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        地產(chǎn)公司登山活動總結(jié)

        發(fā)布時間:2023-10-20 08:28:42

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        第一篇:房地產(chǎn)活動總結(jié)

        一、活動時間

        **年9月29日――開盤當天

        二、活動地點

        瑞豪花園營銷中心

        三、活動方法

        采取辦理私人禮賓護照方式

        四、活動流程(護照簽領(lǐng))

        1、客戶繳納人民幣20元辦理私人禮賓護照壹本;

        2、于各大時間節(jié)點(如認籌、樣板間開放、主題活動日等)可通知意向客戶于營銷中心進行護照簽證;

        3、每次簽證可獲得人民幣20xx元積累優(yōu)惠,此舉可多次判斷客戶購買意向;

        4、客戶辦理護照后可介紹親朋到訪辦理護照,每帶一批亦可享受人民幣20xx元積累優(yōu)惠;

        6.簽證活動將控制在4次以內(nèi)

        (護照持有人通過以上各種形式取得的購房優(yōu)惠最高不超過人民幣8000元)

        備注:開盤當天交定金后三天之內(nèi)簽訂合同并交齊首付款再同時優(yōu)惠20xx元。

        辦理私人禮賓護照的客戶定房優(yōu)惠只限開盤后15天內(nèi),開盤15天后此護照無效。

        本選房護照只限制15#樓、31#樓、33#樓、35#樓。

        五、申請協(xié)議

        第二篇:房地產(chǎn)活動總結(jié)

        20XX年地產(chǎn)綜合辦公室圍繞本部門工作職責,充分發(fā)揮后勤管家、督查檢查、協(xié)調(diào)服務三個作用,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,其他部門的大力支持配合下,經(jīng)過地產(chǎn)綜合辦公室全體同事的共同努力,較好的完成了各項工作任務,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

        1、地產(chǎn)綜合辦公室配合地產(chǎn)公司領(lǐng)導參與、修訂、擬定了地產(chǎn)公司各項規(guī)章制度,做好了各類文件和報告的文字工作的起草,較好的完成了地產(chǎn)公司各種會議記錄、整理和會議相關(guān)決議的實施工作。認真做好地產(chǎn)公司各類文件的收發(fā)、登記和督辦工作;按總公司領(lǐng)導指示為實現(xiàn)地產(chǎn)公司檔案的規(guī)范化,10月份辦公室積極與市檔案局聯(lián)系學習檔案的管理方法、規(guī)范流程、拷貝電子文件等,逐步實現(xiàn)了所有文件資料統(tǒng)一歸檔,方便各部室查閱。地產(chǎn)公司各項規(guī)章制度在XX月底最終裝訂成冊。

        2、地產(chǎn)公司的各類印章、證照是地產(chǎn)公司管理經(jīng)營工作順利開展的重要憑證。地產(chǎn)公司工商營業(yè)執(zhí)照在年檢過程中遇到一些困難(缺少物業(yè)管理資質(zhì)),辦公室積極與市工商局相關(guān)部門聯(lián)系,了解年檢證照的手續(xù),認真準備辦理資料,在最短的時間內(nèi)就辦好了地產(chǎn)公司工商營業(yè)執(zhí)照的年檢工作;同時完善公司印章管理工作,按董事長要求對地產(chǎn)公司印章設(shè)專人管理,并制定了詳細的.印章管理制度及使用流程,對所有文件、材料必須有領(lǐng)導簽字才能蓋章,未出現(xiàn)印章管理失誤現(xiàn)象。

        3、落實地產(chǎn)公司人事、勞資管理工作。組織落實地產(chǎn)公司的勞動、人事、工資管理工作,根據(jù)公司領(lǐng)導要求,6月底地產(chǎn)公司與市人才中心、新入職員工簽訂了三方人才派遣協(xié)議,按照有關(guān)規(guī)定,已辦好每位員工各類保險手續(xù)、公積金(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

        4、切實抓好地產(chǎn)公司企業(yè)日常管理、福利工作。按照預算審批制度,組織落實地產(chǎn)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。在7月初為地產(chǎn)公司員工宿舍和工地安裝了空調(diào),使大家在炎熱的夏天有一個舒適的工作和住宿環(huán)境,同時發(fā)放了防暑降溫費。并按照季度時間表發(fā)放了每季度的勞保費。

        5、為加強地產(chǎn)公司辦公網(wǎng)絡的管理,保證辦公網(wǎng)絡暢通無阻。對各部室辦公設(shè)備進行了及時清理維護(電腦、電話、打印機、傳真機、復印機),使辦公系統(tǒng)得以運行正常。

        6、為加強公司環(huán)境衛(wèi)生、安全防盜的管理。較好的完成了公司房屋、水、電、門窗的日常維修工作。在10月底根據(jù)XX公司黨政聯(lián)席會上董事長要求的要做好冬季防火工作,綜合辦公室組織全體員工利用一周時間把西郊辦公院內(nèi)空地雜草、垃圾全部清理干凈,同時協(xié)調(diào)西郊電廠更換并配齊辦公樓和宿舍樓滅火器,強化公司內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生工作,安排值日表及時清掃及維護辦公區(qū)域衛(wèi)生,為公司員工提供了一個良好安全的工作環(huán)境。

        7、做好地產(chǎn)公司及其他各種會議的后勤服務工作,做好車輛管理和食堂質(zhì)量管理的后勤工作。落實好各種會議的會前準備、會議中的協(xié)調(diào)及會后的總結(jié)工作。地產(chǎn)公司股東會、董事會在3月初召開、在4-10月份多次召開各項招標會、研討會、專家論證會,辦公室全體人員認真做好會場布Z、食宿安排,較好的完成了接待及會務工作。嚴格執(zhí)行車輛管理制度,車輛實行用卡加油,用車前填寫用車登記表,10月份按董事長要求對每一位公司駕駛公車員工簽訂了嚴禁酒后駕車的通知(包括私家車輛)并存檔,嚴格要求自己,確保車輛安全行駛。在食堂質(zhì)量管理中,按照餐費標準堅持營養(yǎng)、健康、衛(wèi)生、節(jié)約的原則,保證員工吃的健康、吃的衛(wèi)生。

        8、及時有效的處理領(lǐng)導交辦的各種臨時工作。在6月份,綜合辦公室積極協(xié)調(diào)政府相關(guān)部門和供電局落實項目工地臨時用電相關(guān)事宜(缺少相關(guān)手續(xù)),最終在8月初接通臨電。在項目工地由于違章施工挖斷臨電兩根一萬伏電纜,施工單位隱瞞真相造成了中水電和項目工地斷電3天,得知后積極協(xié)調(diào)供電局搶修并和供電局、中水電達成了諒解,在搶修工程中充分體現(xiàn)了國有公司的優(yōu)越性。在7-8月份辦公室積極與中國聯(lián)通、中國電信等通訊運營商、XX有限電視網(wǎng)絡公司聯(lián)系咨詢項目樓盤銷售電話和樓宇寬帶連接、樓宇有線電視進入優(yōu)惠政策及辦理的相關(guān)程序。

        地產(chǎn)綜合辦公室由于人員少、工作水平差(包括本人)工作量大、責任重、涉及面廣,為保證高質(zhì)量的完成日常工作,辦公室全體員工沒有怨言,迅速開展工作,較好完成各項任務,也受到了公司領(lǐng)導的肯定,同時也鍛煉了隊伍,提高了辦公室工作人員的工作能力。

        存在的問題和改進措施

        在這一年的時間里,我們地產(chǎn)綜合辦公室人員為公司的發(fā)展付出了很多的努力,取得了一定的成績,同時我們還應看到辦公室負責的一些工作還存在許多問題和不足:

        1、辦公室的行政職能不明細沒有完全發(fā)揮作用,各個部門之間的協(xié)調(diào)仍不是很順暢,在明年工作中要加強綜合協(xié)調(diào)作用,爭取做到各個部室之間的協(xié)作配合。

        2、辦公室每位員工對自身的崗位職責不是很清晰,每個人對自己的工作標準未能達到公司要求,在未來要通過加強員工學習,認真明確崗位職責、工作內(nèi)容,使員工實現(xiàn)自我管理、自我激勵與自我發(fā)展。

        3、地產(chǎn)公司的企業(yè)文化建設(shè)尚未建全,各項培訓工作沒有全部開展。明年地產(chǎn)辦公室要從建企業(yè)文化入手,逐步推進。先從公司各項規(guī)章管理制度開始學習,對地產(chǎn)公司人員進行一次徹底的學習培訓,再爭取讓業(yè)務部室和各專業(yè)人員參加相關(guān)專業(yè)培訓。

        4、地產(chǎn)公司績效考核制度尚未推行。明年工作中首先配合地產(chǎn)公司領(lǐng)導完善績效考核制度,從制度執(zhí)行中對崗位職責、工作完成情況等方面對部門及員工進行全面考核。通過嚴格的考核制度調(diào)動員工工作積極性,全面提升地產(chǎn)公司部門和員工的服務水平、業(yè)務水平。

        20XX年工作計劃

        1、20XX年1月30日、31日兩天XX總公司和地產(chǎn)公司會議上公司領(lǐng)導提到地產(chǎn)公司存在諸多問題,項目至今沒有開工導致了地產(chǎn)公司和總公司財務成本的加大。在20XX年工作中從自身做起,積極配合公司領(lǐng)導及相關(guān)部門盡快辦理相關(guān)手續(xù)并提出合理化建議,爭取盡早開工減輕公司財務壓力。

        2、完善績效考核制度,逐步推進績效考核工作,實行月度、季度、年度部門及全體員工的考核,提高工作效率。

        3、做好各項會議的組織和決議的落實工作。

        4、根據(jù)公司的實際情況推進公司企業(yè)文化建設(shè),加強各項培訓計劃的實施。

        5、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在20XX年工作中要求嚴格執(zhí)行各項預算審批手續(xù)工作,杜絕一切采購、招待費事后補辦,嚴格按照預算審批流程逐人、逐項的簽批。

        6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

        總之地產(chǎn)公司綜合辦公室是綜合管理部門、服務全公司,是溝通內(nèi)外,聯(lián)系各方面的樞紐。綜合辦公室由于大量的日常繁雜瑣碎事務性工作較多,我們將進一步在工作中提高效率,冷靜辦理各項事務,努力提高地產(chǎn)辦公室的工作水平。

        第三篇:房地產(chǎn)活動總結(jié)

        八月十五月兒明,賞花賞月賞秋景。20XX年x月x日晚由xx房地產(chǎn)舉辦的“團圓中秋,共迎國慶的”中秋游園活動在歡聲笑語中落下了帷幕。

        為豐富小區(qū)業(yè)主的業(yè)余生活,提升業(yè)主住戶的生活品味,同時加強xx與業(yè)主之間的和諧溝通與交流。xx房地產(chǎn)特意播放了小黃人系列電影,同時準備了暗送秋波、海底撈月、百發(fā)百中以及中秋少不了的中秋燈謎四個游園小游戲,在游戲的同時放送了一大批精美小禮物。

        海底撈月游戲規(guī)則:要求參賽者在20秒內(nèi),用筷子從裝有玻璃珠的碗里夾出10顆玻璃珠到另一個碗里。這個游戲考驗了參賽者的念力、眼力,手力,速度。想想珠子和筷子都這么圓,在水的作用下摩擦力。

        百發(fā)百中游戲:為了弘揚中華傳統(tǒng)文化,加深小業(yè)主對中秋佳節(jié)的傳統(tǒng)的認識,我司特意設(shè)置了模擬古代文人雅士的中秋游園游戲投壺游戲。同樣地,這個游戲也考驗了小朋友的定力及眼力,還有投擲的力度。

        暗送秋波游戲:參賽者用兵乓球拍邊拍打兵乓球,邊傳送至指定的地方,再以同樣的傳送方式折回起點,若兵乓球在傳送過程中沒有跌落在地上則獲勝。這個游戲考驗了參賽者的定力,速度,協(xié)調(diào)性,同時加強了參賽者的全身運動。

        通過這次中秋游園活動,不僅僅在無形中拉近了業(yè)主住戶與物業(yè)公司之間的親近關(guān)系,給家長和小孩子提供互相親近,互相玩耍的平臺。更重要是挖掘了中秋佳節(jié)的深厚內(nèi)涵,大大激發(fā)了小朋友的愛國情感。

        第四篇:房地產(chǎn)活動總結(jié)

        為了歡度中秋佳節(jié),讓xx小區(qū)的業(yè)主感受到社區(qū)大家庭溫馨的氛圍,同時響應地區(qū)公司“團聚在新城”的號召,xx房地產(chǎn)在公司各級領(lǐng)導和營銷部的大力支持下,在中秋佳節(jié)期間開展了一系列文娛活動,通過這次活動,增進了小區(qū)與業(yè)主溝通、加深了彼此間的了解、活躍了小區(qū)的氛圍,提高了新老業(yè)主對京津新城的認知度。

        20xx年x月x日上午9:30,活動首先在xx廣場開始舉行,在“歡度中秋,喜迎國慶,團聚在新城”的主題下,業(yè)主們陸續(xù)到來,在一片祥和的氣氛中,開始參加小區(qū)安排的各項娛樂活動?;顒又屑扔蓄^發(fā)斑白卻依然精神爽朗的中老年業(yè)主,也有活潑可愛的小朋友。

        此次活動豐富多彩,即有老少皆宜的套圈活動,又有小朋友喜愛的飛鏢扎氣球活動,更有開動腦筋的猜謎語活動,xxx經(jīng)理在xx會議室專門為酷愛書法的老中年業(yè)主們備好筆、墨、紙、硯,以展示業(yè)主的書畫風采。

        活動過程中,小區(qū)安排部分物助與技工始終與業(yè)主們在一起,邊講解邊示范,前來助陣的員工與業(yè)主的親朋好友連連加油,喝彩聲不斷,整個活動都充滿了歡樂和愉快的氣氛,現(xiàn)場輕松隨意,其樂融融。小區(qū)除節(jié)目外,xx房地產(chǎn)還為業(yè)主們準備了豐厚的活動獎品,以獎助興。

        此次活動,業(yè)主們對xx房地產(chǎn)的安排比較滿意,并提出以下建議:

        1.此次活動既展示了溫馨和諧、豐富多彩的社區(qū)文化,也體現(xiàn)了xx從文化層面對業(yè)主的回饋,使xx房產(chǎn)公司與業(yè)主在歡笑中加強了溝通,建議這樣的'聯(lián)誼會要作為一個品牌活動每年延續(xù)下去。

        2.感謝xx房地產(chǎn)領(lǐng)導對入住業(yè)主的關(guān)心,在老年活動結(jié)束后,又為業(yè)主們舉辦了中秋活動,公司與業(yè)主一路走來,感情越釀越濃,希望小區(qū)的配套設(shè)施盡快完善,為今后小區(qū)的繁榮發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

        此次活動共接待30多戶業(yè)主,接待業(yè)主及業(yè)主的親朋好友共計100多人次,大家對xx房產(chǎn)公司的工作予以高度評價,同時有十余戶業(yè)主帶朋友到房產(chǎn)管理中心咨詢物業(yè)收費、別墅管理等方面的事宜,為再次在新城買房打下了堅實的基礎(chǔ),另外,部分業(yè)主及朋友也通過其他方式增進了對xx新城的了解,促進了各項工作的開展!

        xx房地產(chǎn)公司對此次舉辦的活動總結(jié)以下幾點:

        1.通過此次活動達到了業(yè)主的滿意,但是物業(yè)管理收費、收樓未達到欲期的效果,收費仍是一個嚴峻的課題,小區(qū)將通過此次活動認真總結(jié),在提升管理費用基礎(chǔ)上,通過各種方式讓業(yè)主滿意,讓公司滿意。

        2.此次活動得到公司領(lǐng)導的重視,特別是管理部x經(jīng)理親自到小區(qū)進行指導,彌補了小區(qū)準備中的不足,xx房產(chǎn)管理中心將此次活動進行總結(jié),為今后活動的舉辦打下良好基礎(chǔ)。

        為了業(yè)主們能歡樂入住,為了新城的明天更輝煌,我們將繼續(xù)努力,用心為業(yè)主服務,為更上新臺階而奮斗!

        第五篇:房地產(chǎn)活動總結(jié)

        根據(jù)[20XX]15號文件《關(guān)于切實做好治安安全單位考評工作的通知》的精神,在企事業(yè)單位開展創(chuàng)建治安安全單位,是一種目標明確、又是一種激勵機制的競賽活動,它不僅是加強單位內(nèi)部安全防范工作的重要手段和有效途徑,而且是推動落實社會治安綜合治理的有效措施。為切實做好我處“治安安全單位”的考核驗收工作,經(jīng)處干部職工和創(chuàng)安小組努力,使創(chuàng)安工作初見成效?,F(xiàn)就我處“創(chuàng)安”活動的開展情況作簡要匯報。

        一、制定了單位《治安保衛(wèi)工作條例》,并嚴格執(zhí)行。

        二、建立了保衛(wèi)機構(gòu),配置了設(shè)施器材,增設(shè)了保衛(wèi)股,做到夜間有值。

        班巡邏,確定要害。財務室經(jīng)市公安局驗收達安全合格財務室標準;檔案室安裝了防盜門、防盜窗、報警器,配備了消防器材,增加了安全系數(shù)。

        三、領(lǐng)導重視,層層落實。實行治安保衛(wèi)工作行政主要領(lǐng)導負責制,有一名領(lǐng)導具體分管,與各股、所簽訂了治安安全責任書,并與單位行政管理和經(jīng)濟責任制考核結(jié)合,把創(chuàng)安工作落實到實處。

        四、有職工違法犯罪登記簿、刑事、治安案件登記簿、安全檢查登記薄、值班巡邏登記薄、保衛(wèi)工作記錄簿、暫住人口登記冊。

        五、各季度安全檢查一次,重大隱患整改率達100%,一般隱患整改率達90%左右。

        六、治安保衛(wèi)基礎(chǔ)工作扎實,重視普法工作,沒有一起刑事、治安案件發(fā)生。

        我處在創(chuàng)建“治安安全單位”活動中做了一些工作,但對照“創(chuàng)安達標十項檢查考核標準”仍有很多問題,今后要多吸收各部門好的經(jīng)驗,把治安安全工作搞得更好。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/hdzj/1752505.html

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