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第一篇:公司活動總結(jié)范文
為了貫徹執(zhí)行上級安全工作文件精神,認(rèn)真落實(shí)貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,扎實(shí)開展好安全教育活動,以強(qiáng)化校園安全基礎(chǔ),推動校園建設(shè),使全體師生牢固樹立安全第一的思想。我們在六月開展了,以強(qiáng)化校園安全基礎(chǔ),推動校園安全建設(shè)為主題的“校園安全月”活動?,F(xiàn)將活動的開展情況總結(jié)如下:
一、 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化管理,使“安全月”工作穩(wěn)步推進(jìn)。 成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:
副組長:
組員:
值宿:
值班:
活動開展初期,領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,進(jìn)一步完善學(xué)校安全管理制度,經(jīng)常檢查和消除各種安全隱患。并于6月3日系統(tǒng)的展開了一次校園安全大排查,重點(diǎn)檢查了室外,各個教室,各個走廊和樓內(nèi)死角等地方的電氣設(shè)備,違禁電源和容易發(fā)生火災(zāi)的隱患部位。疏通防火通道,樓梯,走廊保證暢通無阻。并清查了的安全指示牌,和消防器材等應(yīng)急標(biāo)示和消防用具,保證這些用具配齊配足,并合理的擺放。
二、注重宣傳教育 注重培訓(xùn)隊伍
(一)加大宣傳力度,強(qiáng)化師生安全意識。在6月3日至9日的校園安全警示周活動中,我校大力宣傳關(guān)于消防安全警示和倡議活動:
1、召開班主任安全專題會議,組織教師集體學(xué)習(xí)“學(xué)校安全宣傳教育工作實(shí)施方案”
2、6月3日升旗儀式上,通過國旗下講話向全校師生發(fā)出倡議。
3、各年級積極開展以消防安全為主題的各類宣傳教育活動,學(xué)習(xí)《中小學(xué)生火災(zāi)逃生辦法》。
4、開展消防專題講座安全辦顧任用鮮活的案例,著重就消防安全意識、消防器材的配備和使用、防火滅火常識以及火場逃生等方面進(jìn)行了生動的講解。全校師生到場聽取了本次講座。通過開展消防安全知識講座,進(jìn)一步提高了全體師生的消防安全意識,普及了消防安全知識。
(二)活動形式多樣,教育效果顯著
在提出倡議的同時,為了強(qiáng)化消防安全意識,使消防安全和校園文化有機(jī)的結(jié)合起來,我校于6月10至21日的“校園安全文化活動周”開展了以下活動:
1、主辦消防主題的黑板報。各年級分別圍繞“全員消防生命至上”的消防主題,辦了一期黑板報。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一一檢查并充分肯定各年級的黑板報有特色,尤其是通過宣傳教育,全校師生了解了更多消防知識,提高了自救自護(hù)的能力。
2、開展了以“消防安全牢記心中”的主題班隊會活動。各個班級都別出心裁的設(shè)計了班隊會的內(nèi)容和過程,受到了校領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。通過這次班隊會的開展,使同學(xué)們了解了更多的消防知識,增強(qiáng)了消防意識,提高了提高自護(hù)、自救能力,使消防安全常記心中,為創(chuàng)建平安校園奠定了基礎(chǔ)。
(三)以活動為載體,增強(qiáng)安全教育的效果。
為了搞好逃生自救演練活動,學(xué)校認(rèn)真制定了“逃生自救演練”活動實(shí)施方案,在全校教師大會上公布并提出了具體要求。20__年6月24日上午陽光大課間時間,學(xué)校組織全校師生進(jìn)行了逃生自救疏散演練活動。在整個演練過程中,全校師生總動員,演練活動按原計劃和要求順利進(jìn)行,師生行動迅速且井然有序,全校師生從聽到緊急疏散哨聲到在校園規(guī)定位置集合,僅用時二分半鐘。通過本次演練活動全校師生的提高了安全防范意識,學(xué)生的自救求生能力得到了很好的鍛煉。6月26日,學(xué)校將組織第二次安全疏散演練,爭取讓學(xué)生的疏散、集合時間縮短到兩分鐘以內(nèi),進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生的安全意識和自護(hù)自救能力
(四)加大值班力度
堅持24小時值班制度,值班人員要盡職盡責(zé),必須兩人同時到崗,堅守崗位,接班人不到崗,交班人不得離崗。提高警惕,搞好安全保衛(wèi)工作。注意防火、防盜,妥善處理突發(fā)事件,加強(qiáng)校內(nèi)外巡視,加強(qiáng)對值班人員的責(zé)任心教育,嚴(yán)禁空崗、漏崗,確保學(xué)校的安全穩(wěn)定。
此次“校園安全月”活動中,經(jīng)過辛勤的努力,我們深深地體會這樣一點(diǎn):人人樹立安全意識,采取安全措施,嚴(yán)加防范,將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。只有這樣,學(xué)校安全文明才能做好。在今后的工作中,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),共同努力,我校深信:我校的安全工作一定能確保萬無一失。
第二篇:公司活動總結(jié)范文
一、--年的經(jīng)營成果和工作總結(jié)
截至12月1日,---個險在全體業(yè)務(wù)同仁、內(nèi)外勤的共同努力下,共實(shí)現(xiàn)新單保費(fèi)收入--萬元,其中期交保費(fèi)---萬元,躉交保費(fèi)---元,意外險保費(fèi)--萬元,提前兩個月完成分公司下達(dá)的期繳指標(biāo);個險至12月有營銷代理人--人,其中持證人數(shù)--人,持證率--%;各級主管--人,其中部經(jīng)理-人,主任-人。實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和團(tuán)隊人力的穩(wěn)定。
回顧--年走過的歷程,凝聚著---太保人頑強(qiáng)奮斗,執(zhí)著拼搏的精神,圍繞不同階段的工作重點(diǎn),針對各階段實(shí)際狀況,我們積極調(diào)整思路,跟上公司發(fā)展的節(jié)奏,主要采取了以下具體工作措施:
(一)從思想上堅定信心,明確方向,充分認(rèn)識市場形勢,抓住機(jī)遇,直面挑戰(zhàn)。今年---同業(yè)公司不斷從各個方面和我們展開較量,特別是國壽、華泰、泰康、人保等大小公司。在這種市場環(huán)境中,只有迎頭趕上,積極發(fā)展才是硬道理。---個險上下充分領(lǐng)會上級精神,認(rèn)識到?jīng)Q不能被動地圍著市公司的計劃指標(biāo)轉(zhuǎn),而是應(yīng)該積極地開拓市場,這是兩種不同的發(fā)展觀念,也將取得截然不同的發(fā)展結(jié)果。我們利用各種時機(jī),轉(zhuǎn)變個險所有內(nèi)外勤的觀念,變“要我發(fā)展”為“我要發(fā)展”。對于銷售一線的業(yè)務(wù)人員,我們反復(fù)強(qiáng)調(diào),取得業(yè)績占領(lǐng)市場才是根本,要看到壽險市場取之不盡的資源,并意識到做一份保單就占有一塊市場。只有樹立起發(fā)展的新觀念,不斷占領(lǐng)市場份額,用服務(wù)和士氣與同業(yè)競爭,營銷團(tuán)隊才能在市場大潮中立于不敗之地。正是攻克了思想上的堡壘,統(tǒng)一了發(fā)展觀念,才為---個險從根本上增強(qiáng)了凝聚力,---個險呈現(xiàn)出積極主動,健康向上的精神面貌。
(二)針對全年各階段經(jīng)營重點(diǎn),我部門積極配合中支公司各項安排,結(jié)我個險實(shí)際情況,適時推出競賽方案,有針對性地進(jìn)行業(yè)績拉動。
特別是在今年7月份百日大戰(zhàn)中,推出了“群英會聚人民大會堂”的競賽方案,樹明星、拉標(biāo)桿,布置“天天拜訪,周周舉績,月月增員、百日達(dá)標(biāo)”的口號,在各個職場中懸掛,有效加強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力,通過全體內(nèi)外勤百日的浴血奮戰(zhàn),最終達(dá)成全省進(jìn)度前十強(qiáng)的好成績,---個險達(dá)成赴人民大會堂的代表合計12名。
(三)針對個險組訓(xùn),明確職責(zé)定位,強(qiáng)化崗位意識和工作責(zé)任心,使外勤伙伴和內(nèi)勤工作人員都認(rèn)清方向,各司其職。
1、針對團(tuán)隊主管強(qiáng)化目標(biāo)意識,增強(qiáng)主管帶動意識。
2、針對精英高手強(qiáng)化榮譽(yù)感,加強(qiáng)訓(xùn)練和培養(yǎng)。
3、針對個險內(nèi)勤人員,調(diào)整部門架構(gòu),明確崗位職責(zé),切實(shí)作好團(tuán)隊的支持和服務(wù)工作。
(四)一手抓基礎(chǔ)管理,提高團(tuán)隊素質(zhì),維護(hù)團(tuán)隊穩(wěn)定;一手抓產(chǎn)品業(yè)務(wù),提高規(guī)模保費(fèi),保證目標(biāo)達(dá)成。
1、基礎(chǔ)工作,立足長遠(yuǎn)發(fā)展,是---個險長期以來始終堅持的方向,在--年,---個險基礎(chǔ)管理工作又上了新的臺階。從早會經(jīng)營、出勤管理、系統(tǒng)培訓(xùn)、職場建設(shè)等多個方面,加強(qiáng)點(diǎn)滴培養(yǎng),使各項工作有序開展,團(tuán)隊形成了規(guī)律性的工作習(xí)慣,團(tuán)隊素質(zhì)不斷提升,隊伍穩(wěn)定性不斷增強(qiáng)。
在早會經(jīng)營方面,---個險高度重視,要求組訓(xùn)下大力氣保證每次早會的效果,一年來經(jīng)營成果顯著。為了做好出勤管理,濱個險年初修訂了考勤管理辦法,取消了兼職的說法,對所有人提出明確的考勤獎懲機(jī)制,要在全轄樹立制度意識,明確“要工號就要上班工作”的硬道理,引導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)一步端正風(fēng)氣,養(yǎng)成良好工作作風(fēng)。
2、抓基礎(chǔ)管理的同時,認(rèn)真做好產(chǎn)品說明會的組織保障工作,開展形式多樣的客戶答謝活動,特別在今年七月以來,在各網(wǎng)點(diǎn)積極舉辦個人專場,取得了不錯的成績,也得到了外勤人員的贊同。
二、--工作中存在的一些問題
1、增員工作發(fā)展滯后,團(tuán)隊整體素質(zhì)仍然偏低,特別是縣城團(tuán)隊,需補(bǔ)充高素質(zhì)人才,開拓高端客戶市場。
2、新人出單率、轉(zhuǎn)正率、留存率不高,大進(jìn)大出的現(xiàn)象依然存在;
3、部分主管責(zé)任心和工作能力跟不上市場發(fā)展的需要,整體水平有待提高;
4、團(tuán)隊總體的活動量不足,人均產(chǎn)能、件均保費(fèi)仍然偏低,與市場要求有差距。
三、--作設(shè)想
針對--的經(jīng)驗(yàn)和不足,---個險要 做好以下工作:
1、繼續(xù)緊跟市公司節(jié)拍,按照總經(jīng)理室部署開展各項工作。
2、抓好基礎(chǔ)管理工作,確實(shí)提高業(yè)務(wù)人員的活動量、舉績率、出勤率及人均保費(fèi)指標(biāo)。
3、做好銷售支持,搭建銷售平臺,促進(jìn)精英隊伍成長。
4、大力開展增員活動,特別是縣城增員工作。
5、建立完善的.層級培訓(xùn)體系,抓好正式人員及新人培訓(xùn)、銜接教育及代資考培訓(xùn)等工作,提高各級人員水平。
6、繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)職場建設(shè),實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)的規(guī)模發(fā)展。各網(wǎng)點(diǎn)的晉升。
展望未來,我們對今后的發(fā)展充滿了信心。我們相信,在中支公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在---支公司的共同配合及個險全體內(nèi)外勤的共同努力下,我們一定能夠取得更加令人矚目的成績,讓太保的大旗永遠(yuǎn)飄揚(yáng)。
第三篇:公司活動工作總結(jié)
自六月份安全生產(chǎn)月活動啟動以來,公司貫徹“安全責(zé)任,重在落實(shí)”的活動主題,結(jié)合各分公司實(shí)際,根據(jù)各崗位的具體要求,制定了詳細(xì)的活動計劃,認(rèn)真組織開展各項活動,形成“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的良好氛圍,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位,認(rèn)真落實(shí)
為加強(qiáng)安全月活動的落實(shí),確保安全月活動的有效開展,公司各級領(lǐng)導(dǎo)積極配合,緊緊圍繞“安全責(zé)任,重在落實(shí)”的主題,開展安全教育活動,結(jié)合各分廠發(fā)生的安全事故案例和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實(shí)的對活動進(jìn)行認(rèn)真組織。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育
活動期間,根據(jù)實(shí)際情況,扎實(shí)開展“安全生產(chǎn)月”相關(guān)技能培訓(xùn),提高全員的安全技能,增強(qiáng)全員的安全意識和對安全責(zé)任的認(rèn)識。各分公司通過黑板報、橫幅標(biāo)語等宣傳工具宣傳,召開安全月專題會、班前安全教育、班后安全總結(jié)、結(jié)合各崗位安全操作規(guī)程進(jìn)行安全培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn),并對重要崗位人員進(jìn)行理論考核。包括學(xué)習(xí)《近期發(fā)生的事故案例》、《安全格言警示》、《安全危險辨識》、《安全技術(shù)規(guī)程》等,通過交接 班以班組為單位的安全注意事項的講解,增強(qiáng)全員的安全意識和對安全責(zé)任的認(rèn)識。
三、開展“反三違”,深入查隱患,創(chuàng)建無隱患崗位活動活動期間,組織“夏季四防”和消防隱患排查,以爐為單位,將責(zé)任層層分解到個人。深入隱患排查活動,對各項崗位操作都1
進(jìn)行了充分的分析評價,并提出了控制策劃,主動自查自糾自整改,班組成員全員參與的形式。對排查出的事故隱患深刻剖析原因,制定有效的整改措施。持續(xù)加強(qiáng)特種作業(yè)人員的集中排查,減少、杜絕違章操作、違章指揮、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象的發(fā)生。此外,通過各班組之間的互排互查,自查自改,確保對檢查中的不合格項和安全隱患問題,都得到及時整改,
能,增加集體的安全配合意識。
對各分廠進(jìn)行檢查,并對檢查到的相關(guān)問題和隱患事項限期要求有關(guān)部門進(jìn)行整改,對不配合和重視的負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰教育和責(zé)令繼續(xù)整改。
四、持續(xù)抓好班組日常管理、
各項安全活動
結(jié)合工作實(shí)際,從小、從細(xì)、從實(shí)抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關(guān)鍵:
鍵時間(交接 班、二期開工慶典期間等易造成職工疲勞極限的時間)二是抓好關(guān)鍵部位(預(yù)調(diào)吊裝作業(yè)、在線檢修搶修等)的.安全,把這些關(guān)鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、吊裝作業(yè)、改造作業(yè)、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。
重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān),在提高職工安全技能上下功夫。
提高了個人的防護(hù)技把握四個關(guān)鍵,認(rèn)真組織開展一是抓好關(guān)對關(guān)鍵人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),重點(diǎn)管理,2同時組織專職安全員為檢查小組,
五、努力的方向
通過安全生產(chǎn)月活動的開展,各分公司認(rèn)真總結(jié)近年來開展的安全生產(chǎn)月活動的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),本著因地制宜的原則,努力搞好安全生產(chǎn)活動。
一是在思想認(rèn)識上,再提高;
二是在整改安全隱患上,再努力。
安全月活動中的開展,為各分公司在安全工作上需要進(jìn)一步加強(qiáng)的地方指明了方向,在以后的實(shí)際工作中,各分公司應(yīng)克服不足,堅持加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育以及崗位的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì)。只有讓每位職工從真正意義上知道每一件工作應(yīng)該怎樣干,怎樣干才能最安全,才能真正提高自己的安全意識,使自己具備安全防護(hù)的能力,真正形成人人重視安全,人人享受安全的良好氛圍。
寧夏大地化工有限公司工會
20―年x月x日
第四篇:公司企業(yè)文化活動總結(jié)
通過兩天的激烈角逐,__集團(tuán)公司首屆職工田徑運(yùn)動會落下了帷幕。全體運(yùn)動員在本次運(yùn)動會中,堅持友誼第一、比賽第二、公平競爭的原則,遵守賽場紀(jì)律、遵守比賽規(guī)則,頑強(qiáng)拼搏、勇于爭先、賽出風(fēng)格、賽出水平,以優(yōu)異的成績展示出了金元人的風(fēng)采和精神面貌。
本次運(yùn)動會的勝利召開,不僅增強(qiáng)了企業(yè)員工思想凝聚力和向心力,鍛煉了員工強(qiáng)健的體魄,培養(yǎng)了員工愛集體、愛企業(yè)的集體主義精神,同時也促進(jìn)了金元集團(tuán)公司雙文明建設(shè)的發(fā)展,積極推動了“全民健身運(yùn)動”的蓬勃發(fā)展,建設(shè)了一支強(qiáng)健而高素質(zhì)的員工隊伍。
_x公司雖然沒有在本屆運(yùn)動會上取得驕人的成績,但是公司全體運(yùn)動員那種竭盡全力、不畏強(qiáng)手、不服輸、頑強(qiáng)拼搏、永不言敗的運(yùn)動精神,證明著自信與自豪??傆幸环N力量讓我們前進(jìn),總有一種精神讓我們感動,總有一種信仰讓我們淚流滿面,我們的運(yùn)動員是最可愛的人。
當(dāng)看到某運(yùn)動員在比賽中扭傷了腳但依然堅持時,當(dāng)看到在比賽場邊吶喊“加油”助威的啦啦隊員時,總會有流淚的沖動。他們,無論歡呼面對勝利,還是微笑面對失敗,都已經(jīng)光榮地完成了使命;他們,用自己的實(shí)際行動,支撐起了金元集團(tuán)公司的一片精神藍(lán)天。
第五篇:公司團(tuán)建活動心得總結(jié)
通過次此活動,我深深感受到了一個團(tuán)隊的凝聚力是多么的重要,汗水與淚水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗(yàn)到一個團(tuán)隊是要經(jīng)過千百次的錘煉才會變的堅不可催。深深地理解到成功者是要付出怎樣的努力方可站在至高點(diǎn)上,那勝利的喜悅是無數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的。
雖然只有短短的兩天半時間,但是次此活動卻帶給了我們很多的歡笑和啟發(fā),從森林尋寶、篝火晚會、“過電網(wǎng)”、拔河、翻越大峽谷,大家為了完成任務(wù)、取得勝利,就必須合作,必須建立團(tuán)隊?;顒又泄步M織二個隊,由董事長帶領(lǐng)的隊伍取名為“森林隊”,另外由房產(chǎn)公司李副總裁帶領(lǐng)的隊伍為“五環(huán)隊”。但并不是有了團(tuán)隊就萬事無憂了,一個有競爭力的團(tuán)隊,要有完善的組織體系、要領(lǐng)導(dǎo)有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標(biāo)、任務(wù)就能夠完成得又快又好。
在所有的活動中,給我印象最深的就是“過電網(wǎng)”這個項目。“電網(wǎng)”是由許多繩索編制成一個網(wǎng)狀,每一張網(wǎng)的網(wǎng)洞每次只能過一個隊員,大家不能過重復(fù)的網(wǎng)洞,一個團(tuán)隊需判八位隊員友參加過“電網(wǎng)”項目,在規(guī)定時間內(nèi)看哪個團(tuán)隊過網(wǎng)人員最多為勝利,過網(wǎng)中隊員的任何部位都不能碰到“電網(wǎng)”,否則將退出“電網(wǎng)”再此過網(wǎng),當(dāng)大家看到“電網(wǎng)”的時候都議論紛紛,那么小的“電網(wǎng)”洞在不能碰到任何部位的情況下要過去一個人確實(shí)是很困難的。開始,大家也你一言我一語的出起主意來,可是規(guī)則是參加過“電網(wǎng)”的人才能幫忙,最后大家協(xié)商由幾個參加過網(wǎng)隊員抬著需過網(wǎng)的隊員,先過去的人再在“電網(wǎng)”里面接應(yīng)外面過網(wǎng)的人,失敗再過,時間越來越少,二個團(tuán)隊的隊員都在為自己的隊員喊加油,有的隊員跑到對方的“電網(wǎng)”場地觀看過網(wǎng)是否有隊員存在犯規(guī),我過網(wǎng)時被幾雙大而有力的手抬住慢慢往“電網(wǎng)”送,一不小心我的手碰到了“電網(wǎng)”,裁判吹口哨需我從新來過,我當(dāng)時非常緊張,怕自己再一次過不了而耽誤我們團(tuán)隊的時間,這時一個同事說:“過電網(wǎng)時整個身休必須保持僵硬。這樣身體才不會碰到網(wǎng)?!蔽倚南脒@次一定要過去,隨后我再次被幾個男同事抬住整個身體慢慢地過“電網(wǎng)”,我努力的繃緊全身肌肉,感覺自己的身體就像一根木棒一樣,大約十多秒鐘后,聽到大家的歡呼聲才使我知道自己終于過了電網(wǎng)。最終我們這組取得了這個項目的勝利。
這次戶處拓展活動給我留下的深該的印象,得到的心里休會也非常多,認(rèn)識了團(tuán)隊的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng)新的重要,做事要先做好準(zhǔn)備,再開展行動。