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        員工月薪制度承諾書(shū)范文(大全)

        發(fā)布時(shí)間:2024-03-20 00:12:40

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        第一篇:?jiǎn)T工承諾書(shū)

        為了加強(qiáng)本場(chǎng)所的消防安全管理,確保消防安全,本場(chǎng)所將嚴(yán)格履行以下承諾:

        一、認(rèn)真落實(shí)防火安全責(zé)任制,明確各崗位消防安全責(zé)任人及其職責(zé),強(qiáng)化消防安全管理,堅(jiān)決防范火災(zāi)事故的發(fā)生。

        二、場(chǎng)所在使用或者開(kāi)業(yè)前以及改建、擴(kuò)建、重新裝修的,經(jīng)消防部門(mén)行政許可后,方可投入使用或者開(kāi)業(yè)。

        三、定期開(kāi)展防火檢查,及時(shí)消除火災(zāi)隱患;開(kāi)店期間堅(jiān)持每?jī)尚r(shí)開(kāi)展一次防火巡查,開(kāi)店結(jié)束時(shí)組織全面檢查,消除火種。

        四、開(kāi)店期間不使用明火,不動(dòng)火施工,不進(jìn)行裝修改造。

        五、場(chǎng)所內(nèi)不設(shè)置工作人員宿舍,不留宿從業(yè)或消費(fèi)人員。

        六、嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定設(shè)置消防設(shè)施、器材和疏散指示標(biāo)志,并經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng),確保完好有效;不損壞和擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施及器材。

        七、開(kāi)店期間堅(jiān)決不占用、堵塞疏散通道,不鎖閉安全出口,保持疏散通道、安全出口暢通。

        八、加強(qiáng)用火、用電、用油、用氣的管理,不亂拉亂接電線,不違法使用、儲(chǔ)存、經(jīng)營(yíng)各種易燃易爆的危險(xiǎn)化學(xué)品;開(kāi)店期間堅(jiān)決禁止在場(chǎng)所內(nèi)燃放煙花、爆竹。

        九、場(chǎng)所內(nèi)不采用聚氨酯泡沫塑料等易燃材料或未經(jīng)阻燃處理的軟包、地毯、沙發(fā)、窗簾等進(jìn)行裝修,不在疏散通道、安全出口處裝設(shè)容易誤導(dǎo)疏散的玻璃、鏡子等。

        十、定期開(kāi)展防火宣傳教育和滅火疏散演習(xí),不斷提高工作人員的防火意識(shí)、自防自救常識(shí)和引導(dǎo)顧客疏散逃生的技能。

        十一、嚴(yán)格按照核定人數(shù)開(kāi)店。

        本場(chǎng)所未履行以上承諾的,自愿接受消防部門(mén)的處罰,發(fā)生火災(zāi)事故的,自愿承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

          承諾單位:

          日期:

        第二篇:?jiǎn)T工個(gè)人承諾書(shū)

        親愛(ài)的老年人們:

        您好!根據(jù)有關(guān)規(guī)定,你是退休人員,不應(yīng)該參加工作。然而,鑒于你的一再要求,你自愿在我們公司工作。這份工作有一定的個(gè)人危險(xiǎn)。我們已經(jīng)通知您所有可能的風(fēng)險(xiǎn)因素,如滑倒、跌倒、頭暈、灰塵侵入、下雨、雷電、夏季高溫、下雪、通勤以及注意力延遲造成的損害。

        同時(shí),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,65歲以上的老年人不能繳納社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。辦理保險(xiǎn)需要到保險(xiǎn)公司進(jìn)行專項(xiàng)體檢,并與保險(xiǎn)公司簽訂保險(xiǎn)合同。保險(xiǎn)公司不再接受65歲以上高級(jí)員工的意外傷害保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn),所以公司不再為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)。

        對(duì)于無(wú)法投保的老人,你和所有直系親屬都需要在工作前簽署承諾書(shū)。如果您在工作期間造成意外傷害,xx物業(yè)管理有限公司不承擔(dān)任何責(zé)任,但您將承擔(dān)所有責(zé)任。

          xx物業(yè)管理有限公司

          20xx年4月11日

        第三篇:?jiǎn)T工個(gè)人承諾書(shū)

        為弘揚(yáng)誠(chéng)信工作的價(jià)值觀,樹(shù)立誠(chéng)信的良好工作形象,營(yíng)造良好的信用環(huán)境,作為XX學(xué)校的一名員工,本人鄭重承諾:

        一、本人所提供的個(gè)人信息、證明材料、證件,真實(shí)準(zhǔn)確,若因上述信息、材料、證件不真實(shí)造成的一切后果由本人承擔(dān)。

        二、本人確保身體狀況適應(yīng)工作要求,不隱瞞有礙工作的病情,若因身體原因不適應(yīng)工作向人事處提供醫(yī)院證明和書(shū)面說(shuō)明。

        三、本人遵守國(guó)家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,在本單位工作期間不與其他單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系,若因雙重或多重勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的糾紛,本人愿承擔(dān)相應(yīng)后果。

        四、本人自愿與本單位簽訂并履行勞動(dòng)合同,自覺(jué)維護(hù)自身及單位的合法權(quán)益。

        五、本人確保提供的聯(lián)系方式、住址信息真實(shí)準(zhǔn)確,若聯(lián)系方式、住址發(fā)生變更將在變更后3日內(nèi)告知人事處。

        六、本人承諾對(duì)單位負(fù)責(zé),不做損害單位名譽(yù)、利益的事情,誠(chéng)信工作,不隱瞞影響工作的事情,若有變動(dòng)須按規(guī)定告知人事處并履行相應(yīng)手續(xù)。

        七、本人以誠(chéng)信作為工作的第一準(zhǔn)則,自愿接受同事及主管部門(mén)的監(jiān)督。

          承諾人:XXX

          20XX年XX月XX日

        第四篇:?jiǎn)T工個(gè)人承諾書(shū)

        作為一名xxx辦公室工作人員,要充分發(fā)揮承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用和傳遞信息、輔佐決策的參謀助手作用,為努力做好xxx辦公室各項(xiàng)工作,現(xiàn)我就個(gè)人工作崗位,結(jié)合工作實(shí)際,特做出如下承諾:

        一、認(rèn)真履行工作職責(zé),端正工作作風(fēng)。認(rèn)真做好各類文件的送閱、收發(fā)工作,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各類文件做出的批示,要及時(shí)與相關(guān)科室進(jìn)行溝通聯(lián)系,并做好有關(guān)記錄。上班期間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不遲到、不早退、不脫崗,不做與工作無(wú)關(guān)的事。

        二、遵守xxx各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷強(qiáng)化大局意識(shí)、崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),不斷提高工作效能。

        三、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)準(zhǔn)則、條例,努力提高自身綜合素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高工作效率。

        四、端正工作態(tài)度,增強(qiáng)責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。緊緊圍繞本崗位工作職責(zé),查找問(wèn)題、認(rèn)識(shí)不足,切實(shí)解放思想、提高工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

          承諾人:XXX

          20XX年XX月XX日

        第五篇:?jiǎn)T工個(gè)人承諾書(shū)

        我參加了公司的人力資源管理外部培訓(xùn)課程,并與公司簽訂了兩年的合同。如果我辭職,將按以下規(guī)定處理:

        如果在合同期內(nèi)辭職,我將支付違約金,具體按合同期x850/月,培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)、資料費(fèi)具體金額為1680元。本人已完全理解并愿意遵守上述規(guī)定;如有違反,我愿意根據(jù)國(guó)家和地方法律法規(guī)及公司規(guī)章制度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。

          簽名:

          日期:

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/cns/2054135.html

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