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        簡單員工辭職報告(范文3篇)

        發(fā)布時間:2022-07-18 17:46:48

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        • 文檔分類:辭職報告
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        第一篇:簡單員工辭職報告

        尊敬的領導:

        您好!

        在公司工作了一年多時間,雖然積累了一些經驗,但同樣,我也感到了無趣,對這份工作沒有了開始的興趣,我不想干了,所以想要辭職,請領導原諒。

        有時候直白的說話容易傷人,但是有些話我覺得直接說明白更好,這樣對我們彼此都好,我喜歡直接表達自己的想法,與其選擇各種借口,我還不如直接說明。公司雖然沒有什么問題,也沒有什么令人值得稱贊的地方,只能說平平無奇,公司和人一樣,如果太平凡只會被眾多競爭者擠下去,不利于今后發(fā)展,雖然我也只是平凡的一員,但也有著自己的抱負。

        在公司感受不到壓力,也感受不到工作的氛圍,我也明白公司才起步,成立時間不長,不能與很多老牌企業(yè)相比,但這不是借口,如果公司一直都這樣如同平靜的水面一樣,沒有什么波瀾,或許能夠一直存在下去,但是想要發(fā)展起來卻難,任何有抱負,有能力的人都會選擇公司,我們員工也一樣。

        我想要換一個行業(yè)發(fā)展,經過工作我發(fā)現(xiàn)這行不適合我,與其在崗位上慢慢工作消磨自己的人生歲月,我還不如轟轟烈烈的到社會中闖蕩,或許對很多人來說一份穩(wěn)定的工作要比其他都要重要,但是如果一輩子都這平淡無奇,是不可能有什么發(fā)展前景的。所以我決定離開,每個人都有自己的想法,也有自己的方向,我與公司的價值觀不同,所以最后的方向也有所差距。

        雖然我只是公司眾多普普通通一員,但我不會忘記自己的責任,進入社會不但要為自己未來考慮,更要為以后的家庭考慮,固定的死工資,是不能給未來帶來什么變化,只會消磨自己的銳氣,身為一個年輕人,如果缺少了銳氣,缺少了進取心,對我們的發(fā)展是致命的。人挪死,樹挪活,換一份工作未嘗不是一個明智的選擇,只是讓領導您失望了。

        我明白領導您對我期望很大,更是對我有諸多提攜,但是我卻想著離開公司,或許公司不適合我吧。我只是公司的一個過客,在未來人生中,領導也會遇到無數(shù)個與我一樣的過客,我不能確定未來如何變化,我能夠做主的也只有我自己的未來,我不會因為未來充滿挑戰(zhàn)就一直呆在公司,我的選擇不后悔。

        人生處處是岔路口,一個沒有注意就會留下很多遺憾,或許我會有遺憾,但是我會去積極面對,再見了領導,希望您能夠繼續(xù)帶領部門走向輝煌,讓公司變得更好。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        第二篇:簡單員工辭職報告

        由于是剛來X市工作,沒有人緣關系,一年來,我利用一切人際關系,克服地域差別,了解xx市場及各項政策規(guī)定,與合作方緊密配合,同相關政府部門建立了良好地合作關系。為了開拓xx市場,我每天與員工一起工作,并聽取各項合理化建議,以應對激烈競爭的市場環(huán)境。目前,xx有超市xx多家左右,競爭對手們把店開在了家樂店的周邊,面對這種環(huán)境,使xxxx年任務的完成與提高是一種考驗,員工們都存在擔心的思想。為此,我對員工們提出xx年的工作中心是以服務促銷售,以管理降成本。一年來的服務規(guī)范的培訓、管理者的培訓,大家都不會忘記這個工作中心,這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好,就會吸引顧客,就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現(xiàn)了雙盈利的目標,銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%,連續(xù)三年完成了集團下達的任務。

        面對閃光的成績,我并不滿足。我認真分析商品結構及市場需求,及時調整商品結構并合理控制庫存,避免積壓資金。因xx路北店為外埠店,供貨商又多為外地供貨商,在一定程度上影響銷售。年初,公司在xx成立商品組,由我擔任組長,為了使店在xx穩(wěn)步發(fā)展,使其同競爭對手形成差異優(yōu)勢,我對商品組提出了重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換的談判原則,使商品組在完善xx市場的同時,進一步形成了連鎖的優(yōu)勢。汰換了不適合xx市場的商品,并發(fā)展了部分本地特色商品,從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中,在我的帶領下,xx在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種,真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流,管理的加強降低了成本,服務水平的提高贏得了顧客。年度市消協(xié)、工商、報社在民意測驗中,xx路北店被評為xx市民最滿意超市。

        在擔任xx路北店店長及xx地區(qū)主管期間,面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法,大膽放權,競聘上崗,充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創(chuàng)造力。我認為員工是企業(yè)最大的資本,只有為他們提供機遇,才能充分發(fā)揮他們的才智,才能增強員工的凝聚力,企業(yè)才能長存。在我的領導下,xx路北店逐步形成了各司其職,各負其責,嚴謹高效的工作格局。然而現(xiàn)在我卻要因為個人原因辭職,遞交辭職報告純屬無奈。希望公司可以諒解我的辭職。我會做好交接工作的.

        此致

        敬禮!

          匯報人:

          20xx年xx月xx日

        第三篇:員工辭職報告簡單

        尊敬的領導:

        您好!

        我是xxx,是公司的一名員工?,F(xiàn)在因為家里人想要我回老家發(fā)展,考慮了很久,還是想著離開這個地方,辭掉這份工作,希望領導能夠同意。

        我是大學是在這個城市上的,一畢業(yè)就直接在這里找工作,到現(xiàn)在也有幾年了。剛開始的時候,沒有想過地區(qū)的問題,只是想找一份自己想從事的工作,所以就來到這家公司,開始了我的工作進展,也很感謝公司能夠信任我,讓我在公司能有一席之地。在公司工作的這些年里,我也是努力認真的工作,回報當初公司對我的賞識,我也從中學習了很多。我是以應屆畢業(yè)生進來的,進來的時候就只有一個大學文憑而已,對于公司的其他同事來說,我沒有任何的工作經驗,但是公司肯教導我,肯提供學習機會讓我在工作中學習,到現(xiàn)在我已經在工作上面可以獨當一面了,甚至都可以教導底下新進的員工了,我真的覺得我很幸運,我是也想將這份幸運延續(xù)下去的。

        可是世間總是充滿著各種選擇,我的老家離這里比較遠,我剛畢業(yè)的時候,我父母可能沒什么意見,現(xiàn)在已經過去了幾年了,我也是一年回不了一次家,他們都經常透露想要我回去的意義,之前我還沒有這種打算,但現(xiàn)在覺得離家太遠,家里有些什么事情我都不能及時的回去。所以我也想了很久,最終還是情感占上風,我還是決定離開這里,回到我的老家重新開始,這樣我還可以近距離的照顧我父母和家里人。

        我知道您可能不是很理解,覺得我好不容易有了現(xiàn)在的地位,一朝放棄覺得很可惜。我卻不這么認為,我在公司學習到所有的東西都已經成為了我身體里的一部分了,這部分東西無論我在哪里,它都會一直跟著我,有了這東西,我就有了底氣,無論我在哪里,我都可以重新來過,所以我一點都不覺得可惜,不過我卻是真的舍不得這里,舍不得你們。我在這家公司待了幾年,公司里的同事們都好像是我的親人朋友一樣,現(xiàn)在我要走了,是真的很舍不得。以后有機會,我會回來看你們的。最后我現(xiàn)在手頭的工作,我會盡快的交接出去,公司也一定會找到比我更優(yōu)秀的人來接替我的工作的。祝福領導能夠身體健康,公司能夠步步高升。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        網址:http://puma08.com/bgzj/czbg/731307.html

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