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第一篇:社團個人工作總結(jié)
我社堅持以“推行學(xué)院素質(zhì)教育,提高學(xué)生人文修養(yǎng),豐富校園文化生活,團結(jié)我院學(xué)生中的文學(xué)愛好者,共同切磋學(xué)習(xí),提高寫作能力和鑒賞能力,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”為宗旨。以“提高我社會員的綜合素質(zhì),提升大學(xué)生的文學(xué)素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生高尚健康的審美情趣,豐富學(xué)院第二課堂。宣傳、報到、展示我院風(fēng)采,為學(xué)院的精神文明建設(shè)營選一個良好的氛圍”為目的。
一、制度建設(shè)上
我社擁有完整的x城文學(xué)社管理制度,包括歷年不斷修訂的《x文學(xué)社章程》,還有《文學(xué)社內(nèi)部獎懲條例》、《文學(xué)社財務(wù)制度》和《x城文學(xué)社會員制度》等規(guī)章制度用來輔助我社會員和機構(gòu)成員的行為規(guī)范及指導(dǎo)我社成員學(xué)習(xí)本部工作職責(zé)。
在我社每年舉行的會員代表大會上,我社都要宣讀《x城文學(xué)社章程》,目的是讓我社全體會員能夠很好的學(xué)習(xí)章程,了解我社,共同建設(shè)我社。為我社注入新的后備力量,為召集機構(gòu)成員作準(zhǔn)備。經(jīng)過第一輪面試的機構(gòu)成員都要在全社及相關(guān)部門進(jìn)行兩次以上關(guān)于章程和內(nèi)部管理條例的學(xué)習(xí),新機構(gòu)成員都要求寫進(jìn)社心得,從中選擇比較優(yōu)秀的學(xué)習(xí)心得作為范文在全社進(jìn)行交流和學(xué)習(xí),取長補短,促進(jìn)社員共同進(jìn)步及社團的長久發(fā)展!在經(jīng)過機構(gòu)成員的面試會之后,我社都會要求每個新成員對社團制度提出新意見,好的建議通過常委會討論通過后會寫入下一屆章程,不斷與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。
關(guān)于內(nèi)部學(xué)習(xí)交流方面:我們社團每周舉行的周五例會,目的是團結(jié)全體機構(gòu)成員,將全體成員的人心統(tǒng)一到社團建設(shè)上來;我社每月舉行的常務(wù)委員會,目的是探討社團高層管理及解決社團中的常見及突出問題;我社不定期舉行文學(xué)知識講座,目的是提高文學(xué)社會員的寫作和分析問題的能力;在每個學(xué)期末舉行會員茶話會和機構(gòu)成員座談會,目的是放松學(xué)期末的心情和對文學(xué)社提出一些建議。您現(xiàn)在閱覽的是!!
二、社團內(nèi)部思想和組織生活的建設(shè)上
x城文學(xué)社內(nèi)部思想不只是通過周五例會、常委會、文學(xué)知識講座、會員茶話會、機構(gòu)成員座談會,還通過QQ群、飛信等聯(lián)系方式將會員與常委會和部長更好的交流與聯(lián)系,使全體成員能夠很好的團結(jié)在文學(xué)社左右。
通過各位機構(gòu)成員的工作表現(xiàn),文學(xué)社在每月評選出五名“工作之星”,選取副部長代理及部長代理,通過交流會發(fā)一些小獎品等方式來獎勵機構(gòu)成員以提高工作激情。
社團內(nèi)部組織生活方面在10年管理是嚴(yán)格按照《章程》的各項制度執(zhí)行,在社團中的.一些矛盾,比如:對于新的機構(gòu)成員不執(zhí)行上級交給的任務(wù)在開會的時候給予退社;對于新的活動負(fù)責(zé)人當(dāng)活動舉行的不是很成功時,活動總結(jié)時批評太多,導(dǎo)致一些優(yōu)秀的機構(gòu)成員自動退社。
三、社團外部學(xué)習(xí)和交流方面的建設(shè)上
x城文學(xué)社不僅是我院成立最早的社團,也是我院第一個走出學(xué)院的社團。
在校內(nèi):x城文學(xué)社與圖書愛好者協(xié)會、青年志愿者協(xié)會、心理成長協(xié)會都共同舉行過大型的活動;與資源工程系團學(xué)會、測繪工程系團學(xué)會、工商管理系團學(xué)會、公共課部等都進(jìn)行了辦《潮韻》雜志、《潮韻》報紙的合作。在合作中實現(xiàn)了優(yōu)勢資源互補、共享。在校外:x城文學(xué)社與長江大學(xué)文理學(xué)院葦?shù)盐膶W(xué)社、長江大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院臨淵文學(xué)社、中醫(yī)高專杏林文學(xué)社、荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院紙鳶文學(xué)社合作放映DV劇《怎么了》,從中學(xué)習(xí)了周末影院的放映及幻燈片的制作和雜志的征稿及辦理,交流的從中所得到的經(jīng)驗。學(xué)習(xí)了其它學(xué)校的先進(jìn)管理和辦雜志的方法,為我們《潮韻》雜志和報紙的出版奠定了一定的基礎(chǔ)和提供了借鑒的方法。
我們社團主要的活動方式是以新會員入會所交的十五元錢會費作為社團的流動資金和活動開支。
四、社團內(nèi)部的管理建設(shè)上
x城文學(xué)社目前設(shè)置有八個部門,其部門和職責(zé)為:
第二篇:社團的個人工作總結(jié)范文
站在歲末,透視過去一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實。似乎初進(jìn)自強社的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!我一直很慶幸自己擔(dān)任自強社副社長這個職位,在這一學(xué)期的時間里,我也學(xué)到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現(xiàn)在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進(jìn)步了不少。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)
作為自強社一員,我認(rèn)為我的最g主要職責(zé)就是密切關(guān)注社團的發(fā)展,做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。社團的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白,盡自己最多的能力做好工作,確保其和諧健康的發(fā)展。
在本學(xué)期伊始,我和社長彌康康,副社長楊希進(jìn)行了工作及主管部門的分配。因為我曾是宣傳部部長,所以我主要分管社團宣傳部的工作。其中宣傳部在部長張瑾祥,副部長王迪的帶領(lǐng)下,出色地完成了各個活動前期的海報宣傳及宣傳單的發(fā)放工作,在社團特色活動——自強論壇中,宣傳部又扮演了重要角色:宣傳視頻、現(xiàn)場ppt制作,活動現(xiàn)場ppt播放、拍照等工作。
在宣傳部部門內(nèi)部建設(shè)與理事的培養(yǎng)方面,宣傳部也十分注重。部門其實從參加競選副社長時開始,我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團的負(fù)責(zé)人之一,身上的擔(dān)子很重,同時缺乏經(jīng)驗,擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個團隊,把社團建設(shè)好。然而,我還是堅定的做了,我要給社團帶來改變,為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一學(xué)期經(jīng)歷過的所有事情,真的覺得有點阻力重重。還好,有這樣一個團隊陪著我一起努力。下面是我對自己的一些總結(jié)。
一、缺點
一個人或一個社團都不能是完美的,對于我,對于社團而言,都是如此。當(dāng)然,也許我以及社團的這一學(xué)期來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我的缺點提出來,這不僅有利于社團的成長,也有利于我的成長。
1.我感覺自己在社團內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信,缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成,有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期,但是感覺有些人對此事并不夠重視。不過有幾個人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況,一定要及時改善,該嚴(yán)肅的時候就要嚴(yán)肅。
2.社團內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務(wù)下來,不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕,都是我們這幾個人在做。
3.溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人,特別是對于一些不熟悉的人,感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
4.我個人能力較弱,在處理一些事情時并不能很好地完成任務(wù)。
二、優(yōu)點
1.積極配合開展各項活動,完成老師及社長安排的任務(wù);
2.進(jìn)一步對社團的章程,管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進(jìn)行完善;
3.積極與理事和部長溝通交流,互相合作,為其解答疑惑;
三、建議
1.針對于理事溝通不夠,導(dǎo)致理事參加活動積極性不高的現(xiàn)象,我們可以多舉行交流會,社團會議等,增加彼此相識的機會。
2.繼續(xù)加強社團內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色,細(xì)化其任務(wù),也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ),做好鋪墊。如:宣傳部在進(jìn)行Q群,知行和博客的更新和管理,方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3.加強和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見,希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4.策劃一些與社團性質(zhì)相符的活動,通過活動的策劃和開展,提高理事的積極性,也加大社員對社團的了解和支持。
5.加強和其他社團,學(xué)生會等的合作??珊推渌鐖F一起舉辦活動,加強彼此的交流,也使各自的理事獲益。
盡管一個學(xué)期以來我在工作中存在一些不足,但是總體來說,每項工作都比較及時、到位地完成?;緵]有出現(xiàn)什么差錯。當(dāng)然在接下來的工作中,我的優(yōu)點會繼續(xù)一如既往地發(fā)揮。我的缺點也會盡量避免與改正。請大家一起監(jiān)督,鼓勵,支持我。下個學(xué)期,期待我們共同努力,把自強社這個大家庭建設(shè)地更好,掀開新的篇章。
在院團委、社團聯(lián)合會的指導(dǎo)和全體協(xié)會成員的積極努力下,我們環(huán)保協(xié)會20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期的工作圓滿結(jié)束?,F(xiàn)將我協(xié)會第一階段的工作做如下總結(jié)。
(一)本學(xué)期主要工作
在院團委的指導(dǎo)下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以“團結(jié)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新”為主的社團精神,主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。
1、積極宣傳為社團增添新的血液。在全體11級會員的努力之下經(jīng)過一周時間的緊張與忙碌,截止十月納新工作結(jié)束我協(xié)會共招納新會員68人,這對于一個社團來說不應(yīng)該算是一個好的成績。但我們所注重的不是招納多少人,而是最終能留下多少人,注重的是新成員在我們這個年輕的集體中能收獲多少。
2、加強社團內(nèi)部管理,提高社團整體形象。在社團納新工作結(jié)束后,我們便將社團內(nèi)部的組織管理方式和各種規(guī)章制度的制定提上了工作議程。為此我們在社團章程的基礎(chǔ)上建立了由會長、副會長、秘書處、組織部、環(huán)境教育部、環(huán)境調(diào)查部、宣傳部、外聯(lián)部組成的環(huán)保協(xié)會組織機構(gòu),以及包括《環(huán)保協(xié)會會議制度》、《環(huán)保協(xié)會獎懲制度》等社團管理制度。在制度和組織機構(gòu)上保障了社團的內(nèi)部管理。此外我們還根據(jù)社團的實際情況和大學(xué)生的性格特點提出在保障社團工作有秩序、社團成員有紀(jì)律的前提下,加強社團成員的個性發(fā)展是社團整體充滿激情、活力,讓每位會員都體會到社團的人文關(guān)懷,以提高社團的向心力與凝聚力。
3、加強會員的交流與溝通。納新工作結(jié)束后,我們隨即召開了第一次會員大會,讓12級新會員對協(xié)會的組織機構(gòu)和各負(fù)責(zé)人有了更清楚地了解,并通過大會中12級新會員的發(fā)言等使會員之間有了初步的印象。此后我們還利用簽到時間以及各部門的例會來加強會員之間的交流與溝通,同時我們還在周末等課余時間以學(xué)姐、學(xué)長的身份邀請大家參加一塊外出活動。為了迎接“第七屆十月社團文化藝術(shù)節(jié)”我們舉辦了“第二屆環(huán)保知識挑戰(zhàn)賽”。我們協(xié)會上下高度重視,11級各位負(fù)責(zé)人積極組織各種節(jié)目和活動流程,12級的新會員則積極參與,為活動的成功舉辦都付出了自己的努力。
5、在舉辦本次活動的同時,為了將環(huán)保意識和節(jié)能減排觀念普及到小學(xué)生以及幼兒園的小朋友,我們特地與商洛市偉才國際幼兒園聯(lián)合舉行了“環(huán)保繪畫我參與”的活動,受到校方以及小朋友的一致歡迎和全力支持。
6、參觀商洛市垃圾處理場。為了提高協(xié)會成員的環(huán)保意識,了解城市生活垃圾生產(chǎn)量之大及危害之重,我們特組織12級會員參觀了商洛市垃圾處理場。在廠區(qū)負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下我們就垃圾處理場的庫區(qū)進(jìn)行了參觀,同時,該負(fù)責(zé)人還為我們介紹了市垃圾處理場的日處理垃圾量和垃圾處理場的其他基本情況,相比去年,我們今年爭取了參觀醫(yī)療垃圾處理車間,讓同學(xué)們更深入的了解了當(dāng)前垃圾的嚴(yán)重性。
7、11月28日全國減塑日宣傳。在全國減塑日到來之際我協(xié)會積極籌備制作了海報,并在當(dāng)天舉行了有關(guān)塑料袋使用及大學(xué)生的環(huán)保意識調(diào)查
(二)工作中的不足
雖然本學(xué)期我們的工作取得了一些成績,但由于對社團的工作缺乏經(jīng)驗,因此本學(xué)期地工作中仍然存在不少問題,現(xiàn)將工作中得問題總結(jié)如下:
1、協(xié)會內(nèi)部管理
⑴體制機制不健全導(dǎo)致各部職責(zé)自不明確,工作效率不高。協(xié)會的各項規(guī)章制度不健全且不明確、在工作中也沒得到貫徹落實,各部門對各自的職能不是特別清楚,隨著協(xié)會各項活動和工作的展開造成有些是沒人干,有些人沒事做。
社團內(nèi)部管理的問題就是怎樣協(xié)調(diào)會員的積極性與紀(jì)律性的問題,我們一直就想建立一種既有紀(jì)律、秩序活力與創(chuàng)新的社團文化氛圍,然而在實際操作中我們卻很難把握,管理的太嚴(yán)會使協(xié)會內(nèi)部失去活力,而放得太松卻又會造成紀(jì)律性太差。
(2)各成員之間缺乏交流
各部的12級成員仍然有許多都不太熟悉,大家你工作和活動中沒有注意到怎樣去交流溝通,同時這也反映出協(xié)會在組織活動和會員交流溝通中存在著不足。
(3)沒有重視環(huán)保知識的探討與交流,作為關(guān)注環(huán)保的組織我們應(yīng)該將更多的精力放在環(huán)保課題的探討和環(huán)?;顒拥慕M織,但這學(xué)期我們在這快做的不是太好沒又讓更多的會員和學(xué)院同學(xué)參與到環(huán)保中來。
2、在組織活動中
(1)缺乏組織活動的經(jīng)驗,對于活動中遇到的緊急問題處理較差,對活動中出現(xiàn)的問題估計不足。
(2)活動準(zhǔn)備不夠充分,對于活動的流程,比賽細(xì)則等注意的問題準(zhǔn)備不夠充分,對于活動沒有進(jìn)行很好的彩排。
(3)活動組織分工不明,對于人員安排等沒有將每個人所負(fù)責(zé)的工作分清,致使有些人很忙有些人則無事可干,更嚴(yán)重的是有些關(guān)鍵環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。
(三)對以后工作的啟示
1、提高組織內(nèi)部管理能力
針對本學(xué)期工作中出現(xiàn)的問題,在以后的的工作中應(yīng)更加注意協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)部的紀(jì)律性與活力和創(chuàng)新性之間的關(guān)系以及各部門之間的工作。明確各部門職責(zé),簡化協(xié)會規(guī)章制度并將其貫徹落實。在工作中和活動中注重紀(jì)律性,在決策中注重創(chuàng)造性,在平時注重加強與會員之間的聯(lián)系,為協(xié)會會員提供一個有活力的社團文化,同時將社團管理制度和管理模式加以適當(dāng)?shù)男薷模蛊涓臃蠀f(xié)會的實際情況,并在以后的工作中將其落實,形成一種組織管理機制。
2、創(chuàng)新活動形式與組織方式
將活動的組織形式不在只局限現(xiàn)在注重形式上,應(yīng)當(dāng)結(jié)合協(xié)會自身特點,舉辦與環(huán)保有關(guān)的各種實質(zhì)性活動,提高活動的質(zhì)量與內(nèi)涵,舉辦一些精品活動。因此我們需要認(rèn)真地對待每次活動,提前準(zhǔn)備、精心策劃、嚴(yán)密組織,確?;顒佑幸饬x有亮點。
3、各部門應(yīng)自行組織更多的有關(guān)環(huán)保的活動,并將組織參與活動分配到每個會員中,要在活動和工作中加強會員之間的交流與溝通。
4、建立環(huán)保論壇等活動明確并指導(dǎo)環(huán)境調(diào)查部做好和環(huán)保有關(guān)的經(jīng)驗交流以及環(huán)保調(diào)查活動,將環(huán)保活動做好。
第三篇:社團工作總結(jié)
大一參加了校心理協(xié)會,微愛社,院科協(xié)和院學(xué)生會,大二后由于精力有限,只是留在了校心理協(xié)會和微愛社,所以在這篇總結(jié)中我想談?wù)摰氖切P睦韰f(xié)會和微愛社的社團工作。
首先談?wù)勎凵绨?。我非常喜歡擔(dān)任志愿者,盡自己的力量去幫助別人,所以我一直熱衷于參加微愛社這個志愿者協(xié)會的活動。微愛社就像我的家一樣,作為一名微愛成員,我想,總結(jié)這個詞大抵是不恰當(dāng)?shù)?,興許用回憶會比較好吧。
大一下學(xué)期我參加最大的活動就是支教。仍記得我和舒爺?shù)牡谝淮沃Ы?,那是微愛社對外邁出的第一步,我們身上的壓力可想而知。我表面裝作很平靜,但內(nèi)心著實很緊張,生怕自己有地方做得不夠好而給微愛社抹黑。越是臨近支教,我則越是緊張,后面都有些神經(jīng)質(zhì)了,常常與老崔,舒爺他們爭吵,現(xiàn)在再想想確實挺不好意思的。我這個人有時候就是認(rèn)死理,這點以后還是得改掉的。支教最后的結(jié)果是出乎意料的好,額,這個確是沒有夸大其詞,那次臺下和臺上的配合都十分完美,中間也沒有出現(xiàn)笑場一類的迨隆D譴位疃笪乙踩險嫘戳俗芙幔⒈碓誆┛橢小
中間還有個計算機服務(wù)活動比較累,就是我們幫助學(xué)校的同學(xué)修理電腦的。那個活動給我的唯一感覺就是累,我是下午兩點去的,一直站到天黑,然后把東西全部搬回院辦。那次回到寢室真感覺自己骨頭散了架似的。不過后來聽老屈他們說我們的活動確實幫到了許多人,卻又覺得十分值得。
說到這里忽的又想說說捐款的事情。我個人比較討厭直接捐款的事情的,雖說每次依舊會把身上能夠拿的錢捐出來,但我發(fā)自心底的不認(rèn)同此類捐款活動。首先就是我覺得自己親自動手去幫助他人,比只是出點錢更有作用。比如說支教這件事,我覺得自己去給孩子們上課,去和他們聊天,去和他們一起做游戲,比我直接給他們一個嶄新的文具盒更有意義?;蛘哒f我覺得精神上的給予比單純物質(zhì)上的滿足更有意義。再說陪伴孤寡老人們,其實就是去陪他們嘮嘮家常,他們并不缺少物質(zhì),而需要的的是一種精神上的滿足。還有一個原因就是諸如“郭美美事件”一類的紅十會弊案讓我對慈善機構(gòu)的“非盈利”目的產(chǎn)生了懷疑。若是我記得不錯,現(xiàn)在沒有任何一家慈善機構(gòu)公開其內(nèi)部財務(wù),我捐的錢真的都用到實處了么?抱歉我不會再相信那些慈善機構(gòu)編織的“謊言”,如果真捐,我希望能親手把錢交到要用的地方。還有在學(xué)校內(nèi)的募捐,這個直接捐給同學(xué)我都會毫不猶豫拿錢出來,但我仍認(rèn)為有更好的辦法,比如說我們可以通過號召同學(xué)們打一天零工,將工錢捐出來給需要的同學(xué),這個方法我覺得比大家拿著募捐箱走遍學(xué)校的要好。而這個方法也聯(lián)系到了我下面要說的第三個原因。作為學(xué)生的我們,經(jīng)濟來源大都是從父母那里得來,我覺得我們不能夠濫用父母的錢去做善事,因為那錢并不是我們賺的?;ㄖ改傅腻X,打著善心的口號去捐款,委實讓我心里不安。我覺得當(dāng)我們經(jīng)濟能夠獨立時,再去捐款也不遲吧。
額,寫著寫著就跑題了。也罷,反正這里只談“風(fēng)月”,不論“國事”,就想到哪寫到哪吧。
再來說說這個學(xué)期的事。這個學(xué)期微愛社招新,又來了一批新孩子,我和他們相處都挺不錯。記憶最深的就是白祺D和仲丹兩個人了。小白一路挺搞笑,然后人很好,我倆也就這么熟絡(luò)起來了。仲丹妹紙是我第二次支教的搭檔。我得承認(rèn),在責(zé)任心方面我得多多向她學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。第二次支教感觸也挺身,我已經(jīng)把感觸發(fā)到博客中了。
后面幾個月我在校心理協(xié)會比較忙,所以微愛社這邊來的少了,但還是一直有關(guān)心這邊的活動。
回首__微愛社活動,我感覺自己做得還行,展望__,我則是希望自己能地盡力去幫助他人。
第四篇:社團活動干事工作總結(jié)范文
為了適應(yīng)教育改革及學(xué)生成長成才的需要,促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展;為了辦出學(xué)校特色、提升學(xué)校品位、全面提高教育質(zhì)量,我們結(jié)合學(xué)校工作實際,成立了七彩閱讀社團。通過參加課外社團活動,我校學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了較大的提升,一批批特長生不斷涌現(xiàn)。社團活動,為許多學(xué)有余力、學(xué)有所好的學(xué)生提供了又一個平臺,為他們的終身可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我校社團組建一學(xué)期,雖然年輕幼稚,但我們一直在行動。
1、確立社團活動目標(biāo)
必須充分體現(xiàn)“學(xué)生為本,能力為重”的素質(zhì)教育目標(biāo),通過閱讀經(jīng)典的美文,提高學(xué)生的閱讀能力,讓每個學(xué)生確定自己一技之長的具體目標(biāo)。
2、加強社團活動管理
為了確保社團的正常開展,我們逐步規(guī)范社團管理制度。早在社團宣傳發(fā)動會之前,我們已經(jīng)根據(jù)對學(xué)校教師和學(xué)生實際情況的調(diào)查,初步制訂了管理制度,從人員的招收、場地的選擇、時間的規(guī)定等等,向申請社團的指導(dǎo)教師宣布,并聽取他們的意見,對管理制度進(jìn)一步深化和調(diào)整。社團正常開展之后,我們力求做到轟轟烈烈開始,踏踏實實實施,歡歡喜喜收獲。
3、構(gòu)建社團評價體系
收獲是對耕耘的肯定,更是激勵,我們的教師和學(xué)生都需要成功的體驗,因此,我們在制定評價體系時,提出各社團可以通過不同的方式來展示各自的成果:第一種,過程性展示??梢愿鶕?jù)本社團實際情況,靈活的利用“班級文化建設(shè)”的契機、學(xué)?!靶兄取薄⒆呃日故景宓绕脚_展示學(xué)生的成績;第二種,集中性展示,即利用學(xué)校開展的“運動會”“科技節(jié)”“藝術(shù)節(jié)”等平臺,讓社團學(xué)生和教師充分展示和交流自己,鼓勵社團良性發(fā)展。最后,根據(jù)過程性的展示和集中性展示,評出各社團“優(yōu)秀少年”。
雖然,我們的行動不曾停步,但畢竟剛剛起步,還存在許多問題需要在下一個學(xué)期中進(jìn)一步調(diào)整和改善。
1、社團的活動內(nèi)容,還需要進(jìn)一步完善。必須考慮到學(xué)生的發(fā)展性和社團的成長,內(nèi)容需要系統(tǒng)化,不能短視。
2、社團的活動時間,還需要進(jìn)一步保證。社團的建設(shè)與發(fā)展,不是一朝一夕的事,它需要我們持之以恒的關(guān)注和努力,我們相信,我們能行。
第五篇:社團工作總結(jié)
現(xiàn)在由我代表第四屆理事會,就第景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院大學(xué)生風(fēng)采就業(yè)協(xié)會在20xx―20xx年的工作做以下總結(jié):
我們這一年的工作是在招生就業(yè)工作處、校團委的指導(dǎo)下,圍繞授人以魚助人自助宗旨開展的工作內(nèi)容主要分為內(nèi)部建設(shè)和對外活動。在內(nèi)部建設(shè)方面我們做的主要工作有納新、社慶、內(nèi)部制度完善、內(nèi)部活動等。
納新是我們這屆理事會做的第一個活動,納新的成敗直接關(guān)系到協(xié)會未來的發(fā)展,面對這個任務(wù)我們提前策劃、提前準(zhǔn)備、在大家努力下報名人數(shù)達(dá)到兩百余人并經(jīng)過兩輪的面試篩選出比較優(yōu)秀的新成員。
為了加強協(xié)會內(nèi)部成員間的交流,在這一年我們協(xié)會的內(nèi)部活動有,三寶游、籃球羽毛球比賽、部門聯(lián)誼、辯論賽等;
其中在辯論賽活動中大一新成員是這個活動的主角,大家會為了辯題中的某個問題而聚在一起反復(fù)討論,在這活動中他們學(xué)到了知識也獲得了更多的友誼。
對外活動主要有就業(yè)宣傳服務(wù)周及模擬招聘大賽,就業(yè)宣傳服務(wù)周為在校生提供了更多的就業(yè)信息、增強在校生的就業(yè)能力。模擬招聘大賽是我們在繼承前一屆模擬招聘大賽的基礎(chǔ)上創(chuàng)新活動形式舉辦的一個品牌活動,整個活動從初賽到?jīng)Q賽歷時一個多月,260人報名參賽,經(jīng)過激烈的競爭,最終只有十名選手進(jìn)入決賽;
景德鎮(zhèn)電視臺對這活動進(jìn)行了報道,這個活動也得到了校領(lǐng)導(dǎo)及廣大師生的認(rèn)可。
但是我們這一年工作仍然有許多不足之處:
一、費用超出,社慶及模擬招聘大賽的活動費用超出了預(yù)算,導(dǎo)致后期的活不能按預(yù)期的舉行。
二、在20xx年學(xué)期末理事會成員出現(xiàn)了工作不積極懶散等問題。
三、在20xx年學(xué)期末出現(xiàn)開例會成員到場率底及出現(xiàn)人員流失等問題。
四、部門職責(zé)、工作分工不明確。
作為一個過來人就下一屆理事會成員希望你們能做到以下幾點:
一、繼續(xù)圍繞授人以魚助人自助的協(xié)會宗旨開展工作。
二、在繼承協(xié)會歷屆優(yōu)點的同時思考咱們協(xié)會存在的不足之處并加以改正。
三、做到敢想、敢做、敢于創(chuàng)新。
四、協(xié)會成員間保持相互溝通、相互理解、相互支持。
五、多關(guān)心協(xié)會成員努力構(gòu)建更加溫馨和諧的大家庭最后祝福大家、祝福咱們就業(yè)辦老師、祝福關(guān)心我們協(xié)會發(fā)展的同學(xué)、祝福我們協(xié)會的每一位成員。
第六篇:社團工作總結(jié)
東門中學(xué)學(xué)生社團自東門中學(xué)20xx年創(chuàng)建以來便悄然開始,一直深受學(xué)生的喜愛,成為校園生活的一個熱點。在多姿多彩的中學(xué)校園文化中,各類學(xué)生社團和社團活動無疑是一道靚麗而獨特的風(fēng)景線,通過學(xué)生自主管理,指導(dǎo)教師輔助指導(dǎo),社團拓展進(jìn)課堂這樣的模式進(jìn)行,隨著學(xué)校的發(fā)展,教師們的成長,社團不斷增加,到現(xiàn)在共有社團47個。學(xué)校出臺了一系列課程開發(fā)與實施的評價與獎勵措施,鼓勵教師更新觀念,開發(fā)具有個人特色和學(xué)校特色的學(xué)生社團。學(xué)校德育處、教務(wù)處、師訓(xùn)處、后勤處等各部門結(jié)合工作職能,為學(xué)生社團的建設(shè)給予支持、幫助、指導(dǎo),全校上下齊抓共管,達(dá)成“多一個健康發(fā)展的學(xué)生社團,就多一塊教育的陣地,多一個展示的舞臺,多一批受益的學(xué)生”的共識。圍繞“學(xué)校有特色、教師有特點、學(xué)生有特長”的辦學(xué)目標(biāo)長足發(fā)展。
我們的社團一共分成藝術(shù)、科技、體育、學(xué)科、綜合五大類。藝術(shù)類有“精英薈萃”國畫社、“繡me”十字繡社團、“飛歌合唱社”、“紅舞鞋舞蹈社”等;科技類有“電腦E時代”社團、巧心DIY制作社團等;體育類有百步穿楊射箭社團、烈火足球社團、給力乒乓社團等;綜合類有橙色飛揚記者社團、巧樂茲七巧板社團、心靈花園社團等。現(xiàn)就一年學(xué)生社團建設(shè)工作做如下的總結(jié):
一、落實措施,努力提升社團品質(zhì)
我們努力加強對學(xué)生社團的管理和引導(dǎo),要求社團制定一系列科學(xué)的規(guī)章制度,努力使學(xué)生社團走上規(guī)范化、制度化的軌道。
1、建章立制,完善社團的管理體制?!皼]有規(guī)矩不成方圓”,健全的規(guī)章制度,科學(xué)有效的運行機制是解決社團組織松散、活動無序的根本。我們每個社團都必須經(jīng)過學(xué)校批準(zhǔn)注冊才能正式成立;每個社團必須有健全的機構(gòu):社團名稱、社團標(biāo)志、社團口號,有社長、副社長及下設(shè)的各職能部部長或組長等;每個社團必須有自己的社團章程和管理制度;每個社員有一定的權(quán)利和義務(wù),積極參與每周四下午第三第四兩節(jié)的社團活動課;社團的負(fù)責(zé)人必須要定期參加會議,及時上交各類材料;社團的每次大型活動要申請,認(rèn)真實施,做到“活動前有計劃,活動中有落實,活動后有總結(jié)”。
2、明確定位,完善社團的考核體制從學(xué)校管理來說,我們也制定了一系列學(xué)生社團的考核機制。我們出臺了《東門中學(xué)關(guān)于‘優(yōu)秀社員’、‘優(yōu)秀社長’、‘星級社團’的評選方法》、《東門中學(xué)學(xué)生社團星級評定標(biāo)準(zhǔn)》等。每學(xué)期、每學(xué)年對各個社團、社長進(jìn)行全方位的考核,激發(fā)廣大學(xué)生積極參與社團活動的興趣,也督促我們社團中的學(xué)生干部見賢思齊、有所作為。
每年六月份,我們進(jìn)行星級社團的評比,由各社團的社長向大家介紹本社團的機構(gòu)、活動開展情況和所取得的榮譽。各社團的精彩亮相、星級社團的評比,增進(jìn)了社團之間的互相交流和學(xué)習(xí),同時也促進(jìn)了今后社團活動的開展。當(dāng)然,也有個別社團機構(gòu)不健全,無嚴(yán)格的管理制度,我們予以了警告整改,不合格者直接取消該社團。
二、依托社會,傾力打造精品社團
學(xué)校的社團不應(yīng)當(dāng)是封閉的.就學(xué)校而言,能為社團提供的支持與方便是有限的,只憑自己的力量是不夠的,必須借助社會力量。我們的部分社團聘請了校外的專業(yè)人士擔(dān)任指導(dǎo)教師。如射箭隊聘請了縣少體校的專業(yè)教師,橋牌社、集郵愛好者社團也聘請了校外指導(dǎo)教師。此外,我們的很多社團開展活動時都走進(jìn)了社會,我們小記者社團進(jìn)入了社區(qū)采訪新農(nóng)村建設(shè)的實踐,也走上街頭進(jìn)行大眾采訪,我們的“精英繪萃國畫社”應(yīng)社區(qū)的邀請,用涂鴉文化裝點社區(qū)的墻壁,書法社團為社區(qū)居民寫春聯(lián)社團走社會化道路,一方面可以保證社團活動的順利開展,另一方面通過廣泛合作,可以增加學(xué)生與社會的接觸,增進(jìn)對社會的了解和認(rèn)識。到現(xiàn)在為止我們已經(jīng)擁有16個社團工作室,形成了精品社團,為其他社團做了非常好的榜樣作用,同時也更得到學(xué)生們的喜歡。
三、理論實踐,開發(fā)社團校本教材
幾年來,學(xué)校通過《農(nóng)村初中學(xué)生社團課程化管理的實踐研究》課題,探索與構(gòu)建適合我?!吧鐖F活動課程化,拓展課教學(xué)社團化”建設(shè)的理論框架、內(nèi)容體系和行為實踐。社團取得了不少可喜的成績。
學(xué)校要求指導(dǎo)教師編制一本適合自己社團的校本教材。在開發(fā)過程中,老中青教師各顯才能,無論是體例編排,還是內(nèi)容選擇,都力求精益求精,不斷修改,不斷的摸索,現(xiàn)在已經(jīng)有三本校本教材出爐,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學(xué)校的高度贊譽,相信后續(xù)將有更多的校本教材呈現(xiàn)。
四、精益求精,社團比賽碩果累累一年來,我校的學(xué)生社團活動開展轟轟烈烈,很多社團參加縣市級各類比賽,成績顯著。
學(xué)生社團建設(shè)的探索與實踐,是我校學(xué)校一個辦學(xué)特色。通過社團活動的廣泛開展,發(fā)展了學(xué)生的興趣特長,提高了學(xué)生的實踐技能,初步轉(zhuǎn)變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,夢想沒有止境,勇于實踐,勤于反思,敢于創(chuàng)新,讓孩子們擁有自己的一片天空。