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第一篇：大學生社會實踐報告

來到廣東東莞，是我第一次離開自己的省份在外生活。第一次，覺得什么都很陌生，什么都不懂。我是來實習、求實踐的，可我卻迷茫得像只小羊，很沒有頭緒。是智通告訴我該如何前進的。

智通是一家派遣公司，這是我第一次聽說的。以前求兼職，找暑假工作都是靠自己去咨詢，但到這里一般的大廠都是委托派遣公司招工的。因為智通，讓我更了解派遣公司?！芭汕补荆嫦蚯舐氄呤遣皇杖魏钨M用的。對于求職者來說它的存在可以讓求職更簡便，讓求職者對求職信息更加了解，它的存在更能維護員工的利益；對于公司來說，它可以更加的節(jié)約人力，物力、財力去招收適合本公司的員工……”這是派遣公司對我們說的。最開始我是半信半疑，因為它講的都是優(yōu)點。但經過我在這的一個多月的考核中，我開始茍同他的說法。在公司上班中，當你遇到問題。比如：工資少發(fā)，員工生病住院、離職等問題，你都可以跟派遣公司的駐廠辦公室人員聯系。他們都會在第一時間幫你找出工資少的問題，然后想辦法幫你補上；生病住院了，它會派人到醫(yī)院看望你，幫你弄社保報銷醫(yī)藥費；離職時幫你弄離職手續(xù)，還可以幫你另找工作……當然，智通不止是在工作方面與員工知心的交談，在生活方面也與員工近距離接觸。智通每月會一次組織本公司的派遣員工一次郊游活動。智通還會每月評選一次“優(yōu)秀員工”，給予他們一定獎勵。雖然，在評選“優(yōu)秀員工”的會上我因為上班就沒有參加，每月組織的戶外活動我也沒有等到，但是我還是很期待，也很向往的。更值得讓我期待的是，我參加了智通的征文活動，雖然結果還沒有出來，但我還是很知足，因為，我在這一個月來，我經歷過了。

在與智通的溝通中，讓我明白了將來要找一份好的工作是不簡單的。如今應屆大學生就業(yè)形勢嚴峻。一方面，是企業(yè)對沒有工作經驗的大學生需求不高。另一方面，剛畢業(yè)的大學生趾高氣昂，形成一種高不成，低不就的就業(yè)模式。看到當今社會競爭那么的激勵，這對于我一個在校的大學生來說無疑是一種壓力，但壓力的背后更是動力。因為看到了自己的不足，趁自己還有三年的學習時間就要努力的學習自己的專業(yè)知識。只有過的硬的專業(yè)知識與實際操作技能，才有過的應的工作于過的硬的工資。

第二篇：實踐活動總結

為了讓每個少先隊員度過一個“安全、充實、健康、文明”的假期，結合慈溪市少工委有關工作要求，寒假期間，小學少先隊大隊部為孩子們制定了“踐行尚德教育歡度寒假”的活動方案。這次寒假活動，大隊部分四部分要求學生過一個有意義的寒假。

1、開展“尚德”活動，奉獻一片愛心，爭當“尚德小標兵”。要爭當“尚德小標兵”得從三個方面入手，那就是“敬老人，孝父母，愛同伴”。孩子們通過送老人禮物，給老人表演節(jié)目，陪老人吃飯等形式給村里的孤寡老人帶去了春節(jié)的喜氣;通過幫助父母勞動，對父母說感謝等形式向父母回報了恩情;通過為同伴制作賀卡、禮物等形式增進了同伴間的友情。這項活動，全校有335名隊員參加活動，大隊部擇優(yōu)選出了64位“尚德小標兵”。

2、開展實踐活動，發(fā)揚傳統(tǒng)美德。大隊部鼓勵學生積極參與社會實踐活動，爭當“小小踐行家”;合理利用壓歲錢，爭當“小小理財家”;學會當家作主，爭當“能干的小管家”;開展環(huán)?；顒?，爭當“環(huán)保小衛(wèi)士”。隊員們通過照片、寫理財經、制作環(huán)保作品等形式，認真完成了這項活動。

3、開展讀書活動，建設書香家庭。大隊部給各個年段推薦了優(yōu)秀書目，建議全體學生寒假讀好書，好讀書，爭當“小小閱讀家”;一到四年級找爸爸讀、找媽媽讀，爭當“書香家庭”;五、六年級讀書寫感受，爭當“未來小作家”。隊員們用照片、讀后感的形式，充分展現了自己過了一個有意義的寒假。

4、增強自護意識，加強安全教育。要求隊員們做到綠色上網;歡度春節(jié);注意安全;文明衛(wèi)生。

這次活動的展現形式除了發(fā)各類獎狀外，大隊部還把各項資料收集起來，制作成手抄報在櫥窗展出。最特別的是，大隊部還將精美的賀卡、禮物、環(huán)保作品等收集起來，進行了一次展覽，號召全體隊員利用中午時間參觀各類優(yōu)秀作品。隊員們在欣賞交流的同時，也得到啟發(fā)，為下一次的寒暑假活動儲備了知識和能力。