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第一篇：內(nèi)部控制工作經(jīng)驗(yàn)做法及成效推薦

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

自財政局部署開展內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作后，我校高度重視，不等不靠，迅速行動。通過行政辦公會深入開展內(nèi)控機(jī)制建設(shè)宣傳教育，熟悉了解內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的重要意義和作用。班子成員思想統(tǒng)一，干部職工步調(diào)一致，為內(nèi)控機(jī)制建設(shè)營造了良好氛圍。

我校成立了由校長任組長、分管副校長為副組長，其他班子成員為成員的內(nèi)控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)風(fēng)險排查、風(fēng)險教育、風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險防控和考核監(jiān)督等工作，各成員責(zé)任明確，各司其職，各負(fù)其責(zé)。

二、迅速開展自查自糾工作，查找風(fēng)險點(diǎn)

根據(jù)實(shí)施方案要求，全校各處室全面梳理業(yè)務(wù)和職責(zé)流程，檢查、了解內(nèi)部控制實(shí)際情況，全面排查風(fēng)險、查找風(fēng)險點(diǎn)，為內(nèi)控工作的有效開展打好基礎(chǔ)。

三、梳理職權(quán)，優(yōu)化流程。

我們認(rèn)真對照相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范性文件，全面梳理、明確了各崗位及人員職責(zé)、權(quán)限，明確權(quán)力行使的依據(jù)、權(quán)力運(yùn)行的規(guī)則和范圍。按照崗位、環(huán)節(jié)之間相互關(guān)聯(lián)制約的原則，對每一項(xiàng)權(quán)力事項(xiàng)的分布、結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)及運(yùn)行規(guī)律進(jìn)行認(rèn)真分析，按照法律法規(guī)和工作程序制作流程圖，使權(quán)力運(yùn)行軌跡、工作運(yùn)轉(zhuǎn)程序更加清晰可見，防止權(quán)力運(yùn)行“脫軌”失控，促進(jìn)權(quán)力按照科學(xué)嚴(yán)密的程序規(guī)范運(yùn)行。

四、構(gòu)建平臺，健全制度

1.制定防范措施。學(xué)校內(nèi)控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對排查出的各類風(fēng)險源(點(diǎn))逐一登記，深入分析風(fēng)險成因，將排查出的風(fēng)險點(diǎn)按照其重要程度和發(fā)生的概率，分為“高、中、低”三個等級，尋找和制定防控的相關(guān)制度和依據(jù)，制定風(fēng)險防控要點(diǎn)。

2.營造預(yù)警氛圍，使相關(guān)崗位人員時時處處有風(fēng)險意識、預(yù)警意識，并深刻認(rèn)識到 “權(quán)力在哪里、風(fēng)險點(diǎn)就在哪里”、“慢作為、亂作為、不作為都是風(fēng)險”，強(qiáng)化了“按程序執(zhí)法、按制度辦事、按崗位負(fù)責(zé)”意識。

3.健全完善制度。我們按照“工作有程序，程序有控制，控制有標(biāo)準(zhǔn)”和“事有專管之人、人有專司之職、時有限定之期”的要求，對現(xiàn)有制度進(jìn)行梳理;以壓縮自由度、增強(qiáng)透明度、提高可復(fù)核度、強(qiáng)化制約度為主要內(nèi)容，修改、補(bǔ)充、完善相關(guān)制度，進(jìn)一步規(guī)范程序、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，做到用制度管人、管事、管權(quán)。

五、嚴(yán)格考評，持續(xù)改進(jìn)

要把內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作落到實(shí)處，必須以加強(qiáng)監(jiān)控跟蹤考核為手段，不斷充實(shí)監(jiān)督體系，強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”。由個人對照自身崗位風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行自查，學(xué)校按照日常工作開展考評、督察，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步修正完善廉政風(fēng)險管理，監(jiān)測考核制度化、日?；?，將風(fēng)險點(diǎn)與崗位相匹配，與日常工作相結(jié)合，與績效考核相掛鉤，取得了很好的效果。邊開展、邊總結(jié)、邊改進(jìn)，不斷抓好內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的持續(xù)改進(jìn)工作。

一、學(xué)校業(yè)務(wù)管理活動多樣復(fù)雜，辦學(xué)情況逐漸復(fù)雜化，經(jīng)濟(jì)狀況更加多樣，內(nèi)控難度日益加大。

二、學(xué)校內(nèi)部管理制度觀念淡薄，學(xué)校管理者與工作人員等把重心放在教育教學(xué)上，對財務(wù)內(nèi)控制度的重要性認(rèn)識不夠，從而影響到執(zhí)行的內(nèi)驅(qū)力不足。

三、學(xué)校內(nèi)部控制改革稍顯落后，難以建立起科學(xué)的內(nèi)部控制的評價標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施過程重中也有形式輕實(shí)質(zhì)的情況，執(zhí)行力度與執(zhí)行效果打折扣。

四、專業(yè)業(yè)務(wù)能力和水平急需提高。學(xué)校管理人員其實(shí)都為教育類專業(yè)技術(shù)人員，而內(nèi)部控制工作的專業(yè)性很高，要求也很高，實(shí)施起來完成表面工作都很困難，更別說切實(shí)落到實(shí)處。

五、人員緊缺。我校因?yàn)閷W(xué)校性質(zhì)問題，師資一致處于緊缺狀態(tài)，難以安排足夠的人員到不同的崗位上，造成極少數(shù)崗位分離不徹底。

下一步，我校將進(jìn)行以下工作進(jìn)一步做好內(nèi)部控制工作：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制工作的宣傳和培訓(xùn)，使相關(guān)人員不做門外漢、不做外行事。

2、優(yōu)化實(shí)施方案，要求各科室各人員的內(nèi)控工作重點(diǎn)放到對某項(xiàng)操作行為，抓開始、抓過程、看結(jié)果上，做到抓日常、抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓資料積累。

3、加強(qiáng)日常督導(dǎo)，按照標(biāo)準(zhǔn)對各業(yè)務(wù)人員的工作進(jìn)行日程督導(dǎo)評價，本著缺什么補(bǔ)什么的原則，進(jìn)行邊整、邊改、邊研究、邊完善。

4、強(qiáng)化考核約束。評價結(jié)束后，對所有評價內(nèi)容均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分的給予通報表揚(yáng)和獎勵，評價結(jié)果同年終考核評價相結(jié)合，與績效工資掛鉤，與職位調(diào)整掛鉤。

1.加強(qiáng)對各單位特別是基層單位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)； 2.提高領(lǐng)導(dǎo)干部對內(nèi)控工作的認(rèn)知和重視；

3.內(nèi)控工作可由紀(jì)委部門牽頭，加強(qiáng)考核評價與獎罰力度； 4.把內(nèi)控工作列為單位常規(guī)工作；

5.給單位配備必要的人員崗位，避免事多人少效果差。

第二篇：司法行政工作做法及成效

創(chuàng)新社會管理服務(wù)農(nóng)村和諧

——余慶縣司法行政工作取得明顯成效

余慶縣司法局緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持“大事不出村、難事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”原則，充分發(fā)揮司法行政工作職能，創(chuàng)新農(nóng)村社會管理，全力服務(wù)和諧穩(wěn)定取得顯著成效。今年3月1日，省委書記栗戰(zhàn)書在司法部《司法行政交流》第16期上批示：“請認(rèn)真總結(jié)、推廣?！笔∥睍浲醺挥衽荆骸坝鄳c縣在社會管理中走出了一條自己的路子，把余慶綜合整理出社會管理做得好的經(jīng)驗(yàn)在全省推廣?！?/p>

一、發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)新服務(wù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定載體

（一）依托“三大陣地”開展人民調(diào)解工作，基層化解矛盾糾紛。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立人民調(diào)解庭，在村（居、社區(qū)）設(shè)立村民說事室，在村民組設(shè)立村民說事點(diǎn)。群眾有難事、煩事和矛盾糾紛，可以到說事室（點(diǎn)）“說事”，找人民調(diào)解員談心。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)依托人民調(diào)解庭、村民說事室、村民說事點(diǎn)“三大陣地”，整合鎮(zhèn)鄉(xiāng)司法、綜治、派出所、法庭等四家人力資源，大力加強(qiáng)人民調(diào)解工作，使矛盾糾紛排查調(diào)處工作實(shí)現(xiàn)了從被動到主動、從調(diào)處為主到防范為主的轉(zhuǎn)變，各類矛盾糾紛數(shù)量逐年大幅下降，民間大量矛盾糾紛在基層、在萌芽狀態(tài)就得到及時調(diào)處化解。兩年來，全縣基層調(diào)解組織共調(diào)處各類大小民間糾紛達(dá)1321件，調(diào)處成功1303件，成功率為98.7%。

（二）以“四在農(nóng)家”為載體，開展形式多樣的法制宣傳

活動。把司法行政工作融入“四在農(nóng)家”新農(nóng)村創(chuàng)建活動，在各創(chuàng)建點(diǎn)上制定依法治村目標(biāo)規(guī)劃，建立健全“四民主、兩公開”制度，創(chuàng)建農(nóng)民學(xué)法示范點(diǎn)，開展民主法治示范村活動，深入推進(jìn)法制宣傳和依法治村。目前，該縣在802個“四在農(nóng)家”示范點(diǎn)均設(shè)立了法律宣傳欄，不定期開展法制宣傳活動，取得了良好的社會效果。

（三）開展“五心便民”活動，切實(shí)做好法律援助工作。該縣開展以“熱心接待、細(xì)心調(diào)查、耐心疏導(dǎo)、貼心服務(wù)、愛心幫扶”為內(nèi)容的“五心便民”法律援助活動，進(jìn)一步擴(kuò)大法律援助服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，向農(nóng)戶發(fā)放“法律援助聯(lián)系卡”，開展“上家門法援”活動，積極為殘疾人、農(nóng)民工等弱勢群體提供法律援助，有效維護(hù)了困難農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。2007年至今，每年辦理的法律援助案件呈現(xiàn)出上升趨勢（2007年辦理128件、2008年辦理254件、2009年辦理381件、2010年辦理410件），涉案金額高達(dá)1000萬元以上，所辦案件數(shù)和所挽回的經(jīng)濟(jì)損失是18年前的9倍以上。2008年該縣法律援助工作獲得了貴州省人民政府頒發(fā)的“全省法律援助先進(jìn)集體”稱號。

二、擴(kuò)展領(lǐng)域，拓寬服務(wù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定空間

（一）從上至下，從縣局向基層延伸。以縣司法局為中心，把便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居、社區(qū)）、村民組延伸。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置法律援助工作站、人民調(diào)解庭、綜治工作中心、法制宣傳站，在村（居、社區(qū)）設(shè)法律援助聯(lián)絡(luò)點(diǎn)、人民調(diào)解室、村民

說事室、法制宣傳室、協(xié)辦公證點(diǎn)，聘請便民聯(lián)絡(luò)員和信息員，形成了以縣司法局為“根”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)站（點(diǎn)）為“干”，村（居）聯(lián)絡(luò)員為“枝”村民組信息員為“葉”的法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

（二）以點(diǎn)帶面，從一向周邊幅射。2008年5月，縣司法局在構(gòu)皮灘鎮(zhèn)天生橋村率先創(chuàng)建“人民調(diào)解示范村”取得良好效果，后逐步在全縣推廣。目前，全縣已有61個村居開展創(chuàng)建“人民調(diào)解示范村”，創(chuàng)建面達(dá)88.4%。如，余慶縣勇順汽車公司于2007年9月被司法廳授牌為全省第一家安置幫教基地，該基地安置幫教刑釋解教人員近200名，至今無人再違法犯罪，通過在全縣推廣，帶動了4家企業(yè)成為安置幫教基地。

（三）以內(nèi)帶外，從縣內(nèi)向外域擴(kuò)展。縣法律援助中心在做好本縣法律援助工作同時，積極主動與鄰縣司法部門聯(lián)系，開通“農(nóng)民工異地維權(quán)”綠色通道，推動了與相鄰縣法律援助機(jī)構(gòu)的溝通與合作，實(shí)現(xiàn)了資源整合和優(yōu)勢互補(bǔ)，使農(nóng)民工維權(quán)質(zhì)量和效率得到明顯提高。2010年初以來，縣法律援助中心為外地農(nóng)民工追回拖欠工資款331萬元，為在外農(nóng)民工爭取工傷賠償款212萬元。

三、開拓進(jìn)取，不斷開創(chuàng)司法行政工作新局面

（一）確定目標(biāo)，推進(jìn)工作跨越發(fā)展。該縣司法行政工作確定了四個年度工作總目標(biāo)和每個年度分項(xiàng)目標(biāo)，逐年把工作向縱深推進(jìn)?？h法律援助中心被遵義市司法局授予三等功，小腮鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會被最高人民法院、司法部評為“模范人民

調(diào)解委員會”。2010年在遵義市司法局對所屬14個縣級司法局年度工作目標(biāo)考核中，余慶縣司法局從2006年排名第七位躍居第一位。

（二）統(tǒng)籌規(guī)劃，形成工作聯(lián)動格局。該縣司法行政工作結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，將法制宣傳與人民調(diào)解工作進(jìn)行科學(xué)整合、同步推進(jìn)，在開展法制宣傳的同時調(diào)處各類矛盾糾紛，極大地提高了民間糾紛的調(diào)解成功率。加強(qiáng)司法行政工作與其他部門工作的銜接配合，形成了分工明確、協(xié)調(diào)有序的工作模式，如，縣司法局與縣法院、縣公安局聯(lián)合出臺工作意見，在縣人民法院（法庭）、公安局（派出所）設(shè)立人民調(diào)解工作室，明確各自任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解的有效銜接。

（三）更新理念，實(shí)現(xiàn)工作不斷創(chuàng)新。該縣創(chuàng)新司法行政工作理念，形成“三化”工作模式。一是工作形式多樣化，采用播放法制專題片、組織文藝隊(duì)表演法制節(jié)目等多種方式送法下鄉(xiāng)，進(jìn)行普法宣傳；二是工作舉措人性化，建立糾紛當(dāng)事人自主選擇調(diào)解員等制度，實(shí)現(xiàn)“陽光調(diào)解”；三是工作運(yùn)行程式化，制定司法行政各項(xiàng)工作流程圖并嚴(yán)格按照工作流程開展工作，確保工作有序、高效運(yùn)行，采取“以獎代補(bǔ)”新舉措，建立人民調(diào)解質(zhì)量等級評定獎勵制度，將人民調(diào)解的質(zhì)量等級與補(bǔ)貼掛鉤，推動司法行政工作的全面發(fā)展。（余慶縣委辦）

第三篇：基層黨務(wù)工作做法及成效

基層黨務(wù)公開調(diào)查報告

一、主要做法和成效

推進(jìn)黨務(wù)公開工作，關(guān)鍵是提高黨務(wù)公開的規(guī)范化水平。近年來，我們按照事前公開、征求意見，決策公開、民主討論，結(jié)果公開、接受監(jiān)督的基本程序，將公開工作貫穿于黨內(nèi)事務(wù)醞釀、決策、實(shí)施的全過程，對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、制度、機(jī)制等方面進(jìn)行規(guī)范，在實(shí)踐中探索提高，在提高中不斷完善，逐步建立了符合實(shí)際的黨務(wù)公開工作運(yùn)行機(jī)制和制度保障體系。

（一）、實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)，建立黨務(wù)公開的組織。黨務(wù)公開實(shí)行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢協(xié)調(diào)監(jiān)督、群眾積極參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。黨委成立了“鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在組織辦。各部門、各單位也成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，承擔(dān)本單位黨組織工作相關(guān)內(nèi)容的公開任務(wù)，并負(fù)責(zé)本單位黨務(wù)公開工作的組織實(shí)施。

（二）、抓住熱點(diǎn)難點(diǎn)，細(xì)化黨務(wù)公開的內(nèi)容。公開內(nèi)容是黨務(wù)公開的核心，一定要體現(xiàn)全面、真實(shí)、具體、合法的原則。在黨務(wù)公開中，我們科學(xué)確定公開內(nèi)容，做到既涵蓋黨組織工作全局，又突出重點(diǎn)。凡屬《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和其它黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容，凡是黨組織的重大決策、黨內(nèi)主要事務(wù)和組織活動中應(yīng)當(dāng)讓黨員群眾知曉的事項(xiàng)，群眾關(guān)心的、涉及群眾切身利益的重大事項(xiàng)和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，以及容易滋生以權(quán)謀私、濫用權(quán)力等消極腐敗問題的事項(xiàng)，只要不涉及黨和國家機(jī)密，都做到最大限度地進(jìn)行公開，保證公開內(nèi)容的真實(shí)性、全面性和實(shí)效性，實(shí)現(xiàn)

1 黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。同時，重點(diǎn)突出以下幾方面的內(nèi)容，即：黨組織的主要職責(zé)；黨組織的重大決策、工作部署和重要的黨內(nèi)法規(guī)制度；黨組織的工作會議、文件、決定、決議；干部提拔任用情況；入黨積極分子培養(yǎng)、發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正情況；評選表彰先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者情況；民主評議黨員情況；黨組織和黨員扶貧濟(jì)困、救災(zāi)捐助、為基層、為群眾辦好事、辦實(shí)事情況；黨費(fèi)收繳情況等等。

（三）、堅持實(shí)事求是，豐富黨務(wù)公開的形式。我們堅持按照“規(guī)范、實(shí)用、簡明、靈活”的原則，針對不同內(nèi)容采取不同的公開形式，做到因地制宜，靈活多樣。一是只適宜在黨內(nèi)公開的事項(xiàng)，主要通過黨內(nèi)有關(guān)會議、下發(fā)文件、定期通報、黨員活動日等形式進(jìn)行公開。二是適宜對一定范圍內(nèi)的黨員公開的事項(xiàng)，主要通過會議、文件、定期通報等多種形式，逐級和及時地向黨員通報。三是適宜對全社會公開的事項(xiàng)，主要通過在群眾集中、便于觀看的醒目位臵長期設(shè)立黨務(wù)公開欄的形式進(jìn)行公開。四是建立情況通報制度，及時將黨內(nèi)重大事項(xiàng)向人大代表、政協(xié)委員以及離退休人員、黨外人士、非公企業(yè)的代表通報并征求意見。同時，根據(jù)階段性工作的重點(diǎn)，及時更新，定期維護(hù)，最大限度地方便黨員群眾查詢。在公開的時限上，做到及時到位。公開的時間與公開的內(nèi)容相適應(yīng)，常規(guī)性工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時性工作隨時公開，保證公開的實(shí)效性。此外，推進(jìn)黨務(wù)公開工作，堅持與政務(wù)公開工作相結(jié)合，以黨務(wù)公開促進(jìn)政務(wù)公開，以政務(wù)公開夯實(shí)和豐富黨務(wù)公開的內(nèi)容，達(dá)到黨務(wù)公開和政務(wù)公開的統(tǒng)一，達(dá)到形式和內(nèi)容的統(tǒng)一。

（四）、結(jié)合工作特點(diǎn)，規(guī)范黨務(wù)公開的程序。公開的項(xiàng)目、范圍、形式由各部門和各單位提出，鎮(zhèn)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)；公開的內(nèi)容由職能部門或所涉及個人提供，鎮(zhèn)黨務(wù)公開辦公室審核。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)，采取僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、后黨外的順序進(jìn)行公開。

（五）、促進(jìn)規(guī)范實(shí)施，探索黨務(wù)公開的機(jī)制。建立了聘請監(jiān)督員制度，由監(jiān)督員負(fù)責(zé)及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見，廣泛接受人民群眾和社會各界的監(jiān)督，并對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時限等提出合理化建議，向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開的內(nèi)容，促進(jìn)黨員、群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí)，同時注意發(fā)揮各民主黨派、人民團(tuán)體的監(jiān)督作用。建立了意見收集處理反饋制度，對黨員、群眾圍繞黨務(wù)公開內(nèi)容提出的意見和建議派專人搜集整理，認(rèn)真研究處理，特別是對署真實(shí)姓名舉報的，視情況將處理結(jié)果告知舉報人，聽取其意見。建立了黨務(wù)公開責(zé)任制，明確黨務(wù)公開各個環(huán)節(jié)的責(zé)任，鎮(zhèn)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的黨務(wù)公開工作，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)對黨務(wù)公開工作負(fù)總責(zé)，對黨務(wù)公開的形式、內(nèi)容以及實(shí)施進(jìn)行部署檢查，由鎮(zhèn)紀(jì)委對不按規(guī)定實(shí)施黨務(wù)公開的黨組織和有關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定實(shí)施責(zé)任追究。

二、黨務(wù)公開工作中存在的問題和不足

通過調(diào)研我們感到，黨務(wù)公開有了很大進(jìn)展，取得了突出的成績，但仍然存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

（一）、思想認(rèn)識不夠到位。在實(shí)際工作中，一些黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對加強(qiáng)和改進(jìn)黨務(wù)公開工作不夠重視，有的認(rèn)為黨務(wù)公

3 開涉及黨內(nèi)機(jī)密，不便公開，也沒有必要公開；有的認(rèn)為有政務(wù)公開就行了，黨務(wù)工作主要是黨內(nèi)事情，公開不公開“無所謂”；有的認(rèn)為是公開就“限制自由”，在思想上有顧慮，不愿、不敢公開；有的認(rèn)為黨務(wù)公開只是“走形式”，不必太認(rèn)真，甚至還有的黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員意識淡薄，黨員權(quán)利意識弱化，對黨務(wù)工作漠不關(guān)心。

（二）、公開內(nèi)容不夠規(guī)范。從調(diào)研情況看，我鎮(zhèn)雖然出臺了黨務(wù)公開的相關(guān)文件，對公開內(nèi)容在一定程度上做了比較明確的規(guī)定，但具體工作中還存在著公開事項(xiàng)不統(tǒng)

一、內(nèi)容單

一、黨員群眾真正關(guān)心的事項(xiàng)公開不夠，甚至不公開等問題，與廣大黨員群眾的要求還有一定差距。一些單位黨務(wù)公開的內(nèi)容僅僅是一些上級黨組織頒布的文件、法規(guī)制度和宣傳材料，或者是本級的工作計劃、安排，公開的都是一些表面的東西，而對群眾關(guān)注的重大事項(xiàng)和熱點(diǎn)問題，特別是在人權(quán)、事權(quán)、物權(quán)和財權(quán)等方面運(yùn)作過程和結(jié)果公開不夠，透明性和開放度還有待提高。一些單位黨組織對有些敏感的內(nèi)容，雖然也公開了，但比較籠統(tǒng)原則，沒有進(jìn)行必要的細(xì)化，公開的情況還不能使廣大黨員干部滿意。

（三）、工作機(jī)制不夠健全。從調(diào)查情況看，雖然大多數(shù)單位都制定了黨務(wù)公開、意見收集處理和反饋等制度，但從總體上看，大多數(shù)單位制定的這些制度系統(tǒng)性、針對性、可操作性還不夠強(qiáng)，要將實(shí)踐中的一些做法和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行歸納和提煉，上升為規(guī)范化的長效機(jī)制，仍然需要一個過程。在調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，黨務(wù)公開的過程和結(jié)果還沒有有機(jī)結(jié)合，反饋機(jī)制還不健全，黨務(wù)公開工作的宣傳力度還不夠，有的只公開過程，不公開結(jié)果；有的不公開過程，只公

4 開結(jié)果；有些基層黨組織重公開、輕反饋，或者例行公事，不能認(rèn)真聽取群眾的意見和建議，缺乏整改、跟進(jìn)、督促和落實(shí)。黨務(wù)工作中存在內(nèi)部監(jiān)督軟、外部監(jiān)督遠(yuǎn)、群眾監(jiān)督難的問題，對黨務(wù)公開工作還缺乏有效的監(jiān)督。

（四）、評估體系不夠完善。黨務(wù)公開工作開展的如何，要看黨員、群眾、社會滿意不滿意，要看黨組織的決策是否實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、民主化，要看領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識是否得到增強(qiáng)，要看與群眾密切相關(guān)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題是否得到有效解決，要看廣大黨員群眾參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性是否得到充分調(diào)動。要將這些要求標(biāo)準(zhǔn)具體化，具有可操作性，才能對黨務(wù)公開工作開展情況做出科學(xué)的判斷。從當(dāng)前情況看，還沒有一套行之有效的能夠從內(nèi)容、程序、辦法和效果等方面對黨務(wù)公開工作進(jìn)行科學(xué)評估的體系，難以充分調(diào)動和激發(fā)各級黨組織搞好黨務(wù)公開的主動性、創(chuàng)造性。

三、進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開工作的思路和建議

黨務(wù)公開不是一蹴而就的工作，而是隨著黨的建設(shè)新的偉大工程的推進(jìn)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷地發(fā)展完善的過程。要切實(shí)增強(qiáng)公開的經(jīng)常性、規(guī)范性和實(shí)效性，必須積極探索和建立黨務(wù)公開工作長效運(yùn)行的保障機(jī)制。

（一）、要注重黨務(wù)公開載體的創(chuàng)新。黨務(wù)公開的內(nèi)容，最終都要通過一定的載體來反映，因而要特別重視載體建設(shè)，努力搭建平臺，豐富黨務(wù)公開的內(nèi)容，不斷深化黨務(wù)公開，以公開促發(fā)展，以發(fā)展促公開。當(dāng)前，黨務(wù)公開工作主要可以通過公開欄、會議、文件、報刊等載體來實(shí)現(xiàn)。要進(jìn)一步利用好這些載體，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，使公開載體真正發(fā)揮作用。一是專欄公開。要按照“科學(xué)、5 靈活、實(shí)用”的要求，借鑒建立政務(wù)公開欄的成功經(jīng)驗(yàn),設(shè)立專門的公開黨務(wù)公開欄，保證公開的經(jīng)常性。二是視屏公開。要創(chuàng)新載體，通過廣播、電視等新聞媒體形式，全方位公開黨務(wù)，切實(shí)傾聽民聲，了解民意，暢通渠道。三是會議公開。對適宜在黨內(nèi)公開的有關(guān)事項(xiàng)、黨內(nèi)常規(guī)性工作情況、涉及群眾切身利益的重大事項(xiàng)、全局性工作、干部任免等重要事項(xiàng)進(jìn)行全面公開，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。五是文件公開。要緊密結(jié)合工作實(shí)際，以下發(fā)文件、公示、公告、通報、編發(fā)簡報等形式進(jìn)行公開，以此推動各項(xiàng)決策的貫徹落實(shí)。六是報刊公開。要充分發(fā)揮報刊時效性強(qiáng)和內(nèi)容廣泛的特點(diǎn),加深廣大黨員、干部、群眾對黨組織工作的認(rèn)識與理解,增強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（二）、要注重黨務(wù)公開制度的完善。推進(jìn)黨務(wù)公開工作，必須要有一套規(guī)范、實(shí)用的制度做保證。要把黨務(wù)公開與貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例規(guī)定的黨內(nèi)情況通報、情況反饋、重大決策征求意見、黨員意見建議處理回復(fù)等制度結(jié)合起來，健全和完善以規(guī)范黨務(wù)公開內(nèi)容、形式、程序、反饋意見落實(shí)及工作責(zé)任追究為主體的具體制度，如各種評議制度、質(zhì)詢制度、聽證制度、聘請監(jiān)督員制度、預(yù)公開制度、意見收集處理反饋制度、實(shí)行黨務(wù)公開責(zé)任制度等等，使黨務(wù)公開工作進(jìn)一步在制度化、規(guī)范化的軌道上運(yùn)行。

（三）、要注重黨務(wù)公開機(jī)制的探索。要保證和推進(jìn)黨務(wù)公開，使之在內(nèi)容、形式和方法上更貼近實(shí)際，使之具有可行性、可操作性，必須積極探索建立長效運(yùn)行的保障機(jī)制。一是要建立切實(shí)有效的宣傳機(jī)制。要積極制定宣傳方案，并通過廣播和會議、簡報、宣傳標(biāo)語等形式，向廣大群眾特別是黨務(wù)工作者宣傳推行黨務(wù)公開工

6 作的重大意義，及時報道黨務(wù)公開工作動態(tài)，反映群眾呼聲，解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有效推動工作。二是要建立嚴(yán)格細(xì)致的考核機(jī)制。為確保黨務(wù)公開工作高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化運(yùn)行，要在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定相應(yīng)的考核辦法，將黨務(wù)公開工作納入各級黨組織及其負(fù)責(zé)人的工作目標(biāo)考核之中，納入干部選拔任用制度中，并按照考核辦法對各單位、各部門的黨務(wù)公開工作分階段進(jìn)行考核，保證黨務(wù)公開的全面、均衡推進(jìn)。三是要建立廣泛有效的監(jiān)督機(jī)制。在認(rèn)真組織開展黨務(wù)公開的同時，要廣泛征求社會各界意見，從人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)檢干部、組工干部、宣傳干部和其他社會各界人士中聘請黨務(wù)公開工作監(jiān)督員，監(jiān)督評議黨務(wù)公開工作。

（四）、要注重黨務(wù)公開成效的評估。要建立黨務(wù)公開評估體系，主要從內(nèi)容是否真實(shí)全面、形式是否靈活多樣、程序是否嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、范圍是否準(zhǔn)確恰當(dāng)、時限是否符合要求、責(zé)任是否具體到位、效果是否實(shí)在明顯等方面評估黨務(wù)公開工作，并將黨務(wù)公開成效評估納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的評價體系中。將內(nèi)容真實(shí)全面、形式靈活多樣、程序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、范圍準(zhǔn)確恰當(dāng)、時限符合要求、責(zé)任具體到位、制度完整配套、公開延伸到底八個要素細(xì)化為評價工作成效的具體指標(biāo)，通過各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子自評、黨員群眾民主測評和黨委統(tǒng)一考評的方式進(jìn)行綜合評估。同時，將黨務(wù)公開的檢查評估與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、基層黨組織建設(shè)的檢查評估同步進(jìn)行，有機(jī)結(jié)合，并注重黨務(wù)公開工作效果評估的成果轉(zhuǎn)化。將是否有利于發(fā)展黨內(nèi)民主，是否有利于強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，是否有利于規(guī)范黨務(wù)工作，是否有利于保持黨員干部廉潔，是否有利于決策的民主化、科學(xué)化，7 是否有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和諧、社會發(fā)展，作為檢驗(yàn)黨務(wù)公開工作成效的標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織工作的透明度，擴(kuò)大黨員的參與度，提高人民群眾的滿意度。

（五）、要注重黨務(wù)公開結(jié)果的使用。推行黨務(wù)公開工作，并不是公開內(nèi)容通過不同形式公開后就完成了。就某項(xiàng)內(nèi)容實(shí)施某次公開后還有一個最重要的環(huán)節(jié)，那就是要做好對公開結(jié)果的利用，也就是要做好黨務(wù)公開的信息收集、處理和反饋工作。一是要廣泛收集公開后群眾的看法、意見和建議等信息，做到信息廣泛而全面。二是應(yīng)對收集的信息進(jìn)行分類處理。對一些不切合實(shí)際或具有明顯個人偏見或趁機(jī)發(fā)泄情緒言論和無根據(jù)的事情應(yīng)在反饋前進(jìn)行加工處理。對確實(shí)有益于黨的事業(yè)發(fā)展、黨務(wù)工作水平的提高和黨務(wù)公開進(jìn)一步推進(jìn)等的有效信息要認(rèn)真分類整理歸類。三是公開信息反饋。也就是要對一些有益的公開信息經(jīng)過處理，向有關(guān)黨組織或個人進(jìn)行反饋。信息反饋的形式和途徑，應(yīng)根據(jù)信息內(nèi)容的質(zhì)量和價值以及單位的實(shí)際而定。通過對黨務(wù)公開結(jié)果的使用，切實(shí)推進(jìn)黨務(wù)公開工作的進(jìn)一步完善。

（六）、要注重黨務(wù)公開責(zé)任的追究。要建立“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)委協(xié)調(diào)監(jiān)督、黨員群眾廣泛參與”的黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，明確黨務(wù)公開工作的責(zé)任單位、各個環(huán)節(jié)的責(zé)任人及其崗位職責(zé)。對黨務(wù)公開工作中工作開展不力、搞形式主義、走過場的單位，要進(jìn)行嚴(yán)肅的批評，并限期改正；對工作開展不力、群眾反映不好的領(lǐng)導(dǎo)干部及相關(guān)責(zé)任人，要視情節(jié)輕重給予批評教育、組織處理或調(diào)整工作崗位；對拒不推行黨務(wù)公開或在黨務(wù)公開中違背公開原則、弄虛作假、搞虛假公開、欺上瞞下、打擊報復(fù)、8 侵犯黨員和群眾民主權(quán)利、損害黨員和群眾合法利益，并造成嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任，切實(shí)維護(hù)黨的形象，取信于民。

推進(jìn)黨務(wù)公開是發(fā)展黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的內(nèi)在要求；是改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式、提高黨的執(zhí)政能力的重要舉措；是強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要環(huán)節(jié)；是密切黨群關(guān)系、構(gòu)建社會主義和諧社會的有效途徑，對提高黨務(wù)工作的透明度，維護(hù)廣大黨員的民主權(quán)利，提高決策的民主性和科學(xué)性，凝聚廣大黨員群眾共同奮斗具有非常重要的意義。各基層黨組織只有認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》精神，提高廣大黨員干部對開展黨務(wù)公開工作重要性的思想認(rèn)識。同時，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任機(jī)制，制定推進(jìn)黨務(wù)公開工作的具體實(shí)施方案，形成 “黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、政工部門組織實(shí)施、紀(jì)檢監(jiān)督檢查、黨員和群眾積極參與”的工作格局，才能為深入推進(jìn)黨務(wù)公開工作奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

黨支部主要做法和成效工作總結(jié)

機(jī)關(guān)黨建工作總結(jié)主要做法和成效

學(xué)校平安校園主要做法及成效總結(jié)

黨建工作總結(jié) 做法與成效（共8篇）

農(nóng)村環(huán)境整治工作主要做法與成效總結(jié)

第四篇：投融資工作基本做法及成效經(jīng)驗(yàn)

投融資工作基本做法及成效經(jīng)驗(yàn)材料

XX年，**跨入了全國經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力百強(qiáng)縣的行列，隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展和城市化進(jìn)程的不斷加快，**的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)具有很大的發(fā)展空間，資金需求量較大，因此，金融、資本市場的建設(shè)尤為迫切，充分運(yùn)用資本市場籌措資金能力已成為考驗(yàn)**駕馭經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的重要指標(biāo)之一，構(gòu)建現(xiàn)代金融服務(wù)體系也是城市建設(shè)的重要主題。近年來，**縣積極創(chuàng)新思路，大力推進(jìn)投融資體制改革，著力破解資金不足難題，初步形成了一套符合實(shí)際、管理規(guī)范、運(yùn)作靈活、多元化、多渠道的投融資體系，有效地緩解了資金不足的矛盾，一定程度上突破了資金不足的“瓶頸”制約，為城市建設(shè)提供了強(qiáng)有力的資金保障。

一、**縣投融資工作的一些做法

著力打造投融資平臺。為了推進(jìn)城市化建設(shè)步伐，近年來，**縣陸續(xù)成立了多個投融資平臺：**縣建設(shè)局下屬有城市建設(shè)發(fā)展總公司等4家，主要負(fù)責(zé)城市道路、舊城改造、污水處理、安居工程等的建設(shè)與經(jīng)營；**縣交通局下屬有交投公司等4家，主要負(fù)責(zé)高速工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路、長湖申航道等項(xiàng)目的建設(shè)與融資；**國土局下屬有土地儲備中心等2家，主要負(fù)責(zé)舊城改造、企業(yè)改制和縣開發(fā)區(qū)建設(shè)；另外，還有**縣永興建設(shè)開發(fā)有限公司，主要負(fù)責(zé)城市新區(qū)的建設(shè)與融資；**旅游發(fā)展總公司，主要負(fù)責(zé)旅游資源的開發(fā)、經(jīng)營管理；浙江**環(huán)XX經(jīng)濟(jì)投資開發(fā)有限公司，主要負(fù)責(zé)營運(yùn)環(huán)XX旅游度假區(qū)的開發(fā)與建設(shè)；**永暢物流建設(shè)開發(fā)有限公司，主要負(fù)責(zé)建設(shè)、開發(fā)、管理**綜合物流園區(qū)。

著力打造金融強(qiáng)縣。XX年**榮獲“第四批中國金融生態(tài)縣”稱號。08年以來新成立了7家金融機(jī)構(gòu)，其中浙江**聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行是浙江省首批村鎮(zhèn)銀行，也是全國規(guī)模最大的村鎮(zhèn)銀行，注冊資本達(dá)到2億元；由目前全國規(guī)模最大的創(chuàng)投公司深圳市創(chuàng)新投資集團(tuán)有限公司和**縣人民政府及部分民營企業(yè)共同出資成立的政府引導(dǎo)型基金公司——浙江**紅土創(chuàng)業(yè)投資有限公司也是**積極開展金融探索的成果。此外，國家開發(fā)銀行**辦事處和交通銀行湖州**支行也都是我縣XX年新引進(jìn)的金融機(jī)構(gòu)，**諾力小額貸款有限責(zé)任公司也與去年底正式開展業(yè)務(wù)。這些投資多元、種類多樣、覆蓋全面的金融機(jī)構(gòu)落地**，將營造更為繁榮、良性競爭的金融格局。同時，**通過積極開展與異地銀行的合作，已成功引進(jìn)外地資金50多億元。

著力爭取中央投資。**縣位于XX西XX，屬XX流域，XX年下半年我縣就已提出創(chuàng)建國家級生態(tài)縣的目標(biāo)，這幾年來，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中堅持生態(tài)優(yōu)縣，環(huán)境優(yōu)縣。到目前為止，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建設(shè)有污水處理廠，實(shí)現(xiàn)了雨污分流、污水 進(jìn)管網(wǎng)的目標(biāo)，在治理XX方面，我縣認(rèn)真開展前期調(diào)研，摸準(zhǔn)、摸實(shí)項(xiàng)目情況，深入細(xì)致做好項(xiàng)目前期工作，為爭取中央資金奠定了基礎(chǔ)。XX年底中央新增千億投資的爭取過程中，我們發(fā)揚(yáng)“白加黑、5+2”的持續(xù)戰(zhàn)斗精神，認(rèn)真把好“項(xiàng)目前期關(guān)”，該輪中央資金爭取取得顯著成績，所獲中央投資超過湖州全市的60%。

著力探索新型融資。我縣以國家重點(diǎn)項(xiàng)目合溪水庫項(xiàng)目為載體，向國家開發(fā)銀行取得信貸支持9.5億元，貸款期限10年，該水庫是我省杭嘉湖防洪骨干工程和“十一五”水資源保障百億工程之一。我縣還積極探索新型融資方式，以合溪水庫、濱湖大道、護(hù)城河改造、長湖申航道等四個項(xiàng)目，成功發(fā)行債券15億元，期限7年。

二、**投融資工作的主要成效

投融資平臺更加完善。目前我縣交通、建設(shè)、國土和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)平臺都成立了投融資平臺，而且管理規(guī)范，職責(zé)明確，如**建設(shè)局下轄的**縣城市建設(shè)發(fā)展總公司主要負(fù)責(zé)實(shí)施城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、受讓城市建設(shè)用地和“三通一平”及轉(zhuǎn)讓工作、籌集建設(shè)資金及資金的調(diào)度和管理，負(fù)責(zé)市政基礎(chǔ)設(shè)施的管理、養(yǎng)護(hù)和經(jīng)營。在資金監(jiān)管方面由公司主管部門負(fù)責(zé)監(jiān)管，如**縣建設(shè)局為加強(qiáng)融資平臺的資金管理，設(shè)立了內(nèi)審科和資金計劃科，重點(diǎn)對項(xiàng)目實(shí)施和債務(wù)進(jìn)行管理。內(nèi)審科主要對工程結(jié)算投資嚴(yán)格控制，確保工程進(jìn)度款的合 理準(zhǔn)確支付；資金計劃科主要是做好投融資工作，確保工程資金的需求，強(qiáng)化資金管理，確保資金使用安全和效益。

投融資模式更加豐富。**積極探索新型融資方式，不斷拓寬融資渠道。大力推行BOT、轉(zhuǎn)讓經(jīng)營權(quán)等融資模式，并嘗試債券、信托等融資手段。如**污水處理廠建設(shè)過程中嘗試了國際通行的TOT方式，由深圳水務(wù)投資有限公司出資受讓**污水處理廠30年的污水處理特許經(jīng)營權(quán)，期滿后重新交還縣政府，既實(shí)現(xiàn)了公共事業(yè)的市場化運(yùn)作，又降低了政府投資的壓力。此外BOT、BOO等投融資模式都在我縣取得成功，為我縣城市化建設(shè)加快了步伐。

融資成效更加顯著。XX年，**縣發(fā)改委一條線上為企業(yè)和公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目爭取中央和省級財政資金超過2億元。此外，**縣主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)以園區(qū)開發(fā)公司為平臺，把區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行包裝，融資的“手”伸向縣外金融機(jī)構(gòu)，取得了較好的效果。如**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)城南工業(yè)功能區(qū)把區(qū)內(nèi)的道路、管網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目進(jìn)行整合，向某外地商業(yè)進(jìn)行融資，獲得5000萬元銀行貸款。XX年底，國家發(fā)改委對**交投公司15億元企業(yè)債券發(fā)行做出批復(fù)，同意“08**債”公開發(fā)行，發(fā)行年限7年?！?8**債”成為我國第一單以縣屬企業(yè)為發(fā)債主體的企業(yè)債券，為**交通、城建等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。