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第一篇：大型活動的工作總結

根據(jù)集團公司團委XXX的文件精神，為更好的引導新員工融入企業(yè)，幫助新員工適應新環(huán)境、確定人生新目標，XX公司精心安排，認真布置，使新員工順利的融入了XX公司，較快地適應了新的工作生活環(huán)境。在三個月的實習期間，新員工的身體、適應能力、心理承受能力、忍耐力、吃苦耐勞的精神和生產(chǎn)工作技能等都得到了鍛煉和提高，達到了預期的目的。

本次新員工的接待工作嚴格按照事前擬定的“新員工接待工作計劃”施行。一是辦理好新員工入職手續(xù)，安排好新員工的食宿，并進行了入職培訓及安全教育培訓，使新員工充分了解分公司的歷史淵源、業(yè)務領域、核心實力及分公司目前的發(fā)展業(yè)績，對安全生產(chǎn)有了更深刻的認識、理解，樹立了基本的安全理念。二是將新員工安排在基層崗位輪訓，如：XX、XX等，不僅使新員工全面掌握了分公司各部門單位的生產(chǎn)過程、生產(chǎn)方法與技術及規(guī)章制度，也提高了我們新員工的身體素質、心理承受能力和吃苦耐勞精神等。三是按照集團公司“XX”文件，給每個新員工安排老職員進行一對一的輔導教育，極大程度的提高了新員工的工作技能，加深了新員工與老員工及分公司的感情。四是公司領導組織專人帶領新員工到公司周邊區(qū)域了解當?shù)氐沫h(huán)境及風土人情，加深了新員工對當?shù)氐牧私饧案星?，愉悅了身心。五是公司領導對新員工的工作、生活高度重視，多次慰問新員工的工作、生活條件、學習狀況，并盡量滿足了新員工的生活學習需求，讓新員工切實感受到了自己已是公司的一員。六是加強新員工的思想政治教育，通過組織新員工寫思想?yún)R報、領導與新員工座談會、登山活動等，及時了解新員工的思想動態(tài)，并實施積極地引導措施，組織填寫《活動人才信息表》，建立基本信息檔案，啟動新員工的跟蹤服務工作，為新員工明確人生方向、制定人生規(guī)劃起著積極作用。

在公司領導及干部的關心下，新員工在這三個月里認真工作認真、負責，鍛煉提高了各方面的能力，適應了公司的工作環(huán)境及工作節(jié)奏，新、老員工之間建立起深厚的友誼，為新員工融入公司奠定了基礎。此次新員工接待工作采取的各種方法，也為公司的新員工接待工作積累了寶貴的經(jīng)驗。

此次接待工作在取得成績的同時，也存在一些問題，如新員工在工作中出現(xiàn)違規(guī)操作，但經(jīng)過一線干部及老員工的幫助，他們都及時改正錯誤，并重新投入工作學習中。

第二篇：社團活動總結

社團活動的正常開展，既可豐富學生的課余生活，也可為學生供給一個自主發(fā)展的時間與空間。組織豐富多彩的文化、藝術、體育等活動，貼合廣大學生和家長的意愿。學生經(jīng)過活動，能獲得許多在課堂中學不到的知識和技能，有利于激發(fā)學生學習興趣，發(fā)展個性特長，促進學生身心健康發(fā)展。以下為我校這段時間的社團活動總結。

在去年的基礎上，本學期進一步細化社團活動。首先，本學期一開始就制定周密的活動計劃，讓活動有章可尋。我們根據(jù)學生的興趣愛好，利用學?，F(xiàn)有教學資源和學校師資力量，確定適宜的社團。社團活動的有序開展離不開教師的精心組織和耐心指導，所以，我們選拔一些有特長，認真負責的教師來指導社團活動，并在開學之際召集指導教師開好社團活動座談會，聽取他們的意見和想法，以便有效的開展活動。

其次，做好社團活動的常規(guī)管理工作。細化社團活動紀律，強化社團活動職責。在社團活動之初集小學生宣講社團活動紀律，并將活動紀律打印出來，在教室張貼。明確社團活動指導教師的職責，打印出來，分發(fā)給各個指導教師。每周三開展活動時，各指導教師必須上、下課時都清點學生人數(shù)，并由專人做好相應的記載。每周三開展社團活動都有專人督察。我和xx教師在社團活動開展的兩節(jié)課時間在各個社團巡察，監(jiān)督社團紀律，維護活動安全，并及時處理各種偶發(fā)事件。

再次，為有效的開展社團活動，本學期我校采用匯報演出的形式對社團活動進行驗收，真正做到了有活動就有收獲。根據(jù)各社團和特點，對不一樣的禮教采取不一樣的方式驗收。

經(jīng)過社團活動的開展，學生明確了行為規(guī)范，構成了環(huán)保意識、節(jié)儉意識，提高了法制觀念。在活動小學生綜合本事得到發(fā)展，綜合素質得到提高。經(jīng)過此次展演活動的成功舉辦，我們更有信心，我們將義無返顧，為營造生動活潑的課程氛圍，構建獨具特色的校本課程教學模式，全力打造xx小學的辦學特色，提高社團活動的活動質量，構成自己的風格與特色貢獻我的一份力量。

第三篇：團日活動總結

期末考試將至，為了營造良好的考試氛圍，號召同學們自覺的維護考試紀律，誠信考試，本次團日活動以“禮貌考風，誠信考試”為主題。此次活動節(jié)目圍繞考風考紀展開，主要資料如下：

首先由主持人開場白，并圍繞誠信考試進行了簡短地演說，強調禮貌考風的重要性。由袁x、李x、柏x等人的小品表演《考試作弊》，以教導主任、教師、學生等主角表演考試前后的場景，共四幕，構成比較，從側面襯托出誠信考試的重要性，讓同學們徹底打消了考試作弊的念頭，同時也讓同學們捧腹大笑，收獲了歡樂。

在背景音樂的伴隨下，開始了xxx寢室成員的團體朗誦，活力洋溢的呼喚著同學們要提高誠信意識，誠信是立人之本，考試更需要誠信，僅有在嚴謹禮貌的考風下，才能促進社會公平的實現(xiàn)。美羊羊組合xxxx等人的歌曲串燒，時而慷慨激昂，時而柔情似水，又加上他們的手舞足蹈，同學們也熱情高漲，使活動到達了高潮。

最終進行關于考試違紀處罰知識進行有獎?chuàng)尨?，在活躍的氛圍下同學們參加，此環(huán)節(jié)讓同學們對考試違紀又了更深一層的了解，更使部分同學有了警覺，本此活動在搶答聲中接近尾聲。

本次活動讓同學們的思想理解了一次洗禮，讓同學們懂得了人生是以誠信為基石;我們的風采，以誠信為旗幟;我們的成就，因誠信更顯輝煌;我們的明天，因誠信才洋溢期望。作為一名大學生，要培養(yǎng)自立自律、刻苦學習的作風，塑造高尚品格、堅決抵制考試作弊歪風，學自覺遵守考場紀律，堅決杜絕各種考試舞弊行為，展現(xiàn)自我水平，用真實的成績證明自我的實力。

第四篇：團日活動總結

9月x日，我們班舉辦了大二新學期的第一個團日活動！

這次的團日活動主題是“團結友愛，展望未來”。所以我們班的團支部決定以分組的形式來進行這次的團日活動。分組的目的主要有兩個，第一是分組進行，然后從中選取一名小組長，這樣就能確保團日活動的出勤率和屆時的有序性。第二個好處就是分組后讓他們自己組可以團結和諧相處，從而突顯出“團結友愛”的這個主題。

在大家的積極參與下，我們終于完成了這次的團日活動。但是很明顯的，由于是本學期的第一次團日活動，所以存在著一定的缺陷。經(jīng)過分析總結，我發(fā)現(xiàn)了這次的活動有以下幾個漏洞：

一．形式過于單調，無法很好的調動同學們的積極性。

本來新學期的第一次團日活動，應該要充分的調動同學們的積極性，讓他們覺得團日活動的有趣，才能讓以后的出勤率更高。但由于這次時間的倉促，所以準備不夠充分。最后只好決定單純的玩游戲。雖然同學們能勉強接受，但卻不能達到預想的效果。

二．構思不夠新穎，同學們積極度不高。

雖然這次的出勤率有達到百分之八十，但是同學們的積極度明顯沒有以往的高漲。在這方面我們團支委的人也曾考慮過，也想過一定的方法補救，但由于時間緊迫，所以還是存在了一定的問題和漏洞。其中構想單調，不夠新穎就是一個很大的問題。雖然所想出來的游戲和規(guī)則都是很符合這次的主題，但由于團干學干時大多數(shù)的同學都玩

過相當數(shù)量的游戲，所以有些游戲就會變得重復或是不夠新穎，這是我們所顧忌的，也是我們遇到的一個較大的問題。

三．細節(jié)考慮不周，活動時人群散亂。

這次的活動中海油一個頗大的問題就是沒有經(jīng)過太過嚴密的安排，所以導致了活動時大家都對活動流程不大了解，從而導致過程拖拉，人群散亂的問題存在。還有就是沒有事先把游戲規(guī)則告訴大家，從而在過程中解釋游戲規(guī)則時有部分人對規(guī)則一知半解，無法很順暢的進行游戲。還有些人針對游戲的部分規(guī)則漏洞而做出的類似作弊現(xiàn)象，也是我們始料未及的。所以對游戲規(guī)則沒有進行相當?shù)囊?guī)范和制約，也是我們的一大失誤。

綜上所述，這是這次的團日活動所存在的數(shù)個重要問題之一。經(jīng)過這次的活動，我們明白到了一個人的力量是相當有限的。所以以后策劃團日活動時，我們應該發(fā)揮團支委所有人地力量和智慧，不能光靠一個人的力量。其次，還需要從全局出發(fā)，考慮同學們的心理，做好所有的細節(jié)工作，顧忌班上的每一個人。只有這樣，才能讓同學們享受一個開心快樂的團日活動。

政務學院11行政管理團支部

20xx年x月x日

第五篇：大型活動安保方案

越秀星匯花園第二屆社區(qū)活動安全方案

為確保 “越秀第二屆社區(qū)”活動現(xiàn)場安全，建立平安、和諧、友好居住環(huán)境，并呈現(xiàn)給住戶一屆愉快、歡樂的活動氛圍，體現(xiàn)物業(yè)親情化服務，特制定本次活動方案。

一、活動信息

1、演出時間：2016年9月23日 2、演出地點：下午17：30分

3、演出內容：歌舞節(jié)目 4、安全工作總負責：胡平根

二、場地安保工作

（一）安保工作小組 1、總 指 揮：胡平根 場地總負責人：譚建春

2、總指揮負責：

本場活動安保工作的組織領導、現(xiàn)場調度以及協(xié)助有關部門對事件的處理。負責事件發(fā)生后迅速啟動預案，協(xié)調相關人員對事故現(xiàn)場控制、人員救治以及善后處理等相關工作。安保工作領導小組，負責落實安保工作安排、活動期間落實責任，把本次活動安保工作進一步完善，相關人員保證活動期間的通訊暢通。

（二）安保人員及標志

1、安全工作人員數(shù)量：共 58人，其中專業(yè)保安人員 30 人，工作人員 28 人。

2、安全工作人員職責

（1）專業(yè)保安人員：負責場地外圍非機動車輛秩序維護、場地出入口簽

到等工作

（2）工作人員：場地業(yè)主姓名確認、場地內溝通協(xié)調及場地內秩序維護（四）保安力量部署

1、看臺區(qū)安保（總計 9 人）

安保人員：看臺兩側各2人、入口簽到2人、音響區(qū)域1人、小組長1名，共計8人，看臺區(qū)總負責人1名。看臺區(qū)安保人員總計9名。負責現(xiàn)場秩序的維護，勸說和制止無關人員進入控制區(qū)域，制止群眾的不當行為。并在突發(fā)事件后按照安保工作領導小組要求實施安保預案和人群的疏散工作。

負責現(xiàn)場秩序的維護，勸說和制止無關人員進入控制區(qū)域，制止群眾的不當行為。并在突發(fā)事件后按照安保工作領導小組要求實施安保預案和人群的疏散工作。2、門崗安保（總計 11人）

門崗安保采用互補協(xié)同的方式，以達到安保人員的合理配置。主要實施門崗封閉式管理，對一些外來人員及車輛進出的安全把控工作，每個小區(qū)出入口標配2人一崗制。3、應急備勤（總計10人）

為了確?；顒拥陌踩?，成立應急備勤小組2個，每組5人，共計10 人。應急小組由安保指揮小組直接指揮，負責突發(fā)事件后的處置工作，并負責無突發(fā)事件的園區(qū)巡邏任務。

三、活動消防安全措施

1、安保人員在活動開始前，對現(xiàn)場要進行一次全面的檢查，包括消防栓、滅火器的檢查，在使用上是否良好狀態(tài)，對燈光，音響設備要認真，細致的檢查，不許出現(xiàn)消防隱患和漏洞，確保消防安全。

2、在活動進行期間，每看臺1名、內場3名共4名安保員負責消防安全防控工作，工程管理人員負責檢查消防的安全工作，發(fā)現(xiàn)吸煙人員進行勸阻，確保演唱會期間無事故。

3、向每位安保人員發(fā)放突發(fā)事件應急預案、安全出口、滅火器材。

四、現(xiàn)場秩序維護及人員疏導措施

（一）現(xiàn)場秩序維護

1、此次活動，消防及治安管理問題向青山派出所進行申報，2、觀眾進出場秩序、觀看秩序由該場地工作人員及現(xiàn)場安保人員負責 在發(fā)生突發(fā)事故時，由該場地工作人員及安保員共同負責觀眾疏散。3、演出舞臺、燈光，音響工程將由擁有專業(yè)公司安裝，由物業(yè)工程負責全場用電安全及現(xiàn)場監(jiān)督。演出區(qū)域進出口由安保人員負責把守，4、晚會后臺、休息室的安全工作，在執(zhí)勤過程中實行全封閉管理。5、按照觀眾席的不同區(qū)域，流動崗加固定崗維持秩序。在演出舞臺下及嘉賓領導席，派出保安人員負責維持舞臺下的秩序。

（二）園區(qū)外圍秩序維護：

1、活動當天晚上實行封閉式管理，進入園區(qū)的每個門口派2名保安人員負責維持門口的秩序，2、針對突發(fā)事件，由公司領導指揮，負責直接管理安保人員，應對出現(xiàn)所有的突發(fā)事件，采取果斷措施，把事故控制在萌芽狀態(tài)，使活動圓滿成功。

3、巡邏崗：在園區(qū)及活動周圍維持管理非機動車輛的停放，4、活動結束后有序安全疏散觀眾，防止踩踏。

突發(fā)事件應急救援預案

總負責人：胡平根 場地負責人：譚建春

（一）發(fā)生火情、火災預案：（聯(lián)系人：譚建春）

1、安保人員：發(fā)生火情時，不要驚慌失措，應立即向應急指揮部報告，如果火勢不大，應迅速利用附近的滅火器材，采取有效措施控制和撲滅火情。邊救火，邊適時確定實施應急疏散方案。疏散時應利用廣播告訴現(xiàn)場觀眾不要驚慌，保持冷靜，聽從現(xiàn)場保安員的指揮。按照疏散路線，有秩序的迅速向場外疏散。

2、安保人員：發(fā)現(xiàn)大范圍構成威脅的火勢，應立即報警，同時通知現(xiàn)場應急指揮部及現(xiàn)場消防官兵進行組織滅火。安保工作協(xié)調組開始指揮調度安保人員，采取有效措施控制和撲救火災，啟動廣播系統(tǒng)，廣播員配合指揮部作現(xiàn)場調度工作。按疏散標志對現(xiàn)場群眾進行有序引導、疏散，防止由于觀眾摔倒導致踩踏事件的發(fā)生。

（二）發(fā)生停電預案：（聯(lián)系人：郭先鋒）

遇到突然停電時，電力保障工作人員立即查明原因，向應急指揮部匯報。廣播人員啟用應急廣播系統(tǒng)，在應急指揮部指導下對現(xiàn)場進行提示：暫時停電情況，讓觀眾和貴賓靜候供電狀況。

若一時無法恢復供電時，應穩(wěn)定觀眾的情緒，防止意外事故的發(fā)生并迅速報告應急指揮部采取應急措施，啟動備用發(fā)電機。如果是夜間，應急系統(tǒng)的照明程度維持的時間有限。工作人員在退場人較多、較擁擠的地方維持秩序，防止退場時發(fā)生混亂和口角事件。

活動是否繼續(xù)行或延期舉行，應由應急指揮部決定并告知來賓。

（三）工作人員和觀眾沖突預案：（聯(lián)系人：周曉慶）

當安保人員在執(zhí)勤中與觀眾發(fā)生爭執(zhí)時，安全協(xié)調組要按照其工作職責，耐心冷靜規(guī)勸觀眾，妥善處置，避免沖突，擴大事態(tài)。對個別不聽勸阻的，出現(xiàn)哄鬧、滋事等治安事件要強行帶離現(xiàn)場，交公安機關審查處理，以保證活動順利安全。