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        小學總務主任述職報告(推薦3篇)

        發(fā)布時間:2022-09-22 18:01:24

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        第一篇:小學主任述職報告

        轉眼新的一年就將結束,一年來,我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!總結這一年的工作,我心中經常在反思,我們所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應該做些什么。有了這些追問,使我的工作和我的生命就更有意義。從事教導主任工作的三年多我感到非常有意義,因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為自己留下一些或許對未來有用的東西,俗話說,“教導工作像個筐,什么東西往里裝”。的確,教導處的工作任務很多,事情瑣碎繁雜,但我能盡自己最大的努力恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。我的原則就是“抬頭做人,低頭做事”?,F將一年來的工作向各位領導匯報如下:

        一、政治思想方面

        本人忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到中層干部應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,盡自己的努力去辦好;教師需要解決問題,盡自己的所能去解決,工作從不推諉懈怠。

        二、教學工作

        本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,一年來我擔任全校的美術和音樂教學工作,每一節(jié)課我都精心謀劃,精心準備,經常制作課件,使用多媒體教學,課堂上注重培養(yǎng)學生的動手動腦能力,真正讓學生在課堂學習中得到發(fā)展,追求教學優(yōu)質、高效是我的教學目標。

        三、學校管理工作

        作為學校的一名中層干部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利,把學校的利益放在首位。本學期我擔任學校的教學教研和信息工作,下面就我負責的工作說說我的做法。

        日常工作

        1x及時認真做好相關資料的上報工作。

        2x開學初對所有教師的工作作了安排和分工,進行了工作量的核定,重新編排了課表。

        3x能夠做好病事假教師的課務安排調度工作,說實話,這是件很頭痛的事,好在所有代課的教師都能理解我的難處,能夠接受安排,有時我不想讓老師們太辛苦就自己看班。

        教學常規(guī)管理

        1x開學初和校領導一起精心制訂教導處工作計劃,工作目標明確,工作思路清楚,工作要求具體,對教學具有指導性。

        2x組織中層以上的干部對教師教學常規(guī)性的工作進行了兩次大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)等。

        3x課堂教學是質量的關鍵,是教學工作的核心,因此,我們平時工作重點抓課堂教學,學期開學第二周我們就開始進入課堂聽課,然后推出骨干教師的示范課,本學期的示范課有王玉靜的語文示范課和李紅靜的數學示范課,給青年教師起到了引領作用,然后又開展了青年教師課堂教學展示等活動,有效地指導了學科教學。

        4x提高教學質量仍然是教育的根本,是學校工作的重要目標,期中前,結合聽課督導,對部分年級的教學質量進行了抽測,并進行質量分析。平時我抓緊時間檢查教學效果,有時聽寫幾個生字和單詞,有時考幾道計算題等等,這樣了解教與學的情況,利于我的工作??荚嚬ぷ魇羌容^復雜的系統(tǒng)工程,涉及到方方面面,每個環(huán)節(jié)都不能疏忽,每次考試我總精心謀劃、細致安排,考后組織教師進行質量分析。

        5x走進課堂進行聽、評課也是我的必修課,我關注“隨堂課”、“跟蹤課”“研討課”、“優(yōu)質課”,而且聽后必與教研組長、教師共同研討交流,分析不足,幫助她們不斷改進。對于一些共性問題,我們會通過一系列活動不斷改進和提高。通過進課堂,對于教師的課堂教學水平,做到心中有數,從而提煉出一些普遍性的問題,在日常教學中作為教學專題來研究。一年來,聽課達到100余節(jié)。

        校本教研工作

        在日常教研活動中,學科教研組是我校最基本的教研組織,我校常態(tài)教研已經制度化:即教研活動必須緊緊圍繞主題開展,基本流程必須是按照“確立主題――觀課議課――主題研討――形成課例”五步連環(huán)跟進的方式進行,每位教師每學期至少一節(jié)組內研討課;校級教研這一教研方式是結合教師隊伍中不同層次的教師開展的,把聽課評課等方式有機結合,如今我們已經形成固定的幾大類型:包括“骨干教師引領課”、“新教師匯報課”、“新教師過關課”“優(yōu)秀教師示范課”等系列活動,給全校教師搭建了一個相互之間學習、交流的平臺,使不同層次的教師各有所得。這樣層級式的開展,使教師發(fā)現問題和自我改進教學的能力不斷提高,讓有效教研促進有效教學。

        一年以來,我?guī)ьI學校教師圍繞“有效教學、有效學習,構建高效課堂”,開展了教學研究活動,根據不同學科課堂教學實際,抓住不同主題進行課堂觀察、課后研討。如我校語文組在“提高導入環(huán)節(jié)的有效性”研究的基礎上,確立了“充分發(fā)揮合作活動在新授課環(huán)節(jié)中的作用,提高課堂效率”主題,并開展了業(yè)務學習、課堂觀察、骨干示范課觀摩等活動,我們扎實開展了一些活動,我們的教學研討氛圍變濃了,老師們的研討水平、課堂教學能力有了一定提升。一年來我們共開展了14次教研活動。

        信息工作

        作為一名信息員,我的工作就是關注身邊的信息,及時報道我校的新人新事等。為能及時捕捉到這些信息,我認真觀察,經常利用自己的休息時間編寫信息,我校的信息工作有了很大進步。

        做教師的服務者

        作為教導主任,我并沒有把自己當作是一名“官”,而是教師們的服務者,在工作中對于同事我總能做到有求必應,竭盡全力幫助他們,始終將自己最先進的、最優(yōu)秀的一面展現給大家,用自己的人格魅力去影響周圍的老師,和他們一起成長??吹嚼蠋熜枰獛椭鷷r,我總是主動幫忙,每天學校樓上樓下到處都是我的身影。甚至于老師的一節(jié)常態(tài)課設計,有問題找到我,我也是不厭其煩的給予指導,直到老師滿意為止。學校老師少,有事有病請假在所難免,每到這時候我總是自告奮勇去代課,今年10月份我校幼兒老師到承德學習15天,校長為安排老師發(fā)愁,我主動去教幼兒班,也從不耽誤干我主管的.其他工作,我想:我們的工作應該以為教師服務為宗旨。

        四、反思存在不足

        任何事情都是在不斷的反思―改進―再反思―再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。我的工作還存在有許多需改進的地方:比如工作缺乏創(chuàng)造性,組織教師業(yè)務學習的創(chuàng)新力度不夠;教學管理水平和教育教學質量還有待進一步提高。在今后的工作與實踐中,我將堅持一切從實際出發(fā),把積極進取和求真務實結合起來,使自己的思想認識和工作水平隨著實踐的深化不斷得到提高。我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻。

        第二篇:總務主任述職報告

        緊張有序的一年即將過去,回顧過去的這一年,根據學校的具體要求,結合學期工作計劃和學校的具體情況,在校委會的領導和全校教職工的積極配合下,通過努力,總務處克服人少,任務重等困難,有計劃有步驟有重點的完成了各項工作,確保了學校教育教學工作的順利開展。我在工作中雖取得了一定的成績,但也存在一定問題。現將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

        一、重視學習,提高思想修養(yǎng)

        一年來,積極學習黨和教育學的理論,參加組織的各項學習,不斷充實提高自己,在工作中以堅實的理論,堅定的信仰,努力提高道德素養(yǎng),更好地進行教育教學。遵紀守法,遵守學校各項規(guī)章制度。在平時的工作中,努力貫徹黨的教育路線、方針和政策,忠誠于黨的教育事業(yè),自覺擁護黨的領導,尊重同事,搞好團結,做到大事講原則,小事講風格,服從組織安排,時時處處以大局為重,淡化個人名利意識,較好地處理了個人利益與集體利益的關系。

        二、深入一線,提升工作能力

        在工作過程中,認真加強理論政策學習,特別注重聯(lián)系工作實際加強業(yè)務知識學習。學習取暖設施的建設及維修,電力設施的鋪設及其維護,校園各項施工設施的建設及其項目的審批手續(xù),班班通設備的安裝、原理及其使用時的注意事項,監(jiān)控設備的使用、維護及其檢索等。不斷提高自己在總務工作中的管理水平,由一個總務方面的門外漢,變成總務管理的行家里手。增強大局意識和責任意識,牢固樹立管理育人和服務育人的意識,認真履行職責,不斷提高自身業(yè)務能力和后勤工作管理水平。

        三、忘我工作,付出無怨無悔

        自覺執(zhí)行學校的考勤制度,和普通教師一樣參加考勤,還經常放棄節(jié)假日到校做一些需要沒有學生才能完成的施工建設工作,

        整個暑假基本都在學校參與校園的施工建設。勤到校已經成為本人的習慣,一天沒到學校就感到心里不踏實,這樣就確保了各項工作能及時地完成,尤其是開學工作總是走在開學的前頭。

        四、盡職盡責、落實具體工作

        1、突出重點工作

        (1)加強基礎設施建設。參與伙房轉換房屋的建設,教學樓前后臺階翻建,辦校園部分部分地面硬化,現已全部完工。

        (2)參與與教體局項目辦、城建局、土地局等相關部門溝通,聯(lián)系縣政府相關部門和主要領導,確定伙房選址,擬定規(guī)劃方案,完善各種招投標手續(xù),已在本年度正常開工建設。

        2、落實常規(guī)工作

        (1)學期初,組織總務人員做好開學前的一切準備工作。提前做好學生宿舍和教室的安排,學生床鋪和課桌凳的維修,學生宿舍和教室燈具的更換和安裝等工作。

        (2)組織總務人員定期和不定期對學校的校舍、水、電等設備進行檢查、維修、更新,確保師生的正常生活和生命安全。

        (3)經常巡查校園,及時更換校園路燈和照明燈等,更好地促進學校安全工作和教育教學工作。

        (4)節(jié)假日、周末和期末,適時組織人員對損壞的課桌凳、床鋪、門、窗等財物進行維修,保證教育教學順利進行。

        (5)做好各處室所需物品得到采買和發(fā)放工作。

        3、規(guī)劃、美化校園

        (1)在學校領導的統(tǒng)一部署下,根據季節(jié)特點和學校實際,安排專門工人對對校園進行進一步的綠化美化,施工后的操場進行平整。使校園更規(guī)范、環(huán)境更美麗。

        (2)定期對校園內的各種苗木修剪、施肥、澆灌,保證苗木順利生長,創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質。

        4、加強管理,開源節(jié)流。

        (1)做到"物資采購審批"的審批制度,學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請,領導審批后,后勤統(tǒng)一采購。

        (2)實行"物品發(fā)放按需"的管理制度,改變過去按班級或人頭配備掃除用具和辦公用品的不合理現象,有效地節(jié)約了辦公用的開支。

        (3)加強紙張和辦公耗材的管理,實行由教導處審批印刷的業(yè)務,總務處負責負責紙張、油墨、版紙的管理,使紙張消耗大幅降低。

        (4)及時頒布執(zhí)行《隆化縣第二中學物品損壞損壞賠償制度》,使人為損壞公物現象得到有效扼制。

        五、廉潔奉公,真誠坦蕩為校

        作為具體負責學校后勤工作的副主任,涉及的人、財、物相當多,在各項工作中,我時刻注意加強自己的自廉意識,嚴格按有關制度來規(guī)范自己的一言一行,堅持民主原則和校長負責制原則,勇于同有損于學校利益說不。尤其是在學校基本建設上堅持采購制度,集體決議,校長批準。在學校的各項活動的開支上力求節(jié)約,從來不慷公家之慨??傊?,一個人的工作表現是一個人的人格寫照。我在各項工作中講究實效,不顧個人得失,這是我一貫的人格表現。要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

        以上是一年來的工作回顧,我本著全心全意為人民服務、為學校、學生著想、使學校教育教學工作到得到正常開展的思想,認真地工作。憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著"再苦不能苦別人,再累自己先累"的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

        第三篇:總務主任述職報告

        一年來,作為幼兒園總務主任,貫徹執(zhí)行《幼兒園教育指導綱要》(試行)和《幼兒園工作規(guī)程》,在園領導的正確領導下,圍繞幼兒園的中心工作,明確崗位職責,盡心盡力奮斗在教育第一線,對外多次接待省、市、縣各級各類檢查,和全體后勤人員共同努力,取得了一定成績?,F將工作總結如下:

        一、加強隊伍與制度建設

        全體后勤人員積極配合,工作在教育第一線,全心全意為幼兒、家長服務,在做好自己的本職工作外,為幼兒園著想,真正做到了幼兒園的事情就是我的事情。

        ㈠配合領導抓好后勤工作。要想把后勤工作搞上去,我認為首先要團結后勤一班人,提高大家的整體素質,所以首先要加強對后勤人員的培訓,每月按計劃由保健老師對保育員、伙食管理員進行業(yè)務學習,保育員、營養(yǎng)員持證上崗率達到100%。使大家充分熟悉自己的工作職責及工作細則,嚴格按規(guī)范要求操作。組織炊事員、伙食管理員參加自制點心的培訓。

        其次我堅持進行地毯式檢查,發(fā)現問題及時糾正,并在教師活動和教師大會時把共性問題再次強調,加深大家的認識,嚴格按規(guī)范要求操作。今年還組織了保育員保育工作互相觀摩活動,使大家取長補短,加強了老師和保育員之間的協(xié)調,另外還組織了保育員保育知識測試及保育技能比武等活動。每月進行定期檢查、抽查,發(fā)現問題及時解決,做好了各項考核工作,提高了后勤人員的工作積極性與責任感。我園是省級示范性幼兒園,各方面的要求比較高,工作量比較大,大家團結一致,齊心協(xié)力,真正做到了幼兒園的事情就是我的事情,全園上下都很忙,教師每月每周都有教研活動,每當此時后勤人員都能無怨無悔去加班加點的工作,默默地奮斗在第二線,為我園的保教工作而努力工作著。

        ㈡嚴格要求食堂管理人員。本學期在園領導的高度重視下,總務處首先在衛(wèi)生上要求炊事員她們持證上崗;其次,加大了對炊管人員的業(yè)務培訓工作,使他們掌握了《食品衛(wèi)生安全法》和《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》的有關知識,根據幼兒園炊管人員的規(guī)章制度,要求他們嚴把幼兒伙食質量關,采購員做到了認真登記臺賬明細工作;管理員做到了食物保管和驗收工作,杜絕了不必要的浪費;炊事員做到了對幼兒飲食嚴格把好質量衛(wèi)生關,準時、保質保量的供應熱飯、熱菜,受到家長和老師的一致好評。實行園務公開,周食譜公示,每月幼兒伙食公示,接受社會和家長的監(jiān)督?;锕軉T盡心盡力為全體幼兒、教職工服務。由于人員緊,食堂工作的5名同志肩負著全園500多位幼兒、50多位教職工早餐的飲食問題,雖然要求高,工作量大,常常忙得喘不過氣來,但為了提高幼兒的身體素質,根據幼兒的年齡特點認真負責地燒小班、中大班及教職工的早餐及點心,以及每周2次自制點心,保證做到色、香、味、美、形俱全,還要照顧好肥胖兒、體弱兒、營養(yǎng)不良兒,并根據季節(jié)變化吃些幼兒喜愛的農副產品等,雖然增加了許多工作量,但看到小朋友變得既健康又結實,健康檢查100%達標,大家都很高興。

        二、加強安全意識及檢查力度

        幼兒園安全小組經常檢查園內各種設施,做到分人專管,按制度加強檢查,發(fā)現不安全隱患及時處理解決好,所以從未出現意外事故,并安排好節(jié)假日的值班等,確保全園幼兒、教職工生命財產的安全。多次接待省、市、縣安全工作檢查,得到了領導的高度贊揚。

        三.做好總務、財務管理工作

        嚴格執(zhí)行購物、領物、借物的各種制度,做好倉庫的進出登記手續(xù)等。本學期配合園領導做好了省級示范類幼兒園的收費工作,我園再次對收費等工作進行了嚴格的自查,并對相關工作進行了資料的整理,我園將收費公示牌懸掛在園內大廳醒目處,對家長做好宣傳工作,明確每月收費明細,確保全年無一例收費錯費事例發(fā)生。

        總務、財務在園長的直接領導下工作,是領導的左右手,是幼兒園經濟管理的組成部分,關系到整個幼兒園的工作是否順利開展,所以要與領導密切配合,當好參謀,為幼兒園當好家,把好用款關,各種經費支出都與領導商量,由于幼兒園資金來源主要靠自己收取的管理費用,使用經費時要按比例適當進行資金運轉,在經費緊張的情況下,大家想方設法發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神,為我園節(jié)約各種費用,能省則省,利用各種廢舊材料把教室、走廊等布置得既美觀又形象,且許多都是幼兒親自參加布置的,充分體現出兒童的樂趣,又節(jié)約了開支。財務人員嚴格遵守財務制度,遵守會計法,堅持??顚S?,決不亂收費,對工作認真負責,堅守原則,在經費的使用中做到了統(tǒng)籌兼顧,保證重點,量入為出,精打細算,確保第一線急需。

        四、籌措資金、改善辦園條件

        在園領導的規(guī)劃和經費緊張的情況下,依靠幼兒園自身的力量,大大改善了辦園環(huán)境、設備,本年度主要做了以下幾項工作。

        1。各班教室的衣柜進行了翻新;

        2。添置全自動電子開水器6臺;

        3。更換行政辦公室的沙發(fā)、給班里添置了衣帽架;

        4.給伙房和門房架設了墻暖;

        5。架設了南教學樓防雷設施;

        6。對北教學的暖氣主管道進行了更換檢修;

        7。為幼兒添置了新玩具新課桌及教學用具;

        8。對幼兒床進行了粉刷翻新。

        本年度本著務實、勤儉的工作態(tài)度,與老師們同心協(xié)力,為創(chuàng)建省示范性幼兒園做出了應有的努力。以后還要加強學習,不斷總結,進一步提升服務水平。

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