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第一篇：黨員承諾書個(gè)人總結(jié)

通過民主評(píng)議黨員工作，自己既總結(jié)出了在工作中所做出的成績(jī)，同時(shí)也找到了存在的不足。雖然計(jì)量站組建的時(shí)間很短，可是，自從接到通知回來負(fù)責(zé)開始，我卻是以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，積極思考，力求在工作和學(xué)習(xí)上有進(jìn)步，在黨性修養(yǎng)上有提高，在黨員模范作用上有發(fā)揮，充分以一個(gè)共產(chǎn)黨員的形象帶領(lǐng)員工做好自己分內(nèi)的工作。

一、思想上

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的各種路線、方針、政策以及全面學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐活動(dòng)，在思想上同黨中央保持高度一致；進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和利益觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念和"為人民服務(wù)"的全局意識(shí)；加強(qiáng)學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性讀本》，進(jìn)一步加深對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨的歷史、宗旨和精神的了解和理解，努力提高自身的黨性修養(yǎng)和覺悟，讓自己真正做到從思想上入黨，從而做好自己所承擔(dān)的工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。

二、工作上

時(shí)刻牢記自己不但是一名基層領(lǐng)導(dǎo)，而且時(shí)刻警醒自己是一名共產(chǎn)黨員，用"一滴水可以折射出太陽(yáng)的`光輝"來警醒自己，踏實(shí)進(jìn)取、認(rèn)真謹(jǐn)慎，忠于職守、盡職盡責(zé)，遵紀(jì)守法、廉潔自律，以吃苦在前、享樂在后和對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)單位負(fù)責(zé)、對(duì)黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作；樹立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、使命意識(shí)，努力把"全心全意為人民服務(wù)"的宗旨體現(xiàn)在每個(gè)細(xì)節(jié)中；以改進(jìn)工作作風(fēng)、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質(zhì)量為目標(biāo)，積極努力，在較短的時(shí)間之內(nèi)理順計(jì)量站的關(guān)系，克服學(xué)員工作經(jīng)驗(yàn)不足。

三、存在的不足

因?yàn)楸救藢?duì)生產(chǎn)并不熟悉，這個(gè)行業(yè)自己還很陌生，雖然我在思想、工作等方面都有一定的提高，但與優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)、與黨和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求都還存在較大的差距。

今后，我會(huì)更加努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入思考，勤奮工作，讓自己的黨性修養(yǎng)不斷提高、認(rèn)識(shí)不斷升華，業(yè)務(wù)水平不斷增強(qiáng)，以便更好的為公司服務(wù)，積極投身到公司的建設(shè)發(fā)展進(jìn)程中，為磷煤化工的發(fā)展發(fā)揮自己的光和熱。

第二篇：發(fā)揮黨員模范作用

尊敬的黨組織：

今年以來，寶山巴士三分公司黨支部緊密圍繞集團(tuán)黨委提出的“五新”工作要求，進(jìn)一步拓寬黨建工作領(lǐng)域，創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，以黨組織政治優(yōu)勢(shì)，不斷探索發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范正能量作用的新方法和新途徑，將黨建工作與運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)日常管理工作有機(jī)融合，不斷提高黨建工作的效能和質(zhì)量。

一、以圍繞企業(yè)中心工作為基礎(chǔ)，著力發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用

黨支部緊緊圍繞公司“打造精品創(chuàng)一流，開源節(jié)流爭(zhēng)上游”的中心工作，結(jié)合“誠(chéng)實(shí)、進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)、奉獻(xiàn)”精神，以黨內(nèi)立功競(jìng)賽為抓手，在黨員中倡導(dǎo)素養(yǎng)、責(zé)任心、擔(dān)當(dāng)?shù)奶嵘?。一是突出黨員“三帶頭”作用。學(xué)習(xí)帶頭，每位黨員帶2名積極分子，形成了1+2>3的合力，促進(jìn)職工政治成長(zhǎng);工作帶頭，定期組織車隊(duì)職工交流分析線路安全行車及運(yùn)營(yíng)服務(wù)過程中的不足逐步規(guī)范職工服務(wù)方式，;奉獻(xiàn)帶頭，做員工的貼心人，共同進(jìn)步，能自愿做升工緩解勞動(dòng)力緊缺，能對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)生病、住院職工、困難職工進(jìn)行了走訪，積極參到與節(jié)前分公司所屬路線各關(guān)鍵路口進(jìn)行節(jié)前拉網(wǎng)大檢查、清明掃墓班車現(xiàn)場(chǎng)維持秩序、軌交三號(hào)線應(yīng)急短駁車現(xiàn)場(chǎng)管理。

二是夯實(shí)基礎(chǔ)創(chuàng)新服務(wù)，切實(shí)做好降本增效。以節(jié)能工作為中心，通過張貼節(jié)油小竅門、小知識(shí)等多種方式，將節(jié)油的經(jīng)驗(yàn)方法在車隊(duì)職工中進(jìn)行宣傳推廣;以“談節(jié)能、話降耗”、“節(jié)能降耗在崗位”為主題在職工中積極 開展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，帶動(dòng)車隊(duì)職工積極建言獻(xiàn)策;建立責(zé)任包干制度，與高油耗駕駛員結(jié)為幫扶對(duì)子，通過換車幫帶、傳授行車經(jīng)驗(yàn)等方法，查找分析高油駕駛員在行車過程中不規(guī)范的操作方法，并幫助進(jìn)行糾正并加以整改。三是延伸工作職能，塑造良好習(xí)慣。踐行零違章違紀(jì)、零有責(zé)事故、零有責(zé)投訴的“三零”承諾，以點(diǎn)帶面帶領(lǐng)全體職工在各自的崗位中全面完成生產(chǎn)任務(wù)。四是弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)化責(zé)任感。發(fā)揮車隊(duì)中黨團(tuán)員、班組長(zhǎng)、積極份子骨干力量的作用，以巴士集團(tuán)“杰出人物”為引領(lǐng)，進(jìn)一步樹立集體榮譽(yù)感，在等級(jí)線路評(píng)定等企業(yè)中心工作中，確立更高的目標(biāo)，以先進(jìn)帶后進(jìn)，發(fā)揮自身正能量，提升車隊(duì)每一位職工的服務(wù)規(guī)范意識(shí)，為推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)不斷作出新貢獻(xiàn)。

二、以創(chuàng)建健康發(fā)展基礎(chǔ)為中心，著力深化班子建設(shè)

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。以積極創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為載體，認(rèn)真抓好班子成員的政治學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)“十八大”精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定內(nèi)容作為重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，以個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、精讀與討論相結(jié)合，深刻把握“十八大”精神實(shí)質(zhì)，同時(shí)，結(jié)合公司2013年提出的四個(gè)方面的工作要求，堅(jiān)持每周例會(huì)制度加強(qiáng)干部之間信息溝通，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，相互督促，拿出新舉措，抓出新實(shí)績(jī)，不斷提高班子成員的政治理論素養(yǎng)和解決工作中遇到的各類矛盾和問題的能力。二是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，牢固樹立正確的業(yè)績(jī)觀。將廉政工作和企業(yè)中心工作共同推進(jìn)，堅(jiān)持一崗雙責(zé)，做到 “兩手抓、兩手硬”，創(chuàng)新開展廉政宣傳教育活動(dòng)，把廉政文化建設(shè)向一線員工拓展，增強(qiáng)黨員干部的廉政意識(shí)，形成風(fēng)正、氣順、心齊、團(tuán)結(jié)、和諧、進(jìn)取的良好局面，以紀(jì)律嚴(yán)明，實(shí)事求是的工作作風(fēng)，身先士卒做出表率，通過自查，無違紀(jì)違法情況發(fā)生。三是發(fā)揮班子整體作用。

班子成員分工明確、各司其職，各盡其責(zé)，相互協(xié)作，相互支持、抓好工作環(huán)節(jié)的落實(shí)，延伸“一靠三進(jìn)”管理體系，深入站點(diǎn)、車廂，職工身邊，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控實(shí)行思想工作動(dòng)態(tài)管理，傾聽職工的呼聲和要求，及時(shí)為職工排憂解難解決實(shí)際問題，努力把問題解決在現(xiàn)場(chǎng)。按時(shí)將干部勞動(dòng)報(bào)表按月在巴士股份信息網(wǎng)上進(jìn)行公示、接受監(jiān)督。四是搭建鍛煉平臺(tái)，促進(jìn)后備培養(yǎng)。加快后備干部對(duì)公交行業(yè)工作流程的熟悉了解，定期與大學(xué)生、后備干部交流思想。做好按崗小結(jié)鑒定，做到政治上嚴(yán)要求，業(yè)務(wù)上多培養(yǎng)，生活上多關(guān)心，崗位上多鍛煉，在實(shí)踐中提高素質(zhì)，增強(qiáng)技能，增長(zhǎng)才干。上半年支部精心準(zhǔn)備了《班組在企業(yè)中的發(fā)揮作用》、《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)對(duì)執(zhí)政黨、企業(yè)發(fā)揮的意義》等課時(shí)，與集團(tuán)后備干部進(jìn)行了交流，對(duì)公司后備干部進(jìn)行了帶教。

三、以創(chuàng)建人力基礎(chǔ)為中心，著力增強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)

一是創(chuàng)新組織生活形式，加強(qiáng)黨員教育管理。延續(xù)“拓寬領(lǐng)域，強(qiáng)化功能，創(chuàng)新主題，激活載體”的工作思路，使黨的各項(xiàng)活動(dòng)緊緊圍繞企業(yè)中心工作來展開，制定切合分公司實(shí)際的、行之有效的學(xué)習(xí)內(nèi)容，使學(xué)習(xí)有深度、有廣度、有針對(duì)性，通過開展“十八大”報(bào)告精讀、外出參觀、緬懷先烈、重溫入黨誓詞等形式多樣化的組織生活，引導(dǎo)全體黨員增強(qiáng)黨性觀念，牢記黨員職責(zé)，使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、確保黨的“三會(huì)一課”出席率達(dá)100%，使黨員隊(duì)伍素質(zhì)不斷得以提升。二是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)改善結(jié)構(gòu)，做好黨員的發(fā)展工作。遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，積極穩(wěn)妥地做好黨員發(fā)展工作。堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，抓住培養(yǎng)質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格把好發(fā)展入口關(guān)，依照程序發(fā)展黨員，貫徹黨員發(fā)展實(shí)行無記名投票表決制。

上半年分公司根據(jù)線路人員結(jié)構(gòu)變動(dòng)情況，支部對(duì)黨小組人員重新進(jìn)行了調(diào)整，同時(shí)結(jié)合入黨積極分子的分布，從便于聯(lián)系幫助出發(fā)，重新進(jìn)行了結(jié)對(duì)，并對(duì)黨員、積極分子分別提出結(jié)對(duì)聯(lián)系要求，以進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人黨積極分子的教育培養(yǎng);落實(shí)“一線、一流、青年”的黨員發(fā)展新趨勢(shì)。三是圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，開展黨內(nèi)立功競(jìng)賽。以競(jìng)賽為載體，支部緊緊圍繞 “抓重點(diǎn)、抓營(yíng)收、降成本、拓市場(chǎng)”工作要求和“打造精品創(chuàng)一流，開源節(jié)流爭(zhēng)上游”中心工作，制定了黨員五個(gè)方面的競(jìng)賽內(nèi)容，并根據(jù)黨員不同崗位，制定不同的考核要求和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，要求由黨員所在黨小組定期考評(píng)與黨員互評(píng)，做到每個(gè)黨員知曉，每名黨員參與，用自己的行為影響帶動(dòng)其他職工。同時(shí)支部將競(jìng)賽內(nèi)容、在職工中進(jìn)行公示，接受職工的監(jiān)督。四是認(rèn)真開展民主評(píng)議黨員，積極拓展民主監(jiān)督渠道。根據(jù)公司黨委關(guān)于開展2013年黨內(nèi)民主評(píng)議和“兩優(yōu)一先”評(píng)選的通知精神，堅(jiān)持黨要管黨和從嚴(yán)治黨的方針，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)從制定計(jì)劃，明確重點(diǎn);加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想;自我總結(jié)，查找差距;發(fā)揚(yáng)民主，開展批評(píng)與自我批評(píng);客觀審定，提出希望等五方面，做好了民主評(píng)議黨員工作，確保了出席率和評(píng)議質(zhì)量，出席率達(dá)100%。

四、以創(chuàng)建和諧基礎(chǔ)為中心，著力提升凝聚力建設(shè)

一是注重以人為本，營(yíng)造和諧氛圍。本著“群眾利益無小事”的理念，關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題，穩(wěn)定職工思想。一是建立班組、車隊(duì)、分公司思想政治工作三級(jí)網(wǎng)絡(luò)制;二是要求全體黨員在責(zé)任區(qū)范圍“站好崗、種好田”;三是充分發(fā)揮群眾組織橋樑作用。全體黨員履行了“三導(dǎo)”責(zé)任;春節(jié)前走訪慰問生病、住院、困難職工家庭，以傾聽職工心聲，了解職工需求，溝通思想感情，增強(qiáng)職工的凝聚力，促使職工真心奉獻(xiàn)企業(yè)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)激勵(lì)了職工生產(chǎn)工作的積極性。二是深化民主接待制度，建設(shè)和諧大局。建立多條渠道“活化”機(jī)制，即平時(shí)接訪與定時(shí)接訪相結(jié)合、職工來訪與訪問職工相結(jié)合、坐等接訪與主動(dòng)“尋訪”相結(jié)合，力求把不安定因素消滅在萌芽狀態(tài)。利用各種會(huì)議，解讀熱點(diǎn)問題、企業(yè)相關(guān)政策，班子成員面對(duì)面溝通交流，解疑釋惑，在制度允許的范圍內(nèi)，最大限度地為職工解決實(shí)際困難。三是充分利用載體，增進(jìn)與職工的互動(dòng)。

召開“2012年各類先進(jìn)表彰暨職工迎新春聯(lián)歡會(huì)”，增進(jìn)了職工之間的友誼，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，激勵(lì)每位職工以更加飽滿的熱情做好工作。在各站點(diǎn)宣傳欄內(nèi)設(shè)立《班組園地》，即時(shí)圍繞企業(yè)中心以班組為單位進(jìn)行學(xué)習(xí)與討論，采納合理建議;《健康園地》結(jié)合季節(jié)，宣傳養(yǎng)生小知識(shí)，關(guān)愛職工健康;《職工生日》張貼每月過生日的職工名單，送上祝福，同時(shí)對(duì)每位逢五逢十過生日的職工進(jìn)行電話、短信祝福。利用互聯(lián)網(wǎng)建立微博、制作知曉卡與職工進(jìn)行聯(lián)動(dòng)。四是深入黨務(wù)公開，確保職工知情權(quán)。

在各站點(diǎn)開辟分公司黨務(wù)公開欄，以快捷、實(shí)效的公開形式，準(zhǔn)確，真實(shí)的公開內(nèi)容，保時(shí)、及時(shí)的公開時(shí)限，并認(rèn)真填寫了《黨務(wù)公開內(nèi)容登記簿》、《黨務(wù)公開群眾意見處理情況記錄簿》等相關(guān)臺(tái)賬，保障員工的知情權(quán)，實(shí)行更加民主開放的黨建工作新機(jī)制。

匯報(bào)人：xiexiebang

第三篇：黨員模范作用發(fā)揮

一、個(gè)人存在的突出問題

1.理論水平有待進(jìn)一步提高。雖然平時(shí)比較注意學(xué)習(xí)，但總感到學(xué)習(xí)的自覺性還是不很高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面，系統(tǒng)，深刻。缺乏理論學(xué)習(xí)的動(dòng)力和壓力，沒有讓學(xué)習(xí)進(jìn)入工作，進(jìn)入思想，沒有以自己所承擔(dān)工作應(yīng)有的高度去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)重要性，沒有以應(yīng)對(duì)新形勢(shì)，新任務(wù)，解決自身差距和不足上去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的緊迫性，因而不能以高度的責(zé)任感和自覺性對(duì)待學(xué)習(xí)。

2.工作作風(fēng)有待進(jìn)一步深入。雖然對(duì)工作比較負(fù)責(zé)，但對(duì)各項(xiàng)具體工作的進(jìn)展把握得不夠深入。

3.工作創(chuàng)新意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。平時(shí)只想平穩(wěn)扎實(shí)地把本職工作干好，工作中創(chuàng)新意識(shí)有些薄弱。缺乏黨性修養(yǎng)的自覺性，進(jìn)取意識(shí)弱化，沒有跟上時(shí)代的步伐，在世界觀、人生觀、價(jià)值觀上與組織的要求黨員的標(biāo)準(zhǔn)還有差距。

二、今后的努力方向及整改措施

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，政治上的堅(jiān)定來自于理論上的清醒，只有勤于學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)，開闊視野，提高工作能力。今后，無論工作多忙，都要把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一要?jiǎng)?wù)，把學(xué)習(xí)作為人生的重要組成部分。努力掌握和運(yùn)用一切科學(xué)的新思想、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)本職工作，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)的實(shí)際行動(dòng)。

2.繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，在今后的工作中，要更好的堅(jiān)持從實(shí)踐中來，到實(shí)踐中去，更多的掌握設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)與技巧，努力提高設(shè)備維修水平。 3.強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，努力出色工作。在今后工作生活中，要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，認(rèn)真做到用心想事、用心謀事、用心干事。認(rèn)真出色地完成好本崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)服務(wù)一線的宗旨，盡自己全力奉獻(xiàn)企業(yè)。