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        宣傳部照相月工作總結(jié)(優(yōu)秀范文五篇)

        發(fā)布時間:2024-02-14 11:11:46

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        第一篇:宣傳個人工作總結(jié)

        本人主要負(fù)責(zé)編輯部英文刊與中文刊的編務(wù)、稿件和宣傳工作,項目申報執(zhí)行以及其它工作事宜。20xx年度個人總結(jié)工作主要分為年度工作情況、年度工作占比分析、個人能力分析及提升和對部門建議與意見四個部分,依次展開如下:

        一、20xx年度主要工作情況

        1、中文刊:采編系統(tǒng)處理;電話咨詢;法務(wù)合同關(guān)系處理;財務(wù)核賬次;網(wǎng)站最新錄用文章;整理20xx年度稿件引用單頁。

        2、英文刊:稿件編輯9篇,校對28篇;期刊郵寄超7534冊;微信宣傳27篇,引用單頁宣傳2期,外出參會宣傳3次;組織會議2次;完成會議紀(jì)要16篇。

        3、項目工作:完成項目申報2次;參與申報1次;項目組織參與1次。

        4、其它事項:財務(wù)處理等相關(guān)事宜。

        二、20xx年度工作占比分析

        為更好的了解與分析工作中的各項任務(wù),以及為下一年度工作提升指明方向,分析了本年度相關(guān)工作的工時占比,具體內(nèi)容如下:

        從本年度的工作時長占比來看,超89%的工作時長在兩本期刊的日常工作運(yùn)營上;且在中文刊與英文刊相比,工時占比較長。

        通過分析中文刊與英文刊各自的工時占比,可得出以下結(jié)論:中文刊超75%的工時占比為編務(wù)工作;英文刊超50%的工時占比為為稿件工作。

        三、20xx個人能力分析及20xx提升計劃

        通過對20xx年度工作時長占比分析可知,在花費(fèi)工時占比較多的工作事項中,相關(guān)能力有一定的提升;在花費(fèi)工時占比較少的的工作事項中,相關(guān)能力較為薄弱。具體分析及提升計劃如下:

        1、中文刊較英文刊工時占比較多

        優(yōu)勢:通過近1年的工作時間,了解了中英文期刊從出版到錄用的整個流程;并對英文刊加入SCI/EI的相關(guān)流程事項及必要條件有所了解。

        劣勢:英文刊的投入占比為39%,低于中文刊的投入占比49%,英文刊的投入需增大。

        提升:中英文刊的占比主要由工作內(nèi)容決定,暫無具體提升計劃。

        2、中文刊中編務(wù)占比時長較長

        優(yōu)勢:在中文刊編務(wù)工作占比達(dá)75%,編務(wù)工作瑣碎繁雜且與財務(wù)、作者和行業(yè)專家溝通較多,為更好更快的完成編務(wù)工作,對瑣碎事務(wù)的優(yōu)先級管理能力及效率有所提升與思考,例如編務(wù)系統(tǒng)工作模式由原來的整塊處理變?yōu)槊咳仗幚?,既縮短了作者投遞稿件的周期,還減少了電話咨詢的次數(shù)。

        劣勢:中文刊稿件占比時長僅為18%,編輯與校對水平有待提升。

        提升:定期總結(jié)中文刊編輯疏漏點(diǎn);總結(jié)編輯流程與編輯要點(diǎn);閱讀相關(guān)編輯的業(yè)務(wù)書籍。

        3、英文刊中稿件占比時長較長

        優(yōu)勢:通過不斷編輯稿件,專業(yè)英語水平有一定的提升。

        劣勢:1、國內(nèi)外科研領(lǐng)域了解不夠;2、編委會會務(wù)組織能力有待提高。

        提升:

        1、國內(nèi)外科研領(lǐng)域了解不夠:以中文刊與英文刊發(fā)表作者為基礎(chǔ)點(diǎn),擴(kuò)展積累相關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物與技術(shù)要點(diǎn);了解英文刊編委技術(shù)領(lǐng)域關(guān)注點(diǎn)與最新見解。

        2、編委會會務(wù)組織能力有待提高:總結(jié)會務(wù)組織的相關(guān)流程;總結(jié)會務(wù)組織的突發(fā)情況類型,并做好應(yīng)對措施總結(jié)。

        四、部門工作建議意見

        通過近1年的工作與思考,對部門工作提出以下建議與意見:

        1、定期舉行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)并開展業(yè)務(wù)討論:通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)可增強(qiáng)被培訓(xùn)者相關(guān)能力的提升,也可增強(qiáng)培訓(xùn)者的思考、總結(jié)和表達(dá)能力;通過業(yè)務(wù)討論,可以調(diào)動大家的工作積極性并促進(jìn)流程優(yōu)化。

        2、相關(guān)工作節(jié)點(diǎn)輸出物實(shí)現(xiàn)數(shù)字存檔:通過數(shù)字存檔可長久保存避免了歷史無法追溯的模糊情況,數(shù)字存檔是部門歷史的有效保留與展示。

        3、相關(guān)業(yè)務(wù)模塊流程化及文件化:通過流程化與文件化可有效應(yīng)對由于人員風(fēng)險導(dǎo)致的突發(fā)情況,并可有效管控出版過程的相關(guān)風(fēng)險。

        以上四部分是工作一年的思考與總結(jié),在新的一年里要重點(diǎn)針對自己的工作中的劣勢進(jìn)行改進(jìn)與提升,相信在20xx年工作會越來越高效,工作質(zhì)量會越來越好。

        第二篇:宣傳部工作總結(jié)

        在新學(xué)期初始,宣傳部對大一大二干事做了明確的分配,攻專長,提高做事效率。在這半個學(xué)期中,宣傳部一共做了6張海報(共24張)、3張手繪海報、七張KT版、一個宣傳手冊(8份)、一個邀請函模板、14篇新聞稿。

        在工作中,有苦有甜,但我覺得一切都是值得的,青總隊給了我一個鍛煉自己的平臺,一個讓我自己體會酸甜苦辣的平臺,發(fā)生的事情和開展的活動并不都是一帆風(fēng)順的,我們有意見不一,但背后卻有團(tuán)結(jié)的力量在支撐。我也有過埋怨,但卻被活動成功后的感動和幸福感所包容。正是這樣,我覺得這半個學(xué)期對于每個隊員來說都是忙綠、充實(shí)、快樂、感動和幸福。我從下面幾個方面來總結(jié):

        海報的制作通過學(xué)習(xí)和練習(xí)中,在色彩和排版上有了明顯的進(jìn)步,版式變得簡潔,在制作過程中,軟件的使用更加熟練,也加深了干事之間的感情。這學(xué)期我們開始制作了手繪海報,手繪海報吸引了一部分人,手繪海報的成本比較低,而且回收價值比較高,可以多次保存利用,節(jié)約成本。

        宣傳手冊也在這學(xué)期中新鮮出爐,這次主要制作的是對外宣傳的手冊、宣傳手冊方面對外需要簡潔明了,對內(nèi)需要豐富詳細(xì)。對版面的設(shè)計需要進(jìn)一步創(chuàng)新和學(xué)習(xí)。

        新聞稿方面通過培訓(xùn)和副部長的指導(dǎo)修改,語感和表達(dá)有了提高,還需繼續(xù)努力。

        拍攝的視角和感覺慢慢變得清晰。網(wǎng)站的更新變得及時了,與關(guān)注者的互動也變的多了起來。

        下學(xué)期主要還得學(xué)習(xí)海報制作和新聞稿的美化工作,配合各個部門的活動,及時宣傳,擴(kuò)大影響力。做到“在其位謀其職”,做事盡心盡力,懲罰分明,起到帶頭作用,積極及時的參加組織的`活動,認(rèn)真完成分配下來的任務(wù)。

        最后,我覺得收獲最大的就是:“你改變不了別人,但你可以改變自己;你不能事事順利,但你可以事事順心;你不能主宰所有的事物,但你可以盡展笑容。腦筋活一點(diǎn),行動快一點(diǎn),膽子大一點(diǎn),理由少一點(diǎn),笑容多一點(diǎn)......”希望我的努力和大家的努力讓青總隊越來越好,讓我們身邊的人越來越幸福。

        第三篇:宣傳部個人工作總結(jié)

        時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間加入宣傳部已經(jīng)滿滿一年半了。回眸過去,那逝去的一幕幕任然歷歷在目,難以磨滅。

        以前大一時,我身為一名干事,很多思想都被局限在好好做事上,我得到的僅僅只是一些宣傳部所需要的技術(shù),而現(xiàn)在身為一名部長,我深切的感覺到了性質(zhì)的不同,我的思路也變得開闊多了。特別是這一個學(xué)期的部長工作,我了解到了身為部長的責(zé)任,了解到了一個組織詳細(xì)的工作流程,并逐漸學(xué)會了如何來管理一個部門。

        我一直認(rèn)為,什么樣的位置就能培養(yǎng)出什么樣的人,在這一個學(xué)期里,為了宣傳部的發(fā)展,我認(rèn)真的反思,收集資料,從第一屆分析到現(xiàn)在,想了很多,那些宣傳部一直以來存在的缺點(diǎn),宣傳部值得繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的優(yōu)點(diǎn),宣傳部還可以改變或增加的工作等等,我想了很多很多,并準(zhǔn)備將之付諸于行動。

        個人認(rèn)為,以前的宣傳部工作內(nèi)容過于傳統(tǒng),沒有創(chuàng)新,可能是因?yàn)槌闪r間太短,各方面工作都還不健全吧,但是通過翻閱第二屆的迎新手冊對第二屆自管會的了解,在結(jié)合第三屆宣傳部的所有工作來看,發(fā)現(xiàn)在創(chuàng)新這方面宣傳部真的`做得很差,而宣傳的靈魂就是創(chuàng)新,所以個人認(rèn)為上一屆的宣傳部做得很不到位。其主要體現(xiàn)在一下幾個方面:

        1、背景墻??梢哉f從第一次制作背景墻時應(yīng)該就會發(fā)現(xiàn)這個問題,用來做畫的紙不太適合,上了色后很難用雙面膠站上去,同時,一直到現(xiàn)在,我們制作的背景墻都是按照最開始做背景墻的方法在紙上畫水粉畫,貼照片,而沒有想過用其他的材料,其他的方式來設(shè)計;

        2、宿舍文化節(jié)小禮堂場景布置。我查了一下,發(fā)現(xiàn)最初的舞臺背景沒有用海報,而是只用了彩燈彩帶等,拼成的一個很絢麗的圖案,到后來舞臺背景就主要用三張大的海報把屏幕圍起來,在用彩燈彩帶熒光棒裝飾了,甚至最差的一次是第三屆的閉幕式的背景只用兩張白紙畫兩棵樹來將就著用的。我去觀摩和參與過藝術(shù)學(xué)院制作背景的過程,他們所用的材料多種多樣,稀奇古怪,并通過自己動手裁剪,設(shè)計,制作,組裝,甚至設(shè)計電路配合著背景用。將視覺效果發(fā)揮得非常好,同時又在其中融入了深刻的寓意,使整個場景仿佛是另辟的一方世界,讓觀眾不自覺的.融入其中。在這方面,我們與之相差甚遠(yuǎn)。不過他們每次一個場景布置的花銷過千元,而我們只是過百元,所以我強(qiáng)烈要求以后給我們足夠的資金,讓我們做的更好。

        3、迎新手冊的制作。我對比了第二冊、第三冊以及我做的第四冊,發(fā)現(xiàn)在手冊的制作上也嚴(yán)重缺乏創(chuàng)新。首先是主題色,第二冊和第三冊都是以綠色為主,所以在我做第四冊時將顏色改為了藍(lán)色;然后是內(nèi)容上,第二冊、第三冊、第四冊的主題內(nèi)容都沒有改變,甚至在一些案例上都只是將年份改了一下,案例還是那個案例;最后也是最重要的就是排版問題,這三本小冊子的排版都是一樣的,沒有任何的改變,甚至有很多的圖片都沒有改過,這樣實(shí)在是有些太敷衍了。

        4、宣傳方法。表面上我們使用了很多宣傳方法,但是其實(shí)不然。這第四屆的宿舍文化節(jié),由于移動方面的問題,導(dǎo)致我們制作的很多海報都沒有用,使宣傳效果下降了大半,但是我認(rèn)為責(zé)任不應(yīng)該都在移動那里,而是在于我們宣傳力度及宣傳方法上。我想,從最初開始,宣傳部所用到的宣傳手段主要就是宿舍樓下海報、板報、廣播的宣傳以及橫幅的宣傳。而看看那些協(xié)會舉辦活動時,他們很難申請到樓下黑板和廣播的使用,也沒有資金去做橫幅,但是他們的宣傳力度卻不比我們小,這點(diǎn)我們需要認(rèn)真的反思。

        5、宣傳部在學(xué)校的影響力不夠。我一直認(rèn)為宣傳部是一個組織走向壯大的第一步,宣傳部的知名度提高了,整個自管會的地位也就提高了。而就目前的情況來看,宣傳部一直只相當(dāng)于一個幕后工作者,在自管會如此,更別說對外提高知名度了。

        以上五點(diǎn)現(xiàn)象是我在擔(dān)任部長后逐漸發(fā)現(xiàn)的,對此我想在這一屆好好的改革,改變掉這一切,但是由于本學(xué)期時間太緊,沒有辦法進(jìn)行改革,而對于制作設(shè)計方面,鑒于沒有足夠的資金,所以也沒辦法做的很好,當(dāng)然,其中也有我個人的原因,將海報做小了。

        但是,現(xiàn)在沒有時間做不代表就不會去做。而且這樣還可以給我們更多的時間來準(zhǔn)備,所以接下來我要做的就是詳詳細(xì)細(xì)的策劃好下學(xué)期宣傳部需要做的工作,然后交由于汝鑫及宣傳部幾個得力的干事,讓他們?nèi)ズ煤玫膶⑿麄鞑堪l(fā)揚(yáng)光大,而我,由于學(xué)習(xí)上拖得太多了,準(zhǔn)備退了。不過對于這一年半的工作我問心無愧,我付出過努力過,為宣傳部也帶來過很大的利益,但是我想我并不是最適合這份工作的人,這也是我認(rèn)認(rèn)真真的總結(jié)自己的工作后下的定論。

        第四篇:宣講活動工作總結(jié)

        宣講活動工作總結(jié)

        宣講活動工作總結(jié)

        1月18日,按照縣委、縣人事局統(tǒng)一要求和部署,我鎮(zhèn)在三樓會議室組織開展了”赴江蘇培養(yǎng)學(xué)員寒假返鄉(xiāng)宣講座談會”。宣講主要針對鎮(zhèn)干部、寒假返鄉(xiāng)的高校學(xué)生及其家長等共計67人。本次宣講團(tuán)一行7人,由縣人事局干部為領(lǐng)隊,進(jìn)行宣講座談。學(xué)員分別以漢語和維語兩種語言對他們在江蘇學(xué)習(xí)、生活的所見所感為中心,以培訓(xùn)學(xué)校、帶隊老師對學(xué)員的關(guān)心為出發(fā)點(diǎn),將在培訓(xùn)期的深刻體會向大家進(jìn)行了宣講。而后,宣講團(tuán)又與高校寒假返鄉(xiāng)學(xué)生及家長進(jìn)行了交流,并為他們詳細(xì)講解了

        他們的困惑。

        我鎮(zhèn)在圓滿完成了縣委下達(dá)的宣講任務(wù),收到了明顯成效,得到了干部、群眾的一致好評?,F(xiàn)將宣講活動總結(jié)如下:

        1、精心組織、認(rèn)真安排,使宣講活動井井有條。在接到縣委的通知后,我鎮(zhèn)黨委積極組織落實(shí)。專門召開會議確定負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo),并安排專人負(fù)責(zé)對宣講活動做了詳細(xì)的安排。

        2、嚴(yán)格監(jiān)督,不走形式,使宣講工作講求實(shí)效。宣講負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)在宣講期間加強(qiáng)了檢查指導(dǎo),確保宣講人員、聽課人員的到位,確保宣講時間,確保宣講質(zhì)量。1月18日上午北京時間11:00,所有機(jī)關(guān)干部、部門負(fù)責(zé)人和黨員準(zhǔn)時在鎮(zhèn)三樓會議室集合,由負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)親自主持,對所有聽課人提出了明確要求,要求必須做到有總結(jié)、有反思。鎮(zhèn)部分領(lǐng)導(dǎo)親自參與聽課,并對宣講工作提出積極的建議。

        3、宣講主題鮮明,內(nèi)容豐富,效

        果良好。

        宣講圍繞”在培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)習(xí)、生活情況,在語言學(xué)習(xí)、相關(guān)培訓(xùn)等方面的收獲”開展。講解過程中部分學(xué)員講課內(nèi)容材料鮮活、舉例新穎,結(jié)合實(shí)際從本州、本縣、本鎮(zhèn)三個層面對整個經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢做了詳細(xì)的剖析,語言生動活潑、入情入理,使宣講貼近黨員的思想實(shí)際,()引起大家的共鳴,增強(qiáng)宣講工作的感染力。

        四、下一步工作打算。

        1、以自治區(qū)第八次黨代會會議精神維主要內(nèi)容,以宣講促發(fā)展為目的,深入宣傳黨的方針政策。

        2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,落實(shí)責(zé)任,創(chuàng)新宣講形式,豐富宣講內(nèi)容,提高宣講的效率、效果。

        3、進(jìn)一步構(gòu)建宣講網(wǎng)絡(luò),與”創(chuàng)先爭優(yōu)”、”學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)”系列活動有機(jī)結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展宣講工作。大宣講大走訪目標(biāo)考核情況的報告推進(jìn)農(nóng)村小康社會建設(shè)宣講團(tuán)總結(jié)“保持先

        進(jìn)性,建設(shè)新農(nóng)村”學(xué)習(xí)宣講活動總結(jié)

        第五篇:宣傳部部員全年工作的個人總結(jié)

        很快,一學(xué)期就過去了。本學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,自開學(xué)到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學(xué)期(上半年)都是學(xué)校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學(xué)生會工作最忙最累的時間,尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門管理三個方面來總結(jié):

        第一、在常規(guī)工作方面,首先我們能夠配合各部門完成對應(yīng)的工作任務(wù),對相應(yīng)的活動進(jìn)行宣傳。這個學(xué)期我們部門做的主要工作有:

        1,管理校學(xué)生會人人,微博官方平臺,做到每天按模塊發(fā)布一定量的消息,涉及校園信息,時事新聞,天氣預(yù)報等,人人粉絲量達(dá)到3284人,微博粉絲量達(dá)到了5463人;

        2,配合學(xué)生會其他部門,在網(wǎng)絡(luò)平臺對各項學(xué)生會組織舉辦或參與的活動進(jìn)行前期宣傳,實(shí)時微直播,后期發(fā)布新聞稿等;

        3,定期繪制宣傳欄海報定時定量,平均每周四張;

        4,對于各項活動進(jìn)行會場布置;

        5,“新達(dá)人”活動的海報,門票,節(jié)目單的設(shè)計。

        第二,開展活動方面,由于我們部門以服務(wù)為主的特殊性,本部門以前從未開展自己的活動.“曉莊新達(dá)人之吉祥物設(shè)計”是我們部門歷史上第一次組織活動,在和大家的配合下,我們和外聯(lián)部挺順利地舉辦了這次活動,雖然還有很多不足,但對于我們是一個新開端。

        第三,部門內(nèi)部管理方面,首先嚴(yán)格按學(xué)生會管理條例執(zhí)行,同時采取了一些有效的措施,如寫個人工作感想了解干事想法,出海報內(nèi)特備一本交流留言本,加強(qiáng)部員之間的交流,同時吸收一些好的建議以及繪制海報的經(jīng)驗(yàn)及總結(jié)。

        盡管如此,我們部門還是存在一些問題,工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷;在一些細(xì)小的方面有待加強(qiáng)。比如說:微直播照片的質(zhì)量和及時性還有很大提升空間;海報質(zhì)量也波動較大,創(chuàng)新不足;網(wǎng)絡(luò)宣傳部分,干事們還未敢放手去做,當(dāng)然這也和我們部長們對他們的引導(dǎo)不足有關(guān);粉絲增長較慢。

        總體而言,我認(rèn)為我們部門本學(xué)期的工作總體是呈上升的趨勢的。有大膽的創(chuàng)新嘗試,有一步一個腳印的塌實(shí)認(rèn)真與負(fù)責(zé),相信我們網(wǎng)絡(luò)宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

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