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        領導干部個人述職述廉報告(合集)

        發(fā)布時間:2022-02-24 18:28:36

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        第一篇:領導干部個人述職述廉報告

        20xx年4月,我走上會計科科長崗位,充滿了責任和挑戰(zhàn),也收獲了成長和進步。一年多來,我和會計科的同志們共同努力,緊緊抓住會計核算工作的任務和目標,以新《高校會計制度》實施為契機,積極探索,規(guī)范核算,嚴格審核,強化監(jiān)督,努力提高服務質量,付出艱辛努力,圓滿的完成了會計科承擔的各項核算任務。

        一、追求進步,敢挑重擔,用思想引領成長進步

        黨的群眾路線教育實踐活動中,我始終堅持發(fā)揮黨員干部的表率作用,求真務實,勤奮努力,思想上積極追求進步,敢挑重擔,4月份被學校任命為財務處會計科科長。一年多來,在會計科人手少、報銷量猛增的巨大壓力下,我盡心盡力,盡職盡責,帶領全科人員,加班加點,犧牲大量個人時間,圓滿的完成了年度報賬任務,盡力為全校廣大師生提供更好的服務。

        二、堅持學習,注重調研,用知識引領創(chuàng)新發(fā)展

        學習是克服困難的金鑰匙。在新高校會計制度轉化和財政政策多變的情況下,我一方面加強政治理論和專業(yè)理論知識的學習,一方面注重調查研究。政治理論上認真研讀習近平總書記的系列講話,學習黨的群眾路線教育實踐活動的系列輔導材料,不斷提高自己的理論素養(yǎng),用正確的人生觀、價值觀武裝自己的頭腦;專業(yè)知識上參加了省教育廳組織的新高校會計制度培訓和上海科發(fā)公司組織的高校新會計制度軟件升級培訓,參加河南高校會計學會豫北分會會議與培訓,參加會計人員后續(xù)教育網絡培訓,不斷提高業(yè)務水平,提高自己駕馭會計核算工作的能力;同時,我還積極參加對兄弟院校的調研,學習高水平大學的核算工作經驗,提高自己的業(yè)務實踐能力。

        三、規(guī)范管理,細化核算,用科學引領核算提升

        1、認真審核,細化管理

        在實際工作中本著客觀、嚴謹細致的原則認真審核每一張原始單據(jù),對不合規(guī)的票據(jù)敢于指出、退回,確保每張發(fā)票的真實性、合法性。充分發(fā)揮會計核算、監(jiān)督的職能

        2、科學防偽,規(guī)范管理

        為了防止不法企業(yè)和個人提供假票偷稅漏稅、侵占國家財產的現(xiàn)象。我們會計科對每筆業(yè)務的發(fā)票進行查詢,一經發(fā)現(xiàn)假發(fā)票,立刻責成經辦人更換或停止辦理此筆業(yè)務。杜絕了假發(fā)票報銷的不良現(xiàn)象,規(guī)范了財務管理,防止了一些人員的違法行為。

        3、基礎規(guī)范,數(shù)據(jù)完整

        會計工作基礎工作是否扎實、規(guī)范,是確保會計信息資料的關鍵,是高校規(guī)范財務管理提升財務水平的基礎,是全面掌控高校自己運轉情況的核心。全面提高會計核算部門全體員工的會計核算水平和業(yè)務處理能力。和科里的同志一起編寫《報賬手冊》,設計服務流程圖。在工作之余加班整理并移交《2000-2005年會計檔案》。

        4、制度銜接,升級軟件

        今年會計核算的一項重點工作就是新高校會計制度實施,涉及大量的基礎工作,我們用了一個寒假的時間,加班加點,建立了數(shù)萬條會計科目,3000多項指標帳,為學校財務科學管理提供了基礎信息保障。同時,為不影響教職工報賬,我們把一月份的手工帳又全部重新錄入到會計信息系統(tǒng),保證了財務數(shù)據(jù)的安全完整。

        5、配合檢查,深入整改

        一年來,我們經歷了省紀委糾風檢查、教育廳科研經費檢查和審計廳經濟責任審計等重大審計檢查,我組織會計科的同志積極配合,占用了大量的節(jié)假日,報送會計報表、賬簿、憑證,查找復印憑證,對檢查中提出的問題我們都是耐心解釋政策依據(jù),邊查邊改,用積極的態(tài)度和耐心的溝通贏得檢查人員的理解和信任,努力確保學校的聲譽和利益。

        6、群眾路線,改進作風

        通過去年對群眾路線的深入學習,深刻領會到提高服務質量的關鍵是改進工作作風。我和全科的同事在人手緊、任務重的情況下本著為教師服務的宗旨,不怕苦、不怕累,以滿腔的熱情服務于每位教職工。微笑拒絕不合格票據(jù)、耐心解釋財經法規(guī)和學校的各項財務規(guī)章制度,盡力讓每位來報賬的老師都能理解學校的規(guī)定,做好窗口服務,減少不必要的矛盾,爭取讓大家都能夠滿意而歸。

        四、清正廉潔,依法核算,用制度引領廉潔理財

        一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系。在日常工作和生活中,對自己從嚴要求,時時保持清醒頭腦,不斷強化自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,自覺遵守廉潔從政的有關規(guī)定,積極起好表率作用。正確認識和處理奉獻精神與利益原則的關系、黨的事業(yè)與個人價值的關系、全局利益與局部利益的關系,始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去;同時,自覺接受群眾監(jiān)督,始終做到勤政廉政。

        五、查擺問題,改進工作,用盡責來引領工作提升

        1、學習是永恒的主題。要想勝任會計科長工作,亟待加強會計專業(yè)知識和基層管理知識的積累和更新,目前急需盡快吃透《新高校會計制度》和《新高校會計制度核算手冊》精神,為年初建賬做好知識儲備。

        2、建章立制,加強基礎工作規(guī)范。鑒于我們會計核算專業(yè)人員少,流動性大的特點,加強會計基礎工作規(guī)范建設刻不容緩。按照當前正在執(zhí)行的各級各類財經制度和會計基礎工作規(guī)范要求,設計制定我校統(tǒng)一的《會計核算手冊》和《會計報賬手冊》,指導和規(guī)范會計審核人員統(tǒng)一報銷口徑,規(guī)范核算行為。

        3、探索建立二級單位報賬員制度。建議各單位制定兼職報賬員,對報賬員進行基礎培訓,普及報賬知識,從而緩解報賬壓力,化解報賬難問題。

        4、規(guī)范會計檔案管理。重新學習和研究《會計基礎工作規(guī)范》和《會計電算化工作規(guī)范》,研究制定我?!稌嫏n案管理辦法》,重新稽核核算信息,查遺補缺,為迎接各項審計檢查做好準備。

        5、研究會計軟件升級換代問題。前期調研我校會計軟件的升級換代問題,從實現(xiàn)現(xiàn)代大學財務管理的功能需求出發(fā),對科發(fā)軟件功能進行再開發(fā)、再利用和再評估,對市場主流軟件(復旦天翼、天大天財、金蝶等軟件)進行對比研究,適時推進軟件升級換代。

        6、樹立服務理念,提升服務藝術。會計核算是學校對外服務集中程度較高的窗口,人來人往較為頻繁,各種矛盾較為集中,樹立服務理念,講究服務藝術,特別是溝通藝術,從而提升服務質量刻不容緩。

        第二篇:領導個人述職述廉報告

        各位領導、同志們:

        在上級黨政的正確領導下,同志們的幫助下,立足本職,找準位置,安全工作以踐行“用心做事 追求卓越”的企業(yè)核心價值觀為抓手,積極落實集團公司“從零開始向零奮斗”的安全生產目標,使安全生產工作取得了較大進步。下面就我一年來履行職責和廉政建設情況匯報如下。

        一、加強學習,提高自己的思想認識

        學習的過程,是總結的過程、提高的過程。只有不斷學習,才能不斷的進步。今年以來,我立足單位的實際和煤礦安全工作發(fā)展的需要,既注重有關知識學習,又注重政治理論水平的提高;積極參加集團公司組織的有關學習,學習黨的有關方針政策。同時還要學習煤礦新的知識,使自己理論學習有了明顯的增加,學習內容和質量有了新的拓展和提升。利用下井,到區(qū)隊、到班組、到職工中去了解問題、研究問題。在此基礎上,經常與有關科室探討,努力在工作實踐中思考、總結、提高。通過理論聯(lián)系實際,使自己無論在思想上,還是在工作上,始終與xxx煤化保持高度一致,確保了各項政策在自己工作中得到了嚴格的貫徹落實。

        二、樹立可控理念,探索安全長效機制

        認真執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,以長治久安為目標,以培育本質安全人為重點,以精心管理為手段,以新型安全管理思路為模式,通過大力推廣“雙基”建設、三項機制、四大體系和五自管理,安全管理工作呈現(xiàn)了良性發(fā)展勢頭。20xx年公司共生產標煤38萬噸;完成掘進進尺3400米,消滅了重傷以上等級事故。

        (一)認真踐行集團公司安全發(fā)展模式

        按照xx煤化獨特有效的“012345”管理模式,在日常工作中,公司對標前進、對標落實、對標發(fā)展,完善了白云公司的安全管理模式。

        (二)細化安全管理模式,鑄造安全發(fā)展靈魂。

        首先出臺了公司安全文化理念體系文件。號召全體員工學習領會文化理念內容,并付諸于各個崗位的實際操作中。利用斜井600余米巷道兩側懸掛安全排版260余幅,版面以賞心悅目的圖畫和安全標語,讓職工在上下班途中隨時接受安全教育,得到警示;營造了濃厚的安全氛圍。

        二是確立“一號工程”意識,把握礦井安全發(fā)展關鍵。始終把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的地位。

        三是加大雙基建設力度,筑牢安全發(fā)展根基。出臺了基層、基礎建設工作標準和考核細則,并強化推進,全面落實。

        對于基層建設,公司為各工種、各職能部門隊伍建設制定出相應要求,實行了層次化、規(guī)范化、效能化管理。在安全管理上,形成黨政主要負責人、分管領導、業(yè)務部門、生產區(qū)隊、班組、職工的梯次管理網路;在安全檢查上,形成分管領導、安監(jiān)科、信息站、安監(jiān)員、群眾檢查隊伍構成的監(jiān)督檢查格局。安全管理重在現(xiàn)場,為做好現(xiàn)場安全管理,公司黨政創(chuàng)建了“四位一體”安全管理網絡。在安全管理網絡設置上以生產現(xiàn)場為中心,以安全管理為主線,以黨員為骨干,帶動同班的長員、網員、崗員相配合,在崗位上創(chuàng)安全、包安全的同時,在責任范圍內同目標、同工作、同監(jiān)督,激勵帶動工友遵章操作共同努力保安全,班班“四位成一體”,在生產前沿形成了一道安全防線。該管理法在20xx年被焦煤集團評定為管理創(chuàng)新“二等獎”?;A建設上重在完善制度,強化落實。建立健全以安全生產責任制為核心、以煤礦安全質量標準化為抓手的安全生產基本管理制度,將各項安全措施落實到各個方面,做到管理精細化、現(xiàn)場標準化、環(huán)境人性化。公司的雙基建設逐月受到了上級的獎勵。質量標準獲得了省一級質量標準化礦井。

        四是突出工作重點。突出“一通三防”、防治水、頂板、機電、運輸5個工作重點和薄弱時間、薄弱地點、薄弱人物等薄弱環(huán)節(jié),實施有效監(jiān)控。

        (三)以三項機制為抓手,積儲安全發(fā)展動力。

        一是用人機制。優(yōu)先啟用安全效益好的團隊、個人和安全生產條件復雜崗位中的專職安全干部。安全不好的干部不用、安全不好的人員不評先、安全不好的農民工不留轉。

        二是獎懲機制。實行安全結構工資,用安全效果來決定每一名員工的工資收入。

        三是考核機制。按照“抓系統(tǒng),橫向到邊;系統(tǒng)抓,縱向到底”的工作思路,逐步形成了區(qū)隊、班組、個人“三級縱向”考核體系。每月按照動態(tài)化、常態(tài)化、專業(yè)化、精細化的“四化”考核原則進行考核。把安全管理納入市場化運作的范疇,機關安全獎金的總額分配到各區(qū)隊,通過查找隱患,解決隱患以買賣市場來獲得獎勵,區(qū)隊管理人員以減少隱患和積極處理隱患定獎罰,職工以發(fā)現(xiàn)隱患,解決隱患而加分。

        (四)完善安全四大體系,提供安全發(fā)展保障。

        一是構建科技保障體系,公司成立科技市場化領導機構,設立了科技市場化領導小組和科技成果驗收評審小組。20xx年,科技立項30項,其中“四位一體安全責任網絡管理”、“刮板輸送機制動裝置”、“乳化液回收”、分別獲得焦煤集團XX―20xx年度優(yōu)秀創(chuàng)新成果二等獎、三等獎。通風隊副隊長研制的“煤礦新型風量開關”還獲得國家自主知識產權專利。

        二是健全職工培訓體系,公司制定了《職工全員安全培訓體系》,對單位生產管理人員、特殊工種進行全員培訓。20xx年公司開辦培訓班9期,培訓人員886人,復訓13期,計981人,管理人員培訓26人,復訓26人,采煤工取證95人,復訓119人,掘進工取證培訓75人,復訓65人,職業(yè)技能鑒定3批,15個工種415人。還開展相關法律培訓多期,及時調整了安全管理中出現(xiàn)的偏差,為安全管理奠定了基礎。

        三是強化了安全評價體系,公司建立了強化安全管理為導向的安全評價體系。在瓦斯管理上嚴格按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》,健全了瓦斯效果評價體系,突出評價效果。開展水害治理效果評價,按照《煤礦防治水規(guī)定》,開展水害因素分析、預測預報、隱患排查和水害治理等工作。開展了安全投入效果評價。按照“注重實用、突出效果”的原則,從項目計劃、設計、實施過程和投用效果進行全過程評價,本年度共對16項安全投入資金進行了安全評價,確保投入資金的準確到位和效果明顯。 開展了培訓效果評價。每月都采取基礎知識考試、基本技能考核、工作現(xiàn)場抽查等多種形式,促進安全培訓質量提高。四是建立應急救援體系,按照“統(tǒng)一指揮、功能齊全、反映靈敏、運轉高效”的要求,不斷健全完善應急救援機制。重新修訂完善了《焦煤集團公司重特大安全生產事故應急預案》。結合本礦井實際,組織開展的礦井水災應急實戰(zhàn)演練活動,檢驗了應急功能,健全了應急體系,提高了突發(fā)事件應急處置能力。

        三、嚴格自律,樹好自身形象

        一年來,我始終把廉潔自律作為立身之本;不管在機電管理、煤炭銷售、煤質管理上,嚴格要求自己,嚴格要求所分管的人員,凡是要求別人做到的,自己首先做到。凡要求別人不能違反的,自己帶頭遵守,較好的執(zhí)行了黨風廉政建設責任制。從關心愛護同志的角度出發(fā),對出現(xiàn)的問題和不良苗頭,及時給予善意的提醒和教育,在廉政建設工作中起到了積極的作用。

        總之,通過自己的積極努力,各項工作取得了比較明顯的成績,但我也深知,與xxx煤化集團迅猛發(fā)展的形勢和上級的要求還存在一定的差距,新觀念牢固樹立,用心做事,還要在今后的工作中進一步的加強,為實現(xiàn)我礦安全效益企業(yè)還要竭盡全力,將努力探索出安全管理長效機制的綜合新體系。

        第三篇:領導干部個人述職述廉報告

        2020年以來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨紀國法,積極履行崗位職責,做到與時俱進、求真務實、廉潔自律、勤政為民?,F(xiàn)就本人履行崗位職責和黨風廉政建設責任制職責的情況作如下匯報:

        一、堅持抬高站位,全力防控疫情

        深入貫徹學習習近平總書記重要指示精神,落實中央、省、市決策精神,以敏銳的政治站位、嚴格的防控舉措、高效的執(zhí)行能力,守護人民群眾的生命安全和身體健康。

        (一)提高政治站位。始終把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅決服從區(qū)委的統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一協(xié)調、統(tǒng)一調度,做到講政治、顧大局、守紀律。始終堅持貫徹市委、區(qū)委的疫情防控決策部署,認真開展高速路口排查、防疫知識宣傳、外地返鄉(xiāng)人員排查、道路小區(qū)封控等重點工作,精心謀劃,認真組織,以堅定決心推動各項措施落地落實。始終堅持用黨中央的聲音統(tǒng)一廣大黨員干部、群眾的思想,面對疫情帶來的各類思想反映、負面輿論,能夠挺身而出、敢于發(fā)聲,積極開展正面輿論宣傳引導,堅持用寬的政巢統(tǒng)思想,常帶頭不信說、不傳語、不造謠,帶頭凈化奧論環(huán)境,營造了齊心抗“疫”的良好氛圍。

        (二)加強組織領導。迅速成立了以各分管單位主要領導為組長、各分管負責人為組員的領導小組,下設專項工作組,各組細化分工,明確責任,切實把各項工作做實做細做到位。做好X高速X站卡口疫情防控工作。根據(jù)區(qū)疫情防控指揮部工作部署,自X月X日開始迅速聯(lián)合協(xié)調公安、交警、防疫、X辦事處相關職能部門,在X高速X站下站口設立卡點對到達車輛及外來人員開展排查,于X月X日零點停止。

        (三)嚴格落實措施。充分發(fā)揮領導干部“領頭雁”的作用,深入一線,在高速站卡口及社區(qū)進行檢查督導,協(xié)及時掌握情,及時采取行動,協(xié)調解決困難。疫情防控期間,協(xié)同廣大黨員干部堅守崗位、不畏艱險,合力織牢疫情“防控網”,奮力投身疫情防控阻擊戰(zhàn)。加大野生動物違規(guī)交易排查清查力度。暢通投訴舉報渠道,隨時接受群眾舉報,加強對轄區(qū)野生動物管控,確保在疫情期間做好野生動物管控的相關工作。對動物醫(yī)院、寵物醫(yī)院、農貿市場生禽經營等場所進行檢查排查,杜絕買賣、販賣野生動物現(xiàn)象發(fā)生。對X個辦事處X個社區(qū),特別是X辦事處定時排查背街門面和村閑置房屋等區(qū)域,及時掌握情況,及時發(fā)現(xiàn)排查野生動物養(yǎng)殖繁殖問題。疫情期間沒有發(fā)現(xiàn)非法養(yǎng)殖場所,沒有非法經營、販賣野生動物的情況。

        (四)全力復工復產。建立疫情防控網絡。依托微信群,多次向企業(yè)傳達上級政策精神,指導企業(yè)認清形勢,主動做好疫情防控。制定行業(yè)指導意見。結全我區(qū)汽修行業(yè)實際,出臺了汽修行業(yè)疫情防控和復工復產指導意見,圍繞企業(yè)復工時間、外地員工管理、復工前準備、復工后的防控、履行社會責任等幾方面明確了多項措施,為全市汽修企業(yè)提供了復工復產“路線圖”。組織面對面上門指導。為切實幫助企業(yè)復工復產,組織工作人員對已復工企業(yè)進行上門指導,重點指導企業(yè)從業(yè)人員管理、設施設備、管理制度、維修服務、應爭措施等各個方面,做好疫情防控、安全生產以及環(huán)境保護工作,確保守法合規(guī)經營,穩(wěn)定有序生產。

        二、堅持理論學習,提高能力水平

        深入學習習近平總書記系列重要講話精神,深入學習黨章和黨的紀律規(guī)矩,始終保持正確的政治方向、堅定的政治立場,能夠自覺在政治上、思想上同黨中央保持高度一致。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,確保習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心,學深悟透,并轉化為推進改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設各項工作的實際行動。樹立了正確的人生觀、價值觀,牢記全心全意為人民服務的根本宗旨,以黨的干部身份時時刻刻提醒自己,為黨樹立良好的形象。始終堅持業(yè)務學習和理論學習相結合、理論與實踐相結合,豐富自己的工作技能和實踐本領,提高自身素質和業(yè)務水平,提高分析問題、解決問題的能力,堅持創(chuàng)新工作,更好的服務人民群眾。

        三、堅持勤政為民,強化斗爭精神

        牢固樹立敢于擔責的思想,恪盡職守,按照以“肯干事體現(xiàn)擔當,會干事體現(xiàn)能力,干成事體現(xiàn)落實,不出事體現(xiàn)干凈”的要求,做到該為必為、主動作為、善作善為。時刻牢記共產黨人的宗旨使命,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,把愛崗敬業(yè)當成一種習慣,把任勞任怨當成一種信條,忠于事業(yè),勞于崗位。始終保持一種敢做善成的勇氣,保持一種逆勢而上的豪氣,不怕矛盾復雜,不怕任務艱巨,不怕責任重大,敢于克難制勝,敢千奮勇爭先。在工作中始終保持著認真負責、緊抓快辦,銳意進取、敢于擔當?shù)膽B(tài)度。認真運用黨的人民交給的權力為人民群眾辦實事、謀福利。時刻樹立黨和人民年的事業(yè)第一這一理念,與人為善,嚴于律已。

        四、堅持黨建引領,推動本職工作

        在工作中使用把黨建工作當在第一要務,堅持黨建引領,提升工作水平,以黨建工作助推各項工作落地生效,較好的完成了X年各項工作,現(xiàn)將重點工作匯報如下:

        (一)改善農村人居環(huán)境。農村垃圾治理見成效,健全垃圾收運體系,實現(xiàn)農村生活邊圾收運處理體系全覆益。健全保潔隊伍體系,個農村社區(qū)全部建立了專職保潔隊伍,負貴清打保潔。健全垃圾統(tǒng)運體系,投資X萬元建立健全農村衛(wèi)生保潔長效機制,形成了完善的垃圾收集、轉運、處理網絡體系。農村生活污水治理有序推進,嚴格落實禁燒措施,提升秸稈利用率。通過加強宣傳,使禁燒要求家喻戶曉,深入人心。村容村貌得到有效提升,加大資金投入用于改善農村人居環(huán)境建設。開展村莊綠化提升工作,按照區(qū)國土綠化三年行動方案,開展了村莊綠化活動。持續(xù)推進“四好農村路”建設,提升農村道路交通運輸服務保障能力。目前X區(qū)農村社區(qū)全部實現(xiàn)了硬化道路通組通戶,農村用電保證率達到X%以上。

        (二)全力開展對口幫扶。按照“點面結合”的幫扶模式,篩選確定了一批能覆蓋全域的幫扶援建項目X個,目前已全部建成,投入使用。項目總投資X萬元,已經撥付X萬元,尚未撥付X萬元。支持X縣在全縣X個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成X個重度失能殘疾人托養(yǎng)中心,實現(xiàn)托養(yǎng)重度失能殘疾人X人,入住率X%,在全市排名第一。借助轄區(qū)X科技大學第一附屬醫(yī)院優(yōu)質醫(yī)療資源,在X縣建成并投入使用X個網絡醫(yī)院,實現(xiàn)了全縣范圍遠程診療全覆蓋。截至目前,X縣遠程診療系統(tǒng)已經完成X名患者的遠程會診,開具醫(yī)療處方X張、健康教育處方X張。支持三合村實施“六改一增”項目,推動當?shù)匕l(fā)展旅游經濟,還能提供X多個就業(yè)崗位,吸納X多名貧困戶就近就業(yè),實現(xiàn)增收脫貧目標。根據(jù)X個幫扶工作組的調研成果,結合各村實際,選定了X個切合實際的基礎設施建設和產業(yè)項目,合計總投資X萬元。截止目前,X個基礎設施項目已全部建設完工。

        (三)著力開展河渠治理。按照《X市河長巡查制度》要求,及時提請區(qū)級河長巡河。截至目前,共發(fā)放交辦、督辦等通知X期,督促整改問題X個,我區(qū)三級河長共巡河X次,其中區(qū)級河長巡河X次,鄉(xiāng)級河長巡河X次,村、社區(qū)河長巡河X次。持續(xù)開展“清四亂”專項行動。共清理垃圾X余處,清理河岸私搭亂建X處,治理排污口X處。開展冬季渠底雜草清除活動和個別渠底硬化工作,共清理雜草X萬平方,清理死樹X棵,硬化渠底X余平方。

        五、堅持廉潔自律,確保潔身自好

        作為一名黨的干部,我時刻牢記黨的宗旨,樹立清正廉潔的良好形象,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀,始終牢記“兩個務必”的諄諄教誨,切實珍惜黨和人民賦予的權力,增強拒腐防變、抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想侵蝕的能力。保持為官之德,就是要有良好的人品官德,勤政廉潔,經受住權力、金錢、美色的考驗。這是領導干部面臨的最嚴峻挑戰(zhàn)。作為班長,始終注重廉潔自律,常修為政之德、常思貪欲之害,堅持在利益面前后退一步,在困難面前往前一步,穩(wěn)定住心神、耐得住清貧、守得住底線。帶領班子落實好中央的八項規(guī)定,能自覺遵守《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格落實黨風廉政建設責任制規(guī)定,堅持錘煉黨性、強化素質。堅持依法從政,廉潔從政,嚴格遵守政治紀律、經濟紀律、組織紀律,時刻做到自重、自省、自警。認真開展批評和自我批評,進一步轉變工作作風,樹立了人民公仆的良好形象。

        回顧2020年的工作,盡管在理想信念、工作作風、黨風廉政建設和業(yè)務工作方面的確取得了一些成績,但是離上級黨組織和廣大群眾的要求還有一定的差距。主要存在以下問題:一是在思想作風方面對理論學習不夠深入,用理論指導工作實踐,改造主觀世界上有一定的差距;二是在工作作風方面缺乏雷厲風行的作風。對于存在的問題,本人有決心和信心在今后的工作中認真加以整改和不斷改進。強化理論學習,加強效能建設,進一步轉變工作作風,扎實做好我區(qū)農村工作和河渠治理工作。

        第四篇:述職述廉報告2013年領導個人

        經過了一段時間的努力,工作已經完成得差不多了,本來以為可以好好休息,卻發(fā)現(xiàn)自己的述職報告還沒寫,面對這種情況,你是否會覺得很煩心?為了避免這種情況的發(fā)生,快到出國留學網來瞧瞧吧,下面是述職報告網的小編收集的述職報告的相關內容,歡迎大家前來了解。下面是一篇2013年領導個人述職述廉報告范文。

        7月,我兼任xx所紀檢監(jiān)察員,在紀檢監(jiān)察工作方面主要負責全所的黨風廉政、紀檢監(jiān)察、行風建設工作。這半年里,我在黨風廉政建設工作實踐中緊密結合"xxxx"重要思想,圍繞稅收管理中心任務,狠抓黨風廉政建設工作,為促進我所依法治稅,從嚴治隊工作的順利開展起到了有力的監(jiān)察管理作用。

        第五篇:領導干部個人述職述廉報告

        我于.年至.年7月?lián)?縣司法局黨組書記、局長(副縣級)。在任期內始終切實履行本職工作職責,緊緊圍繞.經濟和社會發(fā)展大局,在縣委、政府的領導下,團結帶領全局干部職工,高舉鄧小平理論和三個代表重要思想偉大旗幟,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹十八大十八屆六中全會和省第十次黨代會精神。以開拓進取、求真務實、恪盡職守、廉潔自律、依法行政為自己的工作指南,不斷開創(chuàng)工作新局面。現(xiàn)將我在本屆任期內學習、思想、工作作風、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職情況如下:  學習情況  學習是社會形勢發(fā)展的客觀和必然要求,我始終把學習擺在首要位置。一是認真學習社會主義初級階段和黨的基本理論知識。幾年來,通過開展機關作風教育整頓和黨員先進性教育活動,我較為系統(tǒng)地進一步學習了鄧小平理論、江澤民同志關于三個代表重要思想的重要論述、江澤民同志關于科學發(fā)展觀的重要論述,學習黨的十六屆五中、六中全會,十八大、十八屆三中全會精神,學習研讀了《黨章》等;二是進一步加強政治與業(yè)務的學習。按單位學習制度每周定期組織全局同志共同學習,把集中學習和自學結合起來,及時掌握政策、業(yè)務知識和工作動態(tài),以便更好更及時地按要求開展好工作;三認真學習現(xiàn)代信息技術知識?;菊莆找恍┈F(xiàn)代信息技術知識,以便更好地履行自己的工作職責,適應新時期對司法工作的需要?! ∷枷肭闆r  堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為作自己行動的指南,以貫徹落實科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局;時刻不忘權為民所用、情為民所系、利為民所謀的執(zhí)政理念,認真履行自身的職責和義務?! ∈紫龋易鳛橐幻h員領導干部,是黨的教育培養(yǎng)使我走上了今天的工作崗位,在思想、行動和工作中做到自覺與黨中央保持一致,其次,作為一名黨員,必須時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立服務群眾、服務我縣經濟社會發(fā)展的大局意識;作為一個部門領導,要嚴格要求自己,堅決克服不思進取、得過且過、貪圖享樂、庸碌無為的消極腐敗思想,只有真抓實干,正確行使黨和人民賦予的權力和義務,才能不辜負黨和人民的期望,認真履行工作職責,做到依法行政、文明執(zhí)法?! ÷男泄ぷ髀氊熐闆r  年至.年7月,在擔任司法局黨組書記、局長期間,認真貫徹落實中央、省、市、縣政法工作會議精神,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領司法行政工作,不斷推進司法體制改革,大力開展法制宣傳,大力加強基層基礎建設,大力加強司法行政隊伍建設,充分發(fā)揮司法行政工作在化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩(wěn)定,維護公平正義,服務人民群眾、服務經濟社會的職能作用,為構建社會主義和諧社會作出了積極貢獻?! ∧?月,由于年齡因素,縣委明確我不再擔任司法局黨組書記、局長,能正確對待組織決定,在工作中,盡力搞好傳幫帶,為新上任的同志留下一個好的班子,好的攤子,在工作交接中,做到水清明白,不留尾巴,以一個領導干部的標準嚴格要求自己,積極支持新領導開展工作,當好參謀并開展司法行政工作的調查研究工作,為領導決策提供參考和建議。同時,積極參加市委組織部組織的十八大精神讀書班學習。在四川汶川大地震發(fā)生后,積極響應各級黨委政府的號召,向災區(qū)伸出援助之手,積極捐款和交納特殊黨費,表達對災區(qū)人民的一片心意?! ∽黠L情況  我作為一名領導干部,知道自己肩負的責任,在工作生活各方面,我始終做到了四個堅持,一是堅持民主作風;二是堅持深入基層、貼近實際的作風。幾年來,無論是開展檢查工作還是開展調研工作,我都堅持親自參與,掌握基本情況,以利于更好地開展工作;三是堅持艱苦奮斗工作作風;四是堅持開展批評與自我批評的作風。開展批評與自我批評是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,帶頭開展批評與自我批評,對于自己做得不足方面,認真總結和改進,勇于糾正和改正錯誤。對于其他同志的不足之處,及時給予正面引導幫助和批評教育相結合,督促其改正,不搞好人主意,本著對工作對同志高度負責的態(tài)度,認真履行自己的職責?! ×疂嵶月汕闆r  黨風廉政建設工作是否搞好,關系到黨的形象,關系到人心向背,關系到黨和國家的前途和命運,我作為一名黨員領導干部,更應該具備應有的政治責任感和使命感,自覺接受黨的紀律約束,為群眾做出表率?! 啄陙?,我始終自覺遵守執(zhí)行黨的四大紀律八項要求規(guī)定,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,做到令行禁止;始終牢記并遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,一貫保持和發(fā)揚黨的民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭并教育和引導全局職工依法行使手中的權力,廉潔自律,保持了共產黨員的本色。我始終牢記兩個務必的諄諄教誨,忠誠實踐三個代表重要思想,大力弘揚求真務實精神,大興調查研究之風,在思想和行動上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚正氣?! ↑h風廉政建設需要常抓不懈,警鐘常鳴。我除了搞好自身建設外,還重點抓了職工對《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等政策、紀律和制度的學習教育,規(guī)范工作行為,嚴格要求全體干部職工堅持杜絕吃、拿、卡、要和門難進、臉難看、事難辦的不正之風?! 〈嬖诘牟蛔恪⑷秉c及今后的努力方向  回顧我.年以來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認識到自己的不足之處:  第理論學習不夠扎實。一是不能正確處理工作和學習和關系,理論學習和深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作脫節(jié),運用理論指導實踐解決問題還夠。  第深入基層,深入群眾調查研究不夠。調查研究少,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多?! 〉诠ぷ鏖_拓創(chuàng)新的力度不夠??傉J為工作慢慢來,不能操之過急;  第工作方法不夠細致,面對工作壓力和出現(xiàn)的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應對,時常表現(xiàn)出急躁情緒。  在今后的工作中,我將進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,以更扎實的工作,更良好的形象,更顯著的業(yè)績,為全縣經濟社會發(fā)展作出新的更大的貢獻。同時要揚長避短,克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、本著身體力行,把黨組安排的工作做得更好,為全縣經濟社會發(fā)展作出新的更大貢獻?! ∫陨鲜雎毴缬胁煌?,請領導批評指正。

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