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第一篇：24職工大會主持詞
各位領導、各位老師：
大家上午好!
今天我們鎮(zhèn)小學的全體教職員工再一次歡聚在這里，舉行本學期第二次盛大聚會。今天的會議分為兩個階段，第一階段的會議是外出學習匯報暨培訓會。第二階段的會議是鎮(zhèn)小學教職工代表大會。
下面進行第一階段的會議。市級課題子課題課題的第一次針對性培訓會，即教師外出學習匯報。今天一共有三位教師為我們帶來他們外出學習的心得體會，為我們傳達他們獲得的先進教育教學理念。我們首先有請X老師作班主任工作培訓的匯報。
老師作班主任工作培訓的匯報。
書記作關于“小學教學”的培訓進行匯報。
感謝上面三位老師給我們帶來的非?？陀^、實際的匯報。希望老師們能從本次培訓中吸收到我們需要的知識，指導自己的教育教學。老師們，書要靠我們一本一本的讀，知識和經(jīng)驗要靠我們一點一點的積累，路要靠我們一步一步的走。只要我們能夠多一份智慧，少一份平庸，多一份吸收與創(chuàng)新，少一些自私與封閉，相信我們的課堂會更加精彩，也相信我們的人生也會更加精彩。第一階段的培訓會到此結束。
接下來進行第二階段的會議――鎮(zhèn)小學XX屆XX次教職工代表大會。
老師們，學校發(fā)展壯大的每一步，都凝聚著全體教職工的心血。我們鎮(zhèn)小學教育的今天，更是離不開全體老師們的辛勤努力。經(jīng)過本次職代會籌備小組的集體醞釀和廣大教職員工的積極配合，鎮(zhèn)小學四屆三次教職工代表大會在今天終于召開了。
第二篇：職工代表大會會議主持詞
各位代表：
根據(jù)大會議程安排，現(xiàn)在召開xx公司第二屆職工代表大會，今天出席大會應到正式代表34名，請假名，實到正式代表名，超過應到代表三分之二，符合法定人數(shù)，可以開會。
這次會議得到了xx集團總公司領導的高度重視，集團總公司工會主席應邀前來參加我們的大會，讓我們以熱烈的掌聲對x的到來，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！現(xiàn)在我宣布：公司第二屆職工代表大會開幕。
請全體起立
奏《國歌》
請坐下
一、請黨支部書記致詞
二、請工會代主席作工作報告
三、請副總經(jīng)理作工會財務工作報告
四、通過選舉辦法，請副總經(jīng)理宣讀《選舉辦法》（草案）
請各位代表醞醞釀一分鐘，進行表決
同意的請舉手好請放下
不同意的舉手
好通過《選舉辦法》
五、請宣讀職工代表審查報告
六、請宣讀對候選人的批復
七、選舉通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計票人，經(jīng)大會籌備小組預備會議討論，提名為總監(jiān)人，為監(jiān)票人，為計票人。現(xiàn)提請大會進行討論表決。
如有不同意見請發(fā)表（稍后）
沒有，現(xiàn)在進行表決
同意的請舉手，（稍停）請放下
不同意的請舉手，（稍停）沒有
好鼓掌通過
八、請監(jiān)票、計票人清點有選舉權和被選舉權人數(shù)
九、請工作人員檢查選票箱
十、請工作人員分發(fā)選票（紅色為票，綠色為票）
十一、投票（先由工作人員、主席臺人員投票，而后從前向后、從左向右順序投票）
十二、請工作人員開箱計票
十三、公布選舉結果
我提議讓我們以熱烈的掌聲向新當選的兩委成員表示衷心的祝賀。
十四、請代表分組討論，休會十分鐘各代表團分組審議兩個工作報告（請新當選的工會委員和經(jīng)費審查委員分別召開第一次委員會，推選新一屆工會主席，經(jīng)費審查委員會主任進行工作分工，工會委員會會議到小會議室召開，經(jīng)費審查委員會會議到辦公室召開）。
下面繼續(xù)開會
十五、宣布“兩委”分工情況
我提議，讓我們再一次以熱烈的掌聲向新當選的工會主席和各工會委員會委員表示衷心的祝賀。
十六、請各位代表舉手表決對兩個報告的'審議情況；（工會、財務）
同意工會工作報告的請舉手
不同意工會工作報告的請舉手
好通過
同意工會財務工作報告的請舉手
不同意工會財務工作報告的請舉手
好通過
十七、請新當選工會主席講話
十八、請集團總公司工會主席講話
十九、請董事長、總經(jīng)理致閉幕詞
各位代表，今天的大會在上級領導的關懷下，在全體代表的共同努力下，已經(jīng)完成了大會的全部使命。最后，請全體起立，奏《國際歌》。
請坐下，散會。
第三篇：職工代表大會致辭
理工學院學生會：
欣聞貴校學生會定于20xx年6月7日(星期六)上午在理工學院學術會議中心報告廳召開理工學院第十五次學生代表大會。值此大會隆重召開之際，XX學院學生會向大會表示熱烈的祝賀，向貴校的全體領導、老師和同學們表示崇高的敬意和美好的祝愿!
長期以來，在貴校黨委的正確領導和團委的悉心指導下，貴校學生會堅持以服務學生為出發(fā)點，廣泛聯(lián)系和團結同學，以充實廣大同學的課余生活為目的，全面開展各種豐富多彩的文體活動，擴大同學們的'知識面，培養(yǎng)廣大同學各種能力及技巧，實現(xiàn)同學的自我教育、自我服務、自我管理的能力。貴校學生會代表全體同學積極配合學院做好學生服務與管理工作，增強廣大同學的主人翁意識，提升師生的交流與共進思想。努力為活躍校園文化氣氛作出應有的奉獻。在工作中充分發(fā)揚民主，虛心聽取同學和老師的意見及正確建議;在工作中更新觀念，增強服務意識，提高工作效率，取得了豐碩的成果。
我們希望，在今后的的時間里，能與貴校學生會進一步加強交流、相互促進、共同發(fā)展，一起為廣大的同學成長、成才提供服務。在新的時期，貴我兩校學生會將進一步增進聯(lián)系，攜手并肩，共同成長，增進友誼,共創(chuàng)美好明天!
最后，預祝貴校第十五次學生代表大會取得圓滿成功!
此致
敬禮!
XX學院學生會
20xx年5月30日
第四篇：24職工大會主持詞
感謝劉經(jīng)理對我們工作的肯定及期許，接下來有請獲獎的伙伴用幾句簡短的話談一下自己的獲獎感言吧。
我們再次以掌聲分享獲獎伙伴的這份榮譽，并歡送伙伴們歸隊。希望獲獎的伙伴再接再厲！只要我們虛心學習不斷進取，嚴格要求自己，相信下一位站在領獎臺上的一定是你！
好了，現(xiàn)在又到我們每月的學習時間，接下來進行大會議程第六項請為我們帶來一段寓言小故事《心態(tài)決定一切》，掌聲有請
一位哲人說過：“你的心態(tài)就是你的主人.”在現(xiàn)實生活中，我們不能控制自己的遭遇，卻可以控制自己的心態(tài)，我們不能改變自己。其實，人與人之間并無太大的區(qū)別，真正的區(qū)別在于心態(tài)。所以，一個人成功與否，主要取決于他的心態(tài)。
不知不覺間四月已悄然而至，古詩云：“忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開”，相信在全體同仁的共同努力下，在各位領班的督促下，在店長的鞭策下，在吳經(jīng)理和劉經(jīng)理的帶領下，在公司的大力支持下。王老五遍地花開，指日可待。
現(xiàn)在我宣布，三月份員工大會到此結束！感謝大家的支持與配合！
第五篇：職工代表大會致辭講話
各位代表、同志們：
為了全面貫徹落實好大會提出的各項任務，群策群力，推進發(fā)展，我代表院委，強調(diào)三點意見：
一、堅持科學發(fā)展，推動醫(yī)院各項工作再上新臺階
衛(wèi)生體制改革今年將全面啟動和整體推進，改革既是機遇，但更多的是挑戰(zhàn)。尤其對于我們這種企業(yè)性質(zhì)的醫(yī)院而言，不確定因素增多，形勢比較嚴峻。為有效應對改革和日趨激烈的行業(yè)競爭，我們必須要搶抓機遇，乘勢而上，推動總院各項工作不斷邁上新的臺階。
要堅持科技興院，打造可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢。醫(yī)院之間競爭的決定權和話語權就是技術，技術是醫(yī)院的硬實力。雖然經(jīng)過多年努力，我院的醫(yī)療技術有了長足的進步，取得了可喜的發(fā)展，但底子雹不穩(wěn)定、優(yōu)勢不強等問題依然十分突出，必須要下大力氣加以解決。要高度重視重點學科建設，落實科室發(fā)展規(guī)劃，致力于高新技術的引進應用，以創(chuàng)新和實干的，不斷開拓新的領域，攀升新的高度。要高度重視人才的培養(yǎng)，強化技術人才的后備隊伍建設，保持合理的、可控制的人才梯隊和技術接續(xù)，盡快形成一支具有較強影響力的領軍團隊和一批具有發(fā)展?jié)摿Φ闹虚g力量。
要堅持安全發(fā)展，努力保持安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定。安全工作不僅關系病員的健康和生命，安全工作的能力和成效也是醫(yī)療行業(yè)競爭的重要內(nèi)容。去年，通過不斷強化制度建設，加大安全檢查、獎罰和投入力度，取得了較好的效果。但我們也要看到，在日常工作中，安全規(guī)范制度的執(zhí)行還不夠嚴格，安全隱患仍然大量存在，醫(yī)療糾紛時有發(fā)生，實現(xiàn)全年安全目標壓力很大。我們必須將安全放在各項工作的首位，堅持安全發(fā)展，將安全作為第一目標追求，在任何時候、任何條件下都不能有絲毫松懈，確保穩(wěn)定的安全局面，營造一個安全文明的醫(yī)療和工作環(huán)境。
二、堅持依靠方針，進一步提高醫(yī)院民主建設水平
發(fā)展依靠職工，發(fā)展成果受惠于職工。隨著醫(yī)院的發(fā)展進入了一個新的階段，民主管理逐步走向制度化，醫(yī)院民主建設也同步踏上了一個新臺階。當前，新的形勢和任務對醫(yī)院民主建設提出了更高的要求，職工民主參與醫(yī)院管理和監(jiān)督的意愿也會越來越強烈。職工與醫(yī)院利益比任何時候都需要更緊密地聯(lián)系在一起。
加強醫(yī)院民主建設，要切實維護和發(fā)展好職工合法權益。維護和發(fā)展好職工的合法權益是落實依靠方針的具體體現(xiàn)。醫(yī)院推進改革、制定政策都要尊重職工的合法權益。涉及職工切身利益的重要改革和重大政策措施都要經(jīng)職代會審議通過，體現(xiàn)職工意愿，切實做到不經(jīng)職代會審議通過的事項不出臺、不實施。院務公開是職工民主監(jiān)督的有效形式，對職工關心的熱點、焦點問題，能夠公開的都要公開，重大事項和管理過程讓職工知情，接受職工監(jiān)督，經(jīng)得起職工評議，讓權力在職工有效的監(jiān)督下運行。
加強醫(yī)院民主建設，必須充分發(fā)揮職工的主人翁作用，集中職工智慧和力量。無論今后形勢如何變化、醫(yī)院如何發(fā)展，職工的主人翁地位不能改變，全心全意依靠職工辦醫(yī)院的方針不能有絲毫動遙要通過加強醫(yī)院民主建設，真正把職工的積極性調(diào)動起來，把職工的智慧集中起來，把各方面的力量凝聚起來，形成匯聚醫(yī)院發(fā)展的強大合力。要充分發(fā)揮職代會的議事平臺作用，把職工好的意見和建議收集起來，修改完善，保證醫(yī)院科學民主決策，凝聚方方面面的力量完成醫(yī)院的改革發(fā)展任務。職工代表是醫(yī)院民主建設的重要力量，既要為醫(yī)院發(fā)展建言獻策，提出好的意見和建議，又要反映職工的意見和呼聲，擔負起參政議政的責任，切實發(fā)揮好職工代表作用。這次職代會討論各代表組嚴肅認真，從醫(yī)院發(fā)展的大局提出了很好的建議和意見，會后我們將和研究，盡快落實。
三、堅持以人為本，加快和諧醫(yī)院建設
和諧醫(yī)院建設是推進醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的基礎和保障，也是醫(yī)院的重要戰(zhàn)略目標。實現(xiàn)醫(yī)院和諧關鍵就是要讓職工充分享受到醫(yī)院改革發(fā)展的成果，讓職工實實處處感受到醫(yī)院這個大家庭的溫暖。
要積極創(chuàng)造條件，促進職工全面發(fā)展。沒有職工的發(fā)展和進步，就沒有醫(yī)院的發(fā)展壯大。要把推動職工全面發(fā)展作為推動醫(yī)院發(fā)展的基礎工作來抓，深入開展創(chuàng)建學習型醫(yī)院、學習型科室、學習型職工活動，繼續(xù)組織管理干部培訓、專業(yè)技能學習，加大規(guī)模選送專業(yè)技術人員參加學術交流、專業(yè)進修，提高職工隊伍整體專業(yè)能力和技能水平，讓職工把實現(xiàn)個人理想與做好本職工作緊密結合起來，促進職工與醫(yī)院一同成長。要持續(xù)加強醫(yī)院文化建設，廣泛開展健康向上的文體娛樂活動，滿足職工日益增長的文化生活需求，創(chuàng)造團結協(xié)作、積極向上的人文環(huán)境。
要發(fā)揮政治優(yōu)勢，深入做好政治工作。堅持不懈地開展好形勢任務宣傳、安全教育，通過講形勢鼓舞人心、講目標振奮人心、講任務凝聚人心、講前景激勵人心。廣大職工代表要發(fā)揮聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用，當好民情的反映者、民意的代言人、醫(yī)院重點任務實施的帶頭人、醫(yī)院發(fā)展思路的宣傳員，做到上情下達、下情上傳，把職工群眾的和行動統(tǒng)一到醫(yī)院改革發(fā)展的目標上來。要不斷加強醫(yī)德醫(yī)風建設，把教育、監(jiān)督、考核有機結合起來，形成一種自覺關愛病員、遵章守紀、維護形象的良好風氣。要做好維穩(wěn)工作，增強做好穩(wěn)定工作的主動性和預見性，幫助職工解決實際困難，正確疏導職工認識，及時化解各種矛盾，為職工營造一個融洽和諧的工作和生活氛圍。
各位代表，同志們！年發(fā)展任務艱巨。讓我們更加緊密地團結起來，同心同德，勇于超越，全面完成全年的各項目標任務，以優(yōu)異的工作成績獻禮！
