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        員工晉升自我評價(優(yōu)秀范文八篇)

        發(fā)布時間:2022-03-13 20:21:42

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        第一篇:

        我自20**年9月20日入職至今已經(jīng)將近10個月了,在領(lǐng)導及各部門各同事的幫助下,我順利的完成了本年度的工作,學到了很多寶貴經(jīng)驗。為了今后更好的工作,總結(jié)經(jīng)驗、完善不足,本人就20**的工作總結(jié)計劃如下:

        一、本崗位目前主要有三大項主要工作內(nèi)容:

        1、計算機、電話、網(wǎng)絡及辦公設(shè)備維護管理方面

        工作內(nèi)容:此項工作主要包括公司計算機硬件的維護、管理,并保證公司計算機及相關(guān)網(wǎng)絡產(chǎn)品的正常工作,公司計算機上軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決,防治機器及整個網(wǎng)絡被病毒攻擊,以及公司計算機相關(guān)產(chǎn)品,例如打印機,復印機的日常故障維護及共享設(shè)置,公司電腦類、數(shù)碼類等設(shè)備的選型工作等。

        公司目前一共近70臺電腦,主要的故障有:硬件故障,系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡故障,軟件故障等。因有一部份電腦皆是20**至20**年出產(chǎn)的,很多機器由于長期使用,導致硬件老化過快,或系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡故障,線路問題等。打印機方面因工作需要,過量使用打印機難免造成硬件損壞,打印機壽命縮短,這也是今年公司購買新電腦、打印機的重要原因。且公司計算機及網(wǎng)絡方面的管理情況較為混亂,另外,計算機管理也沒有成文的管理制度,機器的配置較為混亂,所以我們對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,并把每臺機器責任到人,并重新整理線路,配置網(wǎng)絡拓撲圖,現(xiàn)公司網(wǎng)絡運行良好!

        2、監(jiān)控、停車場與公司使用的各種系統(tǒng)的管理與維護

        公司今年初完成了整個園區(qū)的監(jiān)控與停車場系統(tǒng)的升級,監(jiān)控系統(tǒng)基本正常使用,停車場系統(tǒng)還存在一些比較重要的問題,需要相關(guān)部門聯(lián)系統(tǒng)供應商解決。公司使用的郵件系統(tǒng)現(xiàn)為05年出產(chǎn)的盜版郵件系統(tǒng)軟件,嚴重影響公司郵件的收發(fā)。

        3、其它工作內(nèi)容

        負責公司一切接待、會議、活動等需要照相、攝像的工作,公司會議室音響、LED屏幕、投影等設(shè)備的調(diào)試、放音、維護等,完成領(lǐng)導交辦的其它任務。

        二、工作中存在的不足:

        公司目前軟件使用方面仍存在一些不足,一方面是辦公人員的計算機應用能力還有待提高,另一方面也是網(wǎng)絡管理規(guī)劃中存在部分問題,有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,進入公司時間較短,工作量多、時間比較緊,工作效率不夠,有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,上報情況不夠及時。

        (三)下半年工作計劃:

        1、建議公司上一套OA系統(tǒng),能夠更有效的實現(xiàn)無紙辦,完善工作流程,便于公司所有員工的工作、交流、探討,發(fā)布公共信息等。

        2、進一步增強IT系統(tǒng)和網(wǎng)絡系統(tǒng)的穩(wěn)定性和管理,對公司所有電腦設(shè)備進行統(tǒng)一計算機名,和ip實現(xiàn)遠程管理,維護。提升工作效率。

        3、升級公司郵件與網(wǎng)站服務器,更換新的郵件系統(tǒng)軟件,保證公司郵件在外部網(wǎng)絡條件也能夠正常收取與發(fā)送,改進集團公司網(wǎng)站,優(yōu)化網(wǎng)站內(nèi)容,提高訪問速度,提升公司形象等。

        以上是我在網(wǎng)絡管理崗位上20**上半年工作總結(jié)及20**下半年工作計劃。在以后的工作中,我一定不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好!

        第二篇:升職的自我評價范文

        我叫趙芳于--年--幾月--日進入--公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任XX一職,負責XX的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步.

        剛剛接觸本職業(yè)市難免出現(xiàn)了一些小差小錯得到領(lǐng)導指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生.在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正.

        隨著時間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解.公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足.在公司的領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系.在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成.我相信我一定會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望.

        這一年以來,我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式工作人員,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長.在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會.我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

        第三篇:銷售晉升自我評價共

        篇1:銷售工作人員工作自我評價 銷售工作人員工作自我評價

        參加**銷售已經(jīng)有兩年的工作時間,在這段時間里經(jīng)過自己的磨練,在領(lǐng)導的幫助下,我已成為一名合格的銷售人員,能夠獨立完成銷售任務,對**銷售行業(yè)有了比較深的認識,并且仍然在不斷努力,使自己的能力更上一層樓。 作為**銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿。 **市場的起伏動蕩,公司于****年與****公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合****公司的員工,以銷售為目的,在公司領(lǐng)導的指導下,完成經(jīng)營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為**月份的銷售高潮奠定了基礎(chǔ)。最后以**個月完成合同額**萬元的好成績而告終。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮,同志從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。 我今后更該認真總結(jié),及時反思,多向別人學習,使自己不斷進步,日漸完善。使自己成為銷售領(lǐng)域的一名精英,和公司共同發(fā)展,創(chuàng)造美好未來! 篇2:自我評估,升職申請 尊敬的領(lǐng)導,您好:

        首先感謝xxxxx酒店給我提供了一個非常好的鍛煉和發(fā)展平臺。 我于2010年8月2日加入酒店市場營銷部,任職銷售經(jīng)理,距今已經(jīng)整整10個月。在此期間,我兢兢業(yè)業(yè),嚴于律己,一切從酒店利益角度出發(fā)考慮問題,完成業(yè)績 萬。

        在此期間,我為酒店做了我最大的努力,總結(jié)有三:

        1, 工作態(tài)度 自加入酒店以來,對承接的所有活動我都親自跟

        蹤,從不計較時間,不計較得失,贏得了客戶的一致肯定,

        并得以長久支持至今。

        2, 工作能力 在這個方面,我一直都對自己很有信心,面對問 1無錫永能題不驚慌,不害怕,不急躁。簡單舉例有二:○

        車業(yè)2010商務年會,該會議在接手時,客戶的所有預算均

        偏離酒店的底限(甚至可以用離譜形容),通過反復的溝通

        與協(xié)商,最后在用餐和會場上均超過酒店的平均水平,并 2無錫地鐵2號線審查會議,該會議及時回籠所有余款。○

        在承接時檔期很滿,報到當天恰逢平安夜,突發(fā)狀況連連,

        而且會議期間酒店在服務過程中出現(xiàn)多次重大投訴,通過

        不斷的溝通和周旋,最后會議圓滿結(jié)束。同時款項也及時

        回收到賬。

        3, 人際關(guān)系 在酒店的這段時間,本人尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同事,

        從不與人面紅耳赤,在工作中也得到各同事的鼎力支持。 目標+時間+計劃+行動=成功

        此刻我向領(lǐng)導匯報下下階段的奮斗目標———營銷部經(jīng)理。我樂于接受領(lǐng)導對我能力和經(jīng)驗的更高要求考驗。我堅信我有能力勝任該崗位工作,原因如下: 1, 五年的飯店工作經(jīng)驗及基層管理經(jīng)驗 2, 謙遜的處事風格和寬廣的胸襟 3, 敏銳的市場洞察力和決策力

        4, 寬廣的人脈關(guān)系和良好的社會口碑 5, 良好的心態(tài),幸福的家庭

        如果我有幸能夠爭取到這個工作崗位,我將從以下幾個方面著手工作,完成工作目標: 1, 正確傳達市場營銷部總監(jiān)制定的工作方案,并貫徹執(zhí)行 2, 負責部門的銷售運作,包括計劃,組織,進度,反饋

        3, 協(xié)助市場營銷部總監(jiān)制定計劃和政策

        4, 針對酒店下達的銷售目標,擬寫營銷方針和銷售策略 5, 與其他部門合作執(zhí)行銷售計劃

        6, 制定銷售目標,銷售策略,銷售模式,銷售預算和獎勵機制 7, 管理銷售隊伍,合理分解銷售指標

        8, 指導和督促本部門對市場的開拓和維護 9, 管理日常銷售業(yè)務工作,控制銷售活動 10, 參與市場調(diào)研,制定促銷方案和價格 11, 參與重大合同的談判與簽訂,審批一般合同 12, 不定期拜訪重點客戶

        13, 收集銷售信息并反饋到部門

        14, 特殊銷售情況處理及客戶投訴處理 15, 幫助直屬下級改善績效管理 16, 對銷售經(jīng)理進行培訓及指導 17, 組織完成全年銷售計劃 18, 完成領(lǐng)導交辦的其他事務

        終上所述,我充分肯定自己能勝任營銷部經(jīng)理這個工作崗位,我肯請領(lǐng)導能夠?qū)徤骺紤]我的職業(yè)規(guī)劃,給我一個更加廣闊的空間和平臺,讓我為酒店做更大的貢獻! 2011/6/1 篇3:銷售人員自我評價范文 銷售人員自我評價范文

        應聘銷售經(jīng)理職位,首先是由于我畢業(yè)于工商管理學院的市場營銷專業(yè),具有扎實的理論基礎(chǔ),同時我在建筑行業(yè)做了五年的銷售,具有豐富的工作經(jīng)驗,以及完善的銷售理念,曾由普通的銷售員,一步步晉升為銷售管理級人員,我的部門曾經(jīng)在我的帶領(lǐng)下,六個人做了13萬的業(yè)績,創(chuàng)造了部門從未有過的壯舉! 另外,使我非常看重團隊合作精神,也明白了善于溝通交流的首要性,具有較強組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊精神;能夠充分利用現(xiàn)有資源,并實施整合,使之發(fā)揮最大限度的作用,做事認真仔細,為優(yōu)秀的完成工作任務提供重要保障。

        商場促銷、銷售人員自我評價:

        本人具有以下特性:

        1.有良好的溝通、團隊開發(fā)及協(xié)作能力; 2.參加本公司全國大型促銷活動百余場,有著敏銳的市場洞察力、豐富的策劃方案。 3.能夠有效的與各地經(jīng)銷商溝通,洽談業(yè)務。

        銷售類工作自我評價:

        為人誠懇,性格開朗,自學能力強,心理素質(zhì)較好,為人樂觀,具有良好的團隊協(xié)作精神,能很快融入群體生活。說到做到,絕不推卸責任;有自制力,做事始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他們學習;自信但不自負,不以自我為中心;會用100%的熱情和精力投入到工作中。平時喜歡看書,學習各方面的知識,不斷地充實自己,自費參加銷售培訓,提高自己的個人能力我堅信:人生充滿著各種各樣的困難與挫折,但是這些都不能成為我放棄的理由! 網(wǎng)絡客服,展會,銷售自我評價:

        具有良好的團隊合作意識及組織協(xié)調(diào)能力。 樂觀,自信,心理素質(zhì)好,具備突出的學習和適應能力。

        責任心強,做事主動細致,有良好的溝通技巧和工作作風。

        銷售人才自我評價:

        本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠:對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。保險這個行業(yè)讓我成長很快。為人處事。溝通能力等等很多。也曾今拿過區(qū)域業(yè)績第3 。在這里我懂的團隊的力量。一個團隊的凝聚力是恐怖的。當大家抱著必勝的決心朝著一個方向前進的時候感覺太棒了。

        綜超業(yè)務員或業(yè)務經(jīng)理自我評價:

        本人從事銷售行業(yè)多年,銷售技巧,銷售經(jīng)驗都達到了比較高的水平!本人活潑開朗,是一個有活力,有上進心和勇于挑戰(zhàn)高度的人!憑著“從哪里跌倒就從那里爬起”的精神去做好每件事情! 篇4:銷售主管的自我評價 銷售主管的自我評價

        所謂的銷售人員自我評價其實是對自身銷售(也即為老板賺錢,為自己積累客戶資源能力)的一種自我剖析. 大家看法: 我這有個例子請參考.對自我評價高的員工公司反而不想錄用,你怎么評價?大家的觀點是:

        (1)我想可能有兩個方面吧: 1.自我評價與自我能力不符,公司發(fā)現(xiàn)了一些不可取的地方. 2.自我評價與自我能力相符,公司覺得以他們的實力無法保證你能長期的與公司合作,到時造成應聘新員工的開支浪費. 總之,聘用這種員工與他們公司的利益會產(chǎn)生某種程度的沖突 (2) 出現(xiàn)這種情況有以下幾個原因

        1、最有可能是你的自我評價距離實際情況差距巨大。公司覺得你好高鶩遠,不切實際,因此放棄

        2、公司面臨嚴重問題,而要被迫裁員,而在人員的選擇上有比你更加適合的人選。更加適合未必是能力最好,是綜合起來最適合而已。

        ps,如果自己對自己的能力有足夠的自信,那么何必在意公司對你如何呢 從中,可以看到,一定要對自己的自我評價(銷售人員也罷,其他類型職業(yè)也罷)做到客觀,這也是看你能否對自身素質(zhì)做到一次全面深刻的認識,也就所謂是的認識自己. 2 一般來說,銷售人員自我評價很可能是公司要求銷售人員寫的。具有一定的官腔.哈哈。這有一份樣式表.供參考.工作以來,在領(lǐng)導的關(guān)心、關(guān)懷和支持下,在廣大同事的全力幫助下、無私指導下,自己兢兢業(yè)業(yè),盡心盡職,做出了一定的成績:

        1、..保質(zhì)保量完成了本年度領(lǐng)導交給的銷售任務,在大家的支持下,取的了良好的效益

        2、..工作中也遇到了一些困難,但是在公司萬眾一心的氣氛感染下,沒有氣餒,使得今年的銷售任務圓滿完成

        3、..雖然取得了一定的成績,但距領(lǐng)導的要求和同事們的期望,還有一定的距離,我將更加努力,..... 3 你想做銷售人員,看什么自我評價啊.建議你還是多看看銷售人員所要求的具備的素質(zhì)吧.或者說銷售人員應注意什么問題.而不是什么自我評價! (1)銷售員應具有的素質(zhì):積極,自信,大膽,溝通力強。專業(yè)的產(chǎn)品知識、談話技巧、商務禮儀。在面試方面首先就要給面試官體現(xiàn)你的自信度,然后你的說話能力,語言組織能力,你的聲音,靈活度。銷售往往是從拒絕開始,客戶拒絕是家常便飯,也是你積累經(jīng)驗的好助手??梢哉f銷售這個行業(yè)確實是一個難做的行業(yè)。

        你可以去網(wǎng)上查些關(guān)于銷售方面的知識:銷售技巧,電話銷售技巧,面談銷售技巧,銷售心理問題,個人銷售管理,商務禮儀等。也可以買些相關(guān)的書籍。

        以上是我的個人建議,呵呵。

        (2)銷售工作,首先你準備好,你將會遇到很多波折。。其次是壓力。。你要有承受壓力的這種能力,其次你必須是一個樂觀的人。我覺得并不是所有的人都適合做銷售。否則效果會適得其反。。浪費了你的時間

        當您打開我簡歷的時候我們的合作才剛剛開始.....我進入房地產(chǎn)銷售行業(yè)8年來親身經(jīng)歷并見證了成都房地產(chǎn)從賣方市場--買方市場--賣方

        市場的發(fā)展.感觸頗多.但是通過我對成都即成都周邊二級市場的了解,今年的房地產(chǎn)市場乃至以后中國樓市都會進入一個理性消費的時期.所以說要想做好房地產(chǎn)銷售,為公司樹立專業(yè)良好的企業(yè)形象,我們做為一線銷售人員的專業(yè)素質(zhì)是非常重要的.

        我這幾年基本負責的都是成都近郊10萬平米以上的大盤銷售,自己對郊區(qū)樓盤銷售積累了豐富的銷售與管理經(jīng)驗.有自己一套行之有效的銷售管理方式,我始終相信只有賣不出去的人而沒有賣不出去的產(chǎn)品.有效的銷售方法與執(zhí)行力是一個銷售經(jīng)理必備的素質(zhì).

        給我一個機會也是給貴公司一個更好發(fā)展的機會,相信我一定會給貴公司帶來優(yōu)秀的業(yè)績與良好的品牌形象.您只用給我一個樓盤和一個售樓部,其它的都讓我來做.最后用七個字來結(jié)束我的自我評價:忠誠-專業(yè)-執(zhí)行力.

        篇5:銷售自我評價 銷售自我評價

        所謂的銷售人員自我評價其實是對自身銷售(也即為老板賺錢,為自己積累客戶資源能力)的一種自我剖析。

        大家看法:

        我這有個例子請參考。對自我評價高的員工公司反而不想錄

        用,你怎么評價?大家的觀點是

        (1)我想可能有兩個方面吧:

        本人于1999年進入房地產(chǎn)行業(yè)以來,在自己做銷售人員的時候通過自己的努力學習,不斷提高自己的專業(yè)水平與素質(zhì)。為自己后來的職業(yè)提升打下了堅實的基礎(chǔ)。能切實貫徹公司的營銷方針政策。熟悉并積極應對周邊具有競爭性樓盤的銷售動向。隨時掌控并處理銷售部的各種突發(fā)事件。把握每個員工的思想動向,并且能理解和解決員工的實際問題,所以我不論在什么地方任職都會有一批永遠忠誠跟隨我的員工。本人具有敏銳的市場觀察能力和良好的執(zhí)行力,所以請相信我的能力一定會給貴公司帶來更輝煌業(yè)績的。

        在此,也祝愿小豬能順利過關(guān),并能取得好成績。衷心的祝福! 1.自我評價與自我能力不符,公司發(fā)現(xiàn)了一些不可取的地方。

        2.自我評價與自我能力相符,公司覺得以他們的實力無法保證你能長期的與公司合作,到時造成應聘新員工的開支浪費。

        總之,聘用這種員工與他們公司的利益會產(chǎn)生某種程度的沖突

        (2) 出現(xiàn)這種情況有以下幾個原因

        1、最有可能是你的自我評價距離實際情況差距巨大。公司覺得你好高鶩遠,不切實際,因此放棄

        2、公司面臨嚴重問題,而要被迫裁員,而在人員的選擇上有比你更加適合的人選。更加適合未必是能力最好,是綜合起來最適合而已。

        ps,如果自己對自己的能力有足夠的自信,那么何必在意公司對你如何呢 從中,可以看到,一定要對自己的自我評價(銷售人員也罷,其他類型職業(yè)也罷)做到客觀,這也是看你能否對自身素質(zhì)做到一次全面深刻的認識,也就所謂是的“認識自己”. 2 一般來說,銷售人員自我評價很可能是公司要求銷售人員寫的。具有一定的官腔。哈哈。這有一份樣式表。供參考。

        工作以來,在領(lǐng)導的關(guān)心、關(guān)懷和支持下,在廣大同事的全力幫助下、無私指導下,自己兢兢業(yè)業(yè),盡心盡職,做出了一定的成績:

        1、保質(zhì)保量完成了本年度領(lǐng)導交給的銷售任務,在大家的支持下,取的了良好的效益

        2、工作中也遇到了一些困難,但是在公司萬眾一心的氣氛感染下,沒有氣餒,使得今年的銷售任務圓滿完成

        3、

        雖然取得了一定的成績,但距領(lǐng)導的要求和同事們的期望,還有一定的距離,我將更加努力,?? 3 你想做銷售人員,看什么自我評價啊。建議你還是多看看銷售人員所要求的具備的素質(zhì)吧。或者說銷售人員應注意什么問題。而不是什么自我評價!

        (1)銷售員應具有的素質(zhì):積極,自信,大膽,溝通力強。專業(yè)的產(chǎn)品知識、談話技巧、商務禮儀。在面試方面首先就要給面試官體現(xiàn)你的自信度,然后你的說話能力,語言組織能力,你的聲音,靈活度。銷售往往是從拒絕開始,客戶拒絕是家常便飯,也是你積累經(jīng)驗的好助手。可以說銷售這個行業(yè)確實是一個難做的行業(yè)。

        你可以去網(wǎng)上查些關(guān)于銷售方面的知識:銷售技巧,電話銷售技巧,面談銷售技巧,銷售心理問題,個人銷售管理,商務禮儀等。也可以買些相關(guān)的書籍。 以上是我的個人建議,呵呵。

        (2)銷售工作,首先你準備好,你將會遇到很多波折其次是壓力你要有承受壓力的這種能力,其次你必須是一個樂觀的人。我覺得并不是所有的人都適合做銷售。否則效果會適得其反浪費了你的時間

        當您打開我簡歷的時候我們的合作才剛剛開始??我進入房地產(chǎn)銷售行業(yè)8年來親身經(jīng)歷并見證了成都房地產(chǎn)從賣方市場--買方市場--賣方市場的發(fā)展。感觸頗多。但是通過我對成都即成都周邊二級市場的了解,今年的房地產(chǎn)市場乃至以后中國樓市都會進入一個理性消費的時期。所以說要想做好房地產(chǎn)銷售,為公司樹立專業(yè)良好的企業(yè)形象,我們做為一線銷售人員的專業(yè)素質(zhì)是非常重要的。

        我這幾年基本負責的都是成都近郊10萬平米以上的大盤銷售,自己對郊區(qū)樓盤銷售積累了豐富的銷售與管理經(jīng)驗。有自己一套行之有效的銷售管理方式,我始終相信只有賣不出去的人而沒有賣不出去的產(chǎn)品。有效的銷售方法與執(zhí)行力是一個銷售經(jīng)理必備的素質(zhì)。

        給我一個機會也是給貴公司一個更好發(fā)展的機會,相信我一定會給貴公司帶來優(yōu)秀的業(yè)績與良好的品牌形象。您只用給我一個樓盤和一個售樓部,其它的都讓我來做。最后用七個字來結(jié)束我的自我評價:忠誠-專業(yè)-執(zhí)行力。

        篇6:銷售行業(yè)人員自我評價 銷售行業(yè)人員自我評價

        我熱愛銷售業(yè)這個行業(yè),經(jīng)過努力,增強了我對這個行業(yè)的信心,做一個業(yè)務員不是我的目標,我要向更高一層發(fā)展而努力,通過工作的學習與努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,以后我會更加的努力,爭取更長足的發(fā)展。

        在工作上,責任心強、適應能力強、態(tài)度熱忱、做事細心,有良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,善于交際,具備一定的領(lǐng)導能力;在性格上,誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀;在業(yè)務上,具有全盤業(yè)務處理和良好的職業(yè)判斷能力. 三年的銷售經(jīng)驗教會了我與人交流的基本理念,微笑待人,真誠以待。為了有更好的實踐平臺,我會不斷的鍛煉完善自己.我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每一位客人,為我們的事業(yè)奉獻、進取、創(chuàng)下美好明天。

        篇7:銷售人員自我評價100字 銷售人員自我評價100字

        由銷售基層成長的歷練,積累了極強的行業(yè)市場拓展能力及市場洞察經(jīng)驗,具有豐富的談判技巧,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。但不喜歡也不擅長套用高深的理論知識。

        反應力與自信心超強,敢作敢當,敢于挑戰(zhàn),能承受高強度的工作壓力。但性格急,自我表現(xiàn)欲望強。

        勇于廢除傳統(tǒng)、敢于創(chuàng)新,敢想敢做,直言不諱,勇往直前。但總讓上司惱火、難堪、頭疼,但結(jié)果總能讓上司滿意。

        善用“棒子與蘋果”管理,在銷售團隊的建設(shè)與管理上得心應手,但容易使團隊充滿個人管理色彩。

        篇8:汽車銷售人員的自我評價 汽車銷售人員的自我評價

        汽車銷售人員的自我評價

        本人誠懇老實,熱情大方并且能吃苦耐勞。對汽車銷售有著濃厚的興趣,在東風日產(chǎn)弘盛專營店工作一年,讓我了解了4s店的操作流程,掌握了一定的汽車構(gòu)造知識與銷售技巧,增強自己的溝通表達能力,鍛煉自己能吃苦耐勞的毅力與團隊合作精神,絕對服從企業(yè)的管理,只有不斷地提升自己,才能充分發(fā)揮自身的潛能。團隊之間要做好計劃、組織、管理、協(xié)調(diào)四要素才能充分地發(fā)揮團隊力量。2008年09月至12月,在伍福汽配城任市場部專員,對汽車用品有了一定的了解。

        篇9:銷售人員工作自我評價 銷售人員工作自我評價

        尊敬的領(lǐng)導:

        您好! 自進公司工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力去完成每一次的工作,總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好,盡可能的提高工作效率。

        這次能被評為月優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作能力與成績的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。xx的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力讓xx更加輝煌。

        篇10:銷售簡歷自我評價范文 銷售簡歷自我評價范文

        參加銷售類或者業(yè)務員之類工作的簡歷一般要突出業(yè)務能力和團隊能力等,如果你需要到就參考下這些自我評價范文吧。

        范文一

        (1)有很強的個人約束力和時間管理能力。能吃苦耐勞,能適應長期出差,有良好的溝通能力,有良好的客戶組織和客戶管理能力。

        (2)有*年美容/保健品銷售經(jīng)驗。對于市場動態(tài)的把握十分靈敏,擅長于操控地區(qū)市場。

        (3)能夠充分利用現(xiàn)有資源,并實施整合,使之發(fā)揮最大限度的作用。能分析研究企業(yè)內(nèi)部狀況把握動態(tài),及時作出應對措施。

        范文二 對于團隊的建設(shè)、管理、培訓(★★★☆);

        對于銷售方案的策劃、實施、評估(★★★☆);

        成本、利潤分析預算、預案評估(★★★☆);

        市場數(shù)據(jù)及情況分析、預測及評估(★★★★☆);

        范文三

        本人接受過正規(guī)的專業(yè)教育,具有較好的專業(yè)功底及文化素養(yǎng),為人正直、誠懇、誠信度高;處事積極、果斷,有較強的心理素質(zhì),有強烈的進取心和高度的責任感;在工作中積極進取、腳踏實地,動手能力強,能夠高效率完成工作;勇于發(fā)揮自己才能,具有較強組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊精神;通過一年多在思八達集團(國際教育培訓機構(gòu))負責市場拓展,個人能力銷售能力等得到了很大程度的提高;聲音甜美;擅長寫作,在大學學校網(wǎng)站有過作品

        發(fā)表,愛好廣泛,擅長交際、寫作、書法等

        篇10一:市場銷售工作人員的自我鑒定 市場銷售工作人員的自我鑒定

        本人自畢業(yè)以來,一直從事與銷售相關(guān)的工作,能吃苦耐勞,有一定的工作經(jīng)驗,絕對服從領(lǐng)導的安排和指示。組織性,紀律性強,能夠按時并且很努力的完成領(lǐng)導安排的任務工作。

        在工作上,責任心強、適應能力強、態(tài)度熱忱、做事細心,具有9年以上企業(yè)財務管理經(jīng)驗和1年會計師事務所管理工作經(jīng)驗,良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,善于交際,具備一定的領(lǐng)導能力;在性格上,誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀;在業(yè)務上,具有全盤業(yè)務處理和良好的職業(yè)判斷能力,擅長財務分析,精通財務稅務制度,可獨立完成各項財務工作。熟悉使用國稅、地稅、財政、銀行、工商、統(tǒng)計的報表及防偽稅控軟件,熟練使用計算機解決財務的實際問題。

        從事外貿(mào)工作三年了,熟悉外貿(mào)的一整個業(yè)務流程及船務安排,能獨立完成一整套單證的制作,有著扎實的外貿(mào)功底。后期開始樣品開發(fā),直接跟美國的設(shè)計師聯(lián)系,鍛煉了自己的口語能力,而且比以前更加詳細地了解工廠的生產(chǎn)流程,在與工廠溝通的同時學會了如何處理公司,與各個不同工廠之間的聯(lián)系。本人自人認為是一個有責任感,積極向上,認真勤奮的人,因為喜歡英語,所以從事外貿(mào)工作,希望能運用自己的所學運用到工作中去,在提高自己的同時,給公司帶來利益! 兩年的銷售讓我懂得了與人交流的基本理念,微笑待人,真誠以待。為了有更好的實踐平臺,懷著忐忑的心情走出了現(xiàn)在的社會圈,雖然不知道將來面對的是失敗還是成功,至少我努力過。

        4年銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。具備良好的管理能力,分析能力,執(zhí)行能力和團隊協(xié)作意識、能力。有很好的適應和抗壓力能力! 今后,我在競爭中學會從容,在挫折中學會微笑.做最壞的打算,盡最大的努力.做好自我,做好本職工作。

        第四篇:升職的自我評價范文

        作為一名體育教師,我深刻熟悉到體育人不怕辛勞不怕累,體育人做事膽大心細,體育人為人直爽、簡單、豪放,體育人有拼搏奮斗的精神,下面是簡短自我評價。

        我作為體育人,除了有以上特點外,思維靈敏,點子新意多,善于思考總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓,有很強的創(chuàng)新思維。在校期間,擔任年級網(wǎng)絡部副部長和學校青年志愿者協(xié)會外聯(lián)部部長,做事認真,責任心重,有很好的應變能力和辦事效率,能及時按要求完成任務。是同學眼中的“萬事通”,樂于助人,有很好的人緣關(guān)系。

        在教育方法上我有自己的觀點――“兩個新”。一是創(chuàng)新,二是更新。創(chuàng)新則是在原有的基礎(chǔ)上總結(jié)成功的經(jīng)驗,吸取失敗的教訓,然后創(chuàng)造出更好的教學方法;更新則是要更新教學內(nèi)容和教學方法,及時更新教學課件、教案,多聽取學生的意見和建議,根據(jù)他們的要求結(jié)合教學計劃實施最科學有效的教學方法,保證教學質(zhì)量。

        事業(yè)留我、感情留我、能力留我!

        本人熱愛生活,性格開朗活潑,樂觀向上,樂于助人,樂于進取,積極勤奮,有團隊精神,擁有充實的專業(yè)知識,也有獨立的思維能力,工作態(tài)度認真,樂于與人交往,對藝術(shù)有著濃厚的愛好,從小熱愛繪畫,熱愛設(shè)計,在校期間曾參加過班級和校園的繪畫展覽,手繪能力強,熟練cad, 3d max, photoshop,coreldraw等設(shè)計軟件.有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗,繪畫過很多大型室內(nèi)空間效果圖,本人的博客里有自己設(shè)計的3d效果圖.??茨艹蔀楦鞔笃髽I(yè)一份子,今后務必盡自己能力為貴企業(yè)出一份力。

        本人是設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生,熟練手繪,熟練cad,3dmax,vray,photoshop等設(shè)計軟件,熟練辦公軟件。懂畫施工圖,懂一定的對裝飾材料和施工方法。本人樂觀開朗,積極好學,健談,有自信,具有設(shè)計的創(chuàng)新思想;對待工作認真負責,細心,能夠吃苦刻苦,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。我雖剛剛畢業(yè),但我年輕,有朝氣,有能力完成任何工作。盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗,但我會用時間和汗水往彌補。請領(lǐng)導放心,我一定會保質(zhì)保量完成各項工作任務。思想上積極要求上進,團結(jié)同學,尊敬師長,樂于助人,能吃苦刻苦,為人誠懇老實,性格開朗善于與人交際,工作上有較強的組織治理和動手能力,集體觀念強,具有團隊協(xié)作精神,創(chuàng)新意識。

        本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,積極主動,能吃苦刻苦,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的無私奉獻精神。

        對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷進步自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地進步自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。

        通過兩年的社會生活,我成長了很多。,我對自己這兩年來的收獲和感受作一個小結(jié),并以此為我今后行動的指南。思想方面,我追求上進,思想覺悟有了很大的進步。在我從事辦公室文員工作過程中,感覺到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運轉(zhuǎn)過程起著銜接與協(xié)調(diào)重要作用。作為一名辦公室文員,要熱愛本職工作,兢兢業(yè)業(yè),要有不怕苦不怕累的精神,也要有甘當無名英雄的氣概。辦事要公道,忠于職守并在工作中努力把握各項技能。

        三年的軍校生活,使我懂得了紀律得重要性,鍛煉了我的意志;樂觀向上,大方開朗,熱情務實;善與人交流,人際關(guān)系良好,待人誠懇;工作認真負責,具有吃苦刻苦、艱苦奮斗的精神;遇事沉著冷靜,理智穩(wěn)重,適應能力強,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,注重團隊精神、愛好閱讀,上網(wǎng),打羽毛球,旅游。

        第五篇:晉升主管述職報告

        尊敬的各位領(lǐng)導:

        大家下午好。非常感謝領(lǐng)導給我這個機會參加今天的主管護師競聘。

        我叫XXX,今年33歲,護理本科學歷,參加工作至今,一直在手術(shù)室從事護理工作,現(xiàn)任手術(shù)室副護士長。取得主管護師資格。20xx年,我到市人民醫(yī)院手術(shù)室進修學習,11月到醫(yī)院進修學習關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù)。

        參加工作以來,在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和同事們的大力幫助下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質(zhì),兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。我一直在履行著手術(shù)室護士的職責,并且負責組織本科室各級護理人員的業(yè)務學習,督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,對精密儀器的維護和保養(yǎng)。認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度,在搶救中,不斷提高經(jīng)驗水平。手術(shù)中不斷適應各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習慣,盡量讓每一位進入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情。

        隨著我院的飛速發(fā)展,各科室專業(yè)要求越來越細致化,專業(yè)水平越來越高,手術(shù)也越來越微創(chuàng)化,對我們手術(shù)室的要求也越來越嚴格。在我院新開展的射頻消融術(shù)、腹腔鏡手術(shù)、c型臂下的骨折微創(chuàng)內(nèi)固定術(shù)中,我做到了器械消毒滅菌和手術(shù)配合的專業(yè)化。特別是12月新開展的關(guān)節(jié)鏡手術(shù),膝關(guān)節(jié)清理術(shù)、半月板切除術(shù)等都取得了良好的治療效果,使得我院的腔鏡手術(shù)走在了全市同行業(yè)的前列,受到了患者的一致好評。

        在此次競聘中,如果我能聘上,我會更加努力的工作學習,我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作,把手術(shù)室的工作做到更好。如果聘不上,我將依然保持正確的心態(tài),反思自己的不足,秉承自己的一貫作風,努力學習,勤奮工作,踏實做事。

        謝謝大家。

          述職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        第六篇:申請書晉升

        申請

        高新區(qū)職評領(lǐng)導小組:

        我叫郭銀翠,女,48歲,2000年4月畢業(yè)于陜西教育學院,現(xiàn)在釣渭鎮(zhèn)朱家灘小學任教。擔任四年級語文教學及班主任工作。

        我于2006年4月被陳倉區(qū)職改辦評定為小學二級教師, 2010年7月參加二級教師崗位職務培訓, 2007年被評為年度考核優(yōu)秀等次。已參加計算機一級、二級培訓。在教學工作中,愛崗敬業(yè),盡職盡責,成績顯著,多次受到區(qū)鎮(zhèn)校的表彰獎勵。

        綜上所述,我符合初級職稱晉升中級職稱的任職資格條件。特申請晉升小學一級教師任職資格。

        此致

        申請人:釣渭鎮(zhèn)朱家灘小學郭銀翠2013.3.26

        第七篇:晉升員工自我評價

        晉升員工自我評價

        晉升員工自我評價

        1、本人以后要加強個人時間管理、人際溝通、課程制作以及設(shè)計能力以及培訓授課技巧的提升能力培養(yǎng),以良好的工作能力服務于公司。

        2、本人對工作勤勤懇懇,任勞任怨。更有公而忘私,以大局為重的精神,在平時的工作中不僅把自己的本職工作做的精益求精,還能主動協(xié)助其它的崗位把工作作好,值得我們好好學習。

        3、員工關(guān)愛,宣導企業(yè)文化,傳遞正能量,策劃、組織、執(zhí)行,跟進關(guān)愛以及座談會等活動,不斷提升部門工作工作效率。

        4、本人工作認真刻苦,服務態(tài)度非常好,使經(jīng)理在XXXXX的時候沒有后顧之憂;工作積極,熱情周到,有一定的領(lǐng)導能力,專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀,業(yè)務水平也 在不斷提高,關(guān)心每一位合鑫人,是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作,愛 崗敬業(yè)、樂于助人,與同事相處融洽,服從整體安排,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進取,起榜樣作用,為我們樹立良好形象。

        5、本人熱愛中國共產(chǎn)黨,擁護社會主義制度,堅信馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真踐行“三個代表”重要思想,遵紀守法,文明執(zhí)教,克已奉公,具有較高的道德修養(yǎng)水平,始終以優(yōu)秀共產(chǎn)黨標準來衡量要求自已,永葆共產(chǎn)黨員先進性,有著過硬的政治素質(zhì)。在師德方面,我不斷加強修養(yǎng),塑造“師德”。始終認為作為一名教師應把“師德”放在一個教師立身之本的極其重要的位置上?!皩W高為師,身正為范”,這個道理古今皆然,從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師表,力求從我這走出去的都是合格的學生,都是一個個大寫的“人”。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),不斷提高自己水平。

        6、本人今年工作成績進步大,工作認真,業(yè)務知識扎實,業(yè)績發(fā)展迅速, 工作態(tài)度端正,遵守公司規(guī)章制度,能積極完成公司的任務。

        7、較強的協(xié)調(diào)、組織、溝通能力;優(yōu)秀的策劃、強烈的執(zhí)行意識,注重工作的實際操作性;善于學習,不斷調(diào)整個人的學習深度和廣度,加強自我學習,在工作實踐中完善自我,更好的服務于公司;良好的文檔處理以及編輯制作能力,豐富的人力資源管理以及相關(guān)的教育培訓管理理論;個人做事風格考慮全面,有條理,關(guān)鍵事件以及活動進程把控較為優(yōu)良;具備人力資源主管的角色認知能力,清晰的領(lǐng)導力與團隊影響力的能力體現(xiàn)。

        8、進一步改進工作作風。嚴格按照情為民所系,利為民所謀,權(quán)為民所用的指導思想,要求自己,緊密依靠黨組織,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,善待基層同志。堅持立黨為公、執(zhí)政為民,全心全意為人民服務的意識;深入基層開展調(diào)查研究;努力加強理論聯(lián)系實際的創(chuàng)新能力;力求保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風;在榮譽面前努力克服驕傲自滿的情緒;同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。

        9、及時完成公司入職人員培訓,整理培訓檔案,培訓法務部,完成制度匯編培訓,有效規(guī)避公司用工的勞動風險。

        10、輔助公司招聘、員工關(guān)系工作,做好整體人力資源部工作的完成量。

        11、工作改進方面:加強自我管理,協(xié)助部門團隊建設(shè),做好各部門培訓講師隊伍建設(shè),形成完整的入司培訓與管理培訓相結(jié)合的“雙翼”管理培訓模式,配合領(lǐng)導以及部門內(nèi)同事穩(wěn)步推進人力資源部管理工作。

        12、本人對工作認真負責,工作過的幾個崗位,產(chǎn)品質(zhì)量都很穩(wěn)定,在本崗位不忙的情況下,能主動幫助其他的崗位,做人更是積極向上,是我們大家學習的模范。

        13、作為政教處主任、年級組長,我更是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,不斷更新教育理念,樹立全新的人才觀,不斷改進教育教學的手段、不斷探索有效的管理、緊跟時代對教育教學發(fā)展要求,永葆時代氣息。不斷強化強化尊重學生,為學生服務的意識,遵循學生身心發(fā)展的特點和教育規(guī)律,關(guān)心愛護每一個學生,尊重學生的人格,注重學生的心理健康教育,探討如何加強青少年思想道德建設(shè)的方法和途徑,使政教處的工作更加求真務實,在關(guān)愛暫困生,轉(zhuǎn)化差生方面卓有成效。在教育教學中,認真貫徹黨的教育方針和政策,不體罰和變相學生,不加重學生的課外負擔,不“亂收費、亂訂資料、亂補課”,與年級組的教師們一道,銳意進取,努力拼搏,共同提高年級的教育教學質(zhì)量。

        14、不足之處:某些管理類課程理論知識較為豐富,但是實踐講授課程次數(shù)較少,大型的拓展類活動組織實施控場能力有待進一步提升;在工作規(guī)劃安排方面,整體的全局觀念較強,強烈的組織以及人際關(guān)系的敏感度,但是過于注重原則和形式,工作中進一步提升公司方面的培訓有效力度。

        15、本人不怕苦、不怕累,對工作兢兢業(yè)業(yè),在春節(jié)期間一個人做涼菜,每天所有工作一個人完成,在質(zhì)量和速度上都有保證,天天加班加點,連中午都不休息,從來不在領(lǐng)導面前說“不”。

        16、本人待人誠懇,能做到堂堂正正做人,踏踏實實工作,擔任年級組長,能真心誠意協(xié)助好校領(lǐng)導做好年級組工作,協(xié)調(diào)好教師與教師、教師與校領(lǐng)導之間的關(guān)系。使年級組每個教師都有一個舒適的工作和學習環(huán)境,提高他們工作的積極性,激發(fā)他們工作的原動力,在工作中我更是盡心盡職,克服困難,雖然工作單位離家較遠,生活不方便,但我能克服困難,不管春夏秋冬,不管風雨晴天,每天都能堅持早到校,教學上更是積極鉆研教材、教法,認真?zhèn)浜蒙虾靡惶谜n,對學生能做到循循善誘,擔任班主任,勤勤懇懇,任勞任怨。在加入黨組織之前的群眾意見征求時,同事們給了我很高的評價,我把它當作是鞭策我今后生活、工作的一筆可貴的精神財富。

        17、扎扎實實地做好本職工作。堅持培養(yǎng)與時俱進、解放思想、開拓創(chuàng)新的能力,努力提高駕馭全局的能力、決策能力和組織協(xié)調(diào)能力。協(xié)助執(zhí)行局主要負責人分析執(zhí)行局反腐倡廉工作的形勢,制定執(zhí)行局反腐倡廉工作計劃,組織實施反腐倡廉工作任務,了解掌握執(zhí)行局的.工作動態(tài),對執(zhí)行局人員遵守紀律和執(zhí)行法律、法規(guī)以及各項辦案制度和廉政制度的情況進行監(jiān)督檢查,對執(zhí)行人員進行職業(yè)道德、紀律作風和廉潔司法教育,并結(jié)合執(zhí)行局工作情況,協(xié)助執(zhí)行局健全完善廉政制度和管理制度,向執(zhí)行局主要負責人和本院監(jiān)察部門提出預防腐敗的工作建議,對違反辦案制度和廉政制度的苗頭性、傾向性問題及時進行提醒,在執(zhí)行人員晉職、晉級、考核、評先時提出廉政評價意見。

        18、光陰似箭、歲月如梭,轉(zhuǎn)眼之間,踏上工作崗位已是第22個年頭,晉升工作總結(jié)。自打成為一名光榮的人民教師以來,我以“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”作為自身教育理念,扎實工作,勤奮學習,革故鼎新,與時俱進;視教師為渡工,為學生引航開渡;視教師為春蠶,無私奉獻;視教師為紅燭,燃燒自己照亮別人。特別是自2015年被聘為晉升為中教一級教師,擔任政教主任以及年級組長以來,更是讓青春流逝在三尺講臺、讓粉筆染白自己的雙鬢、讓歲月寫下自己奉獻的足跡?,F(xiàn)我將近5年來的教育教學工作德、能、勤、績方面所取得的成績。

        19、服從人力資源部領(lǐng)導的安排,協(xié)助完成的部門內(nèi)團隊建設(shè),人員的工作執(zhí)行意識。執(zhí)行力培訓情況詳細見培訓工作總結(jié)。

        20、本人作為經(jīng)理特別助理,工作態(tài)度認真負責,能認真完成經(jīng)理交代的各項任務,并能應對各種突發(fā)狀況,其工作得到了領(lǐng)導的認可,值得各位同事學習。

        21、人力資源管理本科畢業(yè),招聘、員工關(guān)系、勞動關(guān)系、培訓、企業(yè)文化建設(shè)、績效等人力資源工作方面有實踐經(jīng)驗,但是職業(yè)生涯規(guī)劃、人員素質(zhì)測評以及職業(yè)通道管理、薪酬福利方面需要進一步加強自我綜合管理能力提升。

        22、本人做事認真,肯吃苦耐勞,思維靈活,靈變性強。在工作中與同事之間相處融洽。本人持有十二分的熱情來對待此工作;本著在職1分鐘,奮斗六十秒的態(tài)度來對待上司交于我的每一個任務。

        23、工作認真負責,愛崗敬業(yè),服從整體安排,形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進取,樂于助人,關(guān)心同事,與同事相處融洽,善于 合作,起帶頭作用。

        24、由于自己在主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己的工作造成被動的局面,在今后需要也必須注意和加以克服。二是在工作方法上還需要更加扎實,更加細致,把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來,提高工作質(zhì)量。三是學無止境,一個人的能力和水平是有限的,只有不斷學習才能完善提高。在工作中,我時常感到能力和知識的欠缺,需要進一步提高政治業(yè)務素質(zhì)和理論水平,提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己圓滿出色地完成本職工作。四是對農(nóng)村工作還不夠熟悉,工作還不夠大膽,缺乏工作方法和經(jīng)驗,在處理問題時不夠果斷和決斷,這些都有待于加強和改進。

        25、加強政治理論學習。走上領(lǐng)導崗位后,深知自己需要學習和提高的地方太多了。所以總是利用工作之余,抓緊時間學習充電,以使自己更好更快地適應這個崗位的所需。努力克服學習不系統(tǒng),不連貫的問題,克服存在的以干代學思想。一是加強理論學習,提高理論素養(yǎng)。馬克思主義理論素質(zhì)是領(lǐng)導素質(zhì)的靈魂,決定著領(lǐng)導水平和能力的提高。始終自覺堅持加強對馬克思主義理論的學習,堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦,以此作為統(tǒng)攬全局,貫穿各項工作的靈魂;二是深入學習貫徹科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想,并聯(lián)系實際進行深入思考,增強了在實際工作中的自覺性,對中央的一系列戰(zhàn)略部署力求吃透精神,杜絕在一些理論問題上不求甚解、似是而非。在對科學發(fā)展觀的認識上,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。三是是學習貫徹黨委的一些重要會議精神和重大政策的部署,吃透精神,明確要領(lǐng),貫徹好院黨組的意圖,并結(jié)合實際情況,創(chuàng)造性地開展工作;

        26、該同志工作熱情度高;人品端正、德行優(yōu)良、自身素質(zhì)與修養(yǎng)較高、對待客戶誠信;對待工作嚴謹、時時處處為公司考慮,能虛心接受同事給予的正確建議并及時改正;學習進步較快、受到絕大多數(shù)客戶的好評。

        27、本人能吃苦耐勞,服從工作安排,不管調(diào)到哪個崗位,從無怨言,在工作中能起到很好的帶頭作用。

        28、在過去的工作三個月里,有成功,有失敗,有歡樂,也有苦惱。在領(lǐng)導及關(guān)懷與指導下,在各位同事的鼎力支持幫助下,我的工作能力有了很大的提高,現(xiàn)將3個月來的工作做一個自我評定。

        29、本人工作認真負責,在收銀這個崗位上表現(xiàn)很優(yōu)秀,得到大家的一致好評。團結(jié)員工,品德高尚,平時收銀不忙時經(jīng)常到前廳為顧客服務。

        30、本人自擔任雨城區(qū)人民法院副科級干部以來,先后擔任審判員、執(zhí)行局專職廉政監(jiān)察員,分管安全、衛(wèi)生、廉政工作。在此期間,我努力工作,刻苦學習,強化思想,自己在工作能力,領(lǐng)導能力,思想覺悟都同步提高。在院黨組的正確領(lǐng)導下,在同志們的關(guān)心支持下,我認真按照區(qū)委、院黨組的一系列戰(zhàn)略部署,在思想上與組織保持一致,在行動上認真貫徹落實黨委的指示。

        31、本人工作進步大,悟性較強,能很快適應新的崗位,(www.kt250.com)能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài),不斷反思自己,能有效改進自己的工作方式,從而在工作中收到良好效果。

        32、本人勤懇務實,善于學習,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),注重個人成長;工作成績進 步大,業(yè)績發(fā)展迅速, 或有效改進自己的工作方式, 從而在工作中收到良好效果; 悟性較強,能很快適應新的崗位,在新的業(yè)務區(qū)域可以立即開展工作;能隨時根 據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài),不斷反思自己,注重個人成長;能在業(yè)余 時間精專業(yè)務知識,提高工作能力;悟性高,工作認真勤奮,吃苦耐勞,進步很 快,在新人中起到了榜樣作用。

        33、任職5年來的風風雨雨,見證了自己的默默工作與辛勤耕耘,見證了自己成長與發(fā)展,見證了自己付出的心血與汗水,用自己的堅韌與執(zhí)著、用自己敬業(yè)與奉獻,用自己顯著的成果與業(yè)績,不斷詮釋著新時期的教師精神,不斷書寫著自己事業(yè)的壯麗篇章。

        34、加強公司內(nèi)部講師團隊建設(shè),培養(yǎng)公司內(nèi)部各部門的培訓講師;提高個人授課水平以及現(xiàn)場控場應變能力。

        第八篇:

        20XX年度,在集團公司領(lǐng)導與物流公司領(lǐng)導的正確指導下,公司全體職工認真落實各級安全生產(chǎn)責任制,狠抓安全基礎(chǔ)管理工作,加大安全培訓力度,加強吊車、裝載機、挖掘機等車輛安全檢查與監(jiān)督工作,及時有效的排除各種事故隱患。一年來,全體員工安全意識得到了明顯增強,各種事故得到了較好的預防與控制,全面完成了年度安全計劃目標,現(xiàn)將本年度安全工作總結(jié)如下:

        為認真落實好各級安全生產(chǎn)責任制,做到一級對一級負責,進一步明確了在安全管理中應負的義務和責任,明確了各崗位的安全生產(chǎn)責任,督促各班組認真抓好各自的安全管理工作。使安全生產(chǎn)責任制得到了層層落實,提高了全員進行安全生產(chǎn)的責任心。

        公司在做好日常性安全教育的同時,采取靈活多樣的方式,有重點的對全體職工進行了安全知識培訓教育。培訓教材增加了許多圖片,對相關(guān)的消防設(shè)施進行介紹。加強員工對火災的應急與自救的安全技能。將在修訂完善安全檢查制度的基礎(chǔ)上,加強安全工作的管理。各班組負責人采取各種形式認真進行安全檢查,制定檢查標準和檢查內(nèi)容,要認真查處事故隱患,做到了隨查隨整改,給全體員工一個安全的工作環(huán)境,公司認真開展各項安全活動,對于對安全管理提出創(chuàng)新意見并實施改善的及時給予獎勵。結(jié)合公司全體員工開展的“安全生產(chǎn)月”的目標與活動,進一步規(guī)范習慣性違章現(xiàn)象,把安全管理創(chuàng)新不斷引向深入。將安全生產(chǎn)與實際工作緊密結(jié)合,促進了各項安全管理工作的開展,確保了全年安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。

        各班組針對不同情況對重點車輛設(shè)備、重點崗位、重點作業(yè)人員進行重點預控,根據(jù)各自的實際情況,制定措施,加強管理,確保人身和設(shè)備安全。班組負責人對安全預控點進行跟蹤檢查和指導,保證預控管理落實到了實處。日常工作發(fā)現(xiàn)的問題,及時編寫糾正和預防措施上報公司各級領(lǐng)導。

        關(guān)于20XX年度的安全工作計劃,需要進一步加強安全管理創(chuàng)新,完善安全管理的規(guī)章制度,強化安全培訓教育,提高全體職工安全素質(zhì),加強安全檢查,排除事故隱患,認真開展各項安全活動,提高整體安全管理水平,給職工創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境,確保公司全年安全工作目標的實現(xiàn)。

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