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第一篇：煤礦監(jiān)控主任述職報告
，男，1976年7月出生，大專學歷，于1996年參加工作，20xx年7月加入中國共產黨。曾在工作近20xx年。20xx年進入X有限公司工作，先后在供應部、生產部工作，20xx年至今在公司綜合辦公室工作，現任辦公室主任。時刻以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，在平凡的工作崗位上嚴謹求實、勤奮刻苦、兢兢業(yè)業(yè)，出色的完成各項工作任務，起到了黨員的先鋒模范作用，深受領導和群眾的一致好評。
一、堅定信心樹立，黨員形象
認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習、貫徹黨的路線、方針、政策及決議，在工作中積極踐行“群眾路線”，按時參加黨支部組織活動，在黨員中起到了先鋒模范作用。 在工作和生活中本著黨和人民的利益高于一切，為人民服務的宗旨，堅定個人利益服從黨和人民的利益信念，努力工作，積極貢獻。嚴格遵守黨的紀律和國家的法律， 認真執(zhí)行黨的決定，努力維護黨的團結和統(tǒng)一，對黨忠誠老實，言行一 致，服從組織分配，能較好地完成各項工作任務。 積極踐行群眾觀觀，時刻嚴格要求自己，以群眾為榜樣，努力學習群眾觀理論，深刻理解群眾觀內涵，認真開展批評與自我批評，切實提高自己的道德修養(yǎng)，時刻向著優(yōu)秀黨員的隊伍靠攏，自覺加強政治理論學習，積極主動地宣傳和 貫徹黨的一系列重要思想，時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，積極參加各種有 益的社會活動，并具有強烈的社會責任感，真正起到了黨員模范帶頭作用。
二、兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作
作為公司辦公室負責人，他清醒地認識到，辦公室是董事長、總經理直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右，聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作既定目標前進的中心。只有認真搞好本職工作，協(xié)調好服務部門和員工，主持好辦公室日常行政管理工作，才能確保公司政令暢通。
今年以來，以創(chuàng)新為動力，以服務為根本，盡心當參謀，盡職抓協(xié)調，盡力強保障，在提供優(yōu)質服務、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、發(fā)揚優(yōu)良作風的基礎上力求實效。以創(chuàng)新的思維謀劃工作，以創(chuàng)業(yè)的精神推動工作，以創(chuàng)優(yōu)的態(tài)度做好工作，充分發(fā)揮了辦公室參謀助手、橋梁紐帶、窗口示范的職能作用。緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點，強化管理，充分發(fā)揮好辦公室承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用。
公司在不斷發(fā)展壯大的同時，他把對公司全體員工的學習培訓作為重要工作來抓，形成了每兩月一次的學習培訓制度。20xx年以來已經組織學習培訓3次，培訓人數達260人次，培訓形式為內外結合，內部以公司領導及辦公室人員講課為主,外部請專業(yè)人士到公司進行培訓講課。通過培訓，使全體員工提高了思想理念,提高了思想素質,提升了個人形象,懂得了企業(yè)管理的相關知識。
加強了公司的宣傳工作，今年以來，，針對公司實際，公司辦公室加強了公司的宣傳工作，把公司網站和公司QQ/微信/微博作為公司形象的主要宣傳陣地，所有欄目都做到了及時更新，公司網站點擊率急劇增長，擴大了公司的影響力。辦公室每年年初更新了各廠的宣傳專欄，定期更新公司櫥窗和公司文化墻，積極申報各級榮譽，適時寫出書面匯報資料向市、鎮(zhèn)領導及相關職能部門匯報公司工作，踴躍向各類媒體雜志投稿宣傳。對內推動了企業(yè)的健康發(fā)展，對外樹立了良好的企業(yè)形象。
公司自成立以來一直受到社會、政府部門的關注，各類項目不斷增多。多年來各類科技創(chuàng)新及政策性扶持項目的成功申報既體現了規(guī)模檔次等硬實力，也彰顯了公司具有文化內涵的軟實力。今年以來，以牽頭申報國家、省、地、市大小項目共5項，每個申報項目他都要認真領會申報要求、精心組織申報材料、刻苦鉆研專業(yè)知識、嚴謹的擬寫項目申報書。從20xx年至今由他成功申報的各類項目，獲得的各類項目資金就達100多萬元。項目申報和項目管理已經納入他的一項重大的基礎性工作。各類項目的成功申報，豐富了公司科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的內容，項目資金的獲得及時解決了項目開發(fā)資金的缺口，激發(fā)了公司開發(fā)隊伍的工作熱情，使開發(fā)工作得以順利進行。
三、積極策劃，干好企業(yè)黨建工作
在做好行政工作的同時，努力把黨建工作做好，辦公室作為公司黨政綜合部門，積極配合黨組書記完成上級組織交給的黨務工作。平時，就按照上級黨組織的相關要求認真做好黨組織檔案整理工作，加強了各支部自身建設。他為公司各支部，出主意、想辦法，公司黨工團組織不管開展什么活動我們都組織策劃、積極配合、主動參與。真正發(fā)揮出支部在企業(yè)經濟建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
20xx年認真貫徹落實中央和各級政府開展“黨的群眾路線教育實踐活動”的統(tǒng)一部署，在公司范圍內組織深入開展學習“黨的群眾路線教育實踐活動”，擬定了活動實施方案，建立了活動領導小組，對開展學習實踐進行部署，動員廣大干部職工積極投入到學習實踐中來，扎扎實實開展好各項工作，確保取得實實在在的成效。 去年，我們堅持以“平安法治企業(yè)創(chuàng)建”、“文明單位創(chuàng)建”活動創(chuàng)建為中心，堅持把各項活動貫穿于我們的整個生產經營活動之中，通過開展活動提高了廣大干部職工思想道德素質，提高管理水平，提高科學決策的能力。從而全面提升單位綜合管理實力和整體文明素質，提高龍海的知名度，推動公司向前發(fā)展。他還積極配合工會負責人，按上級工會的要求，在實踐中學習，盡職盡責地為企業(yè)謀發(fā)展，為員工謀福利的工作中作出了努力。
四、不斷學習，提升個人能力
他面對繁雜瑣碎的事務工作，不斷加強自身學習，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求周全、準確、適度、避免疏漏和差錯。因此他自己虛心向領導、向同事學，學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。在他的影響下，公司年輕員工精神面貌煥然一新，工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性不斷增強。
在他的工作中，時時刻刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，在不同的崗位上處處表現著一個共產黨員的帶頭模范作用。他堅定“年輕就應該在奉獻中綻放更加燦爛的光芒”更應該在自己的崗位上無私奉獻，體現一名共產黨員的優(yōu)秀品質。
第二篇：煤礦監(jiān)控主任述職報告
x年以來，公司各級黨組織和廣大共產黨員緊密圍繞企業(yè)中心任務，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，為促進企業(yè)和諧發(fā)展，保持隊伍穩(wěn)定做出了重要貢獻，特別是在生產經營任務十分繁重，重難點工程施工任務異常艱巨的情況下，涌現出一批作用突出，事跡典型的黨組織和愛崗敬業(yè)、無私貢獻的共產黨員。為弘揚先進，用典型引路，激勵廣大黨員拼搏進取，勇創(chuàng)佳績，公司黨委決定表彰一批先進基層黨組織和六好共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者。
一、授予x黨委 “先進基層黨委”
三、授予下列同志“六好共產黨員”稱號
四、授予下列同志“優(yōu)秀黨務工作者”稱號
希望以上受表彰的單位和個人要珍惜榮譽，謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，不斷做出新貢獻。公司各級黨組織和全體共產黨員要以先進為榜樣，統(tǒng)一思想，振奮精神，轉變作風，真抓實干，在企業(yè)改革和發(fā)展中做出新的更大的成績。
第三篇：保險辦公室主任述職報告范文
一年來，在辦公室主任的職位上，我深受學校領導的關懷和同志們的熱心幫助?，F在將一年來的工作總結如下：
一、擺正位置、做好服務工作
作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，努力做好參謀、協(xié)調、聯(lián)絡、督導和服務工作，而我在實際工作中也是這樣做的。在工作中，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，力爭把各項服務都做在領導決策前，同時注意做好經驗總結，發(fā)現問題及時糾正。在貫徹領導旨意或在催辦、督辦工作時，我也總是從共同做好工作的良好愿望出發(fā)，尊重每個部門的每一位同志，尊重每個職務角色的重要性，切實做好協(xié)調和督辦工作，促進全校各項工作的順利進行。
辦公室擔負著全校的文字處理、檔案管理、接待、會務、人事管理、工資管理、安全保衛(wèi)、精神文明文明建設等多項工作，是學校信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務，又要參與政務，做好校領導的參謀和助手。今年學校大事特別多，人事制度改革、競聘上崗、招聘工作、濰坊市推介會的召開、外來人員參觀報道學校的孝文化等重大事件接二連三地到來。而辦公室是學校的協(xié)調部門，承擔著協(xié)調、聯(lián)絡、督導的重要職能，為配合學校做好這些工作，我除按要求完成日常的文件起草、檔案管理、精神文明建設、安全保衛(wèi)各項工作外，以認真負責地態(tài)度、高質量地完成領導交給我們的任務。為學校各項工作有序進行做出了貢獻。
二、思考管理，搞好服務
為了學校的進一步發(fā)展，我堅持為領導搞好調研、制定規(guī)劃，協(xié)助領導抓好中心工作。對如何規(guī)范化管理的問題，對學校發(fā)展的瓶頸問題，我都做了一些思考。學校接待工作可以使學校改善外部環(huán)境，擴大對外影響，樹立良好的形象。為此我力求做到誠懇、熱情、細致、周到，對待他人，時刻告誡自己：臉色和藹一點，說話和氣一點，談吐文雅一點，辦事熱情一點。起草公文做到了準確，及時，規(guī)范。
三、召集會議，聯(lián)動協(xié)調
不論是全校師生參加的大型會議，還是部分教師、職工參加的中型會議，以及領導班子成員參加的小型會議，我都是會前及時通知、會中準確記錄、會后及時落實。
總之，一年來，本人在上級領導的正確領導下，認真負責地開展各項工作，但由于事務多、事情雜，所以在工作中尚有欠缺，希望各位同事和領導給予諒解，在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步，努力與大家一道為學校的發(fā)展作出自己的貢獻。
第四篇：保險辦公室主任述職報告范文
我叫，初經過競爭上崗，區(qū)委組織部考核任命，擔任人民檢察院辦公室副主任一職。根據本院科室分工，我負責本院的計劃財務、物資技術裝備、交通工具、辦公設施、通訊設備、服裝的統(tǒng)籌計劃、購置配備統(tǒng)計、檔案、保密、接待、通訊、門衛(wèi)值班、考勤、目標責任制考核、環(huán)境衛(wèi)生、文印管理工作；負責本院各項經費的申請、核算和財務管理及贓款贓物管理工作；負責本院機關行政事務、房地產、基本建設、固定資產、車輛管理工作。
一、工作目標完成情況
一年來，在院黨組和主管檢察長的領導下，經過我個人的勤奮努力，辦公室的各項工作取得了顯著成績。
1、圓滿完成了我院搬遷入住新辦公大樓的后勤保障工作。8月末這次搬遷持續(xù)一周時間，路途遠、任務重、工作量大，辦公室承擔了全院大件物資、辦公家具、庫存檔案及其他資產的整體轉移工作，還協(xié)調全院各科室的物品、卷柜的裝運工作，圓滿完成搬遷任務。我提前準備，指定辦公室人員提前將物品清點、裝箱、編號，制定搬家方案，實行整體搬遷與分散搬遷相結合的原則，合理調度安排搬運車輛進出，避免擁堵。為保證涉密檔案的絕對安全，我找來全密封的冷藏車，實行專人專車一次性搬運。對辦公室負責搬運的物品，實行了裝運、卸車二次登記，確保了無丟失無損壞。
2、多次成功承辦了我院“爭創(chuàng)全國模范檢察院誓師大會”、全市檢察機關落實人民檢察院基層建設綱要實現“三個深入”紅崗現場會、全市民行工作紅崗現場會等大型會議的會務保障工作。在辦會過程中，研究總結會議服務要素，列出辦會所需的會標、簽到處、議程安排等要素，形成了會務保障單制度，每次舉辦市級以上會議，均由主辦方填寫保障單，檢察長簽字交辦公室具體辦理。在很短時間內形成了適合我院特點的會務服務機制，受到院領導好評。
3、檢察信息化建設得到全面推進，基本實現無紙化辦公。在全市檢察系統(tǒng)計算機大賽中，我院取得個人第
一、第二，團體第
一、領導組織獎第二的好成績。從年初開始，我院局域網和互聯(lián)網經歷從無到有，從舊樓到新樓的轉移，在院辦公室統(tǒng)一協(xié)調下，新上了一套網上信息發(fā)布系統(tǒng)、一套電子大屏幕通知公告系統(tǒng)，一套收集短信群呼系統(tǒng)，使院領導的行政指揮傳達暢通，辦案力量的調遣及時有力。全院安裝網絡打印機一部、備用機器一部，基本實現無紙化辦公。
4、檔案、統(tǒng)計、密碼傳真等項工作繼續(xù)保持省級、市級先進，檢察政務工作被評為全市先進單位，我本人被評為全市檢察政務先進個人。針對檢察系統(tǒng)聲像檔案歸檔工作滯后的現狀，我年初先后走訪了省內外幾家先進院，均沒有取得可借鑒的經驗。我決定利用現有設備和技術自行探索，首次利用光盤收集各項活動及照片，存檔光盤5張，把存檔光盤分為兩大類：風采類和社會活動類。風采類又包括：干警風采、各項會議、領導視察、榮譽四類；社會活動類又包括：文體活動、業(yè)務交流、業(yè)務學習、資產四類。一年下來，我們發(fā)現，這樣做的好處有四條：第一，對錄像帶壓縮成光盤，儲存大、壓縮小了占用空間；第
二、儲存壽命大為延長，檔案資料安全性得到提升；第
三、刻制一張光盤成本僅2元，歸檔成本大大降低。
5、安全工作保持了零事故的好成績。嚴格車輛管理，在兩臺通勤客車投入使用，全院車輛增至20臺的情況下，全年沒有發(fā)生交通安全事故。使用車輛維修、檢查、養(yǎng)護專用軟件，實現了車輛維修的微機化管理。對全院車輛實行集中管理與分散使用相結合原則，平時車輛交業(yè)務科室使用，重大活動由主管檢察長集中分配，每天要求保安做好車輛入庫登記，每月匯總，主管檢察長簽字。落實了值班值宿情況每周一通報制度。每周一將上周值班情況在大屏幕上向全院通報，脫崗人員扣發(fā)獎金，并計入績效考核分數。
二、開展工作情況
1、加強政治理論學習，增強服務全院工作大局的意識。一年來，我?guī)ь^學習黨的__大、__屆四中全會精神，在思想上、行動上與黨中央保持一致，在工作上積極圍繞院黨組的工作部署，突出了我院爭創(chuàng)全國模范檢察院的主旋律，牢固樹立了管理就是服務的理念，把滿足業(yè)務科室辦案需要放在綜合服務工作的首位，將服務向一線延伸，實現了辦案未動，保障先行，受到院領導和辦案科室好評。例如，04年開始我市車輛改燒乙醇汽油，需要對汽車機件進行更換，我從優(yōu)先一線辦案科室角度合理安排了全院車輛改裝時間表，將午休時間、上下班間歇都考慮進去，大大提高了改裝效率。每年一度的檢車、更換冬季機油工作，我都做到及早準備，精細安排，力爭不出紕漏。在推行無紙化辦公過程中，全院實行網絡打印，剛開始一些科室接受不了。我就此問題開展調查研究，對調研、政工、反貪、起訴等保密性強、業(yè)務量大的科室區(qū)別對待，保留了原有臺式打印機，對其他科室留足了必要的過渡期，過渡期后為方便加班加點的科室工作需要，我還安排技術人員在電教室配備一臺打印機供大家加班使用。在上級院加強網絡安全保密性，實行內網、外網物理隔離的措施后，辦公室為滿足干警通過互聯(lián)網獲取信息的需求，在本院電教室開通了寬帶互聯(lián)網服務，把電教室辦成提供電子學習的大網吧。行政管理、后勤保障時時處處為干警著想，管理制度的原則性要求與服務措施的靈活性安排實現了高度統(tǒng)一，讓干警體驗了人性化管理的魅力。
2、積極思考，勤于動手，創(chuàng)新性地開展后勤保障工作。后勤保障是一門學問，而不是象有人所想象的僅限于迎來送往、吃吃喝喝、修修補補。我擔任辦公室主任以后，把辦公室工作定位服務領導與服務科室兩大部分。服務領導要體現政令暢通和人財物管理到位，杜絕信息堵塞和跑冒滴漏、臟亂差；服務科室要體現物資裝備高效運轉，隨叫隨到，急辦案科室所需，解決干警后顧之憂。一年來，在通知公告發(fā)布上，我們變黑板張榜通知、電話通知、口頭通知為大廳電子大屏幕通知、局域網彈出窗口通知、手機短信通知三位一體的信息發(fā)布平臺，最近還在加緊開發(fā)三者聯(lián)動合一的電腦軟件，對簡短會議通知，以手機短信優(yōu)先發(fā)布，對紀律規(guī)定、學習安排、征求意見、數字統(tǒng)計等長篇信息發(fā)布，以局網優(yōu)先發(fā)布，大屏幕和手機短信予以提示。對干警及配偶生日、值班值宿、通勤車發(fā)車、午間工作餐時間提示，我們準備采取預設程序，干警自由選用辦法處理。剛上任時，舊辦公樓產權手續(xù)沒有辦理，我知道后考慮到今后搬遷轉讓會遇到問題，就聯(lián)系有關單位，積極主動補辦相關手續(xù)，現已被市房產部門受理完畢，正在公告公示階段。為了更加科學、高效的管人管物，我們在考察其他單位先進管理手段的基礎上，積極研究對勞動出勤考察辦法實行微機化考勤，研究推行感應化自動出入證、考勤卡、門禁系統(tǒng)，屆時將實現一卡在手，集就餐、開門、考勤、出入、上網、打印、干洗、淋雨、娛樂于一身的智能化大樓管理新模式。機構改革剛剛結束，我馬上聯(lián)想到，很多科室名稱調整了，舊的印章名不副實，主動和領導請示，為全院更換了無印泥、編碼防偽印章；實行電政務后，我就積極著手引進電子印章系統(tǒng)?？萍紡姍z處處有文章可做，針對移動辦案的需要，我和技術人員一道研發(fā)了具有本院特點的異地辦案視頻指揮系統(tǒng)，現已進入實戰(zhàn)應用階段。
3、精打細算、吃苦耐勞，看好家，守好業(yè)。辦公室承擔著為檢察院當家理財的重任。年初，我和財務、保管人員深入業(yè)務科室主動征求干警意見，發(fā)放需求意見表，對需要添置的辦公用品進行普查，對庫房存貨進行盤點，避免積壓浪費，力爭將有限資金用到刀刃上。針對三寸軟盤容易損壞，存儲量太小的實際，我根據干警反映大膽決定逐步淘汰三寸盤，對業(yè)務量大的科室配備移動硬盤、對業(yè)務量小的科室配備優(yōu)盤；移動辦公被提上日程后，我根據少花錢多辦事的原則，建議領導打破按照職級配備的慣例，改以按照應用能力高低優(yōu)先為通過計算機等級考試熟練應用電腦的一線干警配置筆記本電腦。辦公室工作沒有正常作息時間可言，雨天擔心漫淹，雪天擔心出車安全，有時半夜被外邊的大風驚醒，也要連忙給單位打個電話通知保安察看門窗，等到保安保平安之后方敢入睡。元旦前夕，我院舊辦公樓更夫在凌晨四點打來電話，說前邊商服裙房暖氣跑水了。電話吵醒了家人，家人說你打個電話找人修一下，明天再說吧。我沒理睬她，不僅第一時間電話通知物業(yè)報修，還打車30多分鐘趕到現場。我趕到時物業(yè)還沒有到，商服的墻里墻外都泡在水中，地面被告壓水氣沖擊出近半米的坑，情況十分危急。我擠滿找來專業(yè)人員和工具，及時加以修復。
4、以身作則，嚴抓嚴管，防微杜漸，掃清行政管理死角，杜絕各種安全隱患。一方面加大了管理的權威，強化管理的剛性，讓制度運行起來。一年來，先后有兩名保安和工勤人員因為脫崗或違紀被清退。在車輛管理中，存在值班人員礙于面子不認真登記車輛入庫的現象，我就制定相應對策，實行保安與值班員會簽車輛入庫登記日志的辦法，并加強了對保安的監(jiān)督檢查力度。在值宿管理上，我根據節(jié)假日和特定時期的安全防范需要，經常性地電話查崗和隨機來院夜查，促使每個保安上崗時都保持了高度認真的工作狀態(tài)。另一方面，提升管理素養(yǎng)，實行無人化管理。搬遷新樓后，我院給干警提供的服務設施更加完備，乒乓球室、健身房、舞廳、閱覽室、打印中心、浴室一一對干警開放，辦公室的管理范圍和難度也在擴大，在人員有限的情況下，我采取了讓干警自我約束、互相監(jiān)督的原則。在打印中心、電教室設置登記本，讓使用人自覺登記；對舞廳、浴室、健身房、乒乓球室制定了管理制度，實行業(yè)余時間全方位開放的無人化管理。使用中發(fā)現問題及時在本院局域網中予以公布，對公共設施管理，發(fā)動干警積極參與討論，研究管理維護的最佳途徑，抨擊缺乏公德不愛惜公共設施的人和事。一年來，辦公室的管理業(yè)務量顯著增大，但管理人員沒有增加，管理質量沒有降低，這些多要歸功于運行高效的管理制度和管理機制。
三、存在的不足
1、信息化推進力度和深度上不能適應我院爭創(chuàng)全國模范檢察院的需要。辦公室作為綜合服務部門在這方面有著義不容辭的責任，這是下一步我開展工作的重點。
2、從搬遷新樓4個多月的內務管理磨合情況看，舊的管理機制和模式已經不適應新辦公大樓的管理需要，要求我繼續(xù)探求全新的高科技現代化大樓的內務管理、行政指令發(fā)布新機制。
3、本院對外、對內的正式行文不規(guī)范、格式混亂。應當借助實施電子政務、無紙化辦公的轉折契機，進一步統(tǒng)一對外行文的發(fā)布機構、行文字頭格式、文件編號、辦文程序、字體和版式要求。作為檢察政務的承辦部門，今后一般情況下均以院辦公室名義對外行文。
4、作為全院人員最多的科室，外雇工勤人員較多，素質參差不齊，需要進一步加強雇工人員管理。
