千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《計(jì)劃生育保證書(合集)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《計(jì)劃生育保證書(合集)》。

第一篇：計(jì)劃生育保證書

一、本班組外來人員已辦理《暫住證》及《婚育證明》或《計(jì)生證明》，無雇請未落實(shí)節(jié)育措施、未交清社會撫養(yǎng)費(fèi)、政策外懷孕的人員；按時督促育齡婦女做好查環(huán)查孕工作，協(xié)助計(jì)生部門做好計(jì)劃生育的宣傳、檢查、督促工作。如雇請或收留違反計(jì)劃生育管理?xiàng)l例人員情況屬實(shí)，自愿接受計(jì)生部門的有關(guān)處罰。

二、此保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起生效。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽名： 班組長簽名：

第二篇：計(jì)劃生育保證書

由我公司承建的xx工程，保證在施工期間，在計(jì)劃生育管理工作方面做到：

1、加強(qiáng)宣傳教育工作，使人人了解計(jì)劃生育的重要性。加強(qiáng)對外來臨時工的宣傳教育，轉(zhuǎn)變其婚育觀念。

2、加強(qiáng)對本項(xiàng)目施工隊(duì)的監(jiān)督管理。對發(fā)現(xiàn)有違反計(jì)劃生育的情況，及時向管轄區(qū)的'計(jì)劃生育管理部門及建設(shè)主管部門反映。

3、督促本項(xiàng)目施工隊(duì)主動到工地所在的計(jì)生辦簽訂《計(jì)劃生育合同》。

4、招聘臨時工，一定要檢驗(yàn)其計(jì)劃生育證明，無有效《婚育證明》的臨時工一律不得雇傭。

5、嚴(yán)禁收留或安排違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的人員居住或工作。

6、采取有力措施，督促施工人員落實(shí)計(jì)劃生育工作。

7、協(xié)助當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育部門及建設(shè)主管部門對違反計(jì)劃生育的當(dāng)事人進(jìn)行處理。

　　xx公司責(zé)任項(xiàng)目（蓋章）：xx

　　項(xiàng)目經(jīng)理（簽字）：xx

　　20xx年xx月xx日

第三篇：平度市教師違反規(guī)定承諾書

我是冷戈莊小學(xué)大劉戈莊校區(qū)教師：

我承諾做到以下《平度市教師違反職業(yè)道德規(guī)范責(zé)任追究辦法》中的各項(xiàng)規(guī)定 。

承諾人

時間：2017.3.1 平度市教師違反職業(yè)道德規(guī)范責(zé)任追究辦法

第一條 為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范教師隊(duì)伍管理，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和上級有關(guān)政策，結(jié)合本市教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際，制定本辦法。

第二條 執(zhí)行責(zé)任追究，堅(jiān)持實(shí)事求是、紀(jì)律面前人人平等、寬嚴(yán)相濟(jì)、懲戒與教育相結(jié)合的原則，堅(jiān)持評先選優(yōu)、年度考核、績效考核與責(zé)任追究相掛鉤的原則。

第三條 教師有下列情形之一，經(jīng)批評教育仍不改正的，當(dāng)年年度考核不得確定為優(yōu)秀等次，取消其在各級各類評優(yōu)活動中的參評資格。

（一）在工作時間內(nèi)上網(wǎng)聊天、炒股、下棋、打麻將等，從事與教育教學(xué)工作無關(guān)行為的；

（二）不按時上課，遲到早退，課堂上使用通訊工具、吸煙等，違反工作紀(jì)律的；

（三）思想不端正，歧視、疏遠(yuǎn)、厭惡等不愛護(hù)學(xué)生的；

（四）動員、逼迫學(xué)生不參加考試的，或公開公布學(xué)生考試名次的；

（五）擅自向?qū)W生、家長推銷書籍、刊物或其他商品的；

（六）無正當(dāng)理由不服從學(xué)校工作安排的；

（七）不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完不成工作任務(wù)的；

（八）對集體組織的慈善和公益活動，消極、抵制造成不良影響的。

第四條 教師有下列情形之一的，年度考核為合格以下等次，取消其在各級各類評優(yōu)活動中的參評資格，當(dāng)年不得申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（一）違反禁酒規(guī)定的；

（二）在工作時間內(nèi)上網(wǎng)聊天、炒股、下棋、打麻將等，從事與教育教學(xué)工作無關(guān)行為，經(jīng)批評教育未改正并造成不良影響的；

（三）語言不文明，侮辱學(xué)生人格，或擅自剝奪學(xué)生在校學(xué)習(xí)和活動權(quán)力的；

（四）按考試成績給學(xué)生排座次的；

（五）動員、逼迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)的；

（六）體罰或變相體罰學(xué)生，情節(jié)比較嚴(yán)重的；

（七）從事有償補(bǔ)習(xí)活動或動員、組織學(xué)生接受有償補(bǔ)習(xí)的；

（八）擅自向?qū)W生、家長推銷書籍、刊物或其他商品，造成不良影響的；

（九）向?qū)W生或家長索要或變相索要財(cái)物的；

（十）在考核、評優(yōu)、晉級、提升中，舞弊作假、拉選賄選，欺騙組織的；

（十一）無正當(dāng)理由不服從教育行政部門工作安排的；

（十二）參與或支持色情、賭博、迷信、邪教、越級或非法上訪等違法活動。 第五條 教師有下列情形之一的，年度考核為不合格等次，取消其在各級各類評優(yōu)活動中的參評資格，對其專業(yè)技術(shù)職務(wù)（含工種級別）降低一級聘用，并執(zhí)行降級后的工資標(biāo)準(zhǔn)。

（一）動員、逼迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)，造成學(xué)生流失的；

（二）體罰或變相體罰學(xué)生，造成學(xué)生身心傷害的；

（三）參與有償補(bǔ)習(xí)活動，造成惡劣影響的；

（四）無故曠工、擅自離崗，經(jīng)批評教育不改正的；

（五）失職瀆職給學(xué)校造成不良影響或利益損失的；

（六）違規(guī)違紀(jì)受到上級或執(zhí)法部門查處通報(bào)、媒體曝光，造成不良影響的；

（七）參與或支持色情、賭博、迷信、邪教、越級或非法上訪等活動，造成嚴(yán)重影響的；

（八）以非法方式表達(dá)訴求，干擾正常教育教學(xué)秩序，損害學(xué)生利益的。 第六條 教師有下列情形之一的，予以解聘。

（一）公開抵毀黨和國家的方針政策，反對四項(xiàng)基本原則的；

（二）公開傳播有害學(xué)生身心健康的思想、信息，宣傳、從事封建迷信活動，造成惡劣影響的；

（三）品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的；

（四）參與有償補(bǔ)習(xí)活動，經(jīng)處分后仍不改正的；

（五）長期無故曠工、擅自離崗，經(jīng)處分后仍不改正的；

（六）失職、瀆職造成惡劣影響或嚴(yán)重后果的；

（七）以非法方式表達(dá)訴求，嚴(yán)重干擾正常教育教學(xué)秩序，經(jīng)處分后仍不改正的；

（八）故意不完成教育教學(xué)任務(wù)，給教育教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的；

（九）參與或支持色情、賭博、迷信、邪教、越級或非法上訪等活動，造成惡劣影響的。

第七條 教師在各類考試中的違紀(jì)行為，依照教育部《國家教育考試違規(guī)處理辦法》執(zhí)行。在教育其他方面的違紀(jì)行為，按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

第八條 一人有本《辦法》中的兩種以上應(yīng)當(dāng)受到責(zé)任追究行為的，按應(yīng)當(dāng)受到的最高責(zé)任追究辦法執(zhí)行。二人以上共同違紀(jì)的，按照其在共同違紀(jì)中所起的作用和應(yīng)負(fù)的責(zé)任，分別給予責(zé)任追究。

第九條 按照本《辦法》第三條、第四條規(guī)定給予教師的責(zé)任追究，由學(xué)校研究決定，并報(bào)市教體局審核、備案；按照本《辦法》第五條規(guī)定給予教師的責(zé)任追究，由教師所在學(xué)校提出意見，報(bào)市教體局審批、備案；按照本《辦法》第六條規(guī)定給予教師的責(zé)任追究，按管理權(quán)限予以處理。市教體局可以根據(jù)舉報(bào)直接查處違規(guī)教師并給予相應(yīng)責(zé)任追究。

第十條 對違紀(jì)人員的責(zé)任追究，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理得當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)以書面形式通知本人。 第十一條 教師對學(xué)?；蚪逃鞴懿块T作出的責(zé)任追究不服的，可以在收到責(zé)任追究決定書之日起三十日內(nèi)向作出處分決定部門的上級行政機(jī)關(guān)或監(jiān)察機(jī)關(guān)提出申訴。申訴期間，不停止原決定的執(zhí)行。

第十二條 本《辦法》中的教師包括：幼兒園、成教中心、特殊教育機(jī)構(gòu)、普通中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校以及其他由市教體局管理的教育機(jī)構(gòu)的教師。學(xué)校其他職工、教研室、電化教育機(jī)構(gòu)中的教育教學(xué)輔助人員及機(jī)關(guān)其他工作人員，參照本《辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條 本《辦法》由市教體局負(fù)責(zé)解釋

第十四條 本《辦法》自2010年9月1日起施行。

第四篇：計(jì)劃生育保證書

由我公司承建的 工程，保證在施工期間，在計(jì)劃生育管理工作方面做到：

1、 加強(qiáng)宣傳教育工作，使人人了解計(jì)劃生育的重要性。加強(qiáng)對外來臨時工的宣傳教育，轉(zhuǎn)變其婚育觀念。

2、 加強(qiáng)對本項(xiàng)目施工隊(duì)的監(jiān)督管理。對發(fā)現(xiàn)有違反計(jì)劃生育的情況，及時向管轄區(qū)的計(jì)劃生育管理部門及建設(shè)主管部門反映。

3、 督促本項(xiàng)目施工隊(duì)主動到工地所在的計(jì)生辦簽訂《計(jì)劃生育合同》。

4、 招聘臨時工，一定要檢驗(yàn)其計(jì)劃生育證明，無有效《婚育證明》的臨時工一律不得雇傭。

5、 嚴(yán)禁收留或安排違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的人員居住或工作。

6、 采取有力措施，督促施工人員落實(shí)計(jì)劃生育工作。

7、 協(xié)助當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育部門及建設(shè)主管部門對違反計(jì)劃生育的當(dāng)事人進(jìn)行處理。

*********************公司

責(zé)任項(xiàng)目（蓋章）：

（蓋章）: 項(xiàng)目經(jīng)理（簽字）： 年 月 日

第五篇：未齊承諾書

承諾書

本人入職上海沸橙信息科技有限公司，現(xiàn)因 原因， 未能提供 材料。 本人承諾：

一．在 年 月 日之前補(bǔ)充提供上述材料； 二．所提供上述材料均為真實(shí)件；

三．愿承擔(dān)在未能提供上述材料期間給公司造成不利后果的責(zé)任。

上述承諾如未兌現(xiàn)，本人自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，公司保有勞動合同解除權(quán)。

簽名：

日期：