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第一篇：實習生教育調(diào)查報告精選

　　經(jīng)過對xx中學部分高一年級學生的走訪提問調(diào)查，發(fā)現(xiàn)高中階段中學生在學習生活和學習心理上存在很多困惑與不解，由于家庭環(huán)境和學校環(huán)境等影響因素導致很多學生構(gòu)成叛逆心理，攀比心理，墮落心理等，嚴重影響學生的學習與提高。

調(diào)查目的：經(jīng)過調(diào)查研究，了解xx中學生的學習心理現(xiàn)狀與當前學生的學習心理特點，分析學生學習心理成因，并有針對性的提出對策。為準確把握當前中學生的學習心理動向，深化教學改革，加強教育教學的針對性，提高教育教學的時效性，探索實施素質(zhì)教育的新路子，為其供給客觀的依據(jù)。

調(diào)查方法：走訪訪問

作為一名 師范生，我于20xx年xx月xx日參加了學校組織的為期一個月的實習生教育實習工作，并在xx中得到了經(jīng)驗豐富的專業(yè)指導教師和班主任的指點。

作為一個即將走上教師崗位的我來說，了解學生的心理是及其重要的，因為這關系到我以后的教師工作能否順利的展開，并且這也是一名合格教師必須做的事。為了弄清現(xiàn)今中學生的心理在想些什么，此刻中學生的心理健康如何，為什么會產(chǎn)生這些心理問題，我有針對性的對部分學生，教師，家長采取了訪問的形式來更加深入的了解他們。

調(diào)查顯示中學生的心理健康問題及表現(xiàn)主要有以下幾個方面的原因：

1自卑心理和厭學情緒

新課改導致學生對跨學科知識的嚴重無知，容易造成學生產(chǎn)生自卑心理。調(diào)查中教師反映很多學生由于基礎參差不齊，大部分學生基礎差，教師又要完成相應的教學任務，趕進度，沒有時間專門復習，而學生常常會對新知識的灌輸產(chǎn)生“消化不良”的反應，所以無形中加大了課程的難度，加重了學生學習的負擔和學習的壓力。

有的同學小學、初中成績好，可是進入高中后成績直線下降，原有的優(yōu)越感降低甚至沒有了，于是產(chǎn)生了極強的失落感，原有的優(yōu)越感變成了消極厭煩。

2逆反心理

這種現(xiàn)象對于在青春期的青少年及其普遍。常常表現(xiàn)在學生與教師之間的對抗，孩子與父母之間的對抗。

青少年正處于過渡時期，其獨立意識和自我意識日益增強，迫切期望擺脫成人的監(jiān)護，他們反對成人把自己當小孩。

3嫉妒心理

調(diào)查中百分之六七十的學生有嫉妒心理，少部分人有嚴重的嫉妒，大部分人都是輕微的嫉妒，并且這種心理在女生中尤為常見。經(jīng)過與學生們的交流發(fā)現(xiàn)其主要表現(xiàn)在嘲笑、中傷、諷刺、排斥他人。這種心理的出現(xiàn)也有很多原因。主要原因是由于一些學生個性要強，凡事都喜歡爭第一，出風頭。

經(jīng)過以上的一些調(diào)查，能夠看出中學生的心理健康問題是比較嚴重的，所以我們必須重視中學生的心理健康，實現(xiàn)學校素質(zhì)教育與家庭素質(zhì)教育的同步進行，讓中學生有個更好的環(huán)境學習、生活，為他們以后的發(fā)展打下堅實的基礎。同時父母、教師、學生應當多交流、溝通，爭取為孩子創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境，共同幫忙孩子成長。

第二篇：小學教育調(diào)查報告

小學美術教學本身就是一門藝術，隨著時代的發(fā)展，教學的改革、教學中的德育滲透、班班通的教學應用使這門藝術課面臨越來越多的挑戰(zhàn)。在我們大力強調(diào)素質(zhì)教育的今天，教學方法的改革勢在必行。那么，我們在小學美術教學中應該用怎么的方法來培養(yǎng)學生的想象力和創(chuàng)造力呢？

1.興趣是最好的老師，是學生發(fā)展思維的巨大動力，有興趣的學習不僅能使人全神貫注，積極思考，甚至會開發(fā)學生的智力。所以在學習中教師首先應激發(fā)學生興趣。比如教師可以制作課件，通過聲音、圖像、音樂激發(fā)學生的學習興趣，使學生在輕松愉快的氣氛中學習美術課

2.鼓勵孩子自己動腦筋思考問題。偉大的愛因斯坦曾說：“學會獨立思考和獨立判斷比獲得知識更重要”。童年是充滿幻想的時代，好奇和幻想是兒童思維的特征，也是兒童心靈純潔天真的表現(xiàn)。因此，應引導學生在基于繪畫主體的基礎上進行大膽地合理地想象，用兒童的語言、天真爛漫地去表現(xiàn)他們的內(nèi)心世界。盡管每個人最后得出的結(jié)果不同，作品的風格、表現(xiàn)手法不同，但只要是符合藝術創(chuàng)作的基本規(guī)律，就應該給予肯定和鼓勵，以提高學生的自信心，促進學生的個性發(fā)展。

3.對于教學教師應該有自己的教學方法。為了將知識轉(zhuǎn)化為能力，對于那些實踐性，操作性比較強的知識，應當組織學生進行練習，有助于鞏固所學的知識。雖然，在方法上我們一直比較注重從模仿能力訓練向培養(yǎng)學生豐富的想象力及創(chuàng)造性思維轉(zhuǎn)變。但傳統(tǒng)美術教育多是圍繞“看畫”或“臨畫”為主要內(nèi)容展開的，以最終大家都一樣為結(jié)果，美術教學的真正意義基本上沒有得到充分的體現(xiàn)，學生僅有的一點靈感也逐漸在“臨摹”中泯滅。當然，臨摹能力作為基礎教育的一個組成部分是必需的，在教學中我們并不排除一定的“模仿”，或者可以說大部分的學生的想象都是從一定的“模仿”中延伸的。但在小學階段，即使臨了也要以能臨出獨特的個性為佳。比如我們在教色彩時讓學生聽一組音樂之后再與色彩對號入座，讓學生大膽嘗試，讓學生把畫好的畫倒過來掛等等，不但調(diào)動了學生的各種感官去客觀地表現(xiàn)對象；而且為更好地培養(yǎng)學生的想像力和創(chuàng)造性思維能力創(chuàng)造了條件。平時也要帶孩子到大自然中觀察、體驗生活，讓他多觀察、認識新的事物，觀察大自然的景象，培養(yǎng)他們豐富的想象力和創(chuàng)造力。

4．“現(xiàn)代美術教育理論的一個重要的思想，就是建立主導與主體的師生關系。這種師生關系是以充分發(fā)揮教與學的主動性、積極性、創(chuàng)造性為前提，讓學生在民主、寬容、和諧的教學氣氛中，生動的得到全面發(fā)展的一種新型的美術教學關系。最大的特點就是形成良好的學習氣氛與發(fā)展學生良好的非智力因素。”因此，現(xiàn)今的小學美術教育改革，不單是課時活動“量”上的增加，而且是有“質(zhì)” 上的提高。

5.加強培養(yǎng)創(chuàng)造性思維能力?！八季S能力的培養(yǎng)對我們是非常重要的，而創(chuàng)造性思維能力的培養(yǎng)是重中之重。在美術教學中，要充分調(diào)動學生的思維積極性。如，畫“橘子”一課的教學中，我們可通過“吃吃、看看、想想、畫畫”的方法進行。教師拿出桔子問同學：“桔子是什么形狀的？”“還有哪些物體是圓形的呢？”（學生會回答：“太陽”、“衛(wèi)星”、“皮球”、“毛線團”、等等。）“請同學們把剛才說的畫下來。”待到學生畫差不多了，教師就剝開桔子，請學生吃，同時問：“桔子瓣像什么？”（學生會爭先恐后的答道：“像月亮”、“小船”、“鐮刀”、“香蕉”……）這時，學生的作業(yè)紙上就出現(xiàn)了許多聯(lián)想出來的物體。像這樣吃著、看著、想著、畫著的教學，能夠引起學生極大的興趣，激發(fā)了學生思維的積極性。贊可夫說：“教學方法一旦觸及學生的情緒和意志領域，觸及學生的心理需要，這種教學就會變得高度有效?！?/p>

6．加強觀察能力的培養(yǎng)。在美術中有良好觀察力是創(chuàng)造優(yōu)秀作品的基礎。有良好的觀察力是創(chuàng)作優(yōu)秀作品的基礎，也是我們教學目的之一，好的作品是現(xiàn)實生活的升華。觀察力的培養(yǎng)，我們主要讓學生多寫生，通過這種類型的練習，可極大提高學生的觀察力。

7.“加強美術欣賞能力的培養(yǎng)。美術欣賞是指觀察者運用記憶、知識、經(jīng)驗，對美術作品進行感覺、體驗、分析、判斷，從而獲得審美享受和美術知識的過程”。

8.“加強實踐能力的培養(yǎng)。實踐能力是根據(jù)一定的目的，運用已經(jīng)掌握的知識和技能，產(chǎn)生出有社會價值或者個人價值的產(chǎn)品的能力，包括對知識、技術的應用和創(chuàng)造，通過實際繪畫，可使學生了解繪畫藝術的特點，掌握繪畫的基本知識和基本技能，豐富和擴大知識的領域；也可使學生智力因素與非智力因素協(xié)調(diào)發(fā)展，促進他們健康、全面的發(fā)展；繪畫也有助于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與豐富他們的審美素養(yǎng)。 總之，我們的美術教育，要使學生人人接受教育，個個具有一定的藝術素養(yǎng)，有效地培養(yǎng)學生的藝術素質(zhì)，提高他們的創(chuàng)作能力又不增加他們的負擔，讓他們學得開心、學的愉快，是我們每個老師追求的目標。

第三篇：小學教育調(diào)查報告

01背景

為了營造和諧的校園集體氛圍，豐富學生的課外生活，陶冶情操，培養(yǎng)學生的生活實踐和獨立活動能力，提高學生的社會責任感，培養(yǎng)學生強烈的愛國情操，韓山師范學院行知教育志愿服務隊以教育的方式向射光小學/橋東小學獻上一片愛心，點燃了一個又一個孩子的希望；“民族運動的興亡，全靠教育；三尺講臺，關乎未來”，送人玫瑰，手有余香；愛的奉獻，希望的收獲，讓我們都伸出雙手，托起明天一個又一個的太陽。

目的

隨著我校在射光/橋東小學免費教育活動的深入開展，寒山師范學院行知免費教育志愿服務隊希望了解我校在射光/橋東小學免費教育的效果和成效，為我們改變免費教育的方式和策略提供參考，從而提高我們在小學免費教育中的技能。

本次活動采訪了佘光/橋東小學的志愿者，讓我們更好地服務于寒山師范學院行知志愿者服務團隊開展的活動。

02研究方法

本次調(diào)查對射光/橋東小學全體免費教師/小學生/教師進行了調(diào)查，樣本采用具體抽樣方法選取，調(diào)查采用人員訪談法進行。

03調(diào)查結(jié)果和分析:

我們對射光小學和橋東小學進行了雙向調(diào)查，結(jié)果如下。

(1)射光小學:

1.根據(jù)射光學校在職教師的反饋，我們學校的教學質(zhì)量近年來有所提高。我們學校的免費教師年輕有活力，備課上課認真，能傳授新知識，有紀律地組織，學生在課堂上能真正掌握和學習知識。然而，我們?nèi)匀淮嬖谝恍┤秉c，如課堂紀律差，缺乏教學經(jīng)驗，上課缺乏嚴肅性。比如在課堂上，我們的老師會問學生喜歡什么，想要什么，但在教學中，這是一種錯誤的教學方法，會滋生學生的不良欲望，所以是教學中的誤區(qū)。

2.對于我們的義教，射光小學的老師們提出了以下建議來提高我們的義教或組織示范技能:

(1)多進行校內(nèi)培訓，提高自己的示范技能。

(2)上課盡量認真負責，豐富課堂內(nèi)容。

(3)在課堂上實踐真理，與學生交流。

(4)盡量講備課內(nèi)容。

3.通過對免費教育工作人員的調(diào)查，我們大多數(shù)人認為，免費教育過程中遇到的困難是學生上課不認真，課堂不合作，沒有人回答課堂問題，導致免費教育工作人員上課思想分散。對此，他們的解決方案是:①。盡量增加上課的興趣，抓住學生的好奇心。②.上課盡量認真。③.認真?zhèn)湔n，盡量讓課堂有趣。然而，這種免費教育使我們的免費教育人員體驗到了真實的課堂環(huán)境，增加了他們的教學體驗，學會了與學生交流的技巧，提高了他們的專業(yè)素質(zhì)。大多數(shù)人認為免費教育團隊具有活動組織性強的優(yōu)勢，但他們?nèi)匀徽J為免費教育團隊需要增加學校對免費教育的培訓。對于接下來的義教育，他們有多重考慮。大多數(shù)人會看情況，在時間允許的情況下選擇進行義教；少數(shù)人選擇不再來焦毅，只是為了滿足他們的好奇心。

4.對于學生來說，他們更喜歡交談和交流的雙向互動教學方法，希望課堂充滿樂趣，有更多的娛樂活動，課堂氣氛活躍，而我們的正義教育活動通過談論歷史知識和玩游戲給孩子帶來更多的課外知識。

5.比較學校在職教師和免費教師的班級。

(1)學校老師的教室:

(1)上課提問，上課聲音大。學生認真聽講。

(2)課堂上有交流，學生積極回答問題。

(3)在課堂上引導學生思考。

(4)班紀好，互動性強。

(5)肯定和鼓勵學生。

(2)義師課堂:

課堂很安靜，學生們認真聽講。

(2)課堂上有交流，有氛圍，有學生合作。

(3)學生認真聽課時非常活躍。

(4)學生上課不聽，上課吵。

(2)橋東小學:

1.橋東小學的老師認為我校免費教師的教學質(zhì)量有所提高，課堂紀律管理有所改善，但認為我校免費教師流動性高，對免費教師的教學質(zhì)量不太了解。他們認為我們學校的志愿教師責任心強，內(nèi)容豐富，PPT精美，準備充分。然而，我們?nèi)匀恍枰倪M。根據(jù)老師反饋，我們志愿者上課聲音低，學生聽不到；志愿教師管理課堂紀律的能力不足。

2.對于正直的老師，大多數(shù)人反映學生在課堂上過于活躍，難以控制領域；在講課過程中，會出現(xiàn)說話、小動作等行為。但是他們會通過一些小方法來解決這個問題，比如讓老師坐在后面，玩視頻的時候說不要玩，用密碼玩游戲。另一個問題是志愿教師和學科教師之間缺乏溝通，導致課時缺乏及時協(xié)調(diào)。但是，義師們普遍認為，這種義教使他們認識到理論教學與實踐教學有很大的區(qū)別，提高了他們的專業(yè)素質(zhì)，是一種很好的體驗；同時，這種免費教育讓他們與小學生成為好朋友，課后會有溫暖親切的問候。對于接下來的免費教育，他們有多重考慮，大部分都會看情況。

3.對于學生來說，他們更喜歡有視頻和游戲，不要一直講課；大多數(shù)學生普遍認為，通過我們志愿者的課堂教學，學科可以獲得更多的課外知識，觀看更多的視頻，課堂內(nèi)容更有趣，更容易被學生接受。

4.橋東小學在職教師與免費教師對比:

(3)調(diào)查總結(jié):

1.總的來說，我們學校的免費教育水平近年來有所提高。比如我們學校的免費教育人員，年輕有活力，備課認真，責任心強，上課內(nèi)容豐富，PPT精湛，準備充分，上課能傳授新知識，有紀律的組織，上課能真正掌握和學習知識，得到了免費教育學校老師的高度贊賞。對于這次活動，對志愿者來說是很好的人生體驗，對學生來說是很好的學習體驗，雙方都有收獲。但不可否認的是，我們學校的免費教育活動還存在一些不足，比如:免費教育人員流動性高、固定性差；上課志愿者聲音小，學生聽不到；免費教師對課堂紀律的管理能力不夠；教學經(jīng)驗不足；階級的嚴肅性不夠高，這些問題都需要解決。

2.通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，學校和學生開展這項免費教育活動意義重大，有以下兩點:

A.學校:

一、為大學生提供一個獲得社會實踐鍛煉機會的平臺，體現(xiàn)社會關懷。

b、讓我們的學生領略大學生的風采，一定程度上促進了我們學生健康快樂的成長，有利于學校教育的發(fā)展。

c、促進學校發(fā)展，展現(xiàn)校園新風貌，為學校注入新的血液和活力，進一步推進社會主義教育。

B.學生:

一、提高大學生社會實踐能力，讓大學生認識社會，并從中學習，從而增強使命感。

b、弘揚中華民族無私奉獻的傳統(tǒng)美德，傳播青年志愿者的奉獻互助精神。

c、讓大學生體驗當老師的歷程，鍛煉自己的勇氣，體驗“送人玫瑰，手留余香”的喜悅。

d、感受學生的熱情，體會學生天真真摯的感情，回憶曾經(jīng)的讀書生涯的點點滴滴。

04總結(jié)和建議

(1)總結(jié):這種義教對我們的影響是多方面的，主要表現(xiàn)在以下五個方面:

1.支持當?shù)亟逃?

通過傳授科學和先進的理念，焦毅志愿者使孩子們對學習有了更深的理解，從而更加熱愛學習，努力學習。必須指出，德育應以思想教育為主，知識教育為輔。

2.鍛煉志愿者參與社會活動的能力:

在免費教育過程中，志愿者從受教育到受教育的角色和地位的變化，無疑會對志愿者的實踐能力產(chǎn)生很大的影響，也會對志愿者的人生觀、世界觀和價值觀產(chǎn)生一定的影響?；顒右矊O大地拓展志愿者的知識面，讓志愿者對下一代社會的基本現(xiàn)狀有更深的了解。

3.幫助孩子健康成長:

志愿者通過思想教育幫助孩子樹立正確的觀念。科學的思想認識，這些思想的一些變化會影響和指導孩子未來的行動。志愿者要時刻關注孩子的一些不科學行為。不正確的觀念和理解要及時糾正，教育孩子要寬容。樂觀。好勝心，這樣，一定程度上促進了孩子健康快樂的成長。

4.志愿者實踐并回饋社會:

義教活動不僅展示了我們志愿者的風采，也展示了我們當代大學生關愛社會、關愛世界的高尚品質(zhì)和為人民服務的高尚美德。也展示了我們當代大學生的風采和回饋社會的精神，為全社會樹立了良好的榜樣。

5.展現(xiàn)大學生風采；

免費教育的活動讓學生了解更多的課外知識，傳播大學生的成功，讓學生在寒窗苦讀十年，讓學生在心中播下大學夢的種子。提供良好的學習氛圍，同時提高學生的學習積極性。同時，通過這次活動，展示了寒山師范學院學生的綜合素質(zhì)，樹立了新時代學生的新形象。

(2)建議:基于橋東小學義師和在職教師的反思，主要提出以下建議和方法:

1.免費教師應與教師建立密切聯(lián)系，以方便溝通和交流。

2.學校要對課程進行統(tǒng)籌規(guī)劃，及時安排并與相應班級人員溝通。

3.學校應多舉辦校內(nèi)培訓，提高免費教師相應的課堂應對能力。

4.提升自己的魅力，提升自己的職業(yè)道德修養(yǎng)，培養(yǎng)自己的責任感、耐心和自信。

5.學會掌握教育科學的理論，更接近專業(yè)。

6.志愿者要學會獨立思考，即認真反思總結(jié)，提升自己的感知，增加反思的體驗。

7.免費教師應加強課堂管理和備課能力，實現(xiàn)理論與實踐的聯(lián)系。

8.探索各種課堂，了解學生實際，實施有效教學。

9.適當提高自己的課量，多與學生互動，開展互動教學。

10.參考優(yōu)秀教師的教學，提高他們的課堂教學技能。

11.把握新理念和新要求，靈活運用和處理教材，增強課程內(nèi)容與社會生活的聯(lián)系。

12.免費教師要努力掌握新的學習方法，利用課件，設計精美的板書，創(chuàng)新教學活動。

13.關注學生的個體差異，面對不同的學生，尋求相應的教學方法，促進學生的全面發(fā)展。

14.免費教師應珍惜與學生密切接觸的機會，更多地利用這些機會學習和提高教師技能。

15.參加這樣的活動，增加自己的教學和實踐經(jīng)驗。

第四篇：小學教育調(diào)查報告

為了深入了解徐聞縣教師繼續(xù)教育培訓情況，促進教師教育工作的可持續(xù)發(fā)展。我于20xx年4、5月與部分骨干教師、班主任、新教師進行了個別訪談和查閱相關資料；并對徐聞縣220所學校上交的20xx―20xx學年度繼續(xù)教育年審學分登記表作了數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析。現(xiàn)將調(diào)查結(jié)果以及在此基礎上形成的若干建議敘述如下。

一、徐聞縣教育系統(tǒng)人力資源基本情況

（一）全縣教師人數(shù)

全縣教師6359人，具有專業(yè)技術人員總數(shù)5380人，其中：高級職稱194人（小學4人，中學190人）；中級職稱3650人（小學2335人，中學1315人）；初級職稱1536人（小學801人，中學735人）。

（二）人員結(jié)構(gòu)情況

引進的教師以大專以上學歷為主，具有實踐經(jīng)驗的高學歷的年輕人逐步走上中、高層管理崗位；中、高層管理人員堅持理念與定位培養(yǎng)，這樣可以加快教育現(xiàn)在化和較好地實現(xiàn)素質(zhì)教育與現(xiàn)代文化的融合。

（三）教育局對教師的培訓情況教育局對教師每年平均培訓天數(shù)為0―6天；平均培訓次數(shù)為1―3次；培訓支出為管理費用的3％―6％；教育局主要有四種培訓方式，分別為內(nèi)部培訓、委托外部培訓機構(gòu)進行培訓并舉行各種現(xiàn)場會加以實踐。

二、徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育的主要舉措

（一）領導高度重視教師繼續(xù)教育工作

從科學發(fā)展教育的思路出發(fā)，徐聞縣教育局領導把抓師資隊伍建設作為發(fā)展縣教育的根本。近年來，相繼出臺了《徐聞縣教育局關于印發(fā)中小學教師全員培訓計劃的通知》、《徐聞縣教育局關于進一步加強中小學教師繼續(xù)教育工作的意見》，并正在擬訂《徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育工作獎勵辦法》。以上文件對促進徐聞縣教師繼續(xù)教育的深入開展，影響極大。特別是今年縣里決定拔?？?，用于解決教師參加縣級培訓的費用。從今年起，徐聞縣教育局組織的班主任培訓、骨干教師培訓、新教師培訓、等集中培訓已沒有收取培訓費、資料費。如，免去了以往教師每人每年每科40元的繼續(xù)教育培訓費，僅此一項全縣每年就免收了70多萬元。今年全縣繼續(xù)教育人數(shù)6359人，合格5724人，合格率為90%。

（二）教師繼續(xù)教育走內(nèi)涵發(fā)展之路

1、把師德教育作為繼續(xù)教育的重要內(nèi)容，從抓師德建設入手抓教師隊伍建設，進一步增強教師的責任感和使命感，不斷提高教師的師德水平和業(yè)務水平。 2、徐聞縣繼續(xù)教育工作重點已從培養(yǎng)數(shù)量充足、學歷合格的教師轉(zhuǎn)向培養(yǎng)質(zhì)量達標、能力勝任的教師。統(tǒng)計顯示，徐聞縣小學、初中、高中教師學歷合格率分別是98。53%、100%、90。46%，已超過國家規(guī)定標準。

（三）基本形成“縣、?！苯處熇^續(xù)教育體系

1、開展以需求導向的“送教下鄉(xiāng)”活動

為了切實增強繼續(xù)教育的針對性和實效性，每年由各中小學校上報培訓需求信息表，進修校分類整理后，組織縣內(nèi)外優(yōu)秀教師到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校進行現(xiàn)場課堂教學示范和專題講座。這樣就解決了“理論性培訓”與“操作性培訓”相脫節(jié)的問題，很受基層學校歡迎。本年度共開展了70多場次“送教下鄉(xiāng)”活動，足跡遍及全縣70多所學校，共3200人次中小學教師參加了培訓。

2、縣集中培訓管理精細化

落實培訓項目專人管理，從學員情況分析、培訓預案制定、內(nèi)容安排、活動設計、組織實施等各個環(huán)節(jié)對培訓負責。運用現(xiàn)代成人教育理念，改變過去以講座或會議為主的培訓方式。培訓前深入調(diào)研，了解培訓對象需求，制定培訓方案；培訓中增強互動；培訓后及時反饋。通過自主交流、小組討論、現(xiàn)場觀摩等形式，充分體現(xiàn)了培訓過程的針對性、平等性、參與性、實效性，調(diào)動了教師參加培訓的積極性。今年教育局組織參加各類短期培訓的教師有2289人，占全縣教師總數(shù)的36%，是參訓人數(shù)最多的一年。

（四）初步建立徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育評價機制

1、對教師繼續(xù)教育的評價

將繼續(xù)教育作為職稱評聘的必要條件，納入教師崗位考核的內(nèi)容。凡年度繼續(xù)教育未達學分最低要求者，當年度繼續(xù)教育為不合格；凡本周期滿時，未完成總學分最低要求或未完成每個板塊相應的最低學分者，視為本周期繼續(xù)教育不合格。

凡繼續(xù)教育年度不合格者，當年年度考核為不合格；本周期繼續(xù)教育不合格者，不得續(xù)聘，不得申報高一級職稱，不得評優(yōu)評先。新教師未完成上崗培訓規(guī)定學時者，不得轉(zhuǎn)正定級。

2、對學校繼續(xù)教育工作的評價

制定《徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育工作考核辦法》，從今年開始，擬每年對全縣各中小學的繼續(xù)教育工作按組織管理、計劃落實、活動開展、績效（主要包括各學校應培訓對象參加縣級培訓的優(yōu)秀率、合格率、出勤率）等指標進行全面考核，在此基礎上，評出徐聞縣教師繼續(xù)教育先進集體和先進個人。

三、徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育面臨的主要問題

（一）部分學校對繼續(xù)教育重視不夠

按照20xx―20xx學年度繼續(xù)教育學分驗審日程安排，有25%的學校無故不在規(guī)定時間送審。部分學校的校本培訓應付了事，送審材料在網(wǎng)上下載，明顯做假。特別是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學，繼續(xù)教育送審極其草率，基本沒有培訓項目的印證材料。

調(diào)查顯示，大多數(shù)教師認為參加繼續(xù)教育是有必要的，但主動要求參加培訓的教師不到五成。學校制定了各種學習制度，組織了各項學習活動，花費了大量的精力財力，而教師卻并不積極參與。上交作業(yè)有不少是抄的，學習筆記是檢查前連夜趕的，教師自我培訓意識、熱情的缺乏是教師繼續(xù)教育面臨的主要問題。

（二）缺乏繼續(xù)教育過程管理

目前的繼續(xù)教育考核基本上還是終結(jié)性考核，缺乏繼續(xù)教育過程管理?？己肆饔谛问剑芏鄷r候唯一的考核就是考勤，只要人到場了，甚至只要考勤時人到場了，就可以獲得繼續(xù)教育學分。而學員在學習過程中的評價往往沒有及時跟上，尤其是對學員學習態(tài)度方面的評價不足，導致學員學習積極性沒有及時提高。這樣既缺乏激勵性，又助長了形式主義、弄虛作假之風。

（三）校本培訓不規(guī)范

不少學校不知道校本培訓如何開展或者把它完全等同于常規(guī)教研活動，沒有客觀分析學校教育教學實踐中存在的問題及教師專業(yè)發(fā)展的需要制定相應的培訓規(guī)劃，為了完成規(guī)定的校本培訓學時任務，敷衍了事。

（四）高中教師參加縣以上規(guī)范化培訓的比例較低

按照《徐聞縣普通中小學教師20xx―20xx學年度繼續(xù)教育管理實施細則》文件要求，不少高中學校教師沒有完成繼續(xù)教育板塊要求，表現(xiàn)在參加縣以上規(guī)范化培訓的科目不夠，且明顯低于初中和小學教師參加縣以上培訓的比例。初中教師95%參加了縣級以上組織的規(guī)范化培訓，而高中僅為70%。

（五）培訓內(nèi)容難以滿足教師需求調(diào)查顯示，60%的教師把“教學培訓”作為培訓內(nèi)容的首選，“通識培訓”是最不受歡迎的培訓。

培訓沒有把教育理論、教學論、學科教學三個層面的內(nèi)容有機整合在一起；沒有以具體的教育教學實踐為基點確定培訓主題和安排培訓內(nèi)容；沒有解決教學實際中的困惑；沒有教給教師最迫切和最需要的知識與技能。雖然講的東西涉及教師應具備的學習內(nèi)容，但與教師們關注的課堂教學有一定的距離。

四、建議

（一）建立以制度作保障的教師繼續(xù)教育長效機制

1、中小學教師繼續(xù)教育是一項系統(tǒng)工程，不能僅僅當成教師個人的事情，要求學校和有關部門做出系統(tǒng)反應，使繼續(xù)教育步入良性發(fā)展軌道，切實推動教師專業(yè)發(fā)展。學校要設立繼續(xù)教育領導小組，校長是第一責任人，由分管副校長、教務主任、骨干教師代表組成繼續(xù)教育領導小組，具體落實繼續(xù)教育的開展。

2、依法治訓，堅持“先培訓，后上崗；不培訓，不上崗”的原則。對積極參加培訓的單位和個人要給予物質(zhì)和精神獎勵，形成一個愛學習的氛圍，變培訓的“外鑠性”為“內(nèi)發(fā)性”。實現(xiàn)由“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)變，使培訓成為自覺行為。

3、召開中小學教師繼續(xù)教育工作現(xiàn)場會，表彰一批繼續(xù)教育先進學校，發(fā)揮繼續(xù)教育先進學校的示范輻射作用，帶動全縣學校繼續(xù)教育工作的有效開展。

（二）開展中小學教師繼續(xù)教育需求調(diào)查1、良好的培訓效果取決于對培訓對象實際需求的全面分析，增強對培訓前期的需求調(diào)查研究，才能增強培訓的針對性和實效性。學校必須對該校教師專業(yè)發(fā)展需求現(xiàn)狀作一次全面真實地了解，分析存在的主要問題。然后對發(fā)現(xiàn)的主要問題進行梳理，明確一段時間的重點培訓內(nèi)容。在確定了主要內(nèi)容之后，再選定一些對主要培訓內(nèi)容有幫助的輔助學習內(nèi)容，使培訓內(nèi)容有系統(tǒng)，有重點。在明確學校培訓主要內(nèi)容的基礎上，每一個教師根據(jù)自己的不同情況，確定自己的側(cè)重點，形成適合自己特點的培訓內(nèi)容系列。學校制訂學校學年度校本培訓計劃，每個教師根據(jù)自己的實際情況，制訂個人的年度自我培訓計劃。

2、采用問卷《徐聞縣中小學教師繼續(xù)教育需求問卷調(diào)查表》，其中包括基本情況、參訓目的、對知識和能力的需求、對培訓方式及時間安排的建議等，對本縣中小學教師進行繼續(xù)教育需求的問卷調(diào)查。對問卷調(diào)查數(shù)據(jù)信息進行整理和分析。根據(jù)需求調(diào)查情況，針對性的提出本縣中小學教師繼續(xù)教育目標、內(nèi)容、方法、管理等的初步實施方案，并在學校和教師中廣泛征求意見，形成本縣繼續(xù)教育實施方案和學校開展校本培訓的指導建議，重在操作層面。開發(fā)適合本縣中小學教師繼續(xù)教育需求，具有實踐價值，針對性強的課程體系。

（三）立足課堂教學實踐開展培訓

教師的專業(yè)發(fā)展始終不可能離開課堂，中小學教師繼續(xù)教育的目標，是為了提高課堂教學質(zhì)量。過去，教師培訓多采用講授法的形式，離開了真實的課堂教學情景，理論與實踐脫節(jié)，教師普遍反映很難把新課程的理念運用到日常課堂教學中，因為教學行為這種實踐性知識難于通過別人的直接講授而獲得，只能在教學實踐中發(fā)展和完善，因此，培訓中應多開展課例教學。

深入挖掘校內(nèi)培訓資源，充分發(fā)揮骨干教師“傳、幫、帶”作用，對優(yōu)秀骨干教師課堂教學進行“觀摩―研討―模仿―創(chuàng)新”，再實行“自我講課―同行研討糾錯―重新設計―再講再評”的對照訓練，這樣以課堂教學案例為載體，通過“在做中學”，提升教育理念與教學行為的結(jié)合度，促進理論向?qū)嵺`的轉(zhuǎn)化。

（四）以市縣校級課題研究為抓手

課題研究是提高教師教育教學能力的有效途徑，也是校本培訓的重要形式。教師如果能夠完整地開展一個課題研究，就能基本掌握教育研究的步驟、方法。具體的研究思路是“發(fā)現(xiàn)問題，確立課題―分析問題，尋找策略―解決問題，開展研究―總結(jié)經(jīng)驗，成果交流”。

研究的課題應該來自于課堂，來自于教師的教育教學實踐，以教師自身最急于解決的真實問題、現(xiàn)實問題為研究課題。

要樹立“向教育科研要質(zhì)量”的意識，以課題做平臺，集中精力攻關，解決學校發(fā)展和教育教學實踐中的難題。

（五）加強校本培訓管理

1、加強校本培訓管理，提高校本培訓質(zhì)量。每年對校本培訓的成效作一次評估，評估內(nèi)容主要有校本培訓的組織領導、規(guī)劃、內(nèi)容開展情況、效果、個人檔案資料、經(jīng)費支持等，評估結(jié)果通報全縣中小學校，作為考核校長政績的必備條件。

2、縣繼續(xù)教育中心要派指導教師到學校了解校本培訓開展情況并幫助學校解決培訓過程中的困難，查看培訓檔案資料，確定校本培訓內(nèi)容，幫助制定校本培訓方案，建立校本培訓制度。

3、做好培訓后的跟蹤反饋，在培訓機構(gòu)與參訓教師之間建立長期、有效的聯(lián)系通道，使培訓教師或機構(gòu)隨時了解新課程實施過程中出現(xiàn)的問題或好的經(jīng)驗，參訓教師也可以隨時向培訓教師或機構(gòu)反映新課程實施過程出現(xiàn)的問題或請求指導。這樣可以使教師培訓更加具有針對性和實效性。

五、結(jié)束語

通過對徐聞縣中小學教師的繼續(xù)教育進行的人力資源管理中培訓環(huán)節(jié)的調(diào)查中可以發(fā)現(xiàn)，本縣教師繼續(xù)教育在人力資源管理中培訓職能的重要性的認識逐漸清晰。但我們也應看到，在教師繼續(xù)教育培訓管理方面還存在著一些問題和不完善的地方，需要不斷的加以完善和解決。如何采取有效的方式，有針對性的進行教師繼續(xù)教育的培訓，將教育系統(tǒng)后備人才的儲備與教師的職業(yè)生涯結(jié)合起來將是本縣教育系統(tǒng)人力資源管理工作中的重要課題之一。

第五篇：小學教育調(diào)查報告

調(diào)查主題:小學生上課積極性的`調(diào)查

調(diào)查主體：漳州XX小學新校區(qū)X年(X)班學生

調(diào)查時間;20xx年2月27日(星期一)――20xx年3月7日(星期五)

調(diào)查人員：XX學校

調(diào)查時所用的訪談問題：

1. 你喜歡上哪個老師的課為什么?

2. 你們自己會有參考書，課外是會看嗎?

3. 你喜歡什么樣子的課堂?

一. 前言

積極性，根據(jù)百度百科的注釋是主要用于新課程下的教師與學生對學習與工作的主觀態(tài)度.與主動性緊密相連.積極性是人的一種主觀能動性表現(xiàn)。也是人內(nèi)在潛力的一種外在發(fā)揮。

發(fā)揮學生學習的積極性是教師活動課堂的重要環(huán)節(jié)，也是提高學生學習效率的重要方法。激發(fā)起學生的積極性不僅僅會使課堂的學習氣氛達到高潮，引起學生的學習興趣，還會使學生對學習不會產(chǎn)生反感，這樣的話，學習就不再是一種負擔，而一種真正的快樂了。

但是從我們小學開始我們的課堂教學形式單調(diào)，內(nèi)容陳舊無趣，知識面窄，經(jīng)過了幾十年來的教育改革――教科書改編，教師教學法加強，學校的設備逐漸完善，但是我們的現(xiàn)狀依然十分嚴峻，這些是我在漳州實驗小學見習時常常有的一個感想。我們的學生上課積極性不像表面看起來那么高。在課堂剛開始的時候課堂氣氛總是特別的好，每個人都都很積極的舉手，但是到了后面就只剩下稀稀少少的幾個人而已，現(xiàn)在那些形式單調(diào)，內(nèi)容陳舊無趣課堂教學已經(jīng)嚴重影響學生對學習的全面認識，難以激起學生的求知欲望、創(chuàng)造欲。

所以調(diào)查學生的上課積極性，可以幫助我們更好的了解學生的情況嗎，以便跟好的對癥下藥，營造高效的課堂氣氛，使學生的學習效率更高。

二.主體

這次調(diào)查的主體是我見習的班級漳州實驗小學新校區(qū)二年七班的學生。二年七班的學生有50人，因為是每人一桌，所以整個班級看起來挺擁擠的，男女混合班。

在平時的課間時間里，我和一起見習的同學又詢問過，基本上二年七班的同學都是每人一本課外參考書，例如：《一點通》，《黃岡小狀元》，《小學教材全解》，《奇跡課堂》等等，他們在每次上新課之前都會事先看課外參考書，上課的時候也都會把參考書放在桌子上，然后老師上課的時候，他們都會根據(jù)參考書看來回答，因為老師問的問題參考書上幾乎都有。

大多數(shù)人比較喜歡語文課，喜歡讀書，覺得數(shù)學課總是講練習，比較無味，但是數(shù)學課上，數(shù)學老師有時采用“比一比”的方法會激起同學的興趣，

三.總結(jié)結(jié)果。

一個班級就是一個小縮影，從中反映出的問題也有一定的代表性。在這次對二年(七)班學生的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)學生對上課的積極性的看法，對課堂，對老師的要求，我覺得需要引起重視，使老師們在不影

響教學的情況下，對課堂和教學經(jīng)行可行的改變，使之更加適應學生的需求，以期達到教師和學生共同進步，互相學習的效果。

建議：

1.老師在每次上課前要精心創(chuàng)設教學情境，有效地調(diào)動學生積極主動參與教學活動，激發(fā)他們的學習興趣，發(fā)揮他們學生的主體性。

一方面，老師要將教學內(nèi)容設計出富有趣味性、探索性和開放性的情境性問題，是學生對學習的知識疑惑，從而產(chǎn)生探究的想法，不固定學生的思維，不要用老師的標準E案去限制他們，當然老師要在適當?shù)臅r候提供幫助，給予提示，使他們在探索中學習新的知識。另一方面，老師要考慮到學生的課外教材，很多老師的問題在課外書上都有，這樣就吸引不了他們的注意，使他們覺得這課上不上都無所謂，因此，每位老師都應該抱著我的可是獨一無二的，你不認真聽會后悔的信念去備課。

2.關心愛護學生，保護他們的自尊心。

在聽課的時候，我發(fā)現(xiàn)不管是以前還是現(xiàn)在，對于答錯或回答不出問題的學生，老師總是會露出失望的表情，然后提問別人，又或者對于上課“不認真”聽課的同學進行嚴厲的批評，但是你不知這個樣會傷害到他們的自尊心，打擊他們的積極性。每個人的自尊心都需要得到保護，對于小學生尤其如此，在教學中我注意保護學生的自尊心，如在上課時，有同學沒認真聽講，你應該會走到他身邊用親切且?guī)┰S責備的目光看著他，或問他：“這個問題你會嗎?”如果他說不會，你就可以說：“那好，下次努力吧!”我覺得，一個老師只要心細，在不傷害學生自尊心的前提下批評學生，往往能取得較好的教育效果，從而提高學生的學習積極性。

3.及時的獎勵政策會起到激勵的效果。

(1) 每周評選出“善學之星”、“禮儀之星”、“文明之星”、“善學之星” 、“環(huán)保之星”等只要努力就可以獲得的評比，使他們有一個可以奮斗的目標，這點我見習的那個班就做的很好。

(2) 消除學生的顧慮，告訴他們只要積極舉手，回答錯了沒關系，告訴他們舉手本身就是一種自信的回答。

(3) 對平時很少回答問題，這一次敢于舉手回答問題的同學要及時鼓勵他，并暗示他下次繼續(xù)回答。

(4) 學生的作業(yè)，是學生認真的成果，所以老師也要認真的對待，不可以在學生的作業(yè)本上寫一些讓學生為難的話，學生作業(yè)完成得好的話，可以給他們蓋小紅花，大拇指，

這些是我在漳州XX小學新校區(qū)二年(X)班見習期間發(fā)現(xiàn)的一些問題，及其想法，教育是在不斷的改革中前進的，我們只有不斷地發(fā)現(xiàn)問題，想辦法去解決問題，相信我們的未來，學生的未來，教師的未來都會變得更加美好。

第六篇：小學教育調(diào)查報告

暑期身邊的誠信事實踐活動調(diào)查報告

調(diào)查目的:現(xiàn)在無論干什么都講究誠信，學生要做誠實守信的人，不撒謊，與同學之間要做到一諾千金;商人要做誠實守信的人，商品不摻假，這樣才能銷售營業(yè)額高;老百姓要做誠實守信的人……總之在當今社會沒有誠信寸步難行，那大家都做了哪些誠信事呢?是不是真正做到誠實守信呢?因此我針對“身邊的誠信事”進行了調(diào)查。

調(diào)查人員:

調(diào)查時間:

調(diào)查地點:

調(diào)查對象:

調(diào)查內(nèi)容:大家所做的誠信事

8月是暑假，大家基本上都在家中休息，于是我對各個行業(yè)的一個代表人物進行了“您所作的誠信事”的調(diào)查。下面是我將他們的敘述進行整理后的內(nèi)容。

出租車司機:作為一名出租車司機我感到非常光榮，因為我們的工作十分重要，同時也是一個城市的形象，所以我們每位出租車司機都感到身上的責任很重，誠信當然是我們每位出租車司機的必備品格。每當乘客交多了錢，我會毫不猶豫地將多的錢還給他，有時會有乘客將物品遺失在車上，我都會交公。記得有一次，我在打掃車子時發(fā)現(xiàn)了一個黑錢包，里面有好幾千元和兩個銀行信用卡，我想這肯定有急用，于是馬上交給了負責人，通過各種渠道終于聯(lián)系到了失主，失主十分感激非常給我報酬，我說這是我們出租車司機應盡的責任。

個體戶:記得剛開始做生意時我買的是海米，當時市場上買海米的人很多，他們都在夜里往海米里摻水，來增加分量，而我卻將海米中的雜質(zhì)去掉。用水浸過的海米早晨是鮮亮的，買者眾多，到了中午就失去了光澤沒人問津。而我的海米一直鮮亮，開始買得不多，后來則供不應求了，算起來我賺得比他們要多得多。這件事一直影響著我，所以我無論賣什么都不投機、占便宜，因此不管賣什么都買者眾多。

另外我還采訪了小學生、老奶奶、工人，他們都講述了自己所做得微不足道的誠信事。

我的感想:

通過對這么多居民的調(diào)查，我真的感觸頗深，不論是老人還是小孩，不管是工人還是個體戶，總之他們都秉著誠信來做事，因此都得到了回報。作為一名新世紀的小學生，我更應該牢記“誠信”兩個人，真正做一個誠實守信的學生。