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        商場培訓(xùn)心得體會總結(jié)(合集)

        發(fā)布時間:2023-02-27 00:16:50

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        • 文檔分類:培訓(xùn)心得體會
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        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《商場培訓(xùn)心得體會總結(jié)(合集)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《商場培訓(xùn)心得體會總結(jié)(合集)》。

        第一篇:商業(yè)培訓(xùn)心得體會

        20xx年10月29日至11月2日,參加“職業(yè)健康監(jiān)督員”專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),進一步加強了對職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)衛(wèi)生的認識,為職業(yè)衛(wèi)生管理體系的建立奠定了理論基礎(chǔ)。

        如今,職業(yè)有害因素的范圍逐年擴大,具有種類多、范圍廣、散發(fā)多的特點,直接影響到企業(yè)的正常發(fā)展。我國原衛(wèi)生部發(fā)布的《職業(yè)病防治法》中,有10大類115種職業(yè)病,范圍過于狹窄,高新技術(shù)和高科技生產(chǎn)帶來的新的職業(yè)有害因素逐年增加。

        我公司職業(yè)人群的主要有害因素是粉塵、化學(xué)毒物和一些物理因素(如噪聲)。易發(fā)生的職業(yè)病包括塵肺病、化學(xué)中毒、電磁輻射、職業(yè)性皮膚病、噪聲性聽力損失等。

        生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的有害因素包括:

        1、化學(xué)因素包括:生產(chǎn)性粉塵(如硅塵、煤塵、石棉塵、有機粉塵等。)和有毒物質(zhì)(如鉛、汞、氯、一氧化碳、苯等。)

        2、物理因素包括:高溫、低溫、高壓、低壓、異常風(fēng)速、噪聲、振動、可見光、射頻輻射、紫外線、紅外線等。

        此外,勞動過程中的有害因素還有:不合理的工作組織和制度、不合理的作息制度;心理職業(yè)壓力;勞動強度過大或生產(chǎn)定額不當?shù)鹊?。因此,?yīng)采取以下相應(yīng)的防護措施:工程防護措施、工作環(huán)境監(jiān)測措施、健康監(jiān)測措施、個體防護措施和健康教育、健康促進、管理培訓(xùn)措施等。

        職業(yè)病防治的目的是預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防治職業(yè)病,保護勞動者健康和相關(guān)權(quán)益,從而促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。預(yù)防勞動過程中職業(yè)病的主要手段是采取必要的管理措施(如管理制度和操作規(guī)程;健康監(jiān)測等。)和必要的工程技術(shù)措施,定期監(jiān)測環(huán)境中的職業(yè)危害并定期對接觸者進行體檢,對工人進行職業(yè)健康監(jiān)測,進行職業(yè)健康檢查,及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害,及早識別和診斷。

        健康監(jiān)測是指崗前檢查、崗中檢查和崗后檢查。就業(yè)前的體檢尤為重要。如果有接觸職業(yè)有害因素的相對歷史,就無法到相應(yīng)崗位就業(yè),可能導(dǎo)致職業(yè)病,對勞動者造成傷害,對企業(yè)造成負擔。在生產(chǎn)過程中,對工作進行檢查是非常重要的,所以應(yīng)該定期進行身體檢查,以確保工人的正常健康況下工作,才能創(chuàng)造最大的效益。

        終上所訴,職業(yè)健康越來越受到國家相關(guān)部門、各企業(yè)和勞動者的重視,將職業(yè)健康管理工作放到安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行專項管理,就是為了做好現(xiàn)階段職業(yè)健康在安全生產(chǎn)中的管理工作。著重體現(xiàn)了職業(yè)健康工作的重要性。

        第二篇:商業(yè)培訓(xùn)心得體會

        本人很高興有機會參加公司組織的這次關(guān)于優(yōu)秀員工職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練的培訓(xùn),經(jīng)過一天的培訓(xùn)我受益很多,以下是我本人這次培訓(xùn)的心得。

        課程一開始,胡老師就講到工作是個人謀生的`手段,職業(yè)是滿足服務(wù)大眾需求的社會角色,職業(yè)化就是從“石頭”向“磚頭”轉(zhuǎn)變的過程,企業(yè)需要的是一塊“磚頭”。

        胡老師對職業(yè)化態(tài)度講了四點:

        ①自律,

        ②專注,

        ③誠懇,

        ④合作

        ①自律:自己管住自己,首先問自己管好自己的時間沒有,管好了自己的情緒沒有,管好了自己的目標沒有,當遇到困難的時候要淡定、從容。大部分的痛苦自己承擔,重要決策的時候,首先問自己冷靜嗎?淡定嗎?情緒一上來就會影響決策。

        ②專注:把工作當愛好,在正確的道路上堅持,專注于自己的工作。

        ③誠懇:誠實的對待每一個人,做人要厚道,吃虧是福,有舍必有得。

        ④合作:要有團隊精神,學(xué)習(xí)與人合作、溝通,做正確的事要在正確的時間做事,說正確的話更要在正確的場合說話,使用不同的思維看待問題。

        胡老師還對職業(yè)化素養(yǎng)總結(jié)了“四化”:

        ①時間成本化。

        ②行為數(shù)據(jù)化。

        ③學(xué)習(xí)常態(tài)化。

        ④工作快樂化。

        胡老師還建議我們跟工作盡情談場“戀愛”,如果你愛你的工作,工作就會給你帶來快樂,當你工作快樂的時候,就很有成就感,工作是唯一助你成功之路。

        最后胡老師講到如何與老板相處:

        ①對老板交代的事情,要自覺、及時、有效的完成。

        ②老板的面子就是我的面子。

        ③對老板提出意見的同時要提建議,時刻讓他了解我對他的忠誠。

        第三篇:商場服務(wù)心得體會

        轉(zhuǎn)眼間,6個月的實習(xí)期即將結(jié)束,從員工到柜長再到值班經(jīng)理,一路走來,工作中的點點滴滴都值得我去思考,去回味。從最初的懵懂不知到現(xiàn)在業(yè)務(wù)逐漸的熟練、逐漸的上手,收獲頗豐,感受也很多。

        一、角色轉(zhuǎn)變

        2+2+2的實習(xí)模式,使得角色轉(zhuǎn)變變得很重要,而自己在真正的實習(xí)過程中并沒有把握的很好。員工階段時,剛開始只是站在一名普通營業(yè)員的角度思考問題,思考問題比較簡單,認為在這個階段只要把我該做的做好的就行了,通過座談,使我的想法發(fā)生了改變。自己畢竟是要做一名管理員的,所以雖然在實習(xí)營業(yè)員,但應(yīng)該比營業(yè)員的責任大,想的深;在柜長第一次考核時,宋總說我的角色還沒有轉(zhuǎn)變過來,我就認真思考了我工作的方法以及對待工作的態(tài)度,最主要的原因是因為我看待問題不全面,有時只停留在了表面,沒有很深入的去分析,所以很多事情并沒有從根本上的解決。找到原因后,我每次碰到問題時都會仔細分析原因,以及可能出現(xiàn)的各種情況,也從根本上認識了柜長的角色,雖然柜長只是基層管理員,但對柜長的執(zhí)行力要求是很高的,柜長與員工的接觸也是最多的,所以對溝通能力要求也甚嚴,了解到這些以后,我著重從這幾方面來提升自己,使得工作逐漸上手;值班經(jīng)理期間,剛開始實在很難搞明白柜長和值班經(jīng)理的區(qū)別,在我最初的印象里,兩個崗位干的工作根本沒有差別多少,但后來逐漸有所改觀,值班經(jīng)理更側(cè)重計劃、組織策劃和談判能力,需要把控大局,而不是單純的只關(guān)注自己所在的區(qū)域。

        二、條理性方面

        剛開始實習(xí)柜長時,每次上早班時,總會被宋總和譚總查到許多問題,以至于自己產(chǎn)生了膽怯心理,有點害怕上早班,后來通過和教練溝通后,自己學(xué)會了小紙條的做法,每天上班前將自己今天該做的工作在本子上列下來,然后將工作的重要性進行編號,依次進行跟進,將做完的事情劃勾。時間久了,就逐漸形成習(xí)慣,也使自己每天的工作有了條理性,思路更為清晰,上早班也不會害怕了,逐漸熟練了以后,每天早上營業(yè)后標識、陳列以及商品質(zhì)量都能基本到位。

        三、解決問題能力

        在員工階段時,柜臺出現(xiàn)問題時都是教練處理,而自己只是在旁邊看著。等到實習(xí)柜長的時候,許多事情需要自己去解決了,可腦子里對這些是毫無頭緒,特別是自己當班時,當員工來找我時,我生怕是什么我解決不了的事情。等到自己慢慢熟悉了各個柜臺的業(yè)務(wù)流程時,就沒有想象當中那么難了,很多事情自己已經(jīng)很容易就能解決了。比如有一次,水產(chǎn)柜的員工白鯽魚只訂了8公斤,可第二天供貨商卻自作主張多送了5公斤,因為白鯽魚是特價,他以為是我們的員工訂錯了,所以就多送了貨。員工問我怎么處理,考慮到水產(chǎn)供應(yīng)商是我們長期的合作伙伴,而且關(guān)系一直很好,我就跟他們說“多出來的貨可以收下,但訂8公斤確實是根據(jù)我店的銷售為基礎(chǔ)訂的,給我們送那么多肯定賣不完,明天如果死很多的話,我們明天做單時將少做相同數(shù)量的單”,供貨商也同意了,并保證下不為例。通過學(xué)習(xí),現(xiàn)在碰到問題時已經(jīng)不像以前那樣毫無頭緒了,而是腦子里馬上就能理出個所以然來,能當時解決的就馬上解決,不能解決時也要及時請教經(jīng)驗豐富的同事盡快解決。

        四、分析能力

        每周都要進行周銷售分析,每月還要進行月銷售分析,剛開始教練讓我寫時,我心里很抵觸,看到那些數(shù)字我已經(jīng)暈頭轉(zhuǎn)向了,還讓我對每個數(shù)字進行分析,我感到很難。第一次寫生鮮周銷售分析時,我寫了將近6個小時,可寫了幾次以后,就沒有那么難寫了。因為對各個區(qū)域都有所了解以后,對銷售上升還是下降的原因都知道,分析起來就很得心應(yīng)手,后來寫經(jīng)營分析也是,分析到每個單品的暢銷程度后,對各個單品更加了解,對后期銷售任務(wù)的制定以及提升銷售有很大的指導(dǎo)作用。

        五、其它

        6個月的時間學(xué)到的東西確實很多,而且天虹作為一個一流的零售企業(yè),有著一套完整的規(guī)章制度,而且天虹的企業(yè)文化對我也是影響極大,特別是“真、誠、情、信”四個字的內(nèi)涵,我一生都會受用不盡。在教練鄭擲的幫帶下,我對生鮮商品知識有了一定的了解;在林中華柜長的幫助下,我知道了訂貨模板的由來,我學(xué)會了怎樣處理投訴、怎樣處理現(xiàn)場突發(fā)事件、怎樣去經(jīng)營一個商品、怎樣寫銷售分析等等;在隋經(jīng)理的精心指導(dǎo)下,我知道了怎樣點鈔、晚班值班經(jīng)理怎樣巡場、怎樣去和員工進行面談、怎樣去協(xié)調(diào)一個團隊、怎樣去寫工作計劃等等。對我感觸最大的還是項目實施階段,從選題→計劃→實施→控制→反饋總結(jié)→再完善,我學(xué)會了怎樣去運用團隊的力量、怎樣調(diào)動員工的積極性、怎樣與員工進行溝通、怎樣去找一項工作的監(jiān)控要點、怎樣去總結(jié)、怎樣去找問題的關(guān)鍵點,項目的完成對我個人在工作管理中的計劃能力、分析能力、團隊協(xié)作能力、執(zhí)行能力和溝通能力都有很大的提升。

        在實習(xí)期,雖然自己學(xué)到很多,可都還不熟悉,不精通,跟經(jīng)驗豐富的前輩們比起來還有很大的差距,特別是有些問題還只是停留在表面,還需要以后在工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷提升、不斷擴充自己。最后感謝這么長時間悉心指導(dǎo)我、幫助我、支持我、關(guān)心我的各位教練,同樣感謝給我?guī)椭那拜呁潞皖I(lǐng)導(dǎo)。

        第四篇:商場心得體會

        中商集團盛情款待每位遠方而來的學(xué)子,歡迎四方志士,他們真誠的情意感染了每一位新員工,讓我們感到無限親切而又溫暖。雖然到目前為止,才實習(xí)兩個月,但卻感想萬分。

        既然中商集團為我們提供了實現(xiàn)人生理想、價值的廣闊舞臺,我們必須早日融入企業(yè),才能在更短的時間內(nèi)更好地發(fā)揮自己的實力,學(xué)以致用,最終實現(xiàn)理想抱負,和企業(yè)一起成長、壯大。融入企業(yè),必須要認同企業(yè)。每個企業(yè)都有其獨特的歷史背景和企業(yè)文化,只有認同企業(yè)及其歷史、文化內(nèi)涵,才能做到深刻地認知她,進而發(fā)自內(nèi)心地接受她、融入她。融入企業(yè),必須從改變自己開始。人的力量有限,也許不能改變客觀的世界,但我們可以改變自己,來適應(yīng)環(huán)境。尤其是來到了一個新的環(huán)境中,我們要做的就是結(jié)合客觀形勢改變自己,這樣才能融入企業(yè),在不斷的學(xué)習(xí)和實踐中不斷提高自身素質(zhì)和能力,為企業(yè)的發(fā)展盡己所能。融入企業(yè),必須調(diào)整心態(tài)。對于剛剛畢業(yè)初入社會的大學(xué)生,這一點尤為重要。我們必須自身積極主動結(jié)合企業(yè),更高效地完成身份的轉(zhuǎn)換。在工作中,從細微處著手,而不是一開始就要干大事。勤勤懇懇做事,踏踏實實做人,借中商集團這個大舞臺,融入中商大家庭,早日實現(xiàn)人生理想。

        最后,真摯感謝在百忙中抽出寶貴時間為我們付出愛和關(guān)心的公司領(lǐng)導(dǎo),在此向領(lǐng)導(dǎo)保證,我將以飽滿的熱情投入到工作中,不斷進步,勇創(chuàng)佳績,向關(guān)心我、幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo)、朋友和親人們交出滿意的答卷! 謹以此表心意:

        泰山不讓土壤,故能成其大

        此刻,我融入你,

        猶如泰山之上的土一粒

        河海不擇細流,故能就其深

        此刻,我流入你

        猶如河海之中的水一滴

        你用泰山般闊大的胸襟,包容我

        你用河海般無垠的心懷,接納我

        事情之于你我,猶如故里之于游子

        那種欣喜,那種慕悅,無可銘記

        此刻起,我們告別一段記憶

        此刻起,我們迎來一段青春

        我們在這里解纜啟航,君不見

        天邊的啟明星已經(jīng)升起,絢爛無比

        第五篇:商場客服培訓(xùn)心得體會

        這段時間以來的實習(xí)工作讓我受益匪淺,雖然說是作為一名客服實習(xí)生,但是我已經(jīng)非常滿意了,在這里工作三個月的時間,我整整的非常多,讓自己得到了很大的鍛鍛煉,進步之快是我之前沒有想過的,現(xiàn)在我想了想,這段時間的工作真的是非常非常的多,但是也讓我受益匪淺,時間能夠證明一切,這三個月的實習(xí)工作讓我不斷的去打磨自己,提升自己的能力,雖然是做客服工作,但是我一直都在認真的去做好工作當中的每一件事情,把自己的細節(jié)都處理到位,這樣才能夠有效的,具體一個能力做客服工作,讓我更加明白了,需要一定的耐心,也需要一定的態(tài)度,這份工作也讓我學(xué)會了很多道理,我有了非常多的心得。

        我一直都在尋找一種讓自己生活的工作,這次的實習(xí)讓我進步了很多大學(xué),最后的一堂課,對于我而言,就這樣子吧,實習(xí)雖然時間不長,可是一直都在磨礪著我,讓我懂得了很多道理,在實習(xí)工作當中,我學(xué)習(xí)到了很多,在學(xué)校沒有接觸過的東西,甚至在這個過程當中,我也一直在不斷的提高自己的能力,雖然說時間很短,可是這樣的時間也足夠讓我去積累了,我相信在未來的工作當中,我更加能夠成長自己,更加能夠明白一些道理,實習(xí)是做一名畢業(yè)學(xué)生都應(yīng)該去經(jīng)歷的,我現(xiàn)在對這份工作中本來非常多的感激,我沒有想到能夠在這短短三個月的時間當中學(xué)習(xí)到這么多東西,這是以前在學(xué)校從來沒有接觸過的,我也一定會打起好精神,在未來的工作生活當中更加努力。

        實習(xí)是一個非常鍛煉人的事情,讓我對自己增加了很多的信心,在三個月之前,我還是一名學(xué)生,對工作,對外面的世界都是充滿了懵懵懂懂,很多東西都不能夠自己去處理,但是經(jīng)歷了這次的實習(xí)工作之后,讓我明白了這個道理,也讓我體會到了作為一名職業(yè)員工應(yīng)該去做的事情,這是我職業(yè)生涯的一個開始,我相信未來還有更多的事情都等著我去做,不是什么時候都能夠去解釋的,我肯定會用心去做好自己的本職工作,也會在未來的生活當中更進一步,提高自己各方面的能力,實習(xí)已經(jīng)結(jié)束了,可是我那一顆學(xué)習(xí)的心態(tài)依然存在,我會不斷的學(xué)習(xí)積累,成長自己。

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