(shí)。
二。提高安全生產(chǎn)技能
班組發(fā)揚(yáng)“傳幫帶”的傳統(tǒng),發(fā)揮班組長和老員工的作用,提高安全素養(yǎng)與技能水平。
三.建立安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度
落實(shí)公司各項(xiàng)安全管理制度,根據(jù)省公司和公司有關(guān)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的.精神,制定了“倉庫管理制度”、“倉庫保管員制度”、“防火安全制度”、“倉庫現(xiàn)場管理制度”、“出入庫流程圖”等上墻,制定了庫房安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范措施,簽定各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確了工作職責(zé),規(guī)范了倉庫安全工作。
四.完善安全防護(hù)設(shè)施與設(shè)備
積極參加公司組織的消防演練,由兼職安全員定期對消防器材進(jìn)行檢查,每月檢查滅火器狀態(tài),并在檢查卡上記錄。叉車持證上崗,堅(jiān)持每日維護(hù)保養(yǎng),并留有保養(yǎng)記錄。所有電腦設(shè)有殺毒軟件并定期更新病毒庫,設(shè)置系統(tǒng)開機(jī)密碼,啟用防火墻等
五.現(xiàn)場安全管理
倉庫封閉式管理,入庫人員須登記方可進(jìn)入,設(shè)有入庫登記本;庫房內(nèi)各區(qū)域用標(biāo)識(shí)牌標(biāo)示清楚,根據(jù)物料擺放的原則,合理歸類,設(shè)置導(dǎo)向引導(dǎo)牌;安全員對倉庫每日進(jìn)行班前班中班后三檢例行檢查,并留有檢查記錄,每周對倉庫巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào),每日對監(jiān)控記錄進(jìn)行回看,并有回看記錄。
第二篇:會(huì)計(jì)個(gè)人年終總結(jié)
在我們心中,年末是最忙碌的時(shí)候,也是最安全的時(shí)候。因?yàn)榛仡櫧衲甑墓ぷ?,我們?huì)計(jì)出納部的每個(gè)員工都有自己的收獲,沒有平庸和浪費(fèi)時(shí)間。雖然分工不同,但每個(gè)人都在盡一切努力為行業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,又是一年。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服缺點(diǎn),對今年的工作進(jìn)行簡要回顧和總結(jié)如下:
今年我在財(cái)務(wù)部做出納,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、票據(jù)印章管理、開具發(fā)票和銀行間結(jié)算。剛開始工作的時(shí)候,我只是覺得出納的工作似乎很簡單,但這只是日常工作,比如數(shù)錢、填支票、逃離銀行。然而,當(dāng)我真正投入工作時(shí),我知道我對出納工作的理解和理解是錯(cuò)誤的。出納工作不僅責(zé)任重大,而且存在許多學(xué)術(shù)和技術(shù)問題。掌握它需要理論與實(shí)踐相結(jié)合。在日常工作中,我能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,做到每日結(jié)算和每月結(jié)算,定期與會(huì)計(jì)核對現(xiàn)金和賬目。如果現(xiàn)金金額不一致,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并及時(shí)處理。根據(jù)會(huì)計(jì)提供的憑證及時(shí)支付工資和其他應(yīng)支付的款項(xiàng),遵守財(cái)務(wù)程序,嚴(yán)格審核相關(guān)原始文件,不符合要求拒絕支付,嚴(yán)格保持相關(guān)印章、空白支票、空白收據(jù)和庫存現(xiàn)金的完整性和安全性,及時(shí)掌握銀行存款余額,不開具空頭支票和遠(yuǎn)期支票,月末結(jié)賬后檢查現(xiàn)金流量和銀行存款明細(xì),認(rèn)真裝訂當(dāng)月原始憑證,每月及時(shí)交付原始銀行單據(jù)和各種收付款單據(jù),配合會(huì)計(jì)做好地方、市級(jí)資金的各項(xiàng)賬務(wù)處理和資金撥付工作,嚴(yán)格控制專項(xiàng)資金和銀行賬戶的使用
以上是我今年以來的工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),在我的工作中,這也是一個(gè)理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的過程。在今后的工作中,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和掌握各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識(shí),保護(hù)人身安全和公司利益不受損失,做好自己的工作,與公司全體員工共同發(fā)展。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我決心再接再厲,向更高的層次邁進(jìn)?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎矣X得還有很多不足之處:
1、只滿足于完成自己的任務(wù),工作發(fā)展不夠大膽
2、業(yè)務(wù)質(zhì)量提升不快,新業(yè)務(wù)知識(shí)的知識(shí)不夠透明
3、自己的工作與同行相比還有差距,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)
以上是我們部門對全年個(gè)人工作的總結(jié),并向銀行領(lǐng)導(dǎo)和員工匯報(bào)。今年的所有成就只代表了過去,所有的教訓(xùn)和不足我們都銘記在心并努力改進(jìn)。工作日復(fù)一日,看似枯燥,但我們相信“一點(diǎn)一點(diǎn),創(chuàng)造非凡”。有了今天的積累,就有了明天的輝煌
第三篇:倉庫管理員工作總結(jié)
時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼間半年已經(jīng)結(jié)束,我很榮幸能融入這個(gè)大團(tuán)體中,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫忙下,較好地完成了20xx上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),在各方面都有了更進(jìn)一步的提高。
本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)刻,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成,我的工作主要是倉庫保管,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了20xx年的各項(xiàng)工作:
①負(fù)責(zé)各種品種入庫,出庫等工作日常衛(wèi)生和發(fā)貨工作。
②做到對庫存品種的明確標(biāo)示,正確記載品種進(jìn)。出。存動(dòng)態(tài)
③做到每月一次對庫房大掃除,清潔工作防潮,防火,防鼠。熏庫
④做好各種品類入庫的分類,品種標(biāo)示。
總結(jié)半年的來的工作,雖然取得了必須的成績,自身也有了很大的提高,可是還存在著以下不足:
1、是有時(shí)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須差距。一方面,由于個(gè)人本事不夠高,發(fā)貨,出庫有時(shí)統(tǒng)計(jì)存在一些差錯(cuò);另一方面,就是有的時(shí)候工作量多,時(shí)間比較緊,工作效率不高。
2、有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng),對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒有提前完成,上報(bào)狀況不夠及時(shí)。
下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改善不足,拓展思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作,在工作中,以制度。紀(jì)律,謙虛,嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真,主動(dòng)理解來自各方面的意見:
一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對下半年工作進(jìn)行具體謀劃,明確目標(biāo),加強(qiáng)同事之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起,理清工作思路,提高工作效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。
二是加強(qiáng)工作培養(yǎng)。始終持續(xù)良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、用心進(jìn)取的工作作風(fēng)。
總之一年來我做必須的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同事們的要求還有不少的差距,管理學(xué)習(xí)抓得不夠緊,工作意識(shí)不夠強(qiáng),在今后的工作中,對自我的工作腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)的做好自我工作,維護(hù)公司形象。