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        班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)(大全)

        發(fā)布時(shí)間:2023-07-07 00:29:08

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        第一篇:班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

        20xx年的9月x日,我參加我校舉辦的班主任工作的方法與技巧培訓(xùn)活動(dòng),在短短的一天時(shí)間里,收獲良多。董云根老師從班主任工作發(fā)展到理念更新,從班主任的工作方法到工作策略,從師生心理健康維護(hù)到師生和諧發(fā)展等不同的角度詮釋了該如何做一名優(yōu)秀的班主任。

        聽(tīng)了他的講座,感到壓力很大,如何讓孩子生命成長(zhǎng)更精彩,更快樂(lè)呢?我想,做一名幸福的班主任首先應(yīng)該是一個(gè)真實(shí)、快樂(lè)的人,能站在每一個(gè)學(xué)生發(fā)展的角度看問(wèn)題,去關(guān)注學(xué)生,愛(ài)學(xué)生,把每一個(gè)學(xué)生都裝在心中。要提升自己的管理能力,完善自我,解放自己,鍛煉學(xué)生;要科學(xué)、多元的評(píng)價(jià)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都能找到自己的價(jià)值;要努力創(chuàng)建精細(xì)化管理模式,促進(jìn)師生共同發(fā)展。做優(yōu)秀的班主任就要做到:

        一、讀書(shū)――保持班主任教育理念的先進(jìn)

        這次學(xué)習(xí)中,我們不難發(fā)現(xiàn)這些骨干教師都有一個(gè)共同的嗜好―讀書(shū)。我想,他們充滿(mǎn)智慧的演講正是得益于他們廣博的知識(shí)積累和深厚的文化底蘊(yùn)。我們有時(shí)寫(xiě)文章時(shí)總感到難以下手,寫(xiě)出的文章毫無(wú)主體思想,質(zhì)量不高,這其中主要原因就是平時(shí)書(shū)讀的少、缺少專(zhuān)業(yè)知識(shí)造成的。另外作為班主任,要想教育管理好學(xué)生,首先要讀好書(shū),以此來(lái)保持教育理念的先進(jìn)性。班主任的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)需要理論的提高,沒(méi)有理論支撐的實(shí)踐不可能提升管理水平。因此,班主任可以根據(jù)自身的需要,首先要大量閱讀各類(lèi)書(shū)目,選學(xué)一些教育理論及班級(jí)管理類(lèi)經(jīng)典書(shū)籍,要多讀一些大師作品。通過(guò)讀書(shū)加深自身底蘊(yùn),提高自身學(xué)養(yǎng),讓自己保持先進(jìn)的教育理念。一本好書(shū)就是一個(gè)好的思想,教師只有在不斷的學(xué)習(xí),不斷地探索中,才能擴(kuò)大自己的視野,跟上時(shí)代的腳步,才能有更多的知識(shí)來(lái)面對(duì)學(xué)生的問(wèn)題。大量閱讀各類(lèi)書(shū)目,就是拓寬我們知識(shí)視野,在看書(shū)、讀報(bào)時(shí),注意一些與教育、教學(xué)相關(guān)的文章,好的文句我們可以摘記下來(lái),好的文章可以復(fù)印收藏,在有空的時(shí)候翻出來(lái)看看,定會(huì)有所收獲。

        另外,當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)還為我們提供了豐富的、多樣化的學(xué)習(xí)資源,我們完全可以根據(jù)自己的愛(ài)好和需求,選擇一些有價(jià)值的內(nèi)容閱讀,更好的修煉自己。

        二、隨筆――促進(jìn)班主任專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的途徑

        “做一名快樂(lè)的班主任”是我喜歡的一句話(huà),因?yàn)樽鳛榘嘀魅?,只有感到自己是快?lè)的,才能愛(ài)自己的職業(yè),去愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,指導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生。不論是邢奇志老師還是吳櫻花老師都有一個(gè)共同的特點(diǎn):他們都能用數(shù)十萬(wàn)字的隨筆記錄和學(xué)生“斗爭(zhēng)”的過(guò)程。這也正是我追尋的“為孩子成長(zhǎng)留下幸福的足跡”成長(zhǎng)記錄,即通過(guò)文字、圖像等,把孩子成長(zhǎng)過(guò)程中一些“故事”記錄下來(lái),這項(xiàng)工作同樣會(huì)給班主任帶來(lái)成就感。作為班主任要更多的去記錄孩子和本人的成長(zhǎng)過(guò)程,把一個(gè)個(gè)精彩、快樂(lè)的時(shí)刻記錄下來(lái),把師生發(fā)展過(guò)程中的典型案例記錄下來(lái)。通過(guò)文字、圖像的對(duì)話(huà),體現(xiàn)對(duì)學(xué)生的深深關(guān)懷,以實(shí)現(xiàn)師生心靈間情感的溝通,讓學(xué)生在推心置腹的談心情境中,體會(huì)到教師的真愛(ài),使之能夠成為激勵(lì)學(xué)生發(fā)展的力量。寫(xiě)學(xué)生的隨筆要有一定代表性,這一點(diǎn)我們可以從吳櫻花老師針對(duì)“宋小迪”和“陽(yáng)子”兩個(gè)案列中借鑒,像孩子代表性的作業(yè)、他人的評(píng)價(jià)、課外活動(dòng)等,包括自我性的一些經(jīng)典描述,這些班主任老師都可以有計(jì)劃的整理、收集起來(lái),使之成為學(xué)生在學(xué)校生活成長(zhǎng)過(guò)程中的縮影。

        董云根老師說(shuō):“做班主任,無(wú)論遇到什么問(wèn)題,都要快樂(lè)恢復(fù)。沒(méi)有快樂(lè),也要制造快樂(lè)點(diǎn)?!边@些話(huà)充分體現(xiàn)出班主任要有責(zé)任心,有了這份責(zé)任心才能讓自身堅(jiān)持下去,做好孩子的`成長(zhǎng)記錄,不斷發(fā)展,并創(chuàng)造出出屬于自己的奇跡。

        三、實(shí)踐――提升班主任管理能力的活動(dòng)

        實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn),也是提升班主任管理能力的重要活動(dòng)。作為班主任,首先要關(guān)注每一個(gè)生命的成長(zhǎng),盡可能去創(chuàng)建各種師生發(fā)展平臺(tái),提供機(jī)會(huì),大膽實(shí)踐。其次在實(shí)踐中要保持積極的心態(tài),相信什么事都是可以解決的。所謂“學(xué)高為師,身正為范”,要向劉呈斌老師學(xué),在實(shí)踐中體現(xiàn)師德的魅力,最大化培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)、能力和美德。

        班主任在處理問(wèn)題時(shí),要學(xué)會(huì)欣賞學(xué)生,通過(guò)溫暖的話(huà)語(yǔ)為學(xué)生的進(jìn)步喝彩。每個(gè)人的心靈深處都最渴望得到別人的肯定,所以我們要科學(xué)評(píng)價(jià)孩子,集體性的獎(jiǎng)勵(lì)要多應(yīng)用,防止出現(xiàn)“德西效應(yīng)”。心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織,并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎(jiǎng)勵(lì)不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,強(qiáng)化學(xué)生的集體意識(shí),而且能教育和影響每一位學(xué)生。當(dāng)然,作為班主任,擔(dān)任著“家長(zhǎng)”的角色,所以要讓班級(jí)擁有家的溫馨。通過(guò)豐富多彩的班級(jí)活動(dòng),把機(jī)會(huì)平等的提供給每一個(gè)學(xué)生,從而鍛煉學(xué)生,打造獨(dú)具特色的班級(jí)文化。

        泰山不讓土壤,故能成其大;河海不擇細(xì)流,故能成其深。作為班主任,精細(xì)化的管理就是要相信每個(gè)學(xué)生都是獨(dú)一無(wú)二的,要學(xué)會(huì)用細(xì)心的眼光去觀(guān)察差異,用寬容的心理去接納學(xué)生。因?yàn)檎怯辛瞬町?,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現(xiàn)出自己的特色;有了差異,我們才能發(fā)揮出班級(jí)每個(gè)孩子的價(jià)值,我們才能真正實(shí)現(xiàn)桃李滿(mǎn)園。

        四、創(chuàng)新――體現(xiàn)班主任成功價(jià)值的標(biāo)志

        董云根老師說(shuō):“模仿別人是不能取得巨大成功的?!蔽艺J(rèn)為,董老師之所以取得現(xiàn)在的成就,在于他創(chuàng)新了班級(jí)的管理體制,使教育回歸到本真,充分發(fā)展了每一個(gè)學(xué)生,真正使班級(jí)管理精致化。當(dāng)前,科學(xué)技術(shù)發(fā)展日新月異,必須具備創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新精神。只有在班級(jí)管理上敢于創(chuàng)新,找到適合每一個(gè)學(xué)生,具有一定特色,符合學(xué)生發(fā)展規(guī)律的方法,才能充分體現(xiàn)班主任的價(jià)值,而這也正是一名成功班主任的標(biāo)志。

        當(dāng)然,創(chuàng)新很難,但只要我們與讀寫(xiě)相伴,把學(xué)到的先進(jìn)理論在工作中不斷實(shí)踐,就一定能夠走出一條適合教育發(fā)展的道路。

        第二篇:班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

        這一次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,學(xué)習(xí)到了很多的東西,要注重自己家庭的教育方式,要?jiǎng)?chuàng)造和諧友好的教育環(huán)境,讓他們溫馨成長(zhǎng)。下面是小編帶來(lái)的班主任工作研討會(huì)分享培訓(xùn)心得體會(huì)1700字,有興趣的可以看一看吧,希望你們會(huì)喜歡。

        印象中的一些培訓(xùn)少不了枯燥乏味的感受,這次兩天的培訓(xùn),被安排得滿(mǎn)滿(mǎn)當(dāng)當(dāng),與以往不同,多了份熱血,多了份感動(dòng)。

        第一天上午聽(tīng)了市芳草園小學(xué)高級(jí)教師,南師大班主任研究中心兼職研究員,老師的《一抹溫馨的記憶》講座,受益匪淺。在一舉一動(dòng)、一顰一笑中,展現(xiàn)出老師的無(wú)限魅力。其中,老師令我印象最深的一句話(huà)是:養(yǎng)育在前,教育在后。所有的社會(huì)問(wèn)題歸結(jié)起來(lái)都是人的問(wèn)題,人的問(wèn)題可以追溯到早年的問(wèn)題,而早年的問(wèn)題正是重在家庭。那么,家庭是什么呢?家庭是制造人的地方,而養(yǎng)育正是制造人的過(guò)程。教師無(wú)論在學(xué)校中怎樣教書(shū)育人,可回到家中,若沒(méi)有父母的教育,那對(duì)孩子的學(xué)校教育仍是起不了明顯的作用。

        說(shuō)起家庭教育,好像從來(lái)沒(méi)有人對(duì)父母有所培訓(xùn),我們?nèi)魏我环N職業(yè)都有職前培訓(xùn),可為人父母,似乎都在各自摸索著前進(jìn)。有的父母自定“家規(guī)”,會(huì)打罵孩子;有的父母寵愛(ài)孩子,恨不得把所有的事情全包在身上;有的父母不知道該怎么辦,任由孩子肆意妄為。家長(zhǎng)的行為是孩子的表率,平時(shí)父母怎么做,孩子就會(huì)不知不覺(jué)地學(xué)著做。老師舉例談起他們班的學(xué)生,一位學(xué)生的家長(zhǎng)是從事酒店管理的,大家無(wú)論什么時(shí)候見(jiàn)到他的爸爸,總是西裝革履,皮鞋擦得锃光瓦亮。這位孩子呢,每天早晨上學(xué)前,總用水把頭發(fā)往上一梳,沒(méi)有一絲的雜亂。另一位學(xué)生的家長(zhǎng)是經(jīng)商的,他的孩子很會(huì)察言觀(guān)色,能看懂交談?wù)叩南才?lè),非常會(huì)做人。還有一位學(xué)生的家長(zhǎng)是公務(wù)員,老師找這位學(xué)生談話(huà)時(shí),他總能講出老師想知道的答案,似乎是老師想聽(tīng)什么,他就能說(shuō)些什么。聽(tīng)完我們大家都笑了,生下來(lái)的教養(yǎng)方式來(lái)自于家庭,孩子的差異果然與家庭教養(yǎng)有關(guān),言傳身教是最好的教育方式。

        都說(shuō)“北有魏書(shū)生,南有李鎮(zhèn)西”,從文字到真人,這回終于見(jiàn)到了這位響徹教育界的名人――李鎮(zhèn)西。介紹中寫(xiě)道,李鎮(zhèn)西老師是一位深受孩子喜歡,同時(shí)深深?lèi)?ài)著孩子的老師。一直奉行樸素而真實(shí)的教育,以追求教育幸福為宗旨,是新教育實(shí)驗(yàn)的推廣者。我們都知道,新教育理念提倡過(guò)一種幸福完整的教育生活,李鎮(zhèn)西老師通過(guò)《以情優(yōu)德,提高對(duì)未成年人思想道德教育的藝術(shù)性》和《用一生的時(shí)間,尋找那個(gè)讓自己吃驚的“我”》兩個(gè)講座,與我們交流了他心目中的幸福教育。所謂人是教育的最高價(jià)值,我們一定不想為“教人讀書(shū)的人往往不讀書(shū)”的這類(lèi)教師?,F(xiàn)在的孩子面臨著巨大的升學(xué)壓力,不僅他們辛苦,而且作為他們的老師的我們,也一起辛苦。李鎮(zhèn)西老師有一句話(huà)烙印在了我的心中:用自己的肩膀抵擋一些壓力。做不完的練習(xí)題,各種各樣的任務(wù)壓著學(xué)生,迫使他們向前進(jìn),這不是好的教育。一位優(yōu)秀的教師最該思考的是學(xué)生在想什么,把那些不該讓學(xué)生承擔(dān)的.壓力抵擋住一部分,讓學(xué)校和教室成為教師和學(xué)生迷戀的地方,而不是精神上的地獄。讓每一位學(xué)生都能成為真正的人,而不是考試的機(jī)器,師生共同創(chuàng)造屬于彼此的溫馨記憶。

        既然要讓每一位學(xué)生都能成為真正的人,那么首先得有一位好教師。怎樣才是一位“好教師”呢?李鎮(zhèn)西老師提出課上得好、班帶得好、分考得好、會(huì)轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,這樣就是一位好教師的基本。那再進(jìn)一步,怎樣成為一位“名師”呢?要在“三好一會(huì)”的基礎(chǔ)上再加“四個(gè)不?!保蔷褪遣煌5貙?shí)踐、不停地思考、不停地閱讀和不停地寫(xiě)作。除此之外,最重要一點(diǎn)是要做一位有愛(ài)心的教師,愛(ài)教育,愛(ài)孩子,自然能成為一位好老師。

        第二天下午,全國(guó)十佳班主任田冰冰老師為我們帶來(lái)《用活動(dòng)喚醒成長(zhǎng)的種子》。我們要重新審視班主任的聆聽(tīng)誤區(qū),不加任何評(píng)價(jià)的傾聽(tīng)才是聆聽(tīng)。學(xué)會(huì)接納孩子,選擇性地傾聽(tīng)。當(dāng)有突發(fā)事件發(fā)生時(shí),要先關(guān)注情緒,再關(guān)注結(jié)果,放下成見(jiàn),走近孩子,不要馬上步入犯錯(cuò)的正題,慢慢引導(dǎo)。在批評(píng)教育犯錯(cuò)的孩子時(shí),需要注意以下幾點(diǎn):第一,穩(wěn)住情緒就是穩(wěn)住事態(tài)。第二,接納對(duì)方想法或行為才有談話(huà)的基礎(chǔ)。第三,從認(rèn)同點(diǎn)轉(zhuǎn)向教育點(diǎn),情感共鳴仍需有技術(shù)地表達(dá)。第四,適時(shí)放棄,話(huà)不一定要一次說(shuō)完。這些是我們對(duì)待孩子時(shí)需要時(shí)刻提醒自己的地方,不要著急尋求結(jié)果,教育總是慢慢來(lái)才比較快,等待也是一種教育方式,靜待花開(kāi)之時(shí)是值得享受的。

        教師是一條艱辛的道路,創(chuàng)新教育研究中心找了一盞盞指路明燈,照耀著我們?cè)谶@條艱難的路上不忘初心。希望我們帶著滿(mǎn)腔的熱情和夢(mèng)想步入教師行列,夢(mèng)想著用自己的努力為中國(guó)教育做出一點(diǎn)點(diǎn)貢獻(xiàn)。即使前方的路布滿(mǎn)荊棘,即使到處坑坑洼洼……教育是有責(zé)任的,愿我們每位教師不忘初心,方得始終,讓教育變成快樂(lè)的事,變成幸福的事,陪伴著每一位孩子成長(zhǎng)。

        第三篇:班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

        xx年12月23日下午2:30在平塘縣平舟實(shí)驗(yàn)小學(xué)會(huì)議大廳里,在縣人民政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和牽線(xiàn)下,特邀請(qǐng)了貴州師范大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師冉關(guān)芬教授對(duì)全縣中小學(xué)班主任老師進(jìn)行了德育、班主任工作的培訓(xùn),可以說(shuō)是受益匪淺,下面就談?wù)勎覅⒓颖敬闻嘤?xùn)的收獲和體會(huì):

        1、冉關(guān)芬教授向我們介紹了德育、班主任工作二者之間的關(guān)系,詳細(xì)的講解了德育的俠義與廣義,使我們了解德育的兩個(gè)目標(biāo):一是做一個(gè)卓越的人(成就自己),二是做一個(gè)合格的公民(遵守規(guī)律、規(guī)則、維護(hù)所在群體及社會(huì)的秩序和法律)。并運(yùn)用名家說(shuō)“德”引出了老子《道德經(jīng)》:“道生之,德畜之,物形之,器成之。是以萬(wàn)物莫不尊道而貴德,之尊,德之貴,夫莫之命而常自然”。茍子《勸學(xué)》:“故學(xué)至乎禮而止矣,夫是之謂道德之矣”。

        2、抓好學(xué)生的心理健康教育。心理健康已成為未成年人的一個(gè)很大的.問(wèn)題,我們每一個(gè)老師都要努力做到是學(xué)生的心理“醫(yī)生”,幫助他們克服心理問(wèn)題,培養(yǎng)他們的各種生活生存能力,促進(jìn)他們個(gè)性心理的健康發(fā)展。

        3、使我認(rèn)識(shí)到教育工作尤其是班主任的工作學(xué)問(wèn)很多,必須不斷學(xué)習(xí)。我“既然選擇了做教師,就要做好?!币呀逃?dāng)做一份事業(yè),而不是當(dāng)做一種謀生的職業(yè)。我要把這些優(yōu)秀班主任的工作經(jīng)驗(yàn)、理念學(xué)好、用好,但絕不是全搬進(jìn)去,照本宣科,而是有待于我在今后的工作中不斷消化理解,根據(jù)自己班級(jí)的實(shí)際情況借鑒經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,并不斷總結(jié)、反思,追求班級(jí)管理的有效性。

        4、充分利用班會(huì)、思想品德課、主題班會(huì)等多種形式,培養(yǎng)學(xué)生良好的品德習(xí)慣。對(duì)于優(yōu)生,及時(shí)幫助解決心理負(fù)擔(dān)。對(duì)于后進(jìn)生,耐心疏導(dǎo)和啟發(fā),用智慧的愛(ài)發(fā)現(xiàn)他們一丁點(diǎn)兒進(jìn)步就及時(shí)表?yè)P(yáng),使他們展開(kāi)自信的翅膀。

        總之本次學(xué)習(xí)我受益匪淺,在今后的班級(jí)工作中我將把我所學(xué)到的新的班級(jí)管理理念運(yùn)用到班級(jí)工作實(shí)踐中,使班級(jí)工作有新的起色。

        第四篇:班主任培訓(xùn)心得體會(huì)

        由廣州市教育局、北京師范大學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)院、北京師范大學(xué)教育學(xué)部培訓(xùn)學(xué)院聯(lián)合舉辦的廣州市中小學(xué)名班主任工作室高級(jí)研修活動(dòng)第一期,于20xx年11月27日在北京舉行。

        非常感謝我校領(lǐng)導(dǎo)和工作室主持人的大力支持,讓我有幸參加這次研修學(xué)習(xí)。

        這次研修在廣州市教育局思想政治處朱國(guó)璋副處長(zhǎng)的帶領(lǐng)下進(jìn)行。

        這幾天,我認(rèn)真傾聽(tīng)了每個(gè)專(zhuān)家的講座,包括余清臣教授的關(guān)于《培育人的理想與操守――小學(xué)如何在教育教學(xué)中開(kāi)展價(jià)值觀(guān)教育》的講座,張濤教授的《易經(jīng)與卓越領(lǐng)導(dǎo)力》的演講;余雅鳳教授的《履行班主任職責(zé),創(chuàng)建安全學(xué)?!返闹v座等等。

        其中余雅鳳教授的講座對(duì)我觸動(dòng)很深。

        余教授列舉了許多在學(xué)校發(fā)生的意外傷害實(shí)例,教導(dǎo)我們?nèi)绾伪苊獍l(fā)生學(xué)生意外傷害事故;發(fā)生學(xué)生意外傷害事故之后如何妥善處理。

        教師職業(yè)的法律身份、中國(guó)法治社會(huì)建設(shè)、教師職業(yè)的特點(diǎn),都要求班主任依法履行職責(zé)。

        班主任職責(zé)是全面了解班級(jí)內(nèi)每一個(gè)學(xué)生,深入分析學(xué)生思想、心理、學(xué)習(xí)、生活狀況。

        關(guān)心愛(ài)護(hù)全體學(xué)生,平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,尊重學(xué)生人格。

        采取多種方式與學(xué)生溝通,有針對(duì)性地進(jìn)行思想道德教育,促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展。

        培養(yǎng)學(xué)生的法制意識(shí),教師要先具備法制觀(guān)念,保證自己行為的合法性。

        學(xué)校教育的特殊性要求班主任依法履行職責(zé)。

        學(xué)生多為未成年人,他們?cè)谛闹巧想y以預(yù)知、防范、解決、化解危險(xiǎn);在身體發(fā)育上難以抵抗犯罪;在性格上好動(dòng)、探究、冒險(xiǎn)。

        學(xué)校教育活動(dòng)本身具有風(fēng)險(xiǎn)性,包括體育課、化學(xué)課、物理課、社會(huì)實(shí)踐課等等。

        認(rèn)識(shí)學(xué)生人身傷害事件的歸責(zé)原則,積極防范。

        知道了學(xué)校事故的歸責(zé)原則是,基于一定的歸責(zé)事由而確定學(xué)校是否就學(xué)生人身傷害承擔(dān)責(zé)任的法律原則。

        明確學(xué)校和教師承擔(dān)事故責(zé)任的條件,積極履職、處理、預(yù)防和應(yīng)對(duì)。

        認(rèn)識(shí)了什么是過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則。

        什么是顯性過(guò)錯(cuò),如何確認(rèn)學(xué)校有沒(méi)有過(guò)錯(cuò),首先是判斷學(xué)校有沒(méi)有法律上的注意義務(wù)和應(yīng)負(fù)注意義務(wù)的程度,其次是判斷學(xué)校是否實(shí)際違反了注意義務(wù)。

        學(xué)校事故責(zé)任的承擔(dān),并不僅僅以學(xué)生是否有過(guò)錯(cuò)為前提,更多的是以教師的過(guò)錯(cuò)與否有關(guān)。

        免責(zé)的規(guī)定必須符合法律規(guī)定的條款,也不以是不是學(xué)生“自殺、自行上下學(xué)”為要件。

        學(xué)生的人生傷害是學(xué)校和老師所不愿意看到的;學(xué)生一旦死亡重傷,任何補(bǔ)救措施都沒(méi)有意義,還會(huì)對(duì)學(xué)校產(chǎn)生負(fù)面影響,所以應(yīng)該積極采取措施加以預(yù)防。

        學(xué)校事故中學(xué)校責(zé)任的免除,需要教師積極履行教育、管理、保護(hù)職責(zé)。

        通過(guò)這次研修學(xué)習(xí),讓我更明確了目標(biāo),開(kāi)闊了視野,開(kāi)拓了思想,我會(huì)把所學(xué)到的知識(shí)與我們?nèi)粘5陌嘀魅喂ぷ飨嘟Y(jié)合,在學(xué)習(xí)中總結(jié),在總結(jié)中應(yīng)用,在應(yīng)用中提煉,在提煉中升華,讓我們的工作更科學(xué),獲得更顯著的成效。

        第五篇:班主任培訓(xùn)心得體會(huì)

        相對(duì)于教學(xué)工作,班主任工作也是一個(gè)能夠鍛煉自己工作能力的新天地。我覺(jué)得李紅纓老師說(shuō)得很對(duì),沒(méi)有做過(guò)班主任的老師是不完美的。李紅纓老師有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和策略,使我在這次培訓(xùn)中學(xué)到了不少東西。剛走上工作崗位時(shí)我感覺(jué)班主任工作非常新鮮、有趣,但隨著時(shí)間的推移,看著身邊做班主任的老師,更感到班主任的工作是一件非常繁瑣、但同時(shí)是很一件很重要的工作。做學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,和家長(zhǎng)溝通,開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)等等,真的是自己的綜合能力的體現(xiàn)。作為青年教師更能從中得到鍛煉,事實(shí)上我也感覺(jué)到學(xué)生和班主任的感情相對(duì)于和任課教師的感情要深厚的多,而這部分感情也是以后我們每個(gè)老師寶貴的思想財(cái)富。經(jīng)過(guò)李紅纓老師培訓(xùn),我覺(jué)得班主任工作既是一門(mén)科學(xué),也是一門(mén)藝術(shù)。有些經(jīng)驗(yàn)讓我感悟頗深。對(duì)我來(lái)說(shuō),以后做班主任,至少有以下幾個(gè)方面的工作是需要做好的:

        一、班主任要以身作則,為人師表。

        作為班主任,不僅要嚴(yán)格要求學(xué)生,更重要的是嚴(yán)格要求自己,身教重于言教.中學(xué)生正處在一個(gè)生理成長(zhǎng)期和世界觀(guān)逐步形成的一個(gè)特殊的時(shí)期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應(yīng)嚴(yán)格要求自己,提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學(xué)生。

        二、班主任要關(guān)心和愛(ài)護(hù)每一位學(xué)生,并要學(xué)會(huì)觀(guān)察。

        卡耐基曾在書(shū)里寫(xiě)到:每個(gè)人都有一中希望被人重視的欲望(即被重視欲)。學(xué)生更是如此。老師偶爾一句關(guān)心的話(huà),溫馨的問(wèn)候,都會(huì)使學(xué)生牢記在心。任課老師,特別是班主任,要學(xué)會(huì)觀(guān)察學(xué)生的心理,尤其是中等上下的學(xué)生,要幫助他們樹(shù)立信心,把成績(jī)提高上去。

        三、“細(xì)”是班主任工作的關(guān)鍵。

        做學(xué)生思想工作必須細(xì)心,才能使其動(dòng)力心,從而使學(xué)生明白老師的用心。也只有細(xì)心做工作,才能使學(xué)生明理,明理則順心,才會(huì)達(dá)到教育的目的。

        面對(duì)一些問(wèn)題,學(xué)生常會(huì)犯,自己不斷反復(fù)地思考:為什么會(huì)出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤?該如何來(lái)杜絕?在經(jīng)過(guò)細(xì)思后,促使自己想出一些較好的解決方法,從而根本上改變了學(xué)生再犯的現(xiàn)象。

        針對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的各種情況,應(yīng)從細(xì)方面著手管理。做到分工明確,各司其職,從而切實(shí)解決了不少曾令人頭痛的問(wèn)題,如實(shí)行值日生負(fù)責(zé)制,班干部午息坐班制等。

        班主任工作是一門(mén)藝術(shù),需要我們班主任不斷去研究去琢磨。我希望能通過(guò)自己的努力,成為一名讓學(xué)生認(rèn)可并信賴(lài)的好班主任。

        第六篇:班主任培訓(xùn)心得體會(huì)

        本著學(xué)習(xí)的原則,2021年4月21日我有幸參加了學(xué)校組織的七年級(jí)班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議。透過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我收獲很多,觸動(dòng)很深。會(huì)議由蔡佩洪主任進(jìn)行,主要內(nèi)容有班主任工作評(píng)價(jià)匯總、班主任一日常規(guī)要求和交流、“智管理,促成績(jī)”經(jīng)驗(yàn)交流。班主任工作時(shí)時(shí)刻刻都能折射出深?yuàn)W的教育思想,這就需要我們對(duì)待每件事情都要認(rèn)真進(jìn)行反思、總結(jié),才能不斷進(jìn)步。下面我將參加這次培訓(xùn)的內(nèi)容一些個(gè)人想法:

        一、愛(ài)學(xué)生

        愛(ài)是教育永恒的主旋律。作為班主任更要愛(ài)學(xué)生,對(duì)于每一個(gè)學(xué)生都像對(duì)待自我的孩子一樣來(lái)關(guān)愛(ài)。要用真誠(chéng)的愛(ài)去感化學(xué)生,觸動(dòng)他們的心靈。在學(xué)生偶爾犯錯(cuò)時(shí),要?jiǎng)又郧闀灾岳?。?duì)于留守兒童和學(xué)困生,盡一切努力,給他們愛(ài),給他們尊重,給他們期望,不僅僅教師如此,還要教育其他學(xué)生如此,要學(xué)會(huì)欣賞他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。班主任用自我博大的愛(ài)心關(guān)心愛(ài)護(hù)自我的學(xué)生,讓孩子們感受到時(shí)刻生活在愛(ài)的家園里。親其師,信其道,這樣,教育管理起學(xué)生來(lái)就會(huì)起到事半功倍的效果。

        二、用人格去影響學(xué)生

        老師的言行對(duì)學(xué)生有潛移默化的影響。班主任是班群眾的教育者、組織者和指導(dǎo)者,是班級(jí)工作的主要操作者,在班群眾建設(shè)中起著主導(dǎo)、決定作用。如果我們能以自我的人格品質(zhì)吸引學(xué)生,令學(xué)生欽佩,那么,我們的班主任工作已經(jīng)向成功邁進(jìn)了一大步。比如:學(xué)生退步了,送上一句鼓勵(lì)的話(huà);學(xué)生學(xué)習(xí)遇到困難,就給予耐心的幫忙與輔導(dǎo);對(duì)缺少家庭溫暖的學(xué)生,給他送去體貼的關(guān)懷這些看來(lái)都是小事,但我認(rèn)為教師的人格魅力就是體此刻這些小事上。

        三、建立良好的師生關(guān)系

        班主任對(duì)全班所有學(xué)生都要一視同仁,公平對(duì)待,不能歧視任何一個(gè)學(xué)生,對(duì)于有生理或心理殘疾的學(xué)生應(yīng)給予他們更多的關(guān)注與關(guān)愛(ài)。要用換位思考替學(xué)生著想。在教育學(xué)生的過(guò)程中,要多思考事情發(fā)生的來(lái)龍去脈,想一想自我在與學(xué)生同齡時(shí)的行為與想法;正確把握學(xué)生行為的性質(zhì),分清是故意的,還是無(wú)意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學(xué)生的健康發(fā)展出發(fā),選取合理的解決問(wèn)題的方法方式,不簡(jiǎn)單粗暴,不去傷害學(xué)生。在課余時(shí)光,走到學(xué)生中,到學(xué)生休息的課間中去,到宿舍中去,到學(xué)生食堂去與學(xué)生平等交流,營(yíng)造一種平等氣氛,讓師生關(guān)系更加融洽。

        四、組建和培養(yǎng)好班干部隊(duì)

        要做一個(gè)簡(jiǎn)單的班主任,務(wù)必培養(yǎng)一批管理潛力強(qiáng),在班上有影響力、凝聚力、還有職責(zé)心的班干部。這樣的班干部培養(yǎng)起來(lái)花必須的時(shí)光和精力,但有了這樣的班干部,我們以后的工作就容易多了。我們能夠在開(kāi)學(xué)初就抽一節(jié)課選班干部,首先宣讀擔(dān)任各種班干所具備的潛力、職責(zé)、義務(wù)以及所賦予他的權(quán)力,然后自愿報(bào)名,在全班同學(xué)面前表決心,再由全班同學(xué)舉手表決,老師根據(jù)對(duì)他們的調(diào)查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責(zé)與權(quán)力。這樣選出的班干部有必須的群眾基礎(chǔ),有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時(shí)光老師的點(diǎn)撥引導(dǎo),把他們培養(yǎng)成在班上有權(quán)威,管理有方法的班干部也不是難事了。

        五、做好家校聯(lián)系

        孩子的進(jìn)步,群眾的成長(zhǎng),離不開(kāi)教師,也離不開(kāi)家長(zhǎng)。要教育管理好學(xué)生,做好自我的班主任工作,除了做好學(xué)生的教育、管理外,還要做好家長(zhǎng)的工作,要與家長(zhǎng)聯(lián)系,取得家長(zhǎng)的支持與配合,這樣校內(nèi)外結(jié)合,雙管齊下,才能把學(xué)生教好。因此,在班級(jí)管理中,班主任要經(jīng)常和學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,共同關(guān)心和教育兒童。如可定期舉行家長(zhǎng)會(huì),開(kāi)展一些親子活動(dòng),根據(jù)需要不定期地進(jìn)行家訪(fǎng)等。

        六、多與科任老師交流,齊抓共管

        要想管理好班級(jí),還需要齊抓共管,多向各科任老師了解上課情況,配合科任老師管好上課紀(jì)律。尤其是一些愛(ài)講話(huà)、上課睡覺(jué)看課外書(shū)甚至玩手機(jī)的不良現(xiàn)象,一定要扼殺在萌芽階段。對(duì)于有上述現(xiàn)象的學(xué)生一定要嚴(yán)肅批評(píng),并采用一些合理合法的懲罰手段小懲大戒。其二,配合科任老師抓好作業(yè)上交。在開(kāi)學(xué)初我已經(jīng)明確告訴學(xué)生,作業(yè)有超過(guò)三次沒(méi)理由缺交的就要電話(huà)告知家長(zhǎng)。

        七、努力充實(shí)自我,提升自我專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)

        做一個(gè)合格的班主任,務(wù)必努力去學(xué)習(xí),不斷提高自身的管理水平和潛力。一是向書(shū)本去學(xué),學(xué)習(xí)新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學(xué)的管理方法和手段;二是向同行學(xué)習(xí),要經(jīng)常向管理有方、管理有成效的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),同他們互相切磋、互相交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短;三是做中學(xué)、學(xué)中做,人們常說(shuō)教師要給學(xué)生一杯水,自我得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學(xué)習(xí),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,不斷地改善完善,讓自我的班主任工作做得有聲有色。

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