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第一篇：在公司打架的檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表我對(duì)公司重要會(huì)議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在我們踏進(jìn)會(huì)場(chǎng)之前，您就已經(jīng)強(qiáng)調(diào)了全體人員不可以早退。但是我還是在關(guān)健的時(shí)候犯了嚴(yán)重的錯(cuò)誤。我平時(shí)都是很遵守公司規(guī)章制度的，只是因?yàn)殚_會(huì)當(dāng)天我朋友幫我搬場(chǎng)到xx，一心想著這些事情，想盡早的去收拾一下，在一念之差下，做出了有違反工作紀(jì)律的事情。
事后，我冷靜的想了很久，我熟悉到自己要為自己的沖動(dòng)承擔(dān)后果。你反復(fù)的教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)厲認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻的熟悉到了事情后果的嚴(yán)重性?，F(xiàn)在，我深深懊悔，深刻檢討，認(rèn)為在本人的思想中已深藏了致命的錯(cuò)誤：思想覺悟不高，本人對(duì)他人的尊重不夠，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重不夠，對(duì)重要事項(xiàng)重視不足。
為了更好的熟悉錯(cuò)誤，也是為了讓你可以夠相信我可以夠真正的改正自己的錯(cuò)誤，包管不再重犯，我將自己所犯的錯(cuò)誤歸結(jié)如下：
一、思想上的錯(cuò)誤：對(duì)于季會(huì)的重視度不夠，我開始的時(shí)候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于熟悉到了，這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我早退的重要原因。對(duì)于公司開設(shè)的每一次會(huì)議都有公司的理由，都是重要的，都有其的重要性。我作為一名員工就更應(yīng)該積極去參加。
二、行為上的錯(cuò)誤：不應(yīng)該早退。對(duì)于這一點(diǎn)，是很明顯的一個(gè)錯(cuò)誤。并且這個(gè)錯(cuò)誤在一定程度上其實(shí)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，并且影響了在公司領(lǐng)導(dǎo)面前的個(gè)人形象。假如大家都提前離開，不但影響了會(huì)議，同時(shí)也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對(duì)公司的不尊重，也是對(duì)大多想在會(huì)議中學(xué)習(xí)的同事的不尊重。
三、對(duì)同事和自己的影響上的`錯(cuò)誤：我的早退假如沒有受到處罰很有可可以讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。
另外，早退了以后，沒有學(xué)到自己本該學(xué)到的許多知識(shí)和上級(jí)的指示安排，這對(duì)于我自己未來的綜合素質(zhì)行為習(xí)慣的提高和改進(jìn)都有很大的不良影響。對(duì)于以上的錯(cuò)誤，我已經(jīng)深深的熟悉到了它們的嚴(yán)重性，為了更好的向領(lǐng)導(dǎo)檢討自己，誠(chéng)心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
第二篇：班長(zhǎng)失職檢討書
尊敬的老師：
您好！
我對(duì)于我這一學(xué)期的表現(xiàn)感到非常的愧疚，覺得自己辜負(fù)了您對(duì)我的信任，沒能做到在剛?cè)雽W(xué)時(shí)競(jìng)選班長(zhǎng)時(shí)所說的承諾，以至于現(xiàn)在班級(jí)上紀(jì)律混亂，不管是同學(xué)之間的關(guān)系還是學(xué)習(xí)上的氛圍都收到了很大的沖擊和影響。我們班級(jí)的成績(jī)，在所有班級(jí)里都是排名靠前的，畢竟大家都是根據(jù)中考的成績(jī)來分配班級(jí)。能夠來到我們班就說明大家都不弱，而如今成績(jī)和紀(jì)律上都出現(xiàn)了問題只能說明是我這個(gè)當(dāng)班長(zhǎng)的沒有盡到該盡的職責(zé)，才會(huì)對(duì)大家對(duì)班級(jí)造成這樣的影響和結(jié)果。
仍記得當(dāng)時(shí)剛剛進(jìn)入這所我向往已久的學(xué)校時(shí)我激動(dòng)的心情，還有在班級(jí)里班干部競(jìng)選時(shí)我自信的話語(yǔ)，我向大家承諾如果任職了班長(zhǎng)，就會(huì)盡自己的全力將我們班級(jí)帶好，讓我們班級(jí)的氛圍和情況遠(yuǎn)超初中時(shí)的班級(jí)。也讓各位同學(xué)能夠在一個(gè)舒適的環(huán)境里用心的學(xué)習(xí)，不用去管班級(jí)內(nèi)的雜事，因?yàn)槲腋魑话喔刹繒?huì)先將其整理好，不讓這些事情打擾到大家的學(xué)習(xí)，做好一個(gè)公仆的職責(zé)。
但是從現(xiàn)在班上的情況看來，我是一個(gè)失敗者，不僅沒能將班級(jí)管理得更好，反而讓班級(jí)的情況變得更加差勁了。不僅在成績(jī)上退步，連課堂上的紀(jì)律都變得松散，各科老師對(duì)我們班的評(píng)價(jià)也逐漸變低。
我其實(shí)在此之前是沒有任職過班長(zhǎng)的，只是擔(dān)任過學(xué)習(xí)委員之類的職位，對(duì)于如何管理好一個(gè)班級(jí)我更多的是看當(dāng)時(shí)班長(zhǎng)的各種舉措。但是只是這種看而不實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)又有什么用處呢？難道光看就會(huì)嗎？
但是我當(dāng)時(shí)并不覺得，我只看到了班長(zhǎng)管理時(shí)的光鮮就忽視了班長(zhǎng)背后的努力，自認(rèn)為班長(zhǎng)不過如此，換我上我也行。
如此自大的我也獲得了班主任您的信任，這也是對(duì)當(dāng)時(shí)的我一種非常大的激勵(lì)，對(duì)于您的感激之情和證明自我能力的想法混合在一起，讓我想要快速的做出成績(jī)來，讓大家認(rèn)可我的能力。
然而事情卻并沒有我想的那么簡(jiǎn)單，現(xiàn)在的我回想起我做過的那一件件蠢事都恨不得回到過去拍醒我自己。
但是我仍然沒有失去信心和希望，也想請(qǐng)老師能夠繼續(xù)信任我，讓我有機(jī)會(huì)洗刷之前的粗劣表現(xiàn)，我會(huì)通過學(xué)習(xí)和努力，糾正各位對(duì)我的看法，將我們班級(jí)的歪風(fēng)邪氣一舉扭轉(zhuǎn)！
此致
敬禮!
xx
xx年xx月xx日
第三篇：班長(zhǎng)失職檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
因?yàn)樽约汗芾聿坏轿?，有好幾個(gè)員工在自己崗位上不能及時(shí)完成任務(wù)，耽誤了工作的進(jìn)度是我的錯(cuò)。對(duì)于管理我不該摻雜私人感情，不該縱容，而應(yīng)該以車間的生產(chǎn)為主。
一個(gè)班長(zhǎng)如果因?yàn)榘嗬锏娜伺c自己相熟，就不管不問，著不但是害了他們也是愧對(duì)公司的信任，以前我總認(rèn)為只要相信他們就一定會(huì)完成的，但是沒有想到他們?cè)谏习嗟臅r(shí)候打牌完全忘記了自己的崗位工作這樣多錯(cuò)誤因?yàn)槲叶啻慰v容讓他們對(duì)工作沒有了多少真心，變得更加肆無忌憚起來，這都是我的錯(cuò)，我不該如此。
我這樣做就是對(duì)自己工作不負(fù)責(zé)，沒有做好班長(zhǎng)的工作，沒有完成車間的任務(wù)，現(xiàn)在我已經(jīng)后悔不已，我不管了，也不會(huì)在犯了，以后一定會(huì)以大局為重，不能以自己的個(gè)人感情沖動(dòng)辦事，任何事情我們都要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)。過去沒有做好我之后在今后做好，過去的縱容不會(huì)在犯，以后一定按規(guī)矩辦事。
這次我完全給他們背黑鍋，我也想明白了在好的朋友如果不會(huì)為我考慮只知道做自己的我也不會(huì)在關(guān)心，我以后把公司交代的任務(wù)安排下去保證完成任務(wù)，不會(huì)拖延任務(wù)，堅(jiān)定的做好自己的工作，因?yàn)樵趰徫簧衔揖鸵紤]好工作任務(wù)，在私下里如何都不能帶到崗位上來，重情義，但是也要分場(chǎng)合。
以后我一定會(huì)做到對(duì)所欲人人都一致，不會(huì)偏袒誰(shuí)也不會(huì)縱容誰(shuí)，犯了錯(cuò)我就會(huì)堅(jiān)決的把他們揪出來，組好工作尊卑和安排任務(wù)，不能在一直拖下去了，不能在一直耽擱，只有做到公正公平才能夠做好自己的任務(wù)，我畢竟不是普通員工，我是班長(zhǎng)，需要我做的事情，很多，對(duì)于管理也不能隨意，而應(yīng)該條理清晰明確。
以前掛你管理經(jīng)驗(yàn)不夠犯了很多的錯(cuò)，現(xiàn)在我已經(jīng)知道該如何去調(diào)整，也知道該如何去規(guī)范好自己的工作，了不會(huì)犯相同的錯(cuò)，更不會(huì)如同過去一樣老師不長(zhǎng)進(jìn)行，一切都以規(guī)定來，對(duì)人對(duì)事都公正，對(duì)于犯錯(cuò)的人，不會(huì)在留情面，我一定會(huì)嚴(yán)加管教一定會(huì)做好規(guī)范，對(duì)于一直挑戰(zhàn)規(guī)則。犯錯(cuò)的人我一定會(huì)把他們及時(shí)上報(bào)到領(lǐng)導(dǎo)面前讓領(lǐng)導(dǎo)處理。
我以后不會(huì)在犯管理不當(dāng)?shù)膯栴}，在崗位上不能有任何寬容之情，biubiu要嚴(yán)厲大家犯錯(cuò)人員，嚴(yán)厲規(guī)范好我們的工作，保證班組的生產(chǎn)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
第四篇：在公司打架的檢討書
您好！
這次我在公司鬧出的這一禍?zhǔn)拢业膬?nèi)心也滿是悔恨，我恨我自己當(dāng)時(shí)為何沒有控制自己，竟然在這樣的環(huán)境下出現(xiàn)打架的事情，對(duì)公司造成了極度不好的影響。已經(jīng)漸漸平淡的我開始感覺到自己應(yīng)該要對(duì)這件事接受該有的懲罰。
其實(shí)在那個(gè)時(shí)候，我真的不是有意要做出這樣的行為，實(shí)在當(dāng)時(shí)客戶的不講理，讓我完全壓制不了自己的沖動(dòng)。當(dāng)時(shí)客戶對(duì)我們實(shí)在不滿意，所以說話的語(yǔ)氣更是相當(dāng)?shù)臎_，而我更是在這樣的氛圍之下火氣也上來了，這才最終導(dǎo)致了我們之間的打架行為。我想這一次全都是我的錯(cuò)，更是我應(yīng)該要立即彌補(bǔ)回來的。
我作為公司的一名員工本來就是要為公司做好應(yīng)該要做的事情，維護(hù)好公司的利益，但是這一次我卻完全未顧及這些，讓領(lǐng)導(dǎo)與公司都受到了極大的傷害。
已經(jīng)在公司做了這么久的我，竟然還沒有真正的感受到自己的主要工作，這是非常錯(cuò)誤的。我的工作本來就是為顧客服務(wù)，要盡力地讓客戶對(duì)我的工作感到十分的十分的舒心，更是覺得我們公司的服務(wù)態(tài)度非常優(yōu)秀。但是我卻沒有做好這些，甚至還在與客戶的交流的`過程中，與客戶大打出手，這樣的行為簡(jiǎn)直是太惡劣了。
就算是客戶有任何的不對(duì)，但是最主要的過錯(cuò)還是在于我，所以我必須要引起重視，更是要為我這次的錯(cuò)誤付出相應(yīng)的代價(jià)。
我已經(jīng)對(duì)自己這次的錯(cuò)事有了深刻的反思，我也想明白了自己接下來應(yīng)該要做些什么，我會(huì)立即去與客戶進(jìn)行道歉，希望客戶能夠原諒我這次無禮的行為，而我也會(huì)努力的去滿足客戶的需求，希望給客戶一個(gè)較為滿意的體驗(yàn)。而我對(duì)公司工作氛圍的影響，我也會(huì)向大家進(jìn)行道歉，希望我這次的錯(cuò)誤行為沒有過多地影響到大家的工作積極性。
而我打架事件給公司造成的傷害我可能沒有辦法彌補(bǔ)，但是我會(huì)用之后我在工作上的認(rèn)真態(tài)度來表明，我會(huì)盡力將自己完全的融入工作中，并且做好自己應(yīng)該做好的任務(wù)。
我知道這次在公司進(jìn)行打架的事情給大家的傷害都是極大的，現(xiàn)在我已經(jīng)是知道自己的錯(cuò)誤了，我也明白就算我努力改正，向大家道歉都是沒有辦法為我的錯(cuò)誤有任何一點(diǎn)的彌補(bǔ)。所以我只能在以后的工作中更多的要求自己，讓自己改掉那些壞毛病，并且更加認(rèn)真的投入工作中，以自己的工作效益來表明自己改過的心。
我希望領(lǐng)導(dǎo)之后可以多多關(guān)注于我，我會(huì)盡自己百分百的努力來完成自己的工作，并且用效益來向領(lǐng)導(dǎo)證明。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
第五篇：班長(zhǎng)失職檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我作為車間的一名班長(zhǎng)，但是在管理的工作之中卻是沒有做好，反而失職了，我也是要對(duì)自己的管理失職來好好的進(jìn)行反省，做檢討。
本來我是應(yīng)該帶領(lǐng)我們班組去把生產(chǎn)的任務(wù)完成的，但是在我工作之中，卻是由于管理的失職沒有處理好員工們的關(guān)系，還導(dǎo)致了我們班組有打架的事情發(fā)生，雖然是在下班之后的寢室，但是也是我管理沒做好，沒有了解好情況，對(duì)于班組同事不夠關(guān)心導(dǎo)致的，如果我真的了解了情況，在他們發(fā)生沖突前就應(yīng)該要知道，并且也是能更好的處理，而不是到最后他們居然用打架的方式來處理，雖然最后兩個(gè)人都是沒有造成很大的`傷害，但是這件事也是造成了很大的影響，幾乎傳遍了整個(gè)工廠，都知道了是我們班組的有人打架。
我也是特別的懊惱，自己在管理上面的失職，我知道，雖然我沒有參與到打架的事情之中去，但是這件事的發(fā)生是在我們班組，其他的班組沒有發(fā)生過這樣的事情，而偏偏卻是我們班組發(fā)生了，這也是說明我平時(shí)對(duì)于他們的管理做得不到位，如果到位，也是會(huì)大家認(rèn)真的工作，也沒有那個(gè)心思去打架，去產(chǎn)生矛盾，我也是了解了他們的矛盾，知道是由于工作以外的原因，而這個(gè)事情其實(shí)很小，只是由于沒有人管，所以最后他們才用了打架的方式來解決，我也是知道這樣的方式不對(duì)，但歸結(jié)到底，也是我自己沒管理好，如果管好了，他們遇到問題也是會(huì)找我來解決，而不是自己私下去解決了。
領(lǐng)導(dǎo)，這次事情的發(fā)生，我也是會(huì)好好的自己多思考，也是要在以后多去關(guān)心同事，不能只管著生產(chǎn)任務(wù)完成就行了，對(duì)于同事不關(guān)心，那么出了問題，我也是不知道，這樣是非常不好的，而且我也是需要在自己的管理方式方面去改進(jìn)，不能只顧著一面，卻不去做其他的方面，管理的方法是很多的，不能自己只用著之前的方法，而且這次打架的事情，其實(shí)如果我之前多了解員工，多和他們打好關(guān)系，其實(shí)也是會(huì)有同事告訴我的，會(huì)讓我及時(shí)的去制止，也是不會(huì)造成這么大的影響。領(lǐng)導(dǎo)，我在管理上面必須要改進(jìn)，不能再犯這種錯(cuò)誤，對(duì)于同事們的情況還不清楚，那樣也是很難真的讓他們服從的，以后必須要去做出改善，讓自己的管理得到提升，管好班組。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
