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        油田崗位實習報告

        發(fā)布時間:2024-03-12 23:32:58

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        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《油田崗位實習報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《油田崗位實習報告》。

        第一篇:石油公司實習報告

        參觀認識學習

        本次8月份去石油深圳分公司實習是由長大就業(yè)指導中心的處長和科長親自帶隊,××大學對此次實習的重視可見一斑,這也正驗證了××大學對校企合作的重視。

        8月26日上午10點,我們在師傅的接待下到了××賓館入住。接著,熱情的曾老師便通知我們中午一起和公司領(lǐng)導吃午飯。和我們一起吃飯的是公司的人事部經(jīng)理。席間,經(jīng)理和老師的熱情好客給我的印象尤為深刻,同學們的心情因此也就變的很輕松。下午在賓館休息片刻后,司機便又領(lǐng)者我們?nèi)ス緜}庫領(lǐng)取我們出海用的勞保產(chǎn)品。

        8月27日上午,公司安排我們到金融中心培訓。在培訓之前,老師先讓我們做了個簡單的自我介紹,之后,便簡要的介紹了一下××公司以及××油田的發(fā)展歷程:1994年11月西江24-3油田首期投產(chǎn),緊接著是1995年10月的西江30-2投產(chǎn)和1997年7月通過大斜度延伸技術(shù)投產(chǎn)的24-1衛(wèi)星油田。西江油田在1996年 11月9日創(chuàng)下了原油最高產(chǎn)量147,000桶。西江油田的可控桶油成本只有2.5美元/桶,后來由于含水率升高,目前成本是3美元/桶。衛(wèi)星油田 24-1應(yīng)用世界上領(lǐng)先的大斜度延伸井技術(shù)開發(fā)的大延伸井水平位移8063米的世界記錄。并且,××石油深圳分公司曾被選評為“環(huán)保優(yōu)秀單位”、 “行動優(yōu)秀獎”。

        在安全方面,公司曾多次獲得康菲母公司頒發(fā)的“盾牌安全獎”、“總裁安全獎”。另一位是生產(chǎn)部的工程師師傅向我們介紹了油氣生產(chǎn)和集輸過程。海上平臺所需的動力機是由三組發(fā)電機通過燃燒原油來提供油,地下水和少量的氣由電潛泵抽上平臺送到一級分離器90%的水和氣在平臺被分離了。剩下的油水混合物便由海底管線系統(tǒng)輸送到FPSO上。經(jīng)過油輪上的二級分離器、脫水器和脫鹽器的處理,合格的原油被儲存在油艙等待外輸。被分離的水經(jīng)過特殊處理后再按國家環(huán)保要求排放到海里支。要求做到對環(huán)境絕對無污染。

        接著,師傅還介紹了淡水系統(tǒng),排放系統(tǒng)等?,F(xiàn)在的西江油田經(jīng)過十幾年的開發(fā)后已經(jīng)到了后期,油田面臨著電力短缺,出砂嚴重等問題,不過產(chǎn)量還是一直保持在60000桶/天。到了下午,便由HSE(Healthy, Safety, Environment)朱經(jīng)理給我們做報告,他結(jié)合自己的多年親身經(jīng)歷向我們介紹了××公司的HSE MS(management system).×經(jīng)理說:康菲公司現(xiàn)在已經(jīng)擁有一套相當完善的HSE MS。目前,這套安全體系已經(jīng)被很多國內(nèi)同行借鑒。事實上,××公司的這套體系確實做到了可以保障工作人員的健康和安全。

        ×經(jīng)理說:“安全永遠第一是康菲石油中國有限公司不變的信條?!苯榻B完畢后,我們大家對出海安全的顧慮已經(jīng)消失到九霄云外。我心中頓時有這樣一種想法:將來爭取成為康菲石油深圳分公司的一名員工,這對我來說將是非常榮幸的。接著是由維修部的×師傅介紹了××油田的維修體系。

        8月28日上午根據(jù)公司安排,×處長和×科長帶領(lǐng)的我及幾名同學被分為第一批出海人員。很快我們便坐車來到直升機場,經(jīng)過安檢后,我們便去看安全錄像。11:30時,飛機準時起飛,經(jīng)過一個半小時的飛行,我們終于到達了24-3平臺上。剛下飛機,平臺上的安全員××師傅就跟我們講安全以及勞保產(chǎn)品怎么使用還有一些常見的安全隱患?!痢凉緦Π踩闹匾暱梢娨话摺T谛「煾档膸ьI(lǐng)下,我們參觀了宿舍、食堂、電視房還有健身房等。參觀完畢后,他便讓我們把“T”型卡分別插在救身艇附近和食堂兩個用在發(fā)生危險警報下集合的地方。

        之后,我們就又自由參觀了生活區(qū)以及其他場所。到了第二天早上,在平臺經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我們參觀了采油區(qū),當發(fā)現(xiàn)平臺上是用電潛泵采油時,我才覺得自己對這東西一竅不通,老師壓根也沒講過,特別是第二天我們參觀鉆井部分時,當師傅講到海上鉆井所用到的設(shè)備時,才發(fā)現(xiàn)我們所學的專業(yè)課程已經(jīng)大部分過時。這不禁讓我覺得以后自己還有太多的知識與技能需要自己慢慢地學習、掌握。接著,我們又看了泥漿系統(tǒng),防噴器等一系列設(shè)施,加深了我對整個生產(chǎn)流程的了解。

        8月29日上午我們依依不舍的離開了平臺。下午,我們就回賓館休息了。

        8月30日上午,曾老師安排我們在電腦上看安全視頻并完成相關(guān)作業(yè)。下午,我們在開完一個會后就向陳經(jīng)理以及在座的公司負責人匯報了一下這幾天的收獲。

        回憶感想收獲

        安全第一

        回顧這五天的實習,如果要我用兩個字來總結(jié)給我感觸最深的,那就是“安全”二字。我感覺××石油公司的各個標準作業(yè)程序都是圍繞“安全”二字而展開的。在西江平臺上,隨處可以見到安全提示,其中有一句是這樣的,“在此設(shè)施,我們保證每個人的安全”。我想,正是由于在這樣一種耳濡目染的環(huán)境下,××人的'安全意識才這樣強,因此在做每一件事情時,他們都考慮到是否安全。××公司還有一條不成文的規(guī)定:那就是在你不知道做某件事是否安全時,放下它,等問過別人是否也安全時再做。

        企業(yè)的人性化

        康菲公司給我的第二個印象就是非常人性化。人性化管理,就是通過對員工本身特性以及員工和組織之間相互關(guān)系的深刻剖析,在及時有效滿足多元物質(zhì)和精神需求的前提下實現(xiàn)組織與員工之間的恒久良性互動,確保組織長期、持續(xù)、健康發(fā)展的管理模式。所以公司的領(lǐng)導班子們對人都非常平易近人,感覺跟他們在一起交流時沒有距離感。此外,“SPIRIT”還是康菲公司的核心企業(yè)文化,它包括:安全、人本、誠信、責任、創(chuàng)新以及合作。我想也正是因為公司的這種以人為本的企業(yè)文化才能促進工作當中各個細節(jié)方面的落實,從而在業(yè)績上做到精益求精。因為只有人們在進行有效的溝通的條件下才能促進公司中人與人之間的了解,從而減少公司員工間的內(nèi)耗,從整體上提高公司的效率。

        環(huán)保不容忽視

        另外,××公司給我的第三個印象是他們對環(huán)保的重視。目前,在國內(nèi)的所有能源公司中,××公司在環(huán)保方面算是做的最好的。一個能源巨頭企業(yè),首先就應(yīng)該落實好可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。在這次實習中,我覺得康菲人已經(jīng)把公司的規(guī)定體現(xiàn)在行為上。比如,海上平臺上所產(chǎn)生的廢水都是經(jīng)過層層處理,直到達到公司的標準后才能排放到大海里,而公司的標準一般都比國家標準要高出許多。另外,在海上參觀時,我們看到平臺周圍有很多魚群經(jīng)過,我想,用“事實勝于雄辯”來概括這個例子再恰當不過了。

        第二篇:煉油廠實習報告

        作為延長石油延安能化外培人員,我于XXXX年11月至XXXX年1月在延長石油延安煉油廠進行了為期三個月的學習培訓。期間,在該廠維修車間咀頭鉗工班,學習了豐富的設(shè)備及其維修、維護保養(yǎng)方面的知識,深入了解了設(shè)備維修人員的崗位職責、工作模式、管理制度以及存在的矛盾問題。現(xiàn)就工時分配和維修成本控制兩個問題發(fā)表自己的一點拙見,不足之處,還望指正。

        作為國有大型煉化企業(yè),延煉維修車間的工時分配延續(xù)了傳統(tǒng)的計件工時分配模式,由于設(shè)備的種類繁多,維修難度不一,工人技術(shù)水平參差不齊,故此類工時分配制度運用在此處就產(chǎn)生了很大的偶然性和人為性,固然此種模式便于對員工的管理,但同時產(chǎn)生了一個問題,即員工更關(guān)心如何索取更多的工時,而非如何提高維修質(zhì)量,提升維修水平,這種"及格心態(tài)",必然無法給企業(yè)帶來推力,相反某種程度上阻礙了企業(yè)的向前發(fā)展。為扭轉(zhuǎn)這種本末倒置的模式,改變權(quán)利凌駕于制度的現(xiàn)狀,或許能夠采用另一種管理模式,這種模式的大概資料為:

        1.將工人按技術(shù)水平高低分為A、B、C三類,A類為能夠獨立完成一般維修任務(wù)的工人,維修技術(shù);B類為輔助A類完成維修任務(wù)的人員,維修技術(shù)次之;C類為處于技術(shù)學習階段的人員,維修技術(shù)最次,每次維修從三類人員中各抽調(diào)一名組成維修班組。

        2.改變維修車間指派維修人員的現(xiàn)行模式,將所有A類人員報送生產(chǎn)車間,由生產(chǎn)車間挑選一名A類人員,由該A類人員挑選一名B類人員做助手,由維修車間指派一名C類人員跟班學習,這樣一來就構(gòu)成了由被服務(wù)者挑選服務(wù)者的模式,服務(wù)質(zhì)量的高低直接決定了以后的服務(wù)機會,在改善維修人員的維修質(zhì)量和維修素質(zhì)的同時,加大了維修人員之間的競爭,構(gòu)成了"多勞多得,少勞少得,不勞不得"的良性循環(huán)。

        3.構(gòu)成ABC三類人員的定期考評上崗制。即B類人員透過自己的努力,到達必須的技術(shù)水平,能夠升為A類人員,而C類人員也能夠透過自己的學習升為B類人員,相反,消極的表現(xiàn)和態(tài)度將降一級。

        4.工時按"技"分配。在一個班組完成一項檢修任務(wù)后,產(chǎn)生必須的工時,這些工時并不是按平均分配的原則分給該班組的三名成員,而是按比例分配,而比例的大小同樣按ABC三類人員技術(shù)水平由高到低分配,這樣的方式刺激了低級別員工學習業(yè)務(wù)的用心性,同時獎勵了付出更多的員工,實現(xiàn)了"按勞分配"的原則。

        除上述工時分配問題外,維修成本控制也是眼下亟待解決的問題。在通常狀況下,該廠的維修過程都是以換為主,而非以修為主,許多能夠透過修理繼續(xù)使用的磨損零部件也被更換,甚至更換完好的部件。這樣一來,不僅僅無法提高維修人員的技術(shù)水平,更重要的是很大程度上加劇了某些不必要的浪費。拿密封件來說,少則幾百,多則幾千,甚至上萬,或許對于延煉來說,這些無關(guān)痛癢,但"不積跬步,無以至千里;不積小流,無以至江海",因此,可透過以下措施改善現(xiàn)狀:

        1.限制生產(chǎn)車間易損易換零部件的備用量,如超出則相應(yīng)核減該車間經(jīng)費;

        2.對維修車間提出"查找故障,分析原因,對癥下藥,可修不換,寧修不換"的要求,樹立節(jié)約為榮、浪費可恥的觀念;

        3.對維修車間及各生產(chǎn)車間的維修成本進行考核,超出指標的給予相應(yīng)車間和當事人必須的處罰,相反,給予獎勵。

        相比化建,在延煉的三個月,活兒干的'少了,但與工人師傅接觸的機會更多了,從中,我更深刻的了解了維修工的工作,體驗了更接近自己的生活,經(jīng)歷了不一樣的三個月。延煉是一個很成熟的企業(yè),擁有一套成熟的管理體系,但在當下社會,再成熟的企業(yè)都需要超前的理念,先進的思想,才能緊跟時代的步伐,尤其是國企,更需要把自己推入市場化的浪潮中,經(jīng)歷拍打,磨練膽略,才能屹立不倒。我相信,延煉會在新時代造就的新人的努力下,乘風破浪,勇往直前。

        第三篇:油田實習報告2

        本人在渤海石油職業(yè)學院進行了為期三個月的采油專業(yè)知識的學習,對采油工作的相關(guān)只是有了初步的了解和認識。而后的一個月的實習,使我的認識更加深刻了。

        本人是在第二采油廠岔中工區(qū)第十一采油隊進行的實習。

        一、 第二采油廠概況。

        1、概況。采油二廠成立于1976年,廠部位于河北省霸州市境內(nèi),主要擔負著遠有、天然氣生產(chǎn)和向北京供氣的任務(wù)。經(jīng)過30年的建設(shè),二廠擁有固定資產(chǎn)36.03億元,凈值10.03億元,現(xiàn)有員工2073人,其中管理人員、專業(yè)技術(shù)人員418人,操作人員1655人,具有中級以上職稱人員148人。

        2、生產(chǎn)情況。976年10月4日,以南孟油田霸10井正式投產(chǎn)為標志,宣告采油二廠正式成立。歷經(jīng)一年的開發(fā),相繼發(fā)現(xiàn)霸22,霸30等高產(chǎn)工業(yè)油流井。至1978年8月創(chuàng)日產(chǎn)3527噸的歷史最高峰,年產(chǎn)油111.82萬噸,為華北油田年產(chǎn)量突破1700萬噸大關(guān),全國產(chǎn)量上億噸作出了貢獻。通過不斷擴大勘探領(lǐng)域,又發(fā)現(xiàn)了岔河集油田岔4、岔39、岔12、岔15、岔19等15個斷塊油藏,形成了冀中地區(qū)最大規(guī)模的砂巖油田,于1981年9月全面正式投入開發(fā),使采油二廠油田開發(fā)的主戰(zhàn)場轉(zhuǎn)向岔河集油田。并于1988年達到年產(chǎn)油78.97萬噸的砂巖油田最高產(chǎn)量。

        90年代中后期,采油二廠通過應(yīng)用三維地震勘探資料精細解釋、砂體橫向預(yù)測等新的技術(shù),驚喜油藏解釋與描述,在擴邊、擴塊、擴層等方面不斷創(chuàng)出新的成績。先后在十五個井區(qū)和斷塊完成鉆井190口,擴大含油面積9.7平方公里,增加地質(zhì)儲量774萬噸,可采儲量285萬噸,擴大含氣面積0.5平方公里,增加天然氣儲量2.1億立方米,為保持而常持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。

        “十五”以來,采油二廠堅持“油氣并舉”勘探開發(fā)戰(zhàn)略,不斷擴大天然氣銷售市場,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),自XX年連年向北京供氣保持在1.1億立方米以上,保證了油田的開發(fā)效益。

        采油二廠主要生產(chǎn)區(qū)域分布在霸州市、雄縣、文安縣、永清縣、固安縣這五個縣市,包括岔河集、南孟、蘇橋、龍虎莊、高家堡、文安6個油氣田,其中聯(lián)合站4座,常輸站1座,轉(zhuǎn)油站6座,計量站86座,注水站9座。

        二、在第十一采油隊的實習情況。

        第十一采油隊現(xiàn)有69人,9座計量站,1個加熱站,常開油井48口,水井46口,日產(chǎn)原油76噸,XX―XX年獲廠“安全生產(chǎn)先進隊站”榮譽稱號,XX年,廠“創(chuàng)建平安示范油區(qū)先進單位”,“鐵人式”班站等廠級以上先進集體8個,7人先后獲勞動模范等廠級以上榮譽稱號。

        我在小站實習期間,通過師傅們的悉心指導和自己的努力學習與實踐,我對工區(qū)的采油崗有了一定的認識,我在站上的工作主要就是跟著師傅們學習,學習和采油有關(guān)的一切知識,從打掃衛(wèi)生到錄取資料、量油、巡井取樣、拔井場、修井臺、配水間注水、保修抽油機、

        采油樹刷漆等,我跟師傅們學習到了很多有用的知識和寶貴的經(jīng)驗,以及他們對工作認真負責的態(tài)度,實習期間的鍛煉對我以后的工作肯定是受益匪淺的。

        我把在日常工作中學習到的知識總的概括為以下五個方面:

        (一)錄取資料。

        采油崗的錄取資料主要包括填寫采油井日報表,注水井日報表,采油崗技術(shù)問答,設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄,hse記錄,交接班記錄等。采油井日報表表頭包括時間、生產(chǎn)方式、沖程、沖次、油壓、井口溫度、電流、進站溫度、站壓。以后每兩個小時記錄一次表頭的各個項目。量油的井填上玻璃管量油的標高,量油時間、產(chǎn)液量,以及取樣情況。注水井的日報表的表頭包括記錄時間、注水方式、干壓、油壓、泵壓、水表讀數(shù),以后每兩個小時記錄一次表頭的各個項目。小結(jié)欄上應(yīng)該填寫上注水時間,配注水量,實際注水量。交接班記錄上必須對每班的工作情況和出現(xiàn)的問題有詳細的記錄。

        (二)巡井取樣

        1、油井取樣

        注意事項:取樣前應(yīng)先注意油井生產(chǎn)是否正常,取樣桶必須有標識,必須清洗干凈,不得有水泥沙油等雜質(zhì)。取樣操作:取樣前應(yīng)放空,看見新鮮油后再取樣,一桶油要分三次完成,每一個取樣到樣桶的1/2―2/3。取樣后將樣桶蓋嚴,防止水及輕餾分發(fā)揮或雜質(zhì)落入。含水波動大的井要及時加密取樣,措施

        井、新井根據(jù)安排加密取樣。

        2、巡井檢查的內(nèi)容。

        第一方位,懸掛系統(tǒng),光桿卡子是否牢固,懸繩器,驢頭有無異常,懸繩器不磨損無斷絲。

        第二方位,機架、底座無振動,地腳螺絲無松動,支架穩(wěn)定性良好,連接螺栓應(yīng)緊扣。

        第三方位,曲柄,曲柄銷磨損在允許范圍內(nèi),平衡鐵無松動,連桿無彎曲,橫梁,游量無變形,各部潤滑油脂充足,無發(fā)熱,u型卡子卡牢。

        第四方位,傳動系統(tǒng),變速箱油量充足,固定螺絲無松動,傳動膠帶松緊適度,剎車總成靈活可靠。

        第五方位,動力及電源,電機運轉(zhuǎn)平穩(wěn),軸承潤滑良好,無異常現(xiàn)象,電控箱三相電流平穩(wěn),接地裝置可靠,線路無異常。

        (三)量油.注水

        1、量油的作用:量油是油井日常管理的主要工作,通過量油可以對油井生產(chǎn)的動態(tài)進行分析。只有掌握了準確的資料數(shù)據(jù),才能有符合實際情況的分析提出合理的油井工作制度。這對保證油井長期高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)起著十分重要的作用。

        2、玻璃管量油的原理:通過連通管平衡的原理,采用定容積測量。分離器內(nèi)液柱壓力與玻璃管內(nèi)的水壓力平衡,分離器液柱上升到一定的高度,玻璃管內(nèi)水柱相應(yīng)上升一定高度。因油水比重不同,上升高度也不同。知道了水柱的上升高度,就可換算出分離器內(nèi)油柱上升高度,記錄水柱上升高度所需的時間,計算出分離器單位容積就可以求出日產(chǎn)量。

        3、操作步驟:(1)量油前操作,量油前先檢查量油玻璃管的標記位置對不對。分離器油管線,各個閘門有沒有漏氣現(xiàn)象。(2)關(guān)分離器出油閘門,進行截流。開玻璃管上下閘門時一定要先開上,后開下。對小分離器先打開玻璃管上下流閘門,然后再關(guān)出油閘門。(3)稍打開氣平衡閘門,使分離器內(nèi)壓力和干線壓力平衡。(4)水進入糧油玻璃管內(nèi)要仔細觀察液面由玻璃管下標記上升到上標記所需要的時間,誤差不超過一秒鐘??匆好鏁r,視線要和液面在同一水平線上。(5)根據(jù)量油時間,查換算表求出產(chǎn)量。

        4、注水的相關(guān)知識。注水就是利用注水井把水注入油層以補充和保持油層壓力的措施。高壓水經(jīng)過高壓閥組分分別送到各注水線,再經(jīng)配水間送往注水井注入底層,用來向油層注水的井叫注水井。

        5、注水的必要性。油田投入開發(fā)后,如果沒有相應(yīng)的驅(qū)油能量補充,油層壓力就會隨著時間增長而逐漸下降,油氣比上升,地下原油粘度增大,流動困難,造成幽靜停噴,油層留下大量“死油”,降低有天最終采收率。因此,需要對油田進行注水,補充油田能量,保持地層壓力,達到油井高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)的效果。

        (四)洗井.加藥

        油井為什么需要定期洗井和加藥?因為油井生產(chǎn)過程中,油井井

        筒結(jié)蠟。通常所說的蠟指石蠟,凡是碳氫化合物分子量在碳16氫34到碳64氫130.之間的烷烴都稱為石蠟。在油層高溫高產(chǎn)條件下,蠟溶解在原油中。原油流入井筒后,從井底上升到井口的流動的過程中,其壓力和溫度逐漸降低,當溫度和壓力降到蠟析出點時,蠟就從原油中析出。蠟剛從原油中析出的溫度稱為初始結(jié)晶溫度或析蠟點,它與原油的性質(zhì)有關(guān)。蠟析出粘附在管壁上,使井筒結(jié)蠟。油管結(jié)蠟后,縮小了油管孔徑增加了油流阻力,使油井減產(chǎn),嚴重時會把油井堵死。如果油層結(jié)蠟油流入井內(nèi)的阻力增大使大量原油留在地下變成了死油,降低采收率。

        加藥就是加化學助劑,化學助劑是一種表面活性劑。按油井產(chǎn)量以一定的比例或定期注入油套環(huán)形空間,然后按油管和油混合后把油的分子吧包起來,變成水外相。一部分藥劑和水附著在管壁上,使油、蠟的分子不易和油管壁接觸,起著防蠟的作用。同時減少了摩擦阻力,相應(yīng)的提高了產(chǎn)量。油井結(jié)蠟嚴重時,就會出現(xiàn)光桿滯后,如果加藥效果不明顯就要洗井。通常給油井洗井就是通過套管給油井注入熱水,熱水逐漸加熱的一個過程,在加熱的過程中,粘附在管壁上的蠟就會受到熱融作用從管壁上脫掉。

        (五)抽油機的保修。

        1、四點一線:從減速箱皮帶輪,馬達輪邊緣拉一條線通過兩軸中心,這四點在一條直線上。如不在一條直線上需要調(diào)整電機的位置。

        2、如何更換光桿和密封盤根:(1)準備好加盤根的工具和合適

        的新盤根,以及懸掛盤根的壓帽和格蘭的繩子。(2)停機,將驢頭停在便于操作的位置,剎緊剎車。(3)關(guān)膠皮閥門(4)迅速卸掉盤根壓帽和格蘭,用細繩牢靠的懸掛在懸繩器上。(5)迅速去舊盤根,加入新盤根,新盤根開口不能在同一方向,盤根切口為順時針的斜口,切口斜度為30°-45°。(6)裝好格蘭和壓帽并上緊。(7)打開膠皮閥門,生產(chǎn)閥門,松剎車開抽,并觀察盤根不滲漏,光桿不熱為合格。

        3、抽油機前注意的安全事項:在井口操作時,人要站在風向的上方。在抽油機上操作時,超過兩米高要系安全帶,并戴安全帽。吊車下面或曲柄下面不準站人。工具用完后不準亂扔,以免傷人。操作時要相互配合,保證安全。停機后一定要切斷電控箱電源。

        4抽油機的例行保養(yǎng)。抽油機運轉(zhuǎn)8小時,由值班人員進行,其作業(yè)范圍是:(1)檢查全機零部件齊全情況,不得有丟失現(xiàn)象。(2)檢查各部位緊固螺絲,應(yīng)無松動滑扣。(3)檢查電機電流,電壓和井口壓力表,不得有異?,F(xiàn)象。(4)檢查減速箱、曲柄銷及各部軸承應(yīng)無異常聲響。(5)對全機進行清潔作業(yè),保持抽油機的清潔。

        5、抽油機一級保養(yǎng)。運轉(zhuǎn)800―1000小時,進行一級保養(yǎng)。(1)例行保養(yǎng)的各項內(nèi)容。(2)對各部位軸承、驢頭、毛辮子進行潤滑作業(yè)。(3)打開減速箱視孔,檢查齒輪嚙合情況,并檢查齒輪磨損和損壞情況。(4)檢查減速箱機油油質(zhì)按質(zhì)換油,并加機油到規(guī)定位置,給游梁和連桿等各部件軸承加潤滑油或潤滑脂。(5)清洗減速箱呼吸器。(6)檢查抽油機的平衡情況,必要時進行調(diào)整,調(diào)整平衡后,擰緊平衡塊固定螺絲。(7)檢查電機帶輪與減速器帶輪是否達到“四點一線”,個皮帶松緊是否一致,如不符合要求,予以調(diào)整。檢查帶輪及健有無磨損,如有應(yīng)進行修復或更換。(8)更換曲柄銷緊固螺絲止退銷和緊固背帽。(9)維修電工負責對電機及電器設(shè)備進行一級保養(yǎng)作業(yè)。

        5、二級保養(yǎng)。運轉(zhuǎn)4000小時,進行二級保養(yǎng)。(1)完成一級保養(yǎng)的各項內(nèi)容。(2)檢查剎車機構(gòu)工作情況,并進行調(diào)整和修復。(3)檢查減速箱三軸密封情況,如有漏洞須予修復。(4)檢查各部件軸承、軸套磨損情況,并予調(diào)整更換。(5)檢查曲柄銷總成各部磨損情況,如有異常須修復或更換。(6)電工同時對電機及電器進行二級保養(yǎng)作業(yè)。

        三、 我在實習中發(fā)現(xiàn)的問題和建議。

        在給井加藥的時候很少看見工人戴口罩,加的化學藥品一般都是有毒液體,一定要培養(yǎng)培養(yǎng)員工的加強自我保護意識。

        四、 總結(jié)。

        一個月的實習馬上就要結(jié)束了,實習的成果是很顯著的,我開始進入了一個采油工的角色。

        目前,制約油田發(fā)展的因素還有很多,尤其是勘探因素,但是我之前大學所學的專業(yè)是國際貿(mào)易,與采油專業(yè)毫不相干,從現(xiàn)在開始其,我要重新學習,從頭開始,在采油專業(yè)知識逐漸摸索,開拓屬于自己的一片天地!

        第四篇:油田實習報告2

        【實習時間】:

        XX年7月(共三周)

        【帶隊老師】:

        王向公、胡少兵、夏玲玲

        一、提要:

        暑假期間,在王向公等老師的帶領(lǐng)下,我們測井06級三個班來到了位于潛江市的江漢油田測錄井工程公司進行為期三周的實習。此次實習前,我們已經(jīng)完成了聲放電等各種測井方法的理論學習和實驗教學任務(wù),這次親身來到測井公司實地實習使我們對測井的認識從理論很好的延伸到了實際當中。在實習的這段學習生活中,我對各種測井方法及其原理有了更深層次的認識和理解,對各種儀器的使用方法和操作流程也有了一定的了解,對在實際測井中會遇到的問題和解決辦法有了初步的思考方向??偟膩碚f,此次測井生產(chǎn)實習是我受益匪淺,在將來的學習和工作當中也必定會起到很大的輔助作用。

        二、實習內(nèi)容及收獲:

        本次實習的主要內(nèi)容包括:射孔、測試、井下儀器、測井解釋、地面儀器、測井工藝、現(xiàn)場測井觀摩、綜合錄井。下面僅做簡單的闡述:

        射孔是將射孔槍送到預(yù)定的深度后,進行校深、點火,利用聚能罩聚集很高的能量,爆炸將射孔彈射出,穿透套管和地層,從而達到形成通道的目的。射孔是一種完井手段,主要是讓地層中的油氣能通過射孔通道流入井筒內(nèi)。射孔完成的主要任務(wù)包括井下射孔、卡鉆的判斷、井壁取芯。在射孔作業(yè)中常遇到的問題有射孔彈在井下不爆炸而在工作地面爆炸造成人員傷亡、誤射孔、卡槍。實習前以為射孔是一件很簡單的事情,經(jīng)過老師的講解,現(xiàn)在我才發(fā)現(xiàn)射孔是一個復雜而重要的工作,在射孔作業(yè)中一定要注意安全。

        測試是試油的一種手段,它是指在動態(tài)條件下對油氣層進行評價,從而得到地層壓力,溫度,地層產(chǎn)出流體性質(zhì)的判斷,滲透率,測試影響半徑,油氣的邊界等。測試分為兩大類,一類是裸眼井測試,另一類是套管井測試。其中裸眼井測試是一種不穩(wěn)定的測試,一般風險較大,因此測試時間不宜過長,一般井下不超過8小時;而套管井測試是一種穩(wěn)定測試,風險較小,測試時間長,測試過程中可能出現(xiàn)層位污染,需要開井10分鐘,然后關(guān)井,再開井充分流動,觀察兩次流動壓力是否一樣。通過聽取老師的講解和對儀器的觀察,我對測試這個在學校并沒有接觸過的過程有了一定的了解。

        井下儀器的觀察,在儀器車間我們觀看了普通聲波探頭、長源距聲波探頭、硬電極、雙感應(yīng)探頭、微球形聚焦探頭、巖性密度探頭、地層傾角方位探頭、補償中子測井儀、雙側(cè)向測井儀等一系列的井下裝置和設(shè)備。井下儀器除了有這些探頭外還包括電子線路和防轉(zhuǎn)短節(jié)。以前只是在課本上看到過一些井下測井儀器的圖片和文描述,這次身臨其境的看到了實際的儀器,發(fā)現(xiàn)和自己想象當中的還是有一定的出入的。通過觀察這些儀器,加深了我對測井儀器及測井原理的進一步認識。

        測井解釋包括資料的上井驗收和資料解釋。上井驗收時要看測井曲線是否符合標準;測井解釋時一般利用計算機作為工具來對測量的曲線進行解釋,陸相一般為沙泥巖剖面、海相為碳酸鹽剖面,可以利用測井曲線來劃分剖面,識別巖性計算參數(shù)。一般要先對原始數(shù)據(jù)進行解編和轉(zhuǎn)換,還要進行深度校正??捎脕碜R別巖性的曲線包括自然伽馬、自然電位、井經(jīng);測量孔隙度的曲線有聲波、密度、中子;測量電阻率的曲線一般有雙側(cè)向和微球的組合、感應(yīng)測井和八側(cè)向的組合。另外還有一些測井新方法,比如過套管電阻率測井、中子壽命測井、脈沖中子測井等。通過這些學習,是我對測井資料的解釋過程有了新的了解,知道了要從多條曲線來綜合判斷巖性劃分巖層,而且測得的曲線并不是像課本上的那些那么有特點,我們要根據(jù)實際情況綜合各種信息來綜合判斷。

        地面系統(tǒng)的發(fā)展經(jīng)歷的從模擬信號到數(shù)信號,又從數(shù)信號發(fā)展到現(xiàn)在的成像測井。在早期的測井地面系統(tǒng)中,絞車與通信設(shè)備兩者是單獨的,通過設(shè)備連接在一起,而現(xiàn)在的操作室和絞車在同一輛車上。

        測井工藝方面我們主要了解了,測井的電纜。電纜分為單芯電纜,四芯電纜和七芯電纜。直徑5.6mm的單芯電纜主要用于生產(chǎn)井測氣、水剖面;直徑11.8mm的'七芯電纜是現(xiàn)在測井的常用電纜。

        錄井技術(shù)是油氣勘探開發(fā)活動中最基本的技術(shù), 是發(fā)現(xiàn)、評估油氣藏最及時、最直接的手段,具有獲取地下信息及時、多樣,分析解釋快捷的特點。錄井包括綜合錄井、地址錄井、地化錄井、熒光錄井、核磁共振錄井等(以綜合錄井為主)。錄井作業(yè)需要注意的問題是,在井口和鉆臺上要安裝h2s監(jiān)測器,停鉆時尤其可能出現(xiàn)井噴或造成h2s逸散事故的發(fā)生。通過老師講解錄井的相關(guān)知識,我對錄井有了初步的了解,對錄井流程有了基本的認識。通過參觀錄井儀器平臺,對錄井儀器和錄井過程有了進一步的認識。

        七月22日,我們隨車來到了江漢油田某鉆井工區(qū),對現(xiàn)場的測井過程進行了觀摩。此次觀摩不但跟貼切的了解了測井的具體步驟和流程,也對鉆井平臺和鉆井知識有了一些了解。具體的測井步驟為:1、測井工作人員把天地滑輪從車上取下并安裝到井架上;2、從車上取出相應(yīng)的測井儀器,將其掛接在天滑輪,通過地滑輪連接電纜至測井儀;3、將測井儀器下放到井中;4、儀器下放至目的層位后,以一定的速度上提儀器;5、監(jiān)測測井曲線是否出現(xiàn)異常,隨時處理;6、現(xiàn)場驗收測井資料,如果不合格要重新測量,直到合格。通過這次現(xiàn)場的觀摩,學到了很多測井方面的知識,同時也學到了井場安全常識方面的知識,比如井場內(nèi)不能吸煙、不能打傘等。

        總之,在這次的實習中,我們將理論和實際相結(jié)合,對各種測井原理、測井儀器和測井工藝等有了更加深刻的理解。實習中我們親身體會到了油田工人的生活、親眼看到了在書本上學過的測井儀器、切實了解了油田具體的運行模式。這些在我們以后的工作或繼續(xù)深造的道路上無疑會起到良好的輔助作用。

        三、實習體會及感想:

        這次實習利用了暑假的時間,天氣很熱、條件很苦,但是同學們的求知欲望并沒有因為外部的條件不好而減退,每次都按時出工,準時到達實習現(xiàn)場。實習中我真切感受到了油田的生活,雖然和以前想象中的有很大的差別,但我人就對自己選擇的道路堅定不移,對自己作為石油人感到自豪。在實習的時候我同時也覺得我們大學生在學校呆的時間長了,眼界受到了一定的限制,思考問題的方法和解決問題的方式有時候也很極端,我想這也是在我們步入社會后應(yīng)該學習和提高的。所以我認為,如果有走出校園到神會上去實踐的機會,我們一定不要放過,親身經(jīng)歷的社會經(jīng)驗不僅可以豐富我們的閱歷同時更重要的時會讓我們提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的方法和效率。

        四、總結(jié)與建議

        雖然在實習過程中我們的確收獲了不少的知識,但還是有些需要改進的。在時間安排方面,如果可以的話最好避開炎熱的天氣,尤其是在住宿條件有限且不能很好解決解暑問題的情況下。

        在此要感謝學院給我們提供了這樣一個鞏固加深理解知識的實習機會,還要感謝王向公老師、胡少兵老師、夏玲玲老師在實習過程中對我們無微不至的關(guān)懷和照顧,同時也感謝江漢油田測錄井公司能夠合理安排我們的實習內(nèi)容。最后,對油田那些不辭辛苦給我們講解知識的師傅們表示深深的敬意和由衷的感謝。

        第五篇:煉油廠實習報告

        在老師的帶領(lǐng)下,我們來到了齊魯石化勝利煉油廠進行為期兩周的生產(chǎn)實習。這些天的實習的主要流程就是輪流在西維護、甲變、CFB爐、四常四個車間跟工人師傅們學習,時間一轉(zhuǎn)眼就過去了,順利的完成了此次工業(yè)實習任務(wù)。

        能來到齊魯石化勝利煉油廠這樣的公司真的很高興,中國石化集團齊魯石化公司勝利煉油廠是全國頗具規(guī)模的煉油企業(yè)之一,于1966年4月動工建設(shè),1967年10月投入生產(chǎn),現(xiàn)已成為加工能力10500kt/a,占地面積587公頃的現(xiàn)代化石油加工企業(yè)。該廠擁有生產(chǎn)裝置和輔助生產(chǎn)裝置60余套,擁有相應(yīng)配套的科學研究、開發(fā)設(shè)計、計算機應(yīng)用、環(huán)境保護等設(shè)施,是全國最具影響力的含硫原油加工以及瀝青、硫磺生產(chǎn)和加氫工藝技術(shù)應(yīng)用基地之一,生產(chǎn)的39種石油產(chǎn)品暢銷全國27個省市,部分產(chǎn)品已進入國際市場。各生產(chǎn)車間也配備了很強的科研開發(fā)力量,主要從事新技術(shù)的消化和應(yīng)用研究。全公司專職科研開發(fā)人員上千人。

        本次實習的目的是理論聯(lián)系實際,增強學生對社會、國情和專業(yè)背景的了解;使學生拓寬視野,鞏固和運用所學過的理論知識,培養(yǎng)分析問題、解決問題的實際工作能力和創(chuàng)新精神;培養(yǎng)勞動觀念,激發(fā)學生的敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)精神,增強事業(yè)心和責任感;本次實習在學生完成大部分專業(yè)課程學習后進行,通過本次實習,使學生所學的理論知識得以鞏固和擴大,增加學生的專業(yè)實際知識;為將來從事專業(yè)技術(shù)工作打下一定的基礎(chǔ);生產(chǎn)實習是教學與生產(chǎn)實際相結(jié)合的重要實踐性教學環(huán)節(jié)。在生產(chǎn)實習過程中,學校也以培養(yǎng)學生觀察問題、解決問題和向生產(chǎn)實際學習的能力和方法為目標。培養(yǎng)我們的團結(jié)合作精神,牢固樹立我們的群體意識,即個人智慧只有在融入集體之中才能最大限度地發(fā)揮作用。

        通過這次生產(chǎn)實習,使我在生產(chǎn)實際中學習到了電氣設(shè)備運行的技術(shù)管理知識、電氣設(shè)備的制造過程知識及在學校無法學到的實踐知識。專業(yè)知識方面。在生產(chǎn)實習過程中,我除了學習到了發(fā)電、輸電、配電、用電各個部分的理論知識外,逐漸形成了對電力系統(tǒng)的總體認識,了解了發(fā)電廠和變電所的類型及特點,進一步提高了電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)方面的'素質(zhì)。在向工人師傅們學習時,培養(yǎng)了我們艱苦樸素的優(yōu)良作風。在生產(chǎn)實踐中體會到了嚴格地遵守紀律、統(tǒng)一組織及協(xié)調(diào)一致是現(xiàn)代化大生產(chǎn)的需要,也是我們當代大學生所必須的,從而進一步地提高了我們的組織觀念與安全意識。

        我們在實習中了解到了工廠供配電系統(tǒng),尤其是了解到了工廠變電所的組成及運行過程,為小區(qū)電力網(wǎng)設(shè)計、建筑供配電系統(tǒng)課程設(shè)計奠定基礎(chǔ)。通過參觀

        齊魯石化變電站系統(tǒng),使我開闊了眼界、拓寬了知識面,為深化專業(yè)課知識積累必要的感性認識,為我們以后在質(zhì)的變化上奠定了強有力的基礎(chǔ)。通過這次畢業(yè)生產(chǎn)實習,對我們鞏固和加深所學理論知識,培養(yǎng)我們的獨立工作能力和加強勞動觀點起到了重要作用。

        (一)安全教育

        1、安全教育學習的目的。

        2、事故的發(fā)生及其預(yù)防。

        3、入廠主要安全注意事項

        1)、防火防爆 2)、防塵防毒 3)、防止灼燙傷 4)、防止觸電 5)、防

        止機械傷害 6)、防止高處墜落 7)、防止起重機傷害 8)、班前班中不得飲酒

        (二)熟悉了變電所主接線連接方式、運行特點。

        甲變站主要采用雙母線供電,并通過母聯(lián)斷路器相連互為備用。35kv及6kv出線采用雙母線分段與單母線分段供電形式,各段之間采用母線橋連接,提高了變電所供電可靠性。該變電站所帶負荷主要為電機、泵機、鼓風機等,因此對于這些感性負載,為提高功率因數(shù),確保其達到0.94以上,采用電容補償裝置。

        (三)學習和了解變電所的主要部件的生產(chǎn)技術(shù)資料,包括:各種技術(shù)標準、圖紙、專用設(shè)備說明書等。

        (四)了解變電所的主要技術(shù)要求以及有關(guān)標準。

        (五)了解工廠開展的新材料、新工藝、新技術(shù)的研究情況。

        (六)深刻了解發(fā)變電所主要設(shè)備;包括變壓器、所斷路器、互感器、隔離開關(guān)、熔斷器、母線的型式、構(gòu)造特點、主要參數(shù)及作用,對其他輔助設(shè)備也應(yīng)有所了解。

        (七)了解廠(站)用電的接線方式、備用方式及怎樣提高廠(站)用電的供電可靠性。

        (八)了解控制屏、保護屏、開關(guān)柜的布置情況及主控室的總體布置情。

        甲變站是工廠用電進線第一站,變電所所有調(diào)度用電由甲站完成。主控制屏模擬圖展現(xiàn)各配電室運行情況。通過計算機對重要開關(guān)裝置進行實時監(jiān)控,并通過現(xiàn)場反饋數(shù)據(jù)進行調(diào)度供電。400v直流聯(lián)合裝置,采用UPS 電源,根據(jù)不同負荷重要性,干電池容量各異。UPS電源通過整流柜由本站交流電源提供,當變電站出現(xiàn)重大故障,無法正常供電,為保證工廠設(shè)備安全運行,尤其對于化工設(shè)備,一旦設(shè)備不能及時停運,后果是無法想象的,因此UPS電源通過逆變柜將直流變成交流供重要設(shè)備開關(guān)開斷。由于以往采用人工開斷開關(guān),既不及時又不安全,故UPS電源得到廣泛應(yīng)用。

        開關(guān)柜是變電站最常見、最多的,從110kv到35kv及6kv開關(guān)柜,因此開關(guān)柜的檢修是必要的。一般一周一檢,當進入雨季時,雨天過后就要檢查。檢查內(nèi)容主要關(guān)于線路的絕緣性能,低壓絕緣電阻為500兆歐姆,高壓絕緣電阻達到25000兆歐姆。這次實習中師傅檢修的情景,使我再一次對電的態(tài)度就是要認真細心。

        (九)常規(guī)型變電所設(shè)備選型

        甲變站采用兩臺主變,為三線圈式變壓器。要求節(jié)能且有載調(diào)壓型,變壓器容量為50Mw,進線側(cè)為110kv,采用六氟化硫高壓斷路器。該變壓器可將35kv降為6kv,兩條出線分別控制不同廠區(qū),兩臺主變高壓線圈采用星形接法,中性點接接地刀閘和放電間隙。阻抗電壓、變比、接線組別應(yīng)相同,誤差不超過 5%,為以后變壓器并列運行提供條件。 高壓斷路器應(yīng)采用SF6斷路器,35kV斷路器采用LW8-35型。35kV進線采用雙回,為環(huán)網(wǎng)工程做好準備。35kV母線使用單芯銅線,采用雙母線分段接線,6kV母線采用分段接線,出線一般為2--3回。

        無功補償容量按主變?nèi)萘康?0%~15%而定,采用BWF-200-1W型電容器,電壓為星形接線。6kv接地補償裝置采用電抗器與電容器串聯(lián),

        避雷措施:110kV線路采用避雷線,所內(nèi)采用避雷針和避雷器兩種。避雷針使用鍍鋅圓鋼焊接,裝設(shè)在所區(qū)的4個角;避雷器采用金屬氧化物避雷器,35kV側(cè)裝在母線上,6kV側(cè)裝在出線處。主變壓器采用避雷線接地保護。

        變電所內(nèi)隔離開關(guān)操作機構(gòu)上應(yīng)設(shè)"五防"閉鎖,由人工或由計算機綜合自動化系統(tǒng)實現(xiàn)"五防"??刂?、保護、測量部分采用計算機綜合自動化管理系統(tǒng)。全部由計算機動態(tài)顯示各母線負荷變化。

        在實習過程中,我們時刻被企業(yè)員工身上的精神感染著。他們生活非常樸實,由于是煉化企業(yè),地處離市區(qū)很遠的郊區(qū),他們兢兢業(yè)業(yè)把這片廠區(qū)打造的井然有序。他們有種不服輸?shù)木?,在現(xiàn)場,他們常常跟我們指著說哪臺機器多少錢,是哪個廠生產(chǎn)的,每當說到中國的廠家時,總是帶著自豪的語氣,他們常說,雖

        然現(xiàn)在國外生產(chǎn)的儀表設(shè)備普遍好于國內(nèi)的,但是價格昂貴,還也有很多技術(shù)上的不方便,總有一天我們會用自己的產(chǎn)品來替代他們的。而在魏橋鋁電我們感受到的更多的是一種創(chuàng)新、奮進的精神。在那里我們看到的更多的是比我們年齡稍大的年輕人,他們更有活力,更代表了當代中國工業(yè)的力量和前景。

        通過這次實習,我明白了無論是在以后學習還是工作中:

        第一、專業(yè)技能要過硬。在以后工作中,對于用人單位來說如果一個人有過硬的專業(yè)知識,他在這個特定的崗位上就會很快的得心應(yīng)手,從而減少了用人單位要花很大的力氣來培訓一個員工。另外一好專業(yè)技術(shù)過硬的員工一定在學習上下過功夫,做事就可能比較真。

        第二、在工作中要有良好的學習能力,要有一套學習知識的系統(tǒng),遇到問題自己能通過相關(guān)途徑自行解決能力。

        因為在工作中遇到問題各種各樣,并不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學習能力,通過不斷的學習從而掌握相應(yīng)技術(shù),來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學習能力,一方面來自向師傅們的學習,向工作經(jīng)驗豐富的人學習。另一方面就是自學的能力,在沒有另人幫助的情況下自己也能通過努力,尋找相關(guān)途徑來解決問題。

        第三、良好的人際關(guān)系是我們順利工作的保障。

        在工作之中不只是同技術(shù)、同設(shè)備打交道,更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。我在這方面得益于在學校學生會的長期的鍛煉,使我有一個比較和諧的人際關(guān)系,為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氛圍。

        另外在實習我也發(fā)現(xiàn)自己也有很多不足的地方。例如:缺乏實踐經(jīng)驗,缺乏對相關(guān)行業(yè)的標準掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累,在掌握扎實的理論知識的同時加強實踐,做到理論聯(lián)系實際。另一方面要不斷的加強學習,學習新知識、新技術(shù)更好的為人民服務(wù)。

        兩周的實習行結(jié)束了,在這里我特別感謝學校給予我們此次到齊魯石化的實習機會,使我們對石化、電廠一線有了更為深刻的認識。還要感謝帶隊老師王老師這幾天的指導和陪伴!同時也要感謝廠里的各位師傅在百忙之余悉心教導我們!

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