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第一篇：黨支部述職報告
一、抓班子強隊伍，提高支部黨建工作水平
強化黨支部自身建設。一是建設“學習型”機關。每月組織機關干部學習,不斷提高落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會的能力，和機關干部的政治理論水平和業(yè)務能力。二是建設“節(jié)約型”機關。大力倡導節(jié)約理念，在機關干部中開展 “節(jié)約一張紙、一度電、一滴水、一滴油“教育活動，教育機關干部牢記黨的宗旨,以良好的品格和形象去影響人、感召人。三是建設“創(chuàng)新型”機關。倡導機關干部立足街道實際，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。號召機關干部積極向黨支部提意見，合理建議及時采納。四是建設“高效型”機關。制訂 了首問負責、限時辦結(jié)、崗位責任和服務承諾等制度，規(guī)范機關干部言行，提高為民辦事效率。
狠抓支部規(guī)范建設。按照黨工委的要求，實施“三規(guī)范四統(tǒng)一”工程?！叭?guī)范”即規(guī)范黨建資料內(nèi)容，按照(兗州市黨建工作規(guī)范化建設實施細則)的內(nèi)容逐條進行整理，不得缺項漏項；規(guī)范基礎臺帳，黨員聯(lián)系幫扶、設崗定責活動要求每人都有臺帳，隨時更新，實行臺帳資料微機管理模式，提高工作效率；規(guī)范工作職責，建立健全各項工作制度，明確職責分工?！八慕y(tǒng)一”即表式、檔案盒、牌匾制度、目錄統(tǒng)一。
大力培養(yǎng)后備干部。黨支部成立之初就召開黨員大會和機關干部會議推薦入黨積極分子2名。
二、抓活動豐載體，著力構建黨員發(fā)揮作用的.新機制
一是充分發(fā)揮遠程教育設備作用，重點抓機關干部、入黨積極分子的教育培訓，確保參訓人員掌握1―2門業(yè)務技術，二是開展結(jié)對幫扶困難群眾活動。每名黨員聯(lián)系幫扶一戶或多戶困難群眾。目前，機關支部共結(jié)成各類幫扶對子32個。三是推行為民服務承諾制。20xx年機關黨員共承諾辦理事項30件。
三、抓黨建促發(fā)展 各項工作成效顯著
通過落實黨建責任制，不斷提高了黨建工作水平，促進了機關各項工作的順利進展。有效發(fā)揮了基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，調(diào)動了廣大黨員干部的創(chuàng)業(yè)熱情，促進了黨建資源的合理利用。
工作中雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：黨建宣傳氛圍有待進一步營造，黨員教育形式單一，遠程教育作用發(fā)揮不明顯等等。針對存在的問題，下步將主要抓好以下工作：
一、抓黨建工作宣傳氛圍。制作黨建宣傳文化墻、黨建宣傳欄等，營造濃厚的黨建宣傳氛圍。
二、抓黨員干部教育培訓。通過集中學習和教育培訓的方式，學習黨的十七屆三中全會精神征地拆遷、計劃生育、社區(qū)管理等有關知識等，機關黨員服務群眾的能力。
三、抓遠程教育學用結(jié)合。創(chuàng)新遠程教育使用方式，緊緊圍繞“建、管、學、用”的工作方針，提高遠程教育使用效果，爭創(chuàng)“五個好”站點。
在今后的工作中，機關黨支部將進一步夯實基礎，動員廣大黨員干部齊心協(xié)力，扎實穩(wěn)妥地做好黨建工作，為推動機關各項工作有序發(fā)展提供堅實的組織保障。
第二篇：黨支部述職報告
20xx年――20xx學年度的教育教學工作已經(jīng)結(jié)束，回顧一年來的工作，我校在縣教育局的領導下，在我校全體教職員工的大力支持和努力下，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和各項政策、法規(guī)，堅持正確的辦學方向，忠實履行教育職責，依法治校，努力完善學校各項軟、硬件建設，認真完成上級交給的各項任務，學校各方面工作在原有基礎上又取得長足的發(fā)展。下面，就一年來的工作情況向大家作一匯報。
一、學校黨支部工作
作為基層黨支部，我校緊緊抓住黨員先進性建設，在過去一年中主要做了以下一些工作，取得了一定的成效，校黨支部被評為縣教育模范范黨支部。
（一）加強對黨員的政治思想教育。每月組織一次黨員學習日活動，認真學習“三個代表”重要思想、學習“新憲法”、“新黨章”等政策法規(guī)，用理論來武裝黨員，提高黨員的思想政治素質(zhì)。
（二）加強黨支部建設，積極吸納優(yōu)秀教師。對思想上要求上進，工作認真負責，積極向黨組織靠攏的教師，我們安排支委與其進行談心談話，及時了解思想動態(tài)，幫助其不斷進步。今年，我們在教師中預備黨員轉(zhuǎn)正1名，預備考察對象2名，入黨積極分子1名。
二、教師隊伍建設
學校發(fā)展的關鍵在于教師，一年來學校不斷加強教師師德修養(yǎng)，加強對中層和骨干教師的培養(yǎng)，努力打造一支能勝任新課程改革的教師隊伍。
（一）加強對中層的培養(yǎng)。學校通過對《贏在中層》、《如何提升執(zhí)行力》等報告的學習、討論，努力提高中層的管理水平和服務意識。選拔優(yōu)秀的和有特長的青年教師到學校管理崗位，充分發(fā)揮他們的積極性，有力地促進學校發(fā)展。
（二）加強對骨干教師的培養(yǎng)。對骨干教師的培養(yǎng)，以“科研”建設為平臺，讓優(yōu)秀教師通過外出學習，培養(yǎng)學校的骨干教師。目前我校我校承擔縣級科研立項的兩名教師的科研已經(jīng)結(jié)題，崔思有同志的省級立項正在順利進行中。通過鍛煉，有數(shù)名教師提升了自身的素養(yǎng)，并發(fā)表了數(shù)篇教育教學論文，還有幾名教師在縣里舉行的說課大賽、基本功大賽、班主任大賽上獲得了優(yōu)異的成績。
（三）大力開展校本研修。學校制訂校本研修制度，以學科組為單位大力開展年級組、備課組活動，進行了新課程理念考核，在縣進修學校對校本研修專項檢查中受到好評。通過這些活動，提升了教師理念和實踐能力。
三、學校教育教學工作
（一）德育為首，加強校園文化建設。
學校教育的核心是培養(yǎng)合格的社會主義接班人，而思想道德是前提和基礎。一年來，學校以德育為首，為抓好學生的思想品德教育，我們采取多種有效形式和途徑，認真加以落實。一是利用國旗下講話、班會課等，對學生進行思想教育；二是組織開展團隊活動。一年來，學校各班認真組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的文化活動。團支部開展了“好行為亮眼睛”、“我們的節(jié)日”讀書月活動、“清明祭掃烈士墓”、獻愛心、環(huán)保主題實踐活動等，讓學生在活動中得到鍛煉，接受教育。三是重視做好家校配合工作。家庭教育對學生思想品德的形成影響很大，因此做好學校與家庭之間的配合協(xié)調(diào)就顯得十分重要。平時，我們老師能積極主動開展家訪活動，通過家校相互配合與支持，為學生良好道德行為習慣的養(yǎng)成營造了良好環(huán)境，奠定了堅實基礎。
（二）抓好學校教學工作
首先，抓好教學管理制度的落實。通過層層簽定目標責任書，明確職責，嚴格考核，使學校教學管理常規(guī)得到落實，各項工作變得有序。
其次，抓好教師業(yè)務水平的提高。學校始終牢牢把握“科研興教”、“科研興校”的辦學理念，努力使教科研工作成為學校發(fā)展的不竭動力。由教導處組織開展新課程考核、教學比武、教科研方法學習、撰寫教學反思、教研組活動等多種形式的校本科研培訓，促進教師教育教學和科研能力的提高，推動學校教育教學質(zhì)量的整體提升。在在今年縣進修學校調(diào)研中較好地反映了我校在新課程改革中的進步。
再次，以優(yōu)異的教學效果促進教學。目前我校的教學設施還不夠完善，盡管如此，我們還是本著教育的實際出發(fā)，努力搞好教育，在本學期末全縣教學質(zhì)量檢測和畢業(yè)班中考中，我校取得了不錯的'成績，雖然中考成績沒有去年那樣好，但在農(nóng)村中學中也是位于前列。
但由于我校地處偏遠，辦學條件較其他學校落后，所以會導致學生外流。在這種情況下，我校從領導到教師毫不氣餒，上下一心，眾志成城，用勤奮刻苦，務實求真的工作態(tài)度，創(chuàng)造性的完成了教育教學工作。
四、安全工作
我校建立健全了各項安全管理制度和應急預案。學校最大的管理難點就是住宿生的管理。為了確保安全，我校設專職舍務教師四人，校領導輪流帶班，男教師輪流值日，節(jié)假日女教師輪流值日，同時確保值日值宿教師的手機二十四小時開通。學校還與當?shù)嘏沙鏊_展了警校共建活動。由于安全工作布置到位，檢查到崗，多年來我校無任何重大安全事故發(fā)生。
一學年來取得的成績，歸功于上級行政部門的正確領導、歸功于業(yè)務部門的細心指導、歸功于校委會成員的密切合作、歸功于全校教職員工的真誠奉獻。今后工作中我校要充分發(fā)揮教研優(yōu)勢，進一步完善教師管理考核制度，做好德育宣傳，調(diào)動廣大教師的積極性。用我們的奉獻感召學生；用我們的真誠感動家長，為辦好領導滿意、群眾信任的學校而努力奮斗！
述職完畢，謝謝大家。
第三篇：黨支部工作述職報告
一、支部建設情況
(一)支部組織設置
導演系黨支部于20_年6月4日經(jīng)中共__學院現(xiàn)代創(chuàng)意媒體學院黨委批準正式成立， 20_年10月8日由我擔任支部書記至今。20_年9月完成換屆選舉，成立了支部委員會;20_年11月成功召開預備黨員發(fā)展會議及學生黨員轉(zhuǎn)正會議，目前導演系黨支部共有黨員7人(教師黨員4人、學生黨員3人)，預備黨員1名。
(二)“三會一課”制度
在學院黨委的領導下，堅持政治理論學習制度化、常態(tài)化，落實“三會一課”制度來推進支部“兩學一做”學習教育，弘揚和踐行社會主義核心價值觀。切實抓好黨員培訓工作，每月定期召開黨員大會進行學習交流，確保黨員同志一心向黨。
從14年開始每年1月份召開組織生活會，對上階段工作進行總結(jié)、與支部成員共同討論工作中存在的問題，及時查漏補缺。
在學院黨委的領導下，導演系黨支部于20_年組織支部成員共同學習踐行黨的群眾路線、四風建設活動以及十八屆四中全會會議精神。20_年組織支部黨員共同學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，鞏固黨的群眾路線教育實踐成果，按照“三嚴三實”主題教育活動要求，明晰黨員標準，不斷提高工作水平和服務意識。20_年抓好支部黨員的思想、組織、作風建設，結(jié)合導演系實際工作情況，支部為更好的開展“兩學一做”的學習教育計劃，制定了一套“兩學一做”學習實施方案，并開展了5次學習討論會。20_-20_學年組織支部黨員認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，并將主題黨日加入“兩學一做”學習教育中，開展了8次學習交流會。20_-20_學年第一學期繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，組織黨員政治理論學習會共8次。
(三)“主題黨日”制度
支部先后召開系列主題黨日活動活動，諸如：“倡議隨手關燈，助力綠色校園”活動;學習黃大年等同志的先進事跡;紀念“九一八”事變87周年活動;開展“不忘初心、牢記使命”十九大主題活動組織年輕教師參觀國家博物館——紀念十月革命100周年文物展;組織入黨積極分子參觀老舍故居、康有為故居、聞一多故居等主題活動。
此外，支部充分發(fā)揮黨政聯(lián)席會和系學生會的作用，圍繞學院黨委工作部署及支部的工作安排，通過召開黨政聯(lián)席會，加強民主管理，服務教學;充分調(diào)動學生黨員及入黨積極分子的積極性，通過系學生會開展各類具有專業(yè)特色的組織活動。
(四)四簿一冊和黨費工作
支部會議記錄、黨課記錄、思想政治工作記錄、支部活動記錄、黨費收繳登記、黨員花名冊、入黨積極分子花名冊，從20_年開始至今均記錄在支部工作手冊中，共完成6本記錄。
規(guī)范黨費收繳工作，增強黨員繳納黨費的主動性和自覺性，每年順利完成黨費收繳工作。
二、黨員發(fā)展教育管理
(一)發(fā)展黨員
從20_年至今共發(fā)展黨員6名(教師黨員1名、學生黨員5名)，秉承充分考察、“成熟一人發(fā)展一人”的原則，充分發(fā)揮基層黨支部的思想引導、組織協(xié)調(diào)和戰(zhàn)斗堡壘作用。
(二)黨風廉政建設
配合學院黨委做好黨風廉政建設，貫徹落實中央八項規(guī)定，加強監(jiān)督考核，推動責任落實，嚴肅黨內(nèi)紀律、落實立德樹人的根本任務。
(三)支部學習培訓
注重入黨積極分子的培養(yǎng)和考察。形成以支部黨員、輔導員、班主任、學生代表組成的評審小組從學生的成績、考勤、人際關系等多方面綜合評定。要求積極分子積極參加支部開展的各項學習和實踐活動，加強黨性教育。
配合學院黨委做好黨課培訓工作，要求入黨積極分子積極參加黨課學習，端正入黨動機，掌握黨的基本知識。主講黨課4次：
1.黨課主題：《黨的紀律性》，旨在告訴入黨積極分子們我們做為黨員與其他人的區(qū)別不是黨員的權利和優(yōu)越感，而是我們要想他人先想，做他人先做，要有遵守黨的紀律的自覺性。
2.黨課主題：《踐行黨的宗旨，做講道德的合格黨員》，旨在告訴入黨積極分子們黨員的道德修養(yǎng)包含了那些內(nèi)容。
3.黨課主題：培養(yǎng)支部黨員的心理健康教育，旨在關注和加強支部師生黨員的身心教育，進而由師生黨員關注廣大師生的身心健康。
4.黨課主題：學習中國共產(chǎn)黨章程和中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則，旨在讓入黨積極分子對黨有更深刻的認識、明確黨員的職責等。
(四)燈塔黨建信息系統(tǒng)管理
從20_年開始維護燈塔黨建系統(tǒng)，并組織黨員及預備黨員積極參加燈塔黨建答題。
(五)黨內(nèi)關懷情況
關心黨員的日常生活情況，加強支部黨員及預備黨員的心理健康與人文關懷，組織支部成員進行心理健康培訓，如參加“沙盤療法”、觀看相關影片、與心理專家進行交流學習等。
三、意識形態(tài)工作情況
(一)加強支部政治方向的引領
強化“三會一課”和談心談話制度，及時了解師生思想狀態(tài)和訴求;堅持黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，落實立德樹人的根本任務。
健全課堂教學管理辦法，針對我系所開展的專業(yè)課程、專家大講堂等教育教學活動，密切關注講授內(nèi)容是否符合中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值觀，警惕“拜金主義”、西方所謂“普世主義”等各類錯誤思潮傳播、腐朽價值觀等情況，推行意識形態(tài)責任制，嚴格落實責任追究制，倡導教師要有職業(yè)自律性。
審查系內(nèi)師生影片創(chuàng)作中的意識形態(tài)問題，警惕“三俗”和封建迷信問題、偽美學和反道德問題、破壞國家安全和民族團結(jié)等問題，關注學生在拍片過程中的各類不當儀式。
(二)利用課堂加強思想政治引導
將思政教育與《社會實踐》、《創(chuàng)作日》課程相結(jié)合，通過課堂潛移默化的加強學生的思想政治教育。
20_年的社會實踐課支部黨員老師帶領學生、入黨積極分子到沂蒙革命老區(qū)的黨性教育領悟?qū)嵺`基地以及春有僑心希望小學進行紀錄片拍攝，讓學生在專業(yè)學習過程中學習沂蒙紅嫂和隨軍劇團愛黨擁軍的英雄事跡，加強學生思想政治和黨性教育。20_年的社會實踐課支部黨員老師帶領學生、入黨積極分子到瑯琊古鎮(zhèn)進行紀錄片拍攝。
《創(chuàng)作日》教學過程中，黨員教師帶領學生分析觀看影片《火燒圓明園》、《末代皇帝》等愛國影片，教導學生牢記歷史、勿忘國恥，為民族和中國夢奮斗。
(三)積極開展多類黨建活動
前后組織黨員參觀青島美術館、青島黨史紀念館、青島__博物館等，組織學生前往青島第五十八中學參加李肇星先生關于“文化軟實力與中國尋夢”的講座、參加青島東方影都萬達茂開園活動，以及組織學生觀看各類題材的影片共10次等。
其中我們開展的公益活動：組織黨員和入黨積極分子青島兒童福利院膠州分院和青島市北殘疾人中心進行獻愛心，旨在大力弘揚社會主義核心價值觀，抓好社會公德和思想道德教育，希望將入黨積極分子培育成員關心群眾及特殊群體的好導演、有道德的好黨員。
(四)切實加強校園文化建設，加強網(wǎng)絡管理
開展“導演角”活動：開展系類對話主題活動，邀請已經(jīng)畢業(yè)或者留校的優(yōu)秀學生進行專題講座5次。開展北影學生導演獎影片觀摩及寫影評活動3次。
按學院黨委要求做好宣傳工作，切實開展好系網(wǎng)站、系公眾號的新聞宣傳工作，把控新聞的質(zhì)量和內(nèi)容。20_年獲得新聞宣傳一等獎，20_年發(fā)布新聞86篇，除機關黨支部和學生處黨支部外，發(fā)布新聞最多。
四、加強思想安全教育，切實做好校園穩(wěn)定工作
在學院黨委的帶領下，支部加強系內(nèi)師生的思想政治教育和引領，做好輿論引導工作，防范未然。
切實強化學生安全為工作首任，及時妥善處理了各種突發(fā)事件。根據(jù)學院黨委相關要求，完成了各項安全檢查工作。
20_年導演系黨支部被評為上合組織青島峰會安全穩(wěn)定工作先進集體;充分發(fā)揮了先進集體和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
五、黨建立項
支部于20_年開展了《探析基層黨支部在大學生心理健康教育中的作用》的黨建項目，已于11月完成了結(jié)項。
項目開展以來，加強支部成員心理健康知識和思政知識的培訓，在學院黨委、心理健康中心的幫助下，針對不同學生，進行心理健康和思想認識的引導。將心理健康知識融入到思政教育中，深入挖掘?qū)W生黨員的作用，因為朋輩心理輔導員更能及時了解學生的思想動態(tài)。
采用線上與線下平臺相結(jié)合、黨員引領的方式開展如下工作：
前期支部黨員針對德育教育、心理健康教育等方面進行調(diào)研學習;采購心理學方面書籍，搭建心理健康書屋;同期推出線上線下咨詢服務。
支部發(fā)起系列心理輔導“暖陽行動”，如帶領師生到西海岸心理學堂;搭建心理健康宣傳欄和視頻展映區(qū);開展心理健康主題講座和座談會5次;帶領學生觀看相關影片10次;基于微信平臺建立家長交流站，呼吁家長關注孩子的心理認知和思想觀念。
結(jié)合導演系的專業(yè)特色，支部完成了《快樂源自關愛》心理科教宣傳片的拍攝和制作，并對心理專家孟曉萍老師進行了7期專題采訪，請專家針對大學生普遍存在的心理、思想問題進行專業(yè)解答。并將宣傳片和心理采訪短視頻在網(wǎng)站、公眾號、家長交流平臺進行推送宣傳。
六、存在的問題及改進措施
支部教師黨員較少，原本有5名，18年4月初離職一名，目前我系年輕教職工黨員只有3名，支部會繼續(xù)動員優(yōu)秀教職工入黨。
支部在制度建設方面和文件管理方面均存在不少問題，日后會努力將各項工作規(guī)范化開展。
20xx年以來，我認真履行黨建第一責任人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅強的組織和作風紀律保障。 一、履職工作特色和亮點 (一)強化責任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責，把抓好黨建工作作為最大責任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責機制，對20xx年度黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調(diào)整。 (二)突出工作重點，務實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續(xù)深入反“四風”、改作風，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取“選、撤、調(diào)、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關沈灣等一批后進轉(zhuǎn)先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協(xié)調(diào)專項資金13.2萬元扶持大學生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務型黨組織為抓手，扎實開展雙聯(lián)結(jié)對共建活動，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個，累計建成美麗鄉(xiāng)村211個，占全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結(jié)推廣經(jīng)驗;組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關系。 (三)強化服務保障，圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經(jīng)費投入制度，較好解決了黨建工作經(jīng)費緊缺的難題。20xx年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規(guī)范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧、特色產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合，在重點任務落實中建強組織，健全機制，夯實基礎，保障發(fā)展，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。 (四)加強反腐倡廉，改進作風抓黨建。按照省委“3783”主體責任體系的要求，多次召開黨風廉政建設會議研究部署，始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定，從嚴落實“兩個責任”要求，分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風明顯好轉(zhuǎn)，工作效率大幅提升，服務中心工作和重點任務落實的責任意識、擔當意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面形成。 二、存在的主要問題及原因 雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比，還有一定差距。一是各領域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農(nóng)村黨組織引領發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結(jié)構不優(yōu)，謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農(nóng)村青壯年大量外出，黨員隊伍大范圍流動，導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導不夠深入，個別農(nóng)村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。 產(chǎn)生上述問題的原因主要有：一是基層黨建工作指導檢查不平衡，科學統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經(jīng)費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創(chuàng)新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有形成長效監(jiān)督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。 三、下一步工作思路和主要措施 20xx年，我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。 (一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。 (二)不斷加大經(jīng)費投入，夯實基層 組 織 基 礎 。 認 真 貫 徹 落 實《20xx———20xx年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，整合資源，保障經(jīng)費，突出實效。20xx年計劃投入黨建資金800萬元，新建和規(guī)范化布置村級活動場所15個，擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業(yè)化道路，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。 (三)嚴格黨員教育管理，優(yōu)化組織機構設置。認真落實《隴南市發(fā)展黨員公推選優(yōu)辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》，嚴把進入關口，暢通退出關口，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 (四)加強制度機制建設，有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內(nèi)組織生活正?；?、經(jīng)?；?。在農(nóng)村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度，在機關事業(yè)單位不斷優(yōu)化窗口服務和“一站式”服務，在非公企業(yè)和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯(lián)絡站等制度，真正做到制度健全、運行規(guī)范。 (五)加強基層服務型黨組織建設，推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。認真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗，繼續(xù)發(fā)揚去年“5.15”全省改善農(nóng)村人居環(huán)境行動康縣現(xiàn)場會精神，始終堅持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務大局，為康縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。 一年來，在集團公司黨委的正確領導下，在支部書記的工作崗位上，認真學習貫徹集團公司文件精神，實踐“三個代表”重要思想，嚴格履行自己的工作職責，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以抓職工的思想工作和宣傳教育為重點，深入開展各項工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，和班子其他成員一道，較好地完成了集團公司下達的各項生產(chǎn)指標，班子建設、三個文明建設出現(xiàn)了良好向上的勢頭，各項工作都在穩(wěn)步發(fā)展，總結(jié)一年的工作做以下述職： 一是加強班子自身建設，集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強按照“三個代表”重要思想要求，黨支部堅持把“團結(jié)、務實、創(chuàng)新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風，不斷加強班子建設，不斷提高工作水平和組織能力，領導班子和干部隊伍建設取得了一定的成效。 七分公司領導班子5各個人分別來自不同的單位，要想完成生產(chǎn)任務，班子建設是關鍵，如何充分發(fā)揮班子的整體功能，發(fā)揮集體的力量，形成強有力的戰(zhàn)斗集體，戰(zhàn)勝各種困難，圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。 我有針對性的找中層管理干部談心，摸清思想動向，有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心，真心實意地交談，個別談心七人次，解除部分思想“疙瘩”?；旧献龅搅它h政一心，遇事勤溝通;深入基層了解職工群眾的思想動態(tài)，及時掌握了解職工在想什么、做什么、最關心的是什么。我通過和職工20余次談心，了解到職工最關心的問題列出8條，及時和行政領導溝通，能解決的我們及時進行了解決。 黨支部根據(jù)群眾反映的問題及領導班子存在的不良現(xiàn)象，總結(jié)歸納了七個提倡，七個反對：“提倡求真務實，反對嘩眾取寵;提倡團結(jié)友愛，反對相互拆臺;提倡直面缺點，反對避實就虛;提倡嚴以律己，反對得過且過;提倡發(fā)揚民主，反對獨斷專行;提倡無私奉獻，反對斤斤計較;提倡愛崗敬業(yè)，反對無所事事”，并做成桌牌放在每位領導班子及黨員辦公桌上，作為警示牌，時刻提提醒黨員干部做好表率，提高自我約束能力。 二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。20xx年，我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營為中心，圍繞職工的凝聚力和向心力上，在黨建工作上，不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑，有針對性的開展工作，充分調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。 我們在杭千高速四合同，設立了“共產(chǎn)黨員示范崗”，表現(xiàn)出了共產(chǎn)黨員吃苦在前，享受在后的高尚風格，為其他施工隊起到了表率作用，深入基層做落后職工的思想工作，根據(jù)團員青年活潑好動的特點，“五四”青年節(jié)組織他們到烈士陵園進行紅色教育、重溫了入團誓詞、十一組織了卡拉OK演唱會、四次義務勞動、激發(fā)了他們健康向的勞動熱情，一年內(nèi)，向黨組織遞交入黨申請書的8人，確定入黨積極分子3人，擬發(fā)展黨員2人，有三名預備黨員年內(nèi)轉(zhuǎn)正，黨的隊伍在不斷發(fā)展壯大。 一年以來，在街道黨工委的堅強領導下，我認真履行黨支部具體職責人的義務，以社區(qū)黨建為龍頭，社區(qū)服務為抓手，社區(qū)共建為紐帶，堅持貼近生活，貼近群眾，創(chuàng)新形式，創(chuàng)新資料，創(chuàng)新手段，努力提升社區(qū)各項工作的服務水平。根據(jù)組織需要，現(xiàn)將20xx年度個人履行崗位職責狀況做以下述職： 一、20xx年度黨建工作總結(jié) (一)做好黨員發(fā)展工作，為黨組織注入新鮮血液 按照發(fā)展黨員的工作方針，以保質(zhì)量為核心，本著“成熟一個，發(fā)展一個”的原則，我社區(qū)用心吸收年齡輕、有學歷，入黨動機純正的同志進入支部，為組織增添新鮮血液，增強支部的戰(zhàn)斗力。全體黨員在社區(qū)黨支部的領導下，隊伍不斷發(fā)展壯大，大多數(shù)黨員能用心配合參與社區(qū)各項工作，在必須程度上能發(fā)揮黨員先鋒模范作用。 (二)建章立制，抓好黨建基礎工作 1、抓制度建設，定人定崗定責，規(guī)范黨員行為，制定社區(qū)各項黨建工作計劃，學習培訓計劃。 2、認真落實“三會一課”制度。透過學習，提高了黨員素質(zhì)，拓寬了知識面，樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，強化了社區(qū)組織建設和社區(qū)干部先進性建設。 3、落實好黨員承諾和黨組織雙向承諾活動，為居民服務好、辦好事，把黨的惠民政策落到實處，讓居民感受到社區(qū)兩委的工作職責感。 (三)增強民主法治建設，促進黨務、居務公開 用心推行黨務居務公開，民主管理工作，提高為民服務本領。根據(jù)陽光村務工程要求，成立了居務監(jiān)督委員會，開展定期審議，實行民主決策。重大事務嚴格按“四議兩公開”程序執(zhí)行，理解群眾監(jiān)督，使得各項工作得以順利進行。 (四)踐行黨的群眾路線，深入群眾開展活動 群眾路線教育實踐活動開展得有聲有色，社區(qū)黨支部共組織了7次集中學習，透過了集中座談、走訪座談和征求意見等多種形式進行“六訪六問”收集意見40余條，在開展群眾路線教育實踐活動的過程中以認真的精神，嚴格的標準、有力的措施和真誠的態(tài)度邊學邊改，主要是圍繞“四風”、“民生”、“發(fā)展”問題，真正的將學習、座談查擺、落實問題融會貫通，以解決問題為實踐活動的落腳點，多辦民生實事，讓人民群眾在收益中真實感受到活動成效。 (五)立足服務，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用 社區(qū)黨支部有104名黨員，其中無職黨員80多名，為了充分發(fā)揮這些無職黨員的先鋒作用，結(jié)合社區(qū)工作實際和群眾關心的熱點、難點問題，設置了8個服務崗位，根據(jù)個人的.特長，自愿認崗定責。該活動開展以來，取得了良好的效果。民事糾紛調(diào)解做到了“大事不出村，小事不出組”的良好局面，進一步強化了黨員為民服務的意識，為構建和諧社區(qū)打下了良好的基礎，同時基礎黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了全面提升，活動中涌現(xiàn)出8名先進典型。 (六)加強流動黨員教育管理工作 針對我社區(qū)流動黨員，建立了流動黨員聯(lián)系卡，了解流動黨員的去向，認真開展流動黨員“雙向”帶動工作。 二、存在的問題不足及原因分析 盡管各項工作取得了必須的成效，但離上級領導和居民對我們的要求相差甚遠，存在的問題主要有： (一)學習不夠深入。由于社區(qū)工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，沒有協(xié)調(diào)好工作與學習的時間。對基層黨建工作投入精力不足，重視程度不夠，缺乏抓黨建促發(fā)展的意識，沒有真正管到位、嚴到位。 (二)缺乏創(chuàng)新，流于形式。社區(qū)黨組織按照上級要求組織活動，但僅限于組織政治理論學習、民主評議以及發(fā)展黨員等，對其他一些活動，由于種種原因開展得不夠。在組織活動時，只是嚴格按照上級的要求來，無創(chuàng)新性。黨員干部中存在某些人用心、某些人滯后的現(xiàn)象。另外，對黨員進行思想教育時，資料枯燥無味，缺乏生機和活力。 (三)基層基礎保障條件不完善。受自然條件的限制，發(fā)展制約因素多，我社區(qū)屬于城鄉(xiāng)結(jié)合部，居委會群眾經(jīng)濟薄弱，居委會陣地和文化活動場地建設滯后，在黨的建設方面缺乏經(jīng)費補助，造成基層黨組織學習教育難、開展活動難、推進工作難，服務平臺建設也相對滯后。 (四)對黨員疏于教育、管理。對社區(qū)內(nèi)黨員政治、思想、作風以及日常行為缺乏規(guī)范的制約，考核制度不完善。如每月的先鋒在線聽課，實到的黨員人數(shù)較少。部分無職黨員對于自我的崗位認識不夠，不能自覺完成黨組織交代的任務，黨員干部無法起到真正的監(jiān)督作用。 三、20xx年承諾資料 (一)進一步加強自身學習。隨著城市管理體系的不斷發(fā)展，社區(qū)工作職能將不斷更新，我作為一名基層黨組織書記，對潛力提出了更高要求，今后要不斷加強黨務知識、理論知識和業(yè)務知識學習，加強公共管理、社會保障、社區(qū)自治等新知識學習，不斷提高自身工作潛力和領導水平，做一名適應新形勢要求、知識全面、合格的社區(qū)書記。 (二)進一步提高求真務實的工作作風。自覺養(yǎng)成求真務實、善于實踐、勤政廉潔的作風和修養(yǎng)，努力做到作風過硬、體察群眾疾苦、傾聽群眾呼聲，以居民滿意為最高標準，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好居民利益，切實樹立好社區(qū)干部的良好形象。 (三)以身作則，率先垂范黨的先進性，嚴于律已，寬以待人，充分發(fā)揮組織領導和帶頭示范作用，堅持民主集中制，集思廣益，構成堅強的戰(zhàn)斗堡壘。以抓好社區(qū)黨建、社區(qū)建設、解決老百姓疾苦為己任，扎實開展各項工作，以最真的心、最大的力，解民之憂，排民之難，努力做到萬事民為先。 (四)網(wǎng)絡建設是社區(qū)黨建工作的保證。努力在社區(qū)黨組織與轄區(qū)黨組織之間建立較為固定的橋梁紐帶，社區(qū)黨組織與社區(qū)單位結(jié)對共建，才能構成共同參與、齊抓共管的社區(qū)黨建工作良好格局。 (五)強化黨員干部為民服務意識。優(yōu)化黨員干部隊伍建設，營造良好氛圍，提高工作效能，加大對基層干部黨員的教育培訓力度，轉(zhuǎn)變他們的思想觀念，切實為群眾解決實際問題。 我堅信：在街道黨工委的帶領下，全社區(qū)廣大黨員干部認真學習十八大及十八屆二中、三中全會精神，認真貫徹落實市委的工作思路，加強社區(qū)基層組織建設，繼續(xù)以深入開展教育實踐活動為總攬，以提高基層黨組織執(zhí)政潛力和執(zhí)政水平為目標，進一步落實黨建工作職責，在加強基層班子建設、黨員干部隊伍建設、完善工作制度上下功夫，確立新標準，提出新舉措，探索新路子，努力開創(chuàng)基層黨建工作的新局面，全力做好發(fā)展穩(wěn)定各項工作。第四篇：黨支部述職報告
第五篇：黨支部述職報告
第六篇：黨支部述職報告
