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        幼師培訓的心得體會(推薦5篇)

        發(fā)布時間:2022-07-11 22:52:12

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        • 文檔分類:培訓心得體會
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        第一篇:幼師培訓的心得體會

        在教師專業(yè)標準里明確提出教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅指專業(yè)方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結(jié)合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的新形勢。

        這幾天,既忙碌又充實,既疲憊又緊張。但值得欣慰的是,我們的收獲是豐碩的:我們進一步掌握了幼兒教師專業(yè)標準的精神,知道怎樣進行園本課程、增強了解決問題的能力;學會觀察幼兒,通過設計實操的小組研討活動來了解不同園所游戲開展情況;強化了我們的專業(yè)意識,闡明了我們專業(yè)發(fā)展的途徑與方法。

        看著自己記錄的聽課筆記,翻著自己隨手記下的的批注,心中感到十分的高興和充實。我深深地知道外在的知識要內(nèi)化為自己的能力,就必須用理性的思維,挑戰(zhàn)的眼光去審視、吸收、創(chuàng)新。本次培訓老師們的“點化”和“引領”,就像教師成長道路上的那盞明燈,使我豁然開朗。作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。

        通過這次培訓我對園本教研有了更深的認識,對教師專業(yè)發(fā)展有了全新的理解。曾幾何時我在忙碌中逐漸放棄了自己對專業(yè)的刻苦鉆研;在忙碌中開始麻木倦??;在忙碌中給自己找借口。這次骨干教師培訓就是為我及時點亮前進方向的燈塔,專家的精彩介紹,又一次點燃我專業(yè)學習熱情,激發(fā)了我在專業(yè)發(fā)展之路中的追求。應該感謝所有的授課老師,是他們針對一線教師的需求用心良苦,精心設計的課程,讓我對自己有了全新的認識,對幼兒教育有了全新的認識。作為骨干教師,不僅要踏實認真地埋頭苦干,同時要勤于筆耕、及時反思,提升自己的理論知識和教學層次。

        研究對一線教師而言就是意味著學習,有了不斷的學習,教師就有了不斷獲得新知、不斷更新觀念,從而不斷地促進其專業(yè)的發(fā)展的可能。事實表明,優(yōu)秀的幼兒教師都是在教育教學的同時積極地開展著教育教學的研究,使自己從經(jīng)驗型逐漸成長為研究型、專家型教師。在以后的工作中我要繼續(xù)大膽實踐敢于創(chuàng)新、從注重研究的形式到關注研究內(nèi)涵。

        作為一名幼兒教師,任重道遠,我愿用心鑄輝煌!

        第二篇:參加幼師培訓心得體會

        經(jīng)過半個月的培訓和網(wǎng)上學習,我覺的自己無論在思想上,還是在理論上,都有許多的提升;無論在教育上,還是在教學上,都有許多的收獲。對照自己以往的工作,我感到還有許多不足,還有許多有待改進的地方。值此在培訓之際,來談一談自己的想法。

        一、教育教學方面

        我們以往過于關注孩子的知識、技能的掌握,簡單地認為認認真真上好每一節(jié)課,便能搞好教育教學。其實則不然,因為幼兒園真正要給孩子的是良好的行為習慣,良好的規(guī)則意識,良好的成長狀態(tài)。讓他們成為身體健康、性格陽光、受人歡迎的人;成為堅強勇敢、自我節(jié)制、自我管理的人;成為能保持持續(xù)的學習興趣,養(yǎng)成好習慣的人。

        這些目標的實現(xiàn)單靠課堂教學是完成不了的,必須要做到“一日活動皆教學”,讓幼兒在一日活動中學習,在游戲中學習,正如杜威所說的:教育即生活”。

        在教學過程中,我們要努力實施“有效教學”,杜絕低效、無效、甚至反效的教學。我們要以學定教,關注幼兒的能力、需要、發(fā)展規(guī)律、學習特點等,即先備兒童再備教材,還要提出富有挑戰(zhàn)性的任務。課程內(nèi)容的選擇要遵循目標性、生活性、趣味性、科學性、與周圍環(huán)境一致性、直接經(jīng)驗性、邏輯性的原則。內(nèi)容要跟著目標走,過程要跟著內(nèi)容走,提問、操作等要來自于內(nèi)容。而不能再像以前一樣,先備教材再備兒童,先備內(nèi)容再備目標。要經(jīng)常對自己的教育教學展開反思,這不僅有利于教師的專業(yè)化發(fā)展,也有利于提高我們的教育教學效果。

        此外,我們還要把區(qū)角活動有效地開展起來,重視幼兒園環(huán)境的創(chuàng)設,提供多樣性、復雜性的區(qū)角游戲材料,提供高靈活性的材料,讓幼兒有多種玩法,真正發(fā)揮幼兒園環(huán)境的教育作用。

        二、家園共育方面

        要實現(xiàn)幼兒園的教育目標,讓幼兒健康、快樂的成長,僅靠幼兒園教育是不夠的,還要借助家長、社會等的力量。過去,我們習慣于讓家長支持、配合我們的幼兒園工作,通過培訓,使我認識到:家長對幼教工作不是支持與配合,而是合作、相互支持。所以,我們要重視家長資源的開發(fā)。建立以促進幼兒和諧發(fā)展為目標的共同愿望,建立以尊重為前提的相互認同與接納,建立以平等為基礎的相互合作。林園長還向我們傳授了他們園在家園共育方面的成功經(jīng)驗。如成立講師團組織內(nèi)容豐富的講座,通過家長開放日、家長教師、家長助教等形式吸納家長參與幼兒園教育教學,與家長共同記錄孩子的成長,等等。我們要取人之長,補己之短,一定要把家園共育工作做到實處。

        三、師德修養(yǎng)方面

        教育質(zhì)量的高低,取決于教師素質(zhì)的高低。良好的師德乃教師最關鍵的素質(zhì)。幼兒教師的權利比任何教育階段的老師的權利都大,所以其職業(yè)道德素質(zhì)顯得尤為關鍵。

        蒙臺梭利曾說過:“6歲前的孩子是用照相機的原理來學習的,人們的行為像一個個的鏡頭定格在孩子的腦海里,從而達到模仿學習的。”因此,作為幼兒教師一定要從平時的一言一行做起,提高自身的素質(zhì),建立良好的師德,為孩子樹立良好的榜樣,要像李躍兒巴學園里的老師那樣去關愛孩子、教育孩子。另外,我們還要多看書、多學習,作個“學習型”的教師,不斷豐富自己,提高自己,完善自己。

        以上,是我在參加幼師國培后有感而發(fā)的一些不成熟的想法,有待進一步改進、實施。

        第三篇:幼師培訓的心得體會

        本學期,我園園本培訓工作以市幼教工作重點為核心,結(jié)合本園新教師多的實際情況,大力開展教師培訓工作,我們本著發(fā)現(xiàn)問題―設計方案―解決問題―改善實踐這一循環(huán)往復的過程來不斷改善教師的實踐行為,提高教師素質(zhì)。

        一、加強日常教學管理

        幼兒園教師園本研訓活動是為了滿足幼兒園和幼兒教師的發(fā)展目標和要求,旨在提高幼兒園整體辦學實力和教育質(zhì)量,促進幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。我園充分利用園本培訓這一途徑,在教研活動的實效性上下功夫,特別是培養(yǎng)教師的參與意識、學習意識和問題意識,切實提高一日活動的質(zhì)量和效率。

        加強對教師進行“六認真”工作管理力度,對電子文檔的建立以及備課和觀察記錄、教學筆記的撰寫進一步調(diào)整和規(guī)范。利用業(yè)務學習時間進行反饋,采用針對某一案例進行分析的方法,讓老師明確如何具體操作。并對教師的六認真工作進行定時檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時給與指出糾正,大大提高了教師的工作態(tài)度及備課質(zhì)量。

        二、培訓形式內(nèi)容豐富多樣

        我們根據(jù)園務計劃精神以及教研計劃安排,圍繞《綱要》精神、結(jié)合幼兒園實際和特色開展了一系列形式多樣的園本培訓活動:一課三研、環(huán)境創(chuàng)設研討評比、聽評課交流研討、全園課題實踐課展示、全員教技整合課比賽、教學具設計與制作比賽等。在一課三研活動中,經(jīng)過年級組齊心協(xié)力、共同研討,所展示3節(jié)教學活動體現(xiàn)了一定的教學機智與水平,也充分發(fā)揮了教研活動的價值與作用。又如結(jié)合園“十二五”課題我們開展了課題實踐課展示,共6節(jié)教學活動,活動中上課教師認真準備,精心組織,其中也不乏一些創(chuàng)意新、點子亮、手段好的教學設計。老師們在觀摩、反思、交流、研討中提高了反思能力,拓展了教育策略。

        這些切實有效的園本培訓活動與平時扎實的年級組活動相互滲透、相互融合,使教師的專業(yè)知識與實踐經(jīng)驗相結(jié)合,全面促進教師專業(yè)能力的發(fā)展。

        三、認真落實“師徒結(jié)對”活動

        根據(jù)我園教師整體發(fā)展情況和個體成長需求及教育局“一二三”考核培養(yǎng)計劃要求,我們在教師中開展了“青藍工程”,以老帶新,手把手的教,面對面的學。鼓勵新教師每月根據(jù)主題的開展,進行同領域教學研討;定期與師傅相互聽課,積極進行反思與交流,在實際的操練中得到全方位地幫助和提高。鼓勵新教師積極撰寫案例、論文等活動。

        一年中我園多位三年以下青年教師進行了市或片的公開展示活動,石宇杭參加了市幼兒園課題聯(lián)合展示活動,陸靈敏在課題中期展示課選拔賽中獲三等獎。嚴夏倩老師在市新教師亮相課中展示了《大班語言:媽媽種的樹》獲得聽課教師的好評。呂晨潔、龐依伊、張蕾等六位青年教師在幼教四片課程組活動中展示了自己的教學活動。在各級各類論文、教案評比中,有29名三年及以下的年輕教師獲得優(yōu)異的成績,其中葉琪老師論文獲得省級一等獎、陳婷老師教學設計獲得省級一等獎,5位青年教師在省級刊物上發(fā)表論文,初步形成了鉆研、合作、向上的良好幼兒園教科研氛圍。

        四、實施“走出去,請進來”的方式。

        幼兒園積極組織教師外出學習、觀摩姐妹園的優(yōu)秀經(jīng)驗,并鼓勵教師根據(jù)的特長參與各類培訓,如上海的樂奇奧爾夫音樂學習、應彩云早期閱讀觀摩、上海華師大、南師大觀摩學習、蘇浙滬幼教名師精品活動等等。教師們舍棄雙休日,不叫一聲苦,將優(yōu)秀的教學活動、先進的教育理念帶回幼兒園與同事分享。此外,我們多次邀請教育局教科室楊海中老師來園給教師進行論文寫作的培訓,邀請了葉圣陶教育思想研究所任蘇名所長進行葉圣陶教育思想的講座,邀請了千燈中心小學教技主任季老師來園進行電子白板應用培訓。這些講座培訓提高了教師們的理論水平、開闊了視野,對教師的實際工作有很大的指導意義。

        第四篇:幼兒教師培訓總結(jié)

        “玉環(huán)之行”轟轟烈烈地結(jié)束了?;厥走@兩天一晚的學習,辛苦并快樂著。通過學習,我真正體會到團隊的力量是無窮的,是毋庸置疑的。也重新思考了“集體榮譽感”的內(nèi)涵。我相信,有了這次的外出,以前那些同事之間的小摩擦、小碰撞,根本算不了什么?!跋喾晔鞘赘?,相逢是緣份。”我們都應該善待身邊的每一個人,善待身邊的每一件事。把工作看成是一項神圣的使命。那每個人的人生也會因這份使命而過得更精彩。

        靜下心來,捫心自問,我究竟學到了什么?哦!我眼前豁然開朗起來,幼兒園的課程,不管是哪個領域,只要你用心領會,用心設想,千方百計引發(fā)幼兒的興趣,再把教師苦心安排的活動巧妙地聯(lián)系到幼兒的日常生活中,也就是寓教于樂,寓教于游戲中,再不失時機地加以點撥,一定會收到意想不到的效果。難懂的英語對話,枯燥的數(shù)學概念,難記的故事情節(jié)等等,都可以在幼兒的一日活動中靈活地教給幼兒。使他們在不知不覺中接受知識,在說說笑笑中克服困難。總之,我認為,各學科的教法融會貫通,我們要學會靈活運用,把自己學到的理論知識跟自己的經(jīng)歷有效地鏈接起來,也不失為一種寶貴的財富。

        至于班級管理,重要的是要給孩子們養(yǎng)成良好的習慣,處理好家長關系,做好家長工作,想家長所想,急家長所急,認真傾聽并接受家長的意見,盡可能把事情做得更好,讓家長放心,讓家長滿意。

        今后的規(guī)劃,我既沒有宏圖遠略,也沒有勃勃雄心,只想認認真真做事,踏踏實實做人。充實而快樂地過好每一天。

        第五篇:幼師培訓心得體會

        師德是教師素質(zhì)的重要組成部分,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質(zhì)。由于教師所從事的職業(yè)是教育人塑造人的事業(yè),因此,教師道德素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要。本學期我們師德培訓的內(nèi)容從學習綱領性的文件,到實踐經(jīng)驗的分享,再到理論知識的深化,從不同角度讓我們明確了作為教師所應該擁有的良好師德。

        給我印象最深刻的是來自幼兒園一線教師和我們分享來自他們工作中的幸福點滴。顧浩老師講述了“幸福就在我身邊”的故事,她從做充滿愛心的媽媽,童心未泯的伙伴,智慧寬容的老師來詮釋了作為教師所應該承擔的不同角色。用自己的真誠換來了家長的愛心,用自己的真情收獲了家人朋友的舒心,一個個感人的故事都來自她這么多年來的親身工作經(jīng)歷。另外還有一幼,二幼的老師代表都做了他們感人肺腑的發(fā)言,從日常的班級管理,課堂教學,家長工作等方面詮釋了作為教師所應該擁有的良好師德。最后還有愛心中學的關志剛老師給我們演講了“關注品格,以身作則?!钡闹v座。讓教育回歸本真――練就品格。他講述了一些目前教育中的一些反面現(xiàn)象,透過這些反面現(xiàn)象看到我們教育中存在的一些問題,引領我們該如何來教導學生的品格。他談得最多的就是要做到以身作則,最具說服力的道德教材是大人的以身作則,我們面對的是我們未來國家的棟梁,要讓我們的國家成為一個富而好禮的國家就要靠我們這些老師去培養(yǎng),練就他們。

        通過這次的師德培訓我也深深的感到我們幼兒教師沒有驚天動地的事跡,有的只是平凡得不能再平凡的工作經(jīng)歷,我們艱辛,我們痛苦,但當我們付出的是真心、責任心,我們收獲的是孩子的真愛和快樂。孩子們長大后離開幼兒園奔赴下一個沖刺點的希望。他們走了也許若干年之后已經(jīng)不再記得你,但是當我們看到他們成人了,成才了。我們心中還是會蕩起那份喜悅。孩子心中的希望就是我們心中的希望,只有孩子有了希望,我們也就有了希望,我們的國家也就有了希望。也只有孩子心里是快樂的,我們的心里也就有了快樂。師愛是永恒的,就讓這份愛一直延續(xù)下去,讓我們努力去做一個最美的幼兒園!

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