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第一篇:業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)檢討書(shū)
尊敬的銷(xiāo)售部經(jīng)理:
你好!
抱歉!此刻,我已深深認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重,我錯(cuò)了!
我在近一個(gè)月的銷(xiāo)售手機(jī)工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問(wèn)題。這些問(wèn)題直接導(dǎo)致了我沒(méi)有完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī),而且我沒(méi)有完成的不是一點(diǎn)兩點(diǎn),而是很多額度沒(méi)有完成。公司下發(fā)我這個(gè)月完成兩萬(wàn)元的銷(xiāo)售額,我僅僅完成一萬(wàn)一千多元,還有很大一部分額度沒(méi)有到限。
面對(duì)錯(cuò)誤,我感到深深的自責(zé)、懊悔,我真的覺(jué)得很慚愧,對(duì)不起經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過(guò)面壁思過(guò),我已經(jīng)深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對(duì)我?吃閑飯、吃底薪?的詆毀,我一定要有所行動(dòng):
首先,我要痛下決心,懸梁刺股地提高自己的銷(xiāo)售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強(qiáng)大的工作熱情,全心全意地投入手機(jī)銷(xiāo)售工作當(dāng)中。其次,我要向經(jīng)理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門(mén)同事道個(gè)歉。再有,我要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吃一切長(zhǎng)一智,端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法,爭(zhēng)取創(chuàng)造優(yōu)良的手機(jī)銷(xiāo)售工作業(yè)績(jī)。
以上就是我的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沒(méi)完成的檢討書(shū),歡迎批評(píng)指正!
檢討人:XXXX
20xx年XX月XX日
第二篇:業(yè)績(jī)不好的檢討書(shū)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人在這段時(shí)期工作態(tài)度十分的不端正,犯了很大的錯(cuò)誤,虛報(bào)客戶(hù)資料;為與經(jīng)銷(xiāo)商搶客戶(hù),報(bào)低公司產(chǎn)品價(jià)格造成惡性競(jìng)爭(zhēng);作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),在明知道下屬犯錯(cuò)的同時(shí),沒(méi)有第一時(shí)間向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,而是包庇下屬,這種嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給公司帶來(lái)了極大的負(fù)面影響;同時(shí)在新來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)時(shí),還帶有嚴(yán)重的負(fù)面情緒,給領(lǐng)導(dǎo)工作開(kāi)展帶來(lái)一定麻煩。這是作為一名公司老員工不應(yīng)該犯有的初級(jí)錯(cuò)誤,辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和多年的培養(yǎng)?;叵朐诠舅哪陼r(shí)間,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下,從一名初級(jí)的業(yè)務(wù)人員,成長(zhǎng)成為一名主管級(jí),花費(fèi)了公司大量的人力物力,而自己還沒(méi)有很好的成長(zhǎng),本人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)十分歉意。以下是我針對(duì)我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:第一,關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴(yán)重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的職員,還在與領(lǐng)導(dǎo)溝通的問(wèn)題上犯如此錯(cuò)誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應(yīng)該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來(lái)處理,就很可能避免我此次錯(cuò)誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導(dǎo)要求我對(duì)自己的深刻反省是必要的。
其二,通過(guò)這件事,我對(duì)自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣 ,如果每個(gè)基層員工對(duì)自己的上領(lǐng)導(dǎo)不尊重,會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。 經(jīng)過(guò)幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會(huì)是極其嚴(yán)重的。因此,通過(guò)這件事,我也感受到了幸運(yùn),感受到了領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的提醒和助,這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
其三, 此外,發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我誠(chéng)意的懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再給一次讓我重新給公司做貢獻(xiàn)的的機(jī)會(huì)。
對(duì)于此次事件造成的不良影響,再一次向領(lǐng)導(dǎo)表示深深歉意。 此致: 非常抱歉!
檢討人:
時(shí)間:
第三篇:業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)檢討書(shū)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
也許是近期在工作方面懈怠了不少才會(huì)導(dǎo)致業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的狀況出現(xiàn)吧,明明只要認(rèn)真對(duì)待就能夠做好的工作卻出現(xiàn)了這種令人感到沮喪的狀況,作為企業(yè)員工的我面對(duì)業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的現(xiàn)實(shí)只能感到十分后悔與自責(zé)罷了,在加上領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)讓我體會(huì)到自己在工作中的不用心自然要認(rèn)真檢討業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的問(wèn)題才行。
造成業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的主要原因還是我對(duì)自身工作的用心程度較低,無(wú)論是對(duì)客戶(hù)的拜訪(fǎng)還是在資料的整理方面都不愿意花費(fèi)心思去做,因此當(dāng)同事們都在為了獲取業(yè)績(jī)努力工作的時(shí)候我卻只想做些輕松的事情,在工作中只想享受安逸的生活只會(huì)在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中成為失敗者罷了,捫心自問(wèn)若是在工作中愿意投入精力的話(huà)又怎會(huì)獲得如此慘淡的業(yè)績(jī)?工作中不努力只會(huì)讓自己面對(duì)業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的后果之時(shí)感到后悔,當(dāng)我選擇從事這份工作的時(shí)候就應(yīng)當(dāng)明白付出多少努力才能夠獲得相應(yīng)的業(yè)績(jī),可即便如此卻沒(méi)能將其做好以至于出現(xiàn)業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的狀況只能說(shuō)是自作自受。
在反思工作中的錯(cuò)誤做法之時(shí)不妨向業(yè)績(jī)高的同事進(jìn)行學(xué)習(xí),這樣的話(huà)才能夠通過(guò)學(xué)習(xí)明白如何做才能夠改進(jìn)當(dāng)前的工作方式,無(wú)論是錯(cuò)誤的工作方式還是努力的程度不夠都會(huì)導(dǎo)致業(yè)績(jī)難以達(dá)到相應(yīng)的要求,工作多年尚且不明白這類(lèi)淺顯的道理自然會(huì)被些許的享受蒙蔽感知,等到業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的結(jié)果出現(xiàn)以后的確讓我陷入了內(nèi)心的自責(zé)之中,畢竟以往的工作中領(lǐng)導(dǎo)便向員工強(qiáng)調(diào)過(guò)認(rèn)真努力才能夠取得較高的業(yè)績(jī)。
為了解決業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的問(wèn)題還是應(yīng)該對(duì)自己的工作引起重視才行,尤其是在拜訪(fǎng)客戶(hù)方面不要因?yàn)閼峙鲁钥鄰亩B(yǎng)成好逸惡勞的陋習(xí),須知工作能力的提升往往是不進(jìn)則退自然要時(shí)常進(jìn)行反思才行,明白造成業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)的原因以后再來(lái)改善自身的工作方式才能夠取得良好的效果,同事們?cè)诠ぷ髦腥〉玫某删鸵呀?jīng)為自己提供了參考數(shù)據(jù)自然不能夠再做出這樣的舉動(dòng),即便是為了不在工作中出現(xiàn)差錯(cuò)也應(yīng)當(dāng)重視自身的職責(zé)才行,因此我在做好工作的同時(shí)也在客戶(hù)拜訪(fǎng)量方面有所提升。
盡管工作成就的取得并沒(méi)有想象中容易也不能夠輕易出現(xiàn)差錯(cuò),因此我會(huì)謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的教誨并在后續(xù)的工作中更加認(rèn)真些,只有在業(yè)績(jī)方面達(dá)到相應(yīng)的要求才能夠讓自身工作能力獲得提升,而且像這類(lèi)難以啟齒的事情還是不要再次出現(xiàn)在自己身上比較好。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日