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第一篇：在動員會上的講話
在那務鎮(zhèn)中心學校2017年師德師風主題教育活動動員會上的講話
（2017年10月18日） 中心學校校長 林飛
同志們：
根據(jù)上級教育部門的工作部署，2017年教育系統(tǒng)師德師風主題教育活動已全面開展，結合我中心學校實際，我們按照時間要求在9至11月開展師德師風主題教育活動，加強師德師風建設，引導全廣大黨員干部、教職員工永葆共產(chǎn)黨人政治本色，為全面推進我鎮(zhèn)教育領域綜合改革、建設教育現(xiàn)代化先進鎮(zhèn)提供堅強紀律作風保證。下面，我代表中心學校作一個動員講話，供同志們參考。
一、深刻認識開展師德師風主題教育活動的重要性和必要性
開展師德師風主題教育活動是加強師德師風建設工作的一項重要內(nèi)容，也是近年加強師德師風建設的一項制度化安排。從總體上看，目前師德師風建設取得了長足進步，涌現(xiàn)出一大批思想品德優(yōu)秀、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，教書育人成績突出的優(yōu)秀干部和教師。但我們也必須清醒地看到，在總體進步的同時，也存在一些不良現(xiàn)象和消極因素。有的教育工作者作風不實，不愿意聽取學校領導和教師的心聲，不能深入教育教學第一線，工作抓而不緊，抓而不實，喜歡做
表面文章；有的教師責任心不強，授課方式落后，甚至熱衷兼職、補課。因此，我們要清楚地認清形勢、找準存在問題，把握大局，統(tǒng)一思想、深化認識，充分發(fā)揮師德師風主題教育活動的思想引領作用，要從辦人民滿意的教育的目標出發(fā)，充分發(fā)揮師德師風教育的自我凈化作用。
二、以問題為導向，突出解決師德師風存在問題 近年來，教育部十分重視教師職業(yè)道德建設，將開展師德師風主題教育作為解決教育突出問題的主要抓手之一。我們按照上級部署，持之以恒開展師德師風建設，取得了較好效果，涌現(xiàn)出一大批師德標兵，促進了教育事業(yè)發(fā)展，但是，一些積聚的問題仍未得到徹底解決。這次以“立德樹人，做好學生引路人”為主題的師德師風主題教育要以問題為導向，咬住問題不放，著力解決幾方面的突出問題。
（一）著力解決認識不深問題。有的學校之所以問題突出，整改不力，究其原因，主要是認識問題。有的學校一味追求高升學率，忽視校風建設，對教師隊伍中出現(xiàn)的違反師德師風現(xiàn)象聽之任之；有的教師認為師德師風建設是別人的事，與己無關；有的教師對學生漠不關心，只會照本宣科，不注重思想引領，等等。這些問題的解決須從思想認識入手，要加大教師再教育力度，深化教書育人的認識，深化師德師風建設的認識。大力弘揚中華傳統(tǒng)美德，大力推廣舍小我為大家的“蠟燭”精神，樂教勤教，深刻領會習總書記“廣大教師要做學生錘煉品格的引路人，做學生學習知識的引路人，做學生創(chuàng)新思維的引路人，做學生奉獻祖國的引路人” 2
要求的精神實質(zhì)，唱響新時期師德師風建設最強音。
（二）著力解決執(zhí)行不力問題。教育政策針對性再強，群眾再擁護，如果得不到貫徹落實就是一句空話。一直以來，各學校大力執(zhí)行上級教育方針政策，教育教學面貌日新月異。但也有學校對上級的部署執(zhí)行不力，對“創(chuàng)現(xiàn)”等工作沒有引起足夠重視，對“精細化管理”更沒有研究、沒有思路，沒有措施，學校管理仍然粗放，教育教學質(zhì)量落后。這種不執(zhí)行，又或者執(zhí)行不力的行為，從大看，損害的是那務的教育事業(yè)，從小看，損害的是一所學校、一個班級、一個學生的發(fā)展。我們已有深刻教訓，必須狠抓執(zhí)行力，誰不執(zhí)行就問責誰，誰馬虎應付就處理誰！
（三）著力解決作風不正問題。教育作風問題一直是社會關注的熱點問題。突出表現(xiàn)在：不按規(guī)定招生，不按規(guī)定收費，不按規(guī)定補課；區(qū)別對待學生，體罰或歧視學生，收受家長、學生好處；學術不端，教風不正，師德缺失，為了通過職稱評定而弄虛作假；有的教師喜歡在網(wǎng)絡、微信和公共場合發(fā)表不負責任的言論，抹黑那務的教育；有的喜歡亂告狀、誹謗他人，顛倒是非，等等。這些現(xiàn)象，不但社會深惡痛絕，更令師生蒙羞，是當前教育系統(tǒng)存在的最突出問題，跟立德樹人格格不入！這些要引起大家足夠重視。下一步，根據(jù)省的統(tǒng)一部署，結合這次主題教育活動，盡可能查找出作風問題的深層次原因，采取有力措施加以整治，努力解決群眾反映突出的教育不正之風問題，營造風清氣正的良好教育環(huán)境。
（四）著力解決干勁不足問題。干事創(chuàng)業(yè)，頑強拼搏，無私奉獻是我鎮(zhèn)教育工作者的主流。隨著教育改革的深入推進，一些教育工作者跟不上形勢的發(fā)展，放松對自己的要求，工作沒有勁頭，生活沒有盼頭，甘愿默默無聞，碌碌無為，不求有功，但求無過，忘卻了教書育人的初衷。這種現(xiàn)象與加強師德師風建設的要求背道而馳，與人民群眾的要求相差甚遠。當前，我市正在加快推進“創(chuàng)現(xiàn)”工作，需要千千萬萬教育工作者全身心投入，需要時時刻刻的不懈努力方能取得決定性的勝利。希望大家向黃大年等先進模范學習，以習總書記講話精神為指引，以釘釘子的精神，鼓足干勁，干出化州教育“精氣神”！
（五）著力解決能力不強問題。當前，教育信息化、教育現(xiàn)代化已逐漸普及，熟練掌握現(xiàn)代教育手段成為教育工作者的基本技能。但從我鎮(zhèn)一些學?？矗械慕處熑晕锤蠒r代步伐，滿足于傳統(tǒng)教學方法，滿足于抄教案，滿足于抄黑板，樂此不疲！這樣怎能當好“學生學習知識的引路人”呢？各學校要通過師德師風主題教育，為解決教師能力不強問題提供支持，增強教師提高教學能力的信心，努力提高自身能力素質(zhì)，切實解決不會教、不能教的問題，擔當好“引路人”角色。
三、以精心組織為原則，突出教育學習效果
各學校要高度重視這次師德師風主題教育活動，要將它作為推進各項工作的重要抓手抓緊抓好，確保學習效果。
（一）加強組織領導。各學校領導要發(fā)揮示范帶頭作用， 4
既履行好“帶”的責任，也履行好“抓”的義務，做到重要部署親自研究，重要活動親自參加，重要工作親自過問，重要問題親自協(xié)調(diào)，用行動展現(xiàn)良好作風。對在師德師風主題教育活動中發(fā)現(xiàn)的問題，特別是在歷次教育活動中存在的頑固性問題，要落實措施，堅決整改。
（二）明確學習要求和方法。這次師德師風主題教育活動在學習內(nèi)容上作了明確規(guī)定，包括認真學習貫徹總書記關于加強教師隊伍建設的重要講話精神，深入開展理想信念學習教育活動，廣泛開展先進典型宣傳活動、弘揚社會正能量，深化師德建設體制機制研究、建立健全長效機制，組織開展師德征文和微視頻征集活動等。在學習時間和學習階段上也作了規(guī)定，師德師風主題教育活動方面也按要求劃分了學習宣傳、查擺整改、總結推廣等三個階段，各學校要在9-11月間對照各個學習階段的要求開展好師德師風主題教育活動，并且要根據(jù)實際情況安排3-5天時間集中組織學習。在學習方法上要突出正面引導和反面警示。希望各學校要合理安排時間，確保工作學習兩不誤。
（三）營造良好氛圍。各學校要做好宣傳發(fā)動工作，使廣大教師深刻認識開展師德師風主題教育活動的重要性和必要性，明確具體做法和要求，自覺投入到活動中來。要加強新聞輿論宣傳，充分利用網(wǎng)絡、報刊、宣傳欄等載體，大力宣傳師德師風主題教育活動的進展、成效，營造良好活動氛圍。要建立信息反饋機制，及時編發(fā)、報送信息，反映學習教育活動的動態(tài)情況、經(jīng)驗做法和存在問題。學習情況及 5
時向教育學習領導小組辦公室報告。
（四）強化督導檢查。師德師風主題教育活動領導小組辦公室要不定期開展督導檢查，對思想不重視、工作不得力的單位，及時進行批評教育，要求限期整改，確保教育學習任務落到實處。
同志們，開展師德師風主題教育活動是我們思想認識的再深化、師德師風的再加強，工作認識的再提高。希望大家按照安排，合理統(tǒng)籌工作和學習時間，認真完成各項學習任務，取得實實在在的效果，以優(yōu)異的成績向黨的十九大勝利召開獻禮！
第二篇：總結大會講話稿
尊敬的各位領導，各位同學：
大家下午好！
開學兩周來，在全體師生的共同努力下，我們克服了各種困難，使學校的各項工作都有序順利地進行著。全體教師愛崗敬業(yè)，課堂教學認真規(guī)范，特別是體育課教學比以前進步明顯。校園、教室、廁所的衛(wèi)生打掃、保持良好。同學們良好的行為習慣在逐步形成之中。常言說好的開始是成功的一半，我希望全體師生繼續(xù)保持和發(fā)揚這種良好的態(tài)勢，大家團結一致，齊心協(xié)力，克服困難，向課堂40分鐘要質(zhì)量，共同促進我校的各項工作順利開展，以實際行動，以優(yōu)良的教學質(zhì)量打消社會各界對我們兩校整合的疑慮，給社會、給政府交一份滿意的答卷。為此我希望：
一、五、六年級學生成為經(jīng)二路小學學生后在感到自豪和驕傲的同時，你們的行為習慣都有了明顯進步，你們的變化老師們看在眼里喜在心里。希望你們樹立自信心，不斷努力進步，快樂學習，健康成長，在各方面給一年級的弟弟、妹妹們做好表率，時刻牢記你們是經(jīng)二路小學學生，你們都是最優(yōu)秀的。你們一定會以優(yōu)異的成績證明自己，報答老師、家長、親人對你們的厚愛。
二、一年級小同學要遵守校紀，按時到校，上好每一節(jié)課。平時注意自身安全，課間活動不去危險地方玩耍，不在教室、樓道擁擠打鬧，告訴家長要在學校規(guī)定的地方接送你們，不要到校門口擁擠、接送。
三、各班協(xié)助老師管理班級鑰匙的同學早到校一會兒把門打開，放學后關好門窗，關掉燈，鎖好門，高年級打掃衛(wèi)生的同學抓緊時間，提高效率，早早回家。
四、在學校萬一發(fā)生不慎受傷要及時告訴老師，抓緊救治，分清責任，不要讓家長來學校無理取鬧，影響學校正常工作。
五、所有師生都要注意自身往返安全，每天都能安安全全到校，愉快地學習工作，高高興興地回家。
第三篇：總結大會講話稿
尊敬的各位領導，各位同學：
大家下午好！
開學兩周來，在全體師生的共同努力下，我們克服了各種困難，使學校的各項工作都有序順利地進行著。全體教師愛崗敬業(yè)，課堂教學認真規(guī)范，特別是體育課教學比以前進步明顯。校園、教室、廁所的衛(wèi)生打掃、保持良好。同學們良好的行為習慣在逐步形成之中。常言說好的開始是成功的一半，我希望全體師生繼續(xù)保持和發(fā)揚這種良好的態(tài)勢，大家團結一致，齊心協(xié)力，克服困難，向課堂40分鐘要質(zhì)量，共同促進我校的各項工作順利開展，以實際行動，以優(yōu)良的教學質(zhì)量打消社會各界對我們兩校整合的疑慮，給社會、給政府交一份滿意的答卷。為此我希望：
一、五、六年級學生成為經(jīng)二路小學學生后在感到自豪和驕傲的同時，你們的行為習慣都有了明顯進步，你們的變化老師們看在眼里喜在心里。希望你們樹立自信心，不斷努力進步，快樂學習，健康成長，在各方面給一年級的弟弟、妹妹們做好表率，時刻牢記你們是經(jīng)二路小學學生，你們都是最優(yōu)秀的。你們一定會以優(yōu)異的成績證明自己，報答老師、家長、親人對你們的厚愛。
二、一年級小同學要遵守校紀，按時到校，上好每一節(jié)課。平時注意自身安全，課間活動不去危險地方玩耍，不在教室、樓道擁擠打鬧，告訴家長要在學校規(guī)定的地方接送你們，不要到校門口擁擠、接送。
三、各班協(xié)助老師管理班級鑰匙的同學早到校一會兒把門打開，放學后關好門窗，關掉燈，鎖好門，高年級打掃衛(wèi)生的同學抓緊時間，提高效率，早早回家。
四、在學校萬一發(fā)生不慎受傷要及時告訴老師，抓緊救治，分清責任，不要讓家長來學校無理取鬧，影響學校正常工作。
五、所有師生都要注意自身往返安全，每天都能安安全全到校，愉快地學習工作，高高興興地回家。
第四篇：總結大會講話稿
同志們：
一、正確認識當前供熱形勢
近年來，隨著城市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，市城區(qū)供熱狀況發(fā)生了很大變化。從年，市集中供熱面積由2521萬平方米，增加到4800多萬平方米，七年間增長了90%這不僅明顯地改善了市民的采暖條件，也節(jié)約了大量能源，進一步凈化了城市環(huán)境。還根據(jù)發(fā)展變化的形勢，認真研究和制定了一系列推動供熱體制改革的政策措施，集中解決了供熱工作中出現(xiàn)的一些新矛盾、新問題，初步建立了誰受益、誰交費”運行機制，使城區(qū)供熱形勢逐年好轉(zhuǎn)，供熱保障能力明顯增強，為保障城區(qū)正常有效供熱、加快國企改革和推動老工業(yè)基地振興起到積極的有效的作用。
一是供熱體制改革試點工作穩(wěn)步推進。繼去年在富奧花園”進行首個熱計量試點取得成功之后，今年又在長影世紀村”進行了熱計量擴散試點。經(jīng)過積極爭取，今年我市被建設部、世界銀行確定為全國第一批4個“熱價研究項目”試點城市之一，這項工作的開展，必將對加快我市供熱市場化進程，尤其對推行供熱特許權經(jīng)營，創(chuàng)造更有利的條件。
二是供熱市場多元化融資體系逐步建立。今年我進一步加快了供熱市場化進程，通過多渠道融資，加快了全市供熱基礎設施建設。新建熱電二廠二期熱源熱網(wǎng)，續(xù)建改建了鐵北區(qū)域鍋爐房、長影區(qū)域鍋爐房、東嶺調(diào)峰鍋爐房和新城鍋爐房等一批大型集中供熱工程，部分供熱單位和企業(yè)積極籌措資金改造鍋爐等供熱條件，初步統(tǒng)計今年新增集中供熱面積200萬平方米以上。這些工程建設既改善了市供熱基礎設施，也提高了供熱保障能力。
三是供熱專項規(guī)劃順利編制完成。為了進一步加強對全市供熱發(fā)展的規(guī)劃指導，依據(jù)國家和省的有關規(guī)定，按照“以人為本”和“可持續(xù)發(fā)展”要求，編制完成了市供熱總體規(guī)劃》提出了市今后一個時期的供熱規(guī)劃目標、任務和保障措施。
四是供熱法制建設進一步加強今年6月1日起實施的省城市供熱條例》對我市供熱事業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營提出了新的更高的要求，市實施依法供熱的基本保障。近一時期，市各有關方面就貫徹落實《條例》進行了認真研究，采取了一系列積極穩(wěn)妥、連續(xù)有效的措施，努力提高我市供熱整體水平。
當前，市供熱形勢非常嚴峻，由于煤炭市場變化，出現(xiàn)了煤炭供應緊張，鐵路運力不足，煤價上揚幅度較大，增加企業(yè)供熱成本，加之我市城市供熱總體水平還不高，部分供熱企業(yè)效益較差，并且正處于從福利供熱向市場化轉(zhuǎn)軌的時期，歷史與現(xiàn)實的矛盾相互交織，這些嚴重影響和制約著我市供熱保障工作的順利開展。
一是煤炭儲備嚴重不足。通過對全市155家經(jīng)營性供熱單位和1094家自行供熱單位的初步調(diào)查統(tǒng)計，截止到10月10日，各供熱單位只購進152萬噸煤，僅占整個采暖期用煤量的35%因燃煤斷檔停熱的情況極有可能發(fā)生，這必須引起我高度重視。
二是開發(fā)遺留問題多，難處理。由于部分開發(fā)商在小區(qū)開發(fā)建設時欠交入網(wǎng)費、內(nèi)網(wǎng)安裝質(zhì)量差和自建供熱設施配套不到位等因素，使一些已經(jīng)投用小區(qū)和新建小區(qū)都不同程度存在供熱遺留問題，致使不能按期開栓和保證正常供熱。
三是電廠安全穩(wěn)定運行和熱網(wǎng)調(diào)峰問題存在著較大隱患。為了保障供暖，熱電二廠投入1000萬元對今年春節(jié)發(fā)生故障的1號爐進行了檢修；熱電一廠在資金非常緊張的情況下，對部分老化、容易發(fā)生故障的設備進行了更新。但兩個電廠都處于滿負荷運行狀態(tài)，又沒有備用機組，一旦發(fā)生故障，現(xiàn)有的調(diào)峰手段，僅能保證調(diào)峰鍋爐房周邊局部區(qū)域相對穩(wěn)定供熱，其他區(qū)域只能處于低溫狀態(tài)、保持不凍，這是一個非常突出的薄弱環(huán)節(jié)。
四是部分中小供熱企業(yè)經(jīng)營困難這主要是一些停產(chǎn)、破產(chǎn)、轉(zhuǎn)制的企事業(yè)單位自管的鍋爐房，這些供熱企業(yè)由于規(guī)模小，設施老化，供熱效率低，基本上處于勉強經(jīng)營狀態(tài)。今年煤價持續(xù)上漲及水、電成本加大等原因，使這些企業(yè)的供熱經(jīng)營面臨重重困難。
五是低收入群體供熱問題日益突出。目前我市對低保特困戶實行了免收熱費的照顧政策，但還有為數(shù)不少的低收入家庭交費困難，這部分低收入群體用熱不交費的矛盾日益突出，短期內(nèi)仍然無法解決。
六是市供熱質(zhì)量尚達不到省城市供熱條例》規(guī)定晝夜恒溫18度以上的要求。省城市供熱條例》體現(xiàn)了以人為本，對供熱質(zhì)量提出了高要求，但從實際出發(fā)，目前我市建筑節(jié)能和供熱設施狀況的整體水平還不適應，特別是2500多座10噸以下的小型鍋爐房，多數(shù)技術相對落后。
上述這些問題必須引起我高度重視，正確認識形勢，統(tǒng)一思想，堅定信心，進一步增強全局觀念，增強責任意識，增強緊迫感，同心協(xié)力，克難攻堅，千方百計保供熱，維護熱用戶切身利益，確保社會穩(wěn)定。
二、深化供熱體制改革，進一步提高城市供熱整體水平
面臨的這些突出矛盾和問題，除了由于煤炭價格上漲等客觀因素外，實際上是市供熱行業(yè)硬件（如基礎設施建設）軟件（如資金、技術、管理）與現(xiàn)實需求不適應等深層次問題的集中反映。要徹底解決好這些問題，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，以改革統(tǒng)攬供熱事業(yè)發(fā)展的全局，堅持標本兼治，重點是解決好市民追求高質(zhì)量的供熱與相對比較落后的供熱設施、供熱水平這一主要矛盾。今后一個時期，要緊緊抓住我市是國家和省確定的供熱體制改革試點城市的機遇，按照國家、省供熱體制改革的部署和我市供熱體制改革試點工作總體方案的要求，圍繞振興老工業(yè)基地的大局，堅持以人為本、統(tǒng)籌謀劃、突出重點、積極穩(wěn)妥、務求實效。市供熱發(fā)展思路和目標是以加快建設大型熱源與集中供熱設施為主攻方向，以調(diào)整優(yōu)化供熱結構、合理布局、整合資源、規(guī)模經(jīng)營為主要任務，重點發(fā)展以熱電聯(lián)產(chǎn)和區(qū)域鍋爐房供熱為主，以電、氣、油等采暖形式為輔的供熱系統(tǒng)；穩(wěn)步推進用熱的商品化，供熱的社會化，推進供熱技術進步，建立與市場經(jīng)濟相適應、與城市現(xiàn)代化相配套、可持續(xù)發(fā)展的供熱體制。通過培育和規(guī)范供熱市場，使供熱行業(yè)規(guī)?；⒓s化經(jīng)營有較大突破，城市供熱整體水平有顯著提高。
一）改革傳統(tǒng)的用熱制度，推行用熱商品化、貨幣化。國家供熱體制改革要求停止福利供熱，結合我市實際，有條件單位的職工熱費要逐步實現(xiàn)由暗補”改為“明補”本單位自行供熱的職工住宅，也要按規(guī)定收取熱費，所有供熱點要積極轉(zhuǎn)換機制，進入市場，這是熱改”一個關鍵步驟。目前許多自行供熱單位的后勤供熱已經(jīng)實施了剝離，這將為我市今后實施全面改革單位統(tǒng)包的用熱制度奠定了基礎。只有堅持“誰用熱、誰負擔”原則，停止傳統(tǒng)的福利供熱制度，供、用熱雙方才能真正成為對等的市場主體，市的供熱市場才能步入良性的發(fā)展軌道，供熱效率和質(zhì)量也將會得到更大的提高。當然，供熱價格的確定在綜合考慮市場因素、成本構成等方面的基礎上，還要更多考慮到市民的承受能力，特別是對低保特困群體，政府還要建立必要的供熱保障體系。
二）加大建筑節(jié)能和供熱設施技術改造的力度，提高能源利用效率和環(huán)境質(zhì)量。市建委要向國家建設匯報，并抓緊研究建筑設計標準與省供熱條例供熱的技術性問題。城建系統(tǒng)各有關部門要積極采取各種有效措施，大力推進新型墻體材料、建筑節(jié)能技術的推廣應用和供熱采暖設施的技術改造。要認真貫徹執(zhí)行國家關于建筑節(jié)能的各項政策、標準、規(guī)范，依法加強調(diào)控管理，各項建筑必須達到國家規(guī)劃要求的節(jié)能目標。要進一步提高供熱采暖設施的技術水平，新建熱源、熱網(wǎng)、用戶系統(tǒng)一律按照新標準進行規(guī)范設計，現(xiàn)有設施要有計劃逐步進行改造。要扎實開展熱計量試點工作，首先要在符合條件的新建熱源和新的用熱項目上試行計量收費，一旦條件成熟，全市逐步推行。
三）繼續(xù)發(fā)展和完善以集中供熱為主，電、氣、油等多種方式相結合的城鎮(zhèn)供熱采暖系統(tǒng)。市城市供熱專項規(guī)劃（年）已經(jīng)編制完畢，全市供熱行政主管部門要按照規(guī)劃要求，加快推進全市供熱事業(yè)的發(fā)展。要繼續(xù)抓緊熱電聯(lián)產(chǎn)系統(tǒng)擴建工程，要按開發(fā)需求在二環(huán)路以外分期規(guī)劃建設20座左右，供熱規(guī)模70兆瓦以上的大型熱源廠。要按照供熱規(guī)劃和環(huán)境整治規(guī)劃的要求，分期分批整合現(xiàn)有的分散采暖鍋爐房。要通過調(diào)整，使城區(qū)供熱布局逐步趨于合理，陳舊、老化的供熱設施得到改造。要切實抓緊進行多熱源聯(lián)網(wǎng)運行、冷熱水聯(lián)供等方面的研究和探索，進一步提高熱網(wǎng)的經(jīng)濟性、穩(wěn)定性，從根本上解決熱電聯(lián)產(chǎn)調(diào)峰問題，提升供熱的整體水平。
四）加快供熱企業(yè)改革，培育規(guī)范城市供熱市場。本著放開市場、公平競爭的原則，統(tǒng)一管網(wǎng)規(guī)劃、統(tǒng)一服務標準、統(tǒng)一市場準入、統(tǒng)一價格監(jiān)管的前提下，引導和鼓勵國有、私有和合作經(jīng)營企業(yè)通過公開競標、特許經(jīng)營的方式，進入供熱市場。要進一步深化國有供熱企業(yè)改革，加快改制步伐，結合供熱規(guī)劃的實施及供熱結構、布局的調(diào)整，對現(xiàn)有供熱企業(yè)、供熱資源進行大力度的整合，卸掉包袱，輕裝前進，使供熱主體向社會化、集團化、集約化發(fā)展，形成主要由若干資產(chǎn)優(yōu)良、運營效率高、社會信譽好的企業(yè)經(jīng)營供熱的局面。從根本上解決目前供熱市場存在無序競爭、開發(fā)遺留問題多、部分中小供熱企業(yè)供熱效率低、抵御風險能力差等問題。要加強供熱法制建設，根據(jù)《省城市供熱條例》修改完善我市供熱管理辦法，把供熱的產(chǎn)業(yè)政策、技術政策、價格政策，以及對供熱市場秩序的規(guī)范進一步法制化。要探索建立科學合理的調(diào)價機制。要根據(jù)供熱市場放開、房屋產(chǎn)權多樣化、用熱交費一體化的新情況，充實加強供熱行業(yè)管理力量，把行業(yè)管理重點轉(zhuǎn)移到研究制定供熱事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、規(guī)范供熱市場主體行為、維護供熱市場秩序上來。要盡快健全和完善城區(qū)供熱采暖服務質(zhì)量標準、技術指標和評估監(jiān)督辦法，建立供熱質(zhì)量責任追究制度，加強對供熱合同行為的監(jiān)管，維護供用熱雙方的合法權益，建立良好的市場秩序。
三、加強領導，克難攻堅，確保本采暖期連續(xù)穩(wěn)定有效的供熱
今年月以來，省委、、市委、市政府高度重視城市供熱工作，主要領導親自聽取匯報，具體指示。連續(xù)發(fā)了三個專題會議紀要，召開了緊急會議。市政府多次聽取匯報，召開專題會議、市長辦公會研究工作，結合我市實際下發(fā)了保障本采暖期供熱緊急通知。省、市人大及時了解《省供熱條例》貫徹實施情況，多次聽取政府有關部門和供熱企業(yè)、市民意見，依法解釋和求實處理了相關問題。省市有關部門、有關單位、供熱企業(yè)圍繞本采暖期的供熱準備，千方百計克服困難，做了大量有效的工作。特別是相關政策的協(xié)調(diào)、采暖用煤的采購調(diào)運、采暖資金的緊急籌集和撥付，以及供熱設施檢修等方面，取得可喜進展。特別是大型供熱企業(yè)的主要領導帶隊多次赴黑龍江四個煤礦協(xié)調(diào)落實煤源和鐵路車皮，采取的措施有些是超常規(guī)的卓有成效的為保證本采暖期的按時開栓供熱創(chuàng)造了條件。但從目前情況看，面臨的形勢還是比較嚴峻的困難多、任務重、時間緊的局勢還沒有完全得到緩解。要確保完成好本采暖期的供熱保障任務，還需要動員城區(qū)方方面面的力量，千方百計克難攻堅，繼續(xù)抓好以下幾項工作。
一）各級政府和有關部門要各司其職、各負其責確保全體市民溫暖過冬是當今各項工作的頭等大事，各級政府要加強供熱的組織領導和指揮調(diào)度工作，要把供熱工作做為當前一項重中之重的任務來抓，及時研究和解決本地供熱實際問題。市區(qū)有關部門要繼續(xù)按照條塊結合、逐級負責的原則，協(xié)調(diào)落實好本轄區(qū)、本系統(tǒng)的供熱保障工作，當前供熱困難突出的情況下，采取措施，全力支持供熱企業(yè)挖潛增效，共渡難關。要繼續(xù)加大熱費收繳力度，長各機關企事業(yè)單位要抓緊籌措和按期支付職工熱費，本單位自行供熱的要優(yōu)先保證供熱所需資金。凡因組織領導不力，對居民供熱造成較大影響，引發(fā)社會不安定因素，要嚴肅追究責任單位領導和相關人員的責任。
二）要切實抓好今年完工建設工程的供熱工作。凡計劃今年竣工的新建、改建、擴建的城市供熱工程，要抓緊進行后期施工和設備安裝、調(diào)試，確保按期投產(chǎn)。計劃本采暖期交工的用熱項目，要抓緊落實供熱配套措施，抓緊供、用熱銜接，確保按期投產(chǎn)用熱。
三）要抓緊制定有關應急預案供熱主管部門和供熱單位要認真制定、落實采暖期供熱保障工作方案和應急預案，一旦發(fā)生問題，要采取緊急調(diào)度措施，特別是要保證應急資金、應急煤炭、應急搶修及時到位。要充分發(fā)揮熱電聯(lián)網(wǎng)、區(qū)域集中供熱企業(yè)骨干作用，充分調(diào)動中小型供熱企業(yè)的積極性，確保供熱局勢的穩(wěn)定。熱電廠要堅持以熱定電”熱源單位、供熱單位要盡快就熱費結算、運行參數(shù)等進行磋商，盡早簽定供用熱合同，進一步規(guī)范廠、網(wǎng)協(xié)調(diào)運作機制。認真落實熱網(wǎng)調(diào)峰措施，為提高熱電聯(lián)產(chǎn)供熱的可靠性，一、二電廠加強設備檢修的基礎上，熱力集團、供熱公司要充分發(fā)揮東嶺、西廣、長白鍋爐房調(diào)峰作用，根據(jù)參與大網(wǎng)調(diào)峰需要，對鍋爐、管網(wǎng)檢修到位，一旦電廠發(fā)生故障，調(diào)峰鍋爐房要及時啟動，緩解大網(wǎng)降溫幅度，保證供熱局勢的穩(wěn)定。各中小供熱企業(yè)要加強管理，搞好設施檢修和燃煤儲備，確保正常供熱。要認真研究當前供熱企業(yè)面臨的經(jīng)營困難問題，積極爭取和落實國家、省給予的相關扶持政策。
四）要進一步加強整頓和規(guī)范供熱秩序。各供熱單位要認真貫徹執(zhí)行國家有關供熱的法規(guī)、政策、標準，健全完善收費、運行、測溫、搶修、服務等各項制度，公開服務標準和投訴電話，加強生產(chǎn)運行和服務管理，切實履行供熱合同，保證供熱質(zhì)量。本采暖期內(nèi)，居民室內(nèi)主要房間（臥室、起居室）供熱平均溫度不低于攝氏18度?，F(xiàn)有供熱單位，包括自行供熱的企事業(yè)單位，要認真執(zhí)行省、市有關規(guī)定，嚴格履行供熱協(xié)議，采取有效措施，努力克服困難，確保供熱。不允許棄而不管，隨意停熱和推卸供熱責任，對擅自棄管停熱的要嚴肅追究有關領導和當事人的責任。特別是對已收費不供熱，或者卷熱費而逃的供熱企業(yè)的主要負責人和相關人員，堅決懲處，決不姑息，構成嚴重犯罪行為的移交司法機關，依法從重從快處理。
五）供熱企業(yè)要抓緊進行開栓前的各項檢修工作。本采暖期供熱起止時間為年月日至年月日。月日零時各供熱單位必須開栓供熱。當前最緊急的工作就是各供熱單位利用開栓前一周時間，抓緊進行一次供熱設施檢修、煤炭儲備、鍋爐注水等各項供熱工作的最后檢查，發(fā)現(xiàn)問題，要立即進行整改。對自行解決有困難的要及時向市區(qū)供熱主管部門匯報，認真協(xié)調(diào)解決。要繼續(xù)加大煤炭采購、調(diào)運力度，實行領導負責，專人蹲點，不間斷地進煤，力爭多儲一些，以確保正常供熱。
六）要加強協(xié)調(diào)配合，強化監(jiān)督，確保供熱。長各機關、企事業(yè)單位，熱費收繳、設施維護管理、供熱運行服務等方面要加強溝通與配合，各負其責地及時解決供、用熱過程中發(fā)生的問題。對供熱重點信訪問題，尤其是越級訪、集體訪，要嚴格按照信訪責任制的要求，主要領導、分管領導要按照調(diào)度指令及時到位。市供熱行政主管部門要依法加強供熱管理，結合今冬供熱實際，對存在突出問題的供熱點要搞好排查，盡可能把問題解決在開栓、供熱之前。要加強供熱運行服務的監(jiān)督管理，對供熱運行服務情況，經(jīng)常進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題，認真督促解決。要實行供熱質(zhì)量責任追究制度，對居民反映的供熱問題，要認真進行調(diào)查，跟蹤督促整改，嚴肅查處違章供、用熱熱行為。
七）要搞好供熱輿論宣傳冬季供熱是直接關系市民生活和經(jīng)濟建設的一件大事，供熱事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展離不開社會各界和新聞界的參與、理解和支持。長機關、企事業(yè)單位、部隊、學校、新聞單位，都要結合落實當前的供熱保障工作，加強供熱形勢、供熱政策、供熱改革、供熱措施等方面的宣傳。新聞單位要把握正確輿論導向，注意政策性和社會穩(wěn)定。注重宣傳在當前供熱形勢嚴峻的條件下，千方百計采取措施保供熱的典型事例，同時也要對有條件供熱而棄管不供的單位公開曝光。要盡快建立和完善全民參與機制、監(jiān)督約束機制，讓市民都能了解有關供熱困難，取得群眾的支持和理解。
第五篇：總結大會講話稿
朋友們：
一、感謝:
1.各位同仁特別是在座各位的信任、理解和支持。XX年新晉升1個督導6個經(jīng)理，現(xiàn)在擁有3個督導、20個分部、102位主任、34位見習主任、主管外30位藍鯨、在冊破千人、出勤近700、截止十月達成行業(yè)標保xxxxx萬、期交保費近xxx萬、分公司標保xxxx萬！所以，無論別人如何喊口號要超越我們，我們都是最牛的天下第一，因為，平臺開始了，只要我們進步，他們永遠趕不上！發(fā)展中，總有問題，甚至遇到職場、合規(guī)、指標等我力所不能及的問題時，大家依然敢于并愿意向我反復表達，方式是個性問題，但既然都是為了發(fā)展，我理解、高興、感恩，永遠不會心存芥蒂，相信我的主管經(jīng)理們同樣如此！世界不是我們的，所以結果不是每個都能稱心如意，但至少過程中，無論怎樣鬧爭煩，我們都知道，為了自己的付出、團隊的發(fā)展、家人的期待，屬員的追隨，向前的腳步不會停止！就為這個讓我傾盡心血的團隊，我給大家鞠一躬！萬分感謝！
2.各位內(nèi)勤同仁的付出，他們都是80、90后，家里獨生子女，從小蜜罐長大，沒吃過苦，沒受過委屈，但跟著我，就這么七八個人，帶著這個千人大支公司，經(jīng)歷了他們?nèi)松袕奈从羞^的磨練甚至打擊。已經(jīng)離開的，不能抹殺他們曾經(jīng)的努力:還在堅守的，我更心存感激！我一個人再有能力，撐不起整片天空，細節(jié)工作都是他們做的，他們前后溝通，上傳下達，跟大家工種不同，卻同樣是最辛苦并心懷夢想的人的人！
有人曾經(jīng)跟我說，xx內(nèi)勤看不上我，專找我的茬，不想讓我好等等。聽到這些話時，我一定是否認的！因為第一，他們都是公司精挑細選的全日制本科畢業(yè)生，智商沒問題，找你的麻煩只會讓他們更麻煩，他們就是員工，不是公司的老板，折騰你就是折騰他們自己，這筆賬，他們都清楚！第二，您把自己看得太重要了！他們每天面對幾百號同仁，幾十號內(nèi)勤，還有我這個苛求完美的領導，哪有時間去琢磨你？有時間，他們還要用來自我成長，開會學習，下步規(guī)劃呢，與整你比起來，我相信他們都知道，對自己好更實在更有意義！
溝通方法有問題，或許是年輕、經(jīng)驗和無意所致，說出來，為了解決事情去做事情，簡單快樂，對大家都好！有錯，不包容，會讓他們承擔！但大家一定要向相信我一樣相信他們，打開心扉，讓陽光照射進去，包括您帶團隊，也應該一樣！
3.提前感謝大家的支持。我因可能隨時臨產(chǎn)，已經(jīng)休假了，跟總經(jīng)理室匯報后經(jīng)審批，產(chǎn)假期間工作由丁煒暫時全權負責，閆xx老師重點輔助，其他內(nèi)勤各司其職全力配合。他們都是大家看著成長的，如果有做的不到位之處，還望多包涵！但我對他們提了一個最基本的要求，內(nèi)勤記住:只要是跟業(yè)務發(fā)展、團隊發(fā)展、合規(guī)經(jīng)營有關的一切在法在理的申請，盡全力支持并解決，不允許到你們那直接消化打回，你們解決不了還有我，我解決不了還有婁總于總，北分解決不了還有總公司，總公司解決不了，我們才算真正的盡了力！12月初，還會有一個文員到崗；組訓工作，也有一些微調(diào)；4號起，丁煒暫轉(zhuǎn)到我辦公室辦公。目的只有一個，向我在一樣，更好更方便為大家服務！我提前感謝大家對他們的信任和支持！
二、堅持:
莫忘初衷，命由己定:
每一個人生路，都不會一帆風順，職業(yè)生涯，更是如此。會有困難，會有誘惑，會有不和拍，會有期待無法實現(xiàn)。但，無論遇到什么困難，都要記住為自己曾經(jīng)的選擇和付出負責！有的人抱怨，甚至腳踩兩只船，更甚至離開，說是公司的問題，管理的問題，合作的問題，機制的問題等等，我承認，這些都有可能存在！但更重要的，一定還是自己的問題！因為，來到這，做保險，是你自己的選擇，沒人把刀架在你的脖子上！否定這一切，就是在否定你自己！你說當初不了解，被忽悠了，更不認同！公司要求25周歲以上才能入司，要求學習時間最少兩周40個課時，要求考證通過，這些都做了你才有工號！說明公司給你時間了解，你還不了解，怪誰？！只能說你自己傻，還不愿意承認！還有人說，你看誰誰誰多好，就因為攤上個好主管，所以人家升的快，我這個怎樣怎樣！第一，你太小瞧自己了，把自己的命寄托在別人的身上，那不是別人的問題，只能說自己能力不夠！第二，你太高看自己了，一顆爛白菜，把你放到國宴上，你也成不了美味佳肴！出生了，沒有選擇父母的權利，有能耐，別抱怨家里窮不窮，父母好不好，優(yōu)秀一個給全世界看，讓父母以你為榮，愿意與你共進退，而不是天天為你操心??！沒有不好的合作，只有忘了合作初衷的人！沒有做不好的保險，只有忘了自己當初為什么來做保險！堅持選擇，不斷努力就好！
第六篇：生產(chǎn)動員大會講話稿
生產(chǎn)動員大會講話稿
生產(chǎn)動員大會講話稿
今天，我們在這里召開大會，按照上級部門的要求，對公司"安全生產(chǎn)月"活動進行動員，希望各單位要結合實際，對"安全生產(chǎn)月"有關活動進行系統(tǒng)部署，認真貫徹落實，力爭把本"安全生產(chǎn)月"活動搞得既扎扎實實，又轟轟烈烈，營造出良好的安全生產(chǎn)氛圍。下面，我就如何開展好"安全生產(chǎn)月"活動，做如下安排。
一、加強領導，提高認識，明確指導思想，深入抓好今年的安全生產(chǎn)工作安全工作關系全局、責任重于泰山，是事關職工群眾生命安全及公司改革發(fā)展穩(wěn)定的一件大事，公司各部門、各單位要加強領導，提高認識，貫徹好"安全生產(chǎn)月"活動指導思想，并與公司"安全生產(chǎn)基礎年"、"hse創(chuàng)優(yōu)升級"、"安全質(zhì)量標準化達標"活動相結合，加快推進hse管理體系的運行步伐，以"強三基、反三違、除隱患;遵章守法、關愛生命"為工作主線，強化各項安全生產(chǎn)防范措施，加強對施工作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督管理，排查治理公司生產(chǎn)經(jīng)營中存在各類隱患，建立起有序、可控的安全生產(chǎn)預防體系，達到杜絕重大事故，減少一般事故，事故總量逐年下降的工作目標，為公司"打造優(yōu)勢年"活動的順利進行提供必要的安全保障。
二、突出重點，強化落實，貫徹落實好"安全生產(chǎn)基礎年"和"安全生產(chǎn)月"活動的各項安排
當前，公司各項生產(chǎn)經(jīng)營活動已經(jīng)進入旺季，安全工作任務繁重，我們要按照公司"安全生產(chǎn)基礎年"和"安全生產(chǎn)月"活動的工作部署，突出重點，在建立長效機制、強化基層安全基礎工作、風險管理、交通安全、用電管理、施工現(xiàn)場管理等一些重點環(huán)節(jié)上下功夫，以確保公司安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的順利進行。
一是要抓好交通安全管理。嚴格執(zhí)行"三交一封"制度，狠反在行車中不系安全帶、接打手機、酒后駕車、跑私車等習慣性違章現(xiàn)象，執(zhí)行車輛回廠檢查制度，做好車輛"三檢"工作，對車輛的各要害部位定期進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題隱患，及時處理，保障車輛設備的完好狀態(tài)，降低或杜絕因車輛設備本身的安全問題而導致交通事故的發(fā)生頻次。
二是要抓好用電管理。通過日常的監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)，用電問題一直是各單位安全工作的一項薄弱環(huán)節(jié)，違章接電現(xiàn)象屢禁不止，存在一定的安全隱患，各單位在活動期間，要組織有關人員對本單位的各用電線路進行認真、細致的安全檢查，及時更換老化、損壞的用電線路，對施工暫設的用電線路要嚴格按照用電管理規(guī)定進行搭接，杜絕各類違章接電現(xiàn)象的發(fā)生，達到用電安全標準化的要求。
三是要抓好施工現(xiàn)場管理。按照建設集團有關要求，強化施工現(xiàn)場安全管理工作，合理設置各類安全警示標志;杜絕各類違章用電現(xiàn)象的發(fā)生;在生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)的施工人員必須按照規(guī)定配戴勞動保護用品;夜間施工作業(yè)必須有專人現(xiàn)場指揮，擺設夜間安全警示標志，達到施工作業(yè)現(xiàn)場標準化、規(guī)范化的要求，杜絕各類事故的發(fā)生。
四是加強安全監(jiān)管工作。突出重點，針對"三違"現(xiàn)象開展日常性的安全監(jiān)管工作，發(fā)揮好hse[來源]現(xiàn)場監(jiān)督作用，通過對事故和"三違"現(xiàn)象的曝光，揭示事故和"三違"現(xiàn)象將會給公司財產(chǎn)、職工群眾生命造成的嚴重危害，警示職工遵章守紀，提高職工的安全責任感，強化職工安全責任意識，促進安全生產(chǎn)責任制的落實，達到基礎管理標準化、施工現(xiàn)場標準化、崗位操作標準化的安全質(zhì)量標準化的工作要求，把hse現(xiàn)場監(jiān)督工作推向深入。五是要做好應急預案的演練工作。在活動期間要有計劃的安排進行全公司范圍內(nèi)的應急預案的培訓和演練工作，提高公司職工面對各類突發(fā)事件時的應急救援能力，提高全體職工的安全責任意識和安全操作技能，真正達到全員參與，建立完善的應急救援體系，為公司安全生產(chǎn)無事故奠定堅實的基礎。
六是從實際出發(fā)，采取靈活多樣的形式，增強活動的實效性。工會、團委、宣傳部門要結合"安全生產(chǎn)月"活動要求，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全生產(chǎn)教育活動及輿論宣傳報道，樹立安全生產(chǎn)工作典型，使"安全生產(chǎn)月"活動深入人心，收到良好效果。
七是各職能部門要密切配合。共同做好"安全生產(chǎn)月"活動的宣傳工作，努力形成全公司上下一體的宣傳態(tài)勢，做到活動有方案、過程有檢查、結束有總結，爭取收到更廣泛的社會影響和良好的輿論效果。
三、目前公司安全工作中存在的問題
1、個別單位還存在"重經(jīng)濟效益、輕安全管理"的現(xiàn)象，對上級安全部門的文件、通知、會議精神不傳達或傳達不及時，安全工作的職責和措施沒有落實到位，安全制度執(zhí)行不嚴格，hse體系運行資料不健全等現(xiàn)象。
2、個別職工安全意識淡薄，"三違"現(xiàn)象時有發(fā)生，不按操作規(guī)程蠻干、駕駛員酒后駕車、不系安全帶、跑私車等習慣性違章行為和由此引發(fā)的事故還沒有杜絕，提高職工安全意識的工作有待加強。
3、個別單位施工現(xiàn)場安全警示標志擺放不規(guī)范，消防設施損壞、丟失現(xiàn)象時有發(fā)生，隱患整改不及時，安全防范措施不到位。
4、施工現(xiàn)場民工宿舍管理不善，地面煙頭數(shù)量過多，存在消防隱患。
5、個別單位營區(qū)內(nèi)存在違章接電現(xiàn)象，不符合安全用電管理規(guī)定，存在嚴重的安全隱患。
四、幾點要求
1、各單位領導要高度重視，加強領導，落實責任，確保本次"安全生產(chǎn)月"活動有效扎實開展。
2、公司各主管部門和各單位要加強對本次"安全生產(chǎn)月"活動的宣傳報道工作，積極選樹安全生產(chǎn)工作典型，營造出全員參與和實踐本次"安全生產(chǎn)月"活動的良好氛圍。
3、各單位要嚴格要求，高標準開展，不走過場，務求實效。要發(fā)揚"嚴、細、實"的工作作風，嚴抓嚴管，確?；顒訉崒嵲谠诘拈_展，將"安全生產(chǎn)月"活動推向高潮。
4、各單位要加強對hse體系運行基礎資料的建立工作，符合iso 14001 《環(huán)境管理體系》、ohs 18001《職業(yè)健康安全管理體系》標準要求，真正達到國內(nèi)施工，國際化標準的安全生產(chǎn)標準，提升公司整體的綜合競爭能力，為公司對外闖市場提供必要的資質(zhì)保障。
同志們，認真開展好"安全生產(chǎn)月"活動，對于促進我公司安全生產(chǎn)工作，維護當前公司安全穩(wěn)定的大好局面，有著十分重要的意義。對在安全生產(chǎn)月活動期間因工作不認真，措施不到位而導致發(fā)生的各類事故的單位或個人，一定要按照事故處理"四不放過"的原則從嚴從重處理。安全生產(chǎn)月活動結束后，各單位要做好活動的總結上報工作，希望大家努力工作，發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性，把今年的安全生產(chǎn)月活動開展得更有針對性，更富有成效，為促進公司二次創(chuàng)業(yè)不斷取得新成績，做出新的更大的貢獻!
