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第一篇：中學春季開學工作會議主持詞

各位老師：大家好!

二十多天輕松、高興的寒假生涯一晃即過，今天我們喜慶地歡聚在一起，又將滿懷信心腸迎接新的學期。在這里，首先讓我向全部教職工表現(xiàn)深深的祝愿跟良好的祝賀：祝大家在新的一年里工作順利，身材健康，萬事如意!

過去的一學期，在校長的率領下，學校治理標準有序、鼓勵軌制落實有力、校園發(fā)展建設有度、教育質量穩(wěn)中有進，這是全體教人員工獨特播灑汗水和血汗結出的碩果。在這里，對在從前一學期中通過自己的艱苦付出，在各自教學崗位上取得優(yōu)異成就的各位老師表示我最真摯的感激。

在新的一年里，《國度教育改造和發(fā)展計劃綱領》將全面實行，教育發(fā)展尤其是任務教育的發(fā)展將如沐東風，“著力進步教師素質、鼎力推進教育信息化”等將成為我國x年教育工作的重點，讓我們寬大教師既面臨機會和挑釁，又將面臨艱苦和壓力。這就請求我們全體教師都要勤于學習，擅長學習，把學習作為增加常識和才華的主要道路，與時俱進，開辟翻新，克意進取，超出自我。借此機會，向大家提出以下多少點要求：

一講“人本”。就是要有人文關心，要尊敬、愛惜、關懷每一個學生，對學生的發(fā)展負責，為學生畢生學習打好堅實的基本。上課，要面向全體學生，凸起學生的主體位置;功課，要斟酌到學業(yè)累贅和學生的蒙受才能;輔導，要關愛每一個落后生，不廢棄每一個學生。堅守工作崗位，不擅離任守，當真上好每一堂課，做一個名符實在的教育工作者。

二講秩序。我們這樣一所范圍的學校，要做到依法辦學，依法治校、依法治教，大而不亂，張馳有度，收放自若，就必需要講秩序。秩序就是紀律，秩序就是規(guī)范，就是有令必行，令行必止。秩序是規(guī)，秩序是矩，無規(guī)則則不成方圓。每位老師不能因為個人私利而對秩序不屑一顧，不能由于個人感情而把規(guī)矩置之度外。教學管理中的考勤制度、教學慣例制度、教學質量評估制度等對事錯誤人，如果我們人人都能認真遵照它，提升的不僅僅是學校的文化，更是每位教師的高尚涵養(yǎng)。

三講責任。就是要自己對自己的教導教養(yǎng)工作負責，盡力做最好的自己。人人在教學中恪瀆職守，各司其職，各負其責。把學校品質晉升，視為我的義務;把學生健康成長，視為我的責任;把自我專業(yè)發(fā)展，視為我的責任。人人盡好自己份內之責，再加上與別人的團結合作，我們就會發(fā)生宏大的湊集效應和推能源，就不可能不會獲得優(yōu)良的教育教學事跡。

四講品味。咀嚼就是尋求卓著。追求出色是咱們這所全縣窗口示范學校先生必需追求的目的。在學校工作中，今后要多發(fā)明一些學習交換的機遇，多發(fā)展一些存在實效性的教研，多培育一些全縣乃至全市的名師，多一些文雅的體裁運動……品嘗培養(yǎng)品德，也才干終極鑄就品牌。盼望每位老師踴躍投身于教科研工作中來，求實、進取，使本人與同道們一道盡快成為一名研討型老師。

五講境界。我們學校教師以中丁壯為主體，假如我們問自己，不讓我當老師，我還能去做什么，我還會做什么?可能良多人很難給出謎底。那我們要給自己創(chuàng)造幸福的生活，我們只能把教育當作幸福的追求，把教育當作我們事業(yè)的追求。我們的老師要做到三個“超越”。要超越自我，一直提升，做“有斗爭感的教師”;要超越小我，以事業(yè)為重，學校為重，團隊為重;要超越舊我，樹破目標意識、成長意識，使自己與日俱增，終成大器。建立敬業(yè)意識。對自己的工作要認真實現(xiàn)，力求不斷改進，爭奪做到最好。用我們盡心努力工作這一實際舉動，讓學生在你的庇護下茁壯成長，向家長、向社會遞交一份滿足的答卷。作為教師，所要追求的境界??就是要追求做一名及格的人之師;同時，要追求更高的人生境界，追求道德境界;并且，還要追求更高的治學境界，追求做一位最受學生歡送的老師或做一名名師。

最后衷心祝愿在全體教職工的共同努力下，新平中學教育事業(yè)欣欣向榮!

第二篇：春季開學教師大會主持詞

尊敬的各級領導，各位退休，離崗待退及在職教職工：

大家好！

又是開學季，教師們開始了辛勤的耕耘，學子們開始了新的學年。在這歡樂的時刻，請讓我們一起祝福天下的老師，祝福他們節(jié)日快樂，心想事成。在此，請允許我代表xx鎮(zhèn)中心學校黨總支、行政、工會及全體教職工，向親臨今天慶祝會的各級領導表示熱烈地歡迎，向關心、支持我鎮(zhèn)教育事業(yè)的各級領導及教職工家屬致以崇高的敬意和衷心地感謝，同時祝福我鎮(zhèn)教職工身體健康，家庭幸福。

在人類社會發(fā)展的歷史長河中，教師擔負著承前啟后、繼往開來的光榮使命。教師，人類靈魂的工程師，太陽底下最光輝的'職業(yè)，用勤勞和智慧，開啟著下一代人的心靈。

“一日為師，終身為父”。在我們國家，教師歷來倍受人民的尊重和愛戴。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”。老師們，您們守著一方凈土，勤耕三尺講臺；您們用粉筆揮灑激情，用生命熔鑄崇高；默默無聞，無怨無悔。

從您的身上，我們知道了什么是人梯，什么是奉獻，什么是言傳身教，什么是永恒的真善美……在您的身上，充分展現(xiàn)了人類最崇高的精神――為人類進步而無私地奉獻。

人民教師，雖然生活清苦，卻以為國分憂為榮，以為民吃苦為樂，情系祖國未來，心連學子之心。人民教師，一個平凡而偉大的名字，一個樸實而親切的稱謂；一個光輝無比的形象，一座高高矗立的豐碑。

桃李滿天下，春暉遍四方。師恩重如山，在這特別值得紀念的日子里，老師，我們有很多話要對您說，我知道：加減乘除，算不盡您作出的奉獻！詩詞歌賦，頌不完對您的崇敬！千言萬語匯成一句話：老師，您辛苦了，我們永遠感謝你，祝你節(jié)日快樂！

現(xiàn)在，我宣布，xx鎮(zhèn)第xx個教師大會現(xiàn)在開始：

大會進行第一項：

全體起立，奏國歌！請坐下！

大會進行第二項：

請xx講話

大會進行第三項：

請教育局領導xxx講話

大會進行第四項：

校長王治講話

大會進行第五項：

請（單位）領導xxx講話

大會進行第六項：

請xx鎮(zhèn)中心學校副校長蘭羅利宣布優(yōu)秀人員獲獎名單及其優(yōu)秀事跡介紹。今天會上對20xx-20xx學年度名次獎的就不一一宣布了。

大會進行第七項：

請（來賓）領導為優(yōu)秀人員頒獎，大家歡迎！

請凌自力、王小彬、肖經(jīng)繪到主席臺領取20xx-20xx學年度期末考試名次證書。

今天，我們表彰了8位優(yōu)秀教職員工，他們只是我鎮(zhèn)教育教學工作中的典型代表，由于指標限制，還有在各方面都做得很好的、沒有一一評出，敬請大家諒解，明年我們將繼續(xù)設獎，希望被評上的人員戒驕戒躁，在今后的工作中進一步起好帶頭作用；希望沒評上的人員不要氣餒，爭取明年的領獎臺上留下你的光輝形象。

親愛的老師們，您們是蠟燭，燃燒自己，照亮了別人；您們是孺子牛，吃的是草，擠出的是奶；您們是石子，默默鋪筑歷史的跑道。

“百年大計教育為本”，人民教師的職業(yè)神圣而崇高，人民教師的使命任重又道遠。

今年是我們迎來了改革開放xx年，我們經(jīng)歷的是一個改革開放、大潮滾涌的偉大時代；我們面臨的是一個日新月異、盛況空前的嶄新世紀！這將給我們的教育事業(yè)提供前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，希望我們的人民教師，增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻的主動性和創(chuàng)造性，不斷深化教育改革，全面推進素質教育，實現(xiàn)教育解放思想、提升素質、創(chuàng)新教育；進一步增強光榮感、責任感和使命感，宏揚抗震救災精神，再接再厲，以銳意創(chuàng)新的思想、競爭開拓的膽略、嚴謹科學的態(tài)度、誨人不倦的品格，再創(chuàng)輝煌！為xx鎮(zhèn)更美好的明天、為建成資中教育強縣，為實現(xiàn)小康社會做出新的更大的貢獻。

朋友們，讓我們對教師的崇敬和熱愛之情永遠延續(xù)下去。愿九月陽光永駐，愿人間萬世師表！

祝各級領導工作順利，幸福美滿！

第三篇：開學教師工作會議主持詞

各位同仁:大家好!

每一天世界都在變化。地球在變--日出、日落，春夏、秋冬;生命在變--孕育、綻放、枯萎、凋零;社會在變--經(jīng)濟發(fā)展、生活改善、科技進步。我們可愛的學校在變，我們可敬的老師在變，我們的莘莘學子在變┄┄二十x中--我們賴以生存、助我們發(fā)展、引我們向前的家園，變得越來越美好、越來越興旺、越來越發(fā)達┄┄然而，又總有一些事物始終不會改變，比如，四季的輪回更迭，萬物的歲枯歲榮，人間的信賴秋季開學新教師工作座談會主持詞及講話致辭秋季開學新教師工作座談會主持詞及講話致辭。我們二十x中人忠誠團隊的信念，敢于擔當?shù)挠職?，對敬業(yè)、精業(yè)的不懈追求┄┄也永遠不會改變。20xx年又是一個春天，也是枝繁葉茂、碩果累累、砥礪前行的一年，學校各項事業(yè)取得歷史性突破，中高考成績創(chuàng)造了歷史性記錄，生源結構及質量發(fā)生歷史性變化。我們歡欣鼓舞，我們斗志昂揚，我們憧憬未來。

一、請大家觀看學校上半年工作總結視頻

二、請左校長解讀新學年學校工作安排:

左校長報告的主題是:

《再接再厲、提升標準、以優(yōu)異的成績實現(xiàn)學?？沙掷m(xù)發(fā)展》

有請校長

校長的報告從隊伍建設、德育工作、教學成績等九個方面明確

了新學年的工作目標;從加強隊伍建設，提升常態(tài)標準，注重引領疏導等七個方面闡明了本學期的工作重點及保障措施。為我們本學年及本學期的各項工作指明了方向，我們希望全體教職工，尤其是各級領導干部一定要學習好、貫徹好、執(zhí)行好、落實好，創(chuàng)造優(yōu)異成績，為實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展貢獻我們的激情和力量秋季開學新教師工作座談會主持詞及講話致辭主持詞。

三、受校長的委托強調新學期的幾點工作要求

第一、收好一個心。盡快從一個多月的休閑調整狀態(tài)回到正常的

緊張的工作狀態(tài);第二，開好四個會。各部門全體會議、各年級組會議、班主任會議、教研組長及備課組長會議;第三，做好五個第一次。開學典禮、備好第一次課、上好第（迎圣誕慶元旦主持詞及講話致辭）一節(jié)課、開好第一個班會、跑好第一次課間操;第四，制定好五個工作計劃。各部門工作計劃，各年級組工作計劃，各教研組及備課組工作計劃，班主任及每位教師工作計劃，以及制訂初中部“5×5”新課堂;高中部“學案-互動-反饋”高效課堂;藝術部“目標教學法”深化推進計劃。

各位同事:

古語云“不積硅步，無以至千里;不積小流，無以成江海”。20xx年是積淀之年，積累之年，也是豐收之年，改變之年。已經(jīng)走過的，即使是輝煌與成功，也都已成為過去，展望未來，機遇與挑戰(zhàn)共存。但我們堅信，在上級各部門領導和支持下，在學校五年發(fā)展規(guī)劃的引領下，抓住常規(guī)、關注常態(tài)、重視常人、落實常效，我們要堅持解放思想、與時俱進、居安思危、團結拼搏;謀要深思、謀要理性、干則必快、干則必成;再接再厲，提升標準，我們這支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能創(chuàng)新的敬業(yè)又精業(yè)的團隊，勇于超越、超越前人、超越自我的二十x中人，一定能從勝利走向新的勝利。

謝謝大家

第四篇：開學教師工作會議主持詞

各位領導，老師們!

老師們，在市、區(qū)、鎮(zhèn)教育教學工作會相繼召開之際，今天我們召開學校20xx—20xx學年度教學工作會，教委康主任、繼溪主任也來參加我們今天的會議，在此，先讓我們以熱烈的掌聲對領導的到來表示歡迎和衷心的感謝!下面開始開會，今天的會議有六項議程：

一是鎮(zhèn)小學教研室主任、學校黨支部副書記繼溪宣布表彰決定和受獎人員名單;二是張玉坤老師、張花老師和張海靜老師分別代表教學先進個人和優(yōu)秀班主任作典型發(fā)言;三是教導處梁主任作上學期質量分析;四是朱校長代表學校作上學年的綜合評估說明和新學年方案的說明;五是禹校長傳達《關于在教師綜合評估中設立附加分的暫行規(guī)定》;六是教委康維群主任代表教委講要求。

會議進行第一項：有鎮(zhèn)小學教研室主任、學校黨支部副書記繼溪宣布20xx—20xx學年度表彰決定和受獎名單;

會議進行第二項：典型發(fā)言

1. 首先由張玉坤老師代表教學先進個人作典型發(fā)言;

2. 下面有張花老師代表教學先進個人作典型發(fā)言;

3. 下面有張海靜老師代表優(yōu)秀班主任作典型發(fā)言;

會議進行第三項：有教導處梁主任作上學期教學質量分析;

會議進行第四項：朱校長代表學校作上學年的綜合評估說明和新學年方案的說明;

會議進行第五項：禹校長傳達《關于在教師綜合評估中設立附加分的暫行規(guī)定》;

會議進行第六項由康主任代表鎮(zhèn)教育辦公室講要求;

各位領導、老師們：剛才繼溪主任宣布了表彰決定，張玉坤、張花和張海靜三位老師和侯樹美老師分別代表教學先進個人和優(yōu)秀班主任作了典型發(fā)言;教導處梁主任對上學期的教學成績做了實事求是的分析;朱校長對上學年的綜合評估情況做了說明、傳達了本學期的綜合評價方案、班主任評價方案、教學質量專項獎暫行規(guī)定，并對新學年的工作作了部署;繼溪主任代表鎮(zhèn)教研室講了很好的意見?？抵魅未礞?zhèn)教委講了點意見：

康主任在肯定了我們成績的同時，也給我們提出了新的要求?？梢赃@樣說，上學年我們又是一個豐收年：

先后被評為“泰安市特色學?！?、“泰安市進行標準化學校”，在今年的市教學工作會上，我們又被表彰為全市“課程改革和教學工作先進單位”，在全區(qū)和全鎮(zhèn)的教學工作會上我們都被受到表彰同時在市、區(qū)、鎮(zhèn)三級教學工作會上，我校教師有47 人次受到表彰獎勵。在此，我代表學校向受到表彰獎勵的教師表示祝賀。希望受到表彰的教師，要珍惜榮譽，戒驕戒躁，在今后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神，奮發(fā)進取，埋頭苦干，再創(chuàng)新業(yè)績，再做新貢獻。也希望全校教師向受到表彰的教師學習，樹立強烈的事業(yè)心和責任感，立足本職, 扎實工作，為提高我校的教育教學水平，為保持我校在全區(qū)和全鎮(zhèn)的先進位次做出新的更大的貢獻。

應該說，成績的取得一是靠各級政府、區(qū)教育局、特別是鎮(zhèn)教育辦公室的正確領導;二是靠我們全體教師的共同努力，在此，我代表學校和我本人對大家一年來的勤奮工作表示衷心的感謝。下面我再講幾點意見：

第一、 要冷靜分析，進一步正視我們的不足。在看到我們所取得成績的同時，我們必須清醒地認識到，我們的教學工作，特別是教學成績出現(xiàn)不穩(wěn)定現(xiàn)象，個別學科甚至出現(xiàn)滑坡現(xiàn)象，在上學年兩個學期的其中抽考和期末統(tǒng)一考試中，我們雖然有很多個第一的名次很，但也有部分僅與第二差距不大，冷靜分析過后，我們還存在著很多的不足和問題。

一是我們對教學這個中心，還把握不牢，教學質量這根弦繃得還不夠緊。措施還不夠得力，常規(guī)檢查還存有流于形式的表現(xiàn)。教師的教學業(yè)務實際差距很大，但檢查結果并沒有多大差距，嚴重影響和挫傷了先進教師的積極性和工作熱情，相對制約教學質量的進一步提高。

二是班級之間、學科之間的發(fā)展還很不平衡。我們仍存有薄弱年級、薄弱班級和薄弱學科。特別是綜合科的成績，上升的空間非常大，從另一個側面說又是我們仍然是我們的弱項，嚴重制約了我們的整體水平。

三是個別老師對教科研活動重視不夠，在學校安排的講課、聽課、評課活動中不夠積極，對教科研的認識比較模糊，完成學校布置的教科研任務不夠努力，參與教科研的熱情比較冷淡，個別的甚至還有情緒。所有這些我們要采取有效措施，認真加以解決。

第二、要強化措施，進一步提高我們的教育教學質量。新的學年，我們要全面落實市、區(qū)、鎮(zhèn)教學工作會議精神，堅定不移地把抓質量放在學校工作的突出位置，著重做好以下幾個方面的工作：

一是進一步加強領導班子建設。在此要求各位班子成員都要具有強烈的事業(yè)心和責任感，要善于學習，勤于思考，創(chuàng)造性地開展工作。把主要時間和精力投入到提高教學質量這個中心工作上來，要以身作則，帶頭實干，要求老師做到的，班子成員首先要做到，撲下身子，做出樣子，教好學，服好務，抓好管理。

二是從嚴求真，突出重點，堅持不懈地抓好教學常規(guī)管理。繼續(xù)下決心、下狠心提高常規(guī)管理水平，讓學校的教學管理、教導處的常規(guī)管理、教師的教學業(yè)務提高到一個高水平。因此，要求教導處要進一步加大監(jiān)控力度和各項常規(guī)的檢查落實，對查出的問題及時反饋，限期整改，繼續(xù)抓好、抓嚴、抓實過程管理，實現(xiàn)真正意義上的制度化和規(guī)范化。同時，充分發(fā)揮評價的激勵作用，進一步規(guī)范評價，用評價杠桿調動教師的教學積極性。

但他們的付出有目共睹的，成績是令人欣喜的，這些老師全是鎮(zhèn)級以上教學先進個人、優(yōu)秀班主任，大部分是區(qū)級教學先進個人，他們是教師的榜樣，是領導、家長和社會的佼佼者，是學生永遠的恩師。

市教育局在今年的全市教學工作會上，提出抓質量要做到聚精會神、始終如一、持之以恒，絕不能朝三暮四、有始無終、忽冷忽熱。區(qū)教育局趙局長在今年的全區(qū)教學工作會上明確要求，要強化措施，攻堅克難，旗幟鮮明地抓質量。我們不能光看到上級領導抓質量的力度，更要看到我們自己抓成績的行動和成效。

將教學工作放在首要位置，絕不能因其他工作而影響和沖擊教學工作;區(qū)教育局已決定從今年開始，全區(qū)中小學要落實獎優(yōu)罰劣機制，并要求各單位在評優(yōu)樹先、職稱評聘等工作中要進一步突出教學質量這個核心，絕不能讓工作認真、成績優(yōu)秀的教師吃虧。

為進一步強化質量意識，增強全區(qū)教育系統(tǒng)的危機感、緊迫感。區(qū)教育局在全區(qū)教學工作會上下發(fā)了關于《在全區(qū)開展“比、學、趕、超”活動的實施方案》，在全區(qū)中小學開展“比、學、趕、超”活動，并力爭通過這項活動進一步強化競爭機制，濃厚競爭氛圍，在全區(qū)上下形成百舸爭流、你追我趕，全員、全方位、多層次多措施抓質量的良好局面。我們鎮(zhèn)也下發(fā)了相應的實施方案，在本周二我校的全體教職工大會上討論通過了我校的實施方案，下一步我們還將進一步制定有針對性的措施，全力、全方位打好我校教育教學質量的攻堅戰(zhàn)。

根據(jù)區(qū)教育局獎勵意見，我們也調整了獎勵方案，對市、區(qū)、鎮(zhèn)各級受獎單位和個人都有明確的推薦標準，實行教學質量一票否決制，努力提高先進性和優(yōu)秀質量，讓獲獎證書升值。

三是抓好后進生轉化，做好反饋、輔導和補救工作。做到分類推進，分層輔導。這要求我們每一位教師，必須下決心、下氣力、花時間，做好學困生的轉化，通過對學困生的輔導來提高合格率。

四是深化教科研工作。要進一步激發(fā)教師的教科研熱情，鼓勵教師積極參加各級教學能手、優(yōu)質課、優(yōu)秀試題、優(yōu)秀教學設計的評選。學校將為教師參與教科研活動搭建寬闊的平臺，營造廣闊的空間，積極創(chuàng)造優(yōu)越條件。同時要積極引導學生參加各種競賽活動，鼓勵學生踴躍在各級主辦的報刊、雜志上發(fā)表作品。

四是繼續(xù)抓好網(wǎng)絡教研。網(wǎng)絡教研是我們堅持六年多的特色。我們要進一步深化提高，進一步推廣自己的經(jīng)驗，宣傳自己的成果。近幾天我們將召開上學年度“網(wǎng)絡教研總結表彰會”，進一步規(guī)范我們的網(wǎng)絡教研，要使網(wǎng)絡教研的靚點更亮。

希望全體教師以本次會議為契機，以康主任的要求為努力方向，以繼續(xù)保持區(qū)、鎮(zhèn)教育教學工作先進單位為目標，勤奮工作，真抓實干，在新的學年度里取得更輝煌的成績。

第五篇：開學教師工作會議主持詞

今天下午召開的落實二級綜合醫(yī)院評審標準動員實施大會是在醫(yī)院領導班子研究決定后召開的;是建院68周年來暨成功改制十周年后的又一重大舉措，是醫(yī)院發(fā)展史上新的里程碑;是引領我院走向規(guī)范化、標準化、科學化管理的新航標;是促進我院內涵建設的重要步驟;是落實我院科技興院、人才強院、一切為了人民健康的戰(zhàn)略性目標的規(guī)定性動作，因此今天的會議有五項議程：

一是由我院執(zhí)行院長杜長江同志做重要講話;二是副院長丁寶鎖同志傳達曲陽縣人民醫(yī)院二甲評審實施方案;三是縣政協(xié)副主席、院長牛淑喬同志做動員報告;四是職工代表發(fā)言;五是科主任代表簽訂落實二級醫(yī)院綜合評審標準責任狀。

下面進行會議第一項

請執(zhí)行院長杜長江同志講話

下面進行會議第二項

副院長丁寶鎖同志傳達曲陽縣人民醫(yī)院二甲評審工作實施方案

下面進行會議第三項

請政協(xié)副主席、院長牛淑喬同志做動員講話

下面進行會議第四項

請職工代表馬興合同志發(fā)言

請職工代表王玉平同志發(fā)言

請職工代表張杰娜同志發(fā)言

請職工代表劉淑敬同志發(fā)言

下面進行會議第五項

請院長助理、呼吸腎內科主任侯秀明同志與院長牛淑喬同志簽訂二甲等級評審工作責任書。

請外四科主任谷永浩同志與院長牛淑喬同志簽訂二甲等級評審工作責任書。

請辦公室主任王占祥同志與院長牛淑喬同志簽訂二甲等級評審工作責任書。

同志們，實現(xiàn)二甲評審達標，等不來、想不來，關鍵是大家干出來。創(chuàng)建工作時間緊、標準高、任務重。號召全體干部職工責無旁貸的肩負起歷史賦予我們的使命，義無返顧的投身到二甲評審工作當中來，傳承醫(yī)院68周年來的源遠流長的古文化，接受《二級綜合醫(yī)院評審標準實施細則》的洗禮，經(jīng)受一次歷史上創(chuàng)二甲近二十年來又一次艱巨任務的考驗，號召廣大干部職工要在歷練中成長，在創(chuàng)建中發(fā)展。我們必須搶抓機遇，穩(wěn)步推進，各科室要在二甲評審小組的領導下，在二甲辦的精心安排部署下，積極籌劃，科學安排，創(chuàng)建良好的氛圍，激發(fā)員工的工作熱情，力爭在最短的時間內完成二級甲等綜合醫(yī)院評審工作，并在評審工作中涌現(xiàn)一批優(yōu)秀員工，發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀的中層干部，為醫(yī)院的長久持續(xù)發(fā)展，增添無窮的后勁。我相信，只要我們堅定信心，保持必勝的勇氣，扎實工作，發(fā)揮團結、奉獻精神，我們就一定能夠克服一切困難，順利通過二級甲等醫(yī)院評審。

謝謝大家。

會后請各科主任留下簽訂協(xié)議。