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第一篇:公司組織團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)
前段時(shí)間,綜合設(shè)計(jì)咨詢分公司進(jìn)行了主題為“凝心聚力砥礪前行”的團(tuán)建活動(dòng)。作為一名新員工,我很有幸參加了這次活動(dòng),并通過(guò)這次活動(dòng)收獲滿滿。
第一天,人員分為三組進(jìn)行游戲比拼,每一個(gè)游戲都需要腦力、體力以及團(tuán)隊(duì)合作,尤其是最后一項(xiàng)游戲—要求團(tuán)隊(duì)七名成員在八分鐘時(shí)間內(nèi)完成五項(xiàng)游戲項(xiàng)目。當(dāng)時(shí)的情形依舊歷歷在目,猶記得在練習(xí)時(shí),我們隊(duì)在讓排球在鼓面上掂六次這一項(xiàng)一直未能成功。在正式比賽時(shí),我們吸取前一隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)但是依舊未能成功,后來(lái)找到了適合自己隊(duì)的一種方法終于克服了這一項(xiàng)目,在八分鐘內(nèi)完成了所有項(xiàng)目。
第二天,全體人員徒步穿越大峽谷。非常觸動(dòng)我的是,前半路程并不好走,需要踩著石頭通過(guò)一片又一片的有水區(qū)域。穿涼鞋的同事便義無(wú)反顧地下到水中,幫忙攙扶著其他人員通過(guò)。此外,在危險(xiǎn)難過(guò)的路段總會(huì)有同事伸出援手。同時(shí),雖然天氣炎熱,但是無(wú)一人中途退出。
作為一名剛?cè)肼毜男聠T工,我們要在具備腦力和體力的同時(shí),注重團(tuán)隊(duì)合作。眾人拾柴火焰高,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),才會(huì)使工作更高效、更高質(zhì)量的完成。在遇到困難時(shí),不要退縮,迎難而上,學(xué)會(huì)堅(jiān)持,提升自己的同時(shí)多向他人學(xué)習(xí)。
團(tuán)建活動(dòng)所教會(huì)我們的不僅僅是在游戲中。今年公司迎來(lái)了大發(fā)展,成立了綜合設(shè)計(jì)咨詢分公司。對(duì)于我們綜合設(shè)計(jì)咨詢分公司來(lái)說(shuō)是發(fā)展的重要時(shí)期,需要所有員工團(tuán)結(jié)起來(lái),凝心聚力,推動(dòng)公司的發(fā)展。有競(jìng)爭(zhēng)才有動(dòng)力,在競(jìng)爭(zhēng)的壓力下,會(huì)有更大的動(dòng)力去做好每一件事情,去激發(fā)更大的潛能,最大限度地發(fā)揮自己的執(zhí)行力。同時(shí),在工作中,要借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)創(chuàng)新。不管遇到什么樣的挑戰(zhàn),要迎難而上,堅(jiān)持到底,挑戰(zhàn)終將變?yōu)槲覀兦斑M(jìn)路上的墊腳石。最后,無(wú)論在生活還是工作中,同事之間要互幫互助,在和諧的氛圍下共創(chuàng)綜合設(shè)計(jì)咨詢分公司美好的未來(lái)。
祝愿設(shè)計(jì)院和綜合設(shè)計(jì)咨詢分公司發(fā)展的越來(lái)越好,希望自己能不斷提高自己,做好自己的本職工作,盡可能為公司貢獻(xiàn)自己的最大力量,為公司的發(fā)展出一份力。
第二篇:大型活動(dòng)的工作總結(jié)
為進(jìn)一步做好南京弘陽(yáng)廣場(chǎng)盛大開(kāi)業(yè)期間的外場(chǎng)交通引導(dǎo)工作,切實(shí)配合商管公司做好開(kāi)業(yè)狂歡活動(dòng)安全保衛(wèi)工作,為狂歡活動(dòng)提供良好的交通安全秩序。物業(yè)公司按照商管公司《4.29/5.1大型晚會(huì)安保工作方案》的部署和要求,全體員工高度重視,全體參加外場(chǎng)安保的人員各司其職、認(rèn)真負(fù)責(zé)、確保了晚會(huì)期間外場(chǎng)的交通引導(dǎo)及安全巡查工作萬(wàn)無(wú)一失。
通過(guò)參加此次的安全保衛(wèi)工作,其實(shí)也是為參加安保工作的人員提供一次實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練的機(jī)會(huì),使參加安保工作的人員熟悉必須的重大事件應(yīng)變處置操作,進(jìn)一步增強(qiáng)了物業(yè)公司員工的防范意識(shí)和應(yīng)急處置的能力,也為物業(yè)公司在日后的安保工作中行提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)保證。
作為弘陽(yáng)人,我們很慶幸能夠參加我們弘陽(yáng)集團(tuán)自己舉辦的這樣大型活動(dòng)。參加此次活動(dòng),不僅為物業(yè)公司安全保衛(wèi)工作積累了實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),還為諸多應(yīng)急預(yù)案的實(shí)際操作提供了借鑒。
活動(dòng)結(jié)束后只有通過(guò)認(rèn)真總結(jié)才能達(dá)到真正的目的。從總結(jié)中,每個(gè)參與人員都可獲得再次學(xué)習(xí)和提高的目的。對(duì)于指揮和管理者來(lái)說(shuō),通過(guò)安保活動(dòng)的總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)實(shí)戰(zhàn)中的問(wèn)題,并可從中找出改進(jìn)的措施,把安保工作提高到一個(gè)新的水平。因此,活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)是此次大型晚會(huì)圓滿完成不可缺少的一個(gè)組成部分,下面我們就此次安保工作物業(yè)公司的交通引導(dǎo)組工作進(jìn)行全面總結(jié)。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,工作親臨部署
近年來(lái),隨著社會(huì)的發(fā)展,大型文藝演出及較大規(guī)模公益活動(dòng)的擴(kuò)大,隨之而來(lái)的重大事故也不斷地發(fā)生,火災(zāi)、爆炸、盜竊、踩踏事件、交通堵塞、等事故都嚴(yán)重威脅著人類(lèi)的安全和健康。因此,需要制定萬(wàn)一發(fā)生事故,應(yīng)該采取的緊急措施和應(yīng)急方法,這也就是我們所說(shuō)的應(yīng)急預(yù)案。
物業(yè)公司周總對(duì)此次活動(dòng)的安保工作高度重視,按照商管公司的《4.29/5.1大型晚會(huì)安保工作方案》,并結(jié)合南京市公安局對(duì)弘陽(yáng)廣場(chǎng)晚會(huì)安保工作的相關(guān)要求,以活動(dòng)當(dāng)天的交通擁堵、停車(chē)位緊張、車(chē)輛停放安全巡查為工作主題,在晚會(huì)開(kāi)幕前期多次召開(kāi)晚會(huì)外場(chǎng)安全保衛(wèi)工作會(huì)議,并對(duì)晚會(huì)當(dāng)天的車(chē)流量預(yù)估、廣場(chǎng)周邊及地下車(chē)庫(kù)的停車(chē)位數(shù)量、保安力量的需求等進(jìn)行現(xiàn)在勘查。
同時(shí)制定了詳細(xì)、周密的《弘陽(yáng)廣場(chǎng)大型晚會(huì)車(chē)輛管理方案》。并認(rèn)真審定交通管理方案,確定交通引導(dǎo)目的、原則和規(guī)模;分別在物業(yè)公司管理層會(huì)議和全體參加安保工作人員會(huì)議上親自對(duì)安保工作進(jìn)行部署,并對(duì)外場(chǎng)的安全保障工作提出三個(gè)確保“確保參加外場(chǎng)交通引導(dǎo)人員的安全;確保負(fù)責(zé)區(qū)域的停車(chē)安全;確保晚會(huì)全過(guò)程的外場(chǎng)交通安全。并親自將《弘陽(yáng)廣場(chǎng)大型晚會(huì)車(chē)輛管理方案》送到浦口區(qū)交警九大隊(duì)與公安部門(mén)共同對(duì)外場(chǎng)交通安保工作進(jìn)行研討,協(xié)調(diào)交警部門(mén)派出警力配合物業(yè)公司做好外場(chǎng)交通引導(dǎo)工作。
活動(dòng)前一天,周總邀請(qǐng)了交警九大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)親自到彩排現(xiàn)場(chǎng)指揮,部署外場(chǎng)安保工作,為晚會(huì)外場(chǎng)的交通保障與安全做好充足的外聯(lián)準(zhǔn)備工作。
二、安?;顒?dòng)目的明確,預(yù)案策劃周密
外場(chǎng)安保工作的成功、失敗與否,策劃好安保外場(chǎng)的交通引導(dǎo)預(yù)案是關(guān)鍵,而策劃交通引導(dǎo)預(yù)案的首要前提是明白安保活動(dòng)目的。物業(yè)公司制定的《弘陽(yáng)廣場(chǎng)大型晚會(huì)車(chē)輛管理方案》在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施的過(guò)程中得到有效的運(yùn)用,充分發(fā)揮其指導(dǎo)作用,從弘陽(yáng)廣場(chǎng)的大型晚會(huì)安全工作的實(shí)際情況出發(fā),經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究,確定本次外場(chǎng)交通引導(dǎo)預(yù)案的主要任務(wù)是配合商管公司及公安等部門(mén)做好活動(dòng)當(dāng)天的外場(chǎng)交通指引及安全巡查工作。其主要目的是驗(yàn)證交通引導(dǎo)預(yù)案的可行性和符合實(shí)際情況的程度;為參加晚會(huì)的業(yè)主或來(lái)賓提供一個(gè)良好交通行車(chē)秩序及車(chē)輛停放的安全。
三、工作準(zhǔn)備充分,確保外場(chǎng)安全
物業(yè)公司根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況并結(jié)合實(shí)際,充分做好上崗前的準(zhǔn)備工作,并多次到所負(fù)責(zé)的外場(chǎng)區(qū)域進(jìn)行踩點(diǎn)、彩排,做好活動(dòng)期間可能發(fā)生或存在的一切不安定因素的分析及預(yù)防工作。在活動(dòng)當(dāng)天上午,物業(yè)公司保安對(duì)百潤(rùn)路大型停車(chē)場(chǎng)進(jìn)行了車(chē)位分隔線的畫(huà)線工作。備齊通訊器材,并自備隔離路樁40個(gè),電筒、擴(kuò)音器各5各等夜間巡查車(chē)輛之所需物品。物業(yè)公司外場(chǎng)安保工作的準(zhǔn)備充分,也為這次大型晚會(huì)的順利進(jìn)行奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、協(xié)同作戰(zhàn),外場(chǎng)保障有力
為給弘陽(yáng)廣場(chǎng)大型晚會(huì)的外場(chǎng)提供強(qiáng)有力的安全保障,物業(yè)公司根據(jù)外場(chǎng)的區(qū)域分散、路口較多、車(chē)流量大、停車(chē)位少等實(shí)際情況,將商管公司建議抽調(diào)增援的保安人數(shù)40人增加到80人,在活動(dòng)的外場(chǎng)區(qū)域沿線增設(shè)安保崗位,并配合交警部門(mén)對(duì)活動(dòng)當(dāng)天外場(chǎng)的沿線車(chē)輛進(jìn)行分流與交通管制,同時(shí)也對(duì)百潤(rùn)路大
型停車(chē)場(chǎng)的停放車(chē)輛進(jìn)行了有序的指引與疏導(dǎo),確保停車(chē)位無(wú)浪費(fèi)使用,并在晚會(huì)期間安排保安對(duì)停車(chē)場(chǎng)及外場(chǎng)沿線停放車(chē)輛進(jìn)行安全巡查,杜絕車(chē)輛被砸、被盜等安全事故的發(fā)生。5月1日在《CCTV星光大道》晚會(huì)直播期間,安排大量保安配合公安部門(mén)對(duì)大屏幕前廣場(chǎng)的公共設(shè)施與綠化進(jìn)行了看護(hù),管控廣場(chǎng)前圍觀群眾的安全秩序,確保晚會(huì)的順利進(jìn)行。
五、外場(chǎng)安保緊張有序,獲得圓滿成功
在安保人員上崗前,物業(yè)公司周總親自在現(xiàn)場(chǎng)召開(kāi)了外場(chǎng)安保工作動(dòng)員會(huì),強(qiáng)調(diào)了安保工作的注意事項(xiàng),并傳達(dá)了董事長(zhǎng)對(duì)安保工作的重要會(huì)議精神,要求全體參加安?;顒?dòng)的保安人員,在執(zhí)勤過(guò)程中做到“打不還手、罵不還口”。4月30日下午17時(shí)20分,一輛車(chē)號(hào)為蘇A964E7私家車(chē)違規(guī)堵塞驗(yàn)票區(qū)路口,當(dāng)值保安姚宏偉、唐銀耐心勸說(shuō)車(chē)主將車(chē)駛離,但該車(chē)主不聽(tīng)勸說(shuō)并對(duì)兩名保安進(jìn)行辱罵,后下車(chē)毆打保安,在圍觀群眾及趕來(lái)的110民警的指責(zé)下,兩人才意識(shí)到自己的錯(cuò),駕車(chē)離去。物業(yè)公司保安在執(zhí)勤過(guò)程中認(rèn)真執(zhí)行了董事長(zhǎng)的工作指示,做到了“打不還手、罵不還口”。保安的此舉也贏得了在場(chǎng)群眾及來(lái)賓的一致好評(píng),雖然受了點(diǎn)委屈,但卻體現(xiàn)了我們弘陽(yáng)人的高素質(zhì)服務(wù)態(tài)度,維護(hù)了弘陽(yáng)物業(yè)的對(duì)客形象。也正因?yàn)橥鈭?chǎng)保安人員的敬業(yè)精神與工作態(tài)度,使內(nèi)場(chǎng)的晚會(huì)獲得圓滿的成功。
六、認(rèn)真總結(jié)不足,持續(xù)改進(jìn)提高
外場(chǎng)的安保工作是在交管部門(mén)支持的條件下實(shí)施的,也更加證實(shí)了實(shí)際的訓(xùn)練和檢驗(yàn)訓(xùn)練效果的手段。也是檢查應(yīng)急準(zhǔn)備周密程度的重要方法及評(píng)價(jià)應(yīng)急預(yù)案準(zhǔn)確性的關(guān)鍵措施。因此綜觀外場(chǎng)安保的.全過(guò)程,我們也確實(shí)發(fā)現(xiàn)一些足之處,需要我們引以為戒,不斷進(jìn)行改進(jìn)和提高的。下面將存在的主要問(wèn)題總結(jié)如下:
1、個(gè)別崗位保安的主動(dòng)性不夠,站姿沒(méi)有達(dá)到規(guī)定的的標(biāo)準(zhǔn)姿勢(shì)。
2、隊(duì)員對(duì)就餐時(shí)間沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果,個(gè)別隊(duì)員就餐時(shí)間超出規(guī)定時(shí)間。
3、活動(dòng)結(jié)束后,個(gè)別隊(duì)員精神面貌存在不足。
以上主要還是安保工作的組織實(shí)施中存在的問(wèn)題,從而使我們積累了實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn),為今后物業(yè)公司諸多應(yīng)急預(yù)案的實(shí)際操作提供了借鑒。
總之,物業(yè)公司參加的這次大型晚會(huì)的安保工作,是按照事先周密策劃的方案順利完成,達(dá)到了此次外場(chǎng)安保工作的目的。從而證明我們制定的應(yīng)急預(yù)案中,現(xiàn)場(chǎng)工作協(xié)調(diào)及人員應(yīng)急處理程序是可行的。
弘陽(yáng)廣場(chǎng)開(kāi)業(yè)的安保工作雖然結(jié)束了,但我們?nèi)蘸髴?yīng)安全防范開(kāi)展的工作卻剛剛起步。為了不斷提高物業(yè)公司全體員工安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力,以便在公司日后的各項(xiàng)安保活動(dòng)中,達(dá)到快速、有序、及時(shí)、有效的效果,我們將經(jīng)常性地開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)、訓(xùn)練或演習(xí)工作,以提高物業(yè)公司全體員工的安全防范技能和應(yīng)急反應(yīng)綜合素質(zhì),有效降低事故危害,減少事故損失。
第三篇:公司活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)
本次舉辦的這次植樹(shù)節(jié)活動(dòng)的意義在于積極響應(yīng)園林部門(mén)的植樹(shù)造林活動(dòng),這個(gè)活動(dòng)旨在加快綠化祖國(guó)和各項(xiàng)林業(yè)建設(shè)的步伐,建設(shè)我們的綠色家園,構(gòu)建和諧的社會(huì)主義社會(huì)。經(jīng)班委商量決定,以班委網(wǎng)上報(bào)名的形式、并與連城論壇等有關(guān)部門(mén)聯(lián)系,決定在3月12日與網(wǎng)友一同開(kāi)展植樹(shù)活動(dòng)。
通過(guò)對(duì)各方的聯(lián)系和溝通,我院團(tuán)支部部分成員于3月12日在公園成功舉辦了植樹(shù)節(jié)。參加人員除了我們支部外,還有其他家庭,個(gè)人,以及小的單位團(tuán)體等等,總?cè)藬?shù)達(dá)到200人左右。大家在學(xué)校集合后出發(fā)前往山頂?shù)闹矘?shù)地點(diǎn)。此次活動(dòng)所使用的樹(shù)苗以及植樹(shù)工具,均由市園林局提供。植樹(shù)地點(diǎn)在公園,由于天氣很好,但是大家積極性很高,搬樹(shù)苗、挖坑、填土干的不亦樂(lè)乎。短短兩個(gè)多小時(shí),山頂上的一個(gè)荒蕪的山坡已經(jīng)種滿了各種各樣的樹(shù)苗。
本次活動(dòng)的成功舉行,在于準(zhǔn)備工作十分充分,但是由于一些疏忽還是造成了一定的問(wèn)題,比如準(zhǔn)備工作做的不夠到位。我們學(xué)院在之前去踩點(diǎn)工作沒(méi)有到位,到了植樹(shù)當(dāng)天因?yàn)闆](méi)有來(lái)得及給自己種的樹(shù)掛上牌,這是本次活動(dòng)的遺憾;其次,忘記帶水桶,導(dǎo)致把樹(shù)苗放入坑中沒(méi)有水桶不能給樹(shù)苗澆水導(dǎo)致樹(shù)苗的生長(zhǎng)受阻。另外就是山上的泥土很多,一部分人的清潔工作做得不夠。
還有一個(gè)問(wèn)題就是,由于宣傳方面做得不夠到位,不能讓更多的同學(xué)參與到活動(dòng)中。希望下次公益活動(dòng)的時(shí)候能夠讓更多的人參與其中。
經(jīng)過(guò)對(duì)同學(xué)們的詢問(wèn),我們了解到,此次活動(dòng)得到了大家的認(rèn)可和肯定,他們?cè)谛牡弥幸矊?xiě)到:“在種樹(shù)的過(guò)程中,不僅體會(huì)到了種樹(shù)的那種激情,也體會(huì)到一種團(tuán)隊(duì)的溫暖和舒適?!薄翱粗约悍N的樹(shù),感到非常的高興,因?yàn)槲抑牢覀冏隽艘患苡幸饬x的事情。有了大家的大力支持和鼓動(dòng),相信下次的活動(dòng)會(huì)搞得更出色,更完美,我們也將計(jì)劃組織更多類(lèi)似的活動(dòng)讓大家一起參與。
第四篇:公司組織團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)
時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過(guò)去了半年之久,這已經(jīng)是我第二次進(jìn)行拓展訓(xùn)練了。這次我們的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目比上次更有難度、更有挑戰(zhàn)性,維持一天拓展訓(xùn)練讓我們學(xué)會(huì)了很多很多。
早上10點(diǎn)鐘我們準(zhǔn)時(shí)集合,我們八十多號(hào)人站在這邊顯得非常得熱鬧。因?yàn)楝F(xiàn)在夏天,所以天氣也比較熱,也正是鍛煉一個(gè)意志最好的時(shí)機(jī)。我們沒(méi)有時(shí)間去觀賞附近的景色山水,也沒(méi)有時(shí)間去給歷史悠久將軍廟拍照留戀,而是立刻投入到了拓展訓(xùn)練中去了。
拓展訓(xùn)練是按照拓展方案去進(jìn)行拓展的,所以拓展設(shè)計(jì)得非??茖W(xué)。首先在園內(nèi)集合完畢之后,我們進(jìn)行了維持一個(gè)小時(shí)的拓展熱身項(xiàng)目。這樣可以防止訓(xùn)練帶來(lái)不必要的拉傷,同時(shí)也可以通過(guò)熱身帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)之間的氣氛,讓每一個(gè)人更好地融入到團(tuán)隊(duì)里面去,讓團(tuán)隊(duì)更加團(tuán)結(jié)、更加強(qiáng)大。其后我們通過(guò)吶喊隊(duì)名口號(hào)、隊(duì)名將團(tuán)隊(duì)的激情激發(fā)出來(lái),讓隊(duì)員更好地投入到拓展訓(xùn)練中去,去挑戰(zhàn)自己,去突破自我。拓展訓(xùn)練結(jié)束之后我們一起進(jìn)行分享心得體會(huì),每一個(gè)人都將自己的親身體驗(yàn)描述出來(lái)。這樣不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間交流,更重要的是我們更加信任我們的團(tuán)隊(duì)了。
高強(qiáng)度拓展訓(xùn)練可以提高一個(gè)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)意識(shí)。面對(duì)眼前的拓展訓(xùn)練,我們學(xué)會(huì)了利用團(tuán)隊(duì)的力量,讓每一個(gè)團(tuán)員都發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì),通過(guò)互補(bǔ)打造出一個(gè)完美的團(tuán)隊(duì)。每當(dāng)隊(duì)員順利完成項(xiàng)目之后,我們的內(nèi)心體會(huì)到了勝利的喜悅和自豪感,獲得了極大的心里滿足。
通過(guò)這一次拓展訓(xùn)練我們認(rèn)識(shí)到了自身的潛能,自信心也增強(qiáng),也更加有勇氣去挑戰(zhàn)自我了。團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)增強(qiáng)了,同事之間的溝通也也多了,工作的效率也更高了。
把員工放在心上,增強(qiáng)員工歸屬感。
那么什么員工歸屬感?員工歸屬感是指員工經(jīng)過(guò)一段時(shí)期的工作,在思想上、心理上、感情上對(duì)企業(yè)產(chǎn)生了認(rèn)同感、公平感、安全感、價(jià)值感、工作使命感和成就感,這些感覺(jué)最終內(nèi)化為員工的歸屬感。
一個(gè)優(yōu)秀的員工總是具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)——團(tuán)隊(duì)成員之間相互幫助、相互學(xué)習(xí)、共同努力、相互尊敬,員工在團(tuán)隊(duì)內(nèi)的重要性更為明顯,其團(tuán)隊(duì)意識(shí)也就更強(qiáng)烈;團(tuán)隊(duì)對(duì)于企業(yè)的重要性比個(gè)人要更為明顯。所以,利用團(tuán)隊(duì)的中介作用,企業(yè)可以更有效地培養(yǎng)員工的歸屬感。
面臨嚴(yán)重缺少歸屬感,沒(méi)有主人翁精神等問(wèn)題,這是員工派遣這一特殊用工方式所獨(dú)有的,是眾多派遣企業(yè)所共同面臨的困境,也是廣大派遣員工的普遍困惑,就目前現(xiàn)狀而言,還沒(méi)有更好的、根本性的解決措施。但是我們可以通過(guò)采取拓展培訓(xùn)補(bǔ)救措施,來(lái)讓更多的派遣員工體會(huì)到集體的關(guān)愛(ài)與溫暖,提高企業(yè)歸屬感。
當(dāng)前行業(yè)改革措施不斷,利益沖突在所難免;員工受外界各種思想觀念的影響,攀比、狹隘、自卑等問(wèn)題極有可能影響員工歸屬感。如果這些問(wèn)題不解決好,就會(huì)成為企業(yè)的不安定因素,影響企業(yè)的穩(wěn)定。而吸共命運(yùn),能大度平靜地工作和接受工作中的各種挑戰(zhàn),樂(lè)觀豁達(dá),能正確對(duì)待自己、他人和社會(huì),正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù),具有自尊自信、積極向上的良好心態(tài),盡全力完成組織交給的任務(wù)。
不斷改善員工的工作和生活環(huán)境,特別是對(duì)一些基層員工的工作生活場(chǎng)所,加大資金投入,進(jìn)行改善,給員工營(yíng)造家的感覺(jué)。三是建立通暢的溝通渠道??衫脙?nèi)部局域網(wǎng)開(kāi)辟員工之家,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)或召開(kāi)座談會(huì)等形式加強(qiáng)信息交流,使員工與員工之間,員工與領(lǐng)導(dǎo)之間都能進(jìn)行有效溝通,釋放心中的不快,達(dá)到思想疙瘩的化解,共識(shí)的產(chǎn)生,提高員工的職業(yè)忠誠(chéng)度和歸屬感。
第五篇:舉辦公司年會(huì)的活動(dòng)總結(jié)精選10
20xx年公司年會(huì)結(jié)束了,和我想的有一些差別,但是總體來(lái)說(shuō),效果還算不錯(cuò),真虧了我們的努力。
值得表?yè)P(yáng)的地方是我們每一個(gè)人都竟我們的努力去把這件事情做好,而且結(jié)果也還不錯(cuò),至少?zèng)]有出多大的亂子至少每一個(gè)到場(chǎng)的嘉賓都賓至如歸,也享受了美味可口的晚宴,現(xiàn)在就把一些細(xì)節(jié)說(shuō)出來(lái)。
首先是人數(shù)確定。預(yù)訂是300人結(jié)果到最后也只去了170多人(用餐人數(shù)),有一些人沒(méi)有到用餐時(shí)間已經(jīng)離開(kāi)了,而也有極少人來(lái)湊飯吃的。沒(méi)有發(fā)邀請(qǐng)函是我們的一個(gè)的失誤,所以統(tǒng)計(jì)人數(shù)上面遇到了極大的困難,到最后統(tǒng)計(jì)吃飯的人數(shù)也不很準(zhǔn)確?,F(xiàn)在還在與酒店溝通當(dāng)中,小楊在這其中是最辛苦的,這就給我們一個(gè)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),所有的事情都要考慮到。吃飯來(lái)多少人,有多少人吃飯,如何統(tǒng)計(jì)人數(shù)等等,不過(guò)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)餐圈真是一個(gè)好的方法。
然后就是現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行了。由于沒(méi)有和張總溝通好,有一些事情是我們費(fèi)心了?,F(xiàn)場(chǎng)有很多的舞臺(tái)音響專(zhuān)業(yè)人員,根本不需要我們?nèi)ス鼙尘拔枧_(tái)燈光等,但是我們也應(yīng)該提供一下我們自己的東西,畢竟他們對(duì)我們項(xiàng)目不是太了解。
還有就是整個(gè)節(jié)目流程,完全混亂,從四點(diǎn)到五點(diǎn)半一直是《實(shí)用大全》的宣講會(huì),也不考慮一下到底觀眾喜歡不喜歡,最后到公司年會(huì)的時(shí)候時(shí)間已經(jīng)不夠了,只能草草地了解。我們也不清楚哪些是我們的客人,這樣的話對(duì)于那些紫金成的客人真是一種煎熬。至于節(jié)目表演,一開(kāi)始還有一個(gè)類(lèi)似于成人禮的表演,到后來(lái)就全部是廣告時(shí)間。
下面說(shuō)一下現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,就是我們的問(wèn)題。人員沒(méi)有想象的團(tuán)結(jié),應(yīng)該工作的時(shí)候幫忙的人員都到了,而我們的人員都沒(méi)有到齊,我無(wú)話可說(shuō),我也不想去說(shuō)誰(shuí)是誰(shuí)非,只是知道就可以了,不用去埋怨。這之中我也有問(wèn)題,我不應(yīng)該急躁,埋怨。后來(lái)又出現(xiàn)類(lèi)型的問(wèn)題,我也只能睜一只眼閉一只眼了。
一開(kāi)始策劃考慮不周全,到最后簽到筆和簽到紙都沒(méi)有了,更別說(shuō)其他事情了,也許這是和張總的溝通之間的問(wèn)題,但是難道這不應(yīng)該值得我們?nèi)シ此紗??現(xiàn)在我意識(shí)到策劃真是一件實(shí)踐的工作,不是嘴上面隨便便說(shuō)說(shuō)而已。
至少應(yīng)該做到。每個(gè)人做什么工作,哪個(gè)時(shí)間做什么工作,會(huì)遇到哪些突發(fā)情況,解決方法。整個(gè)活動(dòng)的流程等等。