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第一篇：水電站檢修員工個人年終總結(jié)

時光飛逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼又到年末。在這一年里，我們物業(yè)部在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，遵循“業(yè)主至上，服務(wù)第一”的原則，根據(jù)龍煙各小區(qū)的實際情況，在做好物管服務(wù)的同時逐步完善各項管理工作，使小區(qū)物業(yè)逐步走上“工程程序化、操作規(guī)范化、費用公示化、管理科學(xué)化”的模式。物業(yè)工作取得一定的成效，這與公司的領(lǐng)導(dǎo)、部門主任以及物業(yè)部各位同事的辛勞付出密不可分。自20xx年2月份調(diào)入物業(yè)部以來，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:

一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作

我是初次接觸物業(yè)工作，對設(shè)備基礎(chǔ)管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，學(xué)習(xí)掌握物業(yè)部的各項制度、流程，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。這期間，我協(xié)助配合對物業(yè)部《電梯安全管理規(guī)定》、《配電室安全管理規(guī)定》、《水泵房安全管理規(guī)定》及《物業(yè)小區(qū)電工操作規(guī)程》進(jìn)行了修改及更新。此外，在公司CTC管理創(chuàng)新項目中編寫完成了《水電工崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序》。我依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，考取了電梯安全管理員證書。另一方面，問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)

1、抓重點、落實效

自從調(diào)入物業(yè)部工程組以來，我積極配合、協(xié)助物業(yè)部工程組工作。其中重點工作主要有以下幾點：

a.配合利來小區(qū)樓道燈改造工程

20xx年5月，利來小區(qū)業(yè)委會決定對利來小區(qū)樓道燈進(jìn)行改造，更換為LED節(jié)能燈。經(jīng)過我們物業(yè)部的配合更換，共計更換702盞LED燈。自改造以來，平均每月可為為主節(jié)約電費三、四千度。

b.跟蹤利來小區(qū)樓宇門禁改造工作

20xx年6月，利來小區(qū)原先門禁系統(tǒng)基本癱瘓，業(yè)主居住安全存在隱患。業(yè)委會決定對小區(qū)樓宇門禁進(jìn)行改造，我們部門進(jìn)行跟蹤配合進(jìn)行新的門禁系統(tǒng)的更換。經(jīng)過3個月改造，基本完成對60扇樓宇門的改造。

c.開展水改造前期調(diào)研工作

今年3月份，富健小區(qū)、利來小區(qū)向水務(wù)局提交水改造報告。我對龍煙三小區(qū)的漏水情況進(jìn)行整合、歸納，對水改造的必要性及存在問題進(jìn)行匯總，編寫出了《水改造前期調(diào)研報告》，收集及整理水改造預(yù)算等資料，以便后續(xù)進(jìn)行水改造工作。

2、做日常、建檔案

a.每日完成日常小區(qū)巡查工作，完成利來小區(qū)道閘系統(tǒng)車輛錄入總計95次，申報零星工程維修項目總計14次。

b.每周完成對利來小區(qū)高層電梯的基本巡查工作，建立健全電梯一梯一檔，編制《電梯故障履歷表》及《樓宇門禁履歷表》，填寫《電梯日常巡查與使用狀態(tài)記錄表》，并于6月份開展電梯困人應(yīng)急救援演練。對利來小區(qū)電梯的月保、季保以及年保進(jìn)行跟蹤，檢查。

3、保安全、勤宣傳

a.每月對利來小區(qū)電梯機(jī)房滅火器進(jìn)行檢查并填寫檢查卡，協(xié)助電工每月、每季度對利來小區(qū)配電房、動力配電箱及水泵房等地進(jìn)行檢查。定期對絕緣手套、絕緣鞋等安全設(shè)備進(jìn)行檢測。

b.要求利來小區(qū)人行道閘改造、高柱路燈改造及8號樓外墻修補(bǔ)等的施工方簽訂安全承諾書，確保安全施工。

第二篇：變電檢修個人工作總結(jié)

變電檢修部在分公司的統(tǒng)一部署下，結(jié)合自身及各專業(yè)特點，本著“強(qiáng)培訓(xùn)、求創(chuàng)新、重實效”的原則，歷時三個月，采用全方位、多形式、分層次的培訓(xùn)模式，為全員進(jìn)行了一次系統(tǒng)的、針對性強(qiáng)的冬季崗位大練兵活動，具體情況如下：

一、冬培工作完成情況

此次冬培，變電檢修部是本著“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，以提升員工技能水平為目的，將冬培與崗位練兵相結(jié)合、基礎(chǔ)知識與實際技能相結(jié)合，深入開展各專業(yè)、班組各具特色的技術(shù)培訓(xùn)活動，并根據(jù)員工崗位不同及自身專業(yè)知識儲備情況，制定不同層次的冬培計劃，設(shè)置不同的難度系數(shù)，以達(dá)到較好的培訓(xùn)效果。

變電檢修部此次冬培涉及變電檢修、電氣實驗、化驗儀表、繼電保護(hù)、自動化、網(wǎng)絡(luò)通信等六個專業(yè)，同時增加了安全部分和綜合部分的培訓(xùn)，共八大部分，具體培訓(xùn)內(nèi)容如下：

1．變電檢修專業(yè)

檢修專業(yè)培訓(xùn)分為理論培訓(xùn)和實際技能操作培訓(xùn)兩部分。理論培訓(xùn)包括電力變壓器的大修工藝，檢修規(guī)范導(dǎo)則，常見故障分析；有載分接開關(guān)結(jié)構(gòu)、原理、安裝調(diào)試及故障分析處理；斷路器的檢修、調(diào)試、及故障處理；隔離開關(guān)安裝調(diào)試及二次回路識圖及故障查找；硬、軟母線、線夾設(shè)備選型及安裝工藝；設(shè)備搬運、吊裝基礎(chǔ)知識，吊車指揮及常用繩扣的使用等；另外對新進(jìn)及工作班成員的培訓(xùn)加入了變電站電氣主接線圖介紹、電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理培訓(xùn)內(nèi)容。實操培訓(xùn)包括110kV隔離開關(guān)解體現(xiàn)場講解；高壓開關(guān)柜現(xiàn)場安裝及KYN28A－12金屬鎧裝封閉移開式開關(guān)柜故障處理；高壓電纜原理，10kV、35kV電纜終端頭、中間頭制作工藝等。

參加冬培人員分成兩個層次，一是班組成員（包括新進(jìn)員工），二是負(fù)責(zé)人及以上人員（包括班組長及安全、技術(shù)員）。班組成員的培訓(xùn)方面主要為一次設(shè)備包括變壓器、斷路器等設(shè)備的基礎(chǔ)知識，包括原理、結(jié)構(gòu)、檢修安裝工藝流程，另外加入了一些現(xiàn)場工作必備的知識，如現(xiàn)場設(shè)備、工具的吊裝、吊車及常用繩扣的使用等。負(fù)責(zé)人及以上人員的培訓(xùn)重點則放在一次設(shè)備的檢修、運行規(guī)程的培訓(xùn)方面，包括一次設(shè)備的安裝調(diào)試要求、規(guī)定;一次設(shè)備的事故處理、分析、報告的編寫以及編制大型工作方案（三措）的要求、注意事項等內(nèi)容。

2．電氣實驗專業(yè)

電氣試驗專業(yè)培訓(xùn)涵蓋了電氣試驗專業(yè)各崗位，是一次整體全員培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋電氣試驗專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識，專業(yè)技術(shù)規(guī)程，專業(yè)知識和基本技能4個部分，具體培訓(xùn)內(nèi)容為：①基礎(chǔ)知識：涵蓋了各類電氣一次設(shè)備，包括掌握變壓器、斷路器、電壓互感器、電流互感器、避雷器、高壓隔離開關(guān)、GIS、電容器、電抗器、消弧線圈、套管、CVT、耦合電容器、高壓電纜的結(jié)構(gòu)原理和作用。

②技術(shù)規(guī)程：包括xx版交接試驗規(guī)程、十八項反措、在線監(jiān)測相關(guān)規(guī)程，寧夏電力公司交流高壓電氣設(shè)備試驗規(guī)程（xx版）、現(xiàn)場絕緣試驗導(dǎo)則。

③專業(yè)知識：包括電氣設(shè)備絕緣電阻和吸收比試驗、直流泄漏及直流耐壓試驗、介損試驗的原理、接線、試驗步驟以及影響因素。工頻交流耐壓試驗的試驗方法、注意事項及影響因素；避雷器的結(jié)構(gòu)與試驗；變壓器制造工藝；互感器的結(jié)構(gòu)與試驗；變壓器鐵心故障分析判斷；電力變壓器在運行中遇到的幾種故障的類型簡介及電力變壓器內(nèi)部短路故障；氣體放電過程及其擊穿特性；電力系統(tǒng)各種過電壓及絕緣配合。

④基本技能：用專業(yè)術(shù)語匯報試驗情況和測試結(jié)果，一般測試的試驗記錄和報告的填寫；各種類型的電氣設(shè)備、絕緣器件、安全工具的常規(guī)試驗和一般特性試驗試驗方案及試驗作業(yè)指導(dǎo)書的正確編寫；各電壓等級電氣設(shè)備的事故分析報告的編寫、分析。

3．化驗儀表專業(yè)

化驗儀表專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)設(shè)備結(jié)構(gòu)原理知識，掌握試驗項目、試驗基本原理、試驗標(biāo)準(zhǔn)及注意事項，正確判斷試驗結(jié)果；學(xué)習(xí)色譜儀器工作分析原理、操作規(guī)范、注意事項，學(xué)習(xí)色譜故障診斷知識；學(xué)習(xí)掌握熱工溫度控制器、密度繼電器接線回路知識。

4．繼電保護(hù)專業(yè)

培訓(xùn)內(nèi)容包括以下幾方面：

專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)：作為本次培訓(xùn)的重點內(nèi)容，內(nèi)容包括：數(shù)字化變電站網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)相關(guān)知識，主變、線路以及各類元件保護(hù)原理，斷路器機(jī)構(gòu)，主變風(fēng)冷控制、溫度表、主變瓦斯、有載調(diào)壓、充氮滅火等附件二次回路講解；

基礎(chǔ)知識、技能培訓(xùn)：針對新員工進(jìn)行二次回路相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，具體內(nèi)容包括直流系統(tǒng)、斷路器、主變及風(fēng)冷系統(tǒng)相關(guān)二次回路，各類控制、信號、二次接線的知識，還包括電壓、電流互感器變比、極性、伏安特性的試驗方法，220kV及以下整定計算自動化裝置調(diào)試110kV及以下線路和變壓器的低電壓過流保護(hù)，定時限過流保護(hù)，電流速斷保護(hù)，瓦斯保護(hù)，自動重合閘、備用電源自投裝置的等內(nèi)容。

基本技能培訓(xùn)：正確使用專業(yè)術(shù)語填寫試驗報告和測試結(jié)果，正確、規(guī)范地填寫工作記錄；正確編寫作業(yè)指導(dǎo)書，大修技改方案、技術(shù)規(guī)范等內(nèi)容；

技術(shù)規(guī)程培訓(xùn)：重點項目如下：繼電保護(hù)及二次回路驗收規(guī)范、十八項反措繼電保護(hù)專業(yè)重點實施要求、電力系統(tǒng)安全自動裝置校驗等規(guī)范；

跨專業(yè)培訓(xùn)：培訓(xùn)內(nèi)容主要有自動化專業(yè)各類測控裝置的校驗以及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識。

管理培訓(xùn)：在技術(shù)培訓(xùn)的同時，專門安排了班組管理培訓(xùn)，目的是各班組長更好的能夠勝任本崗位工作，從管理角度使各班的專業(yè)管理水平有進(jìn)一步的提高。

5．自動化專業(yè)

此次“冬培”，自動化專業(yè)針對不同層次的工作班成員，采用理論知識與實操相結(jié)合，請后臺廠家與內(nèi)部交流相結(jié)合的模式，具體內(nèi)容如下：

①通用部分：交流采樣裝置最新規(guī)范、規(guī)定，調(diào)度自動化最新驗收規(guī)范、管理規(guī)定。

②基礎(chǔ)部分：OMS系統(tǒng)主要業(yè)務(wù)流程以及各類數(shù)據(jù)的錄入，賀蘭山、黃河、惠農(nóng)、平吉堡、平西、正誼、銀川變電站監(jiān)控系統(tǒng)、遠(yuǎn)動裝置設(shè)備型號、網(wǎng)絡(luò)通訊結(jié)構(gòu)、全站通訊方式、遙信、遙測數(shù)量（站內(nèi)），交流采樣裝置校驗方法丹迪克、同人、博電不同設(shè)備型號的軟件操作方法；二次回路圖例與分析；交、直流指示儀表的校驗方法；光纖熔接技術(shù)；

③專業(yè)知識：該項是此次培訓(xùn)的重點，主要針對南瑞科技、南瑞繼保、許繼電氣三家監(jiān)控系統(tǒng)的遠(yuǎn)動裝置、測控裝置、后臺數(shù)據(jù)庫、監(jiān)控畫面、網(wǎng)絡(luò)通訊工作模式；智能變電站綜合知識及驗收總結(jié)；報文解析及故障判斷；綜自改造實體（端子箱設(shè)計思路、主變溫度、繞組溫度二次回路、檔位顯示、調(diào)壓閉鎖等）、二次回路圖例與分析。

6．網(wǎng)絡(luò)通信

網(wǎng)絡(luò)通信專業(yè)冬培內(nèi)容涵蓋了網(wǎng)絡(luò)通信專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識，專業(yè)知識，基本技能和專業(yè)技能4個部分，具體培訓(xùn)內(nèi)容為：

①基礎(chǔ)知識：計算機(jī)基礎(chǔ)知識、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識、服務(wù)器配置知識、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備互聯(lián)原理、國網(wǎng)下發(fā)信息管理類各項制度。

②專業(yè)知識：計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的形成和發(fā)展、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)OSI參考模型的基本知識、數(shù)據(jù)通信基礎(chǔ)知識、WindowsServerxxAD基本概念、WindwosServerxx域的建立、用戶和組帳戶的管理、WindwosServerxx域組策略應(yīng)用、企業(yè)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)計方案、企業(yè)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)測試和網(wǎng)絡(luò)性能評價、WindowsServerxx環(huán)境下的域用戶管理。

③基本技能：計算機(jī)硬件更換的技術(shù)、辦公局域網(wǎng)IP地址規(guī)劃基礎(chǔ)知識、WindowsServerxx環(huán)境下的網(wǎng)絡(luò)訪問保護(hù)；正確、規(guī)范地填寫記錄和報告；編寫技術(shù)方案及作業(yè)指導(dǎo)書。④專業(yè)技能：網(wǎng)線的制作和小型交換機(jī)的使用、辦公計算機(jī)常用軟件的安裝、服務(wù)器磁盤陣列配置及操作系統(tǒng)安裝、H3C大型網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)配置、WindowsServerxx的安裝和基本環(huán)境設(shè)置、WindowsServerxx的文件服務(wù)器管理。

7．安全培訓(xùn)

安全部分的培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：

①現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化布防：內(nèi)容包括《寧夏電力公司變電站安全措施標(biāo)準(zhǔn)化布防規(guī)范》、二次現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化安全布防等；

②現(xiàn)場安全稽查：學(xué)習(xí)《寧夏電力公司安全生產(chǎn)稽查工作規(guī)定》；

③學(xué)習(xí)典型事故通報,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)；

④學(xué)習(xí)現(xiàn)場急救，讓全體人員熟悉現(xiàn)場急救常用技術(shù)，并進(jìn)行心肺復(fù)蘇模擬訓(xùn)練；

⑤安規(guī)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高全體人員的安全意識；

⑥電網(wǎng)安全方面，包括：電力安全事故條例釋義、安全工器具的檢查與使用、工作許可“九問制”、工作中常見的錯誤現(xiàn)象、習(xí)慣性違章本質(zhì)的分析等。

8．綜合培訓(xùn)

①ERP設(shè)備模塊：包括物資采購申請創(chuàng)建，大修工單、檢修工單的創(chuàng)建，功能位置、設(shè)備主數(shù)據(jù)管理，檢修部常用物資主數(shù)據(jù)培訓(xùn)等；

②績效系統(tǒng)的應(yīng)用；

③員工報銷：員工報銷系統(tǒng)應(yīng)用，財務(wù)管控系統(tǒng)應(yīng)用，日常財務(wù)知識及公司報銷規(guī)章制度，報銷答疑等；

④固定資產(chǎn)管理：固定資產(chǎn)及重點低值易耗品分類、管理⑤電子商務(wù)平臺的應(yīng)用；

⑥班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、檔案管理培訓(xùn)；

⑦寫作能力培訓(xùn)：如何編寫工作總結(jié)、專業(yè)總結(jié)、申請、方案等；⑧SG186生產(chǎn)管理系統(tǒng)：SG186生產(chǎn)管理系統(tǒng)主要業(yè)務(wù)流程及各項檢查指標(biāo)等。

二、取得的成效

1、通過冬培，使各個層次生產(chǎn)技能人員的理論知識和專業(yè)技能在原有基礎(chǔ)上都有所突破，進(jìn)一步提升了變電檢修部生產(chǎn)技能人員的知識水平，其現(xiàn)場故障缺陷處理能力和工作效率得到明顯提高。在提升員工技能水平的同時，也不忘安全生產(chǎn)的重要性，加強(qiáng)了全體人員的安全培訓(xùn)，提高了安全意識。同時通過對領(lǐng)導(dǎo)、專責(zé)、班組長和班組內(nèi)勤員的各項培訓(xùn)，提高了部門領(lǐng)導(dǎo)、專責(zé)、班組長的管理水平及相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用水平和班組管理員的業(yè)務(wù)水平，提高了工作效率，更有效的開展各項工作。三、冬培工作亮點1、在此次冬培中，變電檢修部采用“師帶徒、傳幫帶”等培訓(xùn)辦法，加強(qiáng)新進(jìn)員工培訓(xùn)。注重培訓(xùn)內(nèi)容的針對性及可操作性，組織新員工針對個人實際工作情況確定培訓(xùn)內(nèi)容，使新員工從理論知識到實際操作能力都有了明顯進(jìn)步，在單項工作方面技術(shù)水平能滿足需要。

2、變電檢修部在此次冬季培訓(xùn)過程中采取跨崗位、跨專業(yè)交叉培訓(xùn)的模式，以打造復(fù)合型人才為目的，將保護(hù)專業(yè)和自動化專業(yè)、高試專業(yè)與化驗儀表專業(yè)培訓(xùn)相交叉，采用集中與分散相結(jié)合的培訓(xùn)模式，開展專業(yè)知識互換培訓(xùn)，達(dá)到同頻共進(jìn)的效果。保護(hù)專業(yè)和自動化專業(yè)分批赴中調(diào)保護(hù)處開展繼電保護(hù)專業(yè)知識培訓(xùn)，提高了自身的專業(yè)水平。

3、變電檢修部還本著“送出去、拿進(jìn)來”的原則，派一批有經(jīng)驗的人員（變電檢修專業(yè)和高壓試驗專業(yè)）赴廠家進(jìn)行學(xué)習(xí)，熟悉設(shè)備構(gòu)造、交流工作經(jīng)驗，學(xué)習(xí)人員學(xué)習(xí)結(jié)束后，檢修部制定詳細(xì)計劃，讓赴廠家學(xué)習(xí)人員開展技術(shù)講課，共同探討所學(xué)知識，起到了良好的效果。

二、存在不足

1、冬培過程中，發(fā)現(xiàn)部分員工理論知識掌握的還不夠扎實，還沒有完全養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、實操項目的培訓(xùn)中，實際動手能力都不錯，但是部分員工在細(xì)節(jié)上還是掌握的不夠，需要再下功夫。

三、下一步打算

1、在今后的培訓(xùn)工作中，要注重理論結(jié)合實際的方式，繼續(xù)加強(qiáng)員工專業(yè)知識培訓(xùn)，并將自學(xué)與集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來；理論知識的培訓(xùn)不能只停留在表面，應(yīng)該融會貫通、舉一反三，才能徹底地學(xué)懂學(xué)透。

2、針對每個人相對薄弱的環(huán)節(jié)，要求班組在實際工作中展開目的性明確的指導(dǎo)培訓(xùn)，逐步提高班組成員能力。

3、邀請相關(guān)設(shè)備廠家進(jìn)行培訓(xùn)，使員工能更好的熟悉掌握設(shè)備內(nèi)部構(gòu)造。通過冬培活動，檢驗了變電檢修部員工的專業(yè)技術(shù)能力和實際操作水平，對于今后變電檢修部更好地開展技術(shù)培訓(xùn)提供了針對性依據(jù)。同時，進(jìn)一步提升了變電檢修部生產(chǎn)技能人員崗位勝任能力，調(diào)動了廣大員工愛崗敬業(yè)、鉆研技能的積極性和主動性。檢修部的教育培訓(xùn)工作將以此次冬培活動作為新的起點，再接再厲，使檢修部每位員工勝任專業(yè)化集中檢修工作的需要。