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第一篇：24年黨支部公開承諾書

安全監(jiān)察二處黨支部：

1、帶領(lǐng)支部黨員堅持政治理論學(xué)習(xí)，提高黨員的政治素質(zhì)。圍繞自治區(qū)黨委、工委和我局一系列工作部署和決策要求，圍繞安全生產(chǎn)年建設(shè)目標，加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，努力在推動工作和自身建設(shè)上做到“五個好”。出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，切實把智慧和力量凝聚到加快科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展，又好又快跨越發(fā)展，創(chuàng)造新業(yè)績，做出新貢獻。

2、加強支部黨員理想信念教育，不斷強化宗旨意識。在監(jiān)察二處黨支部和黨員中深化講黨性、重品行、做表率活動，帶頭踐行社會主義核心價值體系，牢記黨的誓詞，引導(dǎo)支部黨員在重大突發(fā)事件面前立場堅定，旗幟鮮明，在關(guān)鍵時刻挺身而出，沖鋒在前，發(fā)揮模范帶頭作用，進一步維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大好局面。

3、帶領(lǐng)支部黨員出色地完成煤礦安全監(jiān)察工作，做好煤礦建設(shè)項目“三同時”和安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理工作。

4、努力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，大力開展以“學(xué)習(xí)型、實效型、服務(wù)型、和諧型、廉潔型”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建五型機關(guān)活動。

5、加強黨員教育管理和發(fā)展工作，使黨支部成為“學(xué)習(xí)創(chuàng)新、民主團結(jié)、勤政為民、清正廉潔”的四好班子;在黨員中開展“比學(xué)習(xí)、比工作、比實干、比形象、比業(yè)績”的五比競賽活動，爭當優(yōu)秀黨員。

承諾人：

時間：XX年XX月XX日

第二篇：24年基層黨支部承諾書

20xx年，縣文體科新局干部作風(fēng)建設(shè)工作的總體要求是：深入貫徹黨的和省委、市委、縣委有關(guān)精神，按照縣紀委的工作部署，圍繞為民、務(wù)實、清廉主題，形成干部作風(fēng)從群眾中來、讓群眾看、由群眾評的良性循環(huán)，確實解決影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題，改進干部作風(fēng)，強化服務(wù)意識，營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。

一、全面貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省、市、縣委改進工作作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

1.加強學(xué)習(xí)教育宣傳活動。緊緊圍繞中央、省、市、縣關(guān)于加強干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，深入開展為民、務(wù)實、清廉主題教育活動，全力打造教育宣傳平臺。教育廣大黨員干部進一步增強宗旨意識，樹立為民親民作風(fēng)，自覺規(guī)范和約束從政行為。充分運用文化簡報、網(wǎng)站等平臺，加強對各直屬單位、局機關(guān)各科室貫徹執(zhí)行情況的宣傳力度，營造良好的宣教活動氛圍。

2.加強改進工作作風(fēng)制度建設(shè)。以貫徹落實縣委改進工作作風(fēng)建設(shè)精神為重點，推進一系列配套制度的建設(shè)，進一步明確工作責任制，打造責任落實平臺。

3.加強監(jiān)督力度，保障重大決策部署貫徹落實。加強對上級部門及縣委、縣政府關(guān)于文體科新建設(shè)的一系列重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，圍繞單位年度各項工作任務(wù)，深入開展監(jiān)督檢查，把督查的重點放在查找和發(fā)現(xiàn)問題上，放在現(xiàn)場協(xié)調(diào)和解決問題上，實施跟蹤督辦和責任追究，促進各項工作任務(wù)的完成。

二、深化干部作風(fēng)建設(shè)

1.深化行政審批制度改革。進一步優(yōu)化和規(guī)范審批流程，大力推進行政許可和非行政許可審批事項清理規(guī)范工作。配合上級加強對行政審批和權(quán)力運行關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)控。

2.深化“陽光黨務(wù)政務(wù)”工作。扎實推進黨支部黨務(wù)公開工作，進一步深化政務(wù)公開，擴大行政決策和管理事務(wù)公開的領(lǐng)域和范圍。健全行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行機制，規(guī)范執(zhí)法依法行政。發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用，積極應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)輿情，做到正面引導(dǎo)、平息輿情。提高群眾滿意度。

3.深化干部作風(fēng)建設(shè)。落實層級責任制，健全工作責任體系和激勵考評機制，全面推行服務(wù)承諾、首問負責、限時辦結(jié)等制度。堅決糾正一些干部精神懈怠、能力平庸、辦事拖拉、效率低下、紀律渙散等問題。深入開展以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。探索建立黨員干部作風(fēng)建設(shè)成效評價機制，推行機關(guān)作風(fēng)和干部效能扣分處罰制，倒逼干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。深入推進機關(guān)“庸懶散奢”專項整治，通過效能監(jiān)督、建立群眾舉報投訴平臺，進一步優(yōu)化干部作風(fēng)。

4.深化開展“四下基層”活動。結(jié)合學(xué)習(xí)黨的精神，繼續(xù)深入推進“四下基層”活動，認真做好征求意見、聽取建議、破解難題等工作，切實為基層群眾和企業(yè)解決實際困難，并要建立健全常態(tài)化、長效化工作機制。

三、完善懲防體系建設(shè)

1.推進懲防體系建設(shè)。制定實施懲防體系長期實施方案，明確今后我局推進懲防體系建設(shè)工作要求和目標，突出反腐倡廉建設(shè)的整體性、系統(tǒng)性、全局性。

2.推進廉政文化載體建設(shè)。以在全體黨員干部中開展黨性黨風(fēng)黨紀教育活動為總抓手，通過法紀黨規(guī)教育、崗位廉政風(fēng)險防控教育、警示教育等活動，提高黨員干部廉潔從政意識;以打造廉政文化精品為載體，深入實施廉政文化進機關(guān)工程，不斷擴大廉政文化覆蓋面。

3.加強權(quán)力監(jiān)督制約。深化廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政信息系統(tǒng)建設(shè)，提高對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的監(jiān)督管理水平。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行民主生活會等制度，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

4.堅決懲治腐敗問題。始終堅持以民意民聲為依據(jù)、以民盼民愿為方向，嚴肅查處違紀違法等腐敗問題。

四、嚴格責任落實

1.明確責任落實。實行黨風(fēng)廉政責任制考核公示制度，進一步強化責任分工、任務(wù)期限和合力形成，不斷完善反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，確保反腐倡廉工作責任落實到位。

2.堅持齊抓共管。堅決貫徹反腐倡廉責任制，局黨支部加強組織協(xié)調(diào)，充分調(diào)動各直屬單位、各科室落實反腐倡廉工作任務(wù)的積極性，健全反腐倡廉工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。積極拓寬廣大群眾有序參與反腐倡廉渠道，最大程度地調(diào)動各方面力量共同推進反腐倡廉的良好局面。

第三篇：2023黨員公開承諾書

按照教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)的工作部署和“四個回應(yīng)”的要求，為解決好群眾反映強烈的熱點、難點問題，我認真確定了整改落實公開承諾內(nèi)容，現(xiàn)向社會各界和廣大干部群眾作出如下整改承諾。

1、解決貪大求全，急功近利的問題。加強對安排工作的督促檢查，定期不定期聽取相關(guān)處室對安排部署工作進展情況的匯報，確保安排的工作落到實處，大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng)，真正把一個黨員干部對黨的忠誠體現(xiàn)在真抓實干上。

2、解決注重形式，落實不力的問題。依托轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)聯(lián)系點，找到為企業(yè)、為基層、為群眾服務(wù)的接觸點，主動服務(wù)。

3、解決檢查過濫，名目繁多的問題。以促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任為要求開展安全檢查。科學(xué)合理的安排檢查，做到每次下基層前，先制定計劃，明確目標任務(wù)和調(diào)研對象，事后總結(jié)分析，注重質(zhì)量。

4、解決作風(fēng)不實，流于形式的問題。積極深入基層、深入企業(yè)開展調(diào)查研究，堅持不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同，直奔基層、直插現(xiàn)場，摸實情、查問題，認真研究，深入思考，拿出防止反彈、促進常態(tài)的長效管理措施。年度內(nèi)選擇1-2個專題，完成調(diào)研報告，提出有針對性的工作建議。對全州安全監(jiān)管領(lǐng)域存在的熱點、難點問題，“咬定青山不放松”，真正拿出解決問題的辦法和措施，不圖省勁，不避風(fēng)險，不貽誤發(fā)展良機，最終把服務(wù)于企業(yè)、服務(wù)于各地安監(jiān)局部門、服務(wù)于人民群眾的滿意度，作為解決問題的衡量標準。

5、解決疏遠群眾、脫離基層的問題。把最大限度地降低各類生產(chǎn)安全事故、保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，作為自己強化服務(wù)宗旨意識的具體體現(xiàn)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，我個人和局班子成員每年下基層調(diào)研不少于60天，每位班子成員至少圍繞一個基層反映突出的問題，開展調(diào)研，寫出調(diào)研報告，提出建議和解決辦法。每年三月組織開展安全生產(chǎn)服務(wù)月活動，我和班子成員分別帶隊深入基層企業(yè)，開展走訪幫促，了解掌握基層企業(yè)在安全生產(chǎn)工作上的困難和訴求，主動上門幫助解決，加強安全生產(chǎn)服務(wù)保障。

6、解決擔當意識不強的問題。教育干部職工樹立開拓進取、永不滿足的向上意識。加強對黨員、干部的管理，對不進狀態(tài)，工作作風(fēng)漂浮，等問題早察覺，早解決。要求干部職工對基層多了解，主動掌握安全監(jiān)管工作的熱點、難點問題，激發(fā)他們的工作熱情，責任心，全身心投入到安全監(jiān)管工作中去。

7、解決責任意識缺失的問題。積極發(fā)揮好州安委會的綜合協(xié)調(diào)作用，指導(dǎo)安委會成員單位認真履責，認真處理好民生建設(shè)和安全生產(chǎn)的關(guān)系，經(jīng)濟快速發(fā)展和加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度的關(guān)系，安全生產(chǎn)長效機制建立和當前工作效果的關(guān)系，熱情服務(wù)和嚴格執(zhí)法的關(guān)系，新型工業(yè)化發(fā)展需要和提高監(jiān)管水平的關(guān)系。

8、解決群眾觀念淡薄，##公仆意識不強的問題。修訂完善了《昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局職工休假辦法》，并安排局干部職工休假計劃，確保干部職工休假得到有效落實。每年組織開展3-4次文化體育活動，豐富干部職工生活，增強集體的凝聚力和向心力。

9、解決思想空虛，不思進取的問題。進一步修訂完善了《昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作規(guī)則》、《昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作紀律管理辦法》和《昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局值班制度》，嚴格按制度程序辦事，著力解決工作拖沓、效率低下，缺乏激情活力，精神狀態(tài)不佳等問題，提高工作效率。

10、解決創(chuàng)新意識不強的問題。深入研究新形勢下安全生產(chǎn)的特點規(guī)律和安全生產(chǎn)的監(jiān)管措施辦法。堅持每半年召開一次重點工作研判分析會，通報重點工作、重大項目建設(shè)進展落實情況，研究解決存在的重大問題和瓶頸問題。注重打基礎(chǔ)、管長遠，把國家和自治區(qū)黨委、政府安全生產(chǎn)決策部署與基層企業(yè)、職工群眾的所想所盼結(jié)合起來，加大對重點工作的`推進力度。

11、解決貪圖享受，拈輕怕重的問題。樹立開拓進取、永不滿足的向上意識。主動了解、積極掌握安全監(jiān)管工作的熱點、難點問題，憑借自己多年的工作經(jīng)驗，積極想辦法、出點子，激發(fā)自身工作熱情，全身心投入到安全監(jiān)管工作中去。對一些同志存在的責任心不足、工作效率慢、工作效能低等問題，防止和糾正簡單武斷的方法，把握好批評的方式和尺度，通過加強教育引導(dǎo)和溝通交流等方式幫助同志改進和提高。

12、解決超標準住宿和接待現(xiàn)象的問題。接待上級部門和下基層檢查工作時，嚴格執(zhí)行公務(wù)接待標準，自覺抵制超規(guī)格、超標準公務(wù)接待。不借開會到風(fēng)景名勝區(qū)公費旅游，不違規(guī)參加高消費娛樂、健身活動，不違規(guī)收受禮品、禮金、有價證券等。自覺接受上級和群眾的監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵。

13、解決勤儉節(jié)約意識不強的問題。時刻牢記“兩個務(wù)必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭反對鋪張浪費。加強黨風(fēng)、黨紀和廉政教育，大力倡導(dǎo)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣。

　　承諾人（簽名）：

　　日期：

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第四篇：24年基層黨支部承諾書

為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，爭創(chuàng)“五個好”黨組織，充分發(fā)揮黨組織的作用，按照街道黨工委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，結(jié)合我村工作實際，現(xiàn)面向全村黨員、群眾作如下承諾：

1、扎實開展“建設(shè)新農(nóng)村、黨員當先鋒”主題活動，切實加強農(nóng)村黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用;

2、全面落實黨和國家的惠農(nóng)政策，讓農(nóng)民群眾真正得實惠;

3、深入開展“兩個維護”和全民文明素質(zhì)教育，培育文明村風(fēng)，維護農(nóng)村穩(wěn)定;

4、全面推行“四議兩公開”工作模式，搞好村務(wù)公開、黨務(wù)公開，推進村級民主管理、民主決策和民主監(jiān)督;

5、切實加強村級班子自身建設(shè)，做到帶頭學(xué)習(xí)，密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、公道正派、努力工作、廉潔自律。個性承諾(年度內(nèi)為群眾辦實事內(nèi)容)1、完成村級公路硬化工程;

2、改造村部辦公樓，建設(shè)高標準村組織活動場所;

3、管理好村集體資產(chǎn)(村小學(xué)教學(xué)樓)，完善租憑合同;

4、妥善處置村內(nèi)各類遺留問題;

5、認真落實黨員聯(lián)點責任制度，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;

6、加大綜治維穩(wěn)力度，及時化解各類糾紛、矛盾。

簽名：diyifanwen.com

日期：年 月 日

第五篇：24年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員公開承諾書

一、組織、宣傳工作方面

1、以黨群共建，創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，著力抓好"兩新"組織婦委會的`建設(shè)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、居委"婦女之家"的建設(shè)。力爭已建黨組織的"兩新"組織實現(xiàn)80%建立婦委會，100%村、居委建立"婦女之家"，發(fā)揮"婦女之家"在婦女維權(quán)、宣傳教育、幫扶救助等方面的作用。

2、高度關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道村委換屆工作，認真開展女性進"兩委"宣傳和培訓(xùn)工作。

3、抓好典型宣傳和推優(yōu)工作。在全區(qū)范圍內(nèi)表彰推介一批優(yōu)秀家庭、優(yōu)秀女性。發(fā)揮五好文明家庭、雙學(xué)雙比女能手、巾幗建功標兵的示范帶動作用，為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)添磚加瓦。

4、7.1前夕抓好建黨90周年慶典活動，舉辦我身邊優(yōu)秀女共產(chǎn)黨員先進事跡報告會。

二、婦兒工委工作

1、發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督職能，努力抓好 兩綱終期評估迎檢工作。（20xx年是終期評估年，要迎接市、省、國務(wù)院的監(jiān)測評估）。

2、抓好特困婦女、特困兒童建檔建卡工作，組織好"六一"和年底特困婦女、兒童的慰問活動。

3、配合抓好婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，擴大婦女就業(yè)能力。

4、關(guān)注婦女健康，配合抓好婦女病普查普治工作。

5、選擇1-2個課題，組織好下基層調(diào)研工作，完成1-2篇調(diào)研報告。

第六篇：24年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員公開承諾書

我叫，是中共黨員，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，從自身做起，從小事做起，盡己所能，圍繞“五個帶頭”的要求，更好地發(fā)揮先鋒模范作用，結(jié)合自身實際，做出如下“七個一”承諾：

1、每月開展一次學(xué)習(xí)活動;

2、每月參加一次志愿活動;

3、每月對自身工作進行反思;

4、結(jié)對幫扶一戶困難家庭學(xué)生;

5、結(jié)合自身特長，為本單位或社區(qū)做一件好事;

6、主動與周邊群眾開展一次談心活動，聽取群眾的意見和建議;

7、積極參與學(xué)?；蛏鐓^(qū)建設(shè)，每年至少參與一次愛心捐助或一次義務(wù)勞動。

承諾人：

20xx年x月x日