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第一篇:個人工作承諾書個人工作承諾書
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最新個人工作承諾書范文
1.努力學習政治理論,不斷提高自身素質(zhì)和實際工作能力,以更高的標準要求自己,轉(zhuǎn)變工作作風,腳踏實地、扎扎實實地做好各項工作。
2.努力抓好社會穩(wěn)定工作。做好村護村隊管理工作,加強法制宣傳,認真落實綜合治理的各項措施,積極探索以教育、服務、維權(quán)、管理為綜合管理新模式,促進我村治安穩(wěn)定和健康發(fā)展。
3、積極參與精神文明建設。不參與賭博和封建迷信活動,敢于同一切違法違紀和不良傾向作斗爭,用實際行動為我村的兩個文明建設進步作貢獻。
4.密切聯(lián)系群眾,多進農(nóng)家、多為農(nóng)戶獻計獻策,切實做到隨叫隨到,幫助群眾排憂解難,實實在在地為群眾辦好事、做實事。
5.廉潔自律,不謀私利,艱苦創(chuàng)業(yè),勤政為民。
6、積極配合好村黨支部、村民委的各項任務,為光明村的經(jīng)濟發(fā)展作貢獻。
作為一名新黨員,應時時刻刻以一名優(yōu)秀黨員的標準,按照黨章的要求嚴格約束自己,用實際行動展現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范風采,多像身邊的老黨員學習,學習他們身上的閃光點,以他人之長補己之短,同時為全面貫徹落實科學發(fā)展觀,我鄭重的向黨組織莊嚴的承諾:
1、在政治方面:加強政治理論學習,并積極實踐,樹立正確的政治理念,提高政治能力和水平,永保共產(chǎn)黨員的先進性。在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。加強黨性修養(yǎng)鍛煉,牢記黨的宗旨,時時處處以黨員標準要求自己,應不斷自我加壓,充分了解自我,提高自我,完善自我,反省自我,充實自我。
2、在工作方面:堅持解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,樹立辦實事、務實效、求實績的工作作風,對待工作永保積極向上的態(tài)度,創(chuàng)造性地開展工作。帶頭模范遵守機關工作制度清正廉潔,秉公辦事,履行職責,做好組織交辦的各項工作。牢固樹立服務意識,創(chuàng)造性地做好本職工作。在工作中要有高度敬業(yè)精神,要保持一貫的踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的做事精神,勤懇認真,嚴謹負責,盡心盡職,做到無私奉獻,艱苦奮斗,吃苦耐勞,一步一個腳印地去履行自己的崗位職(責。同時,加強交流,正確處理好對內(nèi)、對外的各種工作關系,創(chuàng)造積極、和諧的工作環(huán)境。
3、開拓創(chuàng)新方面:圍繞中心,服務大局,突出重點,有所突破。圍繞全工會及辦公室工作,堅持有所為、有所不為,爭取做到:樹立大局意識,能夠站在工會的角度思考本職工作,多出謀獻策。
4、學習方面:認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想、《xx文遜、科學發(fā)展觀等一系列重大戰(zhàn)略思想,堅持理論聯(lián)系實際,做到學以致用。
5、遵章守紀方面:牢固樹立正確的權(quán)利觀和地位觀,廉潔自律,從嚴要求,堅持原則,認真貫徹黨風廉政建設責任制,加強黨風廉政教育,強化自我防范意識,不斷增強廉潔自律的自覺性。
6、勤儉節(jié)約方面:從日常生活中的一點一滴做起,勤儉節(jié)約的理念要時刻牢記在腦海里,運用在日常的實際工作用去。做到人走燈滅,節(jié)約好每一滴水和每一度電,節(jié)省辦公用紙。并且在日常工作中要著裝樸素,不穿奇裝異服,保持辦公室干凈整潔,舉止大方、談吐禮貌,時刻樹立機關工作人員形象。
7、改進為基層服務質(zhì)量:走出去,加強調(diào)研,勤思考,多出點子。深入基層,多了解情況,切實解決實際問題。
個人工作承諾書
個人工作承諾書大全
一、積極推進學習型組織建設。
1、組織鄉(xiāng)、村干部深入開展 三新主題教育,并經(jīng)常性的在全體干部中開展批評與自我批評活動,找缺點、樹典型、評先進。充分調(diào)動鄉(xiāng)、村干部工作積極性,不斷提高鄉(xiāng)、村干部工作水平。
2、組織30名鄉(xiāng)村干部赴山東、河南、楊凌學習金銀花栽植技術;組織80名鄉(xiāng)、村干部赴其它兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習專項工作經(jīng)驗,如新農(nóng)村建設、一事一議等;組織村兩委會成員及村民監(jiān)督委員會成員在鄉(xiāng)機關開展培訓班四期,并積極配合縣級機關做好干部培訓工作。
3、加強全鄉(xiāng)青年干部培訓力度,特別是選調(diào)生、大學生村官的培養(yǎng)教育。選派優(yōu)秀青年干部駐村開展工作,通過在村上參與協(xié)調(diào)解決矛盾,開展計生等工作,切實加強青年干部的實際工作能力。
4、按時參加彬縣黨建講壇。領導干部要按照縣委組織部的要求按時參加縣上舉辦的講座,并結(jié)合工作實際勤思多想,不斷開拓進取、創(chuàng)造性工作。
二、加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設。
1、制定機關工作制度,加強機關干部日常管理。
制定車家莊鄉(xiāng)政治業(yè)務學習制度、請銷假制度、機關考勤制度、財務管理制度、車輛及駕駛員管理制度、機關食堂管理制度。并嚴格按照制度落實辦理,保障機關干部做事有章可循,切實加強機關干部管理。
2、實行機關干部工作報告制度。
實行機關干部工作報告制度,機關干部每月月末填寫工作報告單,回顧和總結(jié)當月工作及其完成情況,由鄉(xiāng)黨政主要領導對工作完成情況進行評點,以提高工作效率,并為科學考核干部提供依據(jù)。
3、建立健全干部責任追究機制。
對村兩委會干部實行干部責任追究,對工作不積極、與鄉(xiāng)黨委、政府不能保持一致,有抵觸情緒、產(chǎn)生嚴重后果的干部,鄉(xiāng)黨委、紀檢委將依據(jù)相關條例對其責任追究,輕者黨內(nèi)警告、記過,重者直接進行免職,以此促進全年各項工作的順利完成。
4、建立完善黨建工作責任制。領導干部有黨建工作聯(lián)系點,年初鄉(xiāng)黨委研究決定,鄉(xiāng)黨政9名領導分包9個重點支部,明確責任和職責,進一步夯實黨建工作責任,每月到聯(lián)系點指導一次工作,每季度到點講一次黨課,每半年為點辦一件事實,努力把聯(lián)系點建成黨建示范點。同時要求每季度對各聯(lián)系點工作開展情況進行檢查通報。
三、抓好基層組織和黨員隊伍的建設。
1、抓好村級陣地建設工作。今年,在繼續(xù)完成權(quán)家橋村村級組織活動場所建設的同時,爭取資金啟動建設席家店、馬家斜、新莊村村級陣地建設。
2、切實加強黨員隊伍建設。建立健全發(fā)展黨員工作責任制,高度重視和認真抓好黨員發(fā)展工作,提高發(fā)展黨員質(zhì)量。今年要做好XX年預備黨員考察轉(zhuǎn)正工作,使全鄉(xiāng)黨員累計達到267人。并培養(yǎng)發(fā)展預備黨員20人,發(fā)展入黨積極分子50人,及時向黨內(nèi)補充新鮮血液,努力發(fā)展35歲以下年輕黨員,逐步改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。
3、搞好黨員服務隊建設。吸納一批新的黨員服務志愿者,加入黨員服務隊行列,進一步擴大黨員服務隊規(guī)模,在原有服務隊的基礎上,根據(jù)村情實際、組織一些專業(yè)服務隊。完善黨員服務隊工作計劃,廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富、成果顯著的為民服務活動,搭建黨員經(jīng)常受教育,群眾長期得實惠的有效平臺和載體。
4、及時更新完善流動黨員信息,加大外派流動黨員管理支部的建設力度,建立與所在黨委的定期聯(lián)系溝通制度,加強流動黨員的聯(lián)系、教育、管理和服務,并隨時與流動黨員的家屬聯(lián)系,了解他們的生活現(xiàn)狀。
5、抓好全鄉(xiāng)黨員信息庫建設。
嚴格按照縣委要求做好全鄉(xiāng)黨員信息庫建設工作,做到專人專管、設備專用,及時對黨員信息更新。
6、落實三會一課、民主評議黨員、黨委中心組學習、基層黨組織定期學習制度,對不合格黨員及時按照程序進行組織處理。
7、對大學生村官加強教育管理。明確崗位目標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導、包村干部、村黨支部書記要做好幫帶工作,不斷提升他們的實際工作能力,發(fā)揮他們的才能,將他們培養(yǎng)成農(nóng)村工作的能手。
8、推行村黨支部書記一定三有制度。建立健全村干部激勵保障機制,確保村干部勞有所得、干有所盼、病有所醫(yī)、退有所靠。
9、做好黨費收繳管理工作。各村黨支部必須按月按標準收取黨費,每季度按時向鄉(xiāng)黨委繳納一次。鄉(xiāng)黨委每半年足額向縣委組織部黨費專戶繳納黨費,做好下?lián)茳h費的管理使用工作,杜絕胡支亂花。
10、全面利用各村村級遠程教育網(wǎng)絡,保證致富信息及時進村入戶。
四、繼續(xù)深化升級晉檔、科學發(fā)展活動。
1、培育新產(chǎn)業(yè),促進農(nóng)民增收,加快全鄉(xiāng)各村升級晉檔速度。
認真開展 一事一議、一村一品工作,扎實深入調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化投資環(huán)境,促進農(nóng)民增收。積極搞好升級晉檔的資料整理工作,建好農(nóng)民增收明白卡,按村裝訂成冊。積極建成棗林、黃白、席家店3個升級晉檔、科學發(fā)展示范村。
2、搞好黨員致富示范點建設工作。
以農(nóng)民增收為目標,全力抓好棗林、馬家斜、閆家河金銀花種植示范點、權(quán)家橋養(yǎng)雞示范點、新莊村養(yǎng)羊示范點的建設工作。
3、切實做好各村跨越提升工作。
以三類村和四類村為重點,切實做好先進村帶頭示范和落后村幫扶提升。確保年底創(chuàng)建二類村級黨組織一個,四類村級黨組織全部晉升到三類;三類村級黨組織累計達到九個。
五、全面推行四議四公開工作做法。
四議四公開重點要抓好八個方面工作。實施四議四公開,發(fā)揮八個環(huán)節(jié)作用,即發(fā)揮村支委提議的基礎作用、村兩委班子會議商議的論證作用、黨員大會審議的帶動作用、村民代表會議或村民會議決議的決策作用、決議和實施結(jié)果公開的反饋作用、村財村務公開的監(jiān)督作用、年度述職公開的測評作用和離任結(jié)果公開的審計作用。同時,要建立提議、商議、審議、決議檔案,做到記錄清楚,存放有序,查閱方便,以嚴格的程序保證民主決策。
六、加強人才隊伍建設。
深入開展三個一活動,定期組織農(nóng)業(yè)專家、優(yōu)秀人才、農(nóng)業(yè)技術指導員到各村為群眾開展科級培訓、技術服務活動。同時建立人才聯(lián)系、慰問制度,及時解決生產(chǎn)生活中的各類困難和問題,積極營造尊重人才、關心人才的社會氛圍。深入發(fā)掘、積極推廣人才隊伍中的先進典型,樹立一批人才致富標兵,切實增強各類人才的創(chuàng)業(yè)熱情。
七、加強黨史、組織史征研工作。
按時完成革命遺址普查工作任務,按時完成組織史資料第四卷初稿和XX年黨委工作紀實征編上報任務。
辦公室個人工作承諾書
一、工作宗旨
熱情服務、規(guī)范管理、認真教學、提高效率。
二、主要工作
1、召集科室聯(lián)席會議,協(xié)調(diào)各科室間的工作。
2、加強與職工的聯(lián)系,了解職工的心聲,努力為職工服務。
3、完成學校行事周歷、工作總結(jié)、公文辦理等文秘工作。
4、作好檔案的收集整理工作。
5、保管和使用好學校印鑒。
6、搞好校內(nèi)外群眾的來信來訪工作。
7、負責對外接待、對外聯(lián)絡工作。
8、負責學校的政工工作、計生工作。
9、完成領導安排的其它工作。
三、具體措施
1、服務上人性化
為師生提供優(yōu)質(zhì)服務,努力把辦公室建設成服務師生的窗口。凡涉及教職工職稱評定、職務聘任、工資晉升、評優(yōu)表模、計劃生育等,辦公室將嚴格按照有關文件及規(guī)定,堅持公平、公正、公開、客觀的原則,同等地對待每位教職工。在不違背學校原則和辦事程序的前提下,積極為全體師生提供有關證明材料的辦理服務及檔案材料的利用服務。無條件地為全體師生做好報刊訂閱、收發(fā)等工作。盡量準確無誤地做好各種津貼的統(tǒng)計與計算工作。教職工家中的紅白喜事,我們將以適當形式表示祝賀或慰問。
熱情周到地為外來客人和群眾提供優(yōu)質(zhì)服務,努力把辦公室打造成體現(xiàn)學校形象的窗口。接待客人,熱情、禮貌、文明。處理群眾來信來訪,耐心、細致,以理服人。接打電話,語言文明,不發(fā)脾氣。
2、管理上制度化
按照學校的統(tǒng)一部署,主動與各科室、各部門協(xié)作,制定、匯集、完善、規(guī)范學校的招生和考試制度、學籍和教育教學制度、財務管理和資產(chǎn)管理制度、教師考核評價制度,不斷提高學校管理的規(guī)范化水平。
3、公務辦理規(guī)范化
減少發(fā)文,多辦事實。文件處理,做到及時登記、及時交辦、及時歸檔。來電處理,做到及時記錄、及時轉(zhuǎn)告、及時催辦。做好有關的會議記錄,提供詳實的記錄資料。提高辦事效率,保證不誤事。
4、印鑒管理規(guī)范化
學校印鑒使用實行登記制度。重要、關鍵材料使用印鑒,須由校長或分管領導批準并簽字。
5、構(gòu)建健康和諧的人際關系,創(chuàng)建文明科室。正確處理好同事間的關系,做到團結(jié)、協(xié)作、友愛。正確處理好師生之間的關系,關心、愛護學生,為人師表,做學生的良師益友。
6、認真履行職責,不越權(quán),不越位。遵守工作紀律,保守學校秘密,按規(guī)定、按權(quán)限發(fā)布學校信息。
7、樹立先育人,后成才的教育觀念,爭做育人的楷模。注重德育教育,真心熱愛學生,大膽管理學生,教給學生做人的原則,力求讓每位學生成才。
8、認真?zhèn)洹⒔?、改、輔、考,爭做教學的楷模。加強業(yè)務學習,摸清學生現(xiàn)狀,注重能力培養(yǎng),提高教學質(zhì)量。
歡迎大家監(jiān)督我們的工作,歡迎大家對我們的工作提出寶貴的意見和建議。
第二篇:個人誠信計生承諾書
為弘揚誠信工作的價值觀,樹立誠信的良好工作形象,營造良好的信用環(huán)境,作為廣東東沃物流服務有限公司的一名員工,本人鄭重承諾:
一、本人所提供的個人信息、證明材料、證件,真實準確,若因上述信息、材料、證件不真實造成的一切后果由本人承擔。
二、本人確保身體狀況適應工作要求,不隱瞞有礙工作的病情,若因身體原因不適應工作向人事處提供醫(yī)院證明和書面說明。
三、本人遵守公司員工手冊所有的規(guī)定及公司的員工解雇條例,在本單位工作期間不與其他單位建立勞動合同關系,若因雙重或多重勞動關系產(chǎn)生的糾紛,本人愿承擔相應后果。
四、本人自愿與本單位簽訂并履行勞動合同,自覺維護自身及單位的合法權(quán)益。
五、本人確保提供的聯(lián)系方式、住址信息真實準確,若聯(lián)系方式、住址發(fā)生變更將在變更后3日內(nèi)告知人事處。
六、本人承諾對單位負責,不做損害單位名譽、利益的事情,誠信工作,不隱瞞影響工作的事情,若有變動須按規(guī)定告知人事處并履行相應手續(xù)。
七、本人確保在工作中不做弄虛作假的事、對工作崗位負責,確保工作中對公司財物不做貪污盜竊的行為或以占為已有為目的等行為,如果公司一旦發(fā)現(xiàn)本人有此行為,本人愿意以貪一倍十的計算方法賠償給公司.當要賠償金額太大本人沒能力賠償時,本人愿意向公司以寫欠條的形式完成。(計算方式:貪1元__10=10元,構(gòu)成刑事責任的,公司有權(quán)移交相關公安機關進行處理)
八、本人以誠信作為工作的第一準則,自愿接受同事及主管部門的監(jiān)督。
承諾人:______
時間:________年____月____日
第三篇:個人承諾書
承諾書
XXXX公司:
根據(jù)XXXX公司2014年經(jīng)營管理辦法規(guī)定,本人鄭重承諾:
一、承諾沒有未償付的個人債務
負債情況:本人和家庭沒有任何其它未償付的負債。
二、承諾誠信守規(guī)履職盡責
本人履職后,將按照xxx公司管理制度,遵紀守法,誠實守信,公正履行自己的職責。
包括(不限于):
1、是貫徹落實黨和國家經(jīng)濟、金融方針、政策及上級行工作部署。按權(quán)限辦事、按程序辦事、做到不違規(guī)、不越權(quán)、不授意、不縱容其他人員從事違規(guī)經(jīng)營。
2、不搞形式主義和擅自離崗行為,確保經(jīng)營的效益性和真實性。
3、是堅持嚴格自律,清正廉潔,以身作則,勤勉履職。
三、個人承諾
本人承諾遵守XXXX公司2014年經(jīng)營管理辦法,不斷提高履職素質(zhì),行為操守。遵守履職期間內(nèi)管理工作要求,有效遵守各項內(nèi)控制度,明確崗位責任。保證履職期間業(yè)務的合規(guī)性,不違規(guī)經(jīng)營,防控案件發(fā)生。并對自己的不足和問題,積極進行落實、改進、完善,努力成為一名稱職的人員。
承諾人:日期:
第四篇:個人承諾書
導語:如果你是在寫電子版的承諾書,字號要加粗,盡量選擇一號或二號字體,字體選黑體,格式要居中,再加上書號。接下來是小編整理的個人承諾書范文??靵砬魄瓢?。
篇1:個人承諾書格式
***單位或**領導:
本人****年**月**日開始從事專業(yè)電工工作,并取得國家**級電工資質(zhì),到現(xiàn)在已有**年的從業(yè)經(jīng)驗?,F(xiàn)本人承諾在以后的工作中堅持認真負責的工作態(tài)度,嚴格按照操作規(guī)程謹慎作業(yè)。以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標尺,絕不違背。請**單位或**領導監(jiān)督。
承諾人:***
20**年*月*日
篇2:個人承諾書格式范文
為進一步強化廉政建設,提高廉潔自律意識,從思想源頭上杜絕違規(guī)違紀事件的發(fā)生,樹立****處人的良好形象,特向處紀委做出如下承諾,并隨時隨地接受監(jiān)督檢查。
1、認真學習并遵守黨紀政紀和國家的法律法規(guī)、物資供應處的各項管理規(guī)章制度和操作規(guī)程,不斷提高法律意識和法制觀念。
2、嚴格執(zhí)行物資供應處的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、“做好自己該做的事”,不讓別人(特別是供應商)代替自己去做應該自己親自做的事。
4、工作中不弄虛作假,按規(guī)定收集整理好各類基礎資料,不做假帳或帳外賬。
5、不利用職權(quán)上的影響和便利條件為配偶、子女或其他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。
6、不接受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物,不到與自己行使職權(quán)有關系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用。
7、不借出差、考察、學習之機利用公款進行旅游娛樂活動,或接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請、禮品饋贈或其他服務。
8、不利用職務上的便利,占用公物歸個人使用或進行營利性活動。
9、遵守社會公德,不參加賭博等與職務、身份不相稱的活動。
承諾人工作單位:***
承諾人簽字:***
篇3:個人承諾書格式
為落實安全生產(chǎn)責任制,有效開展安全生產(chǎn)工作;增強部門員工安全生產(chǎn)責任心,防止安全責任事故的發(fā)生,使安全管理工作步入一個新階段,***組織全體員工簽訂《安全生產(chǎn)責任書》。
一、安全生產(chǎn)工作原則
1.認真落實安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)。
2.嚴格遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程。
二、安全生產(chǎn)職責范圍
1.嚴格遵守勞動紀律,不得私自串崗作業(yè);工作時不得打鬧或從事與工作內(nèi)容無關的其他事情;做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”。
2.特種作業(yè)人員必須持證上崗。
3.按各工種的特點穿戴好個人防護用品;有塵毒危害的要佩帶口罩;禁止吸煙,不帶火種進入生產(chǎn)區(qū),嚴格遵守防火防爆等安全規(guī)定。
4.發(fā)現(xiàn)不安全隱患和事故,迅速采取措施并及時報告。
5.嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定;進行動火、臨時用電、高處作業(yè)按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證。
6.主動接受安全教育培訓和考核,做到持證上崗;會報警,會自救、互救、會熟練使用滅火器等消防設施。
7.認真做好安全檢查的記錄和安全管理臺帳工作。
8.服從公司領導和現(xiàn)場負責人的指揮和管理,不違章作業(yè);有權(quán)制止他人違章行為,有權(quán)拒絕違反安全勞動保護法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
9.杜絕一切忽視安全生產(chǎn)、玩忽職守、違章作業(yè)的行為。
三、獎罰原則
1.發(fā)生重大、特大傷亡事故的以及輕傷事故次數(shù)超過年度規(guī)定指標,對公司財產(chǎn)造成重大損失的事故直接責任人,根據(jù)事故性質(zhì)、責任性質(zhì),公司將會做出相應處罰。
2.在工作中凡因個人違章行為發(fā)生工傷事故造成財產(chǎn)損失或造成他人傷害的,除對事故負有全部責任外,視情節(jié)給予經(jīng)濟賠償,直至追究刑事責任。
單位(章)
單位責任人簽字:***
承諾人:***
20**年*月*日