亚洲成a人片在线不卡一二三区,天天看在线视频国产,亚州Av片在线劲爆看,精品国产sm全部网站

        總經(jīng)理經(jīng)營述職報告范文

        發(fā)布時間:2024-09-21 23:01:50

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《總經(jīng)理經(jīng)營述職報告范文》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《總經(jīng)理經(jīng)營述職報告范文》。

        第一篇:總經(jīng)理個人述職報告

        一、履行職責(zé)情況。

        xx年,在集團(tuán)董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的共同努力,我們在機(jī)構(gòu)改革、經(jīng)營模式調(diào)整、建章立制、工程項(xiàng)目治理等方面取得了一定的成績,全年共完成產(chǎn)值2.19億元,完成了董事會制定的2億元的產(chǎn)值目標(biāo)?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎饕幸韵聨讉€方面:

        1、認(rèn)清形勢、理清思路,積極探索,建立了健康的發(fā)展機(jī)制。

        在全國學(xué)習(xí)十八屆六中全會精神的熱潮下,我們結(jié)合全會精神,圍繞“夯基礎(chǔ)、擴(kuò)規(guī)模、求發(fā)展”的工作思路,今年在內(nèi)部治理基礎(chǔ)的提升上作了大量的工作,為進(jìn)一步建設(shè)和諧、健康企業(yè)創(chuàng)造了條件。經(jīng)過多方考察,并報董事會研究,我們撤銷了分公司,實(shí)行工程項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任治理,裁短了治理鏈條,縮減了治理層次,為項(xiàng)目部能夠有效執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度和規(guī)定疏通了道路、掃除了障礙。從經(jīng)營模式上我們也因時制宜地作了調(diào)整,即實(shí)行項(xiàng)目部和聯(lián)營合作兩種經(jīng)營模式。通過對某某集團(tuán)形勢的認(rèn)清,我們理清了工作思路,解決了一些存在的隱患,甩掉了沉重的.包袱,輕裝上陣,逐漸由松散型的治理向集約型轉(zhuǎn)變。

        2、建立健全內(nèi)部治理制度,加大企業(yè)形象宣傳力度。

        為了能夠適應(yīng)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要,公司今年相繼出臺了一些關(guān)于工程治理控制、日常行政及項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任治理等制度和辦法,逐步向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和制度化的治理方向邁進(jìn)。公司今年加大對外形象的宣傳力度,制作了“企業(yè)形象視覺識別系統(tǒng)”、企業(yè)宣傳資料、資質(zhì)等宣傳材料,使對外宣傳有了硬件設(shè)施。xx年8月份,我們實(shí)行了綜合部對各施工工地進(jìn)行例行檢查的決定,使廣大業(yè)主和監(jiān)理單位對某某集團(tuán)有了新的熟悉,得到了廣泛的好評。

        3、在工程建設(shè)和施工治理上狠下功夫,取得了一定的成績。

        今年我公司承建去年未完成工程19項(xiàng),承建今年新接工程較大的有17項(xiàng)。一年以來,我們按照經(jīng)營方針,把施工安全、質(zhì)量、文明施工及成本控制當(dāng)作一項(xiàng)長抓不懈的工作去認(rèn)真抓好抓實(shí),各方面都取得了一定的成績,實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的目標(biāo)。全年交付工程質(zhì)量合格率100,重大安全性事故為零,創(chuàng)建省級文明工地1個,市級文明工地5個,市級優(yōu)良工程2個。

        4、在歷史遺留問題上,加大清算力度,取得了一定的成績。

        解決處理好建安公司遺留下來的歷史問題是我們今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。由于這些歷史遺留問題的存在,某某集團(tuán)背負(fù)著沉重的包袱。傳票不斷、官司纏身,這些不和諧因素讓某某集團(tuán)深感疲憊。為解決好以前八分公司的債務(wù)問題,處理好大量未結(jié)算老工程的債權(quán)問題,我們本著慎重務(wù)實(shí)、積極化解矛盾的態(tài)度,專門成立了結(jié)算小組,聘請了專業(yè)律師。通過多種渠道的協(xié)調(diào)和努力,xx年全年共完成工程結(jié)算上報3.9億元,審計(jì)核定額2.5億元,為公司能夠盡快回籠資金,提升運(yùn)轉(zhuǎn)效率創(chuàng)造了必要的條件。

        5、積極拓展市場,打造多元化服務(wù)平臺。

        為了能夠使某某集團(tuán)“走出去”,我們于6月份壯大了市場經(jīng)營的力量,參與市場的競爭。到12月底,共承接了10個項(xiàng)目,合同價款共計(jì)5032萬元。目前還有多個項(xiàng)目正在洽談和跟蹤之中。

        今年我們利用xx二級的資質(zhì)優(yōu)勢,以股份制的形式成立了xx分公司,從幾個月的運(yùn)行情況來看,前景還是不錯的。

        按照建筑市場勞務(wù)合法用工的要求,我們于今年5月份成立了專業(yè)勞務(wù)公司。xx年主要完成了勞務(wù)技能培訓(xùn)及鑒定工作,檢查農(nóng)民工工資發(fā)放情況,避免了一些不和諧因素的出現(xiàn)。雖然勞務(wù)公司沒有真正運(yùn)作起來,但是我們對于勞務(wù)公司寄予了很大的希望,這一塊工作我們會在07年逐步把勞務(wù)公司獨(dú)立出去,實(shí)現(xiàn)市場化經(jīng)營。

        二、20xx年工作中存在的問題和不足。

        20xx年我們雖然取得了一些成績,但是我們也清醒地熟悉到我們工作中還存在著很多問題和不足之處,這些都有待于我們在今后的工作中加以解決和克服,具體來講有以下幾個方面:

        1、公司的思想和熟悉在廣大員工還沒有真正統(tǒng)一起來,觀念沒有真正轉(zhuǎn)變過來。員工的責(zé)任心和主觀能動性不夠強(qiáng)。下一步我們要重視企業(yè)團(tuán)隊(duì)和思想作風(fēng)建設(shè),創(chuàng)建一個健康、和諧、團(tuán)結(jié)向上、有所作為的企業(yè)團(tuán)隊(duì)。

        2、工程施工治理方面我們雖然取得了一定的成績,但離規(guī)范化、科學(xué)化還有相當(dāng)大的距離。一方面,工程質(zhì)量提高不大,創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目不多。另一方面,現(xiàn)場文明施工不夠好,整體水平參差不齊。下一步我們將全面推行項(xiàng)目責(zé)任治理,從加強(qiáng)項(xiàng)目班子的建設(shè)著手,加強(qiáng)工程施工過程的控制。

        3、基礎(chǔ)治理工作有進(jìn)步,但是起點(diǎn)不高,工作不夠細(xì)致。這方面要求我們建立健全三級文件,把我們的基礎(chǔ)治理定在較高的基準(zhǔn)之上,做到與公司的資質(zhì)、形象同步。

        4、優(yōu)秀的項(xiàng)目治理人才比較匱乏,這是當(dāng)前我們組建項(xiàng)目部面臨的、也是亟待解決的一個重大問題。

        5、在市場開拓方面,還沒有真正走出江寧。這方面,我們還要注重技巧和辦法的突破,爭取一切有利于市場開拓的資源和條件。

        三、20xx年的工作初步打算。

        20xx年甚至在一定時間內(nèi),我們的總目標(biāo)就是建設(shè)和諧、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的某某集團(tuán),使之成為周邊地區(qū)最具影響力的房屋建筑施工企業(yè)。07年我們計(jì)劃完成總產(chǎn)值4億元。實(shí)現(xiàn)利潤2300萬元。創(chuàng)建省級文明工地1個,市級文明工地5個,市優(yōu)良工程2個。全年重大安全性事故為零,工程交付質(zhì)量合格率100。

        事務(wù)的發(fā)展總是在推陳出新。不充電,個人素質(zhì)難以提升,不改革,企業(yè)發(fā)展難以突破。今后,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想覺悟、工作能力和治理水平,我將與公司領(lǐng)導(dǎo)班子一起帶領(lǐng)公司全體員工解決xx年我們存在的包括企業(yè)治理、項(xiàng)目治理、經(jīng)營開發(fā)在內(nèi)的一系列問題,促進(jìn)企業(yè)健康長遠(yuǎn)發(fā)展。

        以上是我的述職報告,難免片面,我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和我個人進(jìn)步。xx年,我有信心和公司全體干部和員工一道,廣泛的采納大家的建議。

        第二篇:總經(jīng)理述職報告

        根據(jù)我行xx年度述職考評工作安排的有關(guān)要求,本人從提出的主張導(dǎo)向、創(chuàng)造性主抓的工作、調(diào)查研究的收獲、破解難題得到的鍛煉、廉潔自律、工作體會與思考六個方面將本人xx年履職情況報告做以下匯報:

        一、提出的主張和導(dǎo)向

        xx年是我行成立運(yùn)行發(fā)展至關(guān)重要的第一年,也是我在xxxx銀行工作的第一年,面對xxxx銀行的轉(zhuǎn)型與發(fā)展,我們提出了以下主張和導(dǎo)向:

        (一)xx存款是xx銀行資金運(yùn)營、信貸、理財(cái)?shù)雀黜?xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ),是保持增長、滿足流動性需要的基本保證。堅(jiān)定不移地大力發(fā)展xx存款業(yè)務(wù),不斷提高xxxx的市場競爭能力,加強(qiáng)支行營銷隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),持之以恒的提高個人業(yè)務(wù)市場營銷能力,從而不斷提升xx增收水平。優(yōu)化xx存款結(jié)構(gòu),支行在發(fā)展中,正確處理好結(jié)構(gòu)調(diào)整與xx存款穩(wěn)定增長關(guān)系,綜合分析付息成本和經(jīng)營成本,增強(qiáng)抵御各種風(fēng)險的能力。

        (二)信貸業(yè)務(wù)是xxxx銀行競爭的制高點(diǎn)。xx銀行能不能立起來,很重要的一點(diǎn)是要盡快把信貸業(yè)務(wù)做大做強(qiáng)。受城市化進(jìn)程不斷加快、中小企業(yè)迅速崛起、中產(chǎn)階層不斷擴(kuò)大、批發(fā)類資產(chǎn)業(yè)務(wù)競爭日趨激烈等因素的影響,零售信貸必然是我行打造有特色的零售商業(yè)銀行的主要業(yè)務(wù),小額信貸業(yè)務(wù)是我行最重要的特色,也是xx銀行“差異化”經(jīng)營的具體體現(xiàn)。

        (三)大力發(fā)展中間業(yè)務(wù)是xxxx銀行業(yè)減少經(jīng)濟(jì)周期和政策調(diào)整影響的戰(zhàn)略選擇。隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和居民生活水平的不斷提高,更多的百姓開始關(guān)注資產(chǎn)的保值增值,居民投資理財(cái)意識普遍增強(qiáng),居民金融資產(chǎn)多元化趨勢明顯。支行也加入到社會經(jīng)濟(jì)增長轉(zhuǎn)型的大潮中,大力發(fā)展結(jié)算、理財(cái)、基金、保險、外幣以及各種代收付業(yè)務(wù)。以“卡”為載體,推進(jìn)其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,調(diào)整業(yè)務(wù)發(fā)展結(jié)構(gòu),開拓發(fā)展思路。支行通過發(fā)展“e卡通”,“電話銀行”“商易通”等業(yè)務(wù),加快支付結(jié)算業(yè)務(wù)的發(fā)展,提高個人支付結(jié)算業(yè)務(wù)水平,改善xx銀行服務(wù)水平,保證活期的增長方式,穩(wěn)定原有的客戶群,發(fā)展新的、更優(yōu)質(zhì)的中高端客戶,從而不斷提高xx銀行在全社會個人金融資產(chǎn)中的占有份額。

        (四)公司業(yè)務(wù)是我行成立銀行的標(biāo)志性業(yè)務(wù)。公司業(yè)務(wù)作為銀行主要的資金來源,具有低成本、數(shù)額大、見效快、收益高的特點(diǎn),是目前各家商業(yè)銀行主要的利潤來源,是商業(yè)銀行經(jīng)營的基礎(chǔ),支行積極應(yīng)對傳統(tǒng)負(fù)債業(yè)務(wù)升級換代和做大對公業(yè)務(wù)規(guī)模的挑戰(zhàn)。通過發(fā)展公司業(yè)務(wù)調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),提高企業(yè)的贏利能力。

        (五)以客戶利益為中心,推進(jìn)效率增長,努力提供全方位、綜合化、差異化的服務(wù)。管理好支行,不能局限于推出許多產(chǎn)品和服務(wù),關(guān)鍵是要管理好客戶組合,客戶組合已經(jīng)成為商業(yè)銀行組織設(shè)計(jì)和經(jīng)營管理的基礎(chǔ)。不同的客戶有不同的關(guān)系價值,掌握金融資源最多的高價值客戶是支行盈利的主要來源,是銀行高檔產(chǎn)品的主要使用者,支行不斷做好客戶服務(wù)工作,加快xx銀行服務(wù)能力建設(shè)。

        二、創(chuàng)造性主抓的工作

        xx年,在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下,主要做了六個方面的工作:

        (一)全力配合分行開展的各項(xiàng)工作。從分行的組建、公司業(yè)務(wù)的上線,原北路xx的管理過渡,均按照分行統(tǒng)一部署逐步進(jìn)行,全力以赴的開展各項(xiàng)工作。在新的工作環(huán)境,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng),在公司業(yè)務(wù)上線前,配合各部門的工作,并承擔(dān)起上線小組的牽頭人,自4月至7月期間,定期組織召集每周的業(yè)務(wù)上線聯(lián)系會,內(nèi)部與區(qū)公司、信息技術(shù)局等相關(guān)部門協(xié)調(diào)各方面的工作,外部加強(qiáng)與人民銀行中支,商業(yè)銀行之間的'聯(lián)系,聘請專家和專業(yè)講師,針對公司業(yè)務(wù)基本制度、操作風(fēng)險、業(yè)務(wù)營銷等內(nèi)容,對全區(qū)骨干人員進(jìn)行全面培訓(xùn)。為公司業(yè)務(wù)在我區(qū)的上線前期準(zhǔn)備工作,與其它部門一樣,默默奉獻(xiàn),確保了1月1日公司業(yè)務(wù)在我區(qū)的順利上線。

        (二)抓住機(jī)遇,克服一切困難求發(fā)展。公司業(yè)務(wù)開辦之際,雖然直屬營業(yè)部僅有兩個人,但不等不靠,充分發(fā)揮自身營銷和溝通能力,敢于吃苦的工作作風(fēng),主動承擔(dān)起了營銷員的角色,在炎熱的夏季,每天奔波于客戶、營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及分行之間。在沒有時間接受對業(yè)務(wù)統(tǒng)一培訓(xùn)的條件下,邊學(xué)習(xí)邊發(fā)展。通過下發(fā)的教材自學(xué)、向同事學(xué)習(xí)、與同業(yè)之間學(xué)習(xí),了解和掌握公司業(yè)務(wù)開立賬戶的基本要求,分析我行的目標(biāo)客戶,有針對性的開展各方面的營銷工作,走訪我行大客戶,制定每個階段的營銷方案,在不足半年的時間攬收39戶,xx年支行開戶數(shù)與余額發(fā)展均列居全疆第一,為公司業(yè)務(wù)起好步,走好路,打下很好的基礎(chǔ)。

        (三)統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,提高服務(wù),加快發(fā)展。在接管原北路xxxx后,我們發(fā)現(xiàn)存在以下現(xiàn)狀;一是柜面員工對金融業(yè)務(wù)發(fā)展的的熱情不足,對xx銀行缺乏信心。二是服務(wù)工作存在一定的問題,在xx年個人金融業(yè)務(wù)發(fā)展較好的內(nèi)外部環(huán)境下,該網(wǎng)點(diǎn)xx存款1月--9月僅僅凈增35萬元,新業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢,與同一地區(qū)、同一環(huán)境金融行業(yè)相比在發(fā)展中存在較大差距。三是員工素質(zhì)差次不齊,與現(xiàn)代化商業(yè)銀行對員工綜合素質(zhì)要求還有一定差距,需要不斷學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。在了解以上情況后,我們主動向行領(lǐng)導(dǎo)匯報了現(xiàn)狀,得到了孫黎焰行長及朱勁樸行長的高度重視,并給予我們不斷的關(guān)心與支持,在短短的三個月,使直屬支行各方面的工作有了大的改觀。主要做法是:一是更新觀念,明確目標(biāo)。通過分析商業(yè)銀行與xx企業(yè)在經(jīng)營中的差異、商業(yè)銀行的經(jīng)營理念、銀行從業(yè)的風(fēng)險意識等,潛移默化的教育員工加強(qiáng)自身金融業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),讓員工充分感受xx銀行具有的優(yōu)勢,同時增強(qiáng)從事金融行業(yè)所面臨的責(zé)任感與壓力感。二是樹立競爭意識,加快發(fā)展步伐。在分析國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢,商業(yè)銀行面臨激烈的競爭環(huán)境,不得不讓我們加快發(fā)展的腳步。柜面人員在深深感受到這些以后,發(fā)展有了很大的積極性,經(jīng)營工作有了新的起色,在僅有7人的支行,分別開設(shè)了個人金融業(yè)務(wù)、對公金融業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)等6個對外服務(wù)窗口,10-12月個人xx存款凈增600萬元,占全年凈增的94%。開立對公賬戶43戶,對公存款余額6446萬元,完成分行下達(dá)計(jì)劃的128%,7-12月僅對公存款業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入150萬元。支行在全區(qū)開展的金融業(yè)務(wù)“爭霸賽”活動中獲得了團(tuán)體第一,我個人名列前茅的好成績。三是強(qiáng)化學(xué)習(xí),適應(yīng)環(huán)境。成立銀行以來我們深感學(xué)習(xí)的重要性,不斷開辦的新業(yè)務(wù),新的生存環(huán)境,維有不斷的學(xué)習(xí)才能緊跟時代發(fā)展的步伐。支行由于日常服務(wù)的特殊性,所有學(xué)習(xí)只能在營業(yè)終了后進(jìn)行,每周組織的學(xué)習(xí),涉及規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)操作、銀行營銷、政治理論等方方面面,一次學(xué)習(xí)短則一個小時,長則二個小時以上,支行員工對知識的渴望,讓我們深受鼓舞。

        (四)建章立制,加強(qiáng)管理。成立銀行以來,我們在規(guī)范化服務(wù)的要求,考評機(jī)制等制度化建設(shè)中深深感到,許多制度需要不斷深化,不斷完善,由于新業(yè)務(wù)的開辦,我們的內(nèi)部制度已經(jīng)不能滿足管理的需要。支行在工作中不斷探索,制定了《河伯分行直屬支行員工服務(wù)規(guī)范考評辦法》、《河伯分行直屬支行柜員積分考評管理辦法》、《河伯分行直屬支行考勤制度》等,適合于支行發(fā)展和管理的考評制度。

        (五)高度重視安全工作。把安全放在各項(xiàng)工作的首位,要求全體員工牢固樹立“金融無小事”的觀念,同時在支行推行誠信與正直的職業(yè)操守和價值觀念,提高全體員工的合規(guī)經(jīng)營意識,打造合規(guī)經(jīng)營的企業(yè)文化。健全完善各項(xiàng)內(nèi)控制度建設(shè),不斷提高支行風(fēng)險管理水平。使內(nèi)控覆蓋到所有線條、所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),實(shí)施審慎經(jīng)營,有效防范操作風(fēng)險和道德風(fēng)險。突出抓好儲匯資金安全工作。親自進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)按月頻次的資金安全大檢查。

        (六)以人為本,創(chuàng)造和諧團(tuán)隊(duì)。關(guān)心每一名職工的工作、生活和學(xué)習(xí),利用每天的晨會,做廣播操,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),進(jìn)行個人工作亮點(diǎn)的點(diǎn)評,形成激勵激機(jī),與員工一樣每天早出晚歸,全身心融入這個團(tuán)隊(duì),讓每個員工大感受到企業(yè)對她們的關(guān)心,讓每一名員工關(guān)心xxxx銀行的發(fā)展,員工相互團(tuán)結(jié),相互關(guān)心的良好合作氛圍不斷增強(qiáng)。

        三、調(diào)查研究的收獲

        在新的崗位中不斷的學(xué)習(xí),通過自學(xué),參加總行及分行的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了小額信貸,商業(yè)銀行行長管理理論,開闊了視野,豐富了知識,積累了經(jīng)驗(yàn),經(jīng)營管理水平得到了明顯提升,在不斷的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中,有以下體會。

        1、銀行是經(jīng)營貨幣的風(fēng)險行業(yè),政策性、制度性、操作性強(qiáng),審慎經(jīng)營是通過權(quán)限、流程、政策、內(nèi)控密切結(jié)合一體來實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格權(quán)限,合規(guī)經(jīng)營。

        2、xxxx銀行是金融服務(wù)性行業(yè),服務(wù)中介,決定了以客戶為中心,不能以業(yè)務(wù)為中心,xx銀行要去適應(yīng)客戶與市場;服務(wù)成為我們生存之本,客戶決定我們的命運(yùn);支行要以銀監(jiān)監(jiān)管要求遵守職業(yè)道德與操守。

        3、創(chuàng)新是商業(yè)銀行的競爭力,是業(yè)務(wù)的生命線,xx銀行要適應(yīng)千變?nèi)f化的市場與不斷涌現(xiàn)的需求,讓新產(chǎn)品、新服務(wù)吸引眼球。每個員工都要學(xué)習(xí)新知識、新業(yè)務(wù),提高適應(yīng)性與創(chuàng)新能力。直屬營業(yè)部在保證為客戶服務(wù)的同時,利用工作之余不斷組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),為我行長遠(yuǎn)發(fā)展,規(guī)劃各項(xiàng)工作。

        4、客戶的千差萬別,就要求我們因地制宜。xx銀行在發(fā)展中面臨著原則性與靈活性結(jié)合問題,這就要求我們抓住機(jī)會并從根本上把握好風(fēng)險,通過了解直屬支行的客戶構(gòu)成,使我們對下一步工作的整體規(guī)劃有了新的思路。

        5、經(jīng)營中充滿著風(fēng)險,從直屬營業(yè)部來講,主要是信貸風(fēng)險與操作風(fēng)險。各項(xiàng)內(nèi)控制度需要不斷完善。

        四、破解難題得到的鍛煉

        對于剛剛組建的xxxx銀行我們在許多方面的工作與其它成熟商業(yè)銀行相比還有一定差距,還有許多困難需要我們克服與解決,這也是鍛煉我們一次很好的機(jī)會,讓我們不斷的在堅(jiān)難中尋求思變,在困難中尋找機(jī)會,在壓力中接受挑戰(zhàn)。吃苦不言苦,知難不畏難。結(jié)合直屬支行的工作,支行在新業(yè)務(wù)上線過程中,在風(fēng)險可控的情況下,通過流程再造,節(jié)約人力成本,在滿足客戶需求的同時,合理安排柜面人員座席時間,以一當(dāng)十,最大的程度改善服務(wù)軟環(huán)境,從而加快發(fā)展步伐。

        五、廉潔自律情況的報告

        加強(qiáng)學(xué)習(xí),從思想上提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的熟悉。堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身政治素質(zhì),做廉潔自律的表率。結(jié)合實(shí)際,檢查反思自己在工作中存在的問題和不足,樹立正確的人生觀、價值觀,自覺從講政治的高度來熟悉和把握自己的工作行為,自覺維護(hù)單位和員工的利益,堅(jiān)持廉潔奉公,不謀私利,事事處處嚴(yán)格要求自己。堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是的工作作風(fēng),做到說實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效,踏踏實(shí)實(shí)地完成分行交給的各項(xiàng)任務(wù)。

        六、工作的體會和思考

        一、發(fā)展必須用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)發(fā)展,通過發(fā)展來解決我行前進(jìn)中的存在的問題,充分依托xx企業(yè)發(fā)展xx金融業(yè)務(wù),用科學(xué)發(fā)展觀正確處理好xx企業(yè)與xx銀行的協(xié)調(diào)關(guān)系,處理好xx銀行當(dāng)前發(fā)展與未來發(fā)展的關(guān)系。

        二、發(fā)展必須依托xx這個品牌,在不斷的創(chuàng)新中求得發(fā)展。以銀監(jiān)部門批準(zhǔn)的新業(yè)務(wù)為突破口,領(lǐng)xx銀行開辦新業(yè)務(wù)的精神,充分把握好、利用好、利用足政策,實(shí)現(xiàn)xxxx銀行的發(fā)展與壯大。

        三、xxxx具有全國最大的個人金融網(wǎng)絡(luò),如何充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,使xx金融業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,加快推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,使發(fā)展與網(wǎng)絡(luò)形成匹配效應(yīng),不斷創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質(zhì)量,注重優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效益,注重實(shí)現(xiàn)速度和結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益相統(tǒng)一。在新的一年工作中,真正把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動,運(yùn)用于實(shí)踐、結(jié)合于實(shí)踐,全身心投身于xxxx銀行改革與發(fā)展,讓自己伴隨企業(yè)的發(fā)展共同成長,進(jìn)步與您同步。

        以上是本人對一年來工作的匯報,如有不妥之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

        第三篇:總經(jīng)理個人述職報告

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        作為酒店的一名副總經(jīng)理,一年的管理工作做下來,我也是發(fā)覺自己有了很多的一個收獲,這是我升任副總經(jīng)理的第一年,有很多地方還在是學(xué)習(xí),同時也是在學(xué)習(xí)中得到進(jìn)步,自己的管理水平也是得到了很大的提高,現(xiàn)在就這一年的工作來做下總結(jié)。

        一、管理督促工作

        作為副總經(jīng)理和以前不一樣,以前是按照領(lǐng)導(dǎo)的要求去做事情,很多時候不用想那么多,只要把自己的事情干好就行,可以說非常的輕松,雖然說有時候也累,但是和現(xiàn)在當(dāng)副總經(jīng)理卻完全是兩回事,在做副總經(jīng)理的過程中,我更多的是思考,是去管理,去監(jiān)督員工做好事情,和之前只要做完事情就好是完全不一樣的,對于工作更要有計(jì)劃,也是需要我更加有條理的.把事情去分配安排好,同時也是要對下屬做的事情去監(jiān)督,確保工作能做得好,不出錯誤。

        同時也是需要和其他部門的工作去配合好,作為酒店的副總經(jīng)理,我明白不是只管好自己的下屬的工作就可以了,而是需要各個部門去相互的配合,大家一起協(xié)作,才能做好工作的,不然不配合的話,很多工作也是很難做好的,酒店的工作是一個整體,只有大家一起協(xié)作,一起去配合,才能做得更好。

        二、個人學(xué)習(xí)成長

        作為副總經(jīng)理,這是我的第一年,也是我不斷積累管理經(jīng)驗(yàn)的一年,剛開始的時候,我還不太懂的如何的去做好管理,也是對于店長給予我的信任我感到很大的壓力,但我知道,既然不會,那么就學(xué),所以這一年來我在工作的同時也是積極的去向其他的副總經(jīng)理請教,去向店長請教,自己也是認(rèn)真的去參加一些培訓(xùn)的課程,看管理相關(guān)的書籍,讓自己能更好的做好管理的工作,作為表率,我也是提早來到酒店,把每一天的工作計(jì)劃做好,認(rèn)真的去監(jiān)督,去和下屬聊天,關(guān)心他們的工作,了解他們工作的進(jìn)度,在一天天的工作當(dāng)中,我勤勤懇懇,積極的去做,讓自己能更快的做好,同時也是在做的過程中得到學(xué)習(xí),得到收獲。

        一年的時間在忙碌中過得很快,我也有很多沒做好的地方要在來年繼續(xù)改進(jìn),讓自己的管理做的更加好,我知道做副總經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn)不夠,但是只要我愿意做,認(rèn)真的學(xué),一定會進(jìn)步,并且會做的越來越好的。一些不足的地方也是要在今后的工作當(dāng)中繼續(xù)去改進(jìn),讓自己在副總經(jīng)理的位置上繼續(xù)做得更加優(yōu)秀。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/szbg/2479816.html

        聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至89702570@qq.com 進(jìn)行舉報,并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。