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第一篇：青協(xié)個人工作總結(jié)
青年志愿者協(xié)會以"立足校園，服務(wù)社會，鍛煉自我，奉獻(xiàn)愛心"為宗旨，以"與人方便自己方便"為原則，倡導(dǎo)"奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步"的志愿者精神。
下面對我們這學(xué)期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
一、體制與章程的需完善
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實(shí)人事考核和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作效率。
2、需加強(qiáng)對部門委員干部，各小隊(duì)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和監(jiān)督工作。
3、是要加強(qiáng)理論與實(shí)際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。
4、務(wù)實(shí).踏實(shí)的工作作風(fēng)和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項(xiàng)工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程。
5、對于別的部門別的院系開展的活動，多多留意，學(xué)習(xí)他們活動的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗(yàn)。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學(xué)們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動。
7、加強(qiáng)協(xié)會的組織化與制度化。
8、最大的是志愿者熱情問題。
9、我們作為干部，就應(yīng)該創(chuàng)造更多的機(jī)會，讓他們學(xué)習(xí)更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應(yīng)該為他們創(chuàng)造舞臺。
10、或許更多的時候，我們應(yīng)該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)。
11、需提高的志愿者文化服務(wù)理念。
12、協(xié)會內(nèi)部聯(lián)歡少，為增強(qiáng)青協(xié)各部之間的了解，讓更多的青協(xié)人互相熟知，增進(jìn)友誼。
13、個別干事干部態(tài)度散漫，不能認(rèn)真完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù);個別干部的組織協(xié)調(diào)能力不足，耽誤了其他工作的正常開展而不是強(qiáng)制性地說服別人，要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式，而對于我，我更喜歡以心待人，因?yàn)槲矣X得這樣更能使別人接受我的觀點(diǎn)、我的建議，更能讓別人知道怎么去把真誠的心傳遞往等方面的經(jīng)驗(yàn)，讓我受益匪淺?？偨Y(jié)這一年多的工作，我明白了一些道理。有什么問題應(yīng)該當(dāng)面商量，并提出解決的方法。其次，重視細(xì)節(jié)，一絲不茍。這可能與部門工作的性質(zhì)有關(guān)，但不僅僅是針對部門事，都應(yīng)該認(rèn)真對待，即使有些事在你看來并不是什么事，并沒有什么意義，但工作就是工作，作為青協(xié)一份子，就是不計報酬地做事。第三，對待工作要有高度的責(zé)任感，做事情要負(fù)責(zé)任，特別是當(dāng)你是負(fù)責(zé)人的時候，更要以身作則，帶領(lǐng)好下屬，使下屬服從你的命令或安排。第四，要有很強(qiáng)的時間觀念。在沒有事先告知的情況下，不能有缺席、遲到的現(xiàn)象。首先沒有事先告知就缺席或遲到，可以看出你對這件事情的態(tài)度怎么樣，還有你的為人處事方式是怎么樣的。所以，做每一件事情，都要有頭有尾，都要有所交代，第五，團(tuán)結(jié)才是力量。對于一個部門、組織甚至公司企業(yè)來說，團(tuán)結(jié)這個詞直接關(guān)系到部門或組織能否正常運(yùn)行。一旦出現(xiàn)權(quán)力失衡的現(xiàn)象，將無法繼續(xù)正常運(yùn)行下去，所以凡事要以大局為重，注重內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和和諧。第六，做為會長或副會長，應(yīng)該懂得如何去激勵干事。從管理學(xué)的角度來說，激勵對人的行動起激發(fā)、推動和加強(qiáng)的作用。一個好的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該以下屬為出發(fā)點(diǎn)，考慮他們的需求，并作有效的激勵措施。所以做為會長或副會長，要更好地領(lǐng)導(dǎo)干事，激勵措施是必不可少的，這樣干事也會帶動其他成員做事。第七，要努力提高主觀能動性。要在部門或組織里受到好評，就要不斷表現(xiàn)自己，并善于表現(xiàn)自己。有些事情，一定要做出來給人看，別人才知道。社會就是這樣，不善于表現(xiàn)的人，很快就會被社會所淘汰。低調(diào)做人，高調(diào)做事，永遠(yuǎn)是真理。第八，做事要注重效率與質(zhì)量的結(jié)合。注重效率但不注重質(zhì)量，會讓人覺得你做事很草草了事，就像應(yīng)付工作一樣。而注重質(zhì)量但不注重效率，會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以，只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進(jìn)人的進(jìn)步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機(jī)器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
另外，還有幾條建議：
第一，時間觀念。我們會長不是強(qiáng)調(diào)做事要有時間觀念，準(zhǔn)時切不可遲到，這個我非常認(rèn)可且要發(fā)揚(yáng)。所以，我認(rèn)為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴(yán)。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導(dǎo)，且要讓負(fù)責(zé)人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負(fù)責(zé)人。對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴(yán)格面試競選出一個負(fù)責(zé)人，對于負(fù)責(zé)人要求嚴(yán)格，是要有責(zé)任心，進(jìn)取心，積極參與。這樣會長每次通知負(fù)責(zé)人，再由負(fù)責(zé)人來負(fù)責(zé)自己班人員，這樣即可減輕會長的負(fù)擔(dān)，又可以讓負(fù)責(zé)人鍛煉自己提高自己做事能力，培養(yǎng)人才為下一任選拔會長副會墊下基礎(chǔ)。而且又可以保證讓負(fù)責(zé)人落實(shí)到每一個成員開會，做活動出席情況。所有，先要培養(yǎng)要求負(fù)責(zé)人落實(shí)做好負(fù)責(zé)自己各自成員們，這樣才能保證加入青協(xié)成員團(tuán)結(jié)共處，而不是出現(xiàn)一盤散沙。就如我每次負(fù)責(zé)我們班上人，我都發(fā)飛信落實(shí)每一個成員，凡是沒事都要積極參加活動，只有負(fù)責(zé)人嚴(yán)格要求各個成員也要有責(zé)任感，那么他們就不會缺席，青協(xié)才會越辦越好?？傊髢?nèi)部負(fù)責(zé)人團(tuán)結(jié)，負(fù)責(zé)到每一個成員。第三，活動安排，積極參與。每一想加入?yún)f(xié)會，都想?yún)⒓痈鞣N活動，不斷鍛煉自己，讓自己學(xué)到更多東西，且讓自己大學(xué)生活過得更加精彩，充實(shí)。所以，青協(xié)辦活動要有自己特色，讓成員們覺得參加活動有意義。例如：在學(xué)校內(nèi)，積極與其他協(xié)會合作交流辦活動。有時自己拉贊助辦特色活動或參加清掃，種樹，澆樹等等活動，雖然有些活動很累，很無聊，但是作為一名自愿者就應(yīng)該學(xué)會吃苦耐勞，嚴(yán)格要求自己，負(fù)責(zé)人每次必須要求到位。在學(xué)校外：首先在保證成員們安全后，去支教，養(yǎng)老院等這些有意義活動?？傊?，每次活動要求各個負(fù)責(zé)人，那么要求負(fù)責(zé)人管理好自己成員，要求每一成員積極參加活動，不管多累活動也要他們學(xué)會嘗試鍛煉自己。這樣，他們才能在每次活動中成長，青協(xié)成員團(tuán)結(jié)。
第四：樹立好榜樣。作為會長，副會和負(fù)責(zé)人就應(yīng)該要在成員們樹立好榜樣，嚴(yán)格要求自己，負(fù)責(zé)任，用自己實(shí)際行動，來帶動各個成員們。另外，既然每一個自愿想加入青協(xié)的人要有責(zé)任心，不管怎樣活動，要求積級參與(除有事必須請假)。既然自己想加入了，那么就應(yīng)該要求自己積極參加了，自己才能學(xué)到東西，鍛煉提高自己能力。
所以,個人認(rèn)為，自己進(jìn)入青協(xié)，追求的不是結(jié)果，只是過程。結(jié)果不是很重要，享受過程才是最完美的。追求自己想要追求的東西，不管是物質(zhì)上的還是精神上的。雖然你要做的事情并沒有想象中那么完美、精彩，但只要用心去發(fā)掘，去體會，還是會有所收獲點(diǎn)。
其實(shí)很多事，都要看你如何對待。我想，樂觀地面對工作和生活、學(xué)習(xí)，面對正在發(fā)生的事情，你會從中得到很多意想不到的東西的。對于個人，首先要給自己一個定位。一旦定下了，就要努力付出，先別想結(jié)果會怎樣，努力付出的過程，才是值得一生去回味的，有時也不必計較太多東西，這樣只會讓自己更痛苦。心胸放寬點(diǎn)，心情就會開朗點(diǎn)。每個人都會有失敗的時候，關(guān)鍵是看失敗后的你如何面對失敗。
其實(shí)在這一年多的時間里，我已經(jīng)得到我想要的東西了，那么已經(jīng)知足了，知足常樂.青協(xié)，讓我學(xué)會了很多...最后，我也衷心希望我們的青協(xié)能越辦越好，讓加入青協(xié)的人員覺得自己在參加活動中學(xué)到了更多，能力不斷自我超越。
第二篇：青年志愿者協(xié)會個人總結(jié)300字
從我加入志愿者協(xié)會起，就一直很開心。一直熱衷于志愿者工作，把為別人、為社會服務(wù)看作是一種享受，每次志愿歸途中都會有一種不能用言語表達(dá)的榮譽(yù)感，這是在其他社團(tuán)內(nèi)從沒有過的。因此，我想強(qiáng)調(diào)的是，選擇志愿者協(xié)會，這一次我做的很對。
從來沒有享受到像志愿者長跑活動那樣的興奮，從最初的策劃到籌備，跟隊(duì)長學(xué)習(xí)到很多很多有益于未來自己發(fā)展的東西。記得那幾天，從籌備到舉行這個活動，僅僅三四天的時間，但是隊(duì)長的那些無怨無悔深受感動，考察了兩次路線，每次都是徒步兩個多小時，下午三點(diǎn)出發(fā)，直到天黑。
從最初的xx早報義賣活動，到志愿者長跑活動，到最終的無償獻(xiàn)血等等，每一次我都在享受這種過程。記得在xx早報義賣活動中，我體會到xx學(xué)長對人的熱情，領(lǐng)略到xx學(xué)長優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，看到了大家在盡心盡力的為微塵基金和紅十字會籌集善款的激情，感動于市民的付出等等，這些對自己成長都產(chǎn)生深刻的影響。從那一次開始，我決定，一定要努力做好志愿者工作。
我始終相信，付出終有回報，我們所得到的就是成功的舉行了這次活動，雖然有些地方存在漏洞，但，這也勢必會為我們以后的工作提供可借鑒的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。作為校外一隊(duì)的成員，我們每一名成員都很團(tuán)結(jié)，共同為志愿者工作付出自己的微薄之力，無怨無悔。像獻(xiàn)血，我覺得那是最平常的志愿者活動，但是，是最有意義的志愿者活動，那鮮紅的血液或許是救助他人生命的，很值得。
在這些日子以來，從眾多的志愿者活動中，我學(xué)習(xí)了很多很多東西，那些都是從其他社團(tuán)中無法學(xué)習(xí)和得到的。從來都是以因?yàn)樽约菏侵驹刚邊f(xié)會的一員而自豪，因?yàn)槲覀儫o償?shù)母冻鰰樯鐣鎏硪黄利惖念伾?，我們的熱情也勢必會影響最廣大的同學(xué)們熱愛社會，熱愛志愿者事業(yè)。
第三篇：青年志愿者協(xié)會個人總結(jié)300字
青年志愿者協(xié)會以“立足校園，服務(wù)社會，鍛煉自我，奉獻(xiàn)愛心”為宗旨，以“與人方便自己方便”為原則，倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神。
下面對我們這學(xué)期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。
一、體制與章程的需完善
1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工，落實(shí)人事考核和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作效率。
2、需加強(qiáng)對部門委員干部，各小隊(duì)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和監(jiān)督工作。
3、是要加強(qiáng)理論與實(shí)際相結(jié)合，開拓新思路，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)；
4、務(wù)實(shí)。踏實(shí)的工作作風(fēng)和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項(xiàng)工作都需要有從策劃到執(zhí)行，到宣傳等一系列的過程。
5、對于別的部門別的院系開展的活動，多多留意，學(xué)習(xí)他們活動的優(yōu)點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗(yàn)。
6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學(xué)們得到了什么或使別人得到了什么，做就做在校內(nèi)外有影響的活動。
7、加強(qiáng)協(xié)會的組織化與制度化。
8、最大的是志愿者熱情問題。
9、我們作為干部，就應(yīng)該創(chuàng)造更多的機(jī)會，讓他們學(xué)習(xí)更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘，但是我們還是應(yīng)該為他們創(chuàng)造舞臺。
10、或許更多的時候，我們應(yīng)該多聽聽志愿者的心聲，更好的了解青協(xié)，
11、需提高的志愿者文化服務(wù)理念，
12、協(xié)會內(nèi)部聯(lián)歡少，為增強(qiáng)青協(xié)各部之間的了解，讓更多的青協(xié)人互相熟知，增進(jìn)友誼13個別干事干部態(tài)度散漫，不能認(rèn)真完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)；個別干部的組織協(xié)調(diào)能力不足，耽誤了其他工作的正常開展而不是強(qiáng)制性地說服別人，要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式，而對于我，我更喜歡以心待人，因?yàn)槲矣X得這樣更能使別人接受我的觀點(diǎn)、我的建議，更能讓別人知道怎么去把真誠的心傳遞往等方面的經(jīng)驗(yàn)，讓我受益匪淺。
二、總結(jié)這一年多的工作，我明白了一些道理
第一，有什么問題應(yīng)該當(dāng)面商量，并提出解決的方法。
第二，重視細(xì)節(jié)，一絲不茍。
這可能與部門工作的性質(zhì)有關(guān)，但不僅僅是針對部門事，都應(yīng)該認(rèn)真對待，即使有些事在你看來并不是什么事，并沒有什么意義，但工作就是工作，作為青協(xié)一份子，就是不計報酬地做事。
第三，對待工作要有高度的責(zé)任感，做事情要負(fù)責(zé)任，特別是當(dāng)你是負(fù)責(zé)人的時候，更要以身作則，帶領(lǐng)好下屬，使下屬服從你的命令或安排。
第四，要有很強(qiáng)的時間觀念。在沒有事先告知的情況下，不能有缺席、遲到的現(xiàn)象。首先沒有事先告知就缺席或遲到，可以看出你對這件事情的態(tài)度怎么樣，還有你的為人處事方式是怎么樣的。所以，做每一件事情，都要有頭有尾，都要有所交代，
第五，團(tuán)結(jié)才是力量。對于一個部門、組織甚至公司企業(yè)來說，團(tuán)結(jié)這個詞直接關(guān)系到部門或組織能否正常運(yùn)行。一旦出現(xiàn)權(quán)力失衡的現(xiàn)象，將無法繼續(xù)正常運(yùn)行下去，所以凡事要以大局為重，注重內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和和諧。
第六，做為會長或副會長，應(yīng)該懂得如何去激勵干事。從管理學(xué)的角度來說，激勵對人的行動起激發(fā)、推動和加強(qiáng)的作用。一個好的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該以下屬為出發(fā)點(diǎn)，考慮他們的需求，并作有效的激勵措施。所以做為會長或副會長，要更好地領(lǐng)導(dǎo)干事，激勵措施是必不可少的，這樣干事也會帶動其他成員做事。
第七，要努力提高主觀能動性。要在部門或組織里受到好評，就要不斷表現(xiàn)自己，并善于表現(xiàn)自己。有些事情，一定要做出來給人看，別人才知道。社會就是這樣，不善于表現(xiàn)的人，很快就會被社會所淘汰。低調(diào)做人，高調(diào)做事，永遠(yuǎn)是真理。
第八，做事要注重效率與質(zhì)量的結(jié)合。注重效率但不注重質(zhì)量，會讓人覺得你做事很草草了事，就像應(yīng)付工作一樣。而注重質(zhì)量但不注重效率，會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以，只有提高效率同時提高工作質(zhì)量，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。
最后，做人要有主見，要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么，你就做什么，沒有自己的想法。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見，并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進(jìn)人的進(jìn)步。在工作中，如果遇到一些問題比較棘手的，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機(jī)器人一樣死板地做每一件事，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。
三、另外，還有幾條建議：
第一，時間觀念。
我們會長不是強(qiáng)調(diào)做事要有時間觀念，準(zhǔn)時切不可遲到，這個我非常認(rèn)可且要發(fā)揚(yáng)。所以，我認(rèn)為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴(yán)。對于那些缺少時間觀念，經(jīng)常遲到要給予警告教導(dǎo)，且要讓負(fù)責(zé)人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除，絕不寬容。
第二，管理程序，選負(fù)責(zé)人。
對加入的青協(xié)成員，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴(yán)格面試競選出一個負(fù)責(zé)人，對于負(fù)責(zé)人要求嚴(yán)格，是要有責(zé)任心，進(jìn)取心，積極參與。這樣會長每次通知負(fù)責(zé)人，再由負(fù)責(zé)人來負(fù)責(zé)自己班人員，這樣即可減輕會長的負(fù)擔(dān)，又可以讓負(fù)責(zé)人鍛煉自己提高自己做事能力，培養(yǎng)人才為下一任選拔會長副會墊下基礎(chǔ)。而且又可以保證讓負(fù)責(zé)人落實(shí)到每一個成員開會，做活動出席情況。所有，先要培養(yǎng)要求負(fù)責(zé)人落實(shí)做好負(fù)責(zé)自己各自成員們，這樣才能保證加入青協(xié)成員團(tuán)結(jié)共處，而不是出現(xiàn)一盤散沙。就如我每次負(fù)責(zé)我們班上人，我都發(fā)飛信落實(shí)每一個成員，凡是沒事都要積極參加活動，只有負(fù)責(zé)人嚴(yán)格要求各個成員也要有責(zé)任感，那么他們就不會缺席，青協(xié)才會越辦越好?？傊髢?nèi)部負(fù)責(zé)人團(tuán)結(jié)，負(fù)責(zé)到每一個成員。
第三，活動安排，積極參與。
每一想加入?yún)f(xié)會，都想?yún)⒓痈鞣N活動，不斷鍛煉自己，讓自己學(xué)到更多東西，且讓自己大學(xué)生活過得更加精彩，充實(shí)。所以，青協(xié)辦活動要有自己特色，讓成員們覺得參加活動有意義。例如：在學(xué)校內(nèi)，積極與其他協(xié)會合作交流辦活動。有時自己拉贊助辦特色活動或參加清掃，種樹，澆樹等等活動，雖然有些活動很累，很無聊，但是作為一名自愿者就應(yīng)該學(xué)會吃苦耐勞，嚴(yán)格要求自己，負(fù)責(zé)人每次必須要求到位。在學(xué)校外：首先在保證成員們安全后，去支教，養(yǎng)老院等這些有意義活動?？傊?，每次活動要求各個負(fù)責(zé)人，那么要求負(fù)責(zé)人管理好自己成員，要求每一成員積極參加活動，不管多累活動也要他們學(xué)會嘗試鍛煉自己。這樣，他們才能在每次活動中成長，青協(xié)成員團(tuán)結(jié)。
第四，樹立好榜樣。
作為會長，副會和負(fù)責(zé)人就應(yīng)該要在成員們樹立好榜樣，嚴(yán)格要求自己，負(fù)責(zé)任，用自己實(shí)際行動，來帶動各個成員們。另外，既然每一個自愿想加入青協(xié)的人要有責(zé)任心，不管怎樣活動，要求積級參與。既然自己想加入了，那么就應(yīng)該要求自己積極參加了，自己才能學(xué)到東西，鍛煉提高自己能力。
所以，個人認(rèn)為，自己進(jìn)入青協(xié)，追求的不是結(jié)果，只是過程。結(jié)果不是很重要，享受過程才是最完美的。追求自己想要追求的東西，不管是物質(zhì)上的還是精神上的。雖然你要做的事情并沒有想象中那么完美、精彩，但只要用心去發(fā)掘，去體會，還是會有所收獲點(diǎn)。
其實(shí)很多事，都要看你如何對待。我想，樂觀地面對工作和生活、學(xué)習(xí)，面對正在發(fā)生的事情，你會從中得到很多意想不到的東西的。對于個人，首先要給自己一個定位。一旦定下了，就要努力付出，先別想結(jié)果會怎樣，努力付出的過程，才是值得一生去回味的，有時也不必計較太多東西，這樣只會讓自己更痛苦。心胸放寬點(diǎn)，心情就會開朗點(diǎn)。每個人都會有失敗的時候，關(guān)鍵是看失敗后的你如何面對失敗。
其實(shí)在這一年多的時間里，我已經(jīng)得到我想要的東西了，那么已經(jīng)知足了，知足常樂。青協(xié)，讓我學(xué)會了很多……最后，我也衷心希望我們的青協(xié)能越辦越好，讓加入青協(xié)的人員覺得自己在參加活動中學(xué)到了更多，能力不斷自我超越。
第四篇：青年志愿者協(xié)會個人總結(jié)300字
這學(xué)期給人的感覺就是時間過的好快好快！想著以前的一幕幕，都是那么熟悉。隨著對青年志愿者協(xié)會的更深的了解，我也在被一次一次的活動而深深感染和感動著。一直在用自己的方式在努力著。希望自己可以告訴自己：參加青年志愿者協(xié)會這個組織我無悔！
前些日子我們協(xié)會搞了一系列的關(guān)于“防災(zāi)，減災(zāi)”活動。其中包括：“防災(zāi)，減災(zāi)”知識講座。20XX年5月12日下午14：28分，讓多少人在那短短的幾分鐘內(nèi)失去了他們最親最愛的人！也讓我們舉國上下都陷入了深深的沉痛之中，3年之后的20XX年的5月12日。中國人民再一次的站了起來！讓世界重新認(rèn)識了一下中國人！也讓我們國人再一次凝聚了我們不可被擊垮的力量！中國，加油！中國，永遠(yuǎn)最棒！不僅因?yàn)槲沂且粋€中國人，更因?yàn)槲覀儌ゴ蟮淖鎳?/p>
我覺得我們在青年志愿者這個協(xié)會里面不僅僅應(yīng)該在我們學(xué)校內(nèi)搞這樣一些有意義的活動，更應(yīng)該走出去！走向社會。因?yàn)椋蟮母鼜V闊的空間會更有意義！
當(dāng)然這也只是我個人的意見跟建議。每當(dāng)跟我們一起的走在一起，他們總會說我忙忙忙，我也想去玩，去鬧，去……可是，既然我當(dāng)初參加了這個組織我就會對我自己負(fù)責(zé)！我們都已經(jīng)不再是小孩子了，至少應(yīng)該明確自己想干什么？如果這都不明白那對于自己的人生真的太不負(fù)責(zé)了！每次看到別人對于我們的活動這樣那樣說的時候，我總是再思考這樣一個問題：是因?yàn)槲覀冋娴牟粔蚝脝幔课乙稽c(diǎn)也不覺得奇怪。因?yàn)槊總€人的成長軌跡不同，接受教育的程度不同。人生觀價值觀不同！我們不能說誰是對的誰又是錯的！凡事無絕對……
我們的這次紀(jì)念四川汶川大地震的活動，出發(fā)點(diǎn)是很好的，可是在當(dāng)我們把這份想法付諸實(shí)際行動的時候出現(xiàn)了很多的問題，比如說配合，對活動性質(zhì)的把握，還有就是在活動中途發(fā)生的一系列的問題，包括主席團(tuán)，還有最多的就是主持人的問題。作為一名青年志愿者，我們更應(yīng)該懂得如何去把握那個禮儀問題，那不僅能看出我們的修養(yǎng)還能看出我們當(dāng)代大學(xué)生的人格道德以及很多問題！我們應(yīng)該特別特別注意這個問題！
我在青年志愿者這個組織里面，感覺到更多的是溫暖，我遇到問題麻煩第一個想到的是青協(xié)的朋友，我覺得他們是我一筆無價的財富！我為此而感到自豪！一切，只因?yàn)橛心銈?！謝謝你們！
第五篇：青協(xié)個人工作總結(jié)
歲月如梭，我們的大一生活即將結(jié)束，當(dāng)別人長嘆時光之短暫，生活學(xué)習(xí)頹廢時，我很慶幸自己當(dāng)初加入了青協(xié)，成為團(tuán)委青協(xié)部門中的一員。一學(xué)期來，在外青協(xié)的工作中，有過成功，但也有過缺憾，那一筆筆經(jīng)驗(yàn)實(shí)在是人生一筆筆寶貴的財富啊。我想，是該好好總結(jié)一下了。
作為一名大學(xué)生志愿者，經(jīng)常參加入學(xué)校和社會的志愿服務(wù)活動，可以說是志愿服務(wù)給了我這個大學(xué)生最好的鍛煉機(jī)會和實(shí)踐舞臺。通過志愿服務(wù)平臺，眼界更加開闊，心靈更加清純透徹，對奉獻(xiàn)過程中得到的快樂感受也更加深刻。正如志愿者服務(wù)口號“助人助己，樂人樂己。”以助人為快樂之本為座右銘。
也許他人會認(rèn)為，我們所要完成的工作是很簡單的，但是簡單中的學(xué)問卻真的不少。我院志愿者每年都會參加很多次志愿者活動，像暑期小分隊(duì)慰問活動、義務(wù)支教活動、義務(wù)賣報月活動、愛心募捐救助活動等等，每一次活動我們所要做的不過是為他們打掃房間，清潔家具；慰問老人，表示關(guān)懷；捐助一些學(xué)習(xí)用品等。這些在任何一個人看來無一不是極其容易做到的，起初在沒有去做之前我也是這樣認(rèn)為的，不過在開展活動后，才發(fā)現(xiàn)要考慮到很多很多問題，從開始到結(jié)束每一步都要做到最好，做到有計劃有安排，統(tǒng)籌兼顧?？此坪唵蔚氖虑?，當(dāng)你真正去做時，卻是不那么簡單的。
要成為一個出色的志愿者，就要在各個方面要求自己嚴(yán)格一點(diǎn)。雖然有的時候在工作中有所松懈，但是惟獨(dú)在工作中成長起來，才能
磨礪出一個成功的自己。還有不到二年的時間，你就要踏進(jìn)社會，從事工作。從每一次的志愿者工作中逐漸地積累起今后所必須的社會經(jīng)驗(yàn)和閱歷，是你現(xiàn)在所需要的。
我想，做志愿者最重要的是成為一個有心人，也許我們做不出驚天動地的事情，但卻可以從身邊做起，從力所能及的事情做起，用這種方式來培養(yǎng)自己的一顆愛心、一顆好心
“被需要是一種幸福”。這感覺我是在真正做志愿者之后才獲得和理解。把志愿服務(wù)當(dāng)作自己的生活內(nèi)容和生活方式，時時刻刻去幫助需要幫助的人，做奉獻(xiàn)愛心的事，我想這就是當(dāng)一名志愿者的真諦。作為一名志愿者，我們應(yīng)該更加努力地去服務(wù)社會，去為更多的人送去溫暖，讓更多人看到希望。
青協(xié)一個響當(dāng)當(dāng)?shù)拿?！一個為人們所尊敬的名字！一個代表著無數(shù)愛心的名字！
在過去的一年我們一同走過，在今后的日子里，我們更是心連心，手挽手創(chuàng)造我們的輝煌.
