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第一篇：交警培訓心得體會
近年來，各地公安系統(tǒng)日益重視民警教育培訓工作，經過“崗位大練兵”、“抓基層、打基礎、苦練基本功”、“社會主義法治理念教育”、“三懂四會”、“三通曉、四熟悉、五能夠”、“特色練兵”活動，各地公安民警在“專業(yè)素質、崗位技能、執(zhí)法理念”等方面都接受了深入細致的培訓，教育培訓工作已成為了公安事業(yè)改革與發(fā)展的不竭動力。但不得不承認，我們的教育培訓工作目前仍存在很多不足，整體上，我們民警教育培訓科學化、規(guī)范化、實效化還不夠理想。在具體實施上，教育培訓理念、教育培訓內容、教育培訓方法、教育培訓考核、教育培訓激勵、教育培訓效果評估等方面工作存在明顯欠缺。這些問題的存在，影響了民警教育培訓工作效能的充分發(fā)揮，使教育培訓這樣一件好事辦得還不盡如人意。
黨的xx大報告提出：“要全面貫徹黨的教育方針，堅持育人為本、德育為先，實施素質教育，提高教育現(xiàn)代化水平，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人，辦好人民滿意的教育。”這為為什么要實現(xiàn)民警教育培訓現(xiàn)代化、怎樣實現(xiàn)民警教育培訓現(xiàn)代化、為誰實現(xiàn)民警教育培訓現(xiàn)代化提供了根本指導思想。我認為，解決當前公安民警教育培訓工作中存在的現(xiàn)實問題，必須根據新形勢、新任務、新要求及民警隊伍狀況實際，對民警教育培訓工作進行創(chuàng)新。
一、創(chuàng)新民警教育培訓理念
思想是行動的先導，理念制約著行動。創(chuàng)新理念是加強教育培訓工作的前提。因此，我們要在教育培訓內容、方法、激勵等方面進行有效改革創(chuàng)新的基礎上，引導廣大民警樹立與教育培訓工作相適應的理念：
一是樹立“教育培訓是生存和發(fā)展的前提與基礎”的理念，即明確教育培訓工作是一項事關重要公安工作全局的戰(zhàn)略性、基礎性工作，是公安事業(yè)前進的不竭動力，從整體上營造民警從業(yè)危機感、競爭的壓力感和展望未來的求索感，使民警認為來參加培訓是為未來投資，是為生存而學，為發(fā)展而學，主動要求參加教育培訓。
二是樹立“參加培訓就是工作”理念。即參加培訓就是工作，學習是工作的重要組成部分，學習是為了更好的工作。
三是樹立“提高學習力”理念。即教育培訓中注重培訓學習能力，使民警在工作和生活中會學習、會思考，具有較強的學習能力。
二、創(chuàng)新民警教育培訓內容
培訓內容是教育培訓工作的基礎，是引起民警培訓興趣的直接動力?，F(xiàn)行的民警教育培訓內容往往主要以每年公安部、省、市公安機關開展的各項活動要求學習的內容、上級的文件、各級領導講話、相關紀律規(guī)定和常規(guī)的警務技能為主。以揚州為例：民警參加培訓都要接受隊列禮儀、內務條令培訓，一遍遍重復培訓。而在調查中，目前民警更多需要的是以心理矯治、群眾工作方法、計算機操作應用、所在崗位技能、信息網絡工程、警務器械等知識為主要內容的培訓。因此，創(chuàng)新民警教育培訓內容，勢在必行。
培訓內容的確定要根據公安工作改革、發(fā)展的實際和不同層次、不同崗位民警的現(xiàn)實培訓需求，做到“全、新、?！?，“全”就是教育培訓內容面廣，項目分為政治理論、法律法規(guī)、經濟管理、人力資源管理、警務技能、網絡工程、警察裝備、偵查破案等知識。“新”就是培訓內容與時俱進，不斷豐富和深化。“?！本褪亲⒅嘏嘤杻热萃癸@民警專業(yè)化建設特點，注重以“治安管理、刑事偵察、心理矯治、網絡工程、情報信息、法律法規(guī)、群眾工作等專業(yè)技術性知識為培訓內容中的重要項目。
三、創(chuàng)新民警教育培訓方式方法
公安工作的知識體系比較豐富，治安防范、偵查破案、政工紀檢、維護穩(wěn)定、公安行政等涉及多個領域，其中又分出多個學科，可以說，知識涵蓋面十分寬泛，就要求我們必須采取科學的教育培訓方式方法來完成如此繁重的教育培訓任務。而目前我們往往只是簡單采用全面培訓的方式和全員培訓一項內容的方式，效果只能是蜻蜓點水。還有我們說教的單一教育模式和純理論內容的“滿堂灌”、“抄筆記”、“寫心得”等傳統(tǒng)方法，已經日益提高不起民警的學習興趣。因此，我們的教育培訓方式方法必須進行創(chuàng)新。
一是采用“菜單式”培訓方法，即對全部培訓內容以菜單的形式進行公布，民警根據自身需要對培訓課程進行選擇，根據民警從事崗位的知識需求特點，民警個人的綜合素質對培訓進行有效調控。做到每名民警缺什么，補什么，需要什么，培訓什么。
二是啟用“走出去，引進來”培訓方式。民警教育培訓中某些學科還無法由我們自身能力來從事，例如：網絡工程，警務資源開發(fā)，心理咨詢師，會計師、審計師等專業(yè)培訓和在職、脫產學歷培訓，必須引用社會上優(yōu)秀的教育培訓資源。因此，在某些學科領域，要鼓勵民警走出去，參加知名的專業(yè)學科培訓和大專院校的學歷教育，也可以“請進來”，適時邀請專家培訓課。
三是將培訓重心轉移。以往的教育培訓以公安校培訓基地為重心，基地什么時候有安排，民警什么時候來培訓。由于公安工作的特殊特點，保一方平安永遠是從事任何工作的基礎和前提，而且目前各基層單位程度不等的存在一線警力不足的客觀現(xiàn)象，因此，一些培訓項目的重心應從基地轉移到基層，從教員轉移到學員，從教室轉移到工作一線，根據各單位工作特點和民警作息時間合理安排教育培訓。
四是運用高科技的多媒體教學方法。在教學中運用電子計算機、投影儀、幻燈機、電影、ppt課件等多媒體軟硬件在民警的教育培訓課程之中，使培訓內容圖文并茂，具有強力的直觀立體感，增強民警學習的興趣，促進民警內化學習知識。同時，公安校應充分發(fā)揮公安內網的功效，引進并運行自身的教育培訓信息管理系統(tǒng)，構建資源豐富、服務良好的網絡教育平臺。
四、建立教育培訓激勵機制和考核體系
現(xiàn)行教育培訓有些工作落實不到位或效果不明顯，其中一個十分重要的原因是沒有真正與各級民警的切身利益相掛鉤。
首先應建立教育培訓激勵機制，一是建立教育培訓獎懲制度。在確立教育培訓目標后，對完成目標的部門和個
人進行相應的表彰。二是建立優(yōu)秀人才推薦機制。通過建立教育培訓檔案，實施教育培訓情況動態(tài)管理，成為公安機關挑選人才及干部提拔的重要依據。三是加大對教育培訓中學習刻苦、成績優(yōu)異民警宣傳力度，為教育培訓工作營造良好的輿論氛圍。
其次應完善教育培訓考核體系，一是要明確各級領導責任、把民警的教育培訓列入公安機關各級領導班子總體工作目標和政績考核指標。二是根據教育培訓特點，制定切實可行、公平實效的考核細則，進行嚴格的考核評比。三是建立民警訓前、訓中、訓后相結合的評價考核體系。在每個課程的教育培訓前，要深入的調研，對參加民警的業(yè)務素質、年齡、本科目知識的需求狀況等基本情況有一個大致的了解。培訓中，通過組織考試考核和知識測評，隨時對民警的學習情況進行評價和考核。培訓后對民警回到工作崗位知識轉化能力進行跟蹤考核，將整個培訓過程考核情況計入民警教育培訓檔案。
五、組織教育培訓效果評估
培訓效果的評估，是指公安校在開展培訓之后，采用一定的形式，把培訓的效果(民警政治素質、業(yè)務素質、履職能力、工作進展等)用定性或者定量的方式表示出來，從評估的深度和難度將培訓效果分為4個遞進的層次——反應層、學習層、行為層、效果層來進行評估：
反應層評估是指受訓人員對培訓科目的印象如何，包括對培訓科目、教師、設施、方法、內容、自己收獲的大小等方面的看法。結合民警培訓工作，反應層評估的主要方法應采用問卷調查。因為問卷調查易于實施，通常只需要幾分鐘的時間。如果設計適當?shù)脑?，反應問卷調查也很容易分析、制表和總結。具體實施既在培訓項目結束時，收集民警對于培訓科目的效果和實用性方面的反映。
學習層評估是目前最常見、也是最常用到的一種評價方式。是測量受訓人員對原理、技能、態(tài)度等培訓內容的理解和掌握程度。我們運用學習層評估可以采用筆試、實際崗位操作和工作模擬等方法來考查。
行為層的評估指受訓人員培訓后在實際崗位工作中行為的變化，以判斷所學知識、技能對實際工作的影響。具體實施是，在培訓結束后的一段時間，由上級、同事、下屬觀察受訓民警的能力在培訓前后是否有差別，是否在工作中運用了培訓中學到的知識。
效果層的評估上升到組織的高度，即判斷培訓是否對公安改革與科學發(fā)展具有具體而直接的貢獻?？梢酝ㄟ^一些指標來衡量，如政治理論水平、完成任務數(shù)據、崗位執(zhí)勤狀況、民警精神面貌以及外部對公安各項工作評價等。通過對這樣一些具體指標的分析，從工作全局來觀察教育培訓工作帶來的效果和收益。
總之，公安工作正處于變革大潮之中，向著社會化、智能化、信息化方向大步邁進。民警的教育培訓工作作為公安整體工作中的一個重要環(huán)節(jié)，必須以xx大精神統(tǒng)領民警培訓教育工作，大膽創(chuàng)新、銳意進取，這樣才能跟上公安事業(yè)發(fā)展的步伐，才能真正建立起一支“政治堅定、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、業(yè)務精通”的公安民警隊伍。
第二篇：交警培訓心得體會
我負責行人的通行。過馬路走斑馬線，看紅綠燈。3天以來，據我觀察，70%的人都能夠自覺遵守交通法規(guī)，安全過馬路。有25%左右，需要我和值班交警還有協(xié)管員與社區(qū)志愿者的督促。剩下5%左右，是怎么說都不聽的。我提醒他們看交通信號燈，他們卻以路面沒車為由拒絕我們的提醒。硬闖紅燈。設交通信號燈，是對市民的安全負責。如果路面車流量很大，您還會闖紅燈嗎，？我覺得，要讓所有的市民都有這個意識，任重，而道遠。目前來看，還很難。
二非機動車。
我管理的非機動車通行，指的是電動車，自行車與人力三輪車。我主要提醒他們過十字路口時與行人一樣走斑馬線，看紅綠燈。幾乎所有的非機動車都能服從我們的勸導。在此，謝謝你們的配合。
三違（章）停車輛。
在我所執(zhí)勤的大十字路口，在路面右邊是有專門的停車位的。那些沒有按規(guī)定停車，在禁停路段停車的車輛就由我去勸導他們，讓他們將車開走。絕大部分司機都能配合我，態(tài)度友善的與我溝通，并向我致歉，立馬將車開走。少部分司機的語氣會很恐慌，怕我會開罰單。對于違停車輛，如果您在車里，我們會提醒您將車開走。如果您不在，我們的交警會攝像并開罰單。在此，請廣大的司機朋友注意。
第三篇：交警培訓心得
20xx年2月8日，我如期參加了宿州警?！?0xx年新警錄用人民警察初任培訓班”開學典禮，聽取了領導、教官的重要講話，我深受鼓舞，感慨萬千!
愛因斯坦說過：“一個人的價值，應該看他貢獻什么，而不應當看他取得什么?！碑斎松穆猛敬掖蚁蚯斑~進的時候，我們不禁會捫心自問：“我將擁有一個怎樣的人生?”
既然，我們選擇了人民警察這個職業(yè)，就應該牢記全心全意為人民服務的宗旨。全心全意為人民服務，就意味著任何時候，都要把群眾利益放在首位;嚴格、公正、文明執(zhí)法，就是要不斷地鑄造“嚴格執(zhí)法，熱情服務”的神圣警魂。而這一切，正是時代對我們的呼喚;這一切，正是我們實踐“三個代表”所必須遵循的信條。
既然，我們選擇了人民警察這個職業(yè)，就應該把“立警為公、執(zhí)法為民”放在第一位。牢固確立“社會主義法治理念”在公安工作中的指導地位，與時俱進，自覺服從和服務于全面建設小康社會的中心任務，全力以赴維護社會穩(wěn)定。
有一個支點，阿基米德就能撬動地球，有一次機會，某些人便能演繹成功，而這一次的開學典禮上的講話，使我的靈魂得到一次進步的洗禮和升華,更加堅定了人民警察這神圣職業(yè)的信念,這是一次多么難得的歷煉啊!這是一場多么及時的春雨，隨風潛入夜，潤物細無聲。
綠葉無悔撲向大地，是報答泥土芬芳的情意;鮮花無悔凋落于風雨，是因為它曾有一段生命的美麗。雖然我只是一名普普通通的人民警察，猶如滿天繁星、默默閃爍，猶如滄海一粟、靜靜流淌，但我選擇了人民警察這個職業(yè)，就選擇了忠誠，選擇了忠誠就選擇了無怨無悔。那么戰(zhàn)友們，讓我們共同努力吧!
當好“新警”，爭做新時期優(yōu)秀人民警察，就要加強學習，刻苦訓練，牢固樹立使命感和責任感。努力掌握從事警察職業(yè)必備的基本知識和專業(yè)技能。要按照大練兵提出的“干什么，練什么，缺什么，補什么”的要求，在干中學，在學中干，理論聯(lián)系實際，學以致用。要有激發(fā)建功立業(yè)的熱情，培養(yǎng)強烈的事業(yè)心，超前思維，自我加壓，不能得過且過、自我滿足。時代在發(fā)展，社會在進步，既要立足當前，又必須放眼未來，敏銳把握公安工作的發(fā)展趨勢，及時調整工作方法，更新工作觀念，不斷提高工作水平。
加強修養(yǎng)，鍛煉作風;堅持依法治國,執(zhí)法為民,公平正義,服務大局;堅持以黨的領導為內容的社會主義法治理念!“立警為公、執(zhí)法為民”，以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)，為綠色中國、生態(tài)中國——再立新功!決心用自己的智慧和汗水展示警徽的風采，以飽滿的熱情和昂揚的斗志做一名合格的人民警察!
第四篇：警察培訓心得體會
在經歷了一個學期的學習之后，我對張老師所教的《警察學》也有了新的認識?！毒鞂W》對我們警察院校來說是一門必修的課程，對我們更加深刻的認識人民警察起到了很好的作用，是一門很實用的工具。在這一個學期的學習中，有很多感想，也有很多收獲。下面談談我對人民警察的認識。
(一)人民警察的概念
人民警察是指在人民民主專政制度下，具有武裝性質的維護社會主義國家安全和社會治安秩序，維護廣大人民群眾的利益，在警察機關中，依法代表社會主義國家行使警察職權，履行警察職責的國家公職人員。人民警察包括公安機關、國家安全機關、監(jiān)獄與勞動教養(yǎng)管理機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察。
(二)人民警察特征
1、人民警察是人民民主專政的重要工具。警察是國家政權的重要組成部分，人民警察作為我國社會主義國家機器的組成部分，在社會主義建設事業(yè)的發(fā)展過程中，肩負著維護國家安全、維護社會治安秩序、預防和制止違法犯罪的重要任務。是我國社會主義國家意志的維護者和執(zhí)行者。
2、人民警察擁有武裝斗爭的手段。武裝性是警察重要特征之一。人民警察的職權與職責，決定了警察人員同危害國家安全、危害社會秩序的敵對勢力和犯罪分子作斗爭的必然。因此客觀上導致發(fā)生暴力
沖突也是必然的。這種具有暴力性質沖突的對抗性，就需要警察人員除了應具有較高的業(yè)務素質和嚴密的組織紀律外，還必須要具備擁有武裝斗爭的手段。在交通、通訊、警械、武器等物質裝備上具有一定的保障。形成既能快速反應，又能抗擊和鎮(zhèn)壓一切暴力行為的戰(zhàn)斗組織。
3、人民警察是實現(xiàn)社會治安行政管理職能的重要力量。人民警察機關是家行政機關，人民警察在打擊和制裁各種違法犯罪活動的同時，還承擔著社會治安行政管理職能，承擔著實現(xiàn)社會治安秩序穩(wěn)定的重要職責。對違反治安管理或者其他警察行政管理法律、法規(guī)的個人或組織，依法實施行政強制措施或行政處罰。社會治安秩序的穩(wěn)定是國家實現(xiàn)管理、統(tǒng)治階級維護本階級利益的重要保證。在社會治安秩序的行政管理活動中，人民警察是實現(xiàn)治安管理活動的主要力量。
4、人民警察警容風紀是指由警察法律所確定的人民警察警容、行為舉止、形象及尊嚴的表現(xiàn)形式。人民警察必須嚴格遵守警察法律規(guī)定，養(yǎng)成遵守紀律，做到著裝整齊、舉止端莊、有禮節(jié)和有修養(yǎng)的良好作風?！吨腥A人民共和國人民警察法》第二十三條規(guī)定:“人民警察必須按照規(guī)定著裝，佩帶人民警察標志或者持有人民警察證件，保持警容嚴整，舉止端莊?！?/p>
第五篇：交警培訓心得體會
為進一步規(guī)范事故處理工作，提高事故處理工作水平，深化推進“大練兵”活動，10月8日下午，xx交警大隊組織開展了xx年度第6次事故現(xiàn)場勘查大練兵活動。此次演練由大隊長xx主持，事故處理民警、協(xié)警參與了演練。
演練中，模擬現(xiàn)場設置了一起轎車車與自行車相撞，造成1人受傷的交通事故，演練內容包括警容風貌、接出警、現(xiàn)場處置、現(xiàn)場勘查、現(xiàn)場繪圖、現(xiàn)場撤離等環(huán)節(jié)。當指揮員打電話報警時，參與演練民警攜帶必備的交通事故現(xiàn)場勘查器材迅速出警，依據有關法律法規(guī)，依次完成對整個模擬事故現(xiàn)場的現(xiàn)場警戒、繪制現(xiàn)場圖、現(xiàn)場照相、現(xiàn)場調查取證、現(xiàn)場疏導交通和現(xiàn)場撤離等規(guī)定演練項目。
演練結束后，大隊長xx組織召開了點評會議，考評組對參與演練民警制作的事故認定書、現(xiàn)場處置情況、現(xiàn)場安全防護、現(xiàn)場圖、現(xiàn)場照片、現(xiàn)場勘察筆錄、現(xiàn)場痕跡等按照執(zhí)法質量個案評判標準分別進行了詳細的點評，指出了各組在演練過程中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的不足。對于下一步工作，xx大隊長要求：一是要規(guī)范接處警。接警要規(guī)范，處警要迅速，確保接處警“零失誤”，提升群眾滿意度;二是要規(guī)范執(zhí)法。在事故處理過程中必須按照程序辦案，做到文明規(guī)范用語、執(zhí)法程序規(guī)范、案卷文書填寫規(guī)范，切實把“立警為公、執(zhí)法為民”的要求融入到事故處理工作中去;三是要抓好調查取證。要牢固樹立證據意識，對事故現(xiàn)場的遺留物、散落物、剎車痕跡必須進行細致認定，做好詳細記錄。
通過這次道路交通事故現(xiàn)場勘查實戰(zhàn)演練培訓，強化了民警對事故現(xiàn)場勘查處理相關知識的消化和吸收，達到每位處理事故民警都能獨立、快速、準確處理道路交通事故的目的，進一步檢驗民警現(xiàn)場處理協(xié)調組織水平，提高事故處理民警現(xiàn)場實戰(zhàn)應變能力，促進民警事故處理業(yè)務技能基本功綜合素質的全面提升。
總結：交警隊開展道路交通事故現(xiàn)場勘查演練培訓心得體會到這里就全部結束了。
第六篇：交警培訓心得體會
培訓生活已經過去了四分之一，回想起剛踏入平沙那天，恍如昨日。在與隊友們的相處中，在日常訓練的過程中，我收獲了許多，有感動，更有感悟。
收獲的感動，是四班的姐妹們給我的。我們雖然都是平凡的個體，但是能夠團結一致，共同面對困難與挑戰(zhàn)，并取得成功，那我們就是一個非凡的團隊。她，是我們的排頭兵，外向開朗、大大咧咧的她卻沒少為集體的事哭過鼻子。她決定了大家隊列的位置、步幅的大孝擺臂的高低，或許，我們無法理解她所承受的壓力，但在她堅毅的眼神中我們看到了強烈的責任心;她，在訓練中拉傷了腿，卻沒有放棄練習，齊步走沒有走好，就反復地練，還不停地讓隊友指正，直到克服自己的不良習慣，做出漂亮標準的動作;她，在排尾，身高不如排頭，意味著每一步她都要比隊友多邁出一點，但她從沒有抱怨過，默默地克服自己重心、步伐、排面的問題;她，剛來的時候沒有自信，總覺得自己做得比別人差，多少次去宿舍看她，都能在洗手間看到她對著鏡子一遍遍地練習動作，她雖然不是最優(yōu)秀的，但一定是最努力的;還有她、她、她……每一個人，都在努力的過程中閃耀著積極進取的光彩，當會操最后一個動作看到中隊長欣慰的笑容時，我們知道，我們戰(zhàn)勝了自己，辛苦的汗水再多也值得。我們得不到永遠的勝利，只求能夠嘗到苦澀后的甘甜;我們不可能永遠相依相偎，只求在這短短兩個月的培訓生活里共同進步!
收獲的感悟，是培訓生活贈予的。培訓生活雖然單調、枯燥、辛苦，但是細心地去體會，其實，你會發(fā)現(xiàn)每一個規(guī)定，每一次訓練都是有目的的。培訓過程中沒有單兵訓練，都是隊列訓練，為什么?因為大隊想要培養(yǎng)我們團結協(xié)助、互幫互助的精神。隊列動作的要求是整齊劃一，但我們每個人身高不同，動作幅度也不盡相同，想要隊列步調一致，需要不斷地磨合，調整自己與大家存在的差別。去到工作崗位也同樣，褪去個性，才能塑造團隊的共性，強化團隊的凝聚力，同心協(xié)力，把工作做好。每天的內務整理，為的就是讓我們養(yǎng)成整潔的生活習慣和較強的責任感。中隊長說過，優(yōu)秀是一種習慣。在內務方面，優(yōu)秀靠的是堅持，形成定式。在內務方面養(yǎng)成細心謹慎的性情，那么面對繁瑣的工作時，才不容易犯錯。每個宿舍的每個人，都有自己負責的衛(wèi)生包干區(qū)，放假時在家睡慣懶覺的我們，現(xiàn)在一聽到鬧鈴就自覺地起床整理內務，誰都不想掉鏈子。無形之中，我們的生活習慣和責任心都得到了培養(yǎng)。此外，任英超總站長給我們上過兩次課，大隊領導、何焰老師也給我們講過課，在課上，我們大致了解了邊檢工作的性質，以及我們以后可能面對的問題，對自己的職業(yè)生涯有了初步的認知和規(guī)劃。我們是的新警，是珠海邊檢注入的新鮮血液，活力、朝氣是我們的形象，“初生牛犢不怕虎”，邊檢需要我們敢于創(chuàng)新實踐的勇氣來使這支隊伍更加蓬勃發(fā)展。
感動也好，感悟也好，只要用心去感受培訓，就會發(fā)現(xiàn)總站和大隊領導的用心良苦。通過認知，不斷有意識地去鍛煉自己，讓紀律成為自覺，讓優(yōu)秀形成習慣，才能越來越契合邊檢人的氣質和精神。我們，已經在路上!
[交警崗前培訓心得體會]
