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        銷售個人目標(biāo)承諾書

        發(fā)布時間:2024-02-20 22:06:33

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        • 文檔分類:承諾書
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        第一篇:銷售承諾書

        作為一名共產(chǎn)黨員,為了在以后的學(xué)習(xí)、工作、生活中更好地履行黨員義務(wù),發(fā)揮黨員先進(jìn)模范作用,保持黨員先進(jìn)性。在此,我鄭重承諾:

        1、堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),與時俱進(jìn)。

        認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,保持堅定的共-產(chǎn)主義信念和正確的政治方向;帶頭學(xué)習(xí)法律知識,遵紀(jì)守法,做終身學(xué)習(xí)的模范。堅持正確的辦學(xué)方向,全面貫徹黨和國家的教育方針,高要求高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)學(xué)校規(guī)范進(jìn)程,辦好人民滿意的教育,做“三個代表”重要思想、黨的科學(xué)發(fā)展觀和群眾路線的忠誠踐行者。

        2、自覺履行黨員義務(wù),嚴(yán)于律己。

        樹立科學(xué)的發(fā)展觀,服務(wù)教育,把教育發(fā)展作為第一要務(wù),不斷用先進(jìn)的教育思想、辦學(xué)理念武裝頭腦,積極探索先進(jìn)的人才培養(yǎng)模式和學(xué)校管理模式。牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,真正做到“立黨為公、執(zhí)政為民”,做人民的好公仆。為學(xué)校解難題,辦實事;為師生提供優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)管理和服務(wù)。

        3、一切服從組織安排,認(rèn)真履職。

        對待本職工作,無條件服從組織安排,做到工作兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干;勤于思考,銳意進(jìn)取;力求規(guī)范,敢于創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,率先垂范。

        4、切實開展批評和自我批評,維護(hù)穩(wěn)定。

        自覺遵守黨的紀(jì)律,帶頭落實黨的各項決策;顧全大局,保證政令暢通;帶頭執(zhí)行民-主集中制,努力維護(hù)黨的團結(jié)和統(tǒng)一。做政策的優(yōu)秀宣傳員、人民的優(yōu)秀公仆、群眾的優(yōu)秀服務(wù)員。

        5、強化自律意識,廉潔務(wù)實。

        嚴(yán)格自律,做優(yōu)化黨風(fēng)政風(fēng)的表率。正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,依法辦事,秉公辦事,清正廉潔,堅決同消極****現(xiàn)象作斗爭,永葆共產(chǎn)黨員本色。

        6、實踐群眾路線,服務(wù)為民。

        堅持照鏡子,正衣冠,洗洗澡,治治病,反對四風(fēng),清正為民。

        第二篇:銷售承諾書

        (以下稱為“甲方”)申請注冊為xx技術(shù)有限公司或其關(guān)聯(lián)公司(以下稱為“乙方”)的渠道合作伙伴,甲方鄭重向乙方做出如下承諾:

        甲方是一家依中華人民共和國法律組建并合法存續(xù)的從事通信設(shè)備、IT產(chǎn)品經(jīng)營銷售的法人企業(yè),愿意成為乙方的經(jīng)銷商。

        甲方遵守現(xiàn)行有效的法律和法規(guī),遵守商業(yè)道德,堅守誠信原則,將以合法、合乎商業(yè)道德的方式開展業(yè)務(wù),不采取違法、違約、不正當(dāng)方式謀取不當(dāng)利益,并且不會從事任何將對乙方產(chǎn)生不利影響的行為。

        甲方同意并接受乙方渠道政策及經(jīng)銷商管理政策各項規(guī)定,并認(rèn)同乙方對其針對經(jīng)銷商管理與產(chǎn)品代理銷售的各項文件的單方制定權(quán)、發(fā)布權(quán)、修改權(quán)、解釋權(quán)、撤銷權(quán)。

        甲方是獨立的合同方,不得因任何文件、協(xié)議的代理字樣被解釋為乙方法律上的代理、代表或合伙人,甲方不得聲稱其是乙方的代表,并且在所有與發(fā)展客戶直接或間接相關(guān)的來往函件和其他行為中,甲方應(yīng)明確表示其行為為本人的行為。

        未經(jīng)乙方的事先書面許可,甲方做出的或甲方雇員、分銷代理商/經(jīng)銷商及合作伙伴等做出的任何違反乙方渠道政策及經(jīng)銷商管理政策的行為是獨立于乙方授權(quán)行為之外的甲方本人行為,由甲方本人獨立承擔(dān)法律后果或甲方與其分銷代理商/經(jīng)銷商、合作伙伴連帶承擔(dān)法律后果。

        甲方自行承擔(dān)其發(fā)展業(yè)務(wù)而發(fā)生的所有費用和責(zé)任。

        甲方將遵守商業(yè)道德,不向xx公司員工或其家屬提供饋贈與款待,不拉攏,如:不向xx公司員工或其家屬提供招待、游玩、禮物、現(xiàn)金、購物卡、貸款、股票、期權(quán)或其它有可能影響雙方業(yè)務(wù)關(guān)系的'利益。

        甲方承諾,如乙方現(xiàn)職員工或其主要親屬任職于甲方(包括但不限于專職、兼職及股東、董事、監(jiān)事等),甲方將及時如實向乙方渠道管理部門報備。

        甲方提供給乙方的各項材料是合法、有效的,無任何虛假與不實記錄與陳述。

        知識產(chǎn)權(quán)及保密條款承諾:

        知識產(chǎn)權(quán)定義,指乙方擁有或控制的或合法有使用權(quán)的包括但不限于任何專利、外觀設(shè)計、設(shè)計圖樣、商標(biāo)、版權(quán)、文檔、半導(dǎo)體布圖、掩膜作品、申請上述權(quán)利的權(quán)利、上述權(quán)利中所固有的權(quán)利、商業(yè)秘密、未申請專利的專有技術(shù)、保密信息、以及中華人民共和國法律或者法規(guī)所承認(rèn)的其他知識產(chǎn)權(quán)或者工業(yè)產(chǎn)權(quán)。

        甲方嚴(yán)格依法律、法規(guī)與乙方管理政策的規(guī)定,尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán),甲方在任何時候都不實施任何可能損害乙方的知識產(chǎn)權(quán)或其他財產(chǎn)權(quán)的行為;或與他人共同實施或協(xié)助或允許他人實施上述行為。

        未經(jīng)乙方書面同意,甲方不以任何形式許可任何第三方顯示或與第三方共同使用乙方的知識產(chǎn)權(quán);也不以任何方式向第三方透露、泄密乙方的知識產(chǎn)權(quán)信息。

        甲方自覺維護(hù)乙方品牌聲譽,尊重并不侵犯乙方的商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)、名稱權(quán),不以乙方企業(yè)商標(biāo)或產(chǎn)品商標(biāo)、品牌銷售非乙方產(chǎn)品。

        甲方嚴(yán)格保守乙方的商業(yè)秘密,保護(hù)乙方的秘密信息。本承諾書中的秘密信息指在甲乙雙方合作過程中甲方得到的乙方開發(fā)、創(chuàng)造、發(fā)現(xiàn)的、或為乙方所知的、或轉(zhuǎn)移至乙方的、對乙方業(yè)務(wù)有商業(yè)價值的任何信息。這些秘密信息包括但不限于商業(yè)秘密、電腦程序、設(shè)計技術(shù)、想法、專有技術(shù)、工藝、數(shù)據(jù)、網(wǎng)站信息、網(wǎng)站及業(yè)務(wù)系統(tǒng)ID、商業(yè)和產(chǎn)品開發(fā)計劃、雙方訂立的合同條款、與乙方業(yè)務(wù)有關(guān)的客戶的信息及其他信息或乙方從他方收到的保密信息。未經(jīng)乙方事先書面同意,甲方將對任何秘密信息保密,不得向任何人或?qū)嶓w披露這些秘密信息。

        甲方須對交易與業(yè)務(wù)中的所有重大事務(wù)嚴(yán)格保密,不得向任何第三方泄露。因一方泄密而造成乙方的損失,由甲方承擔(dān)法律責(zé)任,并應(yīng)賠償乙方由此遭受的損失。

        為經(jīng)銷經(jīng)營的需要,乙方提供給甲方的所有秘密信息(包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、技術(shù)訣竅、報價、產(chǎn)品清單、網(wǎng)站及業(yè)務(wù)系統(tǒng)ID、資料),其所有權(quán)和知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有;甲方享有在相關(guān)政策范圍內(nèi)的使用權(quán),不享有其它權(quán)利,且應(yīng)嚴(yán)格保密。

        甲方承諾只對有必要知悉相關(guān)秘密信息的員工披露該秘密信息,同時甲方須對其“所屬人員” (“所屬人員”包括但不限于甲方的正式員工、臨時雇員、外聘人員或與甲方具有協(xié)議關(guān)系的人員)進(jìn)行保密責(zé)任的規(guī)定,促使其“所屬人員”履行保密義務(wù)。甲方對其“所屬人員”的違反保密承諾的行為承擔(dān)連帶責(zé)任?!八鶎偃藛T”的保密責(zé)任不因工作調(diào)動、辭職等原因而終止;甲方“所屬人員”在工作調(diào)動或辭職后兩年內(nèi)對本承諾書涉及到的保密信息泄密,所造成的乙方任何損失的賠償責(zé)任由甲方承擔(dān)。

        本承諾書終止后,本保密條款對甲方仍具有約束力。

        甲方成為乙方的注冊經(jīng)銷商、獲得乙方產(chǎn)品經(jīng)銷資格后,未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得擅自將乙方產(chǎn)品經(jīng)銷權(quán)轉(zhuǎn)讓給任何第三方(包括但不限于甲方的子公司、非法人分支機構(gòu)、聯(lián)營體、其他商業(yè)合作伙伴)。

        本承諾書自簽署之日起生效,隨甲、乙雙方書面確認(rèn)終止合作關(guān)系而終止。

        對于上述承諾,本公司愿意接受乙方的監(jiān)督。如有違反之處,自愿接受乙方相關(guān)的處罰。如違反國家法規(guī),給乙方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)予以賠償,并取消乙方經(jīng)銷商資格。

          甲方名稱: (蓋公章)

          甲方法定代表人簽字:

        第三篇:銷售承諾書

        為明確公司與各部門的職責(zé)、權(quán)限、義務(wù)和利益分配關(guān)系,充分發(fā)揮各部門作用,確保公司經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn),特制定本承包方案。通過本方案,明確公司的業(yè)務(wù)承包實體地位,賦予其相應(yīng)的管理職責(zé)權(quán)限;同時規(guī)定年度業(yè)務(wù)目標(biāo)及其考核結(jié)算辦法。與銷售目標(biāo)承諾書共同使用。

        一、管理職責(zé):

        2、建立與企業(yè)財務(wù)制度相應(yīng)的二級核算臺帳,做到帳目清楚、核算正確,并定期檢查,發(fā)現(xiàn)錯誤應(yīng)立即糾正 。

        3、按企業(yè)制定的價格目錄,并掌握一定的浮動幅度銷售產(chǎn)品。如發(fā)現(xiàn)擅自漲價,應(yīng)嚴(yán)加處理 。

        4、把握政策機遇和行業(yè)動態(tài),根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)能力和經(jīng)營目標(biāo),最大限度地爭取市場份額。

        5、搞好產(chǎn)品發(fā)運調(diào)度,按合同保證安全正點交付。

        6、制定科學(xué)合理的薪酬方案,充分激發(fā)業(yè)務(wù)人員的.聰明才智,確保年度經(jīng)營目標(biāo)順利實現(xiàn)。

        8、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的管理和回收工作,平時貨款回籠率不得低于95%,還貸時期貨款回籠率不得低于99%。

        9、認(rèn)真做好市場信息的搜集、處理工作,逐旬編發(fā)《市場旬報》,逐月編發(fā)《市場分析報告》,提交企業(yè)經(jīng)理層及各相關(guān)部門參考。

        1、對部門人員的調(diào)度權(quán)、安排權(quán)、加班審批權(quán)、出差審批權(quán),以及獎懲權(quán) 。

        2、有權(quán)決定業(yè)務(wù)員的聘用、區(qū)域定位和職務(wù)升遷,操作程序可參照企業(yè)相關(guān)制度,聘任決定須報企業(yè)人力資源部備案。

        3、有權(quán)制定承包體內(nèi)部二次分配方案和包干費用內(nèi)控辦法,經(jīng)企業(yè)審定后實施。

        5、有權(quán)合理組織產(chǎn)品的發(fā)送運輸工作。

        6、屬銷售費用管理范圍的費用開支權(quán)、用款審批權(quán)、費用核報權(quán)、費用領(lǐng)款權(quán)。

        7、有權(quán)提出產(chǎn)品開發(fā)、持續(xù)改進(jìn)及價格策略等合理化建議。

        8、有權(quán)組織企業(yè)產(chǎn)品推廣展示、品牌形象宣傳及市場公關(guān)活動。

        9、在不違背企業(yè)根本利益的前提下,享有營銷業(yè)務(wù)管理全過程的自主調(diào)控權(quán)和應(yīng)急處置權(quán)。

        三、承包方式:

        銷售承包的結(jié)算,主要解決兩大問題:

        一是結(jié)算企業(yè)給銷售承包部門的經(jīng)濟利益;

        二是計算銷售承包部門內(nèi)部職工的利益分配。

        1、目標(biāo)任務(wù)是年度 萬元。完成 萬元,給與部門績效工資為 萬元。在基本目標(biāo)完成之上,每增加10%,績效提成為增加銷售額度的5%。

        2、工資發(fā)放采取先預(yù)支,季度考核兌現(xiàn)。根據(jù)部門定員5人,依據(jù)企業(yè)現(xiàn)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn),按月發(fā)放基本工資。季度進(jìn)行績效考核后,多

        退少補??己嘶鶖?shù)是:第一季度任務(wù)為 萬元,其他三個季 度為 ?萬元。第一季度提成工資總額為萬元,其余季度為萬元。沒有完成任務(wù),核算績效提取比例為10%??紤]銷售季節(jié)性,年終完成任務(wù)后,可以綜合平衡全年提成。營銷部人員每月總基本工資萬元由營銷部自由支配。

        3、銷售部核定員工人數(shù)為6人,部門自行安排適當(dāng)職位。具體人員名稱見附件。

        1、本方案一式兩份方雙簽章后生效,具有同等法律效力。

        2、未盡事宜,雙方可以補充協(xié)議,補充協(xié)議具備同等法律效力。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/cns/1985203.html

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