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第一篇：夏季防暑降溫預案措施

夏日炎炎，氣溫逐步攀升。為了進一步做好夏季防暑降溫工作，確保員工身心健康，提高員工的工作性、積極性，保證在高溫環(huán)境下安全、高效、優(yōu)質(zhì)的完成各項任務，經(jīng)公司決定將開展夏季送清涼活動，現(xiàn)將有關活動方案如下：

一、活動時間

20xx年8月5日～8月10日

二、活動要求

1、部門負責人統(tǒng)一調(diào)配所分配項目送清涼活動的安排。

2、各部門在一周內(nèi)將防暑降溫物品及時送到各項目部。

3、活動期間要特別關注天氣預報，及時調(diào)整活動計劃，確保重點時日、時段的送清涼服務。

4、要求各部門在送清涼的同時多與項目部員工進行溝通交流，了解員工需求，把公司的關心送達每一個員工心里。

第二篇：夏季防暑降溫工作方案

一、目的：

充分認識夏季高溫中暑問題對勞動者身體健康的嚴重危害性，切實重視和加強工作場所夏季防暑降溫工作。特制訂本實施方案。

二、防暑降溫工作小組

組長：XXX

副組長：XX、XXX、XXX

成員：XXXX

為了保證20xx年夏季防暑降溫工作的有效實施，公司特成立防暑降溫工作小組，全面負責防暑降溫工作的組織與宣傳工作。

三、工作持續(xù)時間

x月x日至x月xx日?（可根據(jù)實際情況延長）

四、適用范圍

本方案適用于美克化工園區(qū)所有員工、外協(xié)承包商、技術服務人員、勞務派遣人員。

五、方案實施內(nèi)容

1.認真落實防暑降溫責任制。

各單位部門長為安全生產(chǎn)第一負責人，要切實加強對防暑降溫工作，明確安全生產(chǎn)責任，落實防范措施，防止因高溫天氣引起的員工中暑和各類安全生產(chǎn)事故。

2.合理安排作息時間。

部門長及班組長適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息時間，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強工作中的輪換休息。減輕勞動強度，嚴格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴禁13：00至17：00進行室外露天作業(yè)。

3.保證現(xiàn)場飲水供應充足。

現(xiàn)場應供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶及后勤餐飲隨餐車提供綠豆湯類等，在大修期間，工會及行政后勤負責為檢修工人提供西瓜、菊花茶等防暑食品，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。

4.落實防暑降溫物品。

各部門負責人要求按實際人數(shù)申購解暑藥物，各部門安全工程師備足防暑降溫藥品（如：人丹、藿香正氣水、風油精），保證員工生病、中暑時能夠得到及時治療。

5.做好夏季防火工作。

針對夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實際情況，進一步加強預防火災措施，對配電房、倉庫、等易燃場所進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理。

6.?發(fā)放高溫津貼

高溫津貼發(fā)放時間為x月x日至x月xx日，共計三個月，一線員工按照x元/天標準，根據(jù)員工實際出勤天數(shù)按月發(fā)放；

六、應急施救

如發(fā)生人員中暑等癥狀，按照以下方式施救：

1、輕度患者施救

現(xiàn)場作業(yè)人員出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時，作業(yè)人員應立即停止作業(yè)，防止出現(xiàn)二次事故，其他周邊作業(yè)人員應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區(qū)域休息，供應其涼水、濕毛巾等，并讓其服用人丹或藿香正氣水等解暑藥物。

2、嚴重患者施救

當作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)中暑人員時（伴有昏倒、休克、身體嚴重缺水等現(xiàn)象時），作業(yè)周邊人員應立即通知所在班組的班組長，并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風區(qū)域（或有空調(diào)的辦公室），根據(jù)具體情況立即組織應急救治。癥狀嚴重者，應立即撥打調(diào)度中心電話“9889”，聯(lián)系救護車送至最近醫(yī)院救治。