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第一篇：財務(wù)會計實(shí)訓(xùn)報告

1、實(shí)習(xí)目的：

（1）為了將專業(yè)知識更好的應(yīng)用在實(shí)踐中。

（2）為幾個月后即將進(jìn)入職場的我打下一定的工作實(shí)踐基礎(chǔ)，到時可以更好的適應(yīng)職場，融入職場。

2、實(shí)習(xí)任務(wù)：

（1）核對數(shù)據(jù)。

（2）核對單據(jù)。

（3）做一些文員工作。

具體內(nèi)容如下：

我就職的公司主要是xx廚具電器，我所就職的崗位是財務(wù)中心的會計文員，在剛?cè)肼毜臅r候首先是進(jìn)行了簡單的如之前培訓(xùn)，了解了所在公司的基本情況，包括公司的規(guī)章制度以及職位相關(guān)信息，在進(jìn)入財務(wù)部門的初始階段，是進(jìn)行簡單的對工作進(jìn)行了解，通過部門科長及相關(guān)同事的講解了解了部門使用的系統(tǒng)軟件，集團(tuán)公司統(tǒng)一使用ERP軟件。

為了能更好，更快的融入工作，我開始接觸簡單的工作，首先是核對單據(jù)里面的數(shù)據(jù)，在系統(tǒng)里面導(dǎo)出了一個月的銷售情況，根據(jù)銷售單核對系統(tǒng)里面的數(shù)據(jù)信息，根據(jù)銷售單的預(yù)銷號，核對配送號是否正確，核對產(chǎn)品型號，核對產(chǎn)品種類，目的是為了核對單據(jù)回收的情況以及發(fā)貨配送的情況，找出其中的問題，發(fā)現(xiàn)其中的異常單據(jù)對其進(jìn)行分析原因并記錄，其中異常單據(jù)包括配送失敗，產(chǎn)品進(jìn)倉，產(chǎn)品數(shù)量為負(fù)數(shù)，對這些單據(jù)要進(jìn)行相關(guān)的備注以及要進(jìn)行另外的記錄。

慢慢的適應(yīng)工作后，工作做起來會更容易上手，為了讓經(jīng)銷商可以核對數(shù)據(jù)，需要為每一位經(jīng)銷商制作一份對賬單，對賬單包括上月結(jié)余，本月結(jié)余，還有其他費(fèi)用等數(shù)據(jù)，在對賬單做好后進(jìn)行排版打印，最后得給每一位經(jīng)銷商發(fā)出對賬單的傳真，還得分別給他們發(fā)銷售明細(xì)的傳真。

我在近期的工作是核對財務(wù)單據(jù)，主要是收據(jù)，支付證明，匯票等，公司將這些單據(jù)分配到不同的賬戶下，需要在不同的賬戶下核對單據(jù)的正確性，要進(jìn)行賬戶的分類匯總，還需要對單據(jù)進(jìn)行分類排序，核對單據(jù)時候存在，單據(jù)號是否匹配，所在賬戶是否正確，核對金額是否正確，信息是否正確，找出一張單據(jù)。

3、遇到的問題己解決方法：

（1）問題：單據(jù)多，一個月的單據(jù)需要兩三天的時間才核對得完。

解決方法：加倍的細(xì)心以及耐心。

（2）問題：遇到單據(jù)異常不會處理。

解決方法：請教科長，同事，以及自己總結(jié)規(guī)律對其進(jìn)行處理。

（3）問題：處理單據(jù)時會涉及到較多的會計知識與自己在課堂的有出入。

解決方法：請教經(jīng)理，問清原因，自己認(rèn)真了解，認(rèn)識。

（4）問題：剛開始接觸時工作不適應(yīng)，不上手。

解決方法：自我激勵，調(diào)適。

4、心得：

工作十天以來，從不適應(yīng)，焦慮到現(xiàn)在慢慢的'進(jìn)入狀態(tài)，從手忙腳亂到現(xiàn)在的自我解決能力漸增，是一個成長的過程，自我認(rèn)識的深入過程，這令我有些許的安慰，剛進(jìn)入職場的我多少還會帶這些稚氣，處事上多少會不成熟，對于剛接觸職場，心理方面的適應(yīng)是一個很大的挑戰(zhàn)，從十幾年的學(xué)習(xí)過程中過渡到實(shí)踐，行為，心理上都是需要一定的時間來適應(yīng)的，剛開始有點(diǎn)膽怯，好多時候就想著逃避，但最后多還是會進(jìn)行自我說服，自我調(diào)適。在慢慢的進(jìn)入狀態(tài)后，我相信通過自己的努力，加上自己在學(xué)校的專業(yè)知識是可以較好的勝任這份工作的，也相信自己有更好的發(fā)展空間。

實(shí)習(xí)是每一個大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實(shí)踐中了解社會、在實(shí)踐中鞏固知識；實(shí)習(xí)又是對每一位大學(xué)畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,既開闊了視野，又增長了見識，為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅實(shí)的基礎(chǔ)，也是我們走向工作崗位的第一步。

剛開始對于從未接觸的崗位，我感到是那么的陌生和懼怕，因為我不想做不好，但是我相信只要有信心，就一定能做好。

自從在公司當(dāng)了會計文員以后，發(fā)現(xiàn)真正步入一個企業(yè)接觸到的知識要比學(xué)校里深入的多了，所以很多地方需要向師傅請教，經(jīng)過師傅的耐心培養(yǎng)，每天跟著師傅學(xué)習(xí)處理會計文件，自己已經(jīng)可以對簡單的會計文件進(jìn)行簡單的編程。根據(jù)師傅給我安排的實(shí)習(xí)計劃，有了親自去現(xiàn)場觀察實(shí)踐的機(jī)會。這半個月來不僅僅是去工作，更重要的是學(xué)到了一種工作方法，一種應(yīng)對不同問題的經(jīng)驗，一種面臨難題的解決思路，當(dāng)然也注意到了一些自身的問題，意志不夠堅定，中途有退出的想法，遇到問題有畏難情緒，但我最終還是堅持下來了，總的來說實(shí)習(xí)還是收獲不少。

我很感謝實(shí)習(xí)單位給我們實(shí)習(xí)培養(yǎng)計劃安排，讓我學(xué)到了一些在學(xué)校所學(xué)不到的東西.讓我學(xué)會了如何與人相處，學(xué)會了面對困難,學(xué)會了獨(dú)立思考問題，從中收獲了毅力，收獲了一份堅持。

現(xiàn)在也還是屬于適應(yīng)的階段，在這一個階段我會努力增強(qiáng)自己，充實(shí)自己，好好學(xué)習(xí)相關(guān)的技能，相關(guān)的工作，積累經(jīng)驗，以便更好的適應(yīng)往后的工作，以最好的狀態(tài)迎接接下來的工作以及挑戰(zhàn)。

第二篇：會計模擬實(shí)習(xí)報告

一、會計模擬實(shí)習(xí)的目的

（一）理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)獨(dú)立開展會計工作的能力。通過會計模擬實(shí)習(xí)操作，使學(xué)生加強(qiáng)對會計基本理論的理解、會計基本方法的運(yùn)用和會計基本技能的訓(xùn)練，使其把書本知識和實(shí)際業(yè)務(wù)處理進(jìn)行對照比較，加深認(rèn)識，達(dá)到理論教學(xué)和會計實(shí)務(wù)的統(tǒng)一，增強(qiáng)學(xué)生畢業(yè)后獨(dú)立從事會計工作的能力。

（二）嚴(yán)格基本技能訓(xùn)練，提高實(shí)際操作能力。通過會計模擬實(shí)習(xí)操作，使學(xué)生身居實(shí)際會計工作崗位，對其生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的處理進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的演習(xí)，以提高學(xué)生記帳、算帳、報帳、用帳以及分析管理的實(shí)際操作能力。

（三）從培養(yǎng)高級應(yīng)用型人才的角度出發(fā)，對學(xué)生進(jìn)行政策水平、分析問題和解決問題的能力訓(xùn)練。通過會計模擬實(shí)習(xí)操作，不僅培養(yǎng)學(xué)生識證、制證、登帳、編表能力，還要學(xué)會經(jīng)濟(jì)活動的分析能力，不僅知道“是什么”，“怎么做”，還要分析“為什么”。通過各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理所依據(jù)的政策、法規(guī)、原則、制度，作出財務(wù)分析，以提高學(xué)生分析問題、解決問題及財經(jīng)應(yīng)用寫作的能力，形成會計責(zé)任觀念。

二、會計模擬實(shí)習(xí)內(nèi)容

會計模擬實(shí)習(xí)單位（即會計主體）為青山偉業(yè)鋼板有限責(zé)任公司。即實(shí)習(xí)學(xué)生為青山偉業(yè)鋼板有限責(zé)任公司的一名會計人員，對其200x年12月1日至12月31日的日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、期末帳項調(diào)整、財產(chǎn)清查和年度決算進(jìn)行全過程的會計帳務(wù)處理。即：

（一）根據(jù)原始憑證（有的需要自填）編制記帳憑證；

（二）根據(jù)記帳憑證登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳和有關(guān)明細(xì)分類帳；

（三）根據(jù)記帳憑證編制科目匯總表；

（四）根據(jù)科目匯總表登記總分類帳；

（五）有關(guān)明細(xì)帳、日記帳與實(shí)物核對，達(dá)到帳實(shí)相符；

（六）總帳與有關(guān)明細(xì)帳相互核對，達(dá)到帳帳相符；

（七）根據(jù)總帳和明細(xì)帳編制會計報表并進(jìn)行報表分析。

具體涉及到該企業(yè)的貨幣資金核算、銷售與收款核算、采購與付款核算、工資管理核算、固定資產(chǎn)核算、存貨核算、成本與費(fèi)用核算、稅金及附加核算及其他核算內(nèi)容等。

三、會計模擬實(shí)習(xí)步驟及時間安排

（一）會計模擬實(shí)習(xí)步驟

1、第一步驟為實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段（實(shí)習(xí)動員，參觀實(shí)驗室，發(fā)放資料，了解和熟悉實(shí)習(xí)單位概況）。

2、第二步驟為實(shí)習(xí)操作階段（開設(shè)帳戶，識證，制證，登帳，編表，分析等）。

3、第三步驟為實(shí)習(xí)總結(jié)階段（總結(jié)、鑒定和成績評定等）。

（二）會計模擬實(shí)習(xí)具體時間及內(nèi)容安排

1、實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段時間安排（11月21日―11月22日）

11月21日上午實(shí)習(xí)動員（傳達(dá)實(shí)習(xí)方案，討論）；

11月21日下午參觀模擬實(shí)驗室（分班、分批進(jìn)行）；

11月22日發(fā)放實(shí)習(xí)資料及有關(guān)用品（總帳、明細(xì)帳、日記帳、記帳憑證、科目匯總表、報表及有關(guān)實(shí)習(xí)用品等）。了解和熟悉青山偉業(yè)鋼板有限責(zé)任公司概況（基本情況，組織機(jī)構(gòu)，各部門崗位設(shè)置，生產(chǎn)工藝流程和內(nèi)部會計制度等）。

2、實(shí)習(xí)操作階段時間安排（11月23日―12月31日）

（1）11月23日―11月24日啟用帳簿，開設(shè)總帳、日記帳和有關(guān)明細(xì)帳帳戶，并登記12月份期初余額（總帳期初余額見《綜合實(shí)訓(xùn)》p23―24，三欄式明細(xì)帳期初余額見p25―26，數(shù)量金額明細(xì)帳期初余額見p27，多欄式明細(xì)帳期初余額見p28―29，固定資產(chǎn)明細(xì)帳期初余額見p30―32）。

（2）11月25日―12月2日（周六、日照常休息，周二下午學(xué)校統(tǒng)一安排，下同）根據(jù)該企業(yè)上旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見《綜合實(shí)訓(xùn)》p117―193，即12月1日―10日的第1―29筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考p32―34業(yè)務(wù)類型）。

（3）12月5日―12月9日，根據(jù)該企業(yè)中旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見《綜合實(shí)訓(xùn)》p193―241，即12月11日―20日的第30―50筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考p34―35業(yè)務(wù)類型）。

（4）12月12―12月16日，根據(jù)該企業(yè)下旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細(xì)帳，并匯總登記總帳（見《綜合實(shí)訓(xùn)》p243―289即12月21日―31日的第52―70筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考p35業(yè)務(wù)類型）。

（5）12月19日―12月23日，在帳實(shí)核對、帳帳核對并相符一致的基礎(chǔ)上進(jìn)行帳項調(diào)整、損益結(jié)轉(zhuǎn)及利潤分配等。根據(jù)原始憑證（自填）編制記帳憑證，登記有關(guān)明細(xì)帳，并匯總或直接登記總帳。（見《綜合實(shí)訓(xùn)》p289―p295的時間為12月31日的第71―80筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。注意參考p36業(yè)務(wù)類型）。

（6）12月26日―12月30日，根據(jù)總帳和有關(guān)明細(xì)帳數(shù)字及《綜合實(shí)訓(xùn)》p23―26中的1―11月份累計發(fā)生額編制該企業(yè)本年度資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表，并對財務(wù)主要指標(biāo)進(jìn)行文字分析，編制《財務(wù)情況說明書》。憑證、帳簿、報表整理后裝訂成冊。

3、實(shí)習(xí)總結(jié)階段時間安排

xx年元月3日―元月6日個人總結(jié)（體會、收獲、不足及打算），填寫《會計模擬實(shí)習(xí)鑒定表》（附后），指導(dǎo)老師對其實(shí)習(xí)情況進(jìn)行成績評定。實(shí)習(xí)結(jié)束。

四、會計模擬實(shí)習(xí)組織

為了加強(qiáng)對會計模擬實(shí)習(xí)的管理，保證會計模擬實(shí)習(xí)過程順利進(jìn)行，會計系成立實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，11人組成。

組長：肖憲堂

成員：溫毓敏、王冬梅、張勤、張新成、各班班長、團(tuán)支部書記、學(xué)習(xí)委員。

具體分工：

肖憲堂負(fù)責(zé)會計模擬實(shí)習(xí)方案的制定、實(shí)習(xí)動員及實(shí)習(xí)過程的檢查、監(jiān)督。

溫毓敏、張勤負(fù)責(zé)xx會電一班的會計模擬實(shí)習(xí)管理和具體指導(dǎo)，以及《會計模擬實(shí)習(xí)日志》（附后）的記錄。

王冬梅、張新成負(fù)責(zé)xx會電二班的會計模擬實(shí)習(xí)管理和具體指導(dǎo)，以及《會計模擬實(shí)習(xí)日志》的記錄。

各班班長、團(tuán)支部書記和學(xué)習(xí)委員協(xié)助各班指導(dǎo)老師做好考勤、紀(jì)律檢查和《會計模擬實(shí)習(xí)日志》的統(tǒng)計和記錄工作。

會計模擬實(shí)習(xí)場地：①會計模擬實(shí)驗室 ②各班教室

五、會計模擬實(shí)習(xí)要求

（一）會計模擬實(shí)習(xí)是培養(yǎng)和提高學(xué)生專業(yè)技能的關(guān)鍵，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要向正常上課一樣按時上、下課，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格管理，及時溝通，要統(tǒng)一要求，統(tǒng)一進(jìn)度，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，對學(xué)生實(shí)習(xí)做到及時指導(dǎo)、講評、核對和檢查。

（二）實(shí)習(xí)學(xué)生要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，不遲到，不早退，因故請假的學(xué)生超過半天的需經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并將實(shí)習(xí)缺漏部分周六、日及時補(bǔ)上，周一由指導(dǎo)老師檢查，以免掉隊。

（三）實(shí)習(xí)中可以小范圍的探討、研究、商量，但不能高聲喧嘩，不能影響其他學(xué)生、其他班級。要注意對照原學(xué)過的《基礎(chǔ)會計》、《財務(wù)會計》、《成本會計》、《會計報表分析》、《財務(wù)管理》等教材的有關(guān)內(nèi)容。實(shí)習(xí)操作過程要符合會計準(zhǔn)則和財經(jīng)法規(guī)，帳務(wù)處理要符合會計核算原理。實(shí)習(xí)目的要明確，態(tài)度要端正，操作要規(guī)范，防止草率了事、馬虎敷衍的現(xiàn)象出現(xiàn)，嚴(yán)禁抄襲行為。

（四）會計模擬實(shí)習(xí)中要嚴(yán)格遵守和認(rèn)真執(zhí)行財政部制定的《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》。記帳憑證填制的內(nèi)容（日期、摘要、帳戶名稱、記帳方向、金額、編號、附件、有關(guān)人員簽章）不能有遺漏，要全面、規(guī)范，字跡要清楚、工整，不得潦草、模糊。會計帳簿的登記要符合規(guī)定，做到數(shù)字準(zhǔn)確、摘要清楚、登記及時、字跡工整；注意格距，不要寫滿格（一般應(yīng)占格距的二分之一）；注意要用藍(lán)黑墨水或碳素墨水書寫（不得使用圓珠筆或鉛筆書寫）；出現(xiàn)錯誤必須按規(guī)定方法進(jìn)行更正，不得刮擦挖補(bǔ)、涂改或用褪色藥水消除字跡；登記帳簿不得跳行、隔頁；注意“過次頁”、“承前頁”和結(jié)計發(fā)生額的要求；要認(rèn)真對帳和結(jié)帳，保證帳證、帳帳、帳實(shí)相符。要注意做好會計報告前的準(zhǔn)備工作，按照財務(wù)會計報告的編制要求，注意數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、計算準(zhǔn)確、報送及時以及其他各方面的要求等等。

六、會計模擬實(shí)習(xí)的考核和鑒定

為了達(dá)到會計模擬實(shí)習(xí)目的，推動學(xué)生按時完成進(jìn)度，保證會計實(shí)習(xí)質(zhì)量，提高實(shí)習(xí)操作水平，實(shí)習(xí)期末要對每個學(xué)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行考核和鑒定。

（一）考核的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

1、對日常出勤紀(jì)律的考勤：占總成績的20%，即20分，曠課一次，扣3分，五次以上的無分，經(jīng)常遲到、早退的酌情扣分。

2、對會計資料（即實(shí)習(xí)成果）的考核：

①書面資料的整潔、規(guī)范性，滿分為10分，有涂改、不規(guī)范的酌情扣分；

②憑證的添制，滿分為25分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分；

③帳簿的登記滿分為25分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分；

④會計報表和分析等部分，滿分為20分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分。

（二）實(shí)習(xí)鑒定等級的確定

實(shí)習(xí)鑒定等級分為優(yōu)秀、良好、及格、不及格四等。

對綜合考核90分及其以上的為優(yōu)秀；76――89分的為良好；60――75分的為及格；60分以下的為不及格。對綜合考核為不及格的學(xué)生，不能畢業(yè)，待重修后再以確定。

（三）實(shí)習(xí)期末，學(xué)生應(yīng)進(jìn)行個人書面總結(jié)（收獲、不足及努力方向），并填寫《會計模擬實(shí)習(xí)鑒定表》，指導(dǎo)教師根據(jù)考核情況進(jìn)行鑒定，評定等級，由本系簽署意見后報教務(wù)處。