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        骨干教師個人總結

        發(fā)布時間:2022-03-28 21:47:27

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        第一篇:骨干教師個人總結

        教授專家們結合當前社會大環(huán)境和當前學校的實際,從不同的角度分析介紹了當今最突出的社會安全問題、校園安全的新特點、安全事故的類型等,闡釋了學校安全管理工作的技能與策略。一個個鮮活生動的案例,一串串觸目驚心的數(shù)字,一篇篇安全事故的視頻,內心震撼的同時,深感學生的安全關乎學生的健康成長、關乎家庭的幸福生活、關乎社會的穩(wěn)定和諧;學校的安全發(fā)展任重道遠,責任重于泰山,加強學校安全工作刻不容緩。

        作為從事學校安全工作的我,能有幸參加本次培訓學習,聆聽專家們的精彩講解,感慨多、收獲多、體會多。

        一、體會

        (一)時時敲警鐘,形成高度自覺抓安全的好傳統(tǒng)

        堅持把學校安全工作當成“只有起點,沒有終點”、“只有進行時,沒有完成時”的長期工程來抓,做到警鐘長鳴,常抓不懈,永不懈怠。

        一是不因人員變動而出現(xiàn)脫節(jié)。凡是從事學校安全工作的人員,不管是人事調整、崗位變動,還是暫時離崗,也不管是官還是兵,始終要把安全工作的好傳統(tǒng)、好做法傳承好、發(fā)揚好,做好傳幫帶,接好接力棒,做到提前培養(yǎng)接替人選,適時進行調整,確保安全工作有效銜接,無逢對接。

        二是不因取得成績而自滿松懈。不管過去學校安全工作取得多輝煌的業(yè)績、得到多少的贊譽,要正確看待成績和榮譽,積極引導師生在安全工作上永遠要“從零做起”,要不斷研究新情況,解決新問題,確立新起點、新標準。

        三是不因條件變好而降低標準。如今我校不管是硬件建設,還是軟件建設,都是今非昔比;但我校當前仍處于爬坡過坎的新發(fā)展階段,安全工作要肩負使命,為學校新階段的發(fā)展保駕護航。安全工作要堅持從嚴管理不放松、積極預防不被動、細處著手不務虛,使安全工作硬件建設處處規(guī)范,軟件建設全面過硬,確保嚴要求、高標準。

        (二)事事抓到位,形成求真務實抓安全的好作風

        對布置安全工作,堅持一抓到底,時時檢查;對突顯隱患要亮黃牌、“回頭看”,詳實登記,及時整改,限時消除。做到抓住不落實的事情不放過,抓住不落實的人員不放過,抓住不落實的癥結不放過,形成求真務實抓安全的好作風。

        (三)人人挑重擔,形成齊心協(xié)力抓安全的好氛圍

        安全工作,以人為本。學校要加強安全教育,普及安全常識,強化安全意識,提高防范能力,調動師生的主觀能動性和創(chuàng)造性,堅持走好群防群治之路。

        一是以使命凝聚人心,激勵做安全工作的“有心人”。學校要把安全工作擺在重要位置,制定切實可行的安全教育工作計劃,不斷完善規(guī)章制度,常抓不懈,狠抓落實;職能部門要必須重視再重視、盡心再盡心,必從嚴管理、落實責任;師生以“安全重于泰山”使命感,充分認清安全的重要性,強化“視安全為己任、視安全為榮譽、視安全為生命”意識,不斷提高自我防范能力;要加強家校合作、明確各自責任,提醒家長要重視孩子的安全,明晰上學、放學、返校、離校、外出期間的管理責任,切實做好對未成年子女的監(jiān)護、教育責任,讓安全教育工作落到實處,激勵人人做安全工作的“有心人”。

        二是多渠道增強素質,培養(yǎng)做安全工作的“明白人”。要始終把提高從事安全工作人員的安全防范能力素質作為治本之策,有針對性地加強安全方面的教育和訓練,請地方安全監(jiān)督、衛(wèi)生防疫、心理教育和司法、公安、交警等職能部門來校講課,搞好兄弟單位之間的交流,通過“走出去、請進來”等多種途徑培養(yǎng)鍛煉,不斷提高學校對安全工作的指導能力和師生的科學防范能力。

        二、幾多感慨

        一是責任部門搞指導、抓落實,任何時候、任何情況下都不能粗枝大葉、浮在面上。

        二是抓安全規(guī)章制度落實,任何時候、任何情況下都不能搞變通、打折扣。

        三是抓師生安全防范教育,任何時候、任何情況下都不忽冷忽熱、時緊時松。

        四是抓學校安全工作,任何時候、任何情況下都不能有麻痹松懈思想。

        保護學生的安全,是我們的神圣職責;確保學校的安全,責任重于泰山。安全無小事,處處是關鍵,時時要警惕。

        學校要發(fā)展,安全是保障,讓安全為實現(xiàn)四中復興夢保駕護航。

        第二篇:小學語文優(yōu)秀骨干教師個人工作總結范文

        一、主要工作和成績

        我始終按照語文學科管理制度嚴格管理學生,注意培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。在教學中,始終以一個新教師的身份要求自己,虛心向有經驗的教師學習,切實做好一切教學常規(guī)工作,并堅持做好培優(yōu)扶差工作,每期常規(guī)檢查都得到肯定。

        1、做好備課工作。在教學中,我始終堅持預先備好課,課前再重新復習一遍教案的做法。在教學中我歸納了以下幾點備課原則:扣大綱,抓重點;備教材、備學生、備教法;能圍繞本課時教學目的、要求,根據(jù)學生的實際情況,把復雜的內容進行變換,取其精華,有取有舍;環(huán)節(jié)齊,有后記等等。

        2、上好每一節(jié)課。課堂教學能做到:教學目的明確,能認真鉆研教材,了解學生,研究教法,突破重難點,善于創(chuàng)設學習情境,激發(fā)學習熱情,能有序地開展教學活動,體現(xiàn)分層教學,各類學生主動地發(fā)展。嚴把課堂教學質量關等。

        3、作業(yè)布置做到合理,習題精練,有代表性和啟發(fā)性,注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),重復死板的作業(yè)少做,能及時批改作業(yè),字跡工整,并做好成績登記。

        4、抓好培優(yōu)補差工作。我認識到要想提高教學質量,培優(yōu)扶差工作至關重要,只有把優(yōu)生培養(yǎng)好了,優(yōu)秀率才能升高,班級才有榜樣;也只有把差生的轉化工作做好,才能提高合格率,并為營造一個良好的班集體掃清障礙,利于班級良好學風的形成。因此,我堅持做到有計劃、有效果、有記錄、有輔導、有鼓勵、努力提高合格率和優(yōu)秀率。

        5、加強學生成績管理,使用好成績冊。對學生的作業(yè)情況、提問效果、課前準備等等表現(xiàn)都做出公正、準確的評價,發(fā)放積分卡每月兌換一次獎品以此來調動學生的學習積極性,鼓勵學生不斷進步。

        通過教學,我所帶班級成績穩(wěn)中有升,學科學風良好,按質按量完成了學校下達的各項教學指標。

        二、存在不足與今后打算:

        1、班級發(fā)展不平衡,我班的學法指導工作還有待進一步加強,教學成績仍然欠突出,還需提高;

        2、教學以傳統(tǒng)方法為主缺少創(chuàng)新意識,學生的學習習慣的養(yǎng)成教育不夠成功。培優(yōu)扶差工作做得不夠扎實,培優(yōu)目標不明確,時常有變更;

        3、繼續(xù)更新觀念,努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段,提高教學質量;加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質量的教學;繼續(xù)加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務素質。

        一學期來,工作有得有失,今后我一定會取長補短,爭取做到最好。

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