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第一篇：工作玩手機檢討書

尊敬的xx領導：

您好！

工作有工作時候的制度，公司訂下的任何一條章程都是經(jīng)過不斷的考察試驗，才最終敲定的，對公司的發(fā)展是最好的，對每一位都有所提升的。我如此地破壞公司的章程，在上班的時間段里未好好地對待工作，反而玩手機，是相當?shù)刈锬跎钪亍?/p>

玩手機這件事本來是說小可以小，說大也是大的。但是對于整個公司的發(fā)展來說，就已經(jīng)受到了嚴重的阻礙。由于我在上班玩手機這樣一個行為，較易禍害到公司的同事，他們也極其會玩起手機，從而導致整個部門，整個公司的業(yè)務有所停滯，玩手機一分鐘就會損失一分鐘的效益，每個人都玩一分鐘手機，就會給公司帶來極其嚴重的影響。經(jīng)過如此的推斷演算，現(xiàn)在的我，總算是明白為何公司是堅決不讓員工在上班時間玩手機了。

手機對于現(xiàn)在人群的生活情況的影響持續(xù)拓寬，對于學生是可能使得在課堂時間的秩序難以保持；對于上班人士則是影響到工作環(huán)境，降低工作效率，減少公司利潤?？梢姡謾C在為世人的各個方面提供好處，也更是給生活帶來了不少的壞處。我應該打心底里地明白這一切的一切，對于手機隨帶來的壞處應該能避免則避免，對自己的行為多加管控。這次，我未去抑制住自己想要玩手機的沖動，在那個時間點點開了游戲，當時的我只想著抓住這個時間點的優(yōu)惠，趕緊領取一些我在游戲中現(xiàn)缺的東西，沒有想到我的行為有可能對公司造成較大程度的影響。這是我在自己的思想覺悟上就存在一些些的差錯，一心就想自己可以快樂，可以獲得一些好處，沒有想到在其他方面可能引起的麻煩。

我需要在自己的思想覺悟上做更多的彌補，將公司的章程進行閱讀，多加思考，確認在每一錯誤的事項可能給公司所帶來的損害。在日后的工作時間段里，堅定的將公司的利益列為工作的要點，堅決不產(chǎn)生任何有可能對公司各方面帶來壞處的思想和行動。我向領導保證在之后的工作時間內(nèi)，我都會將手機放進柜子里面，鎖起來，并提示所有的朋友、同事等工作時間請勿打擾，有急事可發(fā)消息，休息時間看到回復。同時，我隨時等待領導的突擊檢查，煩請領導可以花費時間對我的行為進行監(jiān)督考察。

之后的.我，在做事情前都會多加思考一下，考慮這件事是不是可以做的，是不是對公司的任何方面都沒有任何危害的。我會對自己的行為進行合理的管控，保證不會再出現(xiàn)此類對公司利益有危害的事件，請領導可以信任我。

檢討人：XXX

　　20XX年XX月XX日

第二篇：開會玩手機檢討書

尊敬的領導：

x月x日，在集團xxxxxxxxx大會上，正當xxx在臺上講話時，我卻在下面私自接業(yè)務電話，并被領導發(fā)現(xiàn)。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向領導做出如下深刻檢討：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時感覺到對自己放松要求，自以為接業(yè)務電話是屬于正常，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經(jīng)過反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。眾所周知，開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑，也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下，我卻接電話，這充分說明，我從思想上只重視工作業(yè)務，沒有把會議和領導講話重視起來，這也說明，我對自己的工作主與次沒有分清，也沒有把自己的工作更加做好，現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其嚴重的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議上，大家都像我一樣自由散漫，隨意接電話，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

檢討人：xxx

日期：20xx年x月x日