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第一篇：德智體綜合考評表個人總結(jié)報告

兩年來，在老師和同學(xué)們的關(guān)心、幫忙下，透過自身不斷努力，各方面均取得必須的進(jìn)步。

德

在日常生活中我努力以身作則，用心響應(yīng)共青團委的號召，盡自我的努力幫忙所以有困難的人。

用心參加各種群眾活動和社會實踐，認(rèn)真學(xué)習(xí)了一些偉大人物的先進(jìn)事跡，使自我的思想道德水平在無形中有了相當(dāng)顯著的提升。

智

學(xué)習(xí)刻苦，態(tài)度認(rèn)真，只是在學(xué)習(xí)方法和潛力上有些欠缺，在今后的學(xué)習(xí)中需要改善。作為21世紀(jì)的接班人，新世紀(jì)在悄悄降臨之際也給我們帶來了新的要求，經(jīng)濟日新月異，科技翻天覆地，所以更多、更快、更廣的吸收新知識即成了放在我們面前務(wù)必解決的一個問題，我透過這兩年的大學(xué)學(xué)習(xí)，對于專業(yè)方向、節(jié)奏、程度、難易度等有了更多的了解。在大學(xué)的后兩年中，對學(xué)習(xí)任務(wù)有了更高的要求，在這樣的關(guān)鍵時刻，我會加倍努力學(xué)習(xí)，把更好的成績帶進(jìn)大四。所以，如果說這是對我的壓力，到不如說是對我的考驗，我必須會全力以赴。

體

包括身體和心理兩個方面。大學(xué)三年里，我掌握了科學(xué)鍛煉身體的基本技能，養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣，用心參加學(xué)校、系和班級組織的各項體育活動，身體健康，體育合格標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)。

在心理方面，鍛煉自我堅強的意志品質(zhì)，塑造健康人格，克服心理障礙，以適應(yīng)社會發(fā)展要求。

總之，過去的兩年，是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實的兩年，是用心探索、逐步成熟的兩年。同時也要認(rèn)識到，眼下社會變革迅速，對人才的要求也越來越高，社會是在不斷變化、發(fā)展的，要用發(fā)展的眼光看問題，自身還有很多的缺點和不足，要適應(yīng)社會的發(fā)展，得不斷提高思想認(rèn)識，完善自我，改正缺點。

在新的一年里，我要學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會創(chuàng)新，發(fā)揮自我才能和特長，把握有限的大學(xué)時光，努力使自我的人生價值得到程度的實現(xiàn)。

第二篇：個人年度考核登記表總結(jié)

回顧到縣委組織部一年來的工作，整體感覺任務(wù)多、要求高、節(jié)奏快、收獲大。在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事們的指導(dǎo)幫助下，自己在本職崗位上認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)，較好的完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。現(xiàn)將一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)以下：

一、自覺加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步本身綜合素質(zhì)。

一是積極參加集中學(xué)習(xí)。參加部機關(guān)組織的每周集中學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真做好筆記并撰寫心得體會、思考性文章。二是認(rèn)真展開個人自學(xué)。平時在工作之余，我堅持通過書籍、網(wǎng)絡(luò)廣泛瀏覽經(jīng)濟、科技、金融、法律、文化等方面知識。學(xué)習(xí)黨的建設(shè)和組工干部工作方面的有關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識，使自己盡快熟習(xí)組織部分的基本情況和業(yè)務(wù)職能，通過業(yè)務(wù)上的精通，增進(jìn)和保證作風(fēng)上的公道正直。三是虛心向他人學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)、生活、工作中我虛心向工作對象和四周的同道學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們做人、做事的優(yōu)點，學(xué)人之長，補己之短，努力在實踐中學(xué)習(xí)，在工作中學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)推開工作，努力使自己成為一位組織工作的行家內(nèi)行。通過學(xué)習(xí)，自己對組織工作有了深進(jìn)了解，也使我從思想上接受了洗禮，得到的不單單有知識，還有很多做人的道理，更有對很多事物全新的思考方式和思惟角度，使我個人業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)有了一定程度的進(jìn)步。

二、老老實實做事，堂堂正正做人，謹(jǐn)言、慎行用實際行動維護組工干部的良好形象。

在學(xué)習(xí)、工作中我做到了思想上坦坦蕩蕩，光明磊落，堂堂正正做人，老老實實做事。時刻牢筑道德底線，用理智駕馭情感，以原則規(guī)范言行，時刻保持謹(jǐn)慎謹(jǐn)慎、時刻保持頭腦蘇醒。做到了管住自己的嘴，不該說的不說，不該問的的不問，不傳謠信謠，不跑風(fēng)漏氣、不發(fā)表任何偏向性意見，做到了嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)守機密。對待工作不挑三撿四、不拈輕怕重，不敷衍，不偷懶，不應(yīng)付，盡自己最大的努力完成好各項工作任務(wù)。生活中，我為人低調(diào)、老實慎重，與親戚鄰里相處和睦，生活習(xí)慣積極健康，無不良嗜好。

三、以高度的責(zé)任心，積極主動、兢兢業(yè)業(yè)完成了各項工作任務(wù)。

1―7月份在創(chuàng)先辦承當(dāng)內(nèi)務(wù)工作，做好了辦公室文件的收發(fā)、登記、運轉(zhuǎn)和管理;領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦件的催促落實;辦公室文件材料的錄進(jìn)印刷;起草了部份創(chuàng)先爭優(yōu)活動、會議領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告、匯報、總結(jié)等材料;做好了干部下基層活動月情況搜集、整理及報送工作;及時把握全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進(jìn)展情況，對主要經(jīng)驗、存在題目及時進(jìn)行匯總分析，做好了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》編發(fā)。參與了記念建黨90周年征文比賽、演講賽、表彰大會等系列活動的策劃準(zhǔn)備。

8月份以后在基層辦工作期間，做好了組織史資料四卷本資料的搜集整理，協(xié)助黨研室完成了征求意見稿。做好了大組工網(wǎng)的安全、運行、使用管理和黨員遠(yuǎn)程教育組織部機關(guān)站點的維護管理播放工作。參與了全縣公然提拔領(lǐng)導(dǎo)干部，縣村“兩委”換屆動員部署暨創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔活動推動會等大型會議的準(zhǔn)備工作。積極參加部里安排的各項活動。平時做好了部里展開各項活動及重點工作的宣傳報導(dǎo)工作，全年共撰寫各類信息15篇，在市級以上媒體上稿9篇。

四、存在題目及不足。

一是學(xué)習(xí)不夠。常常借口工作忙而忽視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對組織工作理論業(yè)務(wù)知識沒有進(jìn)行系統(tǒng)研究，把握的不夠準(zhǔn)、不夠深、不夠透，對課外書籍讀得未幾，知識面不廣。

二是宣傳不夠。對組織工作信息敏感性不夠，對工作的總結(jié)、發(fā)掘、提煉意識不強，信息的搜集、寫作和編輯的基本方法有待進(jìn)步。

三是創(chuàng)新不夠。思惟不夠活躍，只知道循序漸進(jìn)，不能做到有所創(chuàng)新，工作缺少亮點和特點。

第三篇：考核工作總結(jié)怎么寫

考核工作總結(jié)怎么寫

考核工作總結(jié)怎么寫2012年底了，又到了各單位開始寫年度總結(jié)的時候，有的單位要求每位員工都要上交一份述職報告，但這樣的年度工作總結(jié)怎么寫才能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，又能讓自己的業(yè)績考核加分呢?下面是關(guān)于寫年度工作總結(jié)的注意方面，僅供參考:

一、不可缺少的三大內(nèi)容

年度總結(jié)不同于平時的工作小結(jié)，兩者有聯(lián)系，但寫作重點不一樣。工作小結(jié)側(cè)重寫平時工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn)和體會，以及針對經(jīng)驗教訓(xùn)采取的辦法;但年度總結(jié)不需要這樣寫的，年度總結(jié)在敘述某項工作過程及得失時要重點說明個人所起的作用，所擔(dān)負(fù)的責(zé)任。

闡述清楚自己在每項工作中所起的作用，即是起主導(dǎo)作用還是起輔助作用，是起促進(jìn)作用還是起阻礙作用;是支持同事或部下的工作，還是領(lǐng)導(dǎo)著部下去完成某項工作。只有說清楚個人所起的作用，才能看出述職者與業(yè)績的關(guān)系，準(zhǔn)確地評價述職者的業(yè)績。同時，也便于區(qū)分在存在的問題和過失中，述職者應(yīng)負(fù)的責(zé)任，是負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任還是負(fù)直接責(zé)任。

一般來說，年度總結(jié)可分三大部分，字?jǐn)?shù)以1800字為宜，如需發(fā)言，以20分鐘較合適。

1。標(biāo)題、抬頭和緒言。緒言是年度總結(jié)的開場白。在這里應(yīng)交待清楚你的身份和職責(zé)，主要說明所分管的工作、崗位職責(zé)和工作

目標(biāo)。

2。主要業(yè)績。這是年度總結(jié)的重要部分。主要內(nèi)容是履行崗位職責(zé)情況、工作目標(biāo)完成情況、突出業(yè)績及自我評價等。通俗地說，就是寫你做了哪些工作，是怎樣去做的;取得了哪些成績，其效益如何;從質(zhì)和量兩方面進(jìn)行自我評價。

3。問題和改進(jìn)措施。在這部分主要講述在履行職責(zé)中的問題和責(zé)任，以及今后改進(jìn)的具體方法。注意敘述時不要談空話，要切合實際，一個問題一個問題地分別敘述，不能籠統(tǒng)地混在一起分不清主次，措施辦法要有可*作*。

總之，正文一般采取夾敘夾議的方法，以敘述為主，把自己做過的工作實績寫出來，并對具體績效做出評述，而對整個項目的成功得失不要去做超越自己職責(zé)的論斷。

二、ppt版式效果更好

如有可能，可以用ppt版式代替?zhèn)鹘y(tǒng)的word文檔。這是因為，ppt版式可以添加一些圖表、鏈接，令述職者更直觀地展示自己的工作業(yè)績，也便于大家在總結(jié)會上相互交流。過去年度總結(jié)是員工對領(lǐng)導(dǎo)和hr單方面的匯報，寫好上交就算完成了?，F(xiàn)在，許多單位的年度總結(jié)已經(jīng)轉(zhuǎn)變了這種單一的功能，而成為年底大家工作交流的一種工具。圖文并茂的ppt除了敘述工作業(yè)績以外，同時也展示出述職人的創(chuàng)意思維和策劃能力。

三、讓數(shù)據(jù)說話

一份好的年度總結(jié)，一篇有說服力的述職報告不是流于形式，大

話滿篇，空洞浮躁，而是將每項業(yè)績陳述具體、到位、客觀，盡量量化，并與年初訂立的目標(biāo)進(jìn)行對照，在實際、可量的業(yè)績基礎(chǔ)上給自己一個客觀公正的評價。定*的敘述必不可少，但定量的指標(biāo)完成情況更便于領(lǐng)導(dǎo)和hr作為年度考核的依據(jù)。

理論介紹完了，我們來分享一些優(yōu)秀的年度工作總結(jié)范文:

范文一:服務(wù)行業(yè)年終小結(jié)

畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)半年了，工作了已經(jīng)半年了。在這半年工作中，我感觸很多，我完成了從學(xué)校走上社會的過渡了，我在新的公司環(huán)境中適應(yīng)的很快，我可以說我是一個真正的社會工作人員了。我要在半年的工作中做一下我的總結(jié)。

屈指算來，到公司已近半年的時間，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整，我順利完成了一個學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了一些初步了解。作為項目部的經(jīng)營人員，應(yīng)該做好以下工作:每月統(tǒng)計當(dāng)月的實際施工產(chǎn)值及成本分析情況，及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況做出分析報告;平時在工作中配合各個部門的工作，做好合同管理。參與一些分包合同的洽談，分包合同簽訂后，對分包合同進(jìn)行跟蹤管理;向公司提交有關(guān)的報表;做好分包結(jié)算，項目竣工結(jié)算工作;負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報價、成本分析工作。

我對半年來的工作做了一個小結(jié)。

一、即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作

效率。我工作的很大一部分內(nèi)容，就是投標(biāo)工作，本來以為算量是一種比較枯燥的工作，其實，如果用心多思考一下，核量工作通過運用電腦和統(tǒng)籌的方法，并不是那么死板乏味。接觸工作至今，我也慢慢形成自己獨特的方法。當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

二、態(tài)度決定一切，可以說，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。因為造價不是我的*，剛來到公司，我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟于事，而莫名而來的煩瑣的投標(biāo)算量更是讓我抓狂。剛開始，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn)，時間是我的救星，通過自己不斷的調(diào)整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為造價員該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了，頓時讓我豁然開朗。如今只要有工作，我會以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功。

三、學(xué)習(xí)無止境，職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是拼命的學(xué)習(xí)，整天的翻閱書本，為的是能盡快熟悉工作，有機會接觸實踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實際的問

題。

四、我也存在著一些不足之處:因為去工地的機會少，實地學(xué)習(xí)的機會也太少，學(xué)東西很慢;投標(biāo)工作經(jīng)常出錯，還需要更多的鍛煉機會;過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面*考慮不足;工作有時不夠主動等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

另外，我對公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法。公司應(yīng)注重提高員工工作效率，我認(rèn)為無止盡的上班只會讓人身心疲憊，而喪失工作熱情，自然而然工作效率也下降，而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力，使之勞逸結(jié)合。我建議項目部也應(yīng)該實行大小周末，同時我也考慮到項目部實行這個規(guī)定也存在一定困難，所以建議員工在雙休日能輪流值班，這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛員工的人*化管理。

我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己所學(xué)知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

以上為本人半年來粗略的工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，如有不到之處，請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。

相信我在以后的工作中，我還是會不斷的努力的，只是我的努力程度就是這樣的，不會出現(xiàn)大變化，我會一步一個腳印，開始走上一個新的工作歷程的。以后的路還有很長，我會在公司中不斷的努力，為實現(xiàn)公司美好的明天做出自己最大的貢獻(xiàn)! 。

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考核工作總結(jié)怎么寫。

第四篇：年度考核登記表個人工作總結(jié)

20xx年五月，我十分榮幸加入xx酒店，成為人事部的一員，半年來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在各部門的積極配合下，在同事們的大力協(xié)助下，以人事政策為綱，認(rèn)真履職為已任，以立足本職，認(rèn)真進(jìn)取，實現(xiàn)公司與員工雙贏為目標(biāo)，順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，為總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，實現(xiàn)20xx年目標(biāo)，現(xiàn)就工作情況總結(jié)如下：

一、完成的主要工作

1、拓展招聘渠道。人事部承擔(dān)xx酒店、xx兩家公司的人員招聘工作，根據(jù)各公司經(jīng)營特點，制定招聘計劃。酒店開業(yè)前期，與前程無憂網(wǎng)站合作，招聘效果不是很好。經(jīng)過多方溝通后，選擇最佳東方這一專業(yè)網(wǎng)站，與其簽訂一年合同。此類招聘對酒店各崗有明顯效果。除常規(guī)招聘外，百年京魯餐廳服務(wù)人員，是通過搜索免費網(wǎng)站：趕集網(wǎng)、58同城網(wǎng)、百姓網(wǎng)，電話預(yù)約人員前來面試。同時也在東城、西城職介發(fā)布了用工需求，密切關(guān)注各勞動力市場，解決了車管員、洗碗工兩大招聘難問題。與北京人文大學(xué)、華程朗思酒店管理學(xué)校合作，錄用了二十多名在讀大學(xué)生，短期實習(xí)。

2、建立員工花名冊及員工檔案。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，開業(yè)初期建立了入職、離職、應(yīng)聘人員員工檔案，有利于人事部隨時掌握在職人員及流動人員情況。同時建立了兩家公司花名冊，xx現(xiàn)有員工50名，餐飲員工93名。做好所有員工的人事檔案的保密工作，落實好人事保密制度和員工檔案管理制度。

3、建立和完善了各項人事管理制度。在xx總的指導(dǎo)下，建立和完善了《考勤管理制度》、《員餐管理制度》、《更衣室管理制度》、《浴室管理制度》，定期與各部門溝通，檢查、監(jiān)督酒店有關(guān)人事方面的各項規(guī)章制度的落實，避免出現(xiàn)編外員工、逃跑員工等情況。

4、貫徹實施政府有關(guān)的各項勞動保障政策。針對酒店與餐飲的行業(yè)特點完善勞動用工規(guī)章制度，嚴(yán)格依法用工，幫助員工解答勞動法相關(guān)內(nèi)容，根據(jù)員工提出的合理要求，認(rèn)真妥善的予以處理。在原有工資體系下，調(diào)整xx工資結(jié)構(gòu)，改進(jìn)工資表格，使其更加完善。為控制員工頻繁流動，對工資發(fā)放提出合理化建議。即對所有入、離職員工，采取現(xiàn)金發(fā)放形式，避免工資打入帳戶內(nèi)員工就逃跑，給酒店造成了一定的經(jīng)濟損失。

5、配合外聘老師做好員工培訓(xùn)。針對酒店與餐飲行業(yè)特點，外請專業(yè)老師來我店進(jìn)行禮儀禮貌、服務(wù)技巧、化妝各方面培訓(xùn)，參訓(xùn)30人次，通過4個課時的部訓(xùn)，收集了培訓(xùn)的重要內(nèi)容，員工在著裝、禮儀禮貌方面有明顯改進(jìn)。

6、做好人事后勤服務(wù)保障工作。酒店與餐飲均是服務(wù)行業(yè)，根據(jù)旅游業(yè)要求，在崗人員需持健康證上崗，要求新入職員工持證上崗，同時組織老員工分批去體檢，確保一線人員持證上崗，符合相關(guān)政策；每月制作員工餐卡，及時發(fā)放，保證員工正常用餐。

7、核算工資及社保業(yè)務(wù)辦理。自10月份接手勞資工作以來，嚴(yán)格執(zhí)行工資核算制度。規(guī)范了考勤上報制度，根據(jù)所報出勤時間，與員工指紋打卡進(jìn)行核實，依據(jù)《員工守冊》規(guī)定，員工出勤與績效工資真正結(jié)合，避免了多報加班時間及不打卡、忘打卡等諸多原因，使考勤管理更加嚴(yán)密。對已離職員工的社會保險，及時進(jìn)行減員申報，減少企業(yè)經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。完成了人事部20xx年工資及福利預(yù)算。

二、員工流失主及要原因分析

自開業(yè)以來，酒店員工平均流失率為8。65%，餐飲員工平均流失率為10。3%。在這里作以簡單分析。服務(wù)行業(yè)工作時間較長，而從業(yè)人員屬80、90后，“新生代”擇業(yè)自由。在“中西部大開發(fā)”戰(zhàn)略指引下，經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境發(fā)生了變化，更多人選擇在家門口工作，擇業(yè)機會增多。

三、存在的問題

1、制度方案有待完善，形成一套適合酒店運行的規(guī)范化的制度才有利于在今后的工作中，形成有法可依的“法制”環(huán)境。

2、培訓(xùn)工作應(yīng)加強，應(yīng)在酒店范圍內(nèi)形成主動學(xué)習(xí)的氛圍，培養(yǎng)酒店員工的學(xué)習(xí)積極性以及能動性，只有有了好學(xué)的員工，酒店才能進(jìn)步的更快。

3、員工考評工作不到位，本年度員工的考評工作，總體來講缺少一種統(tǒng)籌安排和周期性，也未能較廣泛的聽取員工意見進(jìn)行綜合分析。

4、檔案管理不到位，檔案記錄著酒店發(fā)展的足跡，一個好的檔案材料，能夠便于領(lǐng)導(dǎo)回顧與總結(jié)，并從中汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)，但是就本部而言，只是初步建立了員工人事的檔案，未能涉足酒店整體檔案，更缺少一些圖片、音、像檔案?？梢哉f這是檔案管理的一大缺憾。

四、20xx年工作計劃

1、爭取與院校合作，簽訂半年以上實習(xí)合同。

2、多了解員工心聲，真正為他們解決實際困難，使她們能安心本職工作。

3、為領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)及資料，積極作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，盡最大能力履行了崗位職責(zé)

4、根據(jù)酒店每月工作指令及領(lǐng)導(dǎo)要求，研究制訂人力資源部的各項各時段工作計劃和具體措施，較好地抓了酒店思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)。

5、本年度，雖然通過了網(wǎng)絡(luò)、報紙等形式的招聘，但效果不理想，仍有一些較好的員工流失，分析原因，做好人員儲備工作。

6、員工事務(wù)涉及面比較廣，包含了員工食堂、宿舍、衛(wèi)生間、洗澡間、更衣柜等方面，在人員較少，條件較艱苦的情況下，基本上解決了員工的衣食住行，但仍存在較大差距，人事部將根據(jù)酒店經(jīng)營狀況，不斷改善員工生活保障，穩(wěn)定員工隊伍。

以上是我20xx年工作總結(jié)及明年工作計劃，不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)指正。

第五篇：試用期考核表個人總結(jié)怎么寫

試用期考核表個人總結(jié)范文篇一

我于20xx莫按摩7月到平昌縣植保植檢站報到，現(xiàn)從事植保植檢工作。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的指導(dǎo)幫助下，比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，在*思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定得進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)將個人一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、加強*學(xué)習(xí)，不斷增強思想*修養(yǎng)。

在這一年中我曾多次參加局黨組和支部組織的*理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的*精神，定期參加局里組織的全市文件精神以及規(guī)劃制度的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)知道了黨和國家制定的農(nóng)業(yè)工作的路線、方針和政策，同事學(xué)會了用理論知識武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實踐，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠在腳踏實地地追求理想的實踐中，不斷提高自己。

二、在實踐中學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。

我在同志們的關(guān)懷和培養(yǎng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作，積極投身到工作中，逐漸進(jìn)入了工作角*，努力為實現(xiàn)我區(qū)建設(shè)目標(biāo)做好本職工作。

(一)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，做好基礎(chǔ)*工作

初到工作崗位，我對植保植檢工作一無所知，雖然我是植保*，但都是書本上的理論知識，時間比較少，更不要說將理論和實踐相結(jié)合了，于是就先從簡單的工作入手，做一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計、草擬批文和信息、文件歸檔等工作，通過這些工作，我對植保植檢站的職能和主要業(yè)務(wù)工作有了初步了解，形成了一定的感*認(rèn)識。

(二)勤于動筆，增強文字功底

在機關(guān)工作，文字材料不可避免，材料和信息的寫作要求盡可能的詳盡、準(zhǔn)確，這樣才能保*向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息，為及時決策提供可靠依據(jù)，為群眾傳到正確的信息，為了提高自己的寫作能力，我從研究已經(jīng)成型的材料入手，細(xì)心揣摩，編寫邊改，并請領(lǐng)導(dǎo)和老同志幫忙把關(guān)，提出意見和建議，然后再進(jìn)行修改，經(jīng)過反復(fù)推敲，最后定稿。在工作之余，我大量得翻閱辦公室的文件資料，虛心學(xué)習(xí)同事的經(jīng)驗、做法，將學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用到實際工作之中，通過學(xué)習(xí)和實踐，我的文字素養(yǎng)得到了極大的提高。

三、工作體會

在植保植檢站一年的工作學(xué)習(xí)中，我在學(xué)習(xí)、工作和*思想上都有了新的進(jìn)步，個人綜合素養(yǎng)也有了新的提高，回顧一年來的工作歷程，深有體會。在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強*理論知識和業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí)，力爭成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新*、實干型兼?zhèn)涞男率兰o(jì)人才，在自己的崗位上做一名*群眾滿意的植保植檢站干部不懈努力。

試用期考核表個人總結(jié)范文篇二

20xx年x月x日，我來到*化學(xué)工程第六建設(shè)有限公司工作。一年的見習(xí)期很快的結(jié)束了，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下，憑著自己的*基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗，加上刻苦鉆研和學(xué)習(xí)，很快適應(yīng)了工作環(huán)境，并取得了較好成績。有收獲的同時也意識到了自己的不足。

入職一年的點點滴滴，讓我深深體會到了轉(zhuǎn)換工作思維和重新定位的重要*，從學(xué)生到職員，從學(xué)校到企業(yè)，從理論到實踐就是一個既短暫又漫長的過程，身份可以從瞬間轉(zhuǎn)換，但是思想要經(jīng)過漫漫的洗禮，因此其過程也是不容易的，但是值得欣喜的是在領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友的指導(dǎo)、幫助和關(guān)心下工作已經(jīng)入手，生活已經(jīng)進(jìn)入軌道。時時刻刻有一種溫暖的感覺。

在總部機關(guān)、青島項目部和海工項目部實習(xí)鍛煉的一年中，自己能夠做到很快融入到集體，工作中不懂就問，從不同角度換位思考問題，盡快熟悉工作流程，做好領(lǐng)導(dǎo)分配給的各項任務(wù)。做好自己工作的同時，主動要求和接觸新工作，技能得到了鍛煉，業(yè)務(wù)水平有了明顯的進(jìn)步。得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的好評。

由于我們建筑企業(yè)工作生活條件艱苦，但是并沒有因為生活上的原因而影響工作，盡量克服自己在生活上遇到的困難，發(fā)揚化六建人南征北戰(zhàn)不畏困難的鐵*精神，磨礪出了自己盡快適應(yīng)艱苦環(huán)境，自我解決問題的能力。8月份來到山東分公司青島項目部，開始配合同事做好中海油重質(zhì)油工程的安全管理工作，在此之間，受到了領(lǐng)導(dǎo)、同事夜以繼日、忘我工作精神的深刻影響，使自己很快進(jìn)入到了新一輪的工作環(huán)節(jié)，學(xué)習(xí)到了更多的安全管理知識與經(jīng)驗，進(jìn)一步提高了

自己的工作水平，青島項目部被評為集團公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。20xx年x月x日到現(xiàn)在，在海工項目部參與中集萊佛士sscv項目建設(shè)，現(xiàn)一直負(fù)責(zé)現(xiàn)場的安全管理工作。

在這一年里也有很多的不足，例如，對安全管理流程還不是太清晰，安全技術(shù)規(guī)范還不是很熟悉，安全意識還有待于更深一步的提高，理論聯(lián)系實際不夠緊密，不能夠充分的運用到現(xiàn)實工作當(dāng)中去。要做好安全管理人員就要有學(xué)習(xí)一輩子準(zhǔn)備。在思想上，不能始終嚴(yán)格要求自己，工作時有浮躁情緒，這些不足我會在以后的工作生活中揚長避短，盡快完善自己。

以上就是我對自己一年來工作的總結(jié)，雖然成績平平，不引人注意，但是盡心盡職，工作努力，思想進(jìn)步，團結(jié)集體是我永恒的追求，希望今后在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)心幫助下，能夠取得不斷進(jìn)步。

試用期考核表個人總結(jié)范文篇三

我于20xx年x月到**報到至20xx年x月見習(xí)期將滿。近一年來，在局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和指導(dǎo)、同事的關(guān)心和幫助下，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。在*思想覺悟、業(yè)務(wù)工作能力和人際關(guān)系交往等方面都得到了很大的提升，也為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將個人近一年來的工作情況總結(jié)如下。

一、加強*學(xué)習(xí)，提高思想*覺悟

在工作中始終堅持不懈的學(xué)習(xí)馬列主義、*思想、*理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的和*屆三中全會精神，自覺深入學(xué)習(xí)黨的*理論知識，堅定不移的貫徹黨的各項方針政策，用理論知識武裝自己的頭腦，以理論指導(dǎo)實踐，科學(xué)地研究和解決工作中遇到的問題，實事求是，不斷提高自己，牢記全心全意為*服務(wù)的宗旨。

二、遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)

自進(jìn)單位以來，嚴(yán)格遵照單位的上下班打卡制度，從未遲到、早退和曠工。工作中尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事，始終堅持艱苦奮斗的精神，以積極的態(tài)度對待各項任務(wù)，熱愛本職工作，高度重視領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，并嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的部署和要求，盡心盡力，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)。

三、深入學(xué)習(xí)黨群路線教育活動，提升自我修養(yǎng)水平

通過近一年來的群眾路線教育活動的學(xué)習(xí)，使我深切領(lǐng)會到了群教活動的深遠(yuǎn)意義。黨一旦脫離了*群眾，就失去了自己賴以存在和發(fā)展的基礎(chǔ)，就不能取得*的勝利和建設(shè)的成功，也就不可能實現(xiàn)自己的崇高理想和奮斗目標(biāo)。堅持全心全意為*服務(wù)的宗旨，一刻也不脫離*群眾，一切為了*群眾，一切依靠*群眾，一切從*群眾的利益出發(fā)，是*人言論行動的最高標(biāo)準(zhǔn)，是密切黨群關(guān)系的第一要旨。

堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，以照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目標(biāo)，發(fā)揮我黨先鋒模范的形象和作用。

四、在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中升華

初到單位報到，我暫時被安排在辦公室工作，對辦公室的具體工作并不太了解，雖然有一定的理論知識，但缺乏實踐，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)、同事的關(guān)心和幫助下，我逐漸進(jìn)入了工作角*。經(jīng)過一段時間熟悉后，我被安排到了**科，主要負(fù)責(zé)本局項目審批業(yè)務(wù)和各類建設(shè)項目的登記、受理、傳遞等工作，截止目前，我負(fù)責(zé)了規(guī)劃建設(shè)項目的登記共23次15個項目(其中退件或換件共8次)，協(xié)助科室負(fù)責(zé)人受理和審查的建設(shè)項目20余個，轉(zhuǎn)件承辦科室項目30余個，送本局辦公室方案用印10余次，協(xié)助科室負(fù)責(zé)人查閱、起草公文數(shù)十篇，并在工作期間參加了**的培訓(xùn)，經(jīng)過快一年的工作，我得到了鍛煉，積累了工作經(jīng)驗，豐富了人生閱歷!

五、正視不足，提升自我

在這一年的時間里，雖然我在思想工作上都有了很大的進(jìn)步，但仍然存在一定的缺點和不足:*素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升，對業(yè)務(wù)和*技能的學(xué)習(xí)和專研不夠，人際交往不夠積極主動，考慮具體問題不夠全面。鑒于種種問題，當(dāng)前首要的任務(wù)是努力學(xué)習(xí)，加強知識積累，消化并吸收，熟練掌握*技術(shù)能力，始終以積極的工作態(tài)度、高度的工作責(zé)任感和只爭朝夕的拼勁投入到工作中，努力提升自我綜合素質(zhì)，盡快適應(yīng)工作節(jié)奏，保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。以上是我見習(xí)期一年以來的工作總結(jié)，如有不妥之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我將虛心接受領(lǐng)導(dǎo)對我的審查和考驗。

試用期考核表個人總結(jié)范文篇四

一年來，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，倍加珍惜組織上給予的機會，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新工作方法，當(dāng)好參謀助手，在信息督查、法治建設(shè)等方面有新成效?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、生活、工作情況總結(jié)如下:

一、以提高自身能力水平為重點，不斷加強理論學(xué)習(xí)

把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、增長本領(lǐng)、做好工作的根本途徑。向書本學(xué)，加強*理論知識和業(yè)務(wù)*知識的學(xué)習(xí)，著力解決本領(lǐng)恐慌問題。向媒體學(xué)，注重每日瀏覽*日報、浙*日報、杭州日報，通過報刊和網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真學(xué)習(xí)省市委重要會議、重要講話精神，進(jìn)行深入思考和認(rèn)真領(lǐng)會，增強理論素養(yǎng)。向?qū)嵺`學(xué)，在工作實踐中積極向主任學(xué)，向同事學(xué)，向基層學(xué)，增強綜合、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力，盡快熟悉情況，進(jìn)入角*。注重綜合文稿的學(xué)習(xí)，做到多寫多練，積極從實際鍛煉中積累寫作經(jīng)驗，不斷提高文字質(zhì)量。

二、以反映我區(qū)特*亮點為重點，不斷加強信息工作

一年來，不斷拓寬信息搜集渠道，加大信息報送力度，提升信息質(zhì)量，上報信息采用率和領(lǐng)導(dǎo)批示率穩(wěn)步提高。全年上報省、市信息錄用分達(dá)3047分，位居全市第2，信息考核排名連續(xù)3年實現(xiàn)進(jìn)位，連續(xù)8年榮獲市黨委系統(tǒng)信息工作先進(jìn)集體。其中，市級以上專報經(jīng)驗類信息45篇，領(lǐng)導(dǎo)肯定*批示20件次;2條轉(zhuǎn)報信息被*辦公廳錄用，實現(xiàn)重大突破;省委辦公廳錄用刊發(fā)各類信息78條，創(chuàng)歷年新高。

一是做精上報信息。密切關(guān)注*、省、市委*的各項決策部署，及時跟蹤了解重要政策的落實、進(jìn)展情況和取得的成效，積極開展專題信息調(diào)研。省、市錄用等黨建信息，兩新組織黨建、黨員志愿服務(wù)分別得到原省委書記*、市委黃坤明書記的批示肯定。半山北大橋地區(qū)環(huán)境綜合整治、運河文化名區(qū)建設(shè)等信息先后得到市委領(lǐng)導(dǎo)批示，有力推動了重點工作的開展;等14篇信息以杭州信息情況交流全市刊發(fā)。錄用113條，居全市前列。被省委辦公廳錄用，、和問題建議信息錄用78篇，創(chuàng)歷年新高。

二是做優(yōu)本級信息。強化信息隊伍建設(shè)，不斷編織健全信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息搜集報送渠道。及時更新信息員通訊錄，構(gòu)建全方面、多兵種信息隊伍。搭建交流平臺，開通起點88吧黨委信息qq群，建立輿情信息、問題建議、專家言論、網(wǎng)絡(luò)問題4支骨干信息員隊伍，群策群力制作信息精品。堅持掛職輪訓(xùn)，從發(fā)改、衛(wèi)生、公安、檢察院等重點部門抽調(diào)信息員到區(qū)委辦信息科掛職鍛煉。爭取選派科室人員到省委辦公廳信息處頂崗學(xué)習(xí)，有效提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。全年編發(fā)364期，其中249期，51期，52期，12期。

三是創(chuàng)新工作機制。進(jìn)一步完善制度、健全機制、創(chuàng)新載體，積極在提高質(zhì)量上下功夫，不斷夯實信息工作基礎(chǔ)。堅持施行全員信息機制，堅持信息工作三定一考，采取黨、政信息合并考核的方法，不斷提高信息質(zhì)量。建立定期考核機制。及時下發(fā)，施行一月一通報、一季一座談、一年一匯編，堅持信息考核分?jǐn)?shù)當(dāng)月統(tǒng)計、當(dāng)月征求意見、當(dāng)月通報，每月一評最佳信息員、最佳信息稿，極大地調(diào)動起基層信息工作的積極*。

三、以推動區(qū)委決策落實為重點，不斷加強督查工作

在*抓落實上下功夫，創(chuàng)新推出三聯(lián)大督查，確保區(qū)委各項決策落到實處。今年以來，共辦理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示377件，其中需督辦194件;辦理市級以上領(lǐng)導(dǎo)批示262件，其中需督辦18件，做到事事有回音、件件有落實。

一是增強督查合力。充分整合區(qū)委督查室、區(qū)*督查室、區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局以及人大、政協(xié)等委員會督查職能，建立完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、四辦齊抓共管、部門協(xié)調(diào)聯(lián)動的督查工作新機制，構(gòu)筑大督查格局。下發(fā)，進(jìn)一步明確了大督查工作的目的、流程，建立健全督查五項重點和五步督查流程。完成、、等報告，及時準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息，均獲得區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)批示，為決策提供了依據(jù)。

二是強化一線督查。大力推動督查工作由文來話往向?qū)嵉馗櫠讲檗D(zhuǎn)變，加大實地督查、跟蹤督查力度，掌握第一手材料，使決策變?yōu)槁鋵崱@拆遷安置、社會保障、違章建筑等群眾關(guān)心的熱點問題抓督查，現(xiàn)場督查，發(fā)現(xiàn)問題，督查中發(fā)現(xiàn)的5大問題及5項建議均被區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)予以采納。先后開展民生實事工程、網(wǎng)組片建設(shè)、數(shù)字化校園建設(shè)、食品*品監(jiān)管、流動人口計劃生育基本公共服務(wù)、殘疾人社會保障和服務(wù)體系建設(shè)等專項督查，加快解決群眾反映的熱點、難點、疑點問題。建立周辦結(jié)制，堅持一般批示件5個工作日內(nèi)反饋，重要批示件2-3個工作日內(nèi)反饋，突出督查時效。

三是突出決策督查。結(jié)合全區(qū)建設(shè)秀美新拱墅大會、民營經(jīng)濟和開放型經(jīng)濟大會、運河文化名區(qū)建設(shè)會議、*新拱墅建設(shè)大會，主動開展我們的價值觀、經(jīng)濟雙過半、曬舉措、賽實績、運河新城建設(shè)等專題督查16次，確保政令暢通。編發(fā)15期，每月通報區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)批示辦理情況，及時呈報區(qū)委、區(qū)*領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。建立快速督查反饋制度，針對運河新城建設(shè)、拆遷百日攻堅、擴大有效投資百日攻堅重點項目等11項重點工作實行周報制，共編發(fā)49期，其中9件獲區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)批示。建立再督查機制，針對運河商圈、運河文化帶、運河*公園、半山龍居*等一些完成時限較長的工作任務(wù)落到實處，合理確定反饋周期，由一次*督查轉(zhuǎn)變?yōu)槿潭讲椤?/p>

四、以提升法治建設(shè)水平為重點，不斷加強法治工作

鞏固省法治工作示范區(qū)創(chuàng)建成果，保持法治工作全市領(lǐng)先地位，法治建設(shè)*調(diào)查排名全市第2。建立健全高效的工作推進(jìn)機制，健全和規(guī)范法治建設(shè)工作機構(gòu)，充實法治建設(shè)工作力量，加強法治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保工作有人管、有人抓、抓得實。結(jié)合法治工作要點和我區(qū)實際，大力推進(jìn)我區(qū)法治建設(shè)9項重點工作，落實工作任務(wù)，細(xì)化工作職責(zé)，分級組織實施。規(guī)范和完善領(lǐng)導(dǎo)小組和專項組例會制度，定期研究解決法治建設(shè)推進(jìn)過程中的具體問題。抓好全年目標(biāo)分解，將法治建設(shè)工作納入綜合考評，形成法治建設(shè)的強大合力。圍繞法治建設(shè)重基層、打基礎(chǔ)、強基本要求，強化基層法治建設(shè)工作責(zé)任制，突出法治基層基礎(chǔ)的工作重點，明確目標(biāo)責(zé)任，加強督促檢查。

五、以黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點，不斷加強自身修養(yǎng)

嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹廉政準(zhǔn)則，加強黨*修養(yǎng)，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，不斷增強執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺*。在日常生活中管好自己，以自己的一言一行維護辦公室的形象。能正確認(rèn)識自身的工作和價值，做到擺正位置，團結(jié)同事，簡單行事，坦誠共事，凡事不斤斤計較，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。需要辦公室成員共同完成的工作，能做到團結(jié)協(xié)作、互相補臺，發(fā)揚團隊精神。在工作中善于接受批評，虛心接受不同意見建議，更好地改進(jìn)工作。堅持出實招，重實干，務(wù)求實效，在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞分管的工作，努力爭前列上水平。堅持勤儉辦事，不搞特殊化，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)。堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，始終充滿*地做好每一件事情，努力開創(chuàng)工作新局面。