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        煤礦工人個人總結(jié)(范文六篇)

        發(fā)布時間:2024-05-06 23:17:18

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        第一篇:煤礦個人工作總結(jié)

        光陰似箭、歲月如梭,伴隨著盛夏的陣陣蟬鳴,不知不覺中,我已經(jīng)要面臨轉(zhuǎn)正。自我來到黔興煤礦,我從一個懵懂、迷茫的學(xué)生逐步成長。這段時間里,在各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和師傅的指導(dǎo)下,我努力提高自己各方面能力,融入了煤礦這個大家庭中,在政治思想、理論學(xué)習(xí)和工作實踐方面取得了較大的進步,感受到作為一名技術(shù)員要肩負重大的責(zé)任,同時也體會到工作帶給我的快樂,現(xiàn)就見習(xí)期工作情況總結(jié)如下:

        一、政治思想學(xué)習(xí)方面

        在實習(xí)的這段時間里,我深深體會到煤礦是一個講學(xué)習(xí)、講創(chuàng)新、講團結(jié)的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、嚴(yán)于律己、積極上進,才能融入到這個集體之中。作為一名剛走出大學(xué)校門的畢業(yè)生,沒有任何社會經(jīng)驗,還有很多東西需要學(xué)習(xí)。所以我需要端正思想態(tài)度,保持思想先進性。在思想上,我深刻的認識到思想政治學(xué)習(xí)的重要性。在平時的工作生活中,我積極參加礦上組織的生活和各類學(xué)習(xí),珍惜集體學(xué)習(xí)的機會,利用空余時間學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話,仔細領(lǐng)會相關(guān)文件及會議精神。通過理論的學(xué)習(xí),使我加深了對政策的理解,同時我的理論水平也有了進一步的提高。

        二、企業(yè)文化學(xué)習(xí)方面

        我還認真學(xué)習(xí)了華榮集團的相關(guān)制度,“積極做事追求卓越”?!白鍪隆钡年P(guān)鍵在于“積極”,我把“心思”放在自己的工作崗位上,放在本職工作上,以“追求卓越”作為我的工作理念。特別是技術(shù)方面的工作更需要積極,細心,追求卓越,一個合理的設(shè)計能為企業(yè)省下大量的人力,物力,財力,而在設(shè)計中一個微小的失誤就可能給企業(yè)造成巨大的損失。所以我要秉承“積極做事,追求卓越”的理念,發(fā)揚“自強不息,堅忍不拔”的精神,堅持不懈地學(xué)習(xí)和努力認真的工作,不斷的提高自我。

        三、專業(yè)理論學(xué)習(xí)和工作業(yè)務(wù)方面

        在工作上,作為一名剛走出大學(xué)校門的畢業(yè)生,來到工作崗位,還有很多東西需要學(xué)習(xí),需要實踐,需要我認真、細致的工作態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)師傅的安排下,見習(xí)期間的工作分為。

        1、認識了解階段

        礦上開展的工作都與安全生產(chǎn)息息相關(guān),都是以各種規(guī)程規(guī)范為前提的,為了讓我盡早的熟悉工作,師傅讓我從學(xué)習(xí)各個規(guī)程規(guī)范入手,了解了礦井設(shè)計的基礎(chǔ)概念,學(xué)習(xí)了與設(shè)計處相關(guān)的法律、法規(guī),礦井設(shè)計的規(guī)范、規(guī)程和設(shè)計處管理制度,了解了各區(qū)隊的職責(zé)范圍和它們之間的相互關(guān)系,使我盡快由學(xué)生狀態(tài)轉(zhuǎn)換成工作狀態(tài)。在初入煤礦這段時間里我了解學(xué)習(xí)了關(guān)于采礦設(shè)計的法律,法規(guī),如:《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《煤礦安全規(guī)程》《煤炭工業(yè)礦井設(shè)計規(guī)范》等法律、法規(guī),了解學(xué)習(xí)設(shè)計處的管理制度和各區(qū)隊及各礦長的職責(zé)范圍。同時還對我進行實習(xí)前的安全培訓(xùn),觀看《入井安全》《爆炸事故案例分析》等礦井安全知識。通過安全培訓(xùn)讓我學(xué)習(xí)下井的各項安全注意事項,做好下井前的準(zhǔn)備工作,為我以后的工作打好基礎(chǔ)。

        2、礦井認識實習(xí)階段

        在這個階段里我先后在各區(qū)隊實習(xí)。在這期間我多次下井學(xué)習(xí)參觀礦井采煤工作面、掘進工作面以及井下通風(fēng)等主要生產(chǎn)系統(tǒng)。

        在礦井實習(xí)期間,我分別去各礦井的采煤工作面,煤巷掘進工作面和巖巷掘進工作面的現(xiàn)場進行了詳細的觀察。參觀了解各個工作面的不同的工作方式和支護形式。仔細的觀察了巖巷的工字鋼及木支護、錨網(wǎng)噴支護,煤巷的錨桿、錨索加金屬網(wǎng)的聯(lián)合支護及工作面液壓單體支柱、炮采放頂液壓支架,頂梁支架支護方式,皮帶輸送機及各個巷道的管路之間的空間位置關(guān)系;觀察了解上下順槽超前替棚工藝過程。了解了礦井的采煤方法及采煤工藝過程,還學(xué)到了工作面一些需要注意的事項。例如,工作面單體液壓支柱失效要及時更換,頂部鉸接梁變形要及時維修,工作面支柱排列要整齊,保持“三直、一平、兩暢通”。通過這段時間的學(xué)習(xí)使我把書本的知識和礦井的實際情況聯(lián)系起來,為以后的設(shè)計工作積累的所需的知識。

        3、參與設(shè)計鍛煉設(shè)計能力階段

        在這一階段中為了使我真正適應(yīng)設(shè)計處的工作環(huán)境,我更加細致的學(xué)習(xí)了井巷設(shè)計的各種規(guī)程、規(guī)范,在學(xué)習(xí)過程中參照單位以前設(shè)計過的工程資料進行觀摩、對比學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)采礦工程項目的設(shè)計步驟,向指導(dǎo)老師請教、學(xué)習(xí)和探討,把自己以前所學(xué)到的知識和實際相聯(lián)系,留心學(xué)習(xí)指導(dǎo)老師所講的設(shè)計重點,記好筆記,積累經(jīng)驗。在細致的學(xué)習(xí)規(guī)程規(guī)范之后我進行了簡單的畫圖設(shè)計鍛煉,對已經(jīng)學(xué)到的知識加以鞏固,并以設(shè)計處以前設(shè)計的工程為模本做平剖面圖,進一步鍛煉畫圖的一些方法和技巧,并在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下進行了簡單的工程設(shè)計,參與平時工作中的設(shè)計進行鍛煉。

        期間我參加了寺灣井、六礦和宏福順發(fā)井的部分設(shè)計工作。在寺灣井+20水平開拓工程的初步設(shè)計中參與了寺灣井+20水平通風(fēng)系統(tǒng)圖、寺灣井+20水平避災(zāi)路線圖和宏福順發(fā)井施工進度圖的設(shè)計工作。通過這兩個設(shè)計工作我認識到了很多設(shè)計工作不是一個科室就能單獨完成的,是需要各個科室通力合作才能共同完成,各個科室和專業(yè)之間的配合是非常重要的。在這兩次設(shè)計工作中我發(fā)現(xiàn)設(shè)計工作好像沒我想象的那么難,好像和上學(xué)時的簡單設(shè)計沒有什么區(qū)別。

        而當(dāng)我參與六礦-600南大巷三水平延深工程的設(shè)計時我發(fā)現(xiàn)我錯了,原來做一個合理的設(shè)計真的不是一件簡單的事情。要做好一個設(shè)計,要從準(zhǔn)備工作就認真收集所需的各種資料,對即將進行的設(shè)計要進行認真的討論、研究和計算,不僅要從經(jīng)濟角度去考慮設(shè)計的合理性,還要考慮到施工的方便,從而確定合理的設(shè)計方案。并且在設(shè)計繪圖的過程中要認真,仔細,不能出一點差錯。因為在設(shè)計中的一個小小的.失誤就可能造成施工的困難,甚至引起事故,在繪圖中的標(biāo)注,說明也要清晰,簡明,易懂,以免引起誤解而造成施工的錯誤。

        在這一階段的實習(xí)中我努力做到理論聯(lián)系實際,把所學(xué)的理論知識運用到實踐中去,用理論知識指導(dǎo)實踐,并在實踐中總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。我積極參與各個設(shè)計工作,了解設(shè)計的過程和內(nèi)容,掌握設(shè)計的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),為以后的設(shè)計工作積累經(jīng)驗。每次參與設(shè)計工作我都會留心觀察,潛心思考,積極發(fā)現(xiàn)自己的問題,認真做好筆記,和指導(dǎo)老師交流,及時解決問題,逐步提高自己的業(yè)務(wù)水平。在礦井實習(xí)期間我發(fā)現(xiàn)部分礦井設(shè)計不夠規(guī)范,如圖幅和對后期編制預(yù)算方面考慮不夠周全。

        四、自我評價

        在見習(xí)期的工作中,我努力學(xué)習(xí),勤奮工作,在領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師及同事們的指導(dǎo)幫助下,我已完全適應(yīng)了設(shè)計處的工作環(huán)境,較圓滿的完成了各項工作任務(wù),自身各方面能力也得到了一定的提高。在思想方面,我以“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導(dǎo)思想、工作,樂于奉獻,勤于工作。

        在工作態(tài)度上,我保持積極向上,積極主動,愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),擺正學(xué)習(xí)者的態(tài)度,多學(xué)多干,不計得失,不計時間,努力工作。在工作能力上,我虛心學(xué)習(xí),勤于思考,事無巨細、全力以赴,認真工作,積極完成交給任務(wù),自身能力得到了不小的提高。

        在工作紀(jì)律上,我嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,嚴(yán)于律己,自覺的遵守各項工作紀(jì)律。通過見習(xí),我雖然在思想和工作上都有了新的進步,成熟了很多,但也發(fā)現(xiàn)了自身許多的不足,與其他同事相比還存在著很大差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,考慮問題、分析問題有時還不夠全面,對新知識的學(xué)習(xí)需要進一步加強。因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要改正自己的不足加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取能早日獨立完成設(shè)計任務(wù)。

        第二篇:煤礦個人工作總結(jié)

        20xx年,我隊認真貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列重要指示、指令,堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則,以強化現(xiàn)場管理為重點,以強化職工教育為突破口,狠抓采面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,狠抓現(xiàn)場監(jiān)督檢查,狠抓干部作風(fēng)及區(qū)隊各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,營造安全氛圍,實現(xiàn)了區(qū)隊安全生產(chǎn)五周年,確保了全礦安全生產(chǎn)十一周年。為認真貫徹落實集團公司、指揮部、礦20xx年安全生產(chǎn)工作會議精神及處一次、二次職代會精神,繼續(xù)推進全礦及我隊安全生產(chǎn)工作向更長周期邁進,現(xiàn)就20xx年行政工作總結(jié):

        一、20xx年行政工作

        指導(dǎo)思想以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以加快發(fā)展建設(shè)和擴大經(jīng)營成果為主線,以提高職工收入為目的,積極推進區(qū)隊文化建設(shè),貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則,全面落實集團公司及礦20xx年安全生產(chǎn)工作及礦一次、二次職工代表大會會議精神,強化安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,強化監(jiān)督檢查,強化工程質(zhì)量達標(biāo),夯實安全管理基礎(chǔ),超前防范,不斷開創(chuàng)我隊安全生產(chǎn)好成績,繼續(xù)推進全礦及我隊安全生產(chǎn)工作向更長周期邁進,現(xiàn)就20xx年行政工作總結(jié)安全生產(chǎn)平穩(wěn)發(fā)展。

        今年,我隊干部職工按照集團公司、指揮部及礦三級安全管理體制要求,突出以人為本的管理理念,堅持以“管理為重點,以現(xiàn)場為陣地,以培訓(xùn)為手段,以提高職工安全素質(zhì)為中心“的原則,扎實地搞好安全工作。

        一是狠抓職工安全思想教育,教育職工在安全生產(chǎn)上要對自己負責(zé),對家庭負責(zé),對企業(yè)負責(zé),牢固樹立“三不生產(chǎn)”的原則,實施安全意識、知識、技能和事故應(yīng)急處理的教育,不斷提高職工生產(chǎn)意識和自主保安能力。

        二是結(jié)合“日清日安,日學(xué)日高”現(xiàn)場安全教育培訓(xùn),以現(xiàn)場工序操作為重點,對特殊工種、轉(zhuǎn)崗人員及班組長進行強化培訓(xùn),確保作業(yè)人員安全有序可控,基礎(chǔ)穩(wěn)固扎實,技術(shù)素質(zhì)過硬。

        三是完善各項管理制度,認真落實各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,通過抓管理層、執(zhí)行層、操作層安全責(zé)任的落實,營造了一個人人抓安全、人人保安全、人人管安全的良好氛圍。四是以現(xiàn)場管理為重點,圍繞現(xiàn)場抓管理,圍繞問題抓整改,管理干部以現(xiàn)場為陣地,發(fā)揚“嚴(yán)、細、實”的工作作風(fēng),使各項安全工作做到有目標(biāo)、有安排、有措施、有獎懲。重點抓好采面頂板、放炮、移溜、回柱、片幫煤及斜巷小絞車運輸提升等關(guān)鍵工序和重點工作的管理,有效地改善了作業(yè)環(huán)境。加大反“三違“力度,對在工作中違章操作的職工,經(jīng)批評教育不改者,立即辭退,及時清除各種安全隱患,有效地遏止了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,實現(xiàn)了全隊安全生產(chǎn)。

        二、采面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平進一步提高

        我們認真執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,夯實標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作,以工序質(zhì)量促工程質(zhì)量,嚴(yán)格要求各生產(chǎn)班組按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行作業(yè),作業(yè)人員從支柱角度,質(zhì)量、支架結(jié)構(gòu)及浮煤的清掃,每一道工序必須現(xiàn)場立即整改,直到達到質(zhì)量要求,從根本上消滅不合格品。同時,加大動態(tài)下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工作力度,在各生產(chǎn)班組進行工程質(zhì)量自檢、互檢、專人檢查工作,驗收員對各班組進行質(zhì)量驗收,第二天在班前會上公開考核,對造成質(zhì)量問題的責(zé)任人,按責(zé)任大小給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。由于采取了嚴(yán)格的質(zhì)量管理,杜絕了采面質(zhì)量驗收走過場、檢查留死角、考核看關(guān)系的現(xiàn)象,全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,為安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

        三、強化培訓(xùn)提素質(zhì)

        加強教育培訓(xùn),提高職工素質(zhì),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。我們結(jié)合本隊實際情況,制定了詳細的教育培訓(xùn)計劃,成立了以當(dāng)黨支部書記為組長的安全教育培訓(xùn)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強教育培訓(xùn),夯實安全工作基礎(chǔ)。在安全教育培訓(xùn)上,我隊堅持以人為本,以現(xiàn)場為陣地,以管理為重點,注意引導(dǎo)職工從思想上,行為上提高控制不安全因素能力。在教育內(nèi)容上,突出抓好職工“安全第一”的意識,突出提高職工“我要安全”的覺悟,突出掌握“我會安全”的技能,突出履行“我管安全”的責(zé)任,突出完成“我保安全”的任務(wù)。

        我們堅持以班組長和操作人員為主體,區(qū)隊長為重點,在現(xiàn)場實行“日清日安”八項考核,在班前會上針對“日清日安”考核表中出現(xiàn)的問題進行專項培訓(xùn),職工在逐步的培訓(xùn)當(dāng)中達到“日學(xué)日高”,使職工安全意識不斷增強,理論素質(zhì)提高,技術(shù)操作逐步規(guī)范,培養(yǎng)出了一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高、安全好的新型采煤隊伍。

        四、生產(chǎn)經(jīng)營成效顯著

        1.在原煤生產(chǎn)管理上,我隊在安全壓力大、生產(chǎn)任務(wù)繁重的情況下,始終堅持把強化生產(chǎn)組織,提高原煤產(chǎn)量作為重中之重常抓不懈。隊上把產(chǎn)量指標(biāo)分解落實各生產(chǎn)班組,制定了嚴(yán)格的獎罰制度,把原煤產(chǎn)量與職工工資掛鉤,提高了職工的生產(chǎn)積極性,各生產(chǎn)班組狠抓循環(huán)率,加大開幫進度,每班開幫進尺平均達1.02米,使全隊原煤產(chǎn)量穩(wěn)步增長;1――10月份,累計計劃產(chǎn)量27.1萬噸,實際完成產(chǎn)量28.21萬噸,超產(chǎn)1.11萬噸,同比升高104%。

        2.在生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理上,各班組相互配合,從安全、質(zhì)量方面力爭為下個班組創(chuàng)造好的條件,狠抓正規(guī)循環(huán)作業(yè),從各班組人員的配合、機電設(shè)備的維修保養(yǎng)及與外界的配合等各個方面進行周密的`組織安排,提高正規(guī)循環(huán)率,1――10月份,計劃正規(guī)循環(huán)率85%,實際完成85%。

        3.在材料管理上,堅持材料計劃的嚴(yán)肅性,嚴(yán)格按計劃領(lǐng)料,并對材料的報領(lǐng)、保管、使用全位監(jiān)控。杜絕跑、冒、漏現(xiàn)象。積極采用新技術(shù)、新工藝,大力開展修舊利廢、回收利用工作,降低了材料成本,提高了經(jīng)濟效益;1――10月份,累計計劃材料費143.59萬元,累計實際發(fā)生材料費134.64萬元,實際節(jié)余材料費8.95萬元。我隊超前計劃,科學(xué)分解成本責(zé)任,特別是在火工品管理上成效顯著。我們根據(jù)采面地質(zhì)和煤層節(jié)理變化情況,及時修訂爆破作業(yè)圖表,調(diào)整炮眼間距、減少炮眼裝藥量、提高采面爆破效果;同時,對炮眼人員加強管理,根據(jù)工作面長度及炮眼個數(shù)分配火藥、把火工品消耗與炮組人員獎金掛鉤、節(jié)獎超罰,責(zé)任到人,炸藥消耗控制在3.2噸/萬噸,與計劃相比降低0.2噸/萬噸,同比降低5.6噸。

        4.在全員工效管理上,我隊把承包指標(biāo)逐級分解,層層落實到班組個人,打破工資級別限制,實行小班核算和定員定崗管理,以崗定資,以崗計分,以分計獎,新的競爭上崗機制激活了廣大職工的生產(chǎn)積極性,人工工效不斷增長,1――10月份,計劃人工工效6.26噸/工,實際工效7.28噸/工,超計劃工效1.02噸/工。

        5.在設(shè)備管理上,加強了對機電、維修人員的管理和考核,實行掛牌包干責(zé)任制,每班對機電設(shè)備加強維修保養(yǎng),超前預(yù)防,做到勤檢查、早發(fā)現(xiàn)、快處理,使設(shè)備達到良好運轉(zhuǎn)狀態(tài),延長了設(shè)備使用壽命,保證了采面的正常生產(chǎn)。1――10月份,設(shè)備完好率計劃90%,實際完成計劃94%,五小電器合格率計劃95%,實際完成95%,電纜合格率計劃95%,實際完成95%。

        6.我隊切實把塊煤生產(chǎn)當(dāng)做本隊的“效益工程”來抓,充分發(fā)揮塊煤技術(shù)攻關(guān)小組的作用,圍繞塊煤抓生產(chǎn),加強爆破熱鬧員的現(xiàn)場教育培訓(xùn),使爆破人員掌握操作技術(shù),規(guī)范操作行為。針對煤層的節(jié)理發(fā)育情況,制定合理的爆破圖表,從打眼、裝藥、封泥、放炮等具體工序入手,制定詳細可行的操作標(biāo)準(zhǔn),從采面炮眼個數(shù),精確地計算出用藥量,從源頭上控制了隨意增加藥量,造成火工品超耗、塊煤率下降的不良現(xiàn)象發(fā)生。由于本采面煤層發(fā)生變化,又屬于三分層開采,塊煤率較低的緣故,塊煤率未能完成規(guī)定的指標(biāo)。計劃塊煤率45%,實際完成塊煤率44%,欠計劃1%。

        7.在保證安全生產(chǎn)的前提下,我們要求各生產(chǎn)班組及崗位作業(yè)人員,嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)定進行作業(yè),控制頂板,加強支柱管理和支護質(zhì)量,及時補聯(lián)破網(wǎng),防止竄矸,并組織職工掛好擋矸簾的各項措施。各班組每班必須做好防水、排水工作,要求作業(yè)人員卸載支柱時,三用閥的泄水孔必須指向老塘,防止支柱里的水灑向煤中,工作面淋水的地方,全部用蓬布截水,將淋水引入水溝,各運輸點的噴霧灑水裝置,適時開關(guān),煤完停水。每班溜子司機將水溝清理暢通,杜絕了機尾卷水現(xiàn)象發(fā)生,通過嚴(yán)抓細管,使采面毛煤含矸率、灰份、水分均能達到各項指標(biāo),提高了煤炭質(zhì)量。

        五、思想政治工作不斷深入

        思想政治工作是我們搞好各項工作的政治優(yōu)勢,我們始終堅持圍繞中心,緊扣主題,貼近生產(chǎn)經(jīng)營實際,深入扎實地開展思想政治工作。加強對廣大職工進行宣傳教育,用科學(xué)的理論武裝職工的思想靈魂,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)的理論武裝人,以正確的理論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作風(fēng)鼓舞人,不斷提高全隊職工的思想道德綜合素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),努力培養(yǎng)和造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工,發(fā)展新型的人際關(guān)系,創(chuàng)造良好的社會風(fēng)尚,充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性。我們還結(jié)合不同時期的特點和要求,利用多種形式開展了符合時代、符合我礦新形勢需要的思想教育活動,幫助廣大職工正確地看待當(dāng)前的形勢,排除各種不良因素對職工的干擾和影響,保證職工始終有良好的精神狀態(tài),積極投身于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之中。

        隊黨支部始終把職工的冷暖放在心上,切實為職工解決一些實際問題,經(jīng)常在工作之余到職工家中訪貧問苦,使職工感受到組織的溫暖;把職工的家訪談心工作作為思想政治工作的一個重點,長期堅持與一線職工談心交流,及時化解職工的思想矛盾,幫助他們解決工作、生活中的實際困難,密切了黨群、干群關(guān)系,有力地促進了全隊生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展。

        一年來,經(jīng)過全隊干部職工的共同努力,我們在安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理等方面取得了一定成績,但也存在著一些問題,如班組整體素質(zhì),工作缺乏創(chuàng)新,職工操作不規(guī)范,煤質(zhì)管理考核不細,針對這些問題,我們將采取有效措施,逐步加以解決。

        20xx年,我們在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照20xx年的發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,抓管理、降成本、抓經(jīng)營、增效益,全隊上下一心,團結(jié)協(xié)作,截止11月中旬,我隊已累計生產(chǎn)原煤28.21萬噸,完成全年指標(biāo)的86.27%,職工純收入達到1.7萬余元。這些驕人成績的背后是我隊全體干部職工團結(jié)協(xié)作、勇挑重擔(dān)的結(jié)晶。新的一年即將開始,未雨綢繆,我們會認真總結(jié)20xx年工作的不足,力爭讓各項工作跨上一個新臺階,為XX年安全生產(chǎn)工作的順利開展奠定一個堅實的基礎(chǔ)。

        第三篇:煤礦個人工作總結(jié)

        20xx年,xx礦在上級公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)、幫助下,緊緊圍繞集團公司年初制定1號文各項要求為奮斗目標(biāo),積極、扎實、創(chuàng)造性地開展工作,克服地質(zhì)條件復(fù)雜、斷層多、瓦斯大、煤層薄、設(shè)備老化、機電故障多等諸多客觀困難,以安全保穩(wěn)定,各項工作取得了比較滿意的成績?,F(xiàn)將生產(chǎn)方面主要工作總結(jié)如下:

        一、主要生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)預(yù)計完成情況

        1、原煤產(chǎn)量:全年計劃96萬噸,110月已完成75.6萬噸,全年預(yù)計完成92.6萬噸,虧產(chǎn)3.4萬噸,比上年76.6萬噸增產(chǎn)16萬噸。

        2、精煤產(chǎn)量:計劃38.4萬噸,110月已完成31.2萬噸,全年預(yù)計完成38萬噸,虧產(chǎn)0.4萬噸,比上年27.6萬噸增產(chǎn)10.4萬噸。

        3、總進尺:計劃7300米,110月已完成5500米,全年預(yù)計完成6800米,虧尺500米,比上年5300米增尺1500米。

        二、主要工作落實情況

        1、抓安全管理不動搖,夯實基礎(chǔ),順利安全生產(chǎn)。

        安全是搞好其他各項工作的前提和基礎(chǔ)。在現(xiàn)場條件極其復(fù)雜困難、不安全因素增多的情況下,生產(chǎn)班子成員一起加大措施,堅持自我加壓抓現(xiàn)場,超前預(yù)防查隱患,強化培訓(xùn)抓教育,嚴(yán)格責(zé)任抓落實,建立起了科室與區(qū)隊齊抓共管的管理體系,確保了安全生產(chǎn)。企業(yè)先后被山西省煤炭工業(yè)局評為“全省煤炭系統(tǒng)安全生產(chǎn)先進礦井”、“全省煤礦安全生產(chǎn)示范礦井”、“國家安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井”等榮譽稱號。

        2、圍繞“安全生產(chǎn)”為中心,充分發(fā)揮生產(chǎn)科室職能作用。

        調(diào)度室每日組織召開調(diào)度會、每周組織召開生產(chǎn)例會,根據(jù)現(xiàn)場生產(chǎn)管理情況,研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查并落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力的合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。及時掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替和物資調(diào)配等進行專題調(diào)度會議、組織討論、研究并解決其存在問題,想方設(shè)法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的工作,改進不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決,盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。

        3、圍繞效益抓源頭,嚴(yán)密組織,積極組織生產(chǎn)。

        面對井下戰(zhàn)線長,生產(chǎn)環(huán)節(jié)多,采面接續(xù)緊張的'實際困難,礦上嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定,根據(jù)年度公司下達的生產(chǎn)任務(wù),結(jié)合煤礦地質(zhì)條件和采掘裝備等實際情況,按月逐日進行生產(chǎn)任務(wù)分解,根據(jù)采掘接續(xù)計劃全盤布局,加強重點工程管控力度,保證采掘工程正常接續(xù)。2016年上半年順利完成了1205工作面的安裝及1209工作面的拆除工作,在采面安裝、拆除和初采初放期間,礦成立特別指揮部,成員由礦領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管科室負責(zé)人組成。在跟班期間,切實負起責(zé)任,靠前指揮,協(xié)調(diào)組織,跟班到點,與工人同上同下,采面安裝及初采初放期間,嚴(yán)格按措施施工,以安全生產(chǎn)為原則,按工期按計劃進行,實現(xiàn)安全順利施工。

        4、克服地質(zhì)條件復(fù)雜問題,加強安全技術(shù)管理。

        我礦本年度所開采的采面均受地質(zhì)條件影響嚴(yán)重,斷層多,壓力大,頂板差,嚴(yán)重制約了安全生產(chǎn)。生產(chǎn)過程中,始終堅持安全第一的生產(chǎn)方針,加強頂板管理,嚴(yán)格落實過斷層措施,通過詳細制定安全技術(shù)措施、提前補強支護、完善通風(fēng)設(shè)施、礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場跟班盯防、加大檢修力度等措施,確保順利通過復(fù)雜地質(zhì)帶。

        5、優(yōu)化施工工藝,狠抓煤質(zhì)管理,提高煤炭回收率。

        首先完善井下生產(chǎn)煤質(zhì)管理制度,嚴(yán)格控制采煤工作面采高,根據(jù)工作面斷層揭露情況,隨時對回采工序進行調(diào)整,過小斷層,要放震動炮,對煤矸要做到分采分運,最大限度降低原煤灰分。要求各采煤隊嚴(yán)格按照規(guī)定的采高進行作業(yè),采煤工作面采高不得超過1.7m(煤層厚度超過1.7m的要采全高),每刀煤的推進度0.6米。機頭機尾向里10米范圍內(nèi)不超過1.9m,保證安全出口高度。

        工作面過斷層時必須制定專項措施,嚴(yán)禁采煤機直接割巖石。炮掘半煤巖巷道,實行分裝分運,即先行放炮巖石斷面后,立即裝罐出砟;后放炮煤層斷面,將煤裝入專用翻斗罐進入溜煤眼,再進入原煤皮帶系統(tǒng)。通過采取以上措施,實現(xiàn)提質(zhì)增效。

        三、存在問題和不足

        1、由于我礦井下工作環(huán)境差、勞動時間長、安全管理壓力大、工資待遇優(yōu)勢不明顯、工資拖欠等原因,造成采掘一線招工難、留人難,員工流失嚴(yán)重,多數(shù)生產(chǎn)區(qū)隊人員達不到編制的70%,影響正常生產(chǎn)組織。

        2、采掘設(shè)備管理混亂、事故多。缺乏基礎(chǔ)的管理臺賬。設(shè)備種類、完好、待修、購進、庫存等數(shù)據(jù)不完整、不準(zhǔn)確。管設(shè)備、修設(shè)備、用設(shè)備的單位和負責(zé)人,缺乏溝通、掌握不準(zhǔn)、心中無數(shù);購買的設(shè)備、配件不配套、不通用,影響了實際需要,對新購進和維修的設(shè)備,驗收把關(guān)不嚴(yán),在時間、人力、產(chǎn)量等方面,造成不必要的損失

        第四篇:煤礦工人年終總結(jié)

        20xx年,礦工會遵照“組織起來、切實維權(quán)”工作方針,積極履行民主管理、維權(quán)服務(wù)、幫扶救助、組織動員職能。團結(jié)動員全礦會員,圍繞礦黨建工作會和十五屆一次職代會確定的任務(wù)和目標(biāo),務(wù)實創(chuàng)新、重在落實,在礦安全生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化建設(shè)和礦區(qū)和諧穩(wěn)定工作中發(fā)揮了工會組織積極應(yīng)有的作用。

        (一)、維護職工權(quán)益,深化企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督工作,暢通民主訴求渠道

        1、確實維護職工權(quán)益。各級工會組織履行職責(zé),從職工參加工作簽訂合同,到勞保、工資、社會保險待遇落實進行了全程監(jiān)督,全礦勞動用工全部簽訂了合同,都進社會各項基本保險。同時,為從源頭維護職工權(quán)益,加強了會員管理工作,實現(xiàn)了職工入會和合同簽訂同步,只要職工一簽訂勞動用工合同,工會組織就及時宣傳動員其加入工會組織。

        2、加強了企業(yè)民主管理宣傳工作,加大職工代表培訓(xùn)力度,確實提高職工參與民主管理、民主監(jiān)督的主動性和責(zé)任感,不斷拓展民主管理內(nèi)容、方式和途徑。各級工會組織代表職工行使日常民主管理工作,積極參加本單位安全生產(chǎn)、改革經(jīng)營活動,站在維護職工合法權(quán)益立場履行職責(zé)。同時,積極開展職工代表巡視工作,各單位職工代表,認真對照礦和本單位職代會內(nèi)容,結(jié)合日常民主管理情況,從安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)、經(jīng)營管理辦法、代表提案等內(nèi)容進行了認真仔細檢查,檢查落實民主管理效果,保證了職代會的嚴(yán)肅性和實效性,保證了民主管理渠道的暢通。廠務(wù)公開制度得到堅持。各級工會組織按廠務(wù)公開工作要求,利用職工大會、職代會、考核會、公開欄、工資獎金表張貼等方式。把安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、收入分配、干部任免、先進評比、首席員工聘用等情況及時公開,自覺接受職工群眾監(jiān)督,及時反饋職工心聲。

        3、突出職代會在民主管理工作中的重要作用,進一步落實《職工代表大會條例》規(guī)定完善會議內(nèi)容。20xx年1月,礦和基層工會組織擬定議程規(guī)范內(nèi)容,使工作報告、財務(wù)報告、招待費、經(jīng)營管理分配辦法、大項資金使用等事項均列入議程通過職工代表審議通過,繼續(xù)簽訂了集體合同和工資集體協(xié)商協(xié)議。共召開礦級職代會1次,基層單位職代會(或職工大會)14次,礦領(lǐng)導(dǎo)在礦職代會上,基層領(lǐng)導(dǎo)在單位職代會上均作了述職述廉,接受了職工群眾民主測評。職代會閉會期間,召開職工代表團(組)長會議3次,就《陽光二期住房分配辦法》、《幼兒園收費標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整》、《金秋助學(xué)》修正稿進行了討論,站在職工立場形成了職代會代表團長意見建議。

        4、發(fā)揮了勞動關(guān)系預(yù)警機制作用,加強信息互通,層層落實責(zé)任。在保證監(jiān)督前提下,發(fā)揮勞動爭議調(diào)解委員會職責(zé),積極調(diào)解解決企業(yè)中發(fā)生的勞動合同、工資分配、工傷處理等糾紛10起。同時,各級工會組織堅持對職工合同的簽訂、解除簽署意見制度,確保職工勞動合同簽訂率達100%,職工全員進相應(yīng)社會保險。其次,礦正常組織職工參加了企業(yè)年金活動,至今有2119名職工參加年金活動,資金交由集團公司投資管理,并在礦職代會上進行了運行情況說明。

        (二)拓展“安康杯”競賽,夯實群監(jiān)工作,推進安全文化建設(shè)

        1、繼續(xù)開展“安康杯”競賽活動。1月份,在礦安全工作會和黨建工作會上都安排了競賽工作,考核表彰了競賽優(yōu)勝單位6個。5月份,根據(jù)公司競賽文件要求,進一步健全組織、完善方案召開了活動動員大會。通過廣泛宣傳動員,班組參賽率達100%,職工參與率達到了95%以上,在礦山營造出了濃厚的競賽氛圍。今年特點是拓展出了雙“十個一”活動,組織職工參加安全承諾簽名、撰寫安全體會、安全建議、安全家書、觀看安全錄像、唱安全歌曲、發(fā)安全短信、參加查隱患做預(yù)防事故實事、讀安全書籍、掌握一項安全技能、搞一次安全小革新、當(dāng)一天安全員、參加一次安全事故演練活動,大部分職工都參加了80%以上活動。同時,加強“一法三卡”實際推廣應(yīng)用,進一步完善各類安全管理制度和措施,完善安全檢查考核制度;建立健全危險源點警示、安全檢查提示卡,在各個單位、值班機房、倉庫硐室、生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)示明顯應(yīng)用推廣,取得顯著效果。安全文化建設(shè)取得新進展,制作發(fā)放了安全文化撲克,安全文化警示教育進一步深入到職工日常生活中。

        2、加強群監(jiān)和隱患閉環(huán)管理工作。通過到基層單位調(diào)研討論,找出開展群監(jiān)中存在的問題和困難,在礦四季度“百日安全生產(chǎn)”主題活動中開展了加強群監(jiān)和隱患閉環(huán)管理工作活動,確實解決群監(jiān)和隱患閉環(huán)管理工作中存在的問題。礦工會對隱患閉環(huán)管理工作實行了季度檢查抽查制度,把一些不好整改、時限短的隱患挑選出來進行抽查,幾次抽查整改情況良好,沒有發(fā)現(xiàn)超時和未整改隱患。此項工作開展下來,一是促進了網(wǎng)員隱患檢查匯報工作,“六大員”職責(zé)明確作用發(fā)揮良好,隱患檢查、匯報及時,隱患整改徹底形成閉環(huán)管理不留死角;二是閉環(huán)管理系統(tǒng)的隱患公示,全方位、多層次的監(jiān)督,極大地提高了干部和職工安全防范處理隱患意識;三是閉環(huán)管理工作已融入了各級行政日常安全管理工作中,專人操作管理保證了系統(tǒng)運行工作日常性,工會組織的.檢查監(jiān)督保障了長期性。四是,積極加強閉環(huán)管理設(shè)施設(shè)備日常維護,保證顯示屏公示正常,全年全礦共公示各類隱患2048條,100%得到落實整改,一年來閉環(huán)管理系統(tǒng)運行正常,對礦安全管理工作起到極大促進作用。

        確實加強群安工作,不斷完善制度健全機構(gòu)配齊人員,對群監(jiān)分會、小組、網(wǎng)員、女工協(xié)管員,實現(xiàn)了嚴(yán)格的月考核、季評比、年表彰工作,明確網(wǎng)員、協(xié)管員職責(zé),落實待遇,確實培訓(xùn)提高群監(jiān)網(wǎng)員發(fā)現(xiàn)隱患、匯報監(jiān)督、處理隱患的能力,執(zhí)行使用了群監(jiān)和協(xié)管工作手冊,網(wǎng)員身份標(biāo)示明顯積極開展工作。1至10月份共開展礦內(nèi)網(wǎng)員培訓(xùn)39期,培訓(xùn)322人,60人取得省級網(wǎng)員證,其余網(wǎng)印發(fā)了單位網(wǎng)員證,發(fā)放津貼和獎勵21.4萬元,網(wǎng)員管理規(guī)范化,整體群監(jiān)工作實現(xiàn)日?;?/p>

        其次,完善女工協(xié)管組織發(fā)揮特殊作用。積極開展安全慰問演出、親情感召送溫暖、安全家庭聯(lián)保、井口迎親人、工作面送溫暖等活動。組織130名協(xié)管員進行了培訓(xùn),配備了協(xié)管員服裝落實了相應(yīng)待遇,發(fā)放工作手冊認真落實“三參加、八必訪”內(nèi)容。全礦各單位1至10月共開展“送溫暖祝安全”活動29次,服務(wù)職工12700人次,礦工會女職工委員會組織大型安全文藝慰問演出8場次,組織安全家庭聯(lián)保簽字職工794戶?;顒又信毠び蒙钋榈陌踩杪晣谕校f唱《七條規(guī)定》,送上熱騰騰的米線、面條、雞蛋等食品,贈安全警語鞋墊、毛巾等慰問品,以親情感召、以安全語音警示職工,共同筑牢安全生產(chǎn)防線。

        3、積極履行工會組織宣傳動員職能,組織職工參加“安全生產(chǎn)月”、“百日安全生產(chǎn)”主題活動。到井口和地面生產(chǎn)現(xiàn)場組織安全文藝演出8場,發(fā)放安全倡議書1500份,懸掛主題標(biāo)語50幅進行廣泛宣傳,組織2454名職工進行安全承諾簽字,發(fā)放《七條規(guī)定》手冊1500本,組織安全演講15場,3000名職工參觀安全攝影、漫畫、書信展覽。在主題活動中組織2106名一線職工聽取了東源公司安全巡回演講進行了承諾簽字,組織3815名職工參加全國職業(yè)病知識競賽,開展大型送溫暖祝安全活動20次,慰問職工6000人次。安全月活動經(jīng)東源公司評比獲第一名。

        (三)做實“云嶺職工跨越發(fā)展先鋒活動”和“云嶺職工人才工程”

        1、爭當(dāng)建功立業(yè)先鋒,促進勞動競賽工作上臺階。各級工會組織根據(jù)要求,緊緊圍繞安全生產(chǎn)重點、難點,經(jīng)營發(fā)展熱點工作,經(jīng)常性組織競賽活動,競賽活動融入了行政日常工作中。井口單位以噸煤1元提取競賽費用,其余單位由礦工會預(yù)算20萬元經(jīng)費給于補助,資金的落實極大地促進了全礦競賽工作開展。全礦基層生產(chǎn)單位結(jié)合安全生產(chǎn)實際工作,以探煤擴儲巷道開拓標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、煤炭產(chǎn)品提質(zhì)保量促銷售爭效益、礦用產(chǎn)品生、職工技能提升隊伍建設(shè)等內(nèi)容為競賽主題,1至10月積極組織開展勞動競賽42項次,參加競賽職工達到4096人次,發(fā)放獎勵60余萬元。礦工會積極做好指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作,參與組織指導(dǎo)全礦性的品牌機房、工作面標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動,促進了礦山安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。

        2、爭當(dāng)學(xué)習(xí)創(chuàng)新先鋒,職工技能競賽成果豐碩。一月份,組織召開了礦20xx年職工技能競賽工作會,表彰獎勵今年在礦各項技能競賽中的技術(shù)能手50名,對等獎勵了促進上級競賽獲得較好名次的技術(shù)能手,安排礦20xx年職工技能競賽活動。力求競賽活動有計劃、有步驟、有措施的組織

        第五篇:煤礦崗位員工個人自我鑒定

        煤礦崗位員工個人自我鑒定

        【導(dǎo)語】自我鑒定是總結(jié)以往思想、工作、學(xué)習(xí),展望未來,發(fā)揚成績,克服不足,指導(dǎo)今后工作。以下是東星資源網(wǎng)整理的煤礦崗位員工個人自我鑒定,歡迎閱讀!

        【篇一】煤礦崗位員工個人自我鑒定

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

        我叫**,畢業(yè)于xx呂梁煤炭工業(yè)學(xué)校。不知不覺間,來到付家焉煤業(yè)有限公司一年時間了,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下。通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。

        一、初來到付家焉煤業(yè),我被安排到生產(chǎn)技術(shù)科實習(xí)。初步涉及這項工作感覺很陌生,許多工作任務(wù)感覺無從下手。在科長嚴(yán)格要求下,讓我對生產(chǎn)作業(yè)的編排及煤礦安全規(guī)程進行學(xué)習(xí),并指導(dǎo)我學(xué)會一些對礦井上下圖的認識,同時結(jié)合在學(xué)校學(xué)到的一些理論知識也慢慢融入到實踐當(dāng)中如:簡單的文字處理,表格繪制、電腦輔助繪圖的技能。并且對煤礦年、月生產(chǎn)作業(yè)計劃,措施編制有更多的了解。

        接下來,對工作有了更進一步了解以后。自己虛心向同事學(xué)習(xí),求教慢慢對采掘工作平面圖有了一定的認識,并學(xué)會了看圖紙,把圖紙上能反映的一些東西讀出來。對我礦的井巷布置有了一定的了解。結(jié)合自己所學(xué),并對我礦簡單的巷道斷面、硐室的斷面圖進行了繪制。在同事及科長的帶領(lǐng)下,對我礦井下的工作環(huán)境也有了很深的了解跟認識。對井下的巷道布置、地質(zhì)條件、煤巖類型、出煤(矸)路線、車場,水倉、硐室布置有了更進一步的了解。

        二、通過我的實習(xí)生活,我對煤礦這個行業(yè)有了更深層次的了解,這是一個嚴(yán)謹(jǐn)、細心、認真的職業(yè)。以后學(xué)習(xí)的東西更多,我一定要以飽滿的心情、積極的心態(tài)投身于煤炭行業(yè)。通過半年的實習(xí)生活,我對煤炭行業(yè)有了更進一步的了解和認識。對煤礦這個高危行業(yè),有了更深層次的認識:

        一年的實習(xí)讓我認識到煤礦工作是一項業(yè)務(wù)性很強的工作,從事煤礦技術(shù)工作,必須掌握所管轄范圍內(nèi)的技術(shù)本領(lǐng),不僅要熟知本專業(yè)的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和生產(chǎn)細節(jié)易出現(xiàn)的安全隱患,其他范圍內(nèi)的也要做到了解、熟悉。在工作中一定要深入井下,虛心向煤礦工人、技術(shù)工同志請教,以便在最短的時間內(nèi)掌握更多的煤礦知識。

        對于這一時期的工作情況,我還有很多的不足之處,主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確,還會有一些淺意識。人人都明知煤礦由特定的環(huán)境的影響會造成了井下工作的復(fù)雜多變,一時的疏忽大意很可能造成的是一個采面,一條掘進、一個礦井的重大事故,人員的傷亡。作為一名煤礦工人,必須時刻牢記自己的職責(zé),唯有加強技術(shù)管理和技能培訓(xùn),提高自身能力,才能以不變應(yīng)萬變,做好井下安全生產(chǎn)工作。

        即將正式作為一名煤礦工人,我要更加嚴(yán)格要求自己。努力學(xué)習(xí)更多的關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的知識,并努力掌握一定的技能本領(lǐng),為煤礦行業(yè)做出自己的貢獻。我以后的發(fā)展規(guī)劃如下:

        1.掌握采掘?qū)I(yè)相關(guān)規(guī)定,熟悉采掘?qū)I(yè)內(nèi)頁資料,熟悉井下現(xiàn)場及采掘生產(chǎn)工藝。

        2.加強自身專業(yè)以外知識的學(xué)習(xí),熟悉采掘工作面的機電設(shè)備、工作原理及維護常識。

        3.積極收集有關(guān)的技術(shù)資料,學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程及技術(shù)措施的編制,保證自己編制的每一個技術(shù)措施在現(xiàn)場都具備操作性和指導(dǎo)性。

        4.了解一通三防、地質(zhì)測量、機電運輸?shù)鹊V井相關(guān)專業(yè)知識,熟悉整個礦井的生產(chǎn)部署。

        5.熟悉礦井各大生產(chǎn)系統(tǒng),了解井巷工程施工設(shè)計。在今后的工作中,我將一如既往的把工作和學(xué)習(xí)放在第一位,加強主觀能動性、注重學(xué)以致用,拓寬知識領(lǐng)域、提高業(yè)務(wù)水平,不畏艱難、奮力拼搏,立足崗位、穩(wěn)扎實干,以朝氣蓬勃的精神、以求真務(wù)實的工作作風(fēng)、以積極進取的意識主動的干好本職工作,在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷進步,不斷提升自身的素質(zhì)和才能。

        【篇二】煤礦崗位員工個人自我鑒定

        半年的時間很快過去了,在這半年里,我在礦領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

        1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責(zé)。

        2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。我是六月份來到金通煤礦工作,擔(dān)任通風(fēng)見習(xí)技術(shù)員,協(xié)助通風(fēng)科做好工作。工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

        在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

        (1)協(xié)助技術(shù)科做好了各類報表的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便。

        (2)協(xié)助好技術(shù)科做好科室的工作。我主要管理通風(fēng)這一塊,通風(fēng)工作是一項重要工作,需要認真負責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。

        我認真學(xué)習(xí)公司的規(guī)程、制度,理清思路,分類整理好各類資料,并認真登20xx年終工作總結(jié)個人工作總結(jié)。教師年終總結(jié),黨建年終總結(jié)。醫(yī)生年終總結(jié)記。科室的工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

        (3)做好勞保用品管理工作。發(fā)放和使用做好詳細登記,嚴(yán)格執(zhí)行公司管理規(guī)定。

        (4)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

        (5)認真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)科長交辦的其它工作。為了金通煤礦工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

        3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

        4、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。

        總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為金通煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

        【篇三】煤礦崗位員工個人自我鑒定

        半年前我非常榮幸的來到國家大型企業(yè)**煤業(yè)集團進行畢業(yè)實習(xí),進這樣的企業(yè)實習(xí)機會是非常珍貴的,所以我更加的珍惜,處處嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)。而今半年的實習(xí)生活就要結(jié)束了,感觸很深,收獲是豐碩的。實習(xí)期間,不但學(xué)習(xí)了專業(yè)方面知識,更學(xué)習(xí)了和同事領(lǐng)導(dǎo)相處的本領(lǐng),認真學(xué)習(xí)政治理論,黨和國家的政策,甚至法律、法規(guī)等方面的知識,利用空余時間認真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識,從而進一步鞏固自己所學(xué)到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。在實習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律,不遲到、早退,認真完成領(lǐng)導(dǎo)和檢察人員交辦的工作,得到實習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的一致好評,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處。

        在短暫的實習(xí)過程中,我深深的感覺到自己所學(xué)知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學(xué)??傄詾樽约簩W(xué)的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義。

        我零距離的接觸到了煤礦工作者的生活,從他們身上我學(xué)到了很多東西。了解到做一名好礦工的不易,每一噸煤、沒一米進尺里都有這些礦工辛苦的汗水。他們的生活規(guī)律完全被打亂,有時為了井下生產(chǎn)連飯也顧不上吃,正是有了這些敬業(yè)的煤礦工作者的努力,才有了今天平煤的強大發(fā)展。經(jīng)過這次的實習(xí),讓我對礦工這個職業(yè)更加肅然起敬,更想加入到他們的行列,成為一名優(yōu)秀的礦工。

        實踐,自古以來就被認為是成長的必修之路。然而,當(dāng)你邁開了實踐的第一步時,你就會發(fā)現(xiàn),原來這條路從來不會寬闊綿長、平平坦坦。這里的規(guī)則不容你隨便打破,前行的方向也要自己把握;這里沒有想像中的多姿多彩,也沒有傳說中的高深莫測;這里樸樸實實,卻也暗藏波瀾。這里才是知識的真正的源泉。而作為一名剛剛井下生產(chǎn)的我,雖然尚不具備扎實的煤礦專業(yè)知識,對各種問題的看法更多的局限于感性認識的階段,但是在生產(chǎn)實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂,體驗著與以往完全不同的世界,增長了見識,開闊了視野,為今后一步步走進社會打下了基礎(chǔ)!

        第六篇:煤礦個人工作總結(jié)

        根據(jù)《福建省煤礦安全監(jiān)察局,福建省經(jīng)濟貿(mào)易委員會關(guān)于開展全省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作檢查的通知》(閩煤安監(jiān)察[20xx40號)文件通知精神。結(jié)合本礦列入為20xx年度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化三級達標(biāo)礦井建設(shè)中的工作情況進行了自查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

        一、組織管理機構(gòu)

        1、建立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專項領(lǐng)導(dǎo)小組,人員分工明確,職責(zé)分明。

        2、制定了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)劃及獎勵制度。

        3、建立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程驗收小組。

        4、有健全的'安全管理機構(gòu),專業(yè)人員和安全管理人員配備充足。

        二、內(nèi)業(yè)資料部分

        1、礦井測風(fēng)、測氣,水文觀察,瓦斯測報記錄,風(fēng)機值班,安全會議,機電設(shè)備等記錄齊全。

        2、各種操作規(guī)程齊全,采掘作業(yè)規(guī)程編制審批程序完善,并能及時補充到位。

        3、各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制健全到位,各特殊工種人員均持證上崗。

        4、礦井井上下對照圖,采掘平面圖,通風(fēng)、排水、避災(zāi)線路等圖件齊全并能及時補充。

        三、井下部分

        1、有獨立的通風(fēng)系統(tǒng),各采、掘、機電硐室作業(yè)點通風(fēng)完善,通風(fēng)設(shè)施完好,有完善的反風(fēng)設(shè)施,符合有關(guān)規(guī)定。

        2、礦井現(xiàn)有一個生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)區(qū)域布置二采四掘六個工作面,布局符合有關(guān)規(guī)定。

        3、排水能保障礦井最大涌水量的暢通,并有建立水害防治機構(gòu),水害預(yù)測、預(yù)報及時,有探放水機構(gòu)和設(shè)備。

        四、地面部分

        1、職工宿舍已有500個平方米,能滿足職工住宿要求。

        2、食堂已建設(shè)完善。

        3、澡堂新建80個平方米,正在建設(shè)之中。

        4、辦公大樓計劃建設(shè)400個平方米,現(xiàn)正在施工之中,預(yù)計11月底能交付使用。

        5、機修房新建200個平方米,預(yù)計11月底能交付使用。

        五、存在問題

        井巷部分由于礦井建立較早局部井巷高、寬不符合要求,限于本礦采礦許可證今年五月份到期,相關(guān)部門已停供火工用品,現(xiàn)處于停產(chǎn)階段,目前無法改造。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/grzj/2161646.html

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