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第一篇：21年某鄉(xiāng)勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)整改情況報(bào)告

2021年某鄉(xiāng)勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)整改情況報(bào)告

4月8日，縣人社局對我鄉(xiāng)上報(bào)的建檔立卡貧困勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)情況進(jìn)行了電話抽查，我鄉(xiāng)抽查核實(shí)59人，實(shí)際輸轉(zhuǎn)32人，輸轉(zhuǎn)準(zhǔn)確率54.24%，這表明了我鄉(xiāng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作不實(shí)不細(xì)，存在很大問題。4月9日，縣紀(jì)委、縣委組織部對我鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談，告誡整改。

鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，迅速召開專題會(huì)議進(jìn)行安排，分析了問題根源，查找了工作不足，精心制定了整改方案，強(qiáng)化了工作措施，明確了工作責(zé)任，狠抓整改落實(shí)，現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下。

一、問題原因

一是思想認(rèn)識(shí)不足。今年受新冠肺炎疫情影響，勞動(dòng)力外出務(wù)工難、就業(yè)難的問題普遍存在，但各幫扶責(zé)任人、各包村工作組，對勞務(wù)輸轉(zhuǎn)的認(rèn)識(shí)還停留在以前，認(rèn)為勞動(dòng)力到時(shí)間自然會(huì)出去，沒必要去做工作或者宣傳就業(yè)扶貧相關(guān)政策，統(tǒng)計(jì)上報(bào)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)相關(guān)表冊存在瞞報(bào)、虛報(bào)情況。

二是政治站位不高。分管領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊(duì)隊(duì)長對省市縣勞務(wù)輸轉(zhuǎn)及就業(yè)扶貧相關(guān)會(huì)議精神理解不透徹、把握不準(zhǔn)確，尤其對勞務(wù)收入占家庭收入達(dá)70%以上這一關(guān)鍵點(diǎn)把握不準(zhǔn)。

三是執(zhí)行抓落實(shí)力度不強(qiáng)。3月16日，鄉(xiāng)黨委政府在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要切實(shí)做好勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)工作，要求明確，措施具體，但分管領(lǐng)導(dǎo)和包村領(lǐng)導(dǎo)在指導(dǎo)督促落實(shí)方面責(zé)任心不強(qiáng)，導(dǎo)致各村上報(bào)的數(shù)據(jù)質(zhì)量差，邏輯混亂，根本經(jīng)受不住檢查。

二、整改措施及成效

一是迅速召開會(huì)議，安排部署。4月9日晚上，我鄉(xiāng)召開專題黨委會(huì)，會(huì)上鄉(xiāng)黨委書記對分管領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行集體約談，告誡整改，要求分管領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)按照工作要求迅速抓好整改工作。4月10日上午，鄉(xiāng)政府召開了勞務(wù)輸轉(zhuǎn)專題會(huì)議，明確了工作目標(biāo)，嚴(yán)明了工作紀(jì)律，要求在一周之內(nèi)整改完成，做實(shí)做細(xì)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作。

二是細(xì)化工作措施，嚴(yán)明工作紀(jì)律。會(huì)議要求，各村立即組織各幫扶責(zé)任人、村組干部，進(jìn)村入戶，對建檔立卡適齡勞動(dòng)力進(jìn)行地毯式排查，確保不漏一人，應(yīng)輸盡輸，并建立修正各村就業(yè)扶貧臺(tái)賬。至目前，各村摸排上報(bào)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)1820人，其中建檔立卡貧困人口輸轉(zhuǎn)1772人，經(jīng)鄉(xiāng)勞務(wù)工作站隨機(jī)抽查，輸轉(zhuǎn)準(zhǔn)確率100%，完成了縣就業(yè)局2020年1-4月要求的輸轉(zhuǎn)任務(wù)。

三、下一步工作措施

一是提高政治站位。促進(jìn)貧困人口就業(yè)增收，是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的重要內(nèi)容，各村繼續(xù)加大摸排力度，確保勞動(dòng)力應(yīng)輸盡輸，認(rèn)真貫徹落實(shí)xxxxx“一人就業(yè)，全家脫貧”指示精神。

二是改進(jìn)工作作風(fēng)。各村反思存在問題的根本所在，以優(yōu)良的工作作風(fēng)，將責(zé)任扛在肩上，認(rèn)真細(xì)致對待此項(xiàng)工作。繼續(xù)堅(jiān)持勞務(wù)輸轉(zhuǎn)日報(bào)告制，堅(jiān)決杜絕拖延、懶散、敷衍、造假等現(xiàn)象出現(xiàn)。鄉(xiāng)勞務(wù)站要按一定比例對各村上報(bào)的輸轉(zhuǎn)人員信息進(jìn)行電話核實(shí)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的由鄉(xiāng)紀(jì)委嚴(yán)肅問責(zé)。

三是強(qiáng)化工作措施。相關(guān)責(zé)任人，嚴(yán)格按照會(huì)議要求，以集中攻堅(jiān)、穩(wěn)定脫貧為導(dǎo)向，不間斷的開展勞務(wù)輸轉(zhuǎn)大起底、全摸排工作，更要加大力度做好未就業(yè)人員入戶動(dòng)員宣傳工作，4月20日前完成建檔立卡貧困人口全輸轉(zhuǎn)，各包村干部收集上報(bào)整理本村就業(yè)扶貧信息臺(tái)賬，確保我鄉(xiāng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作做實(shí)做細(xì)，助推脫貧攻堅(jiān)。

第二篇：10年勞動(dòng)力培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)說明

隴西縣2010年勞動(dòng)力培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)

目標(biāo)任務(wù)考核情況說明

2010年全縣勞動(dòng)力培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)目標(biāo)任務(wù)年終考核工作按照中共隴西縣委、隴西縣人民政府《關(guān)于對全縣2010鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)管理責(zé)任書進(jìn)行綜合考核的通知》（隴辦發(fā)【2010】222號(hào)文件的要求，于2010年12月6日——11日進(jìn)行了考核，現(xiàn)就考核的有關(guān)情況說明如下：

一、考核方式：考核采取通過聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作匯報(bào)、查看勞動(dòng)力培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)花名冊、勞動(dòng)力培訓(xùn)輸轉(zhuǎn)月報(bào)表、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員登記臺(tái)賬和隨機(jī)抽查相結(jié)合的辦法進(jìn)行，在考核過程中，按照勞動(dòng)力技能培訓(xùn)40分，勞務(wù)輸轉(zhuǎn)60分的計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了現(xiàn)場打分。

二、考核內(nèi)容：勞動(dòng)力技能培訓(xùn)方面，主要從組織領(lǐng)導(dǎo)、師資隊(duì)伍、培訓(xùn)工作、培訓(xùn)臺(tái)賬、資金保障、設(shè)備場地等五個(gè)方面進(jìn)行考核，考核過程中，注重平時(shí)技能培訓(xùn)質(zhì)量、時(shí)間保障、就業(yè)比例、社會(huì)效益等。

勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)方面，主要從勞務(wù)輸出人數(shù)、輸出月報(bào)表、輸出花名冊、臺(tái)賬建設(shè)、人員配備、制度建設(shè)、信息存檔、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、會(huì)議記錄等方面進(jìn)行考核，考核過程中，注重組織輸出、赴疆拾花、輸出鞏固率、勞務(wù)收入等。

三、考核結(jié)果：按照當(dāng)場打分、當(dāng)場反饋、雙方簽字認(rèn)可的方式進(jìn)行嚴(yán)格的考核，考核結(jié)果名次依次為：福星鎮(zhèn)、鞏昌鎮(zhèn)、菜子鎮(zhèn)、文峰鎮(zhèn)、首陽鎮(zhèn)、雙泉鄉(xiāng)、德興鄉(xiāng)、通安驛鎮(zhèn)、馬河鎮(zhèn)、和平鄉(xiāng)、碧巖鎮(zhèn)、云田鎮(zhèn)、渭陽鄉(xiāng)、永吉鄉(xiāng)、柯寨鄉(xiāng)、權(quán)家灣鄉(xiāng)、宏偉鄉(xiāng)。

二0一一年一月七日